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阳江市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、职工参保：(1)行政区域内新成立的企业和单位。
(2)无雇工的个体工商户、未在用人单位参加企业职工基本养老保险的非全日制从业人员，以及其他灵活就业人员。
2、城乡居民参保：年满16周岁(不含在校学生)，具有本市户籍，不符合城镇职工基本养老保险参保条件的农村居民和城镇非从业居民，可在户籍地自愿参加城乡居民基本养老保险。
所需资料：1、职工首次参保：(1)工商营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件。
(2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书。
(3)银行出具的开设基本帐户的开户证件。
(4)法定代表人或负责人联系原件。
(5)本单位报送市统计局上年度职工工资总额和劳动情况统计年报。
(6)本单位全部职工工资花名表和相关档案资料。
2、城乡居民参保：户口簿、联系(成年人)、残疾证(残疾人)、低保证(低保家庭)等有效证件。
参保流程。
1、城乡居民参保：新参保居民携带上述办理资料，在本人户籍所在社区(乡镇、学校)医保代办机构办理参保登记缴费手续。
2、职工参保：由单位代办，新成立的企业应在成立后30日内，单位社保经办人员持上述办理材料到单位注册地社保部门办理相关的参保手续。
领取指南领取条件：1、已年满60周岁，未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金。
2、年满45周岁不满60周岁的城乡居民，应逐年缴费至60周岁后，按月领取养老金，也可以一次性缴纳若干年的养老保险费，但累计缴费不超过15年。
3、不满45周岁的城乡居民，应按年缴费，累计缴费不少于15年，年满60周岁的可以按月领取养老金。
所需资料：领取材料：1、第二代居民联系。
2、户口簿。
3、《养老保险待遇申报表》根据不同领取情形，还需相应提供以下材料：(1)重度残疾人需提供残疾级别为壹级或贰级的第二代《中华人民共和国残疾人证》。
(2)低保(五保)对象需提供民政部门确认的有效证件。
医疗、工伤及生育保险参保管理业务流程一、单位新增1、参保范围行政区域内的所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台投资企业私营企业、个体企业）国家机关、事业单位（含中直、省直及外省市驻区单位）、社会团体、民办非企业单位。
2、参保方式及参保比例的确定①医疗保险（有四种参保方式，企业根据需要自主选择）②工伤保险根据参保企业提供的营业执照副本，按照行业费率和浮动费率标准确定工伤保险的参保比例；行政事业单位工伤保险统一费率为0.5％，其他参保单位的工伤比例一般在0.5%-2%之间。
③生育保险行政事业单位、企业及民间非营利组织生育保险的参保比例为0.7％。
相关政策链接：《大庆市城镇职工基本医疗保险管理办法》（庆劳社发［2003］63号）、《工伤保险条例》、《大庆市企业职工生育保险管理办法》（庆劳社发［2003］63号）、《关于进一步完善城镇个体从业人员及灵活就业人员医疗保障政策的意见》（庆劳社发［2005］141号）、《大庆市行政事业单位职工及民间非营利组织工作人员工伤、生育保险实施细则》（庆医保发［2006］8号）。
3、缴费基数用人单位的缴费基数以上年度在职职工工资总额为依据，工资总额的统计口径严格按国家统计局规定的统计范围执行（主要包括：技时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资6项）。
高于上年我市统计范围内职工平均缴费工资300%，超过部分不纳入缴费基数；低于上年我市统计范围内职工平均缴费工资60%的，按60%缴纳基本医疗保险费。
2008年我市医疗保险最低工资基数1140元/月，最高工资5700元/月，工资基数在1140-5700之间的，按实际工资执行。
4、缴费方式每月5-15日到区地税大厅社会保险费征收窗口按月缴纳保费。
（具体的缴费方式依据区地税社保征收部门的规定）5、新增参保单位需提供的材料①营业执照副本复印件；②调函或用人单位与参保员工签订的劳动用工合同（10人以上从业人员由用工单位统一出具参保证明，说明参保人数，合同期限，加盖公章）；③参保人员的身份证复印件（统一用A4纸复印，付在参保人员花名册背面）；④地税登记证复印件一份；⑤组织机构代码证复印件一份；⑥开户行许可证复印件一份；⑦法人身份证复印件一份；⑧参保人员工资表原件及复印件一张；⑨参保人员红底一寸彩照一张；⑩参保单位提供的材料经审核无误后，按规定填报《大庆市参保单位基本信息变动表（表1）》一份；⑾填报《大庆市社会保险新参保人员花名册（表2）》,医疗、工伤、生育三险填一张表即可。
单位员工办理医保流程嗨，小伙伴们！今天咱们来唠唠单位员工办理医保的流程。
这事儿乍一听可能有点复杂，不过只要跟着我一步一步来，其实也没那么难啦。
首先呢，你得知道公司负责这块儿的部门是哪个。
一般来说，可能是人事部门，但也有些单位会有专门的医保办理专员之类的。
我觉得你要是不太清楚的话，就去问问老同事呗，他们肯定能给你指个路。
找到负责的部门或者人之后呢，他们会给你一些表格让你填。
这些表格啊，就是要填你的基本信息啦，像姓名、身份证号、联系方式啥的。
这一步可得仔细点哦！要是填错了，后面可能就会有麻烦事儿了。
当然啦，要是真不小心填错了，也别太慌，及时跟负责的人说一声，应该还是能改的。
填完表格之后呢？接下来就是提交一些证明材料啦。
这都需要啥证明材料呢？通常会有身份证复印件呀，这个大家都知道吧。
还有可能需要你的劳动合同复印件呢。
不过每个地方、每个单位可能要求会有点不一样哦。
我记得之前有个朋友办理的时候，还被要求提供学历证明，这就有点奇怪了，但没办法，按要求来呗。
所以啊，你最好还是提前跟负责的人确认清楚需要哪些材料，省得来回跑。
材料都交上去之后呢？就等着审核啦。
这个审核的时间可不好说，有时候快，有时候慢。
我觉得这可能跟提交材料的完整性，还有当地医保部门的工作效率有关吧。
在审核期间呢，你就耐心等着就行啦。
不过要是等了很久还没消息，你可以适当地去问问情况，可别干等着呀。
审核通过之后呢？哈哈，恭喜你，离成功就不远啦！这时候可能会让你交医保费用。
费用怎么交呢？一般会有几种方式，可能是从工资里直接扣，也可能是让你自己去指定的地方交。
这一步要特别注意！要按照规定的方式和时间去交，不然医保可能就不能正常生效了。
小提示：别忘了最后一步哦！就是确认自己的医保是否已经成功办理。
怎么确认呢？你可以去当地的医保部门查询，或者打电话问问。
要是没成功，赶紧找原因解决呀。
刚开始可能会觉得办理医保的流程好繁琐呀，但习惯了就好了。
而且医保对咱们来说可是非常重要的保障呢，大家一定要认真对待哦！小伙伴们，希望你们都能顺利办理医保呀！。
五险一金办理流程详解一、养老保险办理程序:按照社会保险有关的法律、法规和政策规定，缴费单位应当自成立之日起30日内，按照以下程序进行社会保险登记，并为职工办理养老保险手续。
首先，持营业执照(复印件)、成立批文组织机构统一代码证书、法人身份证复印件、职工花名册及工资收入册到社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。
二、医疗保险办理程序:单位新参保程序:携带三张3.5英寸软盘或U盘，到医疗保险中心拷取“参保人员信息采集”程序、参保前后须填写的表格及填报说明。
报送资料:?《参保单位基本情况登记表》一式两份;?“人员基础信息”拷贝文件(软盘或U盘报送);?营业执照、批准成立文件或其他核准执业证件、组织机构代码证书、上年度职工工资花名册、机关养老或统筹办核准的退休人员退休金审批表(以上资料均需携带原件、复印件)。
困难企业参保:除报送以上资料外，须报送会计报表、劳动情况年报表、单位经营情况说明、职工大会决议、城镇职工基本医疗保险困难企业缴费标准资格申请表。
退休人员占在职职工比例超过30%以上的企业单位，除报送以上资料外需为超过30%比例以上人员缴纳一次性过渡性基本医疗保险费后，方可办理参保手续;破产企业参保:破产企业为退休人员办理参保。
须报送退休人员花名册、养老经办机构提供的养老金发放标准、破产清算组提供参保申请、法院裁决书，并一次缴足退休人员10年的基本医疗保险费(上年度退休人员人均医疗费)。
用人单位以上资料齐全后，在每月的20日前报医保中心二楼征缴大厅二号窗口，经审核无误，签定“用人单位参保协议书”后，医保中心纳入次月参保计划;用人单位在收到“银行委托收款凭证”足额划拨医疗保险费后，凭“银行委托收款凭证”原、复印件，携带参保人员一寸彩色光面照片二张，到医保中心综合科(215房间)领取“医疗保险手册”和IC卡。
三、失业保险办理程序:用人单位应于失业人员“终止或解除职工劳动关系的证明(决定)”下达七日内，报送有关资料到郑州市失业职工管理处管理科备案，领取《郑州市失业职工审核登记表》，并于15天内前来输失业人员登记手续。
宁波单位职工医保参保登记流程
一、准备材料
1.身份证
2.户口簿
3.员工证明材料
二、前往医保中心
1.查询参保资格
（1）前往当地医保中心
（2）咨询工作人员
（3）提供个人信息进行资格查询
2.填写参保登记表
（1）领取参保登记表
（2）填写个人信息
（3）提供单位相关证明材料
3.缴纳参保费用
（1）根据规定缴纳参保费用
（2）索取参保缴费凭证
三、办理参保手续
1.提交材料
（1）递交填写好的参保登记表
（2）提供身份证、户口簿等材料复印件（3）提供单位出具的员工证明材料
2.等待审核
（1）工作人员进行资料审核
（2）如有问题，及时补充材料
3.领取医保卡
（1）审核通过后，领取医保卡
（2）确认个人信息及参保信息无误
四、注意事项
1.参保登记表填写需准确无误
2.缴费凭证需妥善保存
3.如有疑问，及时咨询医保中心工作人员。
基本医疗保险操作流程说明基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
它对于保障职工的基本医疗需求、减轻医疗费用负担起着至关重要的作用。
下面将为您详细介绍基本医疗保险的操作流程。
一、参保登记1、单位参保单位需要携带营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证、法人身份证、员工花名册等相关资料，到当地社会保险经办机构办理参保登记手续。
经办机构会对单位提交的资料进行审核，审核通过后，为单位办理参保登记，并发放社会保险登记证。
2、个人参保个人参保一般分为灵活就业人员参保和城乡居民参保。
灵活就业人员需要携带本人身份证、户口本等相关资料，到当地社会保险经办机构办理参保登记手续。
城乡居民参保一般由社区、村委会统一组织办理，个人需要提供身份证、户口本等相关资料。
二、缴费1、缴费基数缴费基数是计算应缴纳医疗保险费的依据。
一般来说，单位职工的缴费基数为本人上年度月平均工资。
如果本人上年度月平均工资低于当地上年度职工月平均工资 60%的，按照当地上年度职工月平均工资的 60%作为缴费基数；如果本人上年度月平均工资高于当地上年度职工月平均工资 300%的，按照当地上年度职工月平均工资的 300%作为缴费基数。
灵活就业人员的缴费基数可以在当地上年度职工月平均工资的 60%至 300%之间选择。
城乡居民的缴费标准由各地政府根据当地经济发展水平和居民收入情况确定。
2、缴费比例单位职工的医疗保险缴费比例一般为单位缴纳 6%至 8%，个人缴纳2%。
灵活就业人员的缴费比例一般为 8%至 10%。
城乡居民的医疗保险缴费一般由个人缴纳一部分，政府补贴一部分。
3、缴费方式单位参保的，由单位按月代扣代缴职工的医疗保险费，并按时足额缴纳到社会保险经办机构指定的银行账户。
灵活就业人员可以选择按月、季度或年度缴纳医疗保险费，可以通过银行代扣、网上缴费、自助终端缴费等方式进行缴纳。
城乡居民的医疗保险费一般由社区、村委会代收，或者通过银行代扣、网上缴费等方式缴纳。
医疗保险单位申报携带材料及填表指南各参保单位：自医疗保险工作开展以来，感谢各参保单位对申报核定部工作的理解与大力支持。
由于单位变化种类繁多，所以携带材料也多种多样，填写表格也比较烦琐。
为了给广大参保单位提供方便，了解申报核定部的业务流程，下面把人员变动时需要携带的材料及如何填写表格做如下详细说明：一、参保人员变动审批增加表：主要用于单位增加新员工或其他单位已参加过医疗保险的人员转入等情况使用。
1、携带的相关材料：劳动合同原件及复印件(复印全部合同、合同需要劳动部门鉴证)或调出调入呈报表原件及复印件或毕业、分配通知书原件及复印件等。
单位遗漏在职人员须携带人事档案及情况说明。
遗漏退休人员须携带退休审批表及情况说明，经医保工作人员审核后复印相关手续。
表格见附表12、增加表上下分为两部分：变动部分和明细部分。
①变动部分：上期人数为本单位已参加医疗保险的在职和退休人数，如：已参保在职50人，退休1人，则在上期人数的在职栏中填写50人，退休栏中填写1人。
本期增加指本单位新参保人员或续保（已在其他单位参保需转入）的在职或退休人数。
如：在职增加1人，则在本期增加的在职栏中填写1人。
本期减少指不在本单位继续参保的在职或退休人数，如：减少在职1人，则在本期减少在职栏中填写1人。
本期人数＝上期人数+本期增加-本期减少。
②明细部分：姓名和身份证号码填写时应与身份证上相对应，如单位或个人原因姓名申报错误的应及时填写附表5并持相关手续更正，已做医保卡人员更正后重新办理医保卡（按挂失手续办理）。
个人医保编号（IC卡号码）新参保人员无此号码不填写。
参加工作时间填写第一次参加工作的时间。
缴费工资指参保的在职人员上年度月平均工资数（事业单位不含出勤补贴），退休人员为基本养老金（退职生活费）计发核定表中的退休工资数。
二、参保人员变动审批减少表：主要用于与单位解除关系或死亡等情况使用。
1、携带的相关材料：（1）停保：终止劳动合同证明书（带本人签字）原件及复印件或档案回执原件及复印件或调入调出呈报表原件及复印件等。
濮阳市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、单位：国有企业、城镇集体企业、股份制企业、外商投资企业、民营企业、私营企业、个体经济从业人员和自由职业人员及其他城镇企业和职工、临时工作人员，实行企业化管理的事业单位及其职工、临时用工。
2、灵活就业人员：灵活就业新参保人员不受身份限制，本人自愿参保；3、城乡居民：凡年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基础养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民基本养老保险。
所需资料：1、在岗职工(用人单位办理)：(1)填写《社会保险登记表》、《濮阳市机关事业单位新增人员参保情况登记表》;(2)单位批准成立的编制文件(原件及复印件);(3)单位法人证书(原件及复印件);(4)组织机构统一代码证书(原件及复印件);(5)成建制转入的，还需提供转出地社保机构开具的基本养老保险关系转移介绍信和单位及职工的参保信息;(6)社保机构规定的其他证件和资料。
2、灵活就业人员：携带本人身份证明3、城乡居民：居民身份证;户口簿等资料;温馨提示：按照政策需要照顾的特殊人群，还需持相应的证明。
参保流程；1、城乡居民参保：新参保人员携带上述办理材料到村(社区)协办员提出参保申请;2、单位参保：由单位代办，新成立的企业应在成立后30日内，单位社保经办人员持上述办理材料到单位注册地社保部门办理相关的参保手续;领取条件：1、已年满60周岁，未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金。
2、年满45周岁不满60周岁的城乡居民，应逐年缴费至60周岁后，按月领取养老金，也可以一次性缴纳若干年的养老保险费，但累计缴费不超过15年。
3、不满45周岁的城乡居民，应按年缴费，累计缴费不少于15年，年满60周岁的可以按月领取养老金。
所需资料：领取材料：1、第二代居民身份证;2、户口簿;3、《养老保险待遇申报表》根据不同领取情形，还需相应提供以下材料：(1)重度残疾人需提供残疾级别为壹级或贰级的第二代《中华人民共和国残疾人证》;(2)低保(五保)对象需提供民政部门确认的有效证件;(3)退伍军人需提供退伍军人证;(4)社会申办退休人员还须提供《失业证》或解除劳动关系的证明资料的原件和复印件、本人户口本原件和复印件、劳动手册原件。
