火灾隐患排查制度(通用版)
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火灾隐患排查制度一、防火检查制度1.设立防火检查登记表,详细记录检查情况。
检查中发现火灾隐患,检查人员应填写防火检查记录,并按照规定,要求有关人员在记录上签名确认。
2.落实三级防火检查:即班长和职工在上班前后对本岗位(地段)自查一次;由班组(仓库)防火负责人负责,每周检查一次,检查完毕,由班长防火责任人登记签名;防火领导小组每月检查一次。
3.发现隐患,提出整改意见,对整改情况予及时进行以复查;难以整改的要向矿防火责任人报告。
4.每次防火检查,应根据本岗位的特点着重做好三件事:一是关好窗,二是切断电源,三是清理易燃杂物,检查是否遗留烟头、火种和其他灾害隐患。
对重点要害部位和用火用电多的工作场所进行全面的细致检查。
二、整改火灾隐患制度1、在防火安全检查中,应对所发现的火灾隐患进行逐项登记,并将隐患情况书面下发责任人限期整改,同时要做好隐患整改情况记录。
2、在火灾隐患未消除前,应当制度防范措施,确保隐患整改期间的消防安全,对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案,及时向单位消防安全责任人报告,并由单位向公司报告。
3、检查人员要对所查出的隐患及时进行复查。
未及时复查隐患整改情况,每发生一次罚款____元,及时整改导致事故发生,要处500无罚款,并追究其责任。
4、对检查中发现的各种隐患等问题,必须立即制定相应的处理或整改措施,未按规定要求进行整改的相关责任人和检查人员处罚____元每人。
5、对敷衍了事应付检查,或虚报假检人员,不亲自进行检查的人员根据情节给予____元的处罚,对重大隐患漏检导致事故的,按照有关规定追究相关责任人责任。
火灾隐患排查制度(2)是指针对建筑物、企事业单位等场所进行定期、有序的火灾隐患排查工作,并制定相关的制度和规范,以消除和预防火灾隐患,保障人员生命财产安全。
火灾隐患排查制度主要包括以下几个方面:1.排查周期:规定火灾隐患排查的频次和周期,一般建议每季度进行一次综合排查,每月进行一次局部排查。
火灾检查、巡查及隐患整改制度第一章总则第一条为了加强单位的消防安全管理,预防火灾事故的发生,根据《中华人民共和国消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有员工及辖区内的所有场所。
第二章防火检查第三条防火检查的原则1. 定期性原则:按照规定的时间、周期进行防火检查。
2. 全面性原则:对单位的所有区域、设施设备进行检查,不漏过任何角落。
3. 真实性原则:检查人员应如实记录检查情况,不得隐瞒隐患。
第四条防火检查的内容1. 消防安全管理制度的落实情况。
2. 消防设施、器材的完好有效情况。
3. 消防通道、安全出口、疏散通道的畅通情况。
4. 灭火和应急疏散预案的制定和落实情况。
5. 员工消防知识和技能的掌握情况。
6. 消防安全重点部位和易燃易爆危险品的管理情况。
7. 电气线路、燃气管道、 wifi设备的安全状况。
8. 火灾隐患整改及防范措施的落实情况。
第五条防火检查的形式1. 日常巡查:由消防安全管理人员每日对单位进行巡查,发现问题及时处理。
2. 定期检查:由消防安全责任人每月对单位进行一次全面检查。
3. 专项检查:根据实际情况,组织消防安全检查小组对单位进行专项检查。
4. 抽查:上级主管部门对单位进行随机抽查。
第六条防火检查的方法1. 直观检查法:通过眼看、耳听、手摸、鼻闻等方式进行检查。
2. 仪器检查法:利用仪器、仪表对相关指标进行测量。
3. 问询调查法:通过询问、调查了解消防安全情况。
4. 查阅资料法:通过查阅消防安全档案、记录等资料进行检查。
第三章火灾隐患整改第七条发现火灾隐患应立即整改,不能立即整改的,应采取临时防范措施,确保安全。
第八条对发现的火灾隐患要逐项登记,建立火灾隐患台账,明确整改责任、期限、措施、资金等。
第九条火灾隐患整改责任人应按计划落实整改措施,整改完毕后,应进行复查,确认整改情况。
第十条对存在的重大火灾隐患,应制定并落实应急防范措施,确保安全。
防火检查及隐患整改制度一、厂级安全领导小组负责每月一次对全厂进行防火安全检查研究整改火险隐患,落实整改措施。
二、本厂消防队要每半月进行一次全厂性的消防安全检查,对查出的重大火险隐患应及时开出整改通知单。
及时认真地加以整改,对暂时难以整改的,必须要有安全措施,并及时上报。
三、车间(部门)对所管的区域内要每周进行一次防火自查,自纠,对暂时难以整改的重大火险隐患,一时不能整改的,首先要制订安全措施,确保安全,并及时上报。
四、各班组要每天对本班组范围进行防火自查,发现违章行为应及时制止,发现火险隐患,应及时采取防范措施,并及时向上汇报。
五、专职消防员要每天深入车间,生产班组进行防火检查,督促火险隐患整改,落实防范措施。
防火检查及隐患整改制度(二)为了加强和规范销售棚的消防安全管理,预防火灾和减少火灾危害,贯彻执行消防法律、法规、规章,保障消防安全符合规定,及时掌握炮竹点的消防安全情况,特制定本制度。
一、防火检查的内容:1、消防安全重点部位应当进行每日防火巡查,并确定巡查的人员、内容、部位、频次并做好记录。
2、用火、用电有无违章情况,消防安全重点部位管理情况,易燃易爆危险物品以及其它物资的防火安全情况。
3、防火通道是否畅通;消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整;消防器材是否被遮挡而影响使用。
4、火灾隐患的整改情况,以及防范措施的落实情况。
5、禁止违章进入储存易燃易爆危险物品场所的;违章使用明火或在爆炸危险场所吸烟的。
6、其它安全情况。
二、隐患整改:1、对存在的火灾隐患应当及时予以消除。
2、对违反消防安全规定的行为,应当责成有关人员当场改正,并督促落实。
3、对不能当场整改的火灾隐患,及时将存在的隐患向消防安全责任人通报,提出整改意见、方案。
并登记备案。
消防安全责任人应当确定整改的措施,并督促落实。
4、在火灾隐患未消除之前应当采取有效防范措施,保障消防安全,不能保障消防安全,随时有可能发生火灾,危及人身安全的应整改。
火灾隐患排查、抄告、整改、验收制度范文一、制度背景和目的火灾是一种严重威胁人们生命财产安全的事故。
为了确保单位内部消防设施齐全、有效运行,减少火灾隐患,提高员工自救逃生能力,保障单位安全,特制定此制度。
二、对象范围本制度适用于公司/单位内的所有从业人员、客户及来访人员。
三、职责分工火灾隐患排查责任人:负责编制火灾隐患排查计划,并牵头组织火灾隐患排查工作。
整改责任人:负责对发现的火灾隐患进行整改,并在规定的时间内完成整改工作。
验收责任人:负责对整改完成的火灾隐患进行验收,确保整改措施的有效性。
四、火灾隐患排查流程1. 编制火灾隐患排查计划:火灾隐患排查责任人按照年度计划,制定火灾隐患排查计划,并报告上级领导审批。
2. 火灾隐患排查工作组成:火灾隐患排查责任人负责组织火灾隐患排查工作组,明确岗位职责和工作内容。
3. 火灾隐患排查的内容和方法:火灾隐患排查包括对消防设施、电气设备、燃气设备、易燃易爆物品存放等方面的排查。
排查方法包括实地查看、记录、拍照等方式。
4. 火灾隐患排查记录:火灾隐患排查工作组记录排查过程中发现的隐患,并进行分类整理。
5. 报告上级领导:火灾隐患排查工作组将排查记录整理成报告,报告上级领导,并提出整改建议。
6. 整改安排:上级领导收到报告后,对火灾隐患进行评估,并制定整改措施和时间表。
7. 整改工作:整改责任人按照上级领导制定的整改措施和时间表进行整改。
8. 火灾隐患验收:整改完成后,验收责任人对整改措施进行验收,确认整改的有效性和合规性。
9. 验收记录:验收责任人将验收结果记录,并报告上级领导。
五、违规处理和奖惩措施1. 未按时进行火灾隐患排查的,责任人需向上级领导做出书面解释,并接受相应的追责;2. 发现火灾隐患未能及时整改的,责任人需向上级领导做出书面解释,并接受相应的追责;3. 整改措施不符合要求或未能通过验收的,责任人需重新制定整改措施,并在规定的时间内完成整改工作。
火灾隐患排查整治制度一、制度目的1.1为了确保建筑安全,预防火灾事故的发生,保护人民群众的生命财产安全,根据《中华人民共和国消防法》和相关法律法规的要求,制定本制度。
1.2明确各相关部门和单位在火灾隐患排查整治工作中的职责和权限,加强防火工作,提高火灾防控能力。
1.3完善相关制度及技术设施,提高火灾隐患排查整治工作的科学性和精细化,减少火灾隐患,确保人民群众的生命财产安全。
二、适用范围本制度适用于所有单位和建筑物,包括但不限于公共场所、生产经营场所、民用住宅等。
三、职责分工3.1公安消防部门负责制定、组织实施和监督火灾隐患排查整治工作,及时发布防火安全宣传教育。
3.2各相关部门和单位要按照公安消防部门的要求,落实好火灾隐患排查整治工作。
3.3建设单位要按照规划、设计文件要求,确保建筑的消防设施符合国家标准和规定。
3.4物业管理单位要做好建筑的日常维护和管理工作,保持消防设施的完好和功能。
3.5居民要按照公安消防部门的要求,配合做好火灾隐患排查整治工作。
四、工作内容4.1定期火灾隐患排查公安消防部门要按照规定,定期组织对相关建筑物进行火灾隐患排查工作。
排查内容包括但不限于消防设施是否完好、消防通道是否畅通、防火间距是否符合规定、易燃材料的存放是否符合要求等。
4.2整治火灾隐患发现火灾隐患的,要及时通知建设单位或物业管理单位进行整改。
整改期限一般为15个工作日,复杂火灾隐患的整改期限可以适当延长。
4.3开展消防培训和宣传教育公安消防部门要定期开展消防培训和宣传教育活动,提高公众的消防安全意识和自我防护能力。
4.4建立火灾隐患台账公安消防部门要建立火灾隐患台账,记录每次排查和整治的工作内容和结果,形成有效的防火监管和督查体系。
五、处罚和奖励5.1对于拒不整改的单位和个人,可以依法予以处罚,包括但不限于罚款、责令停产停业等。
5.2对于及时整改并取得较好效果的单位和个人,可以予以表彰和奖励,鼓励大家积极参与火灾隐患排查整治工作。
火灾隐患排查、抄告、整改、验收制度范本一、制度背景和目的火灾是一种严重威胁人们生命财产安全的事故。
为了确保单位内部消防设施齐全、有效运行,减少火灾隐患,提高员工自救逃生能力,保障单位安全,特制定此制度。
二、对象范围本制度适用于公司/单位内的所有从业人员、客户及来访人员。
三、职责分工火灾隐患排查责任人:负责编制火灾隐患排查计划,并牵头组织火灾隐患排查工作。
整改责任人:负责对发现的火灾隐患进行整改,并在规定的时间内完成整改工作。
验收责任人:负责对整改完成的火灾隐患进行验收,确保整改措施的有效性。
四、火灾隐患排查流程1. 编制火灾隐患排查计划:火灾隐患排查责任人按照年度计划,制定火灾隐患排查计划,并报告上级领导审批。
2. 火灾隐患排查工作组成:火灾隐患排查责任人负责组织火灾隐患排查工作组,明确岗位职责和工作内容。
3. 火灾隐患排查的内容和方法:火灾隐患排查包括对消防设施、电气设备、燃气设备、易燃易爆物品存放等方面的排查。
排查方法包括实地查看、记录、拍照等方式。
4. 火灾隐患排查记录:火灾隐患排查工作组记录排查过程中发现的隐患,并进行分类整理。
5. 报告上级领导:火灾隐患排查工作组将排查记录整理成报告,报告上级领导,并提出整改建议。
6. 整改安排:上级领导收到报告后,对火灾隐患进行评估,并制定整改措施和时间表。
7. 整改工作:整改责任人按照上级领导制定的整改措施和时间表进行整改。
8. 火灾隐患验收:整改完成后,验收责任人对整改措施进行验收,确认整改的有效性和合规性。
9. 验收记录:验收责任人将验收结果记录,并报告上级领导。
五、违规处理和奖惩措施1. 未按时进行火灾隐患排查的,责任人需向上级领导做出书面解释,并接受相应的追责;2. 发现火灾隐患未能及时整改的,责任人需向上级领导做出书面解释,并接受相应的追责;3. 整改措施不符合要求或未能通过验收的,责任人需重新制定整改措施,并在规定的时间内完成整改工作。
火灾隐患排查、抄告、整改、验收制度一、消防安全责任人应当组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的操作规程。
消防安全管理人应当组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。
二、各部门对存在的火灾隐患,应当及时予以消除。
三、防火巡查、检查人员对下列违反消防安全规定的行为,应当责成有关人员当场改正并督促落实:1、违章储存易燃易爆危险物品的;2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的;3、将安全出口上锁、遮挡,或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的;4、消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的;5、常闭式防火门处于开启状态,防火卷帘下堆放物品影响使用的;6、消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的;7、违章关闭消防设施、切断消防电源的;8、其他可以当场改正的行为。
违反上述规定的情况以及改正情况应当有记录并存档备查。
四、防火巡查、检查人员发现应急照明、疏散指示标识损坏或缺失;防火门配件(闭门器、顺位器)损坏或缺失;灭火器压力不足或罐体损坏;室内消火栓配件(水枪、水带、阀门把手等)损坏或缺失;自动消防设施损坏等不能立即整改的火灾隐患,发现人应向消防安全管理人报告,检查部门负责人将隐患问题抄告相关部门,接到隐患抄告单的部门负责人应及时配合消防安全管理人研究制定整改方案,确定整改措施、时限、部门和责任人,报消防安全责任人审批。
在火灾隐患未消除之前,各部门应当落实防范措施,保障消防安全。
不能确保消防安全,随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危及人身安全的,应当将危险部位上报公司进行停产停业整改。
五、火灾隐患整改完毕,负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录在火灾隐患抄告单上,由监察部门负责人和隐患整改部门负责人共同签字确认后存档备查。
记录应当记明检查的人员、时间、部位、内容、发现的火灾隐患以及处理措施等。
六、对于涉及其他共用消防设施、部位而不能自身解决的重大火灾隐患,相关部门应当提出解决方案并上报公司协调解决。
2024年火灾隐患排查、抄告、整改、验收制度一、消防安全责任人应当组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的操作规程。
消防安全管理人应当组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。
二、各部门对存在的火灾隐患,应当及时予以消除。
三、防火巡查、检查人员对下列违反消防安全规定的行为,应当责成有关人员当场改正并督促落实:1、违章储存易燃易爆危险物品的;2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的;3、将安全出口上锁、遮挡,或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的;4、消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的;5、常闭式防火门处于开启状态,防火卷帘下堆放物品影响使用的;6、消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的;7、违章关闭消防设施、切断消防电源的;8、其他可以当场改正的行为。
违反上述规定的情况以及改正情况应当有记录并存档备查。
四、防火巡查、检查人员发现应急照明、疏散指示标识损坏或缺失;防火门配件(闭门器、顺位器)损坏或缺失;灭火器压力不足或罐体损坏;室内消火栓配件(水枪、水带、阀门把手等)损坏或缺失;自动消防设施损坏等不能立即整改的火灾隐患,发现人应向消防安全管理人报告,检查部门负责人将隐患问题抄告相关部门,接到隐患抄告单的部门负责人应及时配合消防安全管理人研究制定整改方案,确定整改措施、时限、部门和责任人,报消防安全责任人审批。
在火灾隐患未消除之前,各部门应当落实防范措施,保障消防安全。
不能确保消防安全,随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危及人身安全的,应当将危险部位上报公司进行停产停业整改。
五、火灾隐患整改完毕,负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录在火灾隐患抄告单上,由监察部门负责人和隐患整改部门负责人共同签字确认后存档备查。
记录应当记明检查的人员、时间、部位、内容、发现的火灾隐患以及处理措施等。
六、对于涉及其他共用消防设施、部位而不能自身解决的重大火灾隐患,相关部门应当提出解决方案并上报公司协调解决。
火灾隐患排查整治制度范文1. 绪论火灾是一种严重的自然灾害,对人民生命财产造成重大威胁。
为了做好火灾隐患排查整治工作,保障人民群众生命财产安全,确保社会的稳定和谐发展,制定本制度。
2. 目的和依据本制度的目的是针对各类场所、单位和个人,开展火灾隐患排查整治工作,提高火灾防控能力,降低火灾发生的可能性。
本制度依据《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国消防法实施细则》等相关法律法规。
3. 任务与责任3.1 本单位(或场所、个人)应严格履行火灾防控职责,组织火灾隐患排查整治工作,保障人民群众生命财产安全。
3.2 按照本单位(或场所、个人)的规模和特点,确定相应的火灾防控工作负责人,并明确责任分工。
3.3 火灾防控工作负责人负责拉动火灾隐患排查整治工作,并向上级报告工作进展情况。
3.4 本单位(或场所、个人)应建立健全火灾防控工作相关制度和规章制度,明确人员管理、设备维护和应急处置等方面的责任。
4. 火灾隐患排查整治流程4.1 制定火灾隐患排查整治计划,明确工作目标和时间节点。
4.2 落实火灾防控工作负责人,组织人员参与火灾隐患排查整治工作。
4.3 对本单位(或场所、个人)的各类设施、设备和场所进行全面细致的火灾隐患排查。
4.4 按照火灾隐患的严重程度,制定整改措施和整治时限,确保火灾隐患得到有效整治。
4.5 定期开展火灾应急演练,提高人员逃生和自救能力。
4.6 做好火灾隐患排查整治工作的记录、报告和归档,并及时向上级报告工作进展情况。
5. 火灾隐患排查整治的具体内容5.1 电气设备:检查电路、插座、开关和线路接头等,确保电气设备符合安全要求。
5.2 防火设施:检查灭火器、消防栓、防火门等防火设施的完好性和有效性。
5.3 场所布局:检查疏散通道、出口标志、安全出口等,确保人员疏散通畅。
5.4 防火分隔:检查防火墙、防火门等,确保防火分隔措施有效。
5.5 不安全行为:督促人员不得违反消防安全规定,杜绝火源废弃物乱扔乱放等不安全行为。
火灾隐患排查治理工作制度范文(一)检查消除火灾隐患。
1.防火巡查频次、部位和人员。
(1)在工作期间的防火巡查应当至少每日一次;(2)防火巡查可由专兼职消防管理人员实施,或结合实际,由有关工作岗位人员实施;(3)防火巡查人员应当及时纠正违章行为,妥善处置火灾危险,无法当场处置的,应当立即报告。
发现初起火灾应当立即报警并及时扑救;(4)防火巡查应当填写巡查记录,巡查人员及其主管人员应当在巡查记录上签名。
2.防火巡查内容。
(1)用火、用电有无违章情况;(2)安全出口、疏散通道是否畅通,安全疏散指示标志、应急照明是否完好;(3)消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整;(4)常闭式防火门是否处于关闭状态,防火卷帘下是否堆放物品影响使用;(二)____扑救初起火灾。
1.单位应当制订灭火和应急疏散预案,并按照预案,至少每半年____一次演练。
1/32.员工发现火灾应当立即呼救并报“119”火警,起火部位现场员工应当采取以下措施:(1)立即按下手动火灾报警按钮或电话通知消防值班人员;(2)立即使用消火栓、灭火器等灭火,开启送风阀、排烟阀等消防设施。
3.火灾确认后,值班人员应当立即启动灭火和应急疏散预案。
志愿消防队应当按照预案分工立即采取以下措施:(1)通知有关人员赶赴火场,与公安消防队保持通信联络,向单位火场指挥员报告火灾情况,将火场指挥员指令下达有关人员;(2)根据火灾情况,使用本单位消防设施、器材扑救初起火灾;(三)引导人员疏散逃生。
1.应当在每个疏散通道、安全出口明确疏散引导员,负责____引导人员疏散。
2.发生火灾时,疏散引导员应当立即通过喊话、广播等方式,按照灭火和应急疏散预案通知、引导火场人员正确逃生。
3.火灾无法控制时,单位火场指挥员应当命令所有参加火灾处置人员撤离。
(四)消防宣传教育培训。
1.开展经常性的消防安全宣传教育,通过张贴图画、广播等向员工宣传防火、灭火、疏散逃生等常识。
2/32.对每名员工应当至少每半年进行一次消防安全教育和培训;对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全教育和培训。
火灾隐患排查治理工作制度范文一、工作目标本制度的目标是确保单位内部消防设施的正常运行和员工的消防安全,减少火灾事故的发生和对人员、财产造成的损失。
二、工作原则1. 火灾隐患排查治理工作实行定期、主动、全面、综合的原则,确保工作的全面性和实效性。
2. 火灾隐患排查治理工作要与单位进行定期的疏散演练相结合,增强员工的消防安全意识和应急能力。
3. 火灾隐患排查治理工作要遵守法律法规,保障员工的合法权益。
三、工作内容1. 消防设施的巡查维护:指定专人每日对单位内部的消防设施进行巡查和维护,确保其完好无损、正常运行。
2. 隐患排查:定期对单位内部进行火灾隐患排查,包括电气线路是否存在安全隐患、易燃材料的存放是否符合规范等,发现问题及时整改。
3. 安全宣传教育:定期组织消防安全培训,向员工传达火灾防控知识和消防应急处理方法,提高员工自救自护能力。
4. 消防设备的检测维修:定期对单位内部的消防设备进行检测和维修,确保其符合国家标准,并保证有效运行。
5. 灭火器的配备和维护:确保单位内部消防设施中的灭火器数量充足,并定期进行维护和更换。
四、工作责任1. 管理部门负责组织实施火灾隐患排查治理工作,明确工作目标和责任。
2. 各部门负责火灾隐患排查治理工作的具体实施,配合进行检查和整改。
3. 消防安全管理人员负责对消防设施的巡查和维护,以及消防设备的检测和维修。
4. 员工对自己的工作岗位进行自查自纠,发现问题及时报告并整改。
五、工作流程1. 编制公共区域消防设施巡查表,并指定专人每日对公共区域的消防设施进行巡查,记录巡查结果并及时整改。
2. 定期组织火灾隐患排查工作,包括现场勘察、安全设施检查等,记录隐患情况并制定整改方案。
3. 定期组织消防安全培训,提高员工的消防安全意识和应急能力。
4. 定期组织消防设备的检测和维修,确保其符合国家标准。
5. 建立消防设施和灭火器的检查记录,并制定维护计划,确保其数量充足和有效运行。
火灾隐患排查整改制度〔一〕检查除掉火灾隐患。
1.防火巡逻频次、部位和人员。
(1〕在工作期间的防火巡逻应当最少每日一次;(2〕防火巡逻可由专兼职消防管理人员推行,或结合实质,由有关工作岗位人员推行;(3〕防火巡逻人员应当及时纠正违章行为,稳当办理火灾危险,无法就地办理的,应当马上报告。
发现初起火灾应当马上报警并及时扑救;(4〕防火巡逻应当填写巡逻记录,巡逻人员及其主管人员应当在巡逻记录上签字。
2.防火巡逻内容。
(1〕用火、用电有无违章情况;(2〕安全出口、分别通道可否畅达,安全分别指示标志、应急照明可否圆满;(3〕消防设施、器材和消防安全标志可否在位、完满,灭火器箱有无堆放杂物及垃圾;(4〕常闭式防火门可否处于关闭状态,防火卷帘下可否堆放物品影响使用;〔二〕组织扑救初起火灾。
1.单位应当拟订灭火和应急分别方案,并依照方案,最少每半年组织一次演练。
2.员工发现火灾应当马上呼救并报“ 119〞火警,起火部位现场员工应当采用以下措施:〔 1〕马上按下手动火灾报警按钮或通知消防值班人员;1 / 2(2〕马上使用消火栓、灭火器等灭火,开启送风阀、排烟阀等消防设施。
3.火灾确认后,值班人员应当马上启动灭火和应急分别方案。
志愿消防队应当依照方案分工马上采用以下措施:(1〕通知有关人员赶赴火场,与值班经理、消防队保持通信联系,向单位火场指挥员报告火灾情况,将火场指挥员指令下达有关人员;(2〕依照火灾情况,使用本单位消防设施、器材扑救初起火灾;〔三〕引导人员分别逃生。
1.应当在每个分别通道、安全出口明确分别引导员,负责组织引导人员分别。
2.发生火灾时,分别引导员应当马上经过喊话、播放等方式,依照灭火和应急分别方案通知、引导火场人员正确逃生。
3.火灾无法控制时,单位火场指挥员应当命令所有参加火灾处置人员撤离。
〔四〕消防宣传教育培训。
1.睁开经常性的消防安全宣传教育,经过张贴图画、播放等向员工宣传防火、灭火、分别逃生等知识。
火灾隐患排查制度模版一、目的与依据为了保障单位内部的火灾安全,提高员工和财产的安全防范意识,制定本制度。
本制度依据《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国消防法实施条例》等相关法律法规,以及国家和地方有关消防安全的规章制度。
二、范围本制度适用于本单位内的所有场所、设施和人员。
三、责任及职责1.单位领导(1)负责制定并组织实施火灾隐患排查工作。
(2)组织开展定期的火灾隐患排查培训和演练。
(3)对发现的火灾隐患及时进行整改,并跟进落实。
2.相关部门(1)各部门负责本部门内的火灾隐患排查工作。
(2)及时向单位领导报告发现的火灾隐患,提出整改措施。
(3)加强员工的火灾安全意识教育和培训。
3.员工(1)按照规定参与火灾隐患排查工作,并提出改进建议。
(2)积极配合相关部门进行火灾隐患整改。
四、火灾隐患排查内容1.消防设施检查(1)检查消防设施配备是否齐全,如灭火器、消防栓等。
(2)检查消防设施是否正常运行,如消防水源、消防水泵等。
(3)检查消防设施是否定期维护保养,如灭火器的压力是否正常。
2.电气设备检查(1)检查电线电缆是否老化、破损或有过车辆压倒。
(2)检查电气设备是否存在漏电、过热等现象。
(3)检查插座和开关的使用是否安全可靠。
3.明火隐患排查(1)检查各场所是否存在未熄灭的明火,如吸烟、使用明火加热等。
(2)检查厨房和饭堂是否存在明火使用的安全隐患。
4.物料储存检查(1)检查储存区域是否存在易燃易爆物品的聚集现象。
(2)检查储存区域是否存在杂物堆放过多的情况。
5.安全通道检查(1)检查安全通道是否畅通,是否存在堵塞或有障碍物。
(2)检查安全通道上是否标明疏散指示标志,是否易于识别。
6.消防安全管理检查(1)检查单位是否建立火灾应急预案,并进行定期演练。
(2)检查单位是否配备消防安全管理人员,并进行岗位培训。
(3)检查单位是否定期对员工进行消防安全教育培训。
五、火灾隐患排查频率1.定期排查(1)每月进行一次全面排查。
火灾隐患排查治理工作制度第一章总则第一条为了加强火灾隐患排查治理工作,预防和减少火灾事故的发生,确保人民群众的生命财产安全,制定本制度。
第二条本制度适用于所有单位和个人,包括但不限于工商企事业单位、学校、医院、商场、办公楼等。
第三条火灾隐患排查治理工作应当坚持预防为主、综合治理、分类管理的原则,遵循科学、严谨、高效的工作方式,确保工作的持续进行和成效。
第二章排查工作第四条每个单位和个人都应负有主动排查火灾隐患的责任。
各区、街道、社区应组织有关单位进行定期的火灾隐患排查。
第五条火灾隐患排查应分阶段、分领域进行,包括建筑物内外、设备设施、电气线路、消防设施、防火缺陷、安全管理制度等方面。
第六条火灾隐患排查可以以委托第三方机构进行,也可以由单位自行实施。
委托第三方机构的,应当确保其具备相关资质和技术能力。
第七条火灾隐患排查应采取现场实地检查和文书审查相结合的方式进行,对发现的火灾隐患应及时记录,并采取相应的整改措施。
第三章整改工作第八条对发现的火灾隐患,应当按照整改期限进行整改。
整改期限一般为10个工作日,对于隐患较为严重、整改难度较大的,可以适当延长整改期限。
第九条整改工作应以消除火灾隐患为目标,采取措施包括但不限于修理、更换、安装消防设施、加强管理制度等。
第十条完成整改工作后,应及时核实整改情况,确保整改任务完成。
对于无法按时完成整改任务的,应当及时上报,并采取其他措施确保火灾隐患不再存在。
第四章监督检查第十一条各级政府消防部门应对火灾隐患排查治理工作进行监督检查,发现并整改排查工作中存在的问题。
第十二条监督检查可以通过现场检查、抽查、督导等方式进行,也可以借助技术手段进行远程监控和检测。
第十三条对于未按要求履行火灾隐患排查治理工作的单位和个人,应当依法予以处罚,并追究相应的责任。
第五章法律法规第十四条本制度的制定遵循相关法律法规的规定,包括但不限于《中华人民共和国消防法》、《建筑法》、《消防设施技术标准》等。
火灾隐患排查制度范文是指为了预防和控制火灾风险而建立的一套检查措施和程序。
它是组织、企事业单位等在日常运营过程中,根据法律法规和相关标准要求,对火灾隐患进行定期检查、评估和整改的一项制度。
火灾隐患排查制度的建立和执行包括以下几个方面:1. 制定火灾隐患排查计划:根据单位的具体情况和火灾风险,制定针对性的排查计划,并明确排查内容、责任人和时间节点。
2. 火灾隐患排查组织:设立专门的火灾隐患排查小组或委员会,负责组织、协调和实施排查工作。
3. 火灾隐患排查方法:选择适当的排查方法,包括现场巡查、面谈调查、检查记录等,全面细致地排查火灾隐患。
4. 火灾隐患整改措施:对发现的火灾隐患进行详细记录和分类,并制定整改方案和时间表,确保及时消除隐患。
5. 火灾隐患排查记录和报告:将排查过程、发现的隐患和整改情况进行记录和归档,编制相应的排查报告,并向相关部门和人员报告。
6. 火灾隐患排查的监督和评估:建立相应的监督和评估机制,对火灾隐患排查制度的执行情况进行监督,并及时进行改进和完善。
通过建立和执行火灾隐患排查制度,可以及时发现和处理潜在的火灾隐患,提高单位的火灾防控能力,保障人员生命财产安全。
火灾隐患排查制度范文(二)1. 背景信息随着社会的不断发展和进步,火灾隐患日益引起人们的关注。
为了保障社会安全和人民生命财产安全,建立一套科学、规范的火灾隐患排查制度势在必行。
火灾隐患排查制度旨在全面排查、及时发现和消除各种潜在的火灾隐患,提高火灾防控和应急管理水平,确保人民生命财产安全。
2. 制度目的本制度旨在建立一套科学、规范的火灾隐患排查制度,以确保消除潜在的火灾隐患,提高火灾防控能力,防止火灾事故的发生,保障社会安全和人民生命财产安全。
3. 适用范围本制度适用于各类企事业单位、公共场所、居民住宅等,以及相关部门、机构、组织。
4. 制度内容4.1 火灾隐患排查责任4.1.1 各级政府应当组织相关部门制定火灾隐患排查工作计划,并明确责任人和分工。
(通用安全)火灾安全事故隐患排查治理制度通用安全-火灾安全事故隐患排查治理制度1. 前言为保障公司人员的生命财产安全,加强公司的火灾安全管理,特制定本制度。
2. 目的本制度的目的是为了加强公司对火灾安全管理工作的领导,推进全面排查火灾安全隐患工作,增强员工安全意识,规范灭火器材的保养与使用。
3. 适用范围本制度适用于公司内所有建筑物、生产车间及仓库等场所的火灾安全工作。
4. 工作职责4.1 公司领导负责对公司火灾安全工作进行领导和监管,指挥火灾事故应急处置,采取正确的应急措施,严格遵循相关规定。
4.2 保卫部门负责公司火灾隐患排查和整改工作,每年定期组织开展火灾扑救演练,提升员工的应急能力。
4.3 生产车间、仓库等部门负责每天检查各自部门内的火灾隐患,并及时整改,定期对消防器材进行维护和保养,确保可以正常使用。
4.4 全体员工每个公司员工都要认真遵守本制度,增强安全意识,严格遵守消防安全规定,发现隐患及时上报,确保公司火灾安全。
5. 相关制度- 《消防安全管理制度》- 《建筑设计防火规范》- 《防火检查制度》- 《火灾现场处置制度》6. 后果处理对违反本制度相关规定的人员,将根据公司相关制度给予相应的纪律处分。
7. 附则- 本制度自实施之日起生效。
- 本制度的解释权归公司所有。
- 本制度修订时应对修订后的版本进行统一编码和存档,同时废除修订前版本。
制定人:×××批准人:×××制定时间:××年××月××日。
火灾隐患排查整治制度(一)检查消除火灾隐患。
1.防火巡查频次、部位和人员。
(1)在工作期间的防火巡查应当至少每日一次;(2)防火巡查可由专兼职消防管理人员实施,或结合实际由有关工作岗位人员实施;(3)防火巡查人员应当及时纠正违章行为,妥善处置火灾危险无法当场处置的,应当立即报告发现初起火灾应当立即报警并及时扑救;(4)防火巡查应当填写巡查记录,巡查人员及其主管人员应当在巡查记录上签名。
2.防雷巡查内容。
(1)用火、用电有没有违章情况;(2)安全出口、撤离地下通道与否通畅,安全撤离命令标志、应急照明与否较完整;(3)消防设施、器材和消防安全标志与否即位、完备;(4)常闭式防火门与否处在停用状态防雷卷帘下与否堆满物品影响采用;(二)组织扑救初起火灾。
1.单位应制定救火和应急撤离预案,并按照预案,至少每半年非政府一次演练。
2.员工发现火灾应当立即呼救并报"119"火警,起火部位现场员工应当采取以下措施:(1)立即按下手动火灾报警按钮或电话通知消防值班人员;(2)立即使用消火栓、灭火器等灭火开启送风阀、排烟阀等消防设施。
3.火灾证实后,值班人员应立即启动救火和应急撤离进度表案。
志愿消防队应当按照预案分工立即采取以下措施:(1)通知有关人员赶赴火场,与公安消防队保持通信联络向单位火场指挥员报告火灾情况,将火场指挥员指令下达有关人员;(2)根据火灾情况使用本单位消防设施、器材扑救初起火灾;(三)鼓励人员撤离灭火。
1.应当在每个疏散通道、安全出口明确疏散引导员,负责组织引导人员疏散。
2.出现火灾时,撤离引导员应立即通过开炮、广播等方式,按照救火和应急撤离预案通告、鼓励火场人员恰当灭火。
3.火灾无法控制时,单位火场指挥员应当命令所有参加火灾处置人员撤离。
(四)消防宣传教育培训。
1.开展经常性的消防安全宣传教育,通过张贴图画、广播等向员工宣传防火、灭火、疏散逃生等常识。
2.对每名员工应至少每半年展开一次消防安全教育和培训;对崭新上岗和步入崭新岗位的员工展开上岗前的消防安全教育和培训。
( 安全管理 )
单位:_________________________
姓名:_________________________
日期:_________________________
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火灾隐患排查制度(通用版)
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
火灾隐患排查制度(通用版)
一、防火检查制度
1.设立防火检查登记表,详细记录检查情况。
检查中发现火灾隐患,检查人员应填写防火检查记录,并按照规定,要求有关人员在记录上签名确认。
2.落实三级防火检查:即班长和职工在上班前后对本岗位(地段)自查一次;由班组(仓库)防火负责人负责,每周检查一次,检查完毕,由班长防火责任人登记签名;防火领导小组每月检查一次。
3.发现隐患,提出整改意见,对整改情况予及时进行以复查;难以整改的要向矿防火责任人报告。
4.每次防火检查,应根据本岗位的特点着重做好三件事:一是关好窗,二是切断电源,三是清理易燃杂物,检查是否遗留烟头、火种和其他灾害隐患。
对重点要害部位和用火用电多的工作场所进
行全面的细致检查。
二、整改火灾隐患制度
1、在防火安全检查中,应对所发现的火灾隐患进行逐项登记,并将隐患情况书面下发责任人限期整改,同时要做好隐患整改情况记录。
2、在火灾隐患未消除前,应当制度防范措施,确保隐患整改期间的消防安全,对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案,及时向单位消防安全责任人报告,并由单位向公司报告。
3、检查人员要对所查出的隐患及时进行复查。
未及时复查隐患整改情况,每发生一次罚款100元,及时整改导致事故发生,要处500无罚款,并追究其责任。
4、对检查中发现的各种隐患等问题,必须立即制定相应的处理或整改措施,未按规定要求进行整改的相关责任人和检查人员处罚200元每人。
5、对敷衍了事应付检查,或虚报假检人员,不亲自进行检查的人员根据情节给予50-100元的处罚,对重大隐患漏检导致事故的,
按照有关规定追究相关责任人责任。
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