人事专员绩效考核表

人力资源部人事专员绩效考核表C:\Users\Public\Nwt\cache\recv\王燕被考评人：

直接上级：

考核周期：双月/半年/年终

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说明：

1：考核总得分=考核指标所得分*相应的权重*10*任务权重+考核指标所得分*相应的权重*10*能力绩效权重2.考核等级：100-90分为优秀；90-80分为良好；80-70分为一般；70-60分为合格；60分以下为不合格

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