丽总工发2010

丽水市人民政府关于2009年度政府系统部门工作目标责任制考核情况的通报文章属性•【制定机关】丽水市人民政府•【公布日期】2010.03.22•【字号】丽政发[2010]15号•【施行日期】2010.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文丽水市人民政府关于2009年度政府系统部门工作目标责任制考核情况的通报（丽政发〔2010〕15号）各县（市、区）人民政府，市政府直属各单位：2009年，市政府直属各部门在市委、市政府的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实省委“两创”总战略和市委“三市并举”发展战略，按照建设生态文明和全面小康社会的目标要求，集中精力抓重点难点，全力以赴保增长保民生，全市经济社会继续保持稳定发展的良好势头，较好地完成了各项年度目标任务。

根据《政府系统部门工作目标责任制考核办法》，在市直各部门自查自评、市政府考核组全面核查和市政府秘书长办公室主任会议综合考评的基础上，市政府第66次常务会议审定：市水利局、市环保局、市发改委、市林业局、市农办、市农业局、市旅游局、丽水开发区管委会、市财政（地税）局、市卫生局、市公安局、市民政局、市文广出版局、市城管执法局等14个单位为2009年度部门工作目标责任制考核优秀单位；市审计局、市工商局、丽水电业局、市人行、市交通局、市安监局、市经贸委等7个单位为2009年度部门工作目标责任制考核单项奖获奖单位；其余部门为2009年度部门工作目标责任制考核合格单位。

2010年是撤地设市10周年，也是“十一五”规划的最后实施之年和“十二五”规划谋划之年。

希望获得工作目标责任制考核优秀的单位再接再厉，再创佳绩。

其他单位要认真学习优秀单位好的做法和经验，努力争先创优，争取各项工作再上新台阶。

全市各级各部门要在市委、市政府的统一领导下，认真贯彻科学发展观，坚定信心，振奋精神，锐意进取，扎实工作，为加快建设生态文明和全面小康社会而努力奋斗!二○一○年三月二十二日。

中华全国总工会文件总工发［20０9]47号中华全国总工会关于印发《基层工会经费收支管理办法》的通知各省、自治区、直辖市总工会，中华全国铁路总工会、中国民航工会全国委员会、中国金融工会全国委员会，中央直属机关工会联合会,中央国家机关工会联合会：为规范基层工会经费收支管理,进一步提高基层工会财务管理水平，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，全国总工会对1998年颁布的《基层工会经费使用管理办法》进行了修订，制定了新的《基层工会经费收支管理办法》,并将于201０年1月１日起执行。

现印发给你们，请组织贯彻实施,并将执行中遇到的有关问题及时函告全总财务部．中华全国总工会2009年10月28日基层工会经费收支管理办法为规范和加强基层工会经费的收支管理,充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。

一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。

各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度,遵守财务纪律．2、经费独立原则.依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算.3、预算管理原则。

工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。

４、依法收缴原则。

基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。

5、服务职工原则。

工会经费使用要突出重点,保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动.6、勤俭节约原则.工会经费使用要精打细算,少花钱多办事，节约开支,提高经费使用效益。

7、民主管理原则。

要依靠职工管好、用好经费,定期公布账目,实行民主管理,接受会员监督和经费审查委员会审查。

二、工会经费收入范围工会经费收入包括:1、会费收入。

指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。

广东省人力资源和社会保障厅关于做好2010年度专业技术资格评审工作的通知文章属性•【制定机关】广东省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2010.06.21•【字号】粤人社发[2010]177号•【施行日期】2010.06.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文广东省人力资源和社会保障厅关于做好2010年度专业技术资格评审工作的通知（粤人社发〔2010〕177号）各地级以上市人力资源和社会保障（人事、人力资源）局，省直有关单位、顺德区人力资源和社会保障局：为做好今年专业技术资格申报评审工作，现就有关事项通知如下：一、申报评审时间（一）全省高级专业技术资格评审委员会、省直中初级专业技术资格评审委员会受理申报评审材料的时间为8月16日至9月15日。

省高级统计师、高级会计师资格评审委员会受理申报材料的时间，分别待《高级统计实务》、《高级会计实务》考试成绩公布后，另文通知。

各市县中、初级专业技术资格评审委员会受理评审材料的时间为8至10月，具体时间由各市和顺德区确定。

（二）全省各级专业技术资格评审委员会于10月份开展评审工作，12月31日前完成。

（三）今年我省继续开展正高会计师、中学正高级、小学副高级专业技术资格和深圳市知识产权高中级专业技术资格评审试点工作，由职称主管部门和评审日常工作部门另文通知。

二、申报评审条件和有关政策（一）今年的专业技术资格评审，执行1998年以来省颁布的高、中级专业技术资格条件。

其中地质勘查工程、轻工工程专业技术资格评审，分别执行《广东省地质勘查工程专业高、中、初级资格条件（试行）》（粤人发〔2008〕184号）、《广东省轻工工程专业高、中、初级资格条件（试行）》（粤人发〔2008〕185号）。

（二）学历、资历条件执行《关于深化我省职称制度改革的若干意见》（粤人发〔2003〕178号）。

职称外语条件执行《关于调整完善我省职称外语政策的通知》（粤人发〔2007〕120号）。

企业所得税讲解大全（2010年11月26日更新）第一节、企业所得税纳税人《法》第一条在中华人民共和国境内,企业和其他取得收入的组织(以下统称企业）为企业所得税的纳税人,依照本法的规定缴纳企业所得税。

※个人独资企业、合伙企业不适用本法。

一、居民企业-—-———是指依法在中国境内成立,或者依照外国(地区)法律成立但实际管理机构在中国境内的企业。

就其来源于中国境内、境外的所得缴纳企业所得税.名词解释：1、所称：“依法在中国境内成立的企业”，包括依照中国法律、行政法规在中国境内成立的企业、事业单位、社会团体以及其他取得收入的组织。

2、所称：“依照外国（地区)法律成立的企业”,包括依照外国（地区）法律成立的企业和其他取得收入的组织.3、所称：“实际管理机构”,是指对企业的生产经营、人员、账务、财产等实施实质性全面管理和控制的机构。

※哪些企业或组织是企业所得税纳税人：A、不管是依照中国法律还是外国法律在中国境内设立的企业包括:内资企业、外资企业、中外合资企业、各类公司（包括一人有限公司）B、不管是依照中国法律还是外国法律在中国境内设立的取得收入的组织：事业单位、社会团体、民办非企业；C、其他依法设立的组织：基金会、外国商会、农民专业合作社、农场、林场、学校、医院、二、非居民企业-——--是指依照外国（地区）法律成立且实际管理机构不在中国境内，但在中国境内设立机构、场所的,或者在中国境内未设立机构、场所,但有来源于中国境内所得的企业。

［非居民企业有两种:A. 在中国境内设立机构、场所的—-—-————就其所设机构、场所取得的来源于中国境内的所得，以及发生在中国境外但与其所设机构、场所有实际联系的所得，缴纳企业所得税。

(税率为25%）B。

在中国境内未设立机构、场所的—-—-———-或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税.(税率为20%;减按10％征收)]例如：外国企业在中国有一处房产出租取得的收入,投资所得的收益、存款取得的利息等外国企业为中国境内企业提供设计图纸.药厂支付给外国企业的佣金. 名词解释:1、所称机构、场所，是指在中国境内从事生产经营活动的机构、场所，包括:(一)管理机构、营业机构、办事机构;(二）工厂、农场、开采自然资源的场所；（三）提供劳务的场所；（四)从事建筑、安装、装配、修理、勘探等工程作业的场所;（五）其他从事生产经营活动的机构、场所。

黑龙江省建设工程计价依据建设工程费用定额黑龙江省住房和城乡建设厅HLJD-FY-20101黑龙江省住房和城乡建设厅文件黑建造价［2010］5号关于颁发《黑龙江省建设工程计价依据（建筑、装饰装修、水暖、电气、市政、园林绿化工程计价定额、施工机械台班费用定额、建设工程费用定额）》的通知略2目录一、总说明二、各类工程的适用范围三、费用项目组成(一)直接费(二)企业管理费(三) 利润(四) 其他费用(五) 安全文明施工费(六) 规费(七) 税金四、费用标准（一）通用措施费（二）企业管理费（三）利润四）暂列金额、总承包服务费1（五）安全文明施工费（六）规费（七）税金（八）人工单价（九）工程价格风险费五、费用计算规定(一)工程量清单计价（二）定额计价六、费用计算程序（一）单位工程费用计算程序（工程量清单计价）1.分部分项工程（定额措施项目）综合单价计算程序2.单位工程费用计算程序(二)单位工程费用计算程序(定额计价)七、有关规定八、附录略2一、总说明1.《黑龙江省建设工程计价依据建设工程费用定额》(简称《费用定额》)是根据《建设工程工程量清单计价规范》(GB50500—2008)、《建筑安装工程费用项目组成》(建标[2003]206号)及有关法律、法规、规章、文件规定，结合我省实际情况制定的。

2.本《费用定额》是编制(审核)建设工程投资估算、设计概算、施工图预算、招标控制价、投标报价，签订施工合同、工程价款结算、调解处理工程造价纠纷、鉴定工程造价等工程计价活动的依据。

3.本《费用定额》适用于建设工程计价的建筑、装饰装修、通用设备安装、市政和园林绿化工程，应与省建设行政主管部门颁发的计价定额配套执行。

4.本《费用定额》中的检验试验费、安全文明施工费、规费、税金为不可竞争费用，企业管理费、利润、通用措施费为可竞争费用，其，户企业管理费、利润不得低于规定标准的下限。

5.承包人应当持有依法取得的资质证书，在其资质等级许可的业务范围内承揽工程，按本《费用定额》规定的标准计算各项费用。

黔工总字[2010]16号关于印发《贵州省地税机关统一代收工会经费和建会筹备金管理实施细则（试行）》的通知各市（州、地）工会、地方税务局，省各产业工会，各县（市、区、特区）总工会、地方税务局:为全面贯彻落实•贵州省人民政府办公厅关于转发省总工会省地税局<贵州省工会经费税务代收管理办法>的通知‣（黔府办函[2009]43号）的精神，实现地税代收工会经费规范运行，经贵州省总工会、贵州省地方税务局研究制定了•贵州省地税机关统一代收工会经费和建会筹备金管理实施细则（试行）‣，现印发给你们，请遵照执行。

二〇一〇年三月九日贵州省地税机关统一代收工会经费和建会筹备金管理实施细则（试行）第一章总则第一条为进一步加强和规范全省工会经费管理，确保工会经费依法足额征收，充分发挥工会组织作用，切实维护广大职工合法权益，根据•中华人民共和国工会法‣和•贵州省人民政府办公厅关于转发省总工会省地税局<贵州省工会经费税务代收管理办法>的通知‣（黔府办函[2009]43号）的精神，结合我省实际，特制定本细则。

第二条工会经费由地方税务局按照属地管理的原则征收，工会经费代收工作纳入地方税务机关税收征管信息系统管理，统一使用•贵州省代收工会经费专用收据‣（机制版），统一在中国工商银行贵州省分行开设工会经费税务代收专户。

第二章代收范围第三条贵州省区域内建立工会组织的企业、非财政全额拨款事业单位、自收自支事业单位以及其他社会组织应依法缴纳的工会经费；未建立工会组织的企业、非全额财政拨款事业单位、自收自支事业单位以及其他社会组织应缴纳的建会筹备金，属于委托贵州省地方税务机关代收范围。

第四条由中华全国总工会批准，按行业管理的全国产业工会所属在黔单位应缴纳的工会经费，属于委托贵州省地方税务机关代收范围。

第五条实行财政统一计拨工会经费的行政机关（含参公管理单位）和财政全额拨款事业单位应缴纳的工会经费,不纳入委托贵州省地方税务机关代收范围。

人力资源和社会保障部关于2010年度高级会计师资格考评结合工作有关问题的通知文章属性•【制定机关】人力资源和社会保障部•【公布日期】2010.05.19•【文号】人社厅发[2010]48号•【施行日期】2010.05.19•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文人力资源和社会保障部关于2010年度高级会计师资格考评结合工作有关问题的通知（人社厅发〔2010〕48号）各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）、财政厅（局），新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局、财务局，国务院各部委、各直属机构和中央管理的企业人事、财务部门：为加强会计专业技术人才队伍建设，科学、客观、公正地评价选拔高级会计人才，人力资源社会保障部、财政部研究决定，2010年度继续在全国范围推行高级会计师资格考评结合工作。

现就有关问题通知如下：一、组织管理人力资源社会保障部、财政部共同负责高级会计师资格考评结合工作的组织和领导。

高级会计师资格考评结合工作中的考试（以下简称高级会计师资格考试）由国家统一组织。

财政部、人力资源社会保障部全国会计专业技术资格考试领导小组办公室（以下简称全国会计考办）负责确定考试科目、制定考试大纲和确定合格标准，对阅卷工作进行指导、监督和检查。

财政部负责组织专家命题，人力资源社会保障部负责组织专家审定试题。

各地区的高级会计师资格考试考务工作，由当地人力资源社会保障、财政部门协商制定组织实施办法。

党中央、国务院所属单位和中央管理企业（以下统一简称中央单位）的会计人员，按照属地化原则报名参加高级会计师资格考试。

申请参加高级会计师资格评审的人员，须持有高级会计师资格考试成绩合格证或本地区、本部门当年参评使用标准的成绩证明。

各地区的评审工作仍按现行办法，由各省（自治区、直辖市）和新疆生产建设兵团组织进行。

中央单位的评审工作，由经人力资源社会保障部（或原人事部）备案、具有高级会计师职务任职资格评审权的部门组织进行；没有高级会计师职务任职资格评审权的中央单位，可按规定委托经人力资源社会保障部（或原人事部）备案、具有高级会计师职务任职资格评审权的其他中央单位或所在地省级高级会计师职务任职资格评审委员会进行。

丽水市人民政府关于公布2009年度市长质量奖评定结果的通知
正文：
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 丽水市人民政府关于公布2009年度市长质量奖评定结果的通知
（丽政发〔2010〕13号）
各县（市、区）人民政府，市政府直属各单位：
2009年，我市广大企业和质量工作者在市委市政府的正确领导下，以科学发展观为指导，积极贯彻“以质取胜”战略，取得了显著成效。

根据《丽水市市长质量奖评定管理办法》规定，经自愿申报、组织推荐、资格审查、现场评审、评委会审议表决、拟授奖对象公示等相关评审程序，决定授予浙江艾莱依羽绒制品有限公司、浙江山蒲照明电器有限公司、浙江双枪竹木有限公司等3家企业和江涛（浙江山蒲照明电器有限公司董事长）、何荣军（浙江艾莱依羽绒制品有限公司副总经理）等2人为2009年度市长质量奖，现予公布。

希望获得市长质量奖的企业和个人谦虚谨慎，戒骄戒躁，在新的起点上追求更卓越的绩效，争取更大成绩。

全市广大企业和质量工作者，要以获奖者为标杆，认真学习获奖企业和个人的先进经验，切实加强企业管理，逐步推行卓越绩效管理模式，不断追求卓越绩效，力争在质量管理和经营业绩上取得更好的成绩。

各级政府和有关部门要进一步加强质量管理工作，引导与激励企业“扩量、提质、增效”，为转变发展方式，在更高层次和水平上推进经济与社会发展，实现全面小康社会和生态文明建设目标做出更大的贡献。

二○一○年三月十七日
——结束——。