少先队辅导员工作计划9
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2024年少先队辅导员工作计划模版当前的少先队工作阶段已至关键,我们必须展现出实质性的成果,以证明大队部的辛勤付出。
因此,我期待本学期在学校的全力支持和监督下,少先队工作能进行深入且有力的推进,我将义无反顾地担当先锋,确保工作产生显著影响。
对于下学期的规划,我提出以下几点构想:一、持续优化新队员选拔与队员培养五年级大队委在我指导下已取得良好成效,但需考虑学生的升学需求,故需尽快着手培养四年级的大队委。
鉴于大队委人才储备充足,我相信能实现平稳过渡。
同时,应从三年级中挑选出优秀队员,逐步培养,为下学期的工作交接做好充分准备。
关于梯队建设,我建议如下:1. 由班主任推荐具有开朗性格和责任感的学生作为大队委候选人。
2. 通过演讲面试,挑选出形象和素质兼备的同学。
3. 将我目前负责的工作逐步交给大队长、中队长,以提升他们的管理能力。
同时,让高年级大队委指导新队员,确保工作连续性。
4. 对大队委成员的学习成绩进行考核,以防止他们忽视学业。
5. 培养高效的管理团队,增强少先队的整体能力。
二、确保常规检查的实效性常规检查对培养学生的良好习惯至关重要,必须做好做实。
检查时,禁止同年级学生互查,以消除潜在的不公。
每周第一天利用早读时间召开例会,强化思想教育。
对敷衍了事的检查人员进行批评教育,屡教不改者,取消其大队委资格。
检查内容包括:1. 班级卫生、物品摆放情况。
2. 餐厅纪律和课外活动期间的秩序。
3. 升旗时的着装规范和佩戴红领巾情况。
4. 对乱丢垃圾和拾垃圾行为的监督。
本学期,我们将与李主任紧密合作,重点整治卫生和纪律问题。
检查结果将及时通报,每周进行一次综合评价。
三、严格规范国旗班管理我们将按照规定,选拔优秀学生并进行专业培训,同时加强思想教育。
制定管理规定,由国旗班班长记录每位队员的表现并纳入考核。
四、规范红领巾广播站,发挥其教育功能1. 选拔口齿伶俐、普通话标准的学生担任广播员,禁止非指定人员随意进入广播站或进行广播。
2024年少先队辅导员工作计划新学期,我将继续坚持以《____学院学生手册》为指导,结合运输与经济管理系的专业实际,全面推进“三风”建设,狠抓“四率”,努力提升个人工作水平,在今后的工作岗位上,主要要做好管理和服务两个职能,为培养学生具有良好的行为习惯,使学生在德、智、体等方面都得到发展,针对学生工作的特点,现根据自己的客观实际,提出本学期学生工作思路如下:一、安全问题安全问题是一切工作的前提与根本,没有安全,一切等于零。
在我的工作中,安全分为三个方面:1、人身安全。
通过不断地讲解、案例分析、防范措施的执行(主要是针对目前H1N1疫情,班级预警员的指定),信息机构的建立与运行等,首先保证人身安全不受伤害,其实保证对于班级情况的掌控与了解,信息反馈的顺畅。
2、心理安全。
主动与系部分管心理健康工作的辅导员联系,通过大规模心理调查,建立新生心理档案,收集各种相关信息,随时了解实际情况并决定是否采取措施。
每个人都需要心理档案齐全,掌握进程,及时进行心理咨询,保证心理健康,进而保证全部的安全。
3、宿舍安全。
积极配合学院后勤保障部,争取每周至少两次深入寝室了解学生情况。
这样,不仅及时了解学生的生活状况与宿舍卫生情况,更能加深与学生之间的感情,同时对宿舍进行安全隐患排查。
二、新生工作本学期,由于工作需要,成为____级新生辅导员,在配合学院迎新工作的同时,完成以下几个任务:1、在系部领导下,耐心、细致做好新生接待工作,给新生和新生家长留下好的大学印象。
2、配合学院、系部完成对____级新生的入学教育工作,不断提高学生的政治觉悟和思想认识水平,希望通过入学教育,新生能树立大学意识、明确大学学习目标、尽快融入大学生活。
使新生从入学初形成良好的学习、工作习惯,成为有理想、有纪律、有知识、有修养的新一届大学生。
3、迅速了解班级,了解寝室的情况,遇到问题做到及时、迅速解决。
观察班级的班风形成,及早改正陋习,加强班级荣誉感,从一开始坚持每周日利用晚点名进行周讲评。
少先队辅导员个人工作计划模板(13篇)少先队辅导员个人工作计划模板(13篇)少先队辅导员个人工作计划模板篇1 一、指导思想以“科学发展观”“和谐发展观”重要思想为指导,结合教育主管部门的工作要求和少工委的工作意见,以努力落实小公民道德建设为目标,实践创新,做好少先队员的思想品德工作,推动体验教育思想的深化和理论的发展,加强督导评估,考核点面结合,保证我校少先队工作文明、健康、持续、和谐发展。
加强班队文化建设,通过丰富多彩的班队活动,培养学生能力,为少先队员的健康成长和素质教育的全面推进服务,扎实工作,奋发有为,努力开拓学校少先队工作新局面。
依据学校工作计划,加强学习,坚持以德育为核心,以教学为中心。
坚持热爱共产党,深入开展爱国主义、集体主义和社会主义教育。
提倡道德规范:“爱校守法,明理诚信,友善团结,勤俭自强,敬业奉献”切实帮助队员做到以德育人,德智并举,探究发展,学会生存学会做人。
二、本学期主要工作(一)抓好学生的常规管理1、发挥大队部的作用,协助辅导员做好少先队各项常规工作。
2、完善新学期各项常规工作的组织和活动制度:做好“黑板报”每月评比、加强红领巾监督岗的检查力度,指导和督促各中队开展好每周一次的中队主题班队会等。
3、加强学校升旗仪式和鼓号队的管理,培养和训练新一轮升旗手成员。
(二)深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和认真落实《关于进一步加强少先队工作的意见》精神1、组织各班辅导员(班主任)学习《关于进一步加强少先队工作的意见》,充分认识实施《少先队辅导员工作纲要(试行)》并能够在班会课或是晨会课上贯彻落实到学生中去,努力引导和教育学生从小养成文明礼貌、诚实守信、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的好品质。
全面贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德的若干意见》,深入贯彻《公民道德建设纲要》,加强学生思想教育。
2、以爱国主义为核心,弘扬培育民族精神,增强爱国情感,要以中华民族传统美德和革命传统教育为核心,开展“加强思想道德建设,弘扬和培育民族精神”主题教育活动,逐步培养学生的公德意识、责任意识和奉献精神(比如班级里开展“寻找身边的名人”、“中国真了不起”、“了不起的中国人”等活动),树立学生的民族自信心、自尊心、自豪感。
少先队辅导员工作计划7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024少先队辅导员工作计划引言:作为2024年的少先队辅导员,我将以培养少先队员的全面发展为目标,秉承“团结、友爱、互助、进步”的少先队精神,制定以下工作计划,努力为少先队员们打造一个丰富有意义的成长平台。
一、组织宣传教育工作1. 开展少先队章程的学习教育,让每位少先队员都熟悉并遵守队章规定。
2. 组织宣传解读国家政策和党史、国史教育,加深少先队员对党和国家的认知。
3. 开展形式多样的主题讲座、座谈会、读书分享活动,鼓励少先队员积极表达和思考,增强他们的自主学习能力。
二、培养少先队员的综合素质1. 通过组织夏令营、郊游、实地考察等活动,培养少先队员的团队合作意识和实践能力。
2. 开展寒假、暑假社会实践活动,让少先队员亲身体验社会,增强他们的社会责任感和公益意识。
3. 注重少先队员的身心健康,定期开展体育锻炼、健康知识教育和心理辅导活动,帮助他们建立健康的生活方式和积极的心态。
三、开展创新实践活动1. 组织少先队科技创新实践活动,鼓励少先队员参与科技竞赛和项目研究,培养他们的创新思维和实践能力。
2. 积极开展手工制作、绘画、音乐等艺术实践活动,培养少先队员的艺术鉴赏能力和创作能力。
3. 鼓励少先队员参与社区志愿者活动,通过实践服务的方式培养他们的爱心和责任感。
四、推进家校联动,加强家庭教育1. 加强与家长的沟通,定期召开家长会议,介绍队伍工作和组织活动,促进家校合作。
2. 提供家庭教育指导,推动家庭教育与队伍工作有机结合,共同关心和教育少先队员的成长。
3. 鼓励家长参与队伍活动和志愿服务,营造积极向上的家庭氛围。
五、加强学习和专业提高1. 继续学习少先队工作理论和管理知识,加强对少先队工作规律的研究和把握。
2. 参与各类培训和交流活动,与其他辅导员互相学习和交流经验,不断提高自身的专业能力。
3. 关注学校和社会上的新动态,及时调整工作策略,适应新形势下少先队工作的需求。
结语:以上是我作为2024年少先队辅导员的工作计划,旨在充分发挥我在少先队工作中的作用,为少先队员的全面成长和发展提供全方位的支持与帮助。
少年队辅导员工作计划(通用9篇)少年队辅导员工作计划一、工作计划分类根据不同的角度,计划可以分成很多类:按时间的长短可分为:长期工作计划、中期工作计划和短期工作计划;年工作计划、季度工作计划、月工作计划和周工作计划。
按紧急程度可分为:正常的、紧急的、非常紧急的工作计划;按制定计划的主体可以分为:自己制定的和上司下达的工作计划,以及同等职位请求协助完成的工作计划。
按任务的类型可分为:日常的计划的和临时的工作计划。
二、少年队辅导员工作计划(通用9篇)日子如同白驹过隙,我们又将迎来新的挑战,是时候抽出时间写写工作计划了。
写工作计划需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的少年队辅导员工作计划(通用9篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
少年队辅导员工作计划120xx—20xx学年下学期少先队工作计划又是一年收获与展望时,辞旧迎新,心情很是轻松,因为心里有了底。
经历了上学期对少先队常规工作的管理以及学生素质的培养,相信本学期大队委的工作会更上一层楼。
我有信心更进一步是因为对我的工作有了很深的了解,并且好好总结了上学期很多经验,反思自己不足之处。
少先队工作已经到了一个阶段,我们必须出点成绩来,来证明我们整个大队部是努力付出的。
所以我期待着,本学期在校领导的大力支持和监督下,少先队工作可以大刀阔斧的运作,我会毫不犹豫地冲到最前面,势必将少先队的工作作出效果来。
关于下学期少先队的努力方向,我有以下一些想法:一、继续搞好选拔新少先队人员以及对队员的培养本届五年级少先队大队委是我一手培养了一年半时间,可以说现在做得很好。
但是还是要考虑学生的升学问题,所以必须抓紧时间培养四年级的大队委了。
少先队大队委人才济济,我相信可以平稳过渡。
不但如此,还要及时从三年级抽选些优秀的少先队员,慢慢培养,做好下学期工作交接的准备工作。
关于梯队建设有以下设想:1.由班主任推荐一些开朗、有责任心的学生作为大队委的候选人。
2.经过演讲的面试后,从中选取一些形象素质俱佳的同学.3.常规工作中,将以往我在主持的工作交给大队长、中队长,提高他们的管理能力。
2024年小学少先队辅导员工作计划范例《规范》致力于将基本的道德准则与行为准则内化为少年儿童的内在品质,着重培养队员的“魔豆精神”——即热爱生活、热爱学习、热爱集体、关爱他人、热爱家乡,从小立志成为优秀的社会公民。
一、强化行为习惯养成教育1. 深化行为习惯培养:加强小干部队伍建设,对“一日常规检查评比”人员及少先队大队部委员进行系统性教育与培训,充分发挥其监督与示范作用。
通过每日检查、每日公布、每周小结的方式,引导全校队员形成良好的行为习惯。
2. 加强基础文明教育:利用晨会、班队会及日常课堂教学,对队员的礼仪、生活、学习等日常行为进行规范教育,旨在形成良好的行为习惯。
我们将基本道德规范精炼为“三别四带五无”:“三别”即告别粗鲁、陋习与坏事;“四带”即将礼仪、微笑、孝敬与谦让带入校园、同学、长辈及社会;“五无”即确保地面无痰迹、室内无纸屑、桌凳无刻画、墙壁无脚印、出言无脏话。
二、积极开展各项活动,深化少先队素质教育1. 辅导员队伍建设:在品格修养、知识能力、教育教学等方面全面提升辅导员素质,打造一支凝聚力强、战斗力旺盛的辅导员队伍。
2. 校园文化建设:结合重大节日,开展丰富多彩的校园文化活动,以提升队员的综合素质。
3. 基础设施建设:扎实推进少先队基础设施建设,确保少先队组织充满活力。
同时,坚持软件与硬件建设并重,加强少先队自身建设,深化主题教育活动,并切实加强基础建设。
具体举措包括:规范每周一升旗仪式、持续开展“班级评比”与“中队板报”活动、定期组织“主题队会观摩”等。
三、关注个体心理健康,培养健康心态面对未来社会的快节奏、高竞争与大压力,我们高度重视队员的心理健康教育。
通过设立“开心小屋”等心理咨询服务平台,为队员提供心理支持与帮助。
同时,鼓励队员以积极的心态面对生活挑战,增强自信、学会关心与合作。
四、主要工作安排(一)某月份:守规则、重安全,做行为文明的好队员1. “学雷锋”活动:通过讲述雷锋故事、学习雷锋精神等系列活动,结合感恩教育,引导队员为他人、为集体、为社会做好事,培养服务意识。
少先队辅导员工作计划(通用15篇)少先队辅导员工作计划1一、重视氛围,提高工作效率-前提当前从中央到地方都十分重视我们的少先队工作,20xx年2月26日《中共中央国务院关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》的出台,更是明确了我们工作的指导思想。
如今省、市、县教育主管部门和学校的少先队工作都是紧紧围绕这个《若干意见》来开展工作的,我们的局长、书记、科长、校长、老师和其他的少年儿童工作者都十分重视这项工作,这样浓浓的少先队活动氛围为开展活动提供了有利的条件,使小雏鹰们能展翅高飞,也使辅导员的工作效率大大的提高。
同时,也确保了各项活动收到良好的社会效应。
二、重视学习,提高自身素质-基础我们正置身于一个瞬息万变的信息时代,一个建构学习型组织的社会。
在新世纪,面对知识经济和少先队日新月异的变化、发展,每个辅导员倍感压力,要想事业上取得成功,必须建立有可持续的发展优势,而保持优势的唯一条件就是学习学习再学习因而,辅导员老师要学习,还必须是广泛学、深入学、全方位多层面地学。
那么,从到哪里学,学什么呢?1、从广播、电视、报纸、杂志以及各级各类会议中学习政治理论和教育教学知识,使自己有较高的政治素养、科学的教育教学方法和一个健康的心态。
2、从队报、队刊及少先队专业书籍中寻找活动的方法,了解工作的动态,与时俱进的开展特色活动。
3、外出学习培训,开阔眼界,不断提高自己的工作水平。
4、拜能者为师。
搞活动时与队员们商量,向师父请教。
以求活动的新颖、顺利、有实效。
三、重视实干,提高活动效果-目的实干就是踏踏实实的干工作。
当然实干不能孤家寡人一个人蛮干,我们需要得到校长、中队辅导员、同学的配合。
所以说,实干的前提是沟通与合作。
如何沟通?1、做中队辅导员的知心朋友。
一个称职的大队辅导员,首先应理解中队辅导员,了解他们的学习、工作和生活情况,沟通彼此的感情。
不能因为中队活动开展的不活跃,或未能如期完成任务而责备他们,而是要帮助他们解决工作中遇到的困难。
2024年学期小学少先队辅导员工作计划样本在本学期中,我荣幸地担任了____小学的大队辅导员一职,这是我职业生涯中首次涉足此领域。
尽管面临诸多未知与挑战,我仍秉持坚定信念,致力于圆满达成各项既定任务。
为持续提升辅导员工作的效能与品质,我拟充分依托学校的丰富资源,紧密围绕学校工作重心及少先队工作特点,精心策划并执行一系列丰富多元的活动。
我的工作策略将聚焦于以下几个核心方面:一、工作规划1. 强化日常管理:环境卫生:各中队需严密组织,确保每日清洁工作高效完成,消除卫生死角,引导学生有序进行课前准备,维持教室及校园环境的全天候整洁。
文明礼仪:强化学生校内外文明礼貌教育,注重着装、个人卫生及红领巾佩戴情况的监督,塑造学生良好的行为规范与教养。
课间纪律:培养学生自觉遵守课间活动规范,将“有礼、守纪、保洁”内化为自觉行动。
日常检查:通过公正严明的日常检查机制,促进学生良好行为习惯的逐步形成,并将检评结果科学纳入班级评估体系。
2. 优化少先队组织建设:激活队会活动,凸显少先队在班级管理及综合实践课程中的积极作用,营造快乐的少先队文化氛围,促进队员全面发展。
强化板报等宣传媒介的教育功能,同时特别关注特殊家庭学生的教育与管理,采取有效措施助力其成长。
3. 加强安全教育:以安全法律法规为核心,结合学生特点,开展形式多样的安全教育活动,特别是道路安全教育,确保学生生命安全。
二、基于《小学生守则》与《小学生日常行为规范》,深化养成教育,细化常规管理,从细微处着手,培育学生良好的文明习惯与行为举止。
具体计划如下:1. 调整并优化班队委结构,明确职责分工,提升学生的自主管理能力。
2. 实施系统的行为习惯养成教育,塑造学生礼貌、卫生、文明、守纪的良好形象。
3. 强化集体意识与团队精神,培养学生的集体荣誉感。
4. 开展“好事从我做起”等主题教育活动。
5. 举办手抄报、普通话、演讲比赛等丰富多彩的活动。
三、具体工作安排概览:____月份:组织学生返校,了解假期活动情况并进行教育引导。
少先队辅导员工作计划
工作计划:
1. 组织队员参与集体活动:安排队员们参加各类集体活动,如纪念日仪式、晚会、野外拓展等,促进队员之间的团结合作和友谊建立。
2. 开展主题教育活动:根据队员的年龄特点和兴趣爱好,组织丰富多彩的主题教育活动,如科技创新、环保意识培养、社会实践等,提高队员的思想品质和综合素质。
3. 进行个别辅导与指导:对队员中存在学习困难或行为问题的成员,进行个别辅导与指导,帮助他们解决问题,提高学习成绩和行为表现。
4. 组织理论学习讲座:定期组织队员们参与理论学习讲座,加深他们对党团的理解和认识,培养他们的爱国情怀和社会责任感。
5. 进行爱心公益活动:组织队员开展爱心公益活动,如帮助孤寡老人、参与慈善义卖等,培养队员关心他人、乐于助人的精神。
6. 制定学习计划与目标:协助队员制定个人学习计划与目标,并定期跟进他们的学习进展和成绩,提供必要的学习辅导和指导。
7. 组织假期活动安排:在假期期间,组织队员们进行丰富多彩的活动安排,如参观博物馆、参加文化体验活动等,丰富队员们的假期生活。
8. 建立家长沟通平台:与队员的家长保持密切联系,定期召开家长会,介绍队伍的工作开展情况,听取家长意见和建议,并与家长共同关心、教育队员。
9. 组织选拔优秀队员:根据队员的表现和表现,组织选拔优秀队员参加各类竞赛、演讲比赛等,提高他们的综合素质和竞争能力。
10. 进行安全教育与应急演练:组织队员参与安全教育和应急演练活动,提高他们的安全意识和应对突发情况的能力,确保队员的人身安全。
2018年秋少先队辅导员工作计划
一、指导思想
本学期我校少先队工作,按照《学区办2018年秋季少先队工作意见》要求,坚持“育人为本、道德为先、队建为基、发展为重”的工作理念,狠抓礼仪教育,以爱国主义教育、生命教育、感恩教育为主线,以少先队活动为载体,开展丰富多彩的教育活动,创建安全和谐校园和优良校风,努力开拓学校少先队工作新局面。
二、本期主要工作:
(一)加强少先队的基础建设,健全各项制度
1.加强少先队阵地建设
(1)建立以大队辅导员、中队辅导员、大队委员、中小队干部为主的少先队组织机构,明确分工和职责,充分发挥少先队干部组织作用。
定期开展大队委员例会,及时改进和反馈工作,加强少先队理论研究,提高队员素质。
(2)发挥少先队活动阵地的作用,利用好黑板报,手抄报,红领巾广播站等少先队阵地作用,组织开展教育活动,更好地发挥少先队干部对整个队员的引领作用。
做好班级文化建设,学校组织进行“班容班貌”文化评比,促进良好校园文化的形成。
2.抓好少先队辅导员队伍建设
认真学习《辅导员》、《少先队活动》、《中国少年报》、《少先队小干部》等刊物,发挥报刊对少年儿童的影响与导向作用。
坚持以鲜活的活动引导学生,准确把握新时期学校青少年的成长规律和现实要求。
开展丰富多彩的少先队活动课,引导和教育学生从小养成文明礼貌、诚实守信、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的好品质,加强学生思想教育。
辅导员注重提高自身修养,以自己高尚的人格来感染学生、塑造学生。
(二)强化规范养成教育,促进学生良好习惯的养成
1.抓好养成教育,培养良好行为习惯。
利用早会、班队课组织各中队和学生认真学习贯彻《小学生守则》《小学生日常行为规范》和《菌柄小学一日常规》,在行为规范方面具体做到:不带零食进校园,不带废纸进教室,不扔杂物在场所;同学间团结友爱不追逐打闹;推广礼貌用语与普通话。
继续开展“文明礼仪好少年”的评比活动,全面推进“雏鹰争章”,“日行一善”教育实践活动,让学生可以养成良好的行为习惯,促进优良学风、校风的形成。
2.抓好学校常规,营造少先队文化氛围
继续抓好一日常规评比工作,对红领巾监督岗和校值日的检查进行分工落实,分别从“红领巾佩戴好、环境卫生好、广播操好、眼保健操好、课间活动好”五个方面入手,每天检查,做到每周汇总,公布评比,以检促进。
规范升旗仪式过程,大力开展“国歌、队歌唱起来”,普及和深化少先队礼仪知识教育。
营造浓厚的少先队文化氛围,增强文化感染力,促进少年队文化建设和谐发展。
三、以活动为载体,注重体验,提高学生道德素养
1.以重大节日和纪念日为契机,比如教师节、中秋节、国庆节、重阳节、少先队建队日等节日活动,有计划地组织开展形式多样的系列主题教育活动。
如庆“国庆”系列活动,新生入队活动等,通过讲故事、作文、演讲等多种形式的比赛活动,让学生在活动中有所体验、有所感悟、有所收获。
2.充分利用国旗下讲话、校园广播等途径宣传教育,行政教师轮流每周主题讲话,评选“好学生”轮流当旗手,提高广大少先队员的文明礼仪意识。
3.开展文明礼仪养成教育。
为全面贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《中小学文明礼仪教育指导纲要》等文件的精神,从学生的实际生活入手,切实加强学生的礼仪教育、理想情操教育、培养学生从一点一滴做起,一言一行抓起,突出德育教育的实效性,切实提高小学生文明礼仪素质,提升师生的文明形象,建设和谐团结向上的人文环境。
四、各月份工作要点
九月份
1.制定新时期少先队工作计划,建立健全少先队组织。
2.组建红领巾广播站,并开始运作。
3.庆祝教师节,各中队开展“师恩难忘”主题活动。
4. 开展“我们的节日—中秋节”系列活动。
5.“核心价值观记心中“主题系列活动。
6.开展以“说好普通话,圆梦你我他”为主题的推普周系列活动。
7.学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,加强学生思想道德建设、开展文明礼仪养成教育。
十月份
1.各班出一期“庆祝国庆”的板报,开展国庆节的庆祝活动;
2.开展建队节系列活动,举行新队员入队仪式。
3.开展“重阳节”尊老敬老志愿服务活动。
十一月份
1.组织进行班容班貌检查评比。
2.开展中、高年级学生作文比赛。
3.组织队员开展“感恩亲人、感恩伙伴、感恩社会”少先队主体教育活动。
十二月份
1.纪念“1
2.4”全国法制宣传日,“12.9”爱国学生运动,“12.18”晋江慈善日“,开展有针对性的主题教育活动。
4.出一期以“庆元旦”为主题的板报。
一月份
1.组织庆元旦日会。
2.“文明礼仪好少年”、“优秀队干”等评优工作。
3.少先队工作总结。