区域环境管理办法

厂区环境卫生管理办法编号：Z.10—2006（A）共2 页第 1 页修订次数：修订日期：1 目的明确各部门卫生区域，保持工作环境舒适、卫生清洁。

2 适用范围本规定适用于公司厂区环境卫生的管理。

3 职责权限3.1办公室负责厂区环境卫生管理。

3.2相关部门负责本部门卫生区的清理、打扫、整理。

4 管理内容：4.1厂区环境要求4.1.1办公室负责对厂区内各种标志、标语的维护，以保持其清晰、完整、易于辨认。

4.1.2厂区内各种车辆按指定的位置停放整齐，员工车辆按照《员工车辆管理办法》执行。

4.1.3办公室保持产品展橱清洁明亮，及时擦拭、更新橱内产品。

4.1.4办公室负责联系厂区草坪的修剪和灌溉（不经办公室同意，不得修剪或灌溉草坪）。

4.2厂区卫生要求4.2.1厂区卫生实行区域责任制，卫生区域划分见附1。

4.2.2相应部门负责人为卫生区主要责任人，负责组织人员每天对本部门的卫生区进行打扫或按临时通知的要求清扫。

4.2.3卫生区内不得有纸屑、果皮、烟头、方便袋等杂物，发现后要及时清理。

4.2.4外部人员进入厂区，不得乱扔垃圾，一经发现，公司员工均有义务对其劝阻并予以纠正。

4.2.5垃圾及废弃的物料按照《废物收集搬运及存放管理办法》存放到指定地点。

4.3保洁员卫生要求4.3.1办公楼、厂区卫生间、淋浴间按《保洁员工作内容及要求》进行清理。

编制：审核：批准：生效日期：编号：FX/CIS.BI ZK XZ.11—2006（A）共 2 页第2 页修订次数：修订日期：4.3.2随时清理垃圾箱，垃圾不得高出垃圾箱边沿。

4.3.3严格按照ISO22000的要求消毒灭蚊蝇，同时做好ISO22000要求的表格记录。

4.4工作或施工完毕，由工作或施工部门负责人安排清理现场，办公室负责验收。

5 检查5.1检查时间：办公室每月至少组织两次不定期卫生检查，每少一次对负责人罚款20元。

5.2参加人员：每次组织不少于5个部门负责人进行检查，否则对要求到而未到的部门负责人或未组织足够人员的办公室负责人按10元/人进行罚款。

办公环境管理办法（3篇）办公环境管理办法（精选3篇）办公环境管理办法篇1一、个人办公区域的维护1、每位员工应保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品。

2、办公室内摆放的文件柜、办公桌、电脑等办公设施，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

3、使用文件柜的员工，应保持文件柜外观干净，内部文件资料摆放整齐，顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。

4、员工离开办公桌，长时间不使用电脑设备时，应关闭电脑，显视屏不允许使用节能模式，以保证电脑的使用年限及节约能源。

二、公共办公区域的维护1、员工按照值班表轮流将所有办公区域的地面清扫，办公桌擦拭、座椅摆放整齐，并将垃圾桶的垃圾清理干净;每周对办公区域的门窗、电器等进行一次清洁。

2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不随地吐痰，不乱张贴。

三、部门负责人责任1、带头执行公司环境卫生管理制度。

2、监督提醒部门员工做好环境卫生。

3、部门员工违反公司环境卫生制度三次，部门负责人负连带责任。

四、监督及奖惩1、公司办公室不定期对各部门的办公环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题：第一次，劝导责任人进行及时整改;第二次，责令责任人立刻整改，在公司群里通报批评，并罚做办公室清洁一周;第三次，责令责任人立刻整改，罚做一个月办公室环境卫生，罚款100.00元。

同时，对部门负责人处以200.00元罚款，因为部门负责人监管不力，没有进到督导责任。

2、公司办公室人员必须以身作则，大家相互提醒，相互监督，为自己营造一个舒适，干净，整洁的办公环境。

3，在公司不定期抽查期间，环境卫生达到优良的部门，公司将发放部门环境卫生奖金。

办公环境管理办法篇21、树立高度的责任心，关心商场的利益，严格片区保洁责任制，在清洁过程中，如发现设施设备有损坏或异常情况应及时向上级主管或工程维修人员汇报，负责管理好片区卫生器具，认真做到卫生器具整洁、布置合理，随时保持清爽、美观，保证商场内外的清洁卫生，不留卫生死角。

办公区域管理办法一、总则为了创造一个整洁、舒适、安全、有序的办公环境，提高工作效率，树立良好的企业形象，特制定本办公区域管理办法。

本办法适用于公司所有办公区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊等。

二、办公区域环境管理（一）清洁卫生1、各部门应负责各自办公区域的日常清洁工作，包括地面清扫、桌面擦拭、垃圾清理等。

2、公共区域（如走廊、楼梯、卫生间等）由指定的保洁人员负责清洁，每天定时进行清扫和消毒。

3、员工应保持个人办公区域的整洁，不得随意丢弃垃圾，文件、物品摆放整齐。

（二）绿化与装饰1、公司可根据实际情况在办公区域摆放适量的绿色植物，以美化环境、净化空气。

2、各部门可在不影响整体办公环境和安全的前提下，对本部门办公区域进行适当的装饰，但不得损坏墙面、地面等公共设施。

（三）通风与温度控制1、办公区域应保持良好的通风，窗户应定期打开通风换气。

2、空调系统应根据季节和天气情况合理设置温度，夏季室内温度不得低于 26 摄氏度，冬季室内温度不得高于 20 摄氏度。

三、办公区域设施设备管理（一）办公家具1、办公家具的配置应根据工作需要和公司规定进行，不得私自调换或挪用。

2、员工应爱护办公家具，不得故意损坏或划伤。

如发现家具损坏，应及时通知行政部门进行维修。

（二）电器设备1、办公区域内的电器设备（如电脑、打印机、复印机、空调等）应按照操作规程正确使用，不得私自拆卸或改装。

2、下班或长时间离开办公区域时，应关闭电器设备的电源，以节约能源和确保安全。

（三）网络与通讯设备1、公司网络和通讯设备仅供工作使用，不得用于私人用途。

2、员工应遵守网络使用规定，不得浏览非法网站、下载非法软件或传播有害信息。

3、如遇到网络或通讯故障，应及时通知技术部门进行维修。

四、办公区域安全管理（一）门禁管理1、公司办公区域应设置门禁系统，员工应凭工作证或门禁卡进入。

2、外来人员进入办公区域应进行登记，并由相关人员陪同。

（二）消防安全1、办公区域内应配备符合规定的消防器材，并定期进行检查和维护。

西安市秦岭生态环境保护管理办法随着城市的快速发展，环境污染问题日益严重，人们对自然生态的保护和修复提出了更高的要求。

作为世界遗产地，西安市秦岭生态环境保护至关重要。

为了解决环境问题，西安市制定了秦岭生态环境保护管理办法，旨在加强秦岭地区的生态保护和环境管理。

一、背景介绍秦岭是中国北方重要的山脉之一，自然生态环境资源丰富。

然而，近年来，由于人类活动的过度开发和不合理利用，导致秦岭的生态环境遭受到了破坏。

为了保护秦岭的自然生态，西安市采取了一系列措施，制定了秦岭生态环境保护管理办法。

二、法规内容1. 生态保护区划划定根据秦岭地区的生态特点和资源分布，西安市将秦岭划分为不同的生态保护区，明确了各保护区的功能定位和管制措施，实现了精细化管理。

2. 限制开发区域根据生态环境脆弱程度，制定了严格的开发限制措施，限制了大规模的工业投资和基础设施建设，保护了秦岭地区的生态环境。

3. 自然资源保护针对秦岭地区丰富的自然资源，设置了一系列保护措施，严禁非法采矿、乱砍滥伐等破坏性行为，保障了秦岭生态环境的稳定。

4. 生态修复和恢复为了修复受损的生态环境，西安市投入了大量资金和人力资源，进行了大规模的生态修复工程，恢复了植被的生长和动物的栖息地。

5. 治理生态环境污染西安市制定了严格的环境污染治理方案，加大了对污染企业的监管和处罚力度，确保秦岭地区的环境质量得到有效改善。

三、管理体制为了有效实施秦岭生态环境保护管理办法，西安市建立了相关的管理体制。

成立了专门的生态环境保护部门，负责监管和管理秦岭地区的生态环境保护工作。

同时，加强了与相关部门的协作机制，形成了合力共同保护秦岭的生态环境。

四、效果评估经过多年的努力，秦岭地区的生态环境得到了明显改善。

植被覆盖率提高，野生动物种群数量有所增加，水质和空气质量明显改善。

秦岭成为人们休闲旅游和生态观光的热点地区，有力推动了当地的经济发展。

五、启示与展望西安市秦岭生态环境保护管理办法的实施，为其他地区保护生态环境提供了借鉴和参考。

办公楼环境卫生管理细则第一条目的为创建一个良好、舒适的办公环境，提升公司形象，特制定本规定。

第二条管理范围办公楼室内及办公楼室外区域环境卫生，除另有规定外，皆按本规定执行。

第三条办公楼公共区域(楼道，消防通道、电梯间，大厅及会议室内外)的环境卫生由公司保洁人员按各自划定的区域负责清扫。

第四条办公室是员工开展日常工作的重要区域，办公室内的卫生由该部门人员负责，第五条行政管理部负责办公楼室内外环境卫生的检查、监督工作的组织与实施。

第六条卫生标准1、办公室地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物2、门窗洁净，玻璃明亮，无灰尘，窗帘干净整洁五污垢。

3、办公桌面，文件柜、电脑及其他办公设备表面洁净无污垢4、办公桌椅、文件柜放置有序，办公桌面物品摆放整齐，个人生活用品放在固定的抽屉和柜内。

5、室内盆栽植物上无灰尘，花盆外围干净无污垢。

6、室内墙壁除允许张贴或悬挂必要的规章制度，办事程序，人员日志板外(要求整齐定位，书写美观，设置规范)不准乱贴乱挂。

7、办公室严禁乱钉乱挂东西，乱接用电设备及网络线路，如需要连接用电设施设备时，必须报行政管理部并由专人负责实施。

第七条检查评比1、行政管理部负责对办公室的卫生进行定期检查和不定期抽查，定期检查由行政管理部汇同各部门负责人进行并现场打分，不定期检查由行政管理部进行。

2、检查评比由行政管理部组织实施，结合定期和不定期检查情况每周对各单位的卫生情况进行综合评议并公布结果。

3、对评比结果为差和很差的部门行政管理部应及时下达整改通知书限期整改，并及时予以检查，对不及时整改的部门给予通报批评。

第八条评比结果的奖励和处罚1、评比结果分为优秀、合格、差三个档次。

2、一月内连续三次检查评比结果为优秀的部门，公司将给予部门或员工一次性50—____元奖励。

3、一月内卫生检查连续二次被评为差的部门，将对该部门负责人或员工给予50—____元处罚。

4、一年内卫生检查累积三次被评为差的部门或，将扣减其年终绩效考核得分，同时不得参评任何形式的先进或优秀活动。

公司办公环境管理办法第一章总则1.1 为了营造一个安全、健康、高效的办公环境，提高员工的工作满意度和生产效率，特制定本管理办法。

1.2 本办法适用于公司全体员工，并由行政部负责监督执行。

1.3 公司鼓励员工积极参与办公环境的维护和管理，共同创造良好的工作氛围。

第二章办公布局与设施2.1 办公区域应合理规划，确保空间的有效利用，同时考虑到员工的工作性质和需求。

2.2 办公桌和椅子应符合人体工程学设计，以减少员工因长时间工作造成的身体疲劳。

2.3 办公区域应有足够的自然光或人工照明，确保良好的光线条件。

2.4 办公设备应定期维护和更新，以保证工作效率。

第三章环境卫生与安全3.1 办公区域应保持整洁，每日工作结束后，员工应负责清理个人工作区域。

3.2 公司应定期进行卫生大扫除，包括地面、墙面、窗户和设备的清洁。

3.3 办公区域应遵守消防安全规定，配备必要的消防设施，并确保消防通道畅通。

3.4 办公设备使用应遵守安全操作规程，防止意外伤害。

第四章噪音与秩序4.1 办公区域应保持安静，避免大声喧哗或播放音乐，以免影响他人工作。

4.2 员工应尊重他人的工作习惯，避免不必要的干扰。

4.3 会议室使用应提前预约，避免冲突和噪音干扰。

第五章节能与环保5.1 公司应推广节能意识，鼓励员工合理使用电力、水资源。

5.2 办公区域的空调、照明等设备应合理设置，避免能源浪费。

5.3 推行无纸化办公，减少纸张使用，提高办公效率。

5.4 鼓励员工使用环保材料和可回收物品，减少办公垃圾。

第六章员工行为规范6.1 员工应着装得体，保持个人卫生，展现良好的职业形象。

6.2 员工应遵守工作时间，不迟到、早退，确保工作连续性和效率。

6.3 员工在办公区域内应保持专业和尊重，避免不当行为。

6.4 员工应积极参与办公环境的改善活动，提出合理化建议。

第七章监督与执行7.1 行政部负责本办法的执行监督，定期检查办公环境状况。

7.2 对违反本管理办法的员工，行政部有权进行警告或采取其他必要的管理措施。

近岸海域环境功能区管理办法文章属性•【制定机关】国家环境保护总局(已撤销)•【公布日期】1999.12.10•【文号】国家环境保护总局令第8号•【施行日期】1999.12.10•【效力等级】部门规章•【时效性】已被修改•【主题分类】环境保护综合规定正文*注：本篇法规已被：环境保护部关于废止、修改部分环保部门规章和规范性文件的决定（发布日期：2010年12月22日，实施日期：2010年12月22日）修改国家环境保护总局令（第８号）《近岸海域环境功能区管理办法》，已于１９９９年１１月１０日经国家环境保护总局局务会议原则通过，现予公布施行。

国家环境保护总局局长解振华一九九九年十二月十日近岸海域环境功能区管理办法第一章总则第一条为保护和改善近岸海域生态环境，执行《中华人民共和国海水水质标准》，规范近岸海域环境功能区的划定工作，加强对近岸海域环境功能区的管理，制定本办法。

第二条近岸海域环境功能区，是指为适应近岸海域环境保护工作的需要，依据近岸海域的自然属性和社会属性以及海洋自然资源开发利用现状，结合本行政区国民经济、社会发展计划与规划，按照本办法规定的程序，对近岸海域按照不同的使用功能和保护目标而划定的海洋区域。

近岸海域环境功能区分为四类：一类近岸海域环境功能区包括海洋渔业水域、海上自然保护区、珍稀濒危海洋生物保护区等；二类近岸海域环境功能区包括水产养殖区、海水浴场、人体直接接触海水的海上运动或娱乐区、与人类食用直接有关的工业用水区等；三类近岸海域环境功能区包括一般工业用水区、海滨风景旅游区等；四类近岸海域环境功能区包括海洋港口水域、海洋开发作业区等。

各类近岸海域环境功能区执行相应类别的海水水质标准。

本办法所称近岸海域是指与沿海省、自治区、直辖市行政区域内的大陆海岸、岛屿、群岛相毗连，《中华人民共和国领海及毗连区法》规定的领海外部界限向陆一侧的海域。

渤海的近岸海域，为自沿岸低潮线向海一侧１２海里以内的海域。

办公区管理办法第一章总则第一条为了进一步加强公司内部管理，优化办公环境，提高工作效率，树立公司的企业形象，实行公司办公区域管理，结合公司实际情况，制定本办法。

第二条办公环境提倡“5S”管理，5S是指整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE）五个项目。

通过规范管理，营造公司良好的工作环境，培养员工优秀的工作习惯，最终达到提升员工素质的目标。

第二章办公区域环境管理第三条办公区域要合理确定室内固定物品（含桌、椅、柜、沙发、茶几、保险柜等）的位置。

第四条办公室实行一人一桌，规定区域设置接待沙发；员工不得自行添置桌、椅、床、沙发；同一办公室内办公桌、椅、柜及其它家俱的颜色、规格尽量要求一致，干净、摆放整齐，无破损；员工离开办公场所需将座椅归位摆放。

第五条台式电脑显示器、键盘、主机应在考虑安全的情况下定置摆放；笔记本电脑需整齐摆放在桌面上。

第六条办公区域内各种物品、文件、资料摆放整齐，不得乱堆乱放。

办公桌面放置的文件、资料应为当日使用，做到整齐有序，定位放置；桌面只摆放少量文件夹或文件盒（文件夹要标明类别及名称）；办公抽屉内物品分类摆放；私人物品应与办公用品分开，且整齐有序。

第七条办公区域文件柜、资料柜摆放整齐，不得在柜面乱涂乱画。

柜内的文件夹、文件盒外加贴标识、编号，并按柜内定置图或定位标识有序摆放；柜内文件资料须分类装盒存放，易于查找和取放。

柜内应摆放与本部门、本岗位工作有关的书籍、技术资料等。

柜内文件夹、文件盒首页为文件目录，方便查找；文件夹、文件盒立放，文字向上，标识向外。

第八条尊重他人劳动成果，举止文明，不得随地吐痰、倒茶根、污水，保持室内清洁，不准乱扔废纸、杂物、烟头，保持地面清洁、无污渍。

室内卫生杂物、废纸不得堆放地面，应及时放入纸篓内。

第九条工作期间办公区域内不得吃零食等各种食品。

第十条办公区域、电梯、走廊禁止吸烟。

第三章办公区域用电管理第十一条不得在办公室内使用大功率电气设备，如暖风机、微波炉等设备。

办公环境管理办法为营造优良的办公环境和良好的工作氛围，加强办公环境的制度化管理，提升管理水平，特制定本办法。

办公环境规范如下：办公区域：办公桌：员工需保持工作环境和办公桌面整洁，文件及时归档。

桌面仅放置电脑、饮水杯、电话、文具（笔筒内）、文件筐、相框（限1个）、名片盒、装饰品（不超过2个）、小型植物（限1盆）。

离开座位半小时以上时，桌面需保持干净。

文件筐内不放置个人杂物或食物。

垃圾篓应置写字台下并罩塑料袋。

办公设备需保持清洁，主机和显示屏无污垢，主机上不放置书籍、杂志等物品。

个人物品：参考资料、文件卷宗、文具等必须收入个人储物柜；私人物品如提包、背包、饭盒等应放入个人抽屉，不得摆放在办公桌面或公用资料架上。

墙上不得随意张贴图片或乱写乱画。

办公区域内的绿色植物需员工自觉爱护，不得损坏。

下班前或加班后，员工需清理桌面及办公环境，关闭电脑和显示器电源，推入座椅，最后离开的员工负责关闭照明、饮水器和空调。

会议室使用后，使用部门或个人负责清理桌面，排列整齐会议椅，关闭电器设备电源和照明灯、空调。

公共使用的办公区域，如门口区域、交流室、接待区等，使用后需保持整洁，物品及设备摆放整齐。

员工环境卫生行为准则：早餐应在9:30前完成，用餐后桌面不得堆放剩余食物，餐盒、纸巾等垃圾应放置于指定食物垃圾桶内。

严禁在工作场所随地吐痰；办公室内24小时禁烟，违者处以100元/次罚款。

饮水机及周围需保持清洁，垃圾桶内不得倒残余剩饭剩菜，违者处以100元/次罚款。

节约用水、用电及办公用品，杜绝浪费。

下班后关闭电脑、空调、打印机、饮水机等电器设备，关闭时同时关闭主机和显示屏电源。

每周末对所辖区域进行整理和盘点，处理不允许放置或不经常使用的物品、设备。

检查、评比与奖惩：人事行政部每周不定期对办公环境进行抽查。

本制度由人事行政部负责解释，经总经理签署后施行。

办公区环境卫生管理办法第一章总则1.1 为营造整洁、卫生、舒适的办公环境，保障员工健康，提高工作效率，特制定本管理办法。

1.2 本办法适用于公司所有办公区域，包括但不限于办公室、会议室、公共走廊、休息区等。

1.3 公司所有员工均有责任和义务遵守本管理办法，共同维护办公区环境卫生。

第二章环境卫生标准2.1 办公区域应保持地面干净，无垃圾、无杂物。

2.2 办公桌椅应摆放整齐，桌面无尘，办公用品摆放有序。

2.3 会议室使用后应及时清理，桌椅归位，设备归还原状。

2.4 公共走廊、楼梯等通道应保持畅通，不得堆放任何物品。

2.5 卫生间应定期清洁，保持无异味、无积水、无污渍。

第三章环境卫生管理3.1 公司应指定专人负责办公区环境卫生的监督和管理工作。

3.2 各部门应指定卫生责任人，负责本部门办公区域的日常清洁工作。

3.3 定期组织卫生检查，对不符合卫生标准的区域进行整改。

3.4 鼓励员工参与环境卫生的维护工作，对于表现突出的个人或团队给予表彰和奖励。

第四章环境卫生设施4.1 办公区内应配备足够的垃圾桶，方便员工丢弃垃圾。

4.2 卫生间应配备洗手液、纸巾等卫生用品，并定期补充。

4.3 办公区应定期进行消毒，特别是在流感季节或有疫情发生时。

第五章环境卫生教育5.1 公司应定期对员工进行环境卫生知识的培训，提高员工的卫生意识。

5.2 通过内部通讯、公告板等方式，宣传环境卫生的重要性和相关管理办法。

5.3 鼓励员工提出改善环境卫生的意见和建议。

第六章附则6.1 本管理办法自发布之日起生效，由行政部负责解释。

6.2 对于违反本管理办法的个人或部门，公司将视情节轻重给予警告或相应的处罚。

6.3 本管理办法如与国家相关法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

6.4 公司可根据实际情况对本管理办法进行修订和完善。

办公区域管理办法为维护办公区域正常的工作秩序，创造良好的办公环境，特制定本管理办法.一、适用范围本规定适用于所有办公区及全体职工。

办公区域是职工日常办公及对外接待的重要场所，全体职工都应自觉维护办公区域的办公秩序和环境卫生,共同创造良好的工作环境.二、管理内容(一）行为准则1、爱护公共设施、物品，禁止乱写、乱贴、乱画、乱磕、乱碰，确保办公台面、墙壁、壁橱、门窗等设施不受污损。

规范使用和爱护视频（音频)会议系统、打印机、复印机、空气净化器等公共设备。

各部门只能在规定的范围内张贴宣传资料。

2、职工须爱护办公设施设备，不得人为损坏办公物品,人为损坏办公设施设备,当事人须照价赔偿.3、上班时间，职工穿着要大方得体,注重仪态举止,禁止女职工穿超短裙、超短裤、露肩T恤、拖鞋上班，禁止男职工穿短裤、背心、拖鞋上班。

严禁大声喧哗、吵闹，在办公区域内不得有不文明的言行。

4、个人物品应摆放整齐有序，保持台面清爽、干净；开关抽屉动作要轻，不随意挪用他人物品、翻看他人文件资料。

5、职工在办公区域内进餐，务必保持环境卫生.6、不得在会议室、洽谈室(接待区）沙发上午休,中午休息时间，请关闭灯光。

7、禁止在办公区域吸烟。

8、自觉维护办公环境清洁卫生，维护机构形象.严禁乱丢纸屑等废物，禁止在楼道堆放物品。

各部门自行妥善保管办公物品，不常用物品可租用仓库堆放,租用仓库应本着节约的原则。

9、职工离开办公区域时座椅须摆正,关好抽屉。

会议室使用完毕，使用部门须规范摆放桌椅、设备并关闭相关设备电源。

10、自觉维护办公环境安全。

规范使用电源和电器，不得乱接乱用.下班时（或节假日），请关闭工位电源及公共设备电源,以及门窗、水等。

进出办公区时，规范使用门禁。

禁止在办公区域存放大额现金和贵重物品,发生丢失责任自负。

（二)接人待物1、不在公共办公区接待客人，接待客人应安排在洽谈室或会议室，避免影响他人办公，影响洽谈效果.接待客人要礼貌、周全。

重要客人来访应及时通报相关人员。

环境保护部关于印发《建设项目环境影响评价区域限批管理办法（试行）》的通知
文章属性
•【制定机关】环境保护部(已撤销)
•【公布日期】2015.12.18
•【文号】环发[2015]169号
•【施行日期】2015.12.18
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】环境影响评价
正文
关于印发《建设项目环境影响评价区域限批管理办法（试
行）》的通知
环发[2015]169号机关各部门，环境保护部各环境保护督查中心：
为督促地方政府履行环境保护责任，集中解决突出环境问题，推动区域环境质量的改善，规范区域限批管理，根据《环境保护法》《水污染防治法》《大气污染防治法》《规划环境影响评价条例》等法律法规要求，我部制定了《建设项目环境影响评价区域限批管理办法（试行）》。

现印发给你们，请遵照执行。

附件：建设项目环境影响评价区域限批管理办法（试行）
环境保护部
2015年12月18日。

生态环境保护监督管理办法一、总则为了加强生态环境保护，推进生态文明建设，保障公众健康，促进经济社会可持续发展，根据国家有关法律法规，结合本地区实际情况，制定本办法。

本办法适用于本行政区域内生态环境保护的监督管理活动。

生态环境保护监督管理应当遵循预防为主、综合治理、公众参与、损害担责的原则，实行最严格的生态环境保护制度。

二、监督管理职责（一）环境保护主管部门职责环境保护主管部门对本行政区域内的生态环境保护工作实施统一监督管理，具体职责包括但不限于：1、贯彻执行国家和地方有关生态环境保护的法律法规、政策和标准。

2、组织编制和实施本地区生态环境保护规划、计划。

3、负责环境污染防治的监督管理，包括大气、水、土壤、噪声、固体废物等污染的防治。

4、对建设项目的环境影响评价文件进行审批和监督管理。

5、组织开展环境监测和环境统计工作，发布环境质量状况信息。

6、依法查处环境违法行为，处理环境污染事故和生态破坏事件。

（二）其他相关部门职责发展改革、工业和信息化、自然资源、住房城乡建设、交通运输、农业农村、水利、林业、商务、市场监管等部门在各自职责范围内，做好生态环境保护相关工作。

1、发展改革部门负责将生态环境保护纳入国民经济和社会发展规划，推动产业结构调整和优化升级，控制高耗能、高污染项目建设。

2、工业和信息化部门负责推进工业领域的清洁生产和资源综合利用，淘汰落后产能。

3、自然资源部门负责土地、矿产等自然资源的保护和合理开发利用，防止自然资源开发中的生态破坏。

4、住房城乡建设部门负责城镇污水处理、垃圾处理等市政公用设施的建设和运营管理，以及建筑工地的扬尘污染防治。

5、交通运输部门负责交通运输领域的污染防治，加强机动车尾气排放管理和公路、铁路等交通基础设施建设中的生态保护。

6、农业农村部门负责农业面源污染防治，推进农业废弃物的资源化利用和无害化处理，加强农村生态环境保护。

7、水利部门负责水资源的保护和合理开发利用，防治水土流失和水生态破坏。

扬州市市容环境卫生管理办法扬州市城市市容和环境卫生责任区管理办法第一条为了加强城市市容和环境卫生管理，创造更加整洁、优美、文明、宜居的城市环境，根据《城市市容和环境卫生管理条例》《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》，结合我市实际，制定本办法。

第二条本市实行城市化管理区域的城市市容和环境卫生责任区管理适用本办法。

实行城市化管理区域的范围由县(市、区)人民政府和功能区管理委员会确定、公布，并报市人民政府备案。

第三条市容环卫管理部门应当做好除已明确相关单位或者专业部门负责之外的道路(含人行道)、桥梁、公共广场、公共绿地、公共水域、公共厕所等城市公共区域的市容和环境卫生工作。

市容环卫管理部门负责户外广告、临时占道设置等管理工作，并确保相关设施设置符合城市容貌标准;负责公共道路、公共场所的清扫保洁、环卫设施设置等工作，并确保环卫作业、设施设置符合环境卫生作业服务质量标准。

第四条除本办法第三条规定外，实行城市市容和环境卫生责任区管理制度。

城市市容和环境卫生责任区(以下简称“责任区”) 是指单位和个人所有、使用或者管理的建(构)筑物和其他设施、场所的土地使用权范围以及管理范围。

第五条城市市容和环境卫生责任人(以下简称“责任人”) 是指履行责任区城市市容和环境卫生责任的责任主体。

建(构)筑物或者其他设施、场所的所有权人是责任人。

产权人、管理人、使用人可以约定城市市容和环境卫生具体责任。

下列责任区的责任人按照以下规定确定：(一)道路、管网、管线、绿化等公共基础设施的建设、维修、保养由相应的建设、管理单位负责;(二)实行物业服务的住宅小区、街巷由物业服务单位负责，未实行物业服务的住宅小区、街巷由乡(镇)人民政府、街道办事处负责;(三)商店、超市、宾馆、饭店、集贸市场、银行网点、展览展销场馆、证券交易市场等场所，由经营管理单位负责;(四)机场、车站、码头、停车场、公交始末站点、加油站，由经营管理单位负责;(五)文化、体育、娱乐等公共场地由经营管理单位负责;(六)机关、团体、部队、学校、医院、企业等单位的管理区域，由本单位负责;(七)各类公园、旅游景点由经营管理单位负责;(八)穿城公路、铁路、城市隧道由管理单位负责;(九)建设工程的施工现场由施工单位负责，尚未开工的建设工程用地由建设单位负责，储备土地由土地储备机构负责;(十)河道、湖泊等水域、岸线及涵闸管理区域，由使用或者管理单位负责。

环境卫生及绿化管理办法
第一章总则
第一条为加强环境卫生和绿化管理，提升城市环境质量，根据相关法律法规，结合本市实际情况，制定本办法。

第二条本办法适用于本市行政区域内环境卫生和绿化的规划、建设、维护和管理。

第三条环境卫生和绿化工作应遵循以下原则：
（一）坚持预防为主、防治结合；
（二）坚持科学规划、合理布局；
（三）坚持公众参与、社会监督；
（四）坚持节约资源、保护环境。

第二章环境卫生管理
第四条环境卫生管理工作应包括但不限于以下内容：
（一）城市道路、公共场所的清扫保洁；
（二）垃圾的分类收集、运输和处理；
（三）公共厕所的建设和维护；
（四）环境卫生设施的建设和维护。

第五条城市管理部门应定期对环境卫生状况进行检查，并根据检查结果采取相应措施。

第三章绿化管理
第六条绿化管理工作应包括但不限于以下内容：
（一）城市绿化规划的制定和实施；
（二）公共绿地、公园、街道绿化的建设和维护；
（三）古树名木的保护；
（四）绿化植物病虫害的防治。

第七条任何单位和个人不得擅自砍伐或者损坏城市绿化植物。

确需砍伐或者移植的，应依法办理相关手续。

第四章法律责任
第八条违反本办法规定的行为，由城市管理部门依法予以处罚。

构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第五章附则
第九条本办法自发布之日起施行，由城市管理部门负责解释。

第十条本办法如与上级法律法规相抵触，以上级法律法规为准。

请注意，以上内容是一个简化的示例，实际的管理办法应根据具体的法律法规和地方实际情况进行详细制定，并且需要经过法律专家的审核和政府部门的批准。

小区环境卫生管理办法5篇小区环境卫生管理办法怎么做？在中国传统文化语境中，“卫生”大致有“养生”、“医药（医疗）”、“卫生保命”、“济世救民”等四种含义。

下面小编给大家带来小区环境卫生管理办法。

小区环境卫生管理办法篇1为了维护本小区环境整洁和美观,请住户和进入本小区的人员共同遵守以下规定:1、严禁乱倒垃圾。

各住户生活垃圾应袋装并封口,放置在垃圾桶内。

2、自觉遵守公共卫生秩序,不乱丢垃圾、果皮、纸屑、烟头,不随地吐痰,不往室外抛物和倒水。

3、小内公共部位一律不得私自占用或堆放、吊挂杂物。

4、业主装修垃圾必须实行袋装并放置于管理处指定的地点,严禁随处抛洒。

5、小区内任何公共场所不得乱涂乱画乱贴及乱树标志、广告牌等,违者负责恢复原状或支付相关清理费用,如属未成年人所为,由其监护人承担全责。

6、避免在小区内大声喧哗,中午和晚上休息时间应停止喧闹的娱乐活动并调低视听电器的音量,以免妨碍邻居休息。

7、饲养宠物必须遵守政府有关规定。

携带宠物到户外活动必须防止污染环境,排泄的粪便应及时清理。

违反上述规定者,管理处有权视情况给予批评教育、责令恢复原状或要求赔偿损失。

小区环境卫生管理办法篇2花园(小区)环境卫生管理规定为了保持__花园干净整洁,使住户享有优雅舒适的生活环境,特制订本规定:一、请住户将垃圾用袋装好,扎紧袋口,每日上午八时前置于各户门前,由保洁员收集清运。

二、教育您的家人,小孩爱护绿化带、道路等公共区域环境清洁卫生,切勿乱倒垃圾、杂物、污水和随地大小便。

三、不要将垃圾、布屑、胶袋等杂物投入厕所或下水道。

如因使用不当而导致堵塞或损坏,责任人住户需负全部维修费用。

四、严禁在公共地方乱涂乱画乱贴,违者需负清洁、粉刷费用,如属小孩所为,应由家长负责。

五、公共场所严禁张贴广告、标语,乱竖广告牌。

六、住户饲养宠物,须到政府办理相关许可证,并看管好宠物,宠物在公共场所大小便,主人需清扫现场并恢复清洁。

七、住户装修垃圾在清洁队指令地点堆放,装修施工时需负责门前公共区域清洁,装修完毕,应立即清扫,严禁将废弃物弃于走廊及公共场所。

葫芦岛市城市环境卫生管理办法制定机关公布日期2001.03.27施行日期2001.03.27文号葫芦岛市人民政府令第20号主题类别环境保护综合规定效力等级地方规范性文件时效性已被修订正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 葫芦岛市人民政府令（第20号）现发布《葫芦岛市城市环境卫生管理办法》，自发布之日起施行。

市长刘铭二00一年三月二十七日葫芦岛市城市环境卫生管理办法第一条为依法加强城市环境卫生管理，营造整洁、优美、文明的工作和生活环境，促进国家级卫生城建设，根据国务院《城市市容和环境卫生管理条例》和《辽宁省爱国卫生管理条例》等规定，结合我市实际，制定本办法。

第二条本办法适用于本市城市规划区范围内的环境卫生管理工作，一切单位和个人均应遵守本办法。

第三条城市环境卫生管理工作，坚持统一领导与分工负责相结合、专业管理与群众管理相结合和"谁占用谁负责，谁污染谁治理"的原则，实行市、区、街、单位共同管理、分级组织实施的管理体制。

第四条建设行政主管部门是城市环境卫生工作的主管部门，其主要工作职责：（一）制定、调整城市环境卫生事业的发展规划并组织实施；（二）城市环境卫生公共设施的规划、建设与管理；（三）编制城市环境卫生事业经费计划，检查监督各项资金的投放与使用；（四）城市环境卫生的依法监督与管理，指导下级环境卫生管理工作；（五）抓好全市环境卫生的科研工作，组织实施垃圾、粪便的无害化处理。

第五条卫生、环保、工商、公安、交通、民政、电信等部门和市区内的区人民政府以及各新闻单位要按照各自职责，积极协助建设行政主管部门做好城市环境卫生管理工作。

物业管理区域管理办法物业管理区域管理办法第一章总则第一条为加强物业管理区域管理工作，维护居民生活环境，提高居民满意度，根据有关法律法规，制定本办法。

第二条物业管理区域是指由物业公司负责管理的住宅小区、商业综合体等区域。

第三条物业管理区域管理工作应遵循公平、公正、公开的原则，注重环境保护、公共设施维护和社区安全。

第四条物业管理区域管理工作由物业管理委员会负责组织实施。

第二章物业管理委员会的设立和职责第五条物业管理委员会由业主代表、物业公司代表、政府代表组成，负责对物业管理区域的管理工作进行监督和指导。

第六条物业管理委员会的职责包括但不限于：1. 监督物业公司履行管理协议的情况，对其工作进行评估和监督；2. 组织居民大会，听取居民的意见和建议；3. 协助物业公司制定管理规章制度，并监督其执行情况；4. 受理居民投诉，并进行调解或者协调解决；5. 定期检查物业管理区域的公共设施，及时修缮或者更换；6. 协助政府相关部门落实环境保护措施。

第三章物业管理规范第七条物业管理公司应建立完善的管理体系，明确岗位职责，确保管理工作的顺利进行。

第八条物业管理区域应配备足够的保安人员和技术人员，安排岗位巡查，保障居民的安全和便利。

第九条物业管理区域内的公共设施应及时维护、保养，确保正常运行。

第十条物业管理公司应每年制定工作计划和预算，并向居民公示。

第十一条物业管理公司应定期召开业主大会，听取居民的意见和建议，及时解决问题。

第四章居民权益保护第十二条居民在物业管理区域内享有合法权益，物业管理公司应保护居民的合法权益不受侵犯。

第十三条物业管理公司应建立投诉反馈机制，及时处理居民的投诉，并将处理结果及时通知投诉人。

第十四条物业管理公司不得随意涨价，应按照像关规定合理收取物业管理费。

第十五条居民违反物业管理规定的，物业管理公司有权采取相应的纠正措施，并及时通知有关部门。

第五章法律责任第十六条物业管理公司违反管理协议的，应承担相应的法律责任。

大兴镇党政办公区环境卫生暂行管理方法各单位、各干部职工：《大兴镇党政办公区环境卫生暂行管理方法》现经镇党委政府同意，印发你们，请你们按照要求，积极参与，各负其责，认真抓好落实。

2012年5月21日《大兴镇党政办公区环境卫生暂行管理方法》为进一步推进我镇政府办公区环境卫生清洁，促进城镇化发展，积极推进“金江文明示范长廊”工作的深入开展，确保政府办公区内到达干净、整洁、卫生的要求，实现环境卫生长效化管理。

根据相关要求，结合实际，特制定本方法。

一、环境卫生标准〔一〕办公区内梯子及梯子两侧视线范围之内，办公大楼的梯子及过道都要求随时保持清洁，过道凡脏必扫，巡回保洁。

〔二〕办公大楼每层楼的厕所由各层区域负责人组织实施，厕所内的纸和赃物一律打扫干净，做到巡回保洁或定时保洁。

〔三〕办公楼内的每间办公室，由各自办公室人员负责实施保洁，实效，做到随时保洁。

〔四〕所有院坝和走廊等共同场所，要做到围内卫生整洁，无乱倒脏水、乱倒垃圾、乱堆物料等现象；区内各垃圾点一律取消，统一设立在指定位置，垃圾一律放入垃圾桶，并由办公室值班人员负责定期及时清运。

〔五〕扫帚、铁铲、拖把等保洁工具，请放入指定位置，一般情况下，拖把放入洗手间处；一楼的扫帚和铁铲统一放入过道下；二至五楼的扫帚和铁铲分别放入本间办公室；办公室的垃圾桶一律放置到办公室的指定位置，走廊上一律禁止摆放垃圾桶。

二、长效管理要求〔一〕是做到巡回保洁，随时保持干净卫生，每逢赶集天，下午16:00定时开始打扫卫生。

〔二〕各主要负责人要认真履行职责，带头打扫好各自负责的区域，切实履行职责，按照要求，积极参与保洁或定时保洁工作，非特殊原因，不参加者，要追究相应责任。

〔三〕具体人员分工和职责如下：1是打扫办公区梯子及其两侧区域段。

此段主要区域为从镇政府大门前街道处到办公楼前的院坝为止，主要职责是保持此段梯子及其两侧相关区域卫生，此项工作由何顺发负责，钟宇协助处理。

具体单位和人员分配为：综治办〔何顺发、李仕兴、王克雄〕，财政所〔周利均、周颖、梁德智、李志勇〕，水管站〔蒋泽富、卢国桃、李睿〕，国土所〔钟宇、杨庆、胡云波、胡骞〕，办公室〔普成卫〕，共计15人。