呼图壁县石梯子西沟煤炭有限责任公司与刘鑫劳动争议二审民事判决书

张某与刘某、中国某工程公司等提供劳务者受害责任纠纷二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷提供劳务者受害责任纠纷【审理法院】甘肃省临夏回族自治州中级人民法院【审理法院】甘肃省临夏回族自治州中级人民法院【审结日期】2021.04.14【案件字号】(2021)甘29民终394号【审理程序】二审【审理法官】赵发源马超芳蔡瑛【审理法官】赵发源马超芳蔡瑛【文书类型】判决书【当事人】张某;刘某;中国某工程公司;甘肃某建筑劳务公司【当事人】张某刘某中国某工程公司甘肃某建筑劳务公司【当事人-个人】张某刘某【当事人-公司】中国某工程公司甘肃某建筑劳务公司【代理律师/律所】杜某甘肃诺典律师事务所;李某甘肃法成律师事务所【代理律师/律所】杜某甘肃诺典律师事务所李某甘肃法成律师事务所【代理律师】杜某李某【代理律所】甘肃诺典律师事务所甘肃法成律师事务所【法院级别】中级人民法院【本院观点】上诉人张某的上诉请求无事实和法律依据，原审判决审判程序合法，判处并无不当。

【权责关键词】撤销代理合同侵权鉴定意见诉讼请求维持原判发回重审【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】本院二审审理期间，经阅卷，询问各方当事人审理查明的事实、证据与原审认定的相一致，对原审认定的事实、证据，本院予以确认。

【本院认为】本院认为，上诉人张某的上诉请求无事实和法律依据，原审判决审判程序合法，判处并无不当。

综上所述，原判认定事实清楚，证据充分，适用法律正确，应予维持；上诉人张某请求撤销一审判决的理由不能成立，应予驳回。

依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下：【裁判结果】驳回上诉，维持原判。

二审案件受理费635元，由上诉人张某负担。

本判决为终审判决。

【更新时间】2022-08-21 04:47:20【一审法院查明】原审认定的事实，2019年11月30日，被告某工程公司与被告甘肃某公司签订《兰新二线高家山、福川隧道检修高家山隧道垃圾清理工程施工合同》，约定甘肃某公司承包垃圾清理工作，被告张某作为甘肃某公司代理人在合同上签名。

赵雪峰、张鑫劳务合同纠纷二审民事判决书【案由】民事合同、无因管理、不当得利纠纷合同纠纷劳务合同纠纷【审理法院】黑龙江省哈尔滨市中级人民法院【审理法院】黑龙江省哈尔滨市中级人民法院【审结日期】2020.08.19【案件字号】(2020)黑01民终819号【审理程序】二审【审理法官】李娜【审理法官】李娜【文书类型】判决书【当事人】赵雪峰;张鑫;付利;煜祺（沈阳）建设工程有限公司;中建四局第六建筑工程有限公司【当事人】赵雪峰张鑫付利煜祺（沈阳）建设工程有限公司中建四局第六建筑工程有限公司【当事人-个人】赵雪峰张鑫付利【当事人-公司】煜祺（沈阳）建设工程有限公司中建四局第六建筑工程有限公司【代理律师/律所】安然辽宁双辉律师事务所;陈玲丽辽宁双辉律师事务所【代理律师/律所】安然辽宁双辉律师事务所陈玲丽辽宁双辉律师事务所【代理律师】安然陈玲丽【代理律所】辽宁双辉律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】赵雪峰【被告】张鑫;付利;煜祺（沈阳）建设工程有限公司;中建四局第六建筑工程有限公司【本院观点】《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条规定:“实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的，人民法院应当依法受理。

【权责关键词】无效代理合同过错合同约定自认新证据诉讼请求变更诉讼请求【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审对一审查明的事实予以确认。

【本院认为】本院认为，《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条规定:“实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的，人民法院应当依法受理。

实际施工人以发包人为被告主张权利的，人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人。

发包人只在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。

"工程施工的劳务分项是建设工程施工分项中重要的组成部分，也是判断实际施工人的条件，相关司法解释在司法实践中给予了规范和指导，一定程度上也突破了合同的相对性原则，赋予实际施工人以诉权，维护了实际施工人利益，体现了对农民工权益的特殊保护。

董某与卢某、张某等提供劳务者受害责任纠纷二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷提供劳务者受害责任纠纷【审理法院】山西省忻州地区（市）中级人民法院【审理法院】山西省忻州地区（市）中级人民法院【审结日期】2020.05.11【案件字号】（2020）晋09民终580号【审理程序】二审【审理法官】孙建新梁晓峰梁晓莉【审理法官】孙建新梁晓峰梁晓莉【文书类型】判决书【当事人】董某;卢某;张某;大同煤矿集团同朔同盈煤业有限公司;刘某【当事人】董某卢某张某大同煤矿集团同朔同盈煤业有限公司刘某【当事人-个人】董某卢某张某刘某【当事人-公司】大同煤矿集团同朔同盈煤业有限公司【代理律师/律所】解某山西云石律师事务所【代理律师/律所】解某山西云石律师事务所【代理律师】解某【代理律所】山西云石律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】大同煤矿集团同朔同盈煤业有限公司【本院观点】各方当事人对一审查明的基本事实均无异议，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。

【权责关键词】代理过错合同诉讼请求维持原判合同约定撤销执行第三人新证据【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为：各方当事人对一审查明的基本事实均无异议，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。

提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”的规定，本案卢某是在为董某提供劳务过程中自己受到伤害的，董某也未能提交证据证明卢某在提供劳务过程中存在过错，故董某作为接受劳务一方应对卢某在本次安全事故中造成的损失承担赔偿责任。

董某上诉认为卢某是煤渣堆自燃后落下烧伤，属于第三人造成卢某损害，并非上诉人董某造成，而不承担赔偿责任的理由不能成立。

一审判决内容适当，应予维持。

新疆国信煤电能源有限公司、李建军等劳务合同纠纷民事二审民事判决书【案由】民事合同、无因管理、不当得利纠纷合同纠纷劳务合同纠纷【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审结日期】2022.01.18【案件字号】(2021)新23民终2274号【审理程序】二审【审理法官】吴洁文张睿徐倩【审理法官】吴洁文张睿徐倩【文书类型】判决书【当事人】新疆国信煤电能源有限公司;李建军;河南万发设备安装有限公司;山东三融环保工程有限公司【当事人】新疆国信煤电能源有限公司李建军河南万发设备安装有限公司山东三融环保工程有限公司【当事人-个人】李建军【当事人-公司】新疆国信煤电能源有限公司河南万发设备安装有限公司山东三融环保工程有限公司【代理律师/律所】王森民新疆航迪律师事务所;苏建斌新疆新蓝天(奇台)律师事务所【代理律师/律所】王森民新疆航迪律师事务所苏建斌新疆新蓝天(奇台)律师事务所【代理律师】王森民苏建斌【代理律所】新疆航迪律师事务所新疆新蓝天(奇台)律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】新疆国信煤电能源有限公司【被告】李建军;河南万发设备安装有限公司;山东三融环保工程有限公司【本院观点】根据《中华人民共和国民法典》第七百九十一条第三款“禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。

【权责关键词】无效撤销代理实际履行违约金合同约定第三人证据交换自认新证据关联性合法性质证诉讼请求维持原判扣押冻结【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审查明事实与一审法院查明事实一致，本院对一审法院查明事实予以确认。

【本院认为】本院认为，根据《中华人民共和国民法典》第七百九十一条第三款“禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。

禁止分包单位将其承包的工程再分包。

建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成”之规定，本案中，被上诉人李建军作为自然人不具备建设工程施工资质，其与万发公司签订的《安装工程合同书》应属无效，一审法院对该合同效力认定有误，本院予以纠正。

华电煤业集团有限公司、曹心愚等劳动争议民事二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】陕西省西安市中级人民法院【审理法院】陕西省西安市中级人民法院【审结日期】2021.10.14【案件字号】(2021)陕01民终14440号【审理程序】二审【审理法官】王峰刘春梅冯旭鹏【文书类型】判决书【当事人】华电煤业集团有限公司;曹心愚;华电榆林煤炭工程技术有限公司【当事人】华电煤业集团有限公司曹心愚华电榆林煤炭工程技术有限公司【当事人-个人】曹心愚【当事人-公司】华电煤业集团有限公司华电榆林煤炭工程技术有限公司【代理律师/律所】陶姗姗北京市大嘉律师事务所;牛应锦北京市大嘉律师事务所;王莹陕西达拓律师事务所【代理律师/律所】陶姗姗北京市大嘉律师事务所牛应锦北京市大嘉律师事务所王莹陕西达拓律师事务所【代理律师】陶姗姗牛应锦王莹【代理律所】北京市大嘉律师事务所陕西达拓律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】华电煤业集团有限公司;华电榆林煤炭工程技术有限公司【被告】曹心愚【本院观点】双方当事人对一审判决第一项、第三项均无异议，本院予以维持。

【权责关键词】撤销代理实际履行合同约定第三人维持原判执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】另查明，2019年1月23日曹心愚与华电榆林公司签订劳动合同后，华电煤业集团安排曹心愚至华电杨凌公司报到。

华电煤业集团称曹心愚未至华电杨凌公司报到，曹心愚称其去报到，因工作岗位发生变化拒绝签订劳动合同。

各方当事人均认可曹心愚在职期间用人单位未向其支付过经济补偿金。

上述事实，有双方当事人陈述等在卷佐证。

【本院认为】本院认为，双方当事人对一审判决第一项、第三项均无异议，本院予以维持。

本案争议的焦点为华电煤业集团是否应支付曹心愚经济补偿金。

曹心愚的原用人单位华电煤业陕西分公司对其进行分流并办理注销登记，该分公司的总公司华电煤业集团安排曹心愚与华电榆林公司签订劳动合同，后又安排其至华电杨凌公司，曹心愚与华电杨凌公司未就劳动合同达成一致意见，原因并非曹心愚提高原劳动合同约定条件，其解除劳动合同符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第(一)项规定的用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的情形，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条、第四十六条第(一)款之规定，华电煤业集团应向曹心愚支付经济补偿金。

呼图壁县红三沟煤炭有限责任公司与李月才劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审结日期】2021.03.16【案件字号】(2021)新23民终444号【审理程序】二审【审理法官】高玉莲马雪静阿孜古丽·司马义【审理法官】高玉莲马雪静阿孜古丽·司马义【文书类型】判决书【当事人】呼图壁县红三沟煤炭有限责任公司;李月才【当事人】呼图壁县红三沟煤炭有限责任公司李月才【当事人-个人】李月才【当事人-公司】呼图壁县红三沟煤炭有限责任公司【代理律师/律所】杨柳新疆众志成律师事务所【代理律师/律所】杨柳新疆众志成律师事务所【代理律师】杨柳【代理律所】新疆众志成律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】呼图壁县红三沟煤炭有限责任公司【被告】李月才【本院观点】本案争议焦点：上诉人应向被上诉人支付的经济补偿金、停工留薪期工资如何计算；被上诉人主张的未签订劳动合同双倍工资能否成立；上诉人是否应向被上诉人支付住宿费、复印费。

【权责关键词】撤销代理合同证据不足新证据关联性诉讼请求诉讼时效【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审查明事实与一审查明事实一致，本院对一审查明事实予以确认。

【本院认为】本院认为，本案争议焦点：上诉人应向被上诉人支付的经济补偿金、停工留薪期工资如何计算；被上诉人主张的未签订劳动合同双倍工资能否成立；上诉人是否应向被上诉人支付住宿费、复印费。

关于被上诉人停工留薪期、经济补偿金数额的问题。

依据《工资支付暂行规定》第六条第三款：“用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。

……”的规定，上诉人应向法庭提交工资表证实被上诉人的工资数额，但上诉人并未提交。

一审根据被上诉人提交微信转账记录情况认定被上诉人月工资为9000元符合法律规定。

呼图壁县石梯子西沟煤矿与阿山木汗莫占饲养动物损害责任纠纷二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷饲养动物损害责任纠纷【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审结日期】2021.01.28【案件字号】（2021）新23民终30号【审理程序】二审【审理法官】吴鲁苏旦热阿娜伊帕尔古丽【审理法官】吴鲁苏旦热阿娜伊帕尔古丽【文书类型】判决书【当事人】呼图壁县石梯子西沟煤矿;阿山木汗莫占【当事人】呼图壁县石梯子西沟煤矿阿山木汗莫占【当事人-公司】呼图壁县石梯子西沟煤矿阿山木汗莫占【代理律师/律所】宋银芳新疆元正盛业律师事务所;那尔古丽沙帕尔新疆新靖律师事务所【代理律师/律所】宋银芳新疆元正盛业律师事务所那尔古丽沙帕尔新疆新靖律师事务所【代理律师】宋银芳那尔古丽沙帕尔【代理律所】新疆元正盛业律师事务所新疆新靖律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】呼图壁县石梯子西沟煤矿【被告】阿山木汗莫占【本院观点】本案案由属饲养动物损害责任纠纷，一审法院适用法律正确，但适用案由有误，本院予以变更。

涉案狗虽未对被上诉人实施直接接触人体的动作，但狗的突然窜出来嚎叫等行为导致马受到惊吓，并致阿山木汗莫占受伤。

根据阿山木汗莫占居住地点、检查治疗情况，交通费酌情认定为500元合理合法，本院予以确认。

【权责关键词】代理侵权鉴定意见新证据诉讼请求开庭审理维持原判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审查明事实与一审法院查明事实一致，本院对一审法院查明事实予以确认。

【本院认为】本院认为，本案案由属饲养动物损害责任纠纷，一审法院适用法律正确，但适用案由有误，本院予以变更。

本案争议焦点为：1.上诉人应否对被上诉人的涉案损失承担侵权责任；2.如需承担，被上诉人的损失金额应如何认定。

关于上诉人呼图壁县石梯子西沟煤矿应否对阿山木汗莫占的涉案损失承担侵权责任的问题。

李某、山西省煤炭地质水文勘查研究院劳动争议民事二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】山西省太原市中级人民法院【审理法院】山西省太原市中级人民法院【审结日期】2021.11.12【案件字号】(2021)晋01民终5745号【审理程序】二审【审理法官】李翠萍吕斌武涛【审理法官】李翠萍吕斌武涛【文书类型】判决书【当事人】李某;山西省煤炭地质水文勘查研究院【当事人】李某山西省煤炭地质水文勘查研究院【当事人-个人】李某【当事人-公司】山西省煤炭地质水文勘查研究院【代理律师/律所】杨某山西华炬律师事务所【代理律师/律所】杨某山西华炬律师事务所【代理律师】杨某【代理律所】山西华炬律师事务所【法院级别】中级人民法院【终审结果】二审维持原判【被告】山西省煤炭地质水文勘查研究院【本院观点】上诉人李某在1998年至2011年期间未在被上诉人单位上班提供劳动，双方对该事实均无异议，本院予以认定。

【权责关键词】撤销代理合同过错无过错回避当事人的陈述直接证据质证证明责任（举证责任）拘留诉讼请求简易程序开庭审理维持原判执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为，上诉人李某在1998年至2011年期间未在被上诉人单位上班提供劳动，双方对该事实均无异议，本院予以认定。

关于上诉人称被上诉人因打击报复上诉人母亲不让其上班，因其未提供相关证据，本院对其持有的不上班理由不予采信。

《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

用人单位支付劳动报酬的前提是劳动者提供劳动，而本案上诉人李某在上述期间未提供劳动，其无权要求被上诉人支付工资及其它福利待遇，被上诉人亦无义务向劳动者支付劳动报酬等，双方在上述期间的劳动关系处于中止状态。

故，上诉人主张被上诉人支付相应工资、福利待遇的上诉请求，本院不予支持。

综上所述，李某的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。

中国人寿保险股份有限公司伊春分公司、刘鑫劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】黑龙江省伊春市中级人民法院【审理法院】黑龙江省伊春市中级人民法院【审结日期】2020.12.23【案件字号】（2020）黑07民终375号【审理程序】二审【审理法官】张紫微郭良富高峰【审理法官】张紫微郭良富高峰【文书类型】判决书【当事人】中国人寿保险股份有限公司伊春分公司;刘鑫【当事人】中国人寿保险股份有限公司伊春分公司刘鑫【当事人-个人】刘鑫【当事人-公司】中国人寿保险股份有限公司伊春分公司【代理律师/律所】牟善志北京大成（哈尔滨）律师事务所;李树满黑龙江林都律师事务所【代理律师/律所】牟善志北京大成（哈尔滨）律师事务所李树满黑龙江林都律师事务所【代理律师】牟善志李树满【代理律所】北京大成（哈尔滨）律师事务所黑龙江林都律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】中国人寿保险股份有限公司伊春分公司【被告】刘鑫【本院观点】2005年11月15日，刘鑫入职到保险公司工作，2008年1月1日，双方签订劳动合同，约定刘鑫从事一般管理类岗位工作，2017年6月，保险公司实行一般员工双向选择上岗，刘鑫参加了岗位选择。

【权责关键词】撤销代理合同合同约定证据不足证据交换自认质证证明责任（举证责任）诉讼请求【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为，2005年11月15日，刘鑫入职到保险公司工作，2008年1月1日，双方签订劳动合同，约定刘鑫从事一般管理类岗位工作，2017年6月，保险公司实行一般员工双向选择上岗，刘鑫参加了岗位选择。

当其准备到团险业务部报到时，保险公司又将其安排到客服部，刘鑫对保险公司的安排有异议，未到客服部报到。

但保险公司对刘鑫调动到客服部工作属于确为公司生产经营所必要，且调整后的岗位为刘鑫劳动能力上所能胜任，刘鑫亦未提供证据证明调整后的工资待遇等劳动条件方面与调整前比较有不利变更，且保险公司对刘鑫的工作调动的目的是正当的，调动的结果也是社会一般观念所能接受的，故刘鑫应服从公司安排。

呼图壁县白杨沟丰源煤矿与尹鹤霏、焦粉花等民间借贷纠纷二审民事判决书【案由】民事合同、无因管理、不当得利纠纷合同纠纷借款合同纠纷民间借贷纠纷【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审结日期】2021.01.25【案件字号】(2021)新23民终90号【审理程序】二审【审理法官】杨洁胡婧马少飞【审理法官】杨洁胡婧马少飞【文书类型】判决书【当事人】呼图壁县白杨沟丰源煤矿;尹鹤霏;焦粉花;陈凤山;陈静;陈冉;孟秀兰【当事人】呼图壁县白杨沟丰源煤矿尹鹤霏焦粉花陈凤山陈静陈冉孟秀兰【当事人-个人】尹鹤霏焦粉花陈凤山陈静陈冉孟秀兰【当事人-公司】呼图壁县白杨沟丰源煤矿【代理律师/律所】马慧北京大成(乌鲁木齐)律师事务所;李娟新疆卓登律师事务所【代理律师/律所】马慧北京大成(乌鲁木齐)律师事务所李娟新疆卓登律师事务所【代理律师】马慧李娟【代理律所】北京大成(乌鲁木齐)律师事务所新疆卓登律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】呼图壁县白杨沟丰源煤矿【被告】尹鹤霏;焦粉花;陈凤山;陈静;陈冉;孟秀兰【本院观点】关于本案借款主体及还款责任承担问题。

【权责关键词】撤销代理实际履行合同约定第三人证人证言证据不足新证据关联性合法性质证证明责任（举证责任）罚款拘留诉讼请求维持原判执行诉讼时效【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】本院查明事实与一审查明事实一致，本院对一审查明事实予以确认。

【本院认为】本院认为，关于本案借款主体及还款责任承担问题。

案涉《借款合同》系各方当事人的真实意思表示，内容亦不违反法律、行政法规的强制性规定，应属有效，双方当事人均应遵照履行。

案涉合同中载明的借款人系陈某某，但上诉人丰源煤矿在合同的借款人处盖章，可视为其借款的真实意思表示，其应属案涉借款的借款人。

被上诉人尹鹤霏要求上诉人丰源煤矿承担偿还借款及利息的责任并无不当。

呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司、塔里浦江牙生尔里劳动争议民事二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审结日期】2022.03.16【案件字号】(2022)新23民终239号【审理程序】二审【审理法官】热阿娜【审理法官】热阿娜【文书类型】判决书【当事人】呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司;塔里浦江牙生尔里【当事人】呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司塔里浦江牙生尔里【当事人-公司】呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司塔里浦江牙生尔里【代理律师/律所】徐峥燕新疆卓登律师事务所【代理律师/律所】徐峥燕新疆卓登律师事务所【代理律师】徐峥燕【代理律所】新疆卓登律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司【被告】塔里浦江牙生尔里【本院观点】本案的争议焦点为：上诉人呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司与被上诉人塔里浦江牙生尔里之间是否存在劳动合同关系。

【权责关键词】撤销代理合同新证据诉讼请求维持原判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审查明事实与一审查明事实一致，本院对一审查明事实予以确认。

【本院认为】本院认为，本案的争议焦点为：上诉人呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司与被上诉人塔里浦江牙生尔里之间是否存在劳动合同关系。

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。

首先，呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司与塔里浦江牙生尔里均符合法律、法规规定的用人单位和劳动者的主体资格；其次，呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司在一、二审时陈述塔里浦江牙生尔里的工作地点为呼图壁县五工台牛马交易市场经营管理有限公司的经营地，工作内容为屠宰、杂货以及单位领导安排的各项工作。

刘振学劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】甘肃省兰州市中级人民法院【审理法院】甘肃省兰州市中级人民法院【审结日期】2020.12.14【案件字号】(2020)甘01民终4530号【审理程序】二审【审理法官】李志勇张惠东谢格浊【审理法官】李志勇张惠东谢格浊【文书类型】判决书【当事人】刘振学;甘肃精正矿业工程有限公司【当事人】刘振学甘肃精正矿业工程有限公司【当事人-个人】刘振学【当事人-公司】甘肃精正矿业工程有限公司【代理律师/律所】向建明甘肃玉关律师事务所【代理律师/律所】向建明甘肃玉关律师事务所【代理律师】向建明【代理律所】甘肃玉关律师事务所【法院级别】中级人民法院【终审结果】二审改判【原告】刘振学;甘肃精正矿业工程有限公司【本院观点】劳动者的合法权利受法律保护。

【权责关键词】撤销代理合同合同约定证据不足质证罚款诉讼请求发回重审【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为，劳动者的合法权利受法律保护。

在本案中，精正公司与刘振学虽未签订书面劳动合同，但对已经建立劳动关系的事实双方均无异议，精正公司应依照合同约定或国家规定向刘振学支付劳动报酬。

关于原审判决认定刘振学工资数额是否适当的问题，刘振学与精正公司未签订书面劳动合同，双方对约定工资数额各执一词，精正公司亦未向刘振学支付过工资，故原审判决按照2017年度甘肃省全省城镇私营企业单位从业人员年平均工资37704元为准计算刘振学工资数额并无不当。

中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的劳社部发(2008)3号《关于职工年月平均工资折算问题的通知》第二条明确规定月计薪天数为21.75天，原审判决按30天计算日工资不当，二审予以纠正。

刘振学应得工资数额为17153元(39.5天某3142元/21.75天+75某3319.5/21.75)。

刘振学虽称原审判决对其工作天数认定不当，但并未提交足以证明其主张事实的证据，故对其该项上诉理由，本院不予采纳。

郭万更、汝州市胡沟煤矿劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】河南省平顶山市中级人民法院【审理法院】河南省平顶山市中级人民法院【审结日期】2020.09.28【案件字号】(2020)豫04民终2919号【审理程序】二审【审理法官】陈亚超张新兰李华亮【审理法官】陈亚超张新兰李华亮【文书类型】判决书【当事人】郭万更;汝州市胡沟煤矿【当事人】郭万更汝州市胡沟煤矿【当事人-个人】郭万更【当事人-公司】汝州市胡沟煤矿【代理律师/律所】武龙宇北京市京师（汝州）律师事务所;于一帆北京市京师（汝州）律师事务所【代理律师/律所】武龙宇北京市京师（汝州）律师事务所于一帆北京市京师（汝州）律师事务所【代理律师】武龙宇于一帆【代理律所】北京市京师（汝州）律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】郭万更【被告】汝州市胡沟煤矿【本院观点】本案争议的是郭万更、胡沟煤矿之间是否存在劳动关系问题。

【权责关键词】撤销代理合同质证诉讼请求缺席判决维持原判发回重审法律援助【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审查明事实与一审查明事实相一致。

【本院认为】本院认为，本案争议的是郭万更、胡沟煤矿之间是否存在劳动关系问题。

第一，亦工亦农是我国特定历史时期存在的特殊用工形式，《中华人民共和国劳动法》1995年1月1日实施后，该用工形式已不存在。

第二，郭万更主张其在1992年2月26日已被胡沟煤矿招录为农民合同制职工，并提供了汝劳招录字（92）第024号招工录取通知书，但汝州市人力资源和社会保障局存档的汝劳招录字（92）第024号《汝州市劳动人事局招工录取通知书》载明的招录人员并非郭万更，汝州市人力资源和社会保障局2016年1月6日的信访处理意见书中也写明不能认定郭万更已被胡沟煤矿招录为合同制工人，郭万更提供的汝劳招录字（92）第024号招工录取通知书与汝州市人力资源和社会保障局保存档案不一致。

山西安徽商会劳动争议民事二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】山西省太原市中级人民法院【审理法院】山西省太原市中级人民法院【审结日期】2021.10.27【案件字号】(2021)晋01民终5379号【审理程序】二审【审理法官】李峻郝文晋李清【文书类型】判决书【当事人】山西安徽商会;孙翠芳【当事人】山西安徽商会孙翠芳【当事人-个人】孙翠芳【当事人-公司】山西安徽商会【代理律师/律所】石某山西师达律师事务所【代理律师/律所】石某山西师达律师事务所【代理律师】石某【代理律所】山西师达律师事务所【法院级别】中级人民法院【终审结果】二审维持原判【原告】山西安徽商会【被告】孙翠芳【本院观点】上诉人山西安徽商会上诉认为案涉《劳资纠纷和解协议书》系受胁迫签订，且未达到生效条件，但未能向法庭出示相关证据，该协议书已有时任会长、部分常务副会长签字，且有上诉人单位盖章，在上诉人不能举证证明该协议书系受胁迫签订的情况下，应认定其效力。

【权责关键词】胁迫显失公平撤销代理合同关联性证明责任（举证责任）罚款拘留诉讼请求维持原判发回重审执行法律援助【指导案例标记】0【指导案例排序】0【更新时间】2021-12-14 01:00:43山西安徽商会劳动争议民事二审民事判决书山西省太原市中级人民法院民事判决书(2021)晋01民终5379号当事人上诉人(原审被告)：山西安徽商会(曾用名：山西省徽商商会)，统一社会信用代码51140000676437384G。

法定代表人：储某，会长。

委托诉讼代理人：石某，山西师达律师事务所律师。

被上诉人(原审原告)：孙翠芳。

委托诉讼代理人：张某，山西省大爱慈善基金会法律援助中心法律工作者。

审理经过上诉人山西安徽商会与被上诉人孙翠芳劳动争议纠纷一案，不服太原市迎泽区人民法院(2021)晋0106民初239号民事判决，向本院提起上诉，本院于2021年8月4日受理后，依法组成合议庭审理了本案。

胡某、王某提供劳务者受害责任纠纷民事二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷提供劳务者受害责任纠纷【审理法院】甘肃省酒泉地区（市）中级人民法院【审理法院】甘肃省酒泉地区（市）中级人民法院【审结日期】2021.05.31【案件字号】(2021)甘09民终621号【审理程序】二审【审理法官】刘倩崔莉娟魏珍【文书类型】判决书【当事人】胡某;王某【当事人】胡某王某【当事人-个人】胡某王某【法院级别】中级人民法院【终审结果】二审维持原判【本院观点】《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定，第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。

【权责关键词】代理过错新证据证明责任（举证责任）诉讼请求维持原判发回重审【指导案例标记】0【指导案例排序】0【更新时间】2021-12-18 01:18:57胡某、王某提供劳务者受害责任纠纷民事二审民事判决书甘肃省酒泉市中级人民法院民事判决书(2021)甘09民终621号当事人上诉人(原审被告)：胡某。

委托诉讼代理人：朱某，敦煌市沙州镇法律服务所法律工作者。

被上诉人(原审原告)：王某。

审理经过上诉人胡某因与被上诉人王某提供劳务者受害责任纠纷一案，不服甘肃省敦煌市人民法院(2021)甘0982民初126号民事判决，向本院提出上诉。

本院于2021年4月25日受理后，依法组成合议庭进行了审理。

本案现已审理终结。

二审上诉人诉称胡某上诉请求：1.依法撤销一审判决，将本案发回重审；2.一、二审诉讼费由王某承担。

事实和理由：一审法院认定事实不清。

2020年7月26日，胡某雇佣王某驾驶拖拉机拉运哈密瓜。

7月28日下午17时左右，王某驾驶拖拉机从黄渠路由西向东行驶至4KM+160米处，将拖拉机开到路边的树沟，撞在直径约70厘米的树上，致使王某从拖拉机上跌落受伤。

王某在一审中诉称发生交通事故原因是拖拉机右前轮突然爆裂致使拖拉机方向失灵冲向路边树沟并发生侧翻，但在庭审中未能提供证据证明。

中×与李×2劳动争议二审民事判决书
【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议
【审理法院】山西省吕梁地区（市）中级人民法院
【审理法院】山西省吕梁地区（市）中级人民法院
【审结日期】2020.12.01
【案件字号】(2020)晋11民终2300号
【审理程序】二审
【文书类型】判决书
【法院级别】中级人民法院
【指导案例标记】0
【指导案例排序】0
【更新时间】2021-10-25 07:07:54
中×与李×2劳动争议二审民事判决书
吕梁市中级人民法院
民事判决书
(2020)晋11民终2300号人民法院认为不宜在互联网公布的其他情形
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刘玉香与兰会会劳务合同纠纷二审民事判决书【案由】民事合同、无因管理、不当得利纠纷合同纠纷劳务合同纠纷【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审理法院】新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院【审结日期】2021.08.26【案件字号】(2021)新23民终1522号【审理程序】二审【审理法官】张华孙青莲毛春艳【文书类型】判决书【当事人】刘玉香;兰会会【当事人】刘玉香兰会会【当事人-个人】刘玉香兰会会【法院级别】中级人民法院【终审结果】二审维持原判【原告】刘玉香【被告】兰会会【本院观点】本案的争议焦点为兰会会应否向刘玉香承担赔偿责任。

【权责关键词】代理合同证据不足新证据证明责任（举证责任）诉讼请求维持原判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【更新时间】2021-11-09 22:32:47刘玉香与兰会会劳务合同纠纷二审民事判决书新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院民事判决书(2021)新23民终1522号当事人上诉人(原审原告)：刘玉香。

被上诉人(原审被告)：兰会会。

委托诉讼代理人：韩玲，呼图壁县春城法律服务所法律工作者。

审理经过上诉人刘玉香因与被上诉人兰会会劳务合同纠纷一案，不服新疆维吾尔自治区呼图壁县人民法院(2021)新2323民初1377号民事判决，向本院提起上诉。

本院于2021年8月1日立案后，依法组成合议庭，因双方当事人均未提出新的事实、证据或理由，不开庭进行了审理。

本案现已审理终结。

二审上诉人诉称刘玉香上诉请求：撤销一审判决，改判支持上诉人的一审诉讼请求。

事实和理由：一审认定事实不清。

1.2019年9月11日，被上诉人在上诉人服装店工作，于2019年9月20日双方对店内的服装总数进行了清点和确认。

因上诉人的服装店是在商场，被上诉人在此工作期间，就要遵守商场的工作职责：1．准时上班……10．做好销售明细表及库存明细表、盘点库存等。

因上诉人信任被上诉人，将上述全部工作交给被上诉人完成，但被上诉人的工作职责还包括防止服装丢失、污损等。

小甘沟煤矿综放采空区三维流场演化规律及自燃区域判定
刘庆林;刘辉;张玉彬;马彬;柘强
【期刊名称】《煤矿现代化》
【年(卷),期】2024(33)3
【摘要】针对放顶煤开采采空区遗煤量大的实际特点,采用现场测试和数值模拟的方式开展小甘沟煤矿11121综放工作面复杂氧化条件煤体下采空区三维流场演化
规律研究及自燃危险区域判定。

通过FLUENT模拟不同配风量及压注参数等条件
下采空区流场演化规律。

结合束管及温度动态监控系统,提出以采空区氧浓度、漏
风风速和孔隙率相结合的采空区自燃危险区划分方法,精准判断采空区自燃“三带”范围,综合判定小甘沟工作面自然发火危险区域,有效提高采空区自燃危险性预测准
确性。

【总页数】5页(P58-62)
【作者】刘庆林;刘辉;张玉彬;马彬;柘强
【作者单位】新疆呼图壁县煤炭多种经营有限责任公司小甘沟煤矿;新疆准南煤矿
有限责任公司;新疆呼图壁县石梯子西沟煤炭有限责任公司
【正文语种】中文
【中图分类】TD752
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