施工班组花名册(空白)

施工人员入场安全教肓流程施工人员到项目后（生活区），由分包单位安全员登记花名册（报项目安全部，并确定安全教育培训的时间、地点），发放个人劳保用品（安全带、安全帽等）。

由分包单位安全员带入安全教育场所——进行三级安全教育（班组、分包单位、项目部三级、附律师函）——安全教育考试——收集个人信息资料（是否为第一次进场施工、身份证及复印件、收个人照片、特殊工种上岗证件复印件、施工人员三级教育卡签字或按手印）——项目安全员验收个人劳保用品（安全带、安全帽等）——发放、黏贴安全帽编号（花名册编号：，施工人员进场手册统一编号、安全帽编号、胸卡编号、床位卡号要五号统一）——进场安全技术交底（项目部技术员或工长讲话，施工人员签字或按手印）——施工现场危险源告知（由项目部安全员带入施工现场讲解）——给安全教育考试合格的施工人员发放胸卡（安全教育考试不合格的施工人员，须进行再教育和重新考核；对三次考核不及格的人员作退场处理）——上岗作业。

说明：1．所有进入施工现场的工作人员（包括管理人员）均必须接受安全教育。

2．对于第一次进场的施工人员，安全教育不低于48小时，其他施工人员不得低于24小时。

3．安全教育的主要内客包括：安全生产法律，法规和总包分包安全管理制度；安全生产基本常识；本工种安全生产操作规程；从业人员安全生产的权利和义务；事故案例分析；工作环境及危险源；个人防险避灾、自救方法；事故现场紧急疏散和应急处理，安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护；职业病防治等。

4．安全教育的形式，管理人员主讲授课和观看安全教育影像资料。

5．对安全教育考核合格的特殊工种作业人员（须持有效上岗证件和1年内的体检合格证明），必须另外进行本工种专业培训、考试和本工种安全技术交底后，方可上岗作业。

6．所有进场从事2米及以上高空作业的人员，均必须全部佩戴合格的双肩安全带。

施工班组进场须知施工班组负责人：您好，现在您班组正准备进场，为了加强施工安全管理，项目部安全科要求您们在一周内把下列资料上报安全科：1．将你工区安全管理体系、工区负责人职责岗位划分上报安全科。

2.所有进场工人花名册,每个人的有效身份证件；3. 特种作业人员(电工、电焊工、气焊工、空压机操作工、各种容器压缩机操作工、龙门吊、起重机操作工、爆破员、爆破安全员、爆破物品管理员、挖掘机、压路机、装载机操作人员)必须向安全科交验有关部门核发的合格有效操作证原件；4. 兼职安全员须持证上岗（安全证必须是交通运输部核发的安全员C证）；5. 需向项目部安全科交每个进场人员本人近期一寸免冠照片两张（办理胸卡及存档备案用）；6.新进场工人三日内必须到项目部安全科接受安全教育培训,经考试合格办理胸卡才能进场施工，未经教育培训、未办理胸卡者禁止进入施工现场。

未参加考试或考试不合格者，不得上岗，如私自上岗其后果有工区自负。

施工人员每次出入施工现场主动向检查人员出示胸卡，不得与检查人员发生冲突。

7.所有进场的施工机械（挖掘机、压路机、装载机）必须交验质量技术监督部门的年审技术资料,未办理年审的机械(年审过期的机械)必须申报年审手续,不办理年审手续的机械不得进场施工。

别的施工设备、工具、消防器材等材料设备清单必须上报安全项目部核实备案。

运输车辆必须证照齐全，三无车辆不得进入工地施工；8.新购置的配电箱及漏电保护装置必须经过项目部电工检测合格、发放合格证后方可进入施工现场使用。

各种施工用电必须经有证电工安装，严禁私拉乱接现象发生；9.要求您工区必须配备兼职安全员两名以上，专职电工一名（必须有电工证），工区兼职安全员、专职电工必须做好本职工作和积极配合项目部安全科各项工作，10.工区进入现场施工前，必须同项目部经理签订年度《安全生产责任书》、《消防保卫责任书》、《临时用电协议》，明确其现场项目安全管理工作的第一责任人，并确定其安全责任,经工区负责人签字，并加盖公章，留项目部安全部备案。

编号一建筑施工现场安全技术资料安全生产责任制工程名称：周口市东区安居小区A区三期工程建设单位:河北建设集团广厦房地产开发有限公司周口分公司施工单位:中建七局第四建筑有限公司编号一（１)建筑施工现场安全技术资料各级管理人员安全生产责任制工程名称：周口市东区安居小区A区三期工程建设单位:河北建设集团广厦房地产开发有限公司周口分公司施工单位:中建七局第四建筑有限公司各级管理人员安全生产责任制１、企业经理和主管生产的副经理对企业劳动节保护的安全生产负全面领导责任的直接领导责任（1)、认真贯彻执行劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度。

(2)、定期向职工代表大会报告企业安全生产情况和措施。

（3)、制定企业各级干部的安全责任制等制度，建立建功立业全安全生产的保证体系。

（4)、定期研究解决安全生产中的问题．(5）、组织或委托授权审批安全技术措施并贯彻实施．(6)、定期组织安全检查和开展安全竞赛等活动。

(7)、对职工进行安全和遵章守纪教育。

（8）、督促各级领导干部和各职能单位的职工做好本职范围内的安全工作. (9)、总结和推广安全生产先进经验.（10）、主持重大伤亡事故的调查分析,提出处理意见和改进措施，并督促实施。

2、企业总工程师(技术负责人)对本企业劳动保护和安全生产的技术负责。

(1）、在组织编制和审批施工组织设计（施工方案)和采用新技术、新工艺、新设备时，必须制定相应的安全技术措施。

(２)、负责提出改善劳动节条件的项目和实施措施、并付诸实施。

（3)、对职工进行安全技术教育。

(４）、及时解决施工中的安全技术问题。

3、项目经理:对本项目劳动保护和安全生产工作负第一责任。

认真执行安全生产规章制度,不违章指挥;组织制定和实施本项目的安全生产措施；经常进行安全检查,消除安全隐患，制止违章作业；对各级安全部门提出的隐蔽积极进行整改；对现场职工进行技术和安全纪律教育;发生安全事故及时上报,并认真分析事故原因,提出和实现改进措施．4、项目技术负责人对本项目安全技术负直接责任。

施工队伍进场须知施工队伍负责人：您好，为了加强施工安全管理，项目部安全部要求您们积极配合安全部管理工作，按要求执行，并在一周内所需资料上报安全部：1.将你工区安全管理体系、工区负责人职责岗位划分上报安全部。

2.所有进场工人花名册,每个人的有效身份证件；3.特种作业人员(电工、电焊工、气焊工、空压机操作工、各种容器压缩机操作工、龙门吊、起重机操作工、爆破员、爆破安全员、爆破物品管理员、挖掘机、压路机、装载机操作人员)必须向安全部交验有关部门核发的合格有效操作证原件；4.兼职安全员须持证上岗（安全证必须是交通运输部核发的安全员C证）；5.需向项目部安全部交每个进场人员本人近期一寸免冠照片两张；6.新进场工人三日内必须到项目部安全部接受安全教育培训,经考试合格才能进场施工，未经教育培训禁止进入施工现场。

未参加考试或考试不合格者，不得上岗，如私自上岗其后果有施工队伍自负。

7.严格控制进场人员年龄，60以上禁止进入施工现场，其余进场人员各施工队伍做好人员体检，高血压、心脏病、癫痫、贫血症、精神病禁止进入现场。

8.所有进场的施工机械（挖掘机、压路机、装载机）必须交验质量技术监督部门的年审技术资料,未办理年审的机械(年审过期的机械)必须申报年审手续,不办理年审手续的机械不得进场施工。

别的施工设备、工具、消防器材等材料设备清单必须上报安全项目部核实备案。

运输车辆必须证照齐全，三无车辆不得进入工地施工；9.新购置的配电箱及漏电保护装置必须经过项目部电工检测合格、发放合格证后方可进入施工现场使用。

各种施工用电必须经有证电工安装，严禁私拉乱接现象发生；10.要求各施工队必须配备兼职安全员一名以上，专职电工一名（必须有电工证），各施工队伍兼职安全员、专职电工必须做好本职工作和积极配合项目部安全部各项工作，11.施工队伍进入现场施工前，必须同项目部经理签订年度《安全生产责任书》、《消防保卫责任书》、《临时用电协议》，明确其现场项目安全管理工作的第一责任人，并确定其安全责任,经工区负责人签字，并加盖公章，留项目部安全部备案。

工程名称：惠州市********建筑工程公司（公章）编 制 人： 编制时间： 年 月 日建筑工程用工专项方案施工用工专项方案一、编制方案的目的：为了维护建筑工程劳资双方合法权益，避免因劳资纠纷引发较大规模的上访突发事件，给广大市民营造一个祥和的201**年元旦、春节节日氛围，保证我工程项目部在201**年元旦至春节期间施工顺利进行，在认真贯彻落实《劳动法》、《合同法》、《关于进一步规范建筑工程劳动用工及工资支付管理工作的实施意见的通知》（惠阳人社[2012]26、121号）等文件的要求及精神，特制定本方案。

二、本方案的适用范围及时间：本方案适用于本公司工程项目部所有员工。

拟定从年月日至年月日止。

三、完成工程量的计划：（1）基础工程完成计划：。

（2）主体工程完成计划：。

（3）装饰工程完成计划：。

（4）屋面防水工程完成计划：。

（5）水电安装工程完成计划：。

（6）其它工程完成计划：。

四、完成上述工程量的总用工数量计划及市场每工日价格：（1）木工数量（工/日），平均工价（元/工日）；（2）铁工数量（工/日），平均工价（元/工日）；（3）泥水工数量（工/日），平均工价（元/工日）；（4）油玻工数量（工/日），平均工价（元/工日）；（5）水电工数量（工/日），平均工价（元/工日）；（6）其它工数量（工/日），平均工价（元/工日）。

五、完成上述工程量用工人员的准备数量及工资支付准备金：（1）项目部评估需要总工人数量人，指项目部所有人员，包括管理人员、后勤人员、门卫等在内。

（2）完成上述工程量需要支付的工人工资：人民币。

六、工人工资支付办法：选取第（）方式。

（1）根据惠阳人社[2013]121号文件的要求在每月5日前通过项目部《农民工工资专用账户》拨付到各农民工工人个人账户中，相关手续要求根据文件办理。

（2）根据惠阳人社[2012]26号文件的要求在每月5日前通过项目部公开准额的当面发到农民工手上，每个工人履行签名、打手指模确认，相关手续要求根据文件办理。

班前教育流程（模板）
一、班组划分
在条件具备的情况下，建议班组按照工种（作业内容）进行划分，每个班组人员不宜过多。

（如路面施工，划分拌和、运输、现场摊铺、碾压等班组。

主塔施工，划分为钢筋工班组、模板班组、砼班组等。

）二、班前教育流程
（一）、班前点名（现场带花名册，按花名册点名，样板）（二）、班前检查（班组长检查确认）
1、检查精神状态，询问身体状况；
2、是否饮酒；
3、劳保用品佩戴规范性。

（三）、简要点评昨天工作不足与亮点（个人或班组皆可）。

（四）、今日施工部署
1、各班组当天施工任务和作业要求（简述）；
2、人员分工及个人安全注意事项；（现场安全基本规定和特殊工种应注意的事项。

如电工、电焊工作业过程中的注意事项，钢筋工使用弯曲机前的例行检查等）
3、施工结束后现场文明施工相关的要求和任务布置（材料、设备存放，场地清理等）。

（五）、风险告知
今日施工存在的安全风险和风险防范措施。

通用风险（防暑、防滑、临边防护、交通、临电、高坠等）
（六）、应急管理
告知紧急状况下项目主要人员联系方式。

出现紧急状况，拨打项目部公布的帽贴上电话，或者班组长电话，项目部会安排应急车辆运送人员至医院，项目部车辆就在大家附近，速度更快。

以上喊话内容要求具体人员回复，表明已经听清楚。

（重点强调）建议：喊话结束后，可以一起喊一下提升士气的口号。

附花名册样表。

人员花名册
单位：日期：年月日。

施工作业队（架子队）配置计划及管理制度我司将按照施工作业队（架子队）管理模式配备主要管理人员，严格按照施工作业队（架子队）管理制度执行。

1.1“施工作业队（架子队）”组建方案为适应工程建设快速发展的需要，满足工程建设市场的履约要求，优化劳动组织结构，规范劳动用工行为，提高施工现场的管控能力，结合本工程实际需要，制定“施工作业队（架子队）”管理实施方案。

本投标人承诺如若中标，我单位按照铁路总公司和工程发包人的有关规定和要求组建和管理“施工作业队（架子队）”，设置劳务管理机构和人员，培训使用劳务作业人员，全面实现施工作业队（架子队）用工管理模式，接受发包人的监督与考核。

在项目实施过程中将严格按照《关于积极倡导施工作业队（架子队）管理模式的指导意见》和业主相关制定“施工作业队（架子队）”实施要求的规定，安排组织工程施工和管理。

1.1.1实施依据依据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律法规和《关于积极倡导施工作业队（架子队）管理模式的指导意见》、《关于推进铁路建设标准化管理的实施意见》、《关于标准化管理试点工作安排的通知》、《铁路建设项目施工企业信用评价办法》等制定。

严格遵守和执行中国铁路总公司、发包人标准化管理、施工作业队（架子队）管理办法的相关规定和要求。

适应企业生产经营发展，确保工程建设质量和施工安全，充分调动社会资源参与企业施工生产，采用“施工作业队（架子队）”管理模式组建施工作业队伍，实现施工现场管理层与作业层的有机衔接和有效运作。

1.1.2施工作业队（架子队）安排本项目施工实行三级管理，公司、项目经理部、施工工班。

施工作业队（架子队）是指铁路工程建设项目施工现场的基层施工作业队伍，以本企业管理、技术人员和生产骨干为施工作业管理、监控人员，以内部职工、劳务企业的劳务人员或与施工企业签订合同的其他社会劳动者为作业人员的标准化作业队。

保利上城花园二期商住楼员工花名册深圳市金世纪工程实业有限公司项目部管理人员花名册序号姓名性别籍贯居民身份证职务平安卡号发卡日期工作卡号宿舍房号进场日期班组：序号姓名性别籍贯居民身份证工种平安卡号发卡日期工作卡号宿舍房号进场日期甲卡木乃子吉足石古木阿后马麻曲木加加木海来吉古木洛五体则子甲卡木切甲卡姑格陈性义周代文班组：序号姓名性别籍贯居民身份证工种平安卡号发卡日期工作卡号宿舍房号进场日期班组：序号姓名性别籍贯居民身份证工种平安卡号发卡日期工作卡号宿舍房号进场日期班组：序号姓名性别籍贯居民身份证工种平安卡号发卡日期工作卡号宿舍房号进场日期【附加总结类文档一篇，不需要的朋友可以下载后编辑删除，谢谢】2015年文化馆个人工作总结在XXXX年X月，本人从XXXX学院毕业，来到了实现我梦想的舞台--XX区文化馆工作。

在这里我用艰辛的努力，勤劳的付出，真诚而认真地工作态度认真的做好自身的每一项文化馆相关工作，取得了较为良好的工作业绩。

随着一场场活动的成功举办、一台台戏剧的成功出演，在这个带有着梦想和希望的舞台上，转眼之间我已在这里渡过了XX年的青春事业，我亦与舞台共同成长，逐步由一名青涩的毕业生，历练成为了今天的XXX。

梦想在于不断坚持，未来的旅途在于不断的前进，在这个承载着梦的舞台上，我持以坚定的信心和丰富的工作能力与工作经验，一步一步超前迈进着。

下面我将自身XX年来的工作能力情况总结如下：一、一专多能服务1、高端学识水平。

本人于XXXX年XX月毕业于XXXX大学XX专业。

随后于XXXX年X 月进入XX区文化馆从事XX工作，至今已有XX年的时间。

在本人从事文化馆XX工作的XX年里，我始终坚持积极探索、勤奋学习，做到辅助教学与实际工作相长，坚定与时俱进的思想理念，努力攻克各项困难，将提高效益型，能力型的工作绩效作为自己的奋斗目标，并在自身的素质方面进行了坚持不懈的强化与提高。

我深知，要不断充实自身能力，深化提升自身素质，才能够不断更新自我，超越自我，为我XX区文化馆的发展与活动做出奉献。