理发店岗位职责说明书一、店长岗位职责1.负责理发店的全面管理和运营工作，确保店铺的正常运转和盈利目标的实现。
2.制定并执行店铺的年度、季度、月度经营计划，监督各项指标的完成情况。
3.负责员工招聘、培训、考核和激励工作，提升员工的专业技能和服务水平。
4.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度，积极处理客户投诉和建议。
5.负责店铺的财务管理，控制成本，提高经营效益。
6.监督店铺的卫生和安全工作，确保顾客和员工的人身安全。
二、理发师岗位职责1.根据顾客需求，提供专业的理发、造型、护发等服务，确保顾客满意。
2.熟练掌握各种理发工具和技巧，保持工具的清洁和卫生。
3.积极参加店铺组织的培训和技能提升活动，提高自己的业务水平和服务质量。
4.协助店长进行新员工的技术培训和工作指导。
5.维护店铺形象，遵守店铺规章制度，保持良好的职业形象。
三、助理理发师岗位职责1.协助理发师完成顾客的理发、造型、护发等服务工作。
2.负责店铺的卫生清洁工作，保持店铺环境的整洁和舒适。
3.熟练掌握基本的理发工具使用和操作技能，为成为理发师做好准备。
4.积极参与店铺的团队合作，与同事保持良好的沟通和协作关系。
四、前台接待岗位职责1.负责顾客的接待、咨询和预约工作，提供热情周到的服务。
2.熟练掌握店铺的服务项目和价格，为顾客提供准确的解答和建议。
3.负责顾客资料的收集和整理，维护客户关系。
4.监督店铺的收银和财务报表的填写，确保账目的准确无误。
五、后勤人员岗位职责1.负责店铺的物资采购、库存管理和分发工作，确保店铺的正常运营。
2.熟练掌握店铺所需的各种物品和耗材，确保物品的质量和供应。
3.负责店铺设备的维护和保养工作，确保设备的正常运行。
4.协助店长进行店铺的卫生和安全检查工作，确保店铺的整洁和安全。
以上是理发店各岗位的职责说明书，希望各位员工能够认真履行自己的职责，为店铺的发展和顾客的满意做出积极的贡献。
同时，店铺也将根据员工的工作表现和业绩进行相应的奖励和激励，共同推动店铺的持续发展。
