实用的聘用合同范本-最新范文
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聘用合同协议书5篇这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!1. 聘用合同协议书(模板一)甲方(用人单位):____________乙方(员工):____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方应聘甲方的职位及相关事项达成如下协议:一、职位与工作内容1. 乙方担任甲方公司的__________职位,负责__________工作。
2. 乙方应遵守甲方公司的规章制度,认真履行岗位职责,完成工作任务。
二、合同期限1. 本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
三、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币____元,按月支付。
2. 乙方享受国家规定的社会保险待遇,甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
四、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时,执行国家规定的作息制度。
2. 乙方享受带薪年假、法定节假日休息等休假待遇。
五、保密条款1. 乙方在甲方工作期间及离职后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。
2. 乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、解除和终止合同1. 甲乙双方提前解除合同的,应书面通知对方,并按照双方约定办理相关手续。
2. 乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。
七、其他约定1. 甲乙双方应遵守国家法律法规,不得从事违法违纪行为。
2. 双方在签订合同时,应真实提供个人资料,如有虚假,甲方有权解除合同。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):____________乙方(员工):____________签订日期:____年____月____日2. 聘用合同协议书(模板二)甲方(用人单位):____________乙方(员工):____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方应聘甲方的职位及相关事项达成如下协议:一、职位与工作内容1. 乙方担任甲方公司的__________职位,负责__________工作。
聘用合同的范本8篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任__________岗位工作。
工作地点为___________。
工作职责及任务包括但不限于以下方面:__________。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____年。
试用期为____个月(试用期包含在聘用期内)。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度,按时完成工作任务。
甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬待遇甲方按照国家规定和乙方岗位等级,确定乙方的工资标准,按月支付工资。
甲方有权根据乙方的工作表现和业绩情况调整乙方的薪酬水平。
具体薪酬标准详见附件。
五、社会保险和福利甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤等)。
乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在劳动过程中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程,严禁违章操作。
七、保密条款乙方在甲方任职期间及离职后,应对在甲方任职期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密责任。
乙方不得将甲方商业秘密泄露给任何第三方,否则应承担法律责任。
八、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
如因乙方违反约定导致甲方损失,乙方应赔偿甲方相应损失。
九、其他约定事项1. 乙方在试用期内被证明不符合聘用条件的,甲方有权解除劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(一)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(二)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。
聘用合同基本格式6篇篇1甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事特定工作事宜,达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同生效日期:____年__月__日。
3. 合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职务,不得擅自离岗或调换岗位。
2. 职务名称:__________。
3. 工作内容:__________。
4. 工作地点:__________。
三、工作时间和休假1. 乙方应按照甲方的规定,按时上下班,不得迟到早退。
2. 乙方享受国家规定的相关假期和休息时间。
如遇加班或特殊情况需延长工作时间,应按照国家规定支付加班工资或安排补休。
四、薪酬待遇1. 乙方在合同期间的薪资构成为:基本工资+岗位工资+绩效奖励等。
具体标准按照甲方公司政策执行。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方工资,不得拖欠。
3. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方应按时为乙方缴纳社会保险费用。
五、保密义务和竞业限制1. 乙方应对在甲方任职期间所知悉的商业秘密严格保密,不得泄露或擅自使用。
2. 在合同期限内及结束后的一定时间内(一般为离职后的一年内),乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
如需离职后从事相关竞争业务,需得到甲方书面同意。
六、违约责任及赔偿1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方违反保密义务或竞业限制条款,甲方有权要求乙方承担由此产生的所有损失。
如损失难以计算,乙方应支付违约金作为赔偿。
违约金数额视情况而定,一般不低于乙方年薪的两倍。
同时甲方有权解除本合同。
七、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
聘用合同范本5篇篇1聘用合同范本一、甲方:______(以下简称公司)二、乙方:______(以下简称员工)根据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》有关规定,为明确双方的权利与义务,特订立本合同。
一、合同期限:1.公司聘用员工为______,职务为______,试用期______,试用期内工资为______。
试用期满合格者,自动转为正式聘用。
二、工作内容:1.员工从事于______工作,负责______的工作,具体工作任务由公司制定。
三、薪酬与福利:1.员工工资为______元/月,具体发放时间为每月______;2.员工享受国家规定的社会保险和福利待遇;3.员工在公司工作期间享有______天带薪年假。
四、工作时间与休假:1.员工每日工作时间为______,周工作时间为______;2.员工有权享有国家法定节假日,并根据公司规定安排年休假。
五、保密约定:1.员工在公司工作期间应保守公司商业秘密,不得对外泄露。
如因员工违反保密约定给公司带来损失的,员工应负相应的法律责任。
同时,员工应妥善保管公司的资料和文件,防止丢失或被盗用。
六、终止与解除:1.如需解除合同,需提前______天通知对方;2.员工有权以书面形式向公司提出解雇要求,公司如不同意员工的解雇要求,员工有权依法向劳动争议仲裁机构申请解雇。
七、其他事项:1.本合同未尽事宜,双方协商解决。
经双方充分协商,确认本合同乙方签字后生效。
公司(甲方)签字:______ 日期:______员工(乙方)签字:______ 日期:______补充说明:1.员工应当在双方签订本合同后______日内,向公司提供所需的相关证件以备公司备案;2.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。
以上为聘用合同范本,双方签字生效后均需严格遵守合同内容,如有违反,将承担相应的法律责任。
祝愿双方合作愉快,共同发展!篇2聘用合同范本一、合同双方甲方(雇主):公司名称:_____注册地址:_____法定代表人:_____联系电话:_____乙方(员工):姓名:_____身份证号码:_____联系电话:_____二、招聘岗位及职责1.甲方聘用乙方担任_____(岗位),具体职责为_____(详细描述工作内容)。
公司聘用合同范本通用版6篇篇1甲方(聘用方):____________________公司乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方担任本合同约定的岗位工作事宜,达成如下协议:一、岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方担任___________岗位工作。
2. 乙方应履行本岗位工作的责任和义务,遵守公司各项规章制度,完成本岗位的工作内容。
二、聘用期限本合同的期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。
合同期满如双方无异议,可以续签。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周___天,每天工作___小时,具体时间按照甲方的规定执行。
2. 工作地点为甲方的营业场所或甲方指定的其他地点。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为_____元/月,根据乙方的表现和业绩,甲方有权对乙方的薪资进行调整。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。
五、保密条款1. 乙方必须严格遵守保密义务,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务,直至该信息成为公众信息。
3. 若乙方违反保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期间被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反公司规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)未按合同约定支付薪酬的;(2)以欺诈手段订立本合同的;(3)拒不履行本合同约定的义务的。
4. 本合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。
聘用合同范本完整版5篇篇1聘用合同甲方(公司):地址:法定代表人:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方需聘用乙方担任公司的某职位,并对双方权利义务做出如下约定:一、聘用岗位甲方聘用乙方担任公司的(职位名称),在公司从事(工作内容)工作。
二、聘用期限本合同自(日期)起生效,至(日期)止,共计(天/月/年)。
期满后可协商续签或终止合同。
三、工作地点乙方的工作地点为甲方公司的(办公地址),如有变动,甲方需提前通知乙方。
四、工作内容乙方应按照公司的安排,认真履行职务,完成工作任务,服从公司的管理和领导。
具体工作内容详见公司的岗位说明。
五、工作时间乙方的工作时间为每周(天数),每日工作时间为(具体时间段)。
如需加班,需经甲方同意。
六、薪酬待遇甲方将按照乙方的工作表现和公司规定发放薪酬。
具体薪酬数额为(具体金额),支付方式为(月/季度/年结),具体发放日期为(日期)。
七、社会保险乙方在公司上班期间,甲方将为其购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
八、福利待遇除了薪酬外,乙方还享有公司提供的其他福利待遇,包括但不限于带薪年假、节假日福利、员工培训等。
九、保密义务乙方必须保守公司的商业秘密和机密信息,不得泄露给他人,否则需承担法律责任。
十、解除劳动合同双方如需解除劳动合同,应提前30天书面通知对方,并经过协商达成一致意见。
遵守国家相关法律法规,不得随意解除合同。
十一、争议解决因履行本合同所发生的争议,双方应友好协商解决。
如无法协商解决,可依法向有关部门申诉或提起诉讼。
十二、其他事项本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:以上为聘用合同的范本,双方应在签署合同前仔细阅读并严格执行。
祝愿双方合作愉快,共同发展。
篇2聘用合同范本完整版甲方(雇主):_________________乙方(雇员):_________________甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,经协商,就甲方聘用乙方为__________职位(以下简称“本合同”)等相关事宜达成一致意见,特订立如下合同:第一条职位和工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排,认真、负责任地完成本合同所约定的工作。
聘用合同范本一7篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任甲方公司的岗位工作,该岗位具备专业知识和技术能力,工作内容包括但不限于_________等。
乙方应提供有效的身份证明和相关资质证明。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为年。
期满后,双方根据实际情况决定是否续签。
三、岗位职责及待遇1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行所担任岗位的职责,完成工作任务。
2. 甲方根据乙方的工作表现及业绩,按照国家法律法规和公司内部规定,支付乙方相应的薪酬和福利待遇。
四、工作时间和地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每周工作五天,每天八小时工作制。
2. 工作地点为甲方公司所在地。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
六、保密条款1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
2. 乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。
七、合同解除和终止1. 本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的。
3. 有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的。
4. 有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(2)甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
聘用合同范本5篇聘用合同范本一甲方(聘用单位):法定代表人:地址:联系方式:乙方(受聘人员):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:鉴于甲方业务发展的需要,决定聘用乙方为其员工,经双方友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及职责乙方同意在甲方______部门,担任______职务。
二、聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间和休息休假按照甲方规定执行。
四、劳动报酬乙方的月工资为______元。
五、社会保险和福利待遇按照国家和地方有关规定执行。
六、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
七、合同的解除和终止双方按照法律法规的规定执行。
八、保密和竞业限制乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务,未经甲方书面同意,不得在任何时候以任何方式向第三方披露或使用。
九、违约责任双方应严格履行本合同约定,任何一方违反合同约定给对方造成损失的,应承担赔偿责任。
十、争议解决本合同在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他事项本合同未尽事宜,可由双方协商补充。
甲方(盖章):法定代表人或授权代表(签字):____年__月__日乙方(签字):____年__月__日聘用合同范本二甲方(用人单位):名称:地址:法定代表人:联系电话:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:联系电话:一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要,担任______工作,工作地点为______。
三、工作时间和休息休假甲方实行______工作制,乙方享有国家规定的节假日、年假、病假等休息权利。
四、劳动报酬甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资,工资为______元/月。
聘用合同模板(5篇)合同或协议一般只是名称、叫法的不同。
只要不违反法律和道德风俗,当事人可以任意约定合同或协议的名称、内容、形式,都是有效的。
下面是小编为大家整理的聘用合同模板,仅供参考,更多聘用合同模板点击“聘用合同”查看。
聘用合同模板1甲方(公司主管签字):乙方(应聘业务员签字):本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。
为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。
二、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。
三、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。
四、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。
五、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并支付同商品价格等额的押金。
如办理入库退款手续,时限不得超过7天。
六、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。
七、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。
以上协议经双方签字后生效。
本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
甲方:乙方:签订日期:聘用合同模板2一、合同双方聘方(甲方):聘方(乙方):二、聘用期限:自年月至年月日三、聘请待遇:1.每月元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。
2.奖金:按教师考评方案兑现。
四、其它事宜:1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。
聘用合同书标准范本6篇篇1甲方(聘用单位):___________________________地址:___________________________法定代表人:___________________________联系电话:___________________________乙方(受聘人员):___________________________住址:___________________________联系电话:___________________________身份证号码:___________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作,经双方友好协商,达成以下聘用合同:一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方从事岗位:___________________________。
2. 乙方的工作内容应按照甲方的要求,按时按质完成甲方分配的工作任务。
具体职责包括但不限于:____________________________________________________________________ ___。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期为__个月。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 根据乙方的表现和业绩,甲方将给予相应的奖金和福利。
3. 甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息和休假等应遵循甲方的相关规定。
2. 甲方应确保乙方的休息权利,避免过度劳累。
五、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密和客户信息等进行保密,不得泄露。
2. 乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。
六、知识产权1. 乙方在工作期间完成的与甲方业务相关的成果,其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应积极配合甲方申请和保护与业务相关的知识产权。
七、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任,并支付违约金。
实用的聘用合同范本
聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。
以下是小编为大家带来的实用的聘用合同范本,欢迎大家参考。
实用的聘用合同1
甲方:
乙方:
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限
合同有效期:自____年__月__日至____年__月___日止,合同期满聘用关系自然终止。
第二条工作职责
1、甲方主持人员根据乙方要求于20__年12月24日上午到达淮北市。
2、甲方主持人员根据乙方的要求,完成产品推介会的整个主持工作,会议时间为从24号14:00到17:00。
3、甲方主持人员在整个合同时间内,必须配合乙方各项要求,服从乙方组织安排。
甲方人员的往返交通以及食宿费用由乙方承担。
第三条费用
主持费用为人民币4800元整。
食宿另计。
第四条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
第五条其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章)乙方(盖章)
代表(签字)代表(签字)
签约时间:年月日签约时间:年月日
实用的聘用合同2
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:
一、甲方聘用乙方担任本单位的司机,聘用期限为三个月,自20__年11月25日起,至20__年11月25日止。
试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前三日以口头方式通知乙方。
可以解除本合同,
如被甲方认可,试用期计入正式聘用合同期限,并续签正式聘用合同。
二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。
三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。
四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶,违者视情节予以批评教育和处罚。
若发生事故,一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担,若造成直接经济损失在万元以上的,赔偿损失并解除聘用合同。
五、车辆晚上应停放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则一切责任由司机承担。
六、试用期间的工资报酬和待遇:
甲方每月按时足额支付乙方工资报酬¥600.00元(大写人民币陆佰元整)
七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:
1、严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;
2、身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的;
3、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的。
八、试用合同期满,经双方协商一致,可以续聘;否则,此合同终止。
九、违约责任:
1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损情况承担赔偿责任。
2、乙方在聘用期限内无正当理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,甲方可以解除本聘用合同,并根据受损情况,追究乙方的赔偿责任。
3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的。
该经济赔偿责任由乙方承担,甲方概不负责。
十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的,本合同终止,双方均不承担法律责任。
十一、本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。
根据需要可以签署补充合同,补充合同与本合同具有同等法律效力。
十二、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
自双方签字盖章之日起生效。
甲方签字:乙方签字:
年月日
实用的聘用合同3
编号:_________
甲方:_________
乙方:_________
根据《中华人民共和国劳动法》,结合具体实际,经甲乙方双方协商一致,签定本协议。
第一条:甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。
第二条:乙方的任务:
第三条:甲方的权利与义务
1.为乙方提供教学工作需求的条件;
2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;
3.对乙方的教学工作进行考核;
4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金;
5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果,评出的优秀兼职教师,给予一次性奖励,并颁发荣誉证书。
6.按照本协议及学院有关规定,给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。
第四条:乙方的权利与义务
1.认真如实填写兼职教师信息表;
2.严格按照教学大纲授课。
开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查,合格后备查;
3.遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查,并参加必要的教研活动;
4.在甲方工作期间,须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度;
5.在聘期内,不得擅自辞职、离职;
6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。
第五条:甲方支付乙方报酬的形式
1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。
每月按实际授课情况每学时_________元预发。
2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核,合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格,甲方酬情减免乙方酬金余额。
第六条:协议生效后,在约定的服务期内,乙方若确有实际困难,不能履行协议,须提前二周通知甲方。
甲乙双方均不得无故擅自终止协议,否则,违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。
第七条:本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金,不包括医疗、保险等费用。
第八条:本协议经甲乙方签字、盖章后生效。
一式三份,甲乙方各执一份,一份交教务处备案。
第九条:未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________
甲方代表(签字):_________系(部)
_________年____月____日_________年____月____日签订地点:_________签订地点:_________。