浅谈“第一书记”的四个职责任务

第一书记的职责
一、负责全面指导、组织和协调全县的经济、政治、文化、社会和生态文明建设工作，统筹推进县域经济社会发展。

二、负责落实国家和省市的有关政策、规划、法规，统筹解决全县重大经济、政治、文化、社会和生态文明建设中存在的问题。

三、负责组织和实施完善的社会治理体系，推进政府职能转变，推进县域经济社会发展。

四、负责组织、推进全县的政治、经济、文化、社会和生态文明建设，督促完成各项任务。

五、负责组织实施各项经济发展战略，推动经济发展结构调整，提高经济发展质量和效益。

六、负责组织实施社会保障制度，推进全民健康、教育、住房、就业、社会保障等工作，改善民生福祉。

七、负责组织实施社会治理体系改革，推进全县政治生活的民主化、社会化、法治化，建设和谐、安定的社会环境。

八、负责组织实施宣传思想教育工作，增强全县人民的思想文化素养，推动全县文化建设。

九、负责组织实施社会治安工作，推动全县社会治安秩序维护，
提高社会治安防控能力。

十、负责组织实施社会环境卫生工作，推动全县改善环境卫生，提高居民的生活质量。

驻村第一书记及工作队员职责
一.驻村第一书记工作职责
驻村第一书记在镇党委领导和指导下，紧紧依靠村党组织，带领村“两委”成员和驻村工作队队员开展工作，要注意从实际出发，抓住主要矛盾、解决突出问题。

（一）建强基层组织。

重点是对村“两委”班子不健全的要协助配齐，着力解决班子不团结、软弱无力、工作不在状态等问题，防范应对宗族宗教、黑恶势力的干扰渗透，物色培养村后备干部；严格落实“三会一课”，严肃党组织生活；推动落实村级组织工作经费和服务群众专项经费、村干部报酬和基本养老医疗保险，建设和完善村级组织活动场所、服务设施等，努力把村党组织建设成为坚强战斗堡垒。

（二）推动精准扶贫。

重点是大力宣传党的扶贫开发和强农惠农富农政策，深入推动政策落实；带领派驻村开展贫困户识别和建档立卡工作，帮助村“两委”制定和实施脱贫计划；组织落实扶贫项目，参与整合涉农资金，积极引导社会资金，促进贫困村、贫困户脱贫致富；帮助选准发展路子，培育农民合作社，增加村集体收入，增强“造血”功能。

浅谈“第一书记”的四个职责任务
一是建强基层组织。

重点是对村社区“两委”班子不健全的要协助配齐，着力解决班子不团结、软弱无力、工作不在状态等问题，防范应对宗族宗教、黑恶势力的干扰渗透，物色培养村后备干部；严格落实“三会一课”，严肃党的组织生活；建设和完善村（社区）组织活动场所、服务设施等，努力把村（社区）党组织建设成为坚强战斗堡垒。

二是推动精准扶贫。

重点是大力宣传党的扶贫开发和强农惠农富农政策，深入推动政策落实；帮助村（社区）“两委”制定和实施脱贫计划；组织落实扶贫项目，参与整合涉农资金，积极引导社会资金，促进贫困村、贫困组、贫困户脱贫致富；帮助选准发展路子，培育农民合作社，增加村集体收入，增强“造血”功能。

三是实施乡村振兴计划。

重点是充分走访调研，找准产业发展方向，引进优势产业；建好管好用好基础设施，解决人居环境突出问题；强化农村思想道德建设，挖掘传承发扬优秀文化，指导完善村规民约，弘扬文明新风，促进农村和谐稳定；落实“四议两公开”，促进村级事务公开、公平、公正；帮助村社干部提高依法办事能力，推动完善村党组织领导的充满活力的村民自治机制。

四是为民办事服务。

重点是经常入户走访，听取意见建议，了解群众所需所盼，努力办好民生实事；关心关爱贫困户、五保。

脱贫攻坚要发挥好“第一书记”的职能职责范本脱贫攻坚是我国现阶段的重点工作之一，是实现全面建成小康社会的关键任务。

政府通过制定扶贫政策、加大投入力度等方式积极推动脱贫工作，但由于各地区的差异性和复杂性，需要更具体、精确的工作指导和落实措施。

因此，“第一书记”作为基层一线的扶贫干部，肩负着非常重要的职责和使命。

他们要深入贫困村、扎根在基层，发挥自身特长和优势，成为脱贫攻坚的主力军和示范者。

下面是关于脱贫攻坚中“第一书记”应发挥的职能职责范本的探讨，以期对扶贫工作的深入推进提供有益的参考。

一、建立健全脱贫攻坚工作机制脱贫攻坚工作是一个系统工程，需要各级政府和相关部门的协同配合。

作为“第一书记”，应当建立健全脱贫攻坚工作机制，使各项工作有序进行。

具体做法包括：1. 协调各方资源。

作为基层一线的扶贫干部，要协调相关部门，争取更多的政策支持和资金支持，确保脱贫攻坚工作顺利进行。

2. 建立联络机制。

与相关部门、社会组织、企业等建立联系，形成合力，共同推动脱贫攻坚工作。

可以通过定期召开联席会议、建立微信群、组织座谈会等方式进行交流和沟通。

3. 建立信息反馈机制。

及时向上级汇报工作进展情况，接受指导和督导，并向上级反映基层的实际情况和需求，为脱贫工作的决策制定提供参考。

二、组织实施脱贫攻坚计划为了推动脱贫攻坚工作，需要有一套科学合理的计划，将各项工作有机地组织起来。

作为“第一书记”，应当熟悉贫困村的实际情况，制定针对性强、可行性高的脱贫攻坚计划。

具体做法包括：1. 做好村庄的调研工作。

详细了解贫困村的自然、经济、社会等方面的情况，找出村庄存在的薄弱环节，为制定脱贫攻坚计划提供依据。

2. 制定脱贫攻坚计划。

根据调研结果，制定符合实际情况的脱贫攻坚计划。

计划应该具体，包括实施措施、工作目标、时间节点等内容。

3. 组织实施脱贫攻坚计划。

根据计划的要求，组织相关部门、社会组织和村民参与到脱贫攻坚工作中，确保计划的顺利推进。

驻村第一书记目标责任书篇一：“第一书记”工作目标责任书“第一书记”工作目标责任书为扎实推进后进村整顿建设工作，达到预定的转化工作目标，认真履行“第一书记”工作职责，完成在任职期间承诺的各项工作计划，特签订责任书如下：1、加强班子自身建设，提高班子成员素质能力，增强班子凝聚力、战斗力和创造力，加强党员队伍建设，提高党员综合素质，坚持“三会一课”制度，加强对村“两委”班子成员的教育培训，全面提高村干部综合素质，促进晋位升级。

2、将政治素质高、致富能力强、群众基础好的人吸纳到党组织中来，不断优化党员队伍结构。

3、大力实施远程教育，切实推行“1234”工作法、“文建明工作法”，认真执行“四议两公开一监督”制度。

4、切实解决群众反映的热点、难点问题和认真做好矛盾纠纷排查调出化解工作，改善党群、干群关系，促进全村和谐稳定。

5、认真组织实施土地增减挂钩项目，加快新村建设。

6、加快基础设施建设，新修水泥路1.5公里，整治渠道2公里，恢复有限电视，改造村级广播。

7、巩固发展产业，组织动员群众种植各类蔬菜200余亩，引进业主养羊1000余头。

8、完成上级党委、政府交办的各项工作任务。

管理单位：责任单位：村党支部党委书记：责任人：时间：年月时间：年月篇二：“第一书记”工作目标责任书新泰市选派到村任职“第一书记”任期工作目标责任书任职村名：第一书记：20XX年4月为深入推进基层组织建设巩固年，充分发挥选派到村任职“第一书记”作用，确保完成“强村固基”工程的各项目标任务，根据《选派党员干部到基层任职管理考核暂行办法》（泰组发[20XX]8号）、《关于做好选派干部到村任“第一书记”工作的通知》（新组通字[20XX]9号）有关规定，结合具体工作实际，**镇党委与**村“第一书记”***同志签订《任期工作目标责任书》。

内容如下：一、任期工作目标（一）20XX年度1.2.3.……（内容分类可参考新组通字[20XX]9号）（二）20XX年度1.2.3.……二、考评办法1.“第一书记”要将工作目标完成情况，每半年一次向**镇党委书面汇报，总结工作，分析存在的问题，提出解决问题的具体措施和建议。

浅谈“第一书记”职责浅谈“第一书记”职责“第一书记”，所谓“第一”，就是要想在前列、干在前列、拼在前列；所谓“书记”，不是“乌纱帽”，而是“责任状”。

心入基层，广交群众朋友。

外来的干部要有所作为，融入农村是第一步。

“第一书记”不同于以往的下派干部挂职锻炼和“包村联户”，要想真正和老百姓打成一片，不止要扑下身子，深入群众之中，更要把自己彻头彻尾“变”成“咱村里的人”。

这意味着，第一书记们不只要改变自己的传统工作方法，就连生活习惯也要“移风易俗”。

进村后不能靠一阵激情和一时冲动处理事情，个人的想法和建议，要通过与村民村干部紧密结合和相互沟通来变成村干部的具体言行，树立村干部的管理权威。

日常工作应该是由村书记出面和当家。

顶住“人情”，树立一身正气。

不少干部群众认为：向当地下派“第一书记”就是给当地送来了一个增加外界投入的“金菩萨”。

选派的“第一书记”虽然在称谓上由“区官”、“镇官”变为“村官”，但基层干部群众在骨子里却把他们高看一眼、厚敬一分。

在这种情况下，给他们“戴高帽”、“套近乎”、“拉关系”等现象就会出现。

因此，“第一书记”必须认清自我、公正用权、抵制诱惑，要把握好工作的“度”，尤其是在软弱涣散村，既要破也要立，不当老好人，不做太平官；既要有工作魄力，也要突出个人魅力，要敢干、能干，也要会干、巧干。

通过“正言、正心、正身、正行”，传递和展示“第一书记”的良好形象，利用基层经历为自己“蓄力聚能”，不断提升自身的“含金量”。

克服困难，发展是真本事。

向基础条件较差的村选派“第一书记”的目的之一就是为了彻底改变该村的面貌。

作为“第一书记”，遇到困难不能低头，在任期间一定要以“提高村民生产生活水平”为己任，要从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，帮助解决群众生产生活中的实际困难。

寻求单位和社会支持，是“第一书记”非常重要的职责，。

1、负责全村工作，贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织及本村党员大会的决议。

2、讨论决定本村经济和社会发展中的重要问题。

需由村民委员会、村民会议决定的事情，由村党支部指导村民委员会、村民会议依照法律和有关规定作出决定。

3、领导制定本村经济、社会发展规划，组织、动员各方面力量保证规划实施。

4、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，支持和保障村民依法开展自治活动。

5、领导村民委员会、共青团、妇代会、民兵等群众组织，保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。

6、管理集体资产，协调利益关系，组织生活服务和集体资源开发，逐步壮大村集体经济实力。

7、搞好党支部的自身建设，对党员进行教育、管理和监督。

负责对入党积极分子进行教育和培养，做好发展党员工作。

8、负责村、组干部的教育管理和监督。

9、领导本村的精神文明建设和社会治安、计划生育等工作。

党务工作（包括党员发展，村干部管理等）。

第一书记岗位职责第一书记是指由党的组织推荐、在农村、山区、边远地区、贫困地区等特殊地区，担负基层党组织工作和群众工作的人员。

第一书记职责重大，承载着基层党建工作的责任。

那么，第一书记的岗位职责是什么呢？一、指导基层党建工作第一书记是基层党建工作的组织者和指导者，要负责指导党组织开展各项工作，督促落实各项决策和指示。

他们要站在党的高度，围绕党和人民群众的利益，发挥党组织的作用，指导基层党建工作合理有序地进行。

同时，要密切联系基层群众，了解情况和需求，为他们排忧解难，促进基层党组织建设和发展。

二、领导本地区脱贫攻坚脱贫攻坚是当前全国的头等大事，也是第一书记的重要职责。

第一书记要按照党中央的要求，发挥所在地区的优势，因地制宜制定脱贫攻坚计划，采取务实有效的措施，带领当地群众将脱贫攻坚各项任务一个一个完成。

同时要在消除贫困的基础上，继续推进乡村振兴战略的实行，为人民群众提供更好的生产和生活条件。

三、维护地区社会稳定维护地区社会稳定是一项长期的重要工作，也是第一书记的另一职责。

第一书记要深入了解所在地区的治安形势和社会环境，掌握各方面信息，密切关注社会矛盾和矛盾的变化，强化矛盾调解和纠纷解决等工作的能力，维护社会和谐稳定。

四、发挥先锋模范作用作为一名领导干部，第一书记不仅要做好自己的工作，还要具有先锋模范作用。

要在工作中不断发挥先锋模范作用，带头走在前面，勇于担当，做出表率，用实际行动引领当地党员干部做好群众工作和各项工作。

五、负责指导各项群众工作第一书记除了要指导基层党建工作，还要负责指导各项群众工作。

如：文化教育工作、环境保护工作等等，帮助群众解决各种问题，为群众提供优质的公共服务，为人民群众的美好愿景鼓与呼声。

以上就是第一书记的岗位职责作为党员中的先锋模范作用，他们代表着党和政府的形象，既是基层组织的机关和经济结构的协调者，也是联系人民群众的桥梁和纽带。

第一书记不仅要有高超的工作能力和扎实的基层工作经验，还要明确自己的责任和任务，以身作则，勇担社会责任，为实现全面小康社会的中国梦而不懈努力奋斗。

第一书记职责（一）宣传党的政策。

充分运用基层群众喜闻乐见的形式，传递党的好声音，努力用科学理论武装人，用富民政策鼓舞人。

把学习好、宣传好、贯彻好党的十九大精神作为首要政治任务，采取召开会议、广播传达、入户讲解等方式，抓好十九大精神的学习宣传工作，把党的十九大精神讲清楚、讲明白，帮助党员干部群众明确方向、坚定信心、激发干劲。

紧紧围绕打赢脱贫攻坚战，及时宣传各级党委和政府的重大决策部署，宣传脱贫攻坚最新的政策文件精神，使中央精神和省、市、县委的重大决策部署家喻户晓、深入人心。

加强对农村教育、医疗卫生、民政救助、危房改造等惠农政策的宣传，让村民既懂政策又享实惠。

（二）建强基层组织。

按照新时代党的建设总要求，指导村党组织以提升组织力为重点，突出政治功能，努力将任职村党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

抓好软弱涣散党组织整顿、严肃党组织生活、村级组织规范化建设等工作，着力解决党组织弱化、虚化、边缘化问题。

严格落实“三会一课”，指导村党组织抓好党内学习教育，每季度给全村党员干部上一堂党课。

重视村党组织带头人队伍建设，想方设法物色培养后备干部人才，确保有储备、能接续。

贫困村党组织选不出合格书记人选的，由第一书记兼任。

创新观念，采取党员和群众易于接受的方式，做好教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众工作，引导党员发挥先锋模范作用，组织动员群众坚定不移跟党走。

充分发挥致富带头人的示范引领作用，积极开展“先富帮后富，党员帮群众”行动，鼓励贫困群众戒除等靠要思想，依靠自己的双手勤劳致富。

（三）推动精准扶贫。

严格落实中央和省、市、县精准扶贫精准脱贫各项政策措施，切实做到精准识别、精准施策、精准脱贫。

根据任职村实际，因地制宜，按照“七个一批”清单式管理要求，协同村“两委”班子、驻村帮扶工作队制定和实施好本村发展规划、脱贫计划和帮扶措施，帮助贫困户选准选好发展路子，做到“因村因户因人施策”。

驻村第一书记工作职责驻村第一书记是指来自党委、政府、军队等单位的干部担任村级组织负责人，承担驻村工作的主要领导职责。

驻村第一书记的工作职责包括以下几个方面。

一、推进农村经济发展作为党和政府的代表，驻村第一书记要带领村民走向富裕，建设美丽乡村。

为此，他们需要加大对农村经济发展和农业生产的支持力度，积极推进农村经济产业的升级换代和新产业的培育发展，促进农业、农村和农民的快速发展。

二、扶贫带困受困于历史和地理环境等各种因素，很多农村地区经济困难，部分人口面临贫困。

驻村第一书记需要扶贫带困，帮助农村地区解决生存和发展问题，推进可持续发展，服务好广大人民群众。

三、维护社会和谐稳定农村地区人口杂居，群众较之城市更加密集，存在着各种矛盾和问题，驻村第一书记需要主动担当，维护社会和谐稳定，解决农村群众的纷争和问题，保障社会安全和群众人身财产权益不受侵犯。

四、推进乡村文化发展农村地区处于经济和文化的较为初级阶段，驻村第一书记需要推进乡村文化惠民工作、加强农村文化建设，丰富农村群众文化生活。

同时，他们还要重视乡贤与村民的联谊，带动乡贤把家乡建得更加美好，鼓励他们传承优秀传统文化和推进村庄发展。

五、推动环保卫生建设村庄建设不但是一个地方的面貌，也是一个地方的生活环境，驻村第一书记还要带领村民保护环境、卫生运动。

加强环保建设和执行，严控垃圾及污水的排放，提高草地绿化率、防治土地沙化及水土流失等，切实保护农村生态环境。

上述是驻村第一书记的主要工作职责，他们要切实担当，关注村民的生活，了解村民的想法，推动村庄的发展和民生改善。

同时，也要建立健全自身的人才优势和技能，深刻理解村民的需求，用心服务群众，给予大力支持，使村庄工作得到更好、更快、更高效的发展。