发挥思想政治工作核心作用推动三期施工创一流水平

企业党建工作是党的基层组织建设的重要组成部分。

国有企业党组织如何针对新情况、新实际，创造性地开展工作，充分发挥党组织在企业生产经营工作中的政治核心作用、战斗堡垒作用，是当前摆在企业党组织面前的一个重要课题。

近年来，深圳市纺织（集团）股份有限公司集团党委紧紧围绕这一时代主题，紧紧围绕企业生产管理中心，认真思考、勇于实践，把“党的工作与经营管理工作相结合”、“党管干部和党管人才的原则与市场化选聘人才的机制相结合”和“思想政治工作与企业文化建设相结合”等“三个结合”，作为解决企业一切热点难点问题的手段和方法，积极探索出一条企业党建工作与生产经营工作有效结合的新途径，构建了新形势下党建工作的新格局。

坚持“党的工作与经营管理工作相结合”。

这是企业党建工作是否有生命力的关键所在，也是企业党组织活动的主要内容和主要方式。

深纺集团党委紧紧围绕着生产经营开展党建工作，在制度建设上，抓紧完善基层党组织建设的有关制度和工作机制，健全基层党支部的组织生活；在参与决策上，不断完善党组织参与重大问题决策程序和方法，发挥了党组织与董事会、经营班子“双向进入、交叉任职”的机制优势，对企业的重大问题，党委会、董事会、经营班子共同决策，相互支持，相互补位。

形成了纵横互动、上下联动的良好决策氛围。

坚持“党管干部和党管人才的原则与市场化选聘人才的机制相结合”。

深纺集团坚持党管干部是指导、组织考察是基础、竞争择优是核心、市场配置是关键的原则。

在组织结构和岗位设置优化的基础上，采取竞聘上岗的方式，对现有人才队伍进行全面盘点，在党组织的考察基础上，实现人和岗的重新匹配。

同时，深纺集团坚持做到“三变三不变”：干部管理权限变了，但党管干部原则和按德才兼备选拔干部的标准不变；干部管理程序变了，但党组织推荐、考察等关键环节不变；党政班子的用人权限、方式变了，但集体讨论决定的方式不变。

坚持“思想政治工作与企业文化建设相结合”。

这是深纺集团党委把国有企业的政治优势转化为市场竞争优势，增强企业核心竞争力所实施的重要举措。

1282018.7MEC 企业党建MODERNENTERPRISECULTURE建筑施工企业的工程项目呈现出点多面广、流动性强的特点，项目党建工作开展的正常与否，作用发挥的好坏对促进工程项目的健康发展、员工队伍的稳定有着极其重要的意义，也直接关系到企业的发展和良性运转。

一、项目党建工作中存在的问题一是党建意识“淡化”。

当前，企业在确保安全第一、稳步发展的前提下，追求效益利润最大化。

为此，在许多同志的思想里不同程度地存在着只要企业中心工作搞上去、经济发展了就行了、其他的都无关紧要的认识。

这种淡化党建工作的意识，使项目党建工作的片面化、事务化。

二是党组织作用“弱化”。

由于企业的经营目标决定工作的中心是开发、生产、利润、发展，导致项目党组织在开展活动、使用经费、活动场所、活动时间和组织人员上不能得以充分保证。

同时，还存在着：“核心无地位，保证无权力，监督无手段”的现象。

三是党员教育“退化”。

随着企业规模的快速扩张，项目党支部在党员教育管理的工作模式、思想观念、工作方法上还不能完全适应新形势的需要，导致党组织的“三会一课”难以取得实效，一些党内正常的活动开展不及时，致使项目党员教育管理缺乏有效机制。

四是政工队伍“软化”。

一方面，政工队伍存在着年龄偏大、专职人员较少、新老交替难继等问题。

另一方面，部分政工干部因不安心党务工作，政工干部队伍思想上不同程度地存在着“干行政，有成绩；搞技术，有后路；搞政工，白忙乎”的想法。

五是党务工作“雾化”。

过去，政工人员大部分时间忙于抓党务，给人的印象是政工人员不懂业务。

随着干部任免实行“双向交流、交叉任职”，项目党支部书记抓具体行政事务上占用了大量的时间，而抓党建工作则显得精力不足。

二、加强项目党建工作的途径和方法（一）加强班子建设，为项目提供坚实的组织保证一是必须明确项目部党组织在项目中的核心地位。

要本着“优化设置、有效管理”的原则，对项目党组织班子成员进行合理配置，项目经理与项目书记分设以形成制约，在参与项目生产经营和管理的途径和方法上实行“五个同步”。

强、思想好 、作风硬、业务精、纪律严 的职工 队伍 。（ １ ）强化思
只有把形势 、 任 务、 决策和要求及时地与党员 、 干部和职 工沟通 ， 才能集 中和调动全体职工的智慧和积极性 ， 保证 企业 各项任务的 完成 。学习教育工作也是我党政治思想工作 的法宝 ，只有通过学
习 才 能 把 全 体 员 工 的 思 想 统 一 到 经济 建 设 上 来 ， 只 有 通 过 卓 有 成
效的学习 ， 才 能化解 当前形势下 的各类矛盾 ，只有通 过学习才能 把党的方针政策上级的改革意图落实到基 层的每一项工作上去 。 可 以说，学 习要贯穿于支部 的每一个过程 ，也只 有学习制度 的落 实，才 能保证单位各项工作 的顺利有效 的开展 。 二是坚持把 思想 政治工作作用与生产经济过程中去，增强它们之 间的融合度 。 在 实际操作过程 中，要把分析解决生产经营 中的热点 、 难 点问题 同 分析职工现 实思想状况 结合起来 ，同党支 部基础工 作结合起 来， 从而增 强思想政 治工作 的针对性 、层次性和渗透性，既解 决生产 经营 中的实际问题 又提升支部工作 的信誉度 。 三是坚持把企业 的 生产 经营 目标 作为党组织 的主要 工作 目标 ， 围绕企业 的生产经营 这根 主线 ，行之有效地开展支部工作 。 为企业 的生产经营任务 的 完成提供 思想保证和精神动力 。 三 、充 分 发 挥 支 部 的 政 治 思 想 优 势 ，做 好 当前 形 势 下 的稳 定
浅谈油田企 业基层 党支部 如何发挥政治核心作 用
王晓东
（中石化河南油田水 电厂 河南 南阳 ４ ７ ３ １ ３ 工作和战斗力 的基础 ，是落 实党 的路线方针政策和企业各项工作任务的战斗堡 垒，是推动建设人 民满意、世界一流能源化工企业的 中坚力量。当前形势下 ，如何发挥好基层党支部的政治核心作用？本文结合 实际工作 申的做法 ，就 如何发挥 企业基层 支部 的政 治核 心作用进行 了有益 的探 索。 关键 词：企 业、党支部 、政 治核 心、作用

矢志不渝实施三大工程让思想政治工作始终充满生机和活力作者：太钢集团党委来源：《前进》 2018年第11期太钢始建于1934年，至今已有80多年的历史。

新中国成立后，太钢就被国家定位于发展特殊钢，创造了诸多共和国的第一。

伴随着改革开放，太钢步入了发展的快车道。

2017年与1978年相比，太钢钢产量从94.02万吨增加到1050.26万吨，其中不锈钢从4093吨增加到413.64万吨，成为我国特大型钢铁联合企业和全球不锈钢领军企业。

在改革开放进程中，太钢始终注重发挥思想政治工作的独特优势，坚持不懈地实施铸魂导航工程、生命线工程、榜样示范工程，思想引领把方向、融入中心显优势、凝心聚力创一流，在改革开放和市场大潮中，思想政治工作呈现出勃勃生机和活力，成为企业改革发展的重要支撑和企业核心竞争力的关键要素。

我们的主要做法是：一、实施铸魂导航工程，筑牢企业改革发展的思想根基改革开放以来，企业经历了从高度集中的计划经济向社会主义市场经济的深刻转变，干部职工的思想观念、思维方式、价值取向也发生着深刻变化。

如何看待改革开放、如何看待党的领导和思想政治工作，这些重大而现实的课题摆在了企业干部职工的面前。

太钢党委始终认识到，搞好国有企业，不仅是一个经济问题，更是重大的政治问题。

国有企业作为工人阶级最集中的地方，作为党最重要的阶级基础和执政基础，国有企业无论如何改革，体制机制如何变化，国有企业的性质和地位不能动摇，党的领导不能动摇。

必须将确保国有企业正确的政治方向作为企业思想政治工作的根本任务。

国有企业的改革起步于扩权让利、经营承包的探索，随着以利润包干为主的经营承包制的推行，企业转换经营方式，开始了自主经营、自负盈亏。

太钢党委及时开展以树立正确的义利观为主题的思想教育，教育干部职工认识到，“大河有水小河满、大河无水小河干”，引导干部职工正确认识和处理责权利三者关系，形成了“国家多收、企业多留、职工多得”的正确导向，在改革中保持了工人阶级奉献拼搏、为国争光的本色，极大地调动了职工投身生产的积极性和创造性。