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重点实验室规章制度一、总则第一条为了加强重点实验室的建设与管理，规范实验室运行，提高科研水平，根据国家有关法律法规和学校相关规定，制定本规章制度。
第二条重点实验室是学校的重要组成部分，是我校开展高水平科学研究、培养创新人才、服务国家战略的重要基地。
实验室遵循“开放、共享、创新、发展”的理念，积极推动学术交流与合作，为全校乃至全国相关领域的科学研究和发展做出贡献。
第三条重点实验室实行主任负责制，建立健全内部管理机制，确保实验室的高效运行和可持续发展。
二、实验室组织与管理第四条重点实验室设立主任一名，副主任若干名，负责实验室的整体规划、建设、管理和运行。
实验室主任由具有较高学术造诣和领导能力的学者担任，任期四年，可以连任。
第五条重点实验室设立学术委员会，负责实验室科研方向、重大项目、学术交流和人才培养等方面的重要决策。
学术委员会由实验室主任提名，学校批准。
第六条重点实验室设立办公室，负责实验室的日常管理工作。
办公室设主任一名，由实验室副主任兼任，负责实验室人事、财务、设备、安全等工作。
第七条重点实验室建立健全实验室管理制度，包括实验室开放、设备管理、财务管理、安全管理等方面，确保实验室运行的规范化和制度化。
三、科研与学术交流第八条重点实验室以国家重大需求和科学前沿为导向，积极开展原创性、高水平的研究工作。
实验室内部成员需积极参与实验室的科研活动，并为实验室的发展做出贡献。
第九条重点实验室鼓励国内外学者来实验室进行学术交流与合作研究，积极开展国际合作与交流，提升实验室的国际影响力。
第十条重点实验室设立开放基金，支持实验室成员及国内外学者开展合作研究。
开放基金申请、评审和资助等管理工作按照学校相关规定执行。
四、人才培养与队伍建设第十一条重点实验室重视人才培养，积极吸引优秀青年人才加入实验室，为实验室发展注入活力。
实验室内部成员需关注人才培养，积极参与教学和研究生指导工作。
第十二条重点实验室加强队伍建设，注重学术带头人和中青年骨干的培养，提高实验室的整体科研能力和创新能力。
重点实验室规章制度第一章总则第一条为了加强重点实验室的建设与管理，规范实验室的运行，提高科研水平，根据国家有关法律法规和政策，制定本规程。
第二条重点实验室是科学研究和技术创新的重要基地，以开展高水平科学研究、培养人才、促进学科交叉和合作、服务社会为宗旨。
第三条重点实验室的建设与管理应遵循下列原则：（一）坚持科技创新，推动科学技术发展；（二）坚持学科交叉，促进多学科融合；（三）坚持开放共享，提高资源利用效率；（四）坚持规范管理，确保实验室安全。
第四条重点实验室的建设与管理应严格执行国家有关法律法规和政策，充分发挥实验室的作用，为经济社会发展和科技进步做出贡献。
第二章组织与管理第五条重点实验室应当设立学术委员会，学术委员会负责实验室的学术指导工作，对实验室的研究方向、重大科研项目、人才培养等方面进行咨询和评估。
第六条重点实验室应当设立管理机构，负责实验室的日常管理工作。
管理机构设主任一名，副主任若干名，成员若干名。
实验室主任负责实验室的整体工作，副主任协助主任工作，成员负责各自分工范围内的工作。
第七条重点实验室管理机构的主要职责如下：（一）制定实验室发展规划和年度工作计划；（二）组织实施实验室科研项目；（三）负责实验室人才培养和队伍建设；（四）管理实验室财务、资产和设施；（五）组织实验室对外开放和交流；（六）维护实验室安全环境。
第八条重点实验室应当建立健全内部管理制度，包括实验室安全管理、设备管理、财务管理、档案管理、科研项目管理、科研成果管理等，确保实验室运行有序、高效。
第三章科学研究与技术开发第九条重点实验室应以国家需求为导向，聚焦科学技术前沿，积极开展原创性、前瞻性研究，推动科学技术发展。
第十条重点实验室应承担国家和地方的重大科研项目，积极参与国际合作与交流，提高实验室的国际影响力。
第十一条重点实验室应加强科研团队建设，吸引和培养优秀科研人才，提高整体科研水平。
第十二条重点实验室应加强科技成果的转化与应用，促进科学研究与实际生产相结合，为社会经济发展提供技术支持。
重点实验室管理规章制度实验室是化验分析、科学研究和技术开发的重要基地，实验时要始终贯彻“安全第一”思想，确保人员和设备的安全。
1、管理目的实验室仪器和设施是测试产品及各种材料物资性能和质量情况的基本工具，只有实验分析仪器设施的质量可靠，功能正常，正确使用，才能提供出准确、可告、真实的检测实验数据。
所以公司必须加强对实验室仪器设施的规范管理，特制定本制度。
2、管理职责实验室仪器、设施的管理由研发中心负责，其责任内容包括保管、使用、保养、检修、申请更新等各个环节的工作。
公司技术员工在使用实验室、设备和仪器前需要在研发中心进行登记并身着实验服，研发中心负责对本次实验责任人的工作进行指导和管理，并按本制度规定的实施内容进行工作检查和考核。
3、精密仪器的管理（1）各种精密仪器（包括电子天平、紫外可见光分度计、GC-MS气质联用仪、激光气体分析仪、大气重金属分析仪、颗粒物分析仪等）需保持环境清洁、安放安全稳固，并注意防尘、防震、防潮、防止阳光直接照射、防腐蚀和防止电炉高温热源的影响。
（2）不得随意搬动拆卸、改装精密仪器，如确有需要必须上报主管领导同意，并应作出相关的备查记录。
（3）精密仪器的使用操作方法必须严格按说明书规定，使用完后必须清理干净设备、仪器残留样品、试剂，并整理归位。
实验无关人员不得随意拨动仪器旋钮，以免损坏仪器，也不得挪作它用。
（4）精密仪器技术资料应作为技术档案妥善保管，并做好使用检修记录。
非常用的技术资料应统一存放公司研发中心保管。
4、玻璃仪器及化验仪器用具的管理（1）滴定管、移液管、容量瓶等玻璃仪器须放在平稳不易摔落之处。
（2）容量仪器的使用方法应严格按操作规定进行，以保证分析结果的准确度。
（3）带磨口塞的仪器（包括容量瓶、酸式滴定管、比色管、试剂瓶等）在清洗前必须先作记号，塞口不能互混。
带磨口塞的仪器长期不用时，磨口塞应垫一张纸片，磨口塞间若有沙粒时不能用力转动，磨口塞间不能用去污粉擦洗，以免损伤。
生物实验室规章制度1.进入实验室前，必须穿戴实验服和戴好防护眼镜，并进行手部消毒。
2.禁止在实验室内吃东西、喝水或者化妆。
3.实验室内严禁任何形式的游戏、打闹或嬉戏。
4.禁止在实验室内使用手机或其他电子设备，以免干扰实验操作。
5.禁止私自携带或使用药品、化学品或其他实验室所需物品。
6.实验室内必须保持整洁，实验后及时清理实验台和工具，并保持实验室的通风良好。
7.使用化学品或有毒物品时，必须佩戴好防护手套、口罩和呼吸器，并按照规定的操作程序进行。
8.实验结束后，必须关闭所有的实验仪器和电源，清理实验设备，将实验废弃物正确分类处理。
9.在实验室内必须遵守导师或实验室负责人的指示和命令，并严格按照实验操作程序进行。
10.严禁把实验室中的任何样品、设备、试剂或文献等带出实验室。
11.任何紧急情况发生时，必须立即向实验室负责人报告，并采取适当的安全措施。
12.参与实验室工作的人员必须参加安全培训并遵守安全操作规程，确保实验室的安全运行。
13.严禁利用实验室资源进行个人或其他不符合伦理规范的行为。
以上是一些常见的生物实验室规章制度，具体实验室还需根据具体情况制定相应的规章制度。
生物实验室规章制度（二）第一章总则第一条为保证生物实验室的安全、保密、有效运行，制定本规章制度。
第二条生物实验室是生物学教学和科研的基地，具有严格的安全要求和保密性要求。
第三条所有进入生物实验室的人员必须遵守本规章制度，保证实验室的安全和正常运行。
第二章实验室规定第四条生物实验室遵守以下规定:1. 所有在实验室工作的人员必须穿戴工作服，佩戴安全帽和手套。
2. 实验室内严禁吸烟、吃东西和喝饮料。
3. 实验室内所有废弃物必须妥善处理，严禁乱丢乱倒。
4. 实验结束后，实验室必须进行清洁，器材和仪器必须归位。
5. 实验室内不得私自移动或使用他人仪器和实验材料。
第五条实验室安全措施:1. 严禁将有毒、易燃、易爆等物质带入实验室。
2. 实验室内必须配备应急设施，如紧急出口、灭火器等。
计量实验室管理制度一、管理规范1.1 实验室遵循国家计量法律法规，严格按照国家计量标准进行计量工作及实验室管理。
1.2 实验室应严格按照ISO/IEC 17025《实验室的通用要求》、JJF1059 《有关计量实验室管理的规定》等标准要求，建立计量管理制度，对各项计量活动进行全面管理。
1.3 实验室应建立健全质量体系，实行全员参与、持续改进的质量方针和质量目标；同时设置内审体系，保证计量实验工作的独立性和客观性。
1.4 实验室应加强对计量人员的素质、知识和技能的培训和考核。
并定期开展计量技术和管理规范的培训和交流，增强全员的质量意识和计量意识。
1.5 实验室应建立健全计量管理档案，对计量活动的过程、数据、记录、报告等进行综合管理。
1.6 实验室应定期进行内审和管理评审，发现问题及时纠正，提出改进意见和建议。
二、仪器设备管理2.1 实验室应为仪器设备建立档案，并对各设备进行标识、编号和分类管理。
2.2 实验室应建立仪器设备管理制度，明确设备使用规程、保养、维修、检定和淘汰等程序、责任和要求。
2.3 实验室应对每台仪器设备建立设备使用记录，实行定期检查和保养，确保设备保持良好状态和准确可靠。
2.4 实验室应实行仪器设备台帐管理，对每台设备进行资产评估和分类，定期进行检定、校准和维修服务，严格保证计量结果的可靠性。
2.5 实验室应定期进行设备清点，了解设备的数量、性能及配备情况，更新设备清单，规范设备的使用、维护和管理。
2.6 实验室需建立健全仪器设备维修体系，定期对设备进行维修维护，确保设备持续稳定运行。
2.7 实验室应建立设备淘汰制度，及时淘汰使用年限已满的设备。
对淘汰的设备应进行污染物的处理和安全处理，严禁私自买卖或将设备流向二级市场和个人。
三、人员管理3.1 实验室应严格按照岗位要求进行人员招聘和任用，要求具有相应的计量技术及管理知识，熟悉岗位业务操作规程和流程。
3.2 实验室应对进入实验室的人员进行安全培训、安全教育和安全管理，提高实验室职工的安全意识和自我保护能力。
关键试验室规章制度一．工作人员条例1、关键试验室是从事基础研究和应用基础研究试验室, 每个工作人员全部有义务自觉维护试验室正常运作, 严格要求自己。
2、试验室工作人员（包含固定人员、兼职人员、硕士、客座人员和辅助人员）应以主人翁精神参与试验室建设和管理, 主动参与试验室多种活动和公益活动。
3、试验室科研人员应在分配工作台面上工作, 不得占用她人工作台面；因特殊原因需要使用她人工作台面时, 应提前和相关人员协商, 取得同意后方可使用。
4、除共用仪器设备外, 各研究人员所需试验器材一律自备并自行负责保管。
5、工作时间不得在试验室内聊天、会客、做和试验无关私事。
6、严格遵守多种仪器使用登记制度和操作规程。
任何对特定仪器无操作经验人员, 须在仪器管理员或其它有资质人员指导下使用, 严格根据要求进行操作。
未取得独立上机资质人员, 不得独立上机操作。
在使用中碰到自己无把握处理问题或发觉仪器故障, 必需立即向管理员或试验室主任汇报, 方便取得帮助或立即维修。
凡属违犯操作规程而损坏仪器者, 视损失轻重合适赔偿修理费。
7、本室工作各类人员, 未经同意, 不得自行携带外来人员进入试验室或使用试验室研究资源, 如若发觉, 试验室有权处罚当事者。
试验室钥匙为进入各室之通行证, 统一由试验室办公室管理, 任何人不得自行复制。
领取钥匙时要向办公室提出申请并办理登记和交纳押金手续, 离开试验室时, 凭钥匙取回押金。
各室临时辅助人员必需在试验室连续工作六个月以后, 由课题责任人担保, 方可持有钥匙。
担保人员应对该临时人员在试验室活动负责。
钥匙持有者应对试验室安全负责。
多种财产包含仪器设备、设施等（课题组自带除外）严禁带出试验室, 如有特殊需要, 经管理人员同意并登记后方可带出, 使用后须负责带回；多种设施一律不借给私用；试验室固定工作人员必需尽职尽责, 确保试验室正常运转。
10、珍惜公共卫生, 保持各室整齐。
自行车、雨具等影响试验室环境整齐个人物品不得带入试验室；严禁在室内吸烟；不得乱扔废纸、污物；不得向下水槽乱扔、乱倒废弃物。
国家实验室管理规章制度第一章总则第一条为了加强国家实验室的管理，规范实验室运行，提高科研水平，保障实验室安全，根据《中华人民共和国科学技术进步法》、《中华人民共和国实验室安全法》等法律法规，制定本规章制度。
第二条国家实验室是国家级科研机构，承担着国家重大科研任务，具有较高的科研水平和能力。
国家实验室应当遵循科学、规范、安全、高效的原则，开展科研工作。
第三条国家实验室的管理应当实行分级负责、责任到人的原则。
实验室的各项工作应当严格遵守国家法律法规、实验室规章制度和科研伦理规范。
第二章组织管理第四条国家实验室应当设立理事会或者董事会，负责实验室的战略规划、重大决策和资源配置等事项。
第五条国家实验室应当设立管理机构，负责实验室的日常管理工作。
管理机构应当设立相应的职能部门，负责实验室的科研、教育、人事、财务、设备、安全等工作。
第六条国家实验室应当设立学术委员会，负责实验室的学术指导和科研评价工作。
学术委员会由国内外知名专家组成，成员应当具有较高的学术水平和职业道德。
第七条国家实验室应当加强人才队伍建设，吸引和培养高素质的科研人员。
实验室人员应当具备相应的职业道德和业务能力，遵守实验室规章制度。
第三章科研管理第八条国家实验室应当根据国家重大科研需求，制定科研计划和项目，组织科研团队开展科研工作。
第九条国家实验室应当建立健全科研项目的申报、评审、执行和验收制度，确保科研项目的质量和效益。
第十条国家实验室应当加强科研成果的管理和转化，促进科研成果的推广应用。
第四章安全管理第十一条国家实验室应当建立健全安全管理制度，确保实验室安全。
实验室安全管理工作应当包括实验室生物安全、化学安全、物理安全和实验室环境保护等方面。
第十二条国家实验室应当设立安全管理机构，负责实验室安全管理工作。
安全管理机构应当制定安全规章制度、应急预案和安全培训计划，组织安全检查和评估。
第十三条国家实验室应当加强实验室安全教育和培训，提高科研人员的安全意识和安全技能。
生物实验室规章制度规定
《生物实验室规章制度规定》
一、实验室入口处禁止食用、饮水，严禁携带任何食品进入实验室。
二、实验人员进入实验室时应佩戴实验室专用工作服和防护用具，保持实验环境整洁。
三、实验室内严禁吸烟，禁止使用明火，使用有机溶剂时必须在排风罩内操作。
四、实验室内严禁私自调配化学试剂，使用化学试剂需经过负责人同意和指导。
五、实验室内严禁私自携带手机和其他电子设备，应保持安静，不影响他人实验。
六、实验室内严禁随意使用实验室仪器设备，使用后应当及时清理归位。
七、实验室内发生事故应当及时向负责人汇报，并按实验室规定的流程进行处理。
八、实验室内实验人员应当严格按照实验流程进行操作，遵守实验室相关规定，确保实验安全。
九、实验室内应当遵守实验废液和废弃物的处理规定，遵循环保法律法规，做到垃圾分类处理。
十、实验室内严禁私自将实验室材料和设备带离实验室，不得擅自私用实验室资源。
以上为本实验室的规章制度规定，实验人员务必严格遵守，如有违反，将追究相应责任。
生物实验室管理制度(15篇)生物实验室管理制度1一、教学仪器借用制度1、为了保证学校实验教学的正常开展，教学仪器不得借给个人使用。
2、教师确因教学需要较长时间借用仪器时，须经主管领导批准，办好借用手续，限期归还，方能借出。
贵重仪器和损耗物品不得外借。
3、危险药品严禁外借、挪用，以杜绝事故发生，如有丢失，应立即报告一级领导和有关部门。
4、学期结束时，借出仪器一律归还，借用仪器如有损坏或遗失，须照章赔偿。
5、如有违反规定者，应追究当事人责任。
二、教学仪器管理制度1、教学仪器是进行实验教学，提高教学质量必不可少的条件，要有一名副校长或教导主任分管这项工作。
2、教学仪器、药品有专柜存放，专人管理，仪器的存放按国家教委对中小学教学仪器配备目录顺序，科学存放。
对贵重仪器必须重点保管，对易燃、易爆，剧毒药品要严加管理、专柜存放，建立使用登记制度，并有相应的安全措施。
3、实验室教学仪器要建立完善的帐册，设总帐，分类帐，做到帐帐相等，帐物相符，各种资料及说明书装订成册妥善保管。
4、教师上实验课所需仪器、药品必须提前填好实验记录册，用后及时归还。
5、教学仪器借用、领取和归还，均应办理登记手续。
仪器设备丢失，损坏和报废，都要按规定处理。
6、对于从事实验教学和实验室工作成绩显著的人员给予表扬、奖励。
对于玩忽职守造成重大损失的人要予以追究。
生物实验室管理制度2一.实验室工作人员要热爱实验与仪器管理工作，树立为教学服务的思想，面向教学，面向师生。
二.实验必须在任课教师的指导下进行，对所做实验必须对学生提出要求和注意事项，讲清实验要领，设备性能和操作规程。
三.实验室工作人员与任课教师密切配合，提前一周准备好课堂演示实验和学生分组实验。
四.学生实验要分好实验小组，固定座位，由实验小组长收发实验器材，组织本组实验。
五.要爱护国家财产，教师未讲之前严禁随便动用器材，药品和工具。
实验过程中，一切实验设备不得无故损坏，危险剧毒药品严加控制，计量使用，不得私自带出室外。
重点实验室管理规章制度（通用6篇）在日常生活和工作中，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是小编精心整理的重点实验室管理规章制度（通用6篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
重点实验室管理规章制度1一、实验室要保持安静，自觉遵守纪律，按班级有秩序地入座，不经教师允许不得擅自摆弄教学仪器，药品和模型标本等教学设备。
二、做实验前，要认真检查所有仪器，药品是否完好，齐全，如有缺损应及时向教师报告，予以调整补齐，未经教师宣布开始不得擅自进行实验。
三、实验药品不得入口，取用有毒药品更要小心，不得接触伤口，实验时所产生的有毒或腐蚀性废物，污水等要妥善排出或集中深埋，严格按环保部门规定处理，严禁随地抛弃。
四、实验完毕后，要认真清点整理好教学仪器，药品及其它设备，玻璃仪器要刷洗干净，摆放整齐，并向教师询问仪器，药品禁止使用情况及问题，经教师或实验教师验收并得到允许后，再放好桌凳关闭门窗，方可离开实验室。
五、要爱护公共财物，小心使用教学仪器和实验设备，注意节约药品和水电。
六、实验室内的仪器，药品，模型标本和其他设备未经实验教师许可不准带出实验室。
七、熟悉灭火器材，砂箱以及校医药箱等的放置地点和使用方法，安全用具要妥善保管。
重点实验室管理规章制度2为切实保证实验教学工作的正常进行，特制订本规定：一、进入实验室上课的老师及同学必须先学习并遵守此实验室规章制度。
二、进入本实验室的老师和学生在做实验前，必须熟悉实验内容、操作步骤及各类仪器的性能，严格执行操作规程，并做好必要的安全防护。
对易出事故的操作步骤，实验老师提醒同学注意，以确保人身与设备安全。
三、实验前要全面检查安全，实验要有安全措施，如有运行中的仪器设备，实验人员不得离开现场。
使用电器设备时，应特别细心，不用时应及时切断电源。
切不可用湿润的手去接触启电闸和电器开关。
四、在实验室内不得高声喧嚷，不得随便串走，不准搬弄与本实验无关的仪器设备。
化学生物传感与计量学国家重点实验室（湖南大学）管理规章制度二零一零年五月一、总则１．国家重点实验室是国家科技创新体系的重要组成部分，是国家组织高水平基础研究和应用基础研究、聚集和培养优秀科学家、开展学术交流的重要基地。
本实验室主要从事化学生物传感与计量学方向的基础和应用基础研究，服务于国家经济建设可持续发展。
２．实验室总体目标：瞄准国际化学生物传感与计量学发展与研究中的重大科学问题和关键技术，面向我国化学生物传感和生命分析以及生物/化学信息处理方法发展的重大需求，建立和发展化学生物传感以及化学/生物信息处理的新原理、新方法、新技术与新仪器，成为我国化学生物传感与计量学研究领域具有重要影响力的研究中心和高级人才培养基地，并在相关的国际学术研究领域中占有一定地位，与国内外同行共同推动与繁荣分析化学学科的发展。
３．本实验室对国内外实行开放。
通过接纳国内外优秀研究人员来本实验室开展高水平的合作研究工作，通过设立开放课题吸引国内学者和科研人员来实验室从事研究和学术交流，实验室也欢迎国内外的科研人员自带课题、经费或实验设备来实验室工作。
通过对国内外的开放促进学术思想和人才的交流，繁荣我国的科技事业，促进湖南省地方经济的发展。
二、实验室组织管理机构4．实验室实行主任负责制、学术委员会评议制。
实验室主任和学术委员会主任的人选和任期由主管部门聘任决定。
5.实验室主任全面负责实验室的所有工作，实验室行政副主任协助实验室主任处理实验室的业务、行政管理工作，实验室副主任采取分工协作制。
实验室定期召开由实验室主任、副主任、教授代表组成的室务委员会会议，实验室下设办公室，负责处理日常事务。
6. 实验室学术委员会是实验室的学术评审机构，主要职能是研究决定实验室的科研方向,审定研究课题,监督经费使用,促进和协调开放事宜。
学术委员会由15～21名高水平的国内外同行专家组成，并尽可能地吸收外部门和相关学科的科学家参加，本实验室专家人数不超过三分之一。
三、室务委员会工作章程7．为了更好地贯彻和完善国家重点实验室的主任负责制，保证各项重大决策的科学化、民主化和规范化，特设立主任负责制下的室务委员会（室务会）。
8．室务会由实验室正、副主任组成。
实验室主任根据工作需要，可聘请实验室其他人员为室务会成员，也可聘请有关人士为室务会顾问，室务会顾问可以列席室务会会议。
9．室务会的主要任务包括：(1)在学术委员会的指导下，决定实验室的学术方向和学科布局；(2)决定实验室的组织结构、岗位设置、发展规划、主要方针政策和重大改革措施；(3)审批实验室各项专项经费的使用办法；(4)审批实验室的人才资源分配方案；(5)听取和审议实验室行政班子的工作总结报告和工作计划；(6)制定和修改实验室的各项规章制度；（7）评价实验室固定人员的绩效；(8)决定实验室的其它重大事项。
10．室务会工作程序：(1)室务会由室务会主任召集和主持，特殊情况下室务会主任可授权室务会副主任代为主持。
室务会按需召开，特殊情况下半数委员可提议召开会议，参会人员以达到或超过三分之二为有效；(2)室务会实行主任负责制前提下的民主集中制。
凡属实验室内重大事项，应提交室务会讨论决定，而后实施。
遇事需形成决议时，应在发扬民主、充分讨论的基础上进行表决，决议以超过参加会议成员总数的二分之一为有效，如果票数相当，则由主任决定；(3)室务会指派专人（会议秘书）作会议记录，起草会议纪要等。
室务会会议的有关内容如不宜公开，室务会成员应注意保密。
四、学术委员会工作章程11.本实验室学术委员会设主任1名，副主任2名，委员15名左右。
学术委员会成员由依托单位湖南大学聘任。
12.学术委员会的主要责任包括：(1)指导实验室确立学科布局和研究方向；(2)审定开放课题基金指南和审批每年度基金申请；(3)评议实验室的研究成果；(4)听取和审议实验室主任的工作报告；(5)审查和建议实验室有关的主要学术活动。
13.学术委员会工作程序：(1)每年召开一次学术委员会全体会议，学术委员会主任在必要时可临时召集会议；(2)学术委员会遇事需要形成决议时，在发扬民主、充分讨论的基础上进行表决，决议以达到或超过参加表决人数的三分之二为有效。
14.如因工作需要，室务会可报请学术委员会批准，聘请实验室学术顾问若干名，协助学术委员会指导工作。
五、人力资源分配的有关规定15．实验室应保持一支精干高效的固定工作人员队伍，应有一支较大的优秀的流动人员队伍（包括硕士生、博士生、博士后、客座研究人员以及高级访问学者等）。
实验室固定工作人员的评聘录用应符合实验室的总体岗位设置和依托单位人事管理制度。
流动人员的分配要体现实验室学科发展的需要，并逐步与课题组及指导教师的科研经费及工作业绩挂钩。
16．每年年末，各研究方向和各课题组根据研究工作需要，结合科研经费及现有研究队伍等情况，向实验室报送下年度对固定人员及各类流动人员的需求计划（需求计划应明确说明需求的人数、经费来源及额度和拟从事的科研工作等，固定人员的研究方向应与实验室研究发展目标一致），经室务会讨论通过后上报。
17．实验室鼓励研究人员邀请国内外同行来实验室进行短期合作研究，有关费用由邀请人负责落实并报实验室备案。
六、科研管理细则18.实验室按科研方向进行科研管理，共设置5个方向，即：（1）分子识别研究（2）化学生物传感研究（3）纳米生物学研究（4）化学计量学与生物信息学研究（5）生物分析仪器研发19.每个科研方向设负责人。
实验室固定成员必须明确各自的岗位和所属研究方向。
20.各研究方向负责人每年要在实验室学术年会上组织报告该方向科研工作进展情况；各研究方向负责人和各课题组每年应根据科技部相关规定内容，按时提交并负责修改书面年度工作报告。
七、实验室研究项目和经费管理21.实验室的研究项目分为开放基金项目和自主研究课题。
22．开放基金项目经费由实验室运行费支出。
开放基金项目按《湖南大学化学生物传感与计量学国家重点实验室开放课题管理办法》执行。
23．自主研究课题项目经费由实验室科研业务费支出。
自主研究课题项目按《湖南大学化学生物传感与计量学国家重点实验室自主研究课题管理办法》执行。
八、实验室公共经费管理24．为做好实验室的经费预算和决算，确保实验室为实现总体发展战略目标的宏观调控能力，实验室的公共经费建立独立的核算体制，专款专用。
各项预算和决算经室务会审批后方可实施，实验室主管领导负责实验室日常财务收支的使用和管理。
25.实验室公共经费中运行费的正常来源为国家科技部的年度拨款，设备费的正常来源为实验室评估后由科技部下拨的设备改造费；实验室公共经费的来源还可能包括其它临时性的专用经费拨款等。
26．实验室的公共经费支出包括运行费、设备费的使用。
其中运行费主要用于日常运行；设备费主要用于实验室的大型仪器设备正常远行、更新和实验室组织的重大科研攻关设备更新等。
27．实验室日常运行经费开支包括：（1）为满足实验室对外开放所需要增添的原版影印周刊，资料费用；（2）实验室年度报告，论文抽印或专辑；（3）学术委员会会议费及学术活动费；（4）课题申请，成果评价等专家评审费；（5）实验室主（承）办国际（内）学术会议费用；（6）实验室其它行政、办公、旅差费用；（7）实验室日常消耗品等经常性费用。
（8）实验室场地租用费用、水电费用(9) 实验室临时聘任人员工资（10）实验室开放基金费用（11）其他正当的不可预见费用28．重大的预算外财务支出（如设备更新、软件升级、环境改造等）由实验室统一组织实施。
超过五万元的支出须经室务会批准。
九、实验室的仪器管理29.大型仪器设备是实验室科研工作的重要物质基础。
为加强仪器设备的管理，提高利用率和完好率，确保安全可靠的运行，根据《湖南大学大型精密仪器设备管理办法》的规定，结合实验室实际情况，特制定本条例。
30.大型仪器设备为实验室所有，实验室拥有统一使用权和调配权，由实验室分析测试公共平台主管领导直接管理或委托课题组共同管理（签订责任书）。
31．实验室的仪器实行专人负责，建立完整档案，包括验收报告，技术资料，使用记录，故障及排除记录，实验数据（包括计算机系统数据存储等）。
各台仪器均须建立或健全使用及安全规划，由实验室监督实施。
32．成立实验仪器管理小组，直属室务委员会领导，负责一般维护、使用与管理工作，制定消耗及易损件订购计划上报实验室组织订货，审批实验室仪器添置和更新计划等。
33. 对于实验室大型仪器设备的运行、维护、收费标准和专职实验技术人员的岗位职责、考核等，按具体细则执行。
十、国内外进修、访问和合作研究的规定34．实验室鼓励科研人员通过短期出国进修、访问和合作研究等多种形式加强国际学术交流与合作，了解国际学科发展动态，促进实验室的发展。
35．实验室固定科研人员个人短期出国进修、访问和合作研究计划应服从实验室的统一协调和安排，以确保实验室科研主攻目标。
三个月以上长期出国者，应报实验室备案。
36．科研人员在长期出国前应办理暂时离室手续，妥善安排好个人在实验室的工作。
在境外期间，应与实验室保持经常性的联系。
37．按照科技部评估实验室时的知识产权登记规定，科研人员在国外期间发表论著时，其工作单位应注有“化学生物传感与计量学国家重点实验室”（中文或英文）38．出国进修、访问和合作研究回到实验室一个月内，应将出国进修、访问和合作研究的书面报告提交给实验室学术秘书存档。
十一、参加学术活动的规定39．实验室鼓励研究人员通过参加高水平、有影响的国内外学术会议，宣传自己的科研成果、建立与加强学术联系、开阔专业视野、了解学科动态、扩大实验室知名度。
40．实验室科研人员、研究生和博士后出国参加国际会议应有论文被会议接受，其费用一般从自己所参加的科研课题中支出。
大会特邀报告者、会议主要组织者或实验室特派的参会人员不受此限制，由本人申请可从实验室运行费中予以部分资助。
41．本室人员参加国内外学术会议后，应在二周内将邀请信复印件、会议日程复印件及论文等交实验室归档。
参加重大国际会议后回到实验室一月内，应在实验室做一次介绍会议的口头报告或提交书面报告。
42．为建立和加强学术联系，扩大实验室在国际、国内的知名度，开阔专业视野，了解学科动态，实验室应定期及经常性地举办学术活动，应根据学术和研究工作需要，筹划、邀请国内外学者来实验室作高水平、前瞻性的学术报告。
十二、知识产权保护条例43．实验室成员在实验室学习、工作期间，产生的一切研究成果（包括实验数据资料、源程序、文档、软件等）必须署实验室名称。
44．固定人员和流动人员调离实验室时，应将有关的实验数据资料、软件、程序、文档以及相关载体等备份移交给实验室。
