中秋节公司福利方案

一、背景中秋国庆双节即将来临，为丰富员工的文化生活，增强团队凝聚力，提高员工幸福感，公司特制定以下中秋国庆节福利方案。

二、福利内容1. 节日礼品（1）为全体员工准备精美的中秋礼品，如月饼、水果礼盒等，以表达公司对员工的关爱和祝福。

（2）为全体员工发放国庆节慰问金，以表彰员工在过去一年中的辛勤付出。

2. 节日活动（1）组织全体员工参加中秋团圆宴，邀请员工家属一同共度佳节，增进员工之间的感情。

（2）开展“我与祖国共成长”主题摄影比赛，鼓励员工用镜头记录下与祖国共庆的喜悦时刻。

（3）举办中秋猜灯谜活动，增加节日氛围，让员工在轻松愉快的氛围中感受传统文化的魅力。

（4）组织全体员工参加国庆节拔河比赛，增强团队协作精神，提高员工身体素质。

3. 休假安排（1）根据国家法定节假日安排，为全体员工提供充足的休假时间，让员工充分享受节日假期。

（2）鼓励员工利用休假时间进行家庭旅游，增进家庭成员之间的感情。

三、实施方案1. 福利发放（1）中秋节礼品：由行政部门负责采购、发放，确保每位员工都能收到。

（2）国庆节慰问金：由财务部门根据员工工资标准发放。

2. 节日活动（1）中秋团圆宴：由行政部门负责场地预订、菜品安排，确保活动顺利进行。

（2）摄影比赛：由行政部门负责组织报名、评选、颁奖等工作。

（3）猜灯谜活动：由行政部门负责制作灯谜、布置现场，确保活动氛围浓厚。

（4）拔河比赛：由行政部门负责组织报名、比赛安排，确保比赛公平公正。

3. 休假安排（1）根据国家法定节假日安排，由行政部门负责发布休假通知。

（2）鼓励员工利用休假时间进行家庭旅游，由行政部门提供旅游攻略和优惠信息。

四、预期效果通过本次中秋国庆节福利方案的实施，预计将达到以下效果：1. 提高员工对公司的满意度，增强员工对公司的归属感。

2. 增强团队凝聚力，提高员工之间的友谊。

3. 丰富员工的文化生活，提升员工幸福感。

4. 增进员工与公司、员工与员工之间的沟通与交流，促进公司和谐发展。

中秋节公司员工福利方案内容中秋节是中国传统的节日之一，有着丰富多彩的文化内涵以及深厚的传统意义，对于企业来说，也是一个重要的福利节日。

为了让公司员工感受到中秋佳节的氛围，增进员工之间的情感交流，提高员工的工作积极性和归属感，公司需要提供一些特别的福利方案，以表达公司对员工的关心和重视。

下面是一些中秋节公司员工福利方案内容，供大家参考。

一、带薪假期中秋节作为国家法定节假日，公司应该安排员工在节日期间放假。

对于那些因工作原因不能在节日跟家人团聚的员工，一些公司也会提供额外的带薪假期，以便员工能够更好地与家人团聚。

二、节日礼品公司在中秋节给员工赠送节日礼品，是一种常见的福利方式。

公司可视作业情况和员工群体特点，选择不同种类的礼品。

比如传统的月饼，也可以是实用的电子产品、纪念品、水果等。

三、节日慰问公司可以派遣人员到员工家中慰问，为员工送去节日问候和祝福。

员工是企业最重要的资产，这样的举动会让他们感到更被关心和重视，增进员工对公司的认同感。

四、组织中秋活动中秋节是一个和家人在一起的节日，为了让员工能够体验到节日的氛围和体验到家庭的温暖，公司也可以组织中秋活动。

比如组织员工赏月、吃月饼、猜灯谜等活动，这些活动可以增强公司团队的凝聚力，让员工之间的关系更加和谐。

五、奖励优秀员工在中秋节期间，公司可以对表现突出的员工给予一些奖励，比如颁发奖金、荣誉证书、奖章等。

这样的举动可以鼓励员工在工作中更加努力，激发员工的工作热情。

六、加薪或调整薪资结构公司可以在中秋节之际考虑为员工提供一些薪资福利。

比如加薪、调整薪资结构等，这些福利措施可以帮助公司留住人才，提高员工的福利待遇，进而提高员工对公司的忠诚度，从而提升公司的业绩。

总之，为员工提供一些中秋节的福利，能够增强企业和员工之间的情感交流，提高员工对企业的信任和忠诚。

而这些福利方案，也可以帮助企业吸引更多的人才，提升企业的影响力和品牌形象。

所以公司在制定福利方案时，需要考虑实际情况和员工的需求，适当地提供福利，让员工更加快乐和幸福。

中秋节福利发放方案中秋节职工发放福利方案(优秀11篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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公司中秋节福利方案一、中秋礼品1.精选月饼礼盒：月饼是中秋节的象征，我们挑选了几款口感丰富、包装精美的月饼礼盒，满足不同口味的需求。

2.水果篮：搭配新鲜水果，寓意五谷丰登、团圆美满，让同事们品尝到秋天的果实。

3.茶叶礼盒：我国茶叶种类繁多，挑选一款品质上乘的茶叶，让同事们品味中秋的茶香。

4.定制礼品：设计一款具有公司logo的定制礼品，如中秋纪念币、钥匙扣等，既实用又有纪念意义。

二、中秋活动1.猜灯谜：举办一场中秋猜灯谜活动，同事们可以猜谜语、赢奖品，增添节日氛围。

2.中秋晚会：组织一场中秋晚会，邀请同事们表演节目、共度佳节，增进同事之间的感情。

3.中秋抽奖：设置丰厚奖品，让同事们在中秋佳节感受到公司的关爱和幸运。

4.团圆宴：举办一场团圆宴，让同事们品尝美食，共享团圆时光。

三、中秋福利发放1.提前通知：提前向同事们发送中秋福利发放的通知，让大家做好领取准备。

2.福利发放方式：采用线上发放和线下领取相结合的方式，方便同事们领取。

3.领取时间：设定一个合理的领取时间，避免高峰期拥堵。

4.领取地点：设置多个领取点，减少同事们领取福利的等待时间。

四、中秋祝福1.电子祝福：通过公司内部、等渠道，发送中秋祝福，让同事们感受到公司的关爱。

2.线下祝福：在办公区域悬挂中秋祝福标语，营造节日氛围。

3.个性化祝福：根据同事们的兴趣爱好，定制个性化祝福，增加互动性。

五、中秋佳节，感恩有你1.表达感谢：在活动中，向同事们表达公司的感谢之情，感谢大家一直以来的辛勤付出。

2.互动环节：设置互动环节，让同事们分享中秋节的美好回忆，增进彼此的了解。

3.感恩礼品：为感谢同事们的付出，额外准备一份感恩礼品，让同事们感受到公司的关爱。

这个中秋节，我们要让同事们感受到家的温暖，享受节日的快乐。

希望这份方案能为大家带来一个难忘的中秋佳节！祝大家中秋节快乐，阖家幸福！注意事项一：礼品的选择要考虑到员工的喜好和需求，避免出现不适合或者不实用的礼品。

2024中秋节员工福利方案（通用6篇）中秋节员工福利方案1一、福利范围：公司全体员工二、福利标准中秋节福利标准为每人100元。

三、发放形式沈阳驻地工作人员由沈阳总部行政管理部统一采购，以物品形式发放（包括在沈阳地区销售人员）；大连驻地工作人员由大连人事行政部统一采购（包括大连地区销售人员），以物品形式发放；各销售团队以销售各团队为单位进行集中物品采购。

（注：销售团队原则上集中统一采购，但工作地分散较大的，可员工本人自行购买，凭发票报销）。

四、发放要求：1、中秋节福利必须以物品形式进行发放，物品种类可在标准内自由选择。

2、采购的物品须开据正规食品类发票方可作为报销凭证，后附采购明细，到公司总部人力资源部备案，到公司财务部报销。

五、发放名单：（附件）请各团队核对其名单，于8月20日下班前返回人力资源部确认。

中秋节员工福利方案2一年一度的中秋佳节即将来临，为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献，让大家能感受到公司的温暖与呵护，特计划节前发放福利及节日放假。

具体方案请示如下：一、福利发放标准方案注：具体以发放当天在职人数为准（公司所有员工）；总计费用在4725元。

二、福利发放操作方案发放日期：计划中秋节前发放，具体日期人力行政部将提前电话知会各部门；发放地点：仓储部五金工具库（现存放月饼仓库）；发放程序：1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取。

2、然后由行政部再负责发放至员工，员工本人进行签收，行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账；3、行政部安排一人进行现场月饼的发放；三、中秋节条幅申请条幅尺寸：长__宽=40m__0、7m内容一：祝福中秋佳节快乐月圆人圆事事圆满（30m）落款：浙江包氏铸造有限公司。

内容二：浓情中秋情系包氏（20m）落款：浙江包氏铸造有限公司。

内容三：欢度国庆月满中秋（20m）落款：浙江包氏铸造有限公司单价：8元/米。

以上方案妥否，敬请批示！中秋节员工福利方案3一、设计思路根据节日的特殊性、公司的发展现状及以往福利发放的经验来说，今年中秋福利应该突出以下主题和理念：1、问候和祝福；中秋是阖家团圆的日子，希望借助员工回家过节的机会向员工的父母及家人表达公司的感谢之意及真诚的问候；员工平日在公司工作，很少有时间陪伴父母和家人，为了让父母和家人放心，我们可以主动向他们传递出积极的信息和能量，让他们感受到公司的诚意和用心，相信会对树立良好的公司形象、稳定员工队伍，增强员工凝聚力起到一定的作用。

一、背景中秋国庆双节即将来临，为弘扬中华民族传统文化，激发员工爱国情怀，同时表达公司对员工的关爱和感激之情，特制定本节日福利方案。

二、活动目标1. 提升员工对公司的认同感和归属感；2. 增强员工团队凝聚力，营造温馨和谐的节日氛围；3. 落实公司关爱员工、以人为本的理念。

三、活动内容1. 福利发放（1）全体员工将获得公司发放的中秋国庆节礼品，包括月饼、水果、零食等，以供员工与家人共享。

（2）针对外地员工，公司提供交通补贴，确保员工能够顺利回家团聚。

2. 节日活动（1）举办中秋团圆宴，邀请员工及家属参加，共同品尝美食、欣赏节目，感受节日氛围。

（2）开展“月满中秋，情满人间的”主题摄影比赛，鼓励员工记录下与家人、同事共度中秋的美好时光。

（3）组织户外烧烤、徒步、登山等活动，让员工在轻松愉快的氛围中增进感情，体验团队协作。

3. 员工关怀（1）为员工提供免费体检，关注员工身心健康。

（2）针对工作压力大、生活节奏快的员工，开展心理辅导、健康讲座等活动，帮助员工缓解压力，保持良好心态。

四、活动时间1. 福利发放：即日起至中秋节前；2. 节日活动：中秋节当天及国庆节期间；3. 员工关怀：长期进行。

五、活动预算1. 福利发放：月饼、水果、零食等共计5000元；2. 节日活动：中秋团圆宴、摄影比赛、户外活动等共计10000元；3. 员工关怀：体检、心理辅导、健康讲座等共计8000元。

六、活动实施1. 由人力资源部门负责福利发放和节日活动的筹备；2. 各部门负责人协助组织本部门员工参与活动；3. 营销部门负责宣传推广，提高员工参与度。

七、活动总结1. 活动结束后，人力资源部门将对活动进行总结，评估活动效果；2. 根据活动总结，持续优化节日福利方案，提高员工满意度。

通过本节日福利方案的实施，我们相信公司能够为员工创造一个温馨、愉快的节日氛围，让员工在享受节日的同时，感受到公司的关爱与温暖。

中秋节福利发放方案一、方案背景中秋节是我国重要的传统节日之一，象征着团圆和幸福。

为了表达对员工的关爱和感谢，提高员工的工作积极性和归属感，公司决定在中秋节为员工发放福利，让大家度过一个愉快、温馨的节日。

二、福利发放对象公司全体在职员工三、福利发放时间中秋节前一周内完成发放四、福利内容1、月饼礼盒精心挑选知名品牌的月饼礼盒，包含多种口味，如莲蓉蛋黄、豆沙、五仁等，满足不同员工的口味需求。

2、水果礼盒挑选当季新鲜水果，如苹果、葡萄、柚子等，组成丰富的水果礼盒，为员工提供健康的选择。

3、购物卡发放一定面额的购物卡，员工可以根据自己的需求自由购买喜欢的商品。

4、食用油和大米实用的生活必需品，为员工的日常生活提供便利。

5、节日礼品包包含中秋特色的小礼品，如灯笼、香囊、贺卡等，增添节日氛围。

五、福利预算预计每位员工的福利费用为_____元，公司总预算为_____元。

六、福利采购1、成立采购小组，负责福利商品的挑选、比价和采购工作。

2、与供应商签订合同，确保商品的质量和供应时间。

3、提前预定月饼礼盒和水果礼盒，确保新鲜和及时供应。

七、福利发放方式1、由人力资源部门负责统计员工的收件地址和联系方式。

2、对于在公司总部工作的员工，在指定时间和地点统一发放福利。

3、对于外地分公司或驻外员工，通过快递的方式将福利寄送到员工手中。

八、注意事项1、确保福利发放的公平性和一致性，所有符合条件的员工都能按时收到相同标准的福利。

2、采购过程中严格把控商品质量，杜绝假冒伪劣产品。

3、发放过程中注意保护员工的个人信息，避免信息泄露。

4、对福利发放情况进行跟踪和反馈，及时处理员工的问题和建议。

九、宣传和沟通1、通过公司内部邮件、公告栏等渠道向员工宣传福利发放方案，让大家提前了解。

2、设立咨询热线，解答员工关于福利发放的疑问。

十、效果评估1、在福利发放后，通过问卷调查、员工访谈等方式收集员工对福利的满意度和反馈意见。

2、根据评估结果，总结经验，为今后的节日福利发放提供参考和改进。

2023年中秋节员工福利方案3篇（1）尊敬的各位员工：在这个特别的中秋节来临之际，公司为表达对每一位员工的感激之情，特别准备了以下福利方案：1. 月饼大礼包：公司将为每位员工送上一份精美的月饼礼包，让大家在节日里品尝传统美味。

2. 节日奖金：公司将发放每位员工节日奖金，以表彰大家的付出和努力。

3. 送福利品：公司还将赠送各种贴心福利品，让员工在平时的工作中更舒适、更愉快。

4. 中秋联欢会：公司将举办中秋联欢会，为大家提供了一个欢乐的聚会场所，共庆佳节。

公司希望通过这样的福利方案，让每位员工感受到公司的关怀和支持，共同努力、共同发展。

祝大家度过一个愉快的中秋节！祝好！（2）尊敬的各位员工：中秋佳节即将到来，公司为营造温馨祥和的节日氛围，特别制定了以下福利方案：1. 赠送月饼礼盒：公司将为每位员工提供一份由知名品牌制作的月饼礼盒，品种齐全，美味可口，让您品尝到国庆时节特有的美味。

2. 家庭活动：公司将在中秋佳节前组织一次家庭活动，邀请每位员工的家属一同参加，增强员工的家庭凝聚力。

3. 中秋节福利奖金：公司为员工发放中秋福利奖金，以回馈员工的辛勤付出和贡献，让每位员工在中秋节感受到公司的关怀和支持。

4. 售价优惠：公司特别提供一些奖励性质的购物折扣，让员工在中秋节期间体验到更多的优惠福利。

公司希望通过这个福利方案，让每一位员工能有一个愉快的中秋周期，也让大家更加珍惜季节、珍惜自己的时光。

（3）尊敬的各位员工：这个中秋节，公司特别为每一位员工准备了以下福利方案：1. 中秋月饼礼包：为表达公司对员工的感谢之情，每位员工都将获得由知名月饼品牌制作的月饼礼盒，并包含精美中秋贺卡一张。

2. 季节商品折扣：公司特别为所有的员工奉献价格实惠、优惠期限又超长的季节性折扣，员工可以在定单网站上随意选择季节蔬果、环保家居等等其它种类的商品。

3. 中秋福利奖金：公司会每年在中秋节到来之前，发放中秋福利奖金，以表彰员工的辛勤付出和为公司取得良好业绩所做出的贡献。

公司中秋福利中秋员工福利方案
公司中秋福利可以包括以下方面的福利：
1. 礼品福利：公司可以赠送中秋礼品给员工，如月饼礼盒、礼品卡等，以表达对员工
的关怀和祝福。

2. 旅游福利：公司可以安排中秋期间的旅游活动，如组织员工参加旅游团、提供旅游
补贴或放假时间等，让员工在节日中放松身心，增加员工对公司的归属感。

3. 聚餐福利：公司可以组织中秋节团圆餐会，邀请全体员工一起共度中秋佳节，增加
员工之间的沟通和互动。

4. 节日礼金：公司可以发放节日礼金给员工，作为对员工辛勤工作的一种奖励和回馈。

5. 文化活动：公司可以组织中秋文化活动，如月饼制作比赛、中秋诗歌朗诵等，提高
员工对中秋节文化的了解和参与度。

6. 彩票福利：公司可以为员工购买彩票，增加员工的中奖机会，提升节日的喜庆气氛。

总之，中秋福利方案应根据公司的实际情况和员工需求来制定，重点要关注员工的关
怀和激励，以提升员工的工作积极性和团队凝聚力。

年度员工中秋福利方案一年一度的中秋佳节即将来临，为了感谢员工们的辛勤付出，增强员工的归属感和团队凝聚力，公司决定为全体员工发放中秋福利。

以下是本年度员工中秋福利的具体方案：一、福利发放对象公司全体在职员工二、福利发放时间具体日期三、福利内容1、月饼礼盒中秋节必不可少的就是月饼，公司为每位员工准备了精美的月饼礼盒。

礼盒内包含多种口味的月饼，如传统的莲蓉蛋黄、豆沙、五仁，以及新颖的流心奶黄、冰皮水果等，满足不同员工的口味需求。

2、水果礼盒除了月饼，还为员工准备了新鲜的水果礼盒。

水果种类丰富，有苹果、香蕉、橙子、葡萄等，为员工的健康加分。

3、购物卡发放一定面额的购物卡，员工可以根据自己的需求自由选择购买商品，增加了福利的灵活性和实用性。

4、中秋晚会举办一场温馨的中秋晚会，让员工在忙碌的工作之余，能够放松心情，感受公司的关怀和温暖。

晚会将安排精彩的节目表演、有趣的互动游戏以及丰厚的奖品。

四、福利采购与发放安排1、采购部门负责月饼礼盒、水果礼盒和购物卡的采购工作。

在采购过程中，要严格把控品质和价格，确保采购到优质、实惠的福利商品。

2、行政部门负责福利的发放工作。

在发放前，要对员工名单进行仔细核对，确保福利发放到每一位员工手中。

发放时，要做好登记和签收工作，保证发放过程的准确无误。

五、预算安排本次中秋福利的总预算为X元，具体分配如下：1、月饼礼盒：X元2、水果礼盒：X元3、购物卡：X元4、中秋晚会费用：X元六、注意事项1、福利发放过程中，要注意保护员工的个人隐私，不得泄露员工的相关信息。

2、对于因特殊原因未能在规定时间内领取福利的员工，要做好记录，并妥善安排补发事宜。

3、福利发放后，要及时收集员工的反馈意见，对于员工提出的合理建议和问题，要及时进行处理和改进。

通过以上年度员工中秋福利方案的实施，相信能够让员工们在中秋佳节感受到公司的关爱和温暖，进一步激发员工的工作积极性和创造力，为公司的发展贡献更多的力量。

2024年工会职工中秋节福利发放方案一、背景与目的鉴于中秋佳节是中国传统文化中寓意团圆和和谐的重要节日，为了进一步弘扬中华优秀传统文化，增进员工归属感，体现公司对员工的关怀与尊重，同时激励员工工作热情，特制定2024年工会职工中秋节福利发放方案。

二、福利内容与标准1. 实物福利发放精心挑选的月饼礼盒，注重品质及口味多元化，确保每位员工都能感受到节日氛围。

配备健康零食礼包或优质水果篮，关注员工生活质量与健康需求。

2. 个性化福利根据员工家庭情况，提供亲子活动券、电影票等文化娱乐消费券，鼓励员工在节日期间与家人共享欢乐时光。

对于异地工作的员工，考虑提供交通补贴或寄送家乡特产，以解思乡之情。

3. 假期安排确保法定节假日正常休息，并尽可能根据实际情况提前放假，方便员工提前规划行程。

鼓励部门组织小型团队建设活动，如中秋赏月聚会等，加强内部沟通与团队凝聚力。

4. 人文关怀向困难职工、退休老同志以及有特殊贡献的员工赠送特别礼品，表达公司的人文关怀和社会责任感。

三、实施步骤与时间表7月底：开始福利物资采购谈判，确保质量与价格优势。

8月中旬：完成采购并进行物资入库，开始包装与分发准备。

9月初：公布福利发放通知，明确领取时间和方式。

中秋节前一周：按照既定计划有序发放各项福利，确保每位员工在节前收到。

节后一周内：收集员工反馈，总结本次福利发放工作成果与不足，为今后活动改进积累经验。

四、预算控制与财务监督严格遵守公司财务管理规定，合理制定福利预算，确保福利支出符合公司成本控制要求。

由工会及财务部门共同监督福利采购和发放过程，确保公开透明、公平公正。

请各部门配合执行，共同营造温馨和谐的节日气氛，使全体员工度过一个愉快而有意义的中秋节。

2024年中秋节公司福利方案尊敬的各位员工：首先，我谨代表公司向大家致以节日的问候和祝福。

在这个特殊的中秋节即将到来之际，我荣幸地向大家宣布我们为2024年中秋节准备的公司福利方案。

作为一家关注员工幸福和福利的公司，我们一直致力于为大家提供一个良好的工作环境和工作待遇。

在中秋节这个传统之月，我们特别为大家准备了一系列福利，以表达对大家的感谢和关怀之情。

一、福利细则：1. 月饼礼盒：我们准备了精美的月饼礼盒，每位员工将会获得一盒高品质的月饼作为中秋节的礼物。

希望这个传统的美食能够给大家带来一份温馨和甜蜜的快乐。

2. 节日餐宴：我们将组织一场丰盛的中秋节餐宴。

届时，大家可以品尝到各种传统的中秋美食，如烤鸭、粽子等。

同时，为了让大家共同分享节日的喜庆，我们还将邀请一位著名演说家进行现场演讲，为大家带来精彩的表演。

3. 年度奖金：为了鼓励员工的努力和贡献，我们将在中秋节之际发放年度奖金。

这是我们对你们一年来辛勤工作的回馈和认可，也希望能为大家的节日增添一份额外的喜悦。

4. 假期安排：在中秋节期间，我们将给予员工两天连续休假的安排，以便大家能够与家人团聚，共度节日。

希望大家能够在这个假期中放松心情，享受与家人的时光。

5. 线上抽奖活动：为了增加节日的趣味性，我们将组织一场线上抽奖活动。

员工只需在指定时间内参与活动，就有机会赢取各种精美奖品和礼品卡。

通过这个活动，我们希望大家能够感受到节日的快乐和惊喜。

二、福利措施：1. 放松压力：为了让大家能够更好地享受假期和休息，我们将在节日期间放松工作压力。

相关部门会灵活安排工作计划，确保员工能够充分利用休假时间休息和娱乐，调节身心。

2. 精神状况关怀：我们将组织心理健康辅导师进行员工辅导，帮助员工舒缓压力，解决工作和生活中的疑惑和困扰。

通过提供心理健康支持，在节日期间给予员工精神上的关怀。

3. 健康关怀：我们将组织一场健康体检活动，提供免费的健康检查项目。

通过这个活动，我们希望能够关注员工的身体健康，及时预防和治疗潜在的健康问题。

一、活动背景中秋佳节，月圆人团圆，是我国传统的节日之一。

在这个温馨的日子里，为了让员工感受到公司的关爱，增强团队凝聚力，提升员工满意度，特制定本中秋节公司活动福利方案。

二、活动目标1. 让员工在繁忙的工作之余，感受到公司的关怀，提高员工幸福感。

2. 通过中秋节活动，增进员工之间的交流与沟通，增强团队凝聚力。

3. 塑造良好的企业文化，提升公司形象。

三、活动内容1. 中秋节礼品发放（1）发放中秋节特色礼品，如月饼、茶叶、糖果等，让员工在品尝美食的同时，感受到节日的氛围。

（2）为每位员工发放一张中秋礼品券，员工可凭券在公司指定的商家兑换相应价值的礼品。

2. 中秋团圆宴（1）组织全体员工参加中秋团圆宴，邀请家属共同参与，共享团圆时光。

（2）邀请专业厨师现场烹饪，提供丰富多样的美食，满足员工口味需求。

（3）安排文艺表演、互动游戏等环节，营造欢乐祥和的节日氛围。

3. 中秋主题摄影大赛（1）以“中秋团圆”为主题，鼓励员工拍摄具有创意、富有情感的照片。

（2）评选出优秀作品，颁发奖品，并在公司内部进行展示。

4. 中秋知识问答（1）组织中秋节知识问答活动，普及中秋节传统文化知识。

（2）设置丰厚奖品，激发员工参与热情。

四、活动时间中秋节当天及前一天，共计2天。

五、活动预算根据公司实际情况，预计活动总预算为10万元。

六、活动实施步骤1. 提前一个月，成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和实施。

2. 确定活动内容、时间、地点，制定详细的活动方案。

3. 向全体员工公布活动方案，征集员工意见和建议。

4. 购买中秋节礼品、预订餐厅、联系商家等。

5. 活动当天，确保现场布置、人员安排、活动流程等顺利进行。

6. 活动结束后，对活动进行总结，收集员工反馈意见，为今后的活动提供参考。

七、活动预期效果1. 提高员工对公司的满意度，增强员工对公司的归属感。

2. 增进员工之间的交流与沟通，提升团队凝聚力。

3. 传承中秋节传统文化，弘扬中华民族优秀传统文化。

公司企业中秋福利方案公司是太阳，同事是月亮。

晒晒太阳生活安康，看看月亮心情舒畅。

中秋佳节里，享受阳光版温馨，品味月光版温情。

一年一度的中秋佳节即将来临，为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献，让大家能感受到公司的温暖与呵护。

行政人事部特申请给公司全体员工发放中秋节福利礼品。

凡在___年___月___日前入职人员(请假人员除外)，均可获得中秋节日礼品一份，可根据公司财务预算，中秋福利礼品发放具体方案如下：方案一、礼品:预计人数物品名称数量单价小计备注66人月饼___盒￥80￥5280可口可乐2鑵￥5.00￥330苹果___个￥14.00￥924礼品袋___个￥1.0￥66合计：￥66￥6600注：以上物品具体价格以实际购买价格为准。

方案二、补贴:类型预计人数补贴标准小计备注高管___人___元/人___元具体的员工___见附表员工___人___元/人___元合计：___元方案三、聚餐:类型预计人数聚餐标准小计备注元/人具体的员工___见附表合计：(一)发放对象：公司全体员工(截止___月___日前入职员工);(二)发放时间：___年___月___日(下午14：00);(三)发放地点：公司本部8楼;(四)___发放人员：;(五)发放方式：由行政人事部统一发放，各部按通知时间，安排人员到指定地点领取，各部门领取时根据附件表格，自行将当天在职人员___统计清楚，并请在___年___月___日上午10点前提交到行政人事部行政专员处，我部将按部门提交___实际人数发放数量;(六)物品采购：所有物品需在___月___日下午17：00准时送到公司;(七)注意事项：1、各部门在将礼品领回去之后，请尽快发放给各位员工，如发现月饼有发霉或其它质量问题，饮料有开启过期现象，请勿食用，并请发放当天及时到行政人事部换取，越期不换;2、为避免出现有人重复领取，我部只按各部门所确认的___人数发放，请各部门准确统计好___;3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况，如损坏情况不严重，而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的，将视情况而定再做更换;4、人员统计表截止___年___月___日入职员工。

中秋节福利方案中秋节作为中国传统的重要节日之一，是家人团聚、亲情传递的时刻。

为了让员工在中秋节期间感受到公司的关怀和温暖，我们制定了一系列的福利方案，让大家度过一个愉快而难忘的中秋节。

一、福利方案一：节日礼品公司将为每位员工准备一份精心准备的中秋节礼品，以表达对员工的节日祝福。

礼品内容丰富多样，包括传统的月饼、茶叶、精美的礼品盒等。

每个礼品都经过精心挑选，力求将中秋节的温馨和祝福传递给每一位员工。

二、福利方案二：节日放假为了让员工可以更好地享受中秋节的团聚时光，公司决定给予员工连续三天的节日放假。

这样，员工就有足够的时间陪伴家人、亲友，共度中秋佳节。

同时，公司会提前安排好工作，确保节日期间的工作不会受到影响。

三、福利方案三：节日活动为了增强员工的团队凝聚力和幸福感，公司将举办一系列的中秋节活动。

比如，组织员工一起制作月饼，让大家感受传统文化的魅力；举办中秋晚会，邀请员工参与各种节目表演，展现才艺；还可以组织员工一起赏月、猜灯谜等，共同度过一个欢乐祥和的中秋节。

四、福利方案四：节日奖励为了激励员工在工作中更加努力，公司决定在中秋节期间给予员工节日奖励。

奖励形式多样，可以是现金奖励、购物卡、旅游券等。

这既是对员工工作的肯定，也是对员工在中秋节期间的付出和努力的一种回馈。

五、福利方案五：员工福利折扣除了以上的福利方案，公司还将与各合作商家洽谈，争取为员工提供一些特殊的福利折扣。

比如，在中秋节期间，员工可以享受特殊的购物折扣、餐饮优惠等。

这不仅可以让员工感受到公司的关怀，还能让员工在中秋节期间获得更多的实惠。

以上就是公司为员工制定的中秋节福利方案。

通过这些福利，我们希望能够增强员工的归属感和幸福感，让每位员工在中秋节期间感受到公司大家庭的温暖和关怀。

同时，也希望通过这些福利，促进员工之间的交流与合作，共同创造更加美好的工作氛围和未来。

祝大家中秋节快乐！。

20年度员工中秋福利方案员工评优方案
中秋福利方案：
1. 月饼礼盒赠送：为庆祝中秋节，公司向每位员工赠送精美的月饼礼盒，让员工与家
人共同品味传统节日的美味。

2. 中秋团建活动：组织员工参加中秋团建活动，可以是户外烧烤、野营或者举办中秋
晚会等，增强员工之间的交流和团队凝聚力。

3. 节日礼品抽奖：设立中秋节礼品抽奖活动，每位员工都有机会赢取精美的礼品，增
加员工的乐趣和参与感。

4. 节日祝福卡片：公司主动派送节日祝福卡片给员工，表达对员工的关怀和感谢之情。

5. 弹性工作安排：在中秋节期间，公司可以给予员工一些弹性工作安排，让员工能有
更多的时间与家人团聚，体验节日的快乐。

员工评优方案：
1. 年度优秀员工评选：根据员工的工作表现、贡献和发展潜力等方面进行评选，评选
出一定数量的年度优秀员工，并给予奖励和表彰。

2. 创新能力评比：鼓励员工提出新的创意和改进方案，评选出在创新能力方面表现突
出的员工，并给予相应的奖励和认可。

3. 团队合作奖励：评选出在团队合作方面表现突出的团队或个人，并给予奖励和表彰，鼓励员工之间的合作与协作。

4. 优秀服务奖励：根据客户反馈和成绩表现评选出优秀的服务员工，并给予奖励和表彰，促进员工提供优质的服务。

5. 学习进步奖励：鼓励员工持续学习和提升自己，评选出在学习进步方面表现突出的
员工，并给予奖励和认可，激励员工积极进取。

中秋节发放礼品策划方案优秀7篇中秋节发放礼品方案篇一一年一度的中秋佳节即将来临，为答谢员工一直以来对公司的支持，以及为给大家一个愉快祥和的`中秋节，公司在资金周转困难的情况下，竭力为大家提供良好的福利条件，营造节日氛围。

现制定福利发放方案如下：一、现金发放：100元/人小计：100元/人×45=4500元二、礼品发放：（1）图书：中层领导每人1本《中层领导实务全书》，共6本；员工每人1本《做个好员工-职场生存术大全》，共38本；原价59元/本，0.35折，折扣后：20元/本。

小计：44本×20元/本=880元（2）水果：火龙果每人1箱，6斤/箱，50元/箱。

小计：50元/箱×45人=2250元（3）月饼：散装安琪月饼，每人1袋，30元/袋小计：30元/袋×45人=1350元费用总计：4500+880+2250+1350=8980元以上方案妥否，请领导批示！端午节福利礼品发放方案篇二推出优质服务月活动，提供月饼免费包装服务、月饼（礼篮）免费送货服务、月饼（礼篮）电话订购服务、礼篮赠送服务、代办月饼（礼篮）邮寄服务等，通过加强质检和服务在竞争中取得优势。

促销商品要求1、月饼要求：1）月饼品种要集中体现在当地大众喜爱的品牌、有不同的风味、品牌月饼商开发的新品种，价位分高中低三个档次，满足不同阶层顾客的消费需求；2）要求月饼供应商派遣促销小姐，并提供月饼试吃活动。

3）8月25日前完成月饼礼篮一条街。

2、礼篮要求：1）本次促销以销售自选礼篮为主，门店自行设定好名称和品项组合的捆绑式礼篮包装，并重点陈列。

2）指定礼篮推出高档（1000元以上），中档（300—800元），低档（80—198元）。

采购部指定礼篮数8种左右。

3）空礼篮建议售价10元，采购部准备3款包装空礼篮。

4）自选礼篮商品价值200元以上可免费赠送10元礼篮。

3、烟酒要求：1）主推的烟酒，采购部须要求供应商提供空盒（每店一个）。