《公共关系学》课程讲义
- 格式:doc
- 大小:78.50 KB
- 文档页数:28
公共关系学完整教案第一章:公共关系学概述1.1 课程介绍解释公共关系学的定义和重要性强调公共关系学在个人和组织中的作用1.2 公共关系的基本概念解释公共关系的定义和特点讨论公共关系的目标和功能1.3 公共关系的历史发展概述公共关系的历史背景和发展过程分析不同历史时期的公共关系特点和影响1.4 公共关系的职业前景探讨公共关系行业的现状和发展趋势分析公共关系职业的就业前景和职业要求第二章:公共关系的组成要素2.1 公共关系的主体解释公共关系工作者的角色和职责探讨公共关系工作者的能力和素质要求2.2 公共关系的对象分析公共关系对象的分类和特点讨论如何识别和分析公共关系对象2.3 公共关系的内容解释公共关系活动的内容和类型探讨如何制定有效的公共关系计划和策略2.4 公共关系的方法与技巧分析公共关系的基本方法和技巧讨论如何运用公共关系方法和技巧实现目标第三章:公共关系的实务操作3.1 公共关系策划解释公共关系策划的概念和重要性探讨公共关系策划的步骤和技巧3.2 公共关系传播分析公共关系传播的目标和渠道讨论如何制定有效的公共关系传播计划3.3 危机公关管理解释危机公关的概念和重要性探讨危机公关的应对策略和处理流程3.4 公共关系活动案例分析分析具体公共关系活动案例的成功与失败原因总结案例中的经验和教训第四章:企业公共关系4.1 企业公共关系概述解释企业公共关系的定义和重要性强调企业公共关系在企业发展中的作用4.2 企业公共关系实务分析企业公共关系的基本实务和操作流程讨论如何制定有效的企业公共关系策略4.3 企业形象建设解释企业形象建设的概念和重要性探讨企业形象建设的途径和技巧4.4 企业社会责任与公共关系分析企业社会责任与公共关系的关系讨论企业如何履行社会责任以提升公共形象第五章:政府公共关系5.1 政府公共关系概述解释政府公共关系的定义和重要性强调政府公共关系在政府管理与服务中的作用5.2 政府公共关系实务分析政府公共关系的基本实务和操作流程讨论如何制定有效的政府公共关系策略5.3 政府形象建设解释政府形象建设的概念和重要性探讨政府形象建设的途径和技巧5.4 政府与企业、公民的沟通与合作分析政府与企业、公民沟通与合作的重要性第六章:媒体关系与公共关系6.1 媒体关系概述解释媒体关系在公共关系中的重要性讨论媒体关系的定义和特点6.2 媒体沟通技巧分析与媒体沟通的基本技巧和策略6.3 处理媒体危机解释媒体危机的定义和处理的重要性讨论媒体危机的应对策略和处理流程6.4 媒体关系案例分析分析具体媒体关系案例的成功与失败原因总结案例中的经验和教训第七章:社交媒体与公共关系7.1 社交媒体概述解释社交媒体在公共关系中的作用和影响讨论社交媒体的定义和特点7.2 社交媒体策略分析社交媒体公共关系的基本策略和操作流程探讨如何制定有效的社交媒体公共关系计划7.3 社交媒体危机管理解释社交媒体危机的定义和处理的重要性讨论社交媒体危机的应对策略和处理流程7.4 社交媒体案例分析分析具体社交媒体公共关系案例的成功与失败原因总结案例中的经验和教训第八章:非营利组织公共关系8.1 非营利组织公共关系概述解释非营利组织公共关系的定义和重要性强调非营利组织公共关系在组织发展中的作用8.2 非营利组织公共关系实务分析非营利组织公共关系的基本实务和操作流程讨论如何制定有效的非营利组织公共关系策略8.3 非营利组织形象建设解释非营利组织形象建设的概念和重要性探讨非营利组织形象建设的途径和技巧8.4 非营利组织与利益相关者的沟通与合作分析非营利组织与利益相关者沟通与合作的重要性第九章:国际公共关系9.1 国际公共关系概述解释国际公共关系的定义和重要性强调国际公共关系在全球化背景下的作用9.2 文化差异与公共关系分析文化差异对公共关系的影响和挑战讨论如何适应不同文化背景的公共关系策略9.3 国家形象建设与公共关系解释国家形象建设的概念和重要性探讨国家形象建设与公共关系的关系和途径9.4 国际公共关系案例分析分析具体国际公共关系案例的成功与失败原因总结案例中的经验和教训第十章:公共关系的评估与监控10.1 公共关系评估概述解释公共关系评估的定义和重要性讨论公共关系评估的目的和意义10.2 公共关系评估方法分析公共关系评估的基本方法和技巧探讨如何运用公共关系评估方法提高公共关系效果10.3 公共关系监控解释公共关系监控的概念和重要性讨论公共关系监控的策略和流程10.4 公共关系案例分析与总结分析具体公共关系案例的成功与失败原因总结案例中的经验和教训,提出改进建议重点解析第一章至第五章重点讲解了公共关系学的基本概念、历史发展、组成要素、实务操作以及企业公共关系和政府公共关系。
第六讲公共关系形象导言公关形象是公众对组织外在素质和内在素质的综合印象。
公关形象的塑造,是公关关系的核心工作之一。
社会组织通过视觉、行为和理念的设计,使其在公众心目中,树立起良好的形象。
一、组织形象要素(一)主体形象1、员工形象:职业道德、专业训练、文化素养、精神风貌、言行举止提高途径:招聘引进、教育培训、规章制度、良好待遇2、领导形象:政治思想、知识结构、工作经验、指挥组织、决策能力、开拓创新、气质风度提高途径:结构合理、任用公正、教育培养、监督考核(二)客体形象1、产品形象塑造途径:内在质量、外在视觉2、品牌形象、塑造途径:标识设计、传播策略3服务形象塑造途径:服务意识、服务规范、服务质量(三)延伸形象1、竞争形象塑造途径:公平竞争、竞争合作、竞争创新2、信誉形象塑造途径:信用意识、诚实守信、承担责任3、环境形象塑造途径:硬件美化、秩序井然、个性鲜明二、组织形象设计(一)理念设计――“心脏”“根”通过组织独特的思想、精神、价值观等,来体现组织形象。
途径:●个性化的组织精神●特色化的经营理念●感召力的形象口号(二)行为设计――“手段”“枝”通过组织的经营活动、管理活动、社会公益活动等,体现组织的形象。
途径:•业务管理•行为规范•教育培训•整体优化•对外传播(三)视觉设计――“脸面”“叶和花”1、组织基本要素•组织名称•组织标志•组织标准字•组织标准色•品牌名称、品牌标志•组织象征物2、应用设计项目•办公用品•旗帜•标识牌•员工服装•赠品•交通工具•环境•包装用品。
第九章组织形象策划与CIS管理一、组织形象的概念组织形象是组织内外对组织的整体感觉、印象和认知,是组织状况的综合反映。
组织形象是组织在与社会公众(包括组织员工)通过传播媒介或其他接触的过程中形成的,它包括公众印象、公众态度和公众舆论三个层次。
二、组织形象分类★★★(一)组织内在形象和外在形象这是以组织内外在表现来划分的。
内在形象主要指组织目标、组织哲学、组织精神、组织风气等看不见、摸不着的部分,是组织形象的核心部分。
外在形象则是指组织的名称、商标、广告、厂房、厂歌、产品的外观和包装、典礼仪式、公开活动等看得见、听得到的部分,是内在形象的外在表现。
(二)组织实态形象和虚态形象这是按照主客观属性来划分的。
实态形象又可以叫做客观形象,指组织实际的观念、行为和物质形态,它是不以人的意志为转移的客观存在。
诸如组织生产经营规模、产品和服务质量、市场占有情况、产值和利润等,都属于组织的实态形象。
虚态形象则是用户、供应商、合作伙伴、内部员工等组织关系者对组织整体的主观印象,是实态形象通过传播媒体等渠道产生的印象。
(三)组织内部形象和外部形象这是根据接受者的范围划分的。
外部形象是员工以外的社会公众形成的对组织的认知,一般所说的组织形象主要就是指这种外部形象。
内部形象则指该组织的全体员工对组织的整体感觉和认识。
(四)组织正面形象与负面形象这是按照社会公众的评价态度不同来划分的。
社会公众对组织形象的认同或肯定的部分就是正面形象,抵触或否定的部分就是负面形象。
任何组织的组织形象都是由正反两方面构成的。
(五)组织直接形象和间接形象这是根据公众获取组织信息的媒介渠道来划分的。
公众通过直接接触某组织的产品和服务,由亲身体验形成的组织形象是直接形象。
通过大众传播媒介或借助他人的亲身体验得到的组织形象是间接形象。
直接形象比间接形象更能够决定整个组织形象。
(六)组织主导形象和辅助形象这是根据公众对组织形象因素的关注程度来划分的。
公众最关注的组织形象因素构成主导形象,而其他一般因素构成辅助形象。
第六章公共关系策划与管理一、公共关系策划的含义制定公共关系活动计划的过程就叫公共关系策划。
策划也可以被理解为“出谋划策”,就是公共关系人员根据组织形象的现状和目标要求,分析现有条件,设计最佳行动方案的过程。
二、公共关系策划的特征★★★(一)目标性确定目标作为公共关系策划全过程的首要环节,是策划的前提。
(二)思想性公共关系策划是高级的公共关系工作,之所以这样说,是因为公共关系策划的思想性较强。
(三)创造性创造性是公共关系策划的生命力。
要将创造性思维方法贯彻到公共关系策划的始终。
(四)程序性公共关系策划是一种程序,它是管理活动、决策活动和计划活动之前的一种制度化的程序。
同时,公共关系策划本身也是一种科学程序。
(五)灵活性由于公共关系活动是一项复杂的综合性活动,它的成功与否要受诸多外界条件的影响,这就要求公共关系策略保持一定的弹性和灵活性,从而卓有成效地实现动态策划。
(六)时机性在瞬息万变的社会环境中,时间和速度是策划的重要因素。
三、公共关系策划的作用★★1.公共关系策划是市场经济发展的客观要求2.公共关系策划是企业经营管理的重要任务(1)公共关系策划是企业高层经营管理者的首要任务。
(2)公共关系策划是企业经营管理决策的依据。
3.公共关系策划是塑造组织形象的关键4.公共关系策划是公共关系活动成功的保证公共关系策划是公共关系活动科学化、健康化的重要保证。
四、公共关系策划的原则★★★1.利益性原则公共关系策划必须事前弄清组织公共关系行为的深层次动机。
马克思说过:“人的一切行为,都是为了利益的获取。
”利益应当是公共关系策划和公共关系行为的原动力。
组织的利益由组织的经济效益和社会效益两方面构成。
在公共关系策划中首先要考虑的应当是公众的利益。
2.客观性原则客观性原则是指在公共关系策划运作过程中,策划者通过各种努力,使自己的主观意志自觉地、能动地符合客观实际。
主观指导符合客观事物的规律性,这是公共关系策划的一条根本原则。
中山大学《公共关系学》讲义:第六章公众心理分析要点•难点解析学习目的和要求:通过本章的学习,了解与公众行为关系比较密切的若干社会心理现象,包括知觉、需要、态度、流行、流言、舆论、从众心理、逆反心理等等,把握一般的公众心理和行为特征。
第一节知觉与公众行为一、知觉的概念知觉是大脑对当前直接作用于感觉器官的客观事物的整体反映。
二、知觉的选择性在知觉过程中,为了清晰地反映对象,我们总是从许多事物中“被动地"或“主动地”选择知觉对象,这就是知觉的选择性。
这种知觉的选择性,既有客观的原因也有主观的原因。
(一)影响知觉的选择性的客观因素1.知觉对象本身的特征;2.对象和背景的差别;3.对象的组合;(二)影响知觉的选择性的客观因素1.需要和动机;2.兴趣;3.性格;4.气质;5.经验知识。
三、知觉的偏见知觉的偏见是人们在感知事物的时候,由于特殊的主观动机或外界刺激,对事物产生一种片面的或歪曲的印象。
引起知觉偏见的常见原因有以下几个方面:(一)首因效应;(二)近因效应;(三)晕轮效应;(四)定型作用。
第二节需要与公众行为一、需要理论的要点(一)需要的定义需要是人对特定目标的渴求与欲望,是推动行为的直接动力。
(二)马斯洛需要层次理论人类有五种基本需要,需要是有层次的,行为是由优势需要所决定.二、需要的五个层级(一)生理的需要;(二)安全的需要;(三)社交的需要;(四)尊重的需要;(五)自我实现的需要。
三、五种需要的排列关系马斯洛认为,对一般人来说,这五种需要由低到高依次排成一个阶梯。
生理需要和安全需要属低级需要,尊重的需要与自我实现的需要属于高级需要,归属和爱的需要为中间层次,基本上也属于高级需要。
四、优势需要决定行为马斯洛认为,在同一时间、地点、条件下,人存在多种需要,其中有一种占优势地位的需要决定着人们的行为。
第三节态度与公众行为一、态度及其与结构(一)态度的定义态度是人们在认识和行为上相对固定的倾向,包括人对事物和社会认知的倾向、情感的倾向和意图的倾向,比如赞成或反对、喜欢或厌恶、肯定或否定等等,这些倾向一经形成就比较稳定、比较持久地影响着人们对事物的判断和看法,影响着人们的行为方向和方式。
公共关系学公共管理学院:徐宛笑目录1公共关系概论 (1)1.1中国公共关系的发展历程 (1)1.2几种常见的对于公共关系的错误认识 (1)1.3公共关系的内涵 (2)1.3.1 公共关系的定义及公共关系研究的五大阵营 (2)1.3.2 认知管理的内涵及步骤 (3)1.4公关人员素质 (3)2公共关系的形象原则 (4)2.1形象的涵义、要素及特征 (4)2.1.1 形象的涵义 (4)2.1.2 形象的要素 (4)2.1.3 形象的特征 (5)2.2组织形象的涵义、分类及评价指标 (5)2.2.1 组织形象的涵义 (5)2.2.2 组织形象的分类 (6)2.2.3 评价组织形象的基本指标 (6)2.2.4 组织形象的构成要素 (6)2.3组织形象塑造 (6)2.3.1 组织形象定位 (7)2.3.2 CIS——组织形象识别系统 (7)理念识别系统(MI) (7)行为识别系统(BI) (8)视觉识别系统(VI) (8)VI 设计示例——名称设计 (8)2.4“形象”和“信誉” (10)3公共关系的传播原则 (11)3.1传播和信息 (11)3.1.1 传播的内涵、类型及模型 (11)3.1.2 信息 (12)3.2双向沟通原则 (12)3.2.1 双向沟通原则的涵义 (13)3.2.2 双向沟通的基本条件——共识域 (13)3.2.3 双向不平衡的沟通——劝服/说服 (13)说服者:信息源、信息编码者 (14)听众/被说服者:信息接受者、信息译码者 (14)信息:理智与情感 (15)3.3舆论和宣传 (16)3.3.1 舆论 (16)3.3.2 宣传 (18)3.4公关语言 (18)3.4.1 语言符号 (19)译码——通过语言来定位公众 (19)编码——用切境的语言打动公众 (20)语言编码的局限性 (20)3.4.2 非语言符号 (20)非语言符号的涵义 (21)非语言符号的作用 (21)非语言符号的多义性 (22)非语言符号运用实例 (22)4公共关系调研与策划 (23)课程简介: (23)引言:关于公关职能 (23)4.1公关信息调研 (24)4.1.1 环境和公关环境 (24)4.1.2 调研和公关调研 (24)4.1.3 网络信息监控 (25)4.1.4 公共关系调研的方法 (25)4.1.5 案例:艾伦.路易士医院的定位调研 (26)4.2策划业:从点子到咨询——艰辛曲折的发展历程 (26)4.3公共关系策划 (27)4.3.1 策划和公共关系策划 (27)4.3.2 公共关系策划中的创意 (27)4.3.3 从“点子”看“系统”——萨邑电视的营销策划 (28)★受众媒体消费习惯 (28)4.4新闻策划 (29)4.4.1 新闻炒作 (29)4.4.2 新闻、新闻价值和新闻策划 (29)4.4.3 新闻策划的常见手法 (30)4.4.4 新闻策划中的双赢——案例:“紧急寻找小雨点” (30)5公共关系的历史发展与伦理 (31)5.1历史上的公共关系 (31)5.2现代公共关系的产生和发展 (31)5.2.1 现代公共关系的产生条件 (31)5.2.2 现代公共关系的发展原因 (32)5.3代表人物及其主要思想 (32)5.3.1 艾维李 (33)5.3.2 伯尼斯 (33)5.3.3 卡特利普和森特 (33)5.3.4 格鲁尼格 (34)5.4公共关系伦理及调节法则 (34)5.4.1 美国公共关系的道德标准 (34)★商业道德 (34)★新闻业道德 (35)★政府道德 (35)★公关业道德 (36)5.4.2 公共关系的调节法则 (36)1公共关系概论课程简介:中国公共关系的发展经历了引进传播、徘徊成长和开拓创新三个阶段,逐渐走向规范和成熟,并朝着网络阶段发展。
《公共关系学》教学讲义中国青年政治学院社会工作学院2012年3月28日目录总纲:第一章公共关系学概论第二章公共关系学的形成与发展第三章公共关系的主体第四章公共关系的客体第五章公共关系基本手段-传播第六章公共关系的职能第七章公共关系工作程序第八章公共关系机构第九章公共关系人员第十章公共关系策划第十一章公共关系活动第十二章公共关系中的人际交往前言:人们一般以的电脑的普及程度作为代表的科学技术的发展水平;以旅游业发展作为代表的富裕生活程度;以公共关系应用程度代表经营管理效能,而成为并列衡量一个国家的发达的程度标志。
一、公共关系是知识经济发展的必然产物1、脑力和体力劳动的分离是公共关系产生的根本条件2、企业竞争是公共关系产生的必然产物3、新经济发展的必由之路二、现代公共关系时代的到来1、经济的发展必然要求以诚实、信誉、和创新为特征的公共关系时代2、公共关系的成熟程度是经济发展的尺度3、公共关系的工作是现代管理的方法和艺术第一章公共关系学概论目的和要求:本章从总体上把握公共关系的研究对象、方法和性质以及与相关学科的关系为教学目的。
为此要求学生掌握公共关系的基本含义、定义,以及研究对象、方法、性质和公共关系学与相关学科的关系。
第一节公共关系学概论一、公共关系的含义1、公共关系概念的由来公共关系也称PR,是PUBLIC RELATIONS 的简称。
2、公共关系的基本含义(1)公共关系是一种状态。
指一个组织与相关公众之间的状态(2)公共关系是一种活动。
指组织与公众之间创建良好关系的活动。
(3)公共关系是一种意识。
指组织必须珍惜声誉,树立形象的意识。
(4)公共关系是一种职业。
指它是一种职业化的表现。
(5)公共关系是一门学科。
指它是一门综合性的边缘学科。
由于公共关系有不同内涵,基本的解释有五种类型:第一、管理职能论。
强调它是一种形象管理的艺术。
第二、传播沟通论。
强调它是一种组织与公众沟通的艺术。
第三、社会关系论。
强调它是社会组织与公众之间对社会环境优化和互动状态的一种活动。
《公共关系学》课程讲义一、什么是公共关系?(差不多特点、定义)二、公共关系的历史进展三、公共关系的差不多功能、观念和工作原则四、公共关系活动过程的一样规律和工作程序(如何样策划一场公共关系活动)五、公共关系机构和公共关系人员六、公共关系的主体和客体——组织和公众七、公共关系的过程——传播八、组织形象治理九、公共关系的新闻传播活动十、危机公关(public relations in crisis)什么是公共关系一、公共关系的概念公共关系是从英文Public Relations翻译过来的。
“Public”更准确的中文翻译应该是“公众”。
公共关系的五种差不多含义1、一种状态(state of an institution's public relations)。
2、一种活动。
(贵公司的公关是如何样开展的?)3、一种思想观念。
(要搞好企业的工作就得有公共关系的头脑。
)4、一门学科(公共关系学)。
(研究规律和方法)5、一种事业(公共关系事业)。
(包括活动和活动方式,也包括行业、机构、从业人员、科研教育事业等)案例分析:60年代,日本精工表(seiko)竞争奥运会正式计时器(off icial timer)的公关活动为改变原先人们对日本表的偏见,争取在1964年东京第十八界奥运会被采纳为正式计时器,以取代历来的奥米加(OMEGA)表,让全世界明白日本精工的一流技术,并不比瑞士表差,借此把精工表推向世界。
主题:“世界的计时——精工表”时刻:历时4年第一期:目标:争取国际奥委会通过并宣布精工表为1964年东京奥运会的正式计时器。
方法:先在日本的各种运动会上提供使用精工表,先获得日本奥委会的信任。
接着,向世界各体育团体、国际奥委会提供精工的各种资料,以及使用、试用的情形资料。
结果:1963年5月,国际奥委会正式宣布采纳精工表的决定,公关打算已成功了一半。
第二期:目标:争取在东京国际运动会(相当于奥运会的预演)上试用成功,以建立各界对精工的信心。
方法:试用成功,鼓舞了士气。
以东京奥运会将用精工计时设备为主题展开宣传,把这一消息传遍全世界。
并开始了奥运会上各种宣传小册子、报刊、杂志、电视广播等的广告、新闻公布的预备工作。
第三期:目标:成功地使精工进入世界最先进的计时行业。
方法:在东京体育馆内竞赛大厅的竞技计时装置完成时举行盛大典礼,这些装置被世界新闻界誉为“日本科技的精华,无以伦比的结晶”。
奥运会期间,同时推出精工的广告;向奥运会的代表,每人奉送一只精工表。
结果:使精工表成为畅销世界的产品。
总投入:这次活动规模十分浩大,投入工程师85人,工作人员890人,总费用超过了10亿美元。
公关的六个差不多特点(由案例引入)一、职能(function):处理社会组织与其公众的社会关系咨询题。
二、最差不多的前提(premise):与公众利益的一致性。
三、目标(target):塑造组织机构的形象。
四、手段(medium):信息传播。
五、活动形式(form):一种连续持续的过程。
六、活动成效(effect):全面、长期和稳固。
公关的一个可行性定义(a possible definition)公共关系指:一个组织运用信息传播的手段,处理自身社会环境关系的活动。
它是以爱护、增进组织机构与其公众的全然利益为前提的,以树立合适于本组织机构的生存、进展的最优形象为目标的,有效地运用信息传播的手段,连续持续地和谐、完善组织与自己内外公众之间关系的活动。
名词讲明:公共关系.公共关系事业进展的历史一、公共关系活动的起源:最早是在古代社会。
“得民心者得天下,失民心者失天下。
”孔子讲,与人交朋友要“言而有信”。
国家也一样,如果失去了人民的信任,那个国家将无法生存下去。
例子:秦朝商鞅变法时“徙木赏金”的故事。
古代的这些活动的特点是:1、更多的是和政治统治相联系。
2、使用的要紧手段:各种艺术表现形式。
如:诗歌、雕塑、建筑、戏曲、人际口头传播。
传播上:不是靠客观真实的报道,靠提供更多的事实真相的信息;而是用艺术的表现方法,甚至是神话来阻碍公众和舆论。
二、具有现代意义的公共关系活动的萌芽:1、北美殖民地人民反对君主专制,为争取独立的斗争。
(利用报纸、小册子、传单、制造事件、集会、辩论等。
)2、美国的政治竞选活动。
(一个一般人必须进行活动以争取公众的支持:演讲稿、新闻稿、安排会见记者、民意测验。
)3、新闻广告宣传(Press Agentry)这一时期的具有现代意义的公关活动的特点:1、带有明显的政治宣传的特点,是单方向的灌输传播方式。
2、报刊宣传活动多数以得到报刊的免费宣传为目的,专门少顾及公众的利益,只为一己私利。
3、比古代社会进步的要紧标志:所使用的媒介、大众传播方式,为现代公关事业的产生提供了技术预备。
近代公共关系事业产生的历史缘故第一、从经济进展上看,公共关系是近代商品经济和社会化大生产的产物。
第二、从人类社会制度进展看,公共关系事业的产生是社会民主化进展到必定产物。
第三、从资本主义企业经营治理看,为了自身的生存和进展,企业必需维系良好的公共关系。
第四、信息传播工具的进展是公共关系进展的一个重要缘故。
近代公共关系事业产生艾维·李(Ivy Lee)早年毕业于普林斯顿大学,当过记者和编辑。
他认为,应该把事实真相告诉新闻界,采取公布信息的方法(讲真话)。
1903年艾维·李和派克合资成立了“派克·李氏”公司,这标志着公共关系职业和公共关系事业的产生。
艾维·李在《原则宣言》中阐述了他的公关工作原则,这部宣言差不多成为公共关系思想的最早文献。
艾维·李对公共关系事业的奉献(四点):第一、他首创近代公共关系事业的模式,出卖劳务而收费。
第二、他发觉企业治理人性化的重要,把职员、客户以及社区关系列为公关的要紧对象,改变新闻代理人只注重新闻界关系的偏颇。
第三、他改变过去一方消极揭露,另一方消极防守的做法。
倡导以事实为按照的客观报道,通过主动沟通,促进企业的改革,待到改善企业形象的目的。
第四、他认识到公共关系是一组织机构最高决策层的职能,只有最高行政领导的支持,才能保证公关打算的实施。
职业的公共关系顾咨询,公共关系理论家和教育家。
1923年,在纽约大学讲授“公共关系”,是在大学里讲授公共关系的第一人。
推动了公共关系的教育。
公关事业进展的黄金时期1947年,波士顿大学开办公共关系学院(后改名为公众传播学院),并设置公共关系系硕士和博士学位,公共关系学作为一门正式学科登上了大学课堂。
战后,美国的各种公关协会纷纷成立。
要紧的有PRSA和IPRA。
PRSA(Public Relations Society of America的缩写),1948年成立,即“美国公共关系协会”,是全美最大的公关人员的组织。
IPRA(International Public Relation Association的缩写),1955年在伦敦成立,即“国际公共关系协会”。
课后作业:收集资料,举一个发生在泰国的或者跟泰国有关的成功的公关案例。
公共关系的差不多功能、观念和工作原则公共关系的差不多功能功能:公共关系这一社会组织治理活动所具有的能力和作用。
一事物所具有的差不多功能由该事物的差不多性质所决定。
公共关系作为一种以塑造组织形象为目标的社会组织治理活动,其本质上是一种传播行为。
公共关系的五大差不多功能:1、对社会组织环境的监察守望功能。
2、对社会组织内外公众关系的和谐功能。
3、将社会及社会组织的文化传统、科学技术、治理思想等社会遗产进行普及传播的教育功能。
4、使公众得到游戏、消遣、愉悦和享受的娱乐功能。
5、使社会和社会组织得以增进收益的效益功能。
守望功能(supervision)信息:被称为“组织的血液”。
是一个组织的重要资源,在专门大程度上决定组织生产力、竞争力的水平,是组织生存、进展的一个关键因素。
知己知彼,百战不殆。
要善于发觉“天边显现的淡淡乌云”。
公共关系首要的职责确实是搜集信息、监察环境。
这一功能的实现,是公共关系其他功能实现的基础。
、收集信息的内容一切阻碍组织内外环境的信息。
包括具体的工作环境信息和一样的社会环境信息:有关本组织机构的各种信息。
(形象、产品、经营、治理)本组织形象的信息(产品形象、组织形象);本组织的产品、服务的信息(质量、性能、功能、价格、款式、包装、售后服务等);评估本组织的经营状况、科技开发、人事政策以及进展规模等有关信息。
有关本组织的竞争或协作对象的各种信息。
竞争或协作对象的产品、服务以及竞争策略或协作形式的信息;竞争或协作对象的经营状况、进展前景、社会形象等各种有关的信息。
有关本组织的各类公众的信息。
如本组织的职工、股东、消费者、政府、社区、新闻界、代销商、供应商以及有关的各社会团体的各方面的信息。
有关本组织的社会环境信息。
与本组织生存进展有关的政治的、经济的、法律的、人口的、科技的、自然环境的、文化风尚的、教育的、社会舆论的等各方面的状况、变化、进展趋势的信息。
、建立收集信息的制度(方法)1、信访制度。
(有关信件、来访的接收或接待、咨询题处理、信息反馈的制度。
专人负责,公关部的设置等。
)2、信息交流制度。
(稳固的、经常性的与业务主管部门、政府有关部门、新闻媒介、协作对象、竞争对象、社会团体等交流。
)3、对大众传播媒介的监测制度。
(收集联系最为紧密的几种要紧媒介公布的资料。
)4、调研制度。
(定期进行调查研究。
如对舆论环境、企业、产品、领导人形象。
如会议、抽样、谈话、实地。
)5、推测制度。
(对社会环境变化及阻碍进行推测)6、档案制度。
(科学分类和科学程序,使用方便)、收集信息的原则1、准确性。
(真不真?从而做出正确的决策。
)2、时效性。
(新不新?)3、可比性。
(提升信息的效用和使用价值)4、适应性。
(按照各个时期具体的需要,有的放矢,集中收集对决策有重大价值的信息。
)5、经济性。
(以最低廉的价格猎取高价值的信息)和谐功能(the state of being coordinate)靠科学的信息输出来阻碍各方面的公众,达到与各方面相互和谐的目的。
是公关学者最为注重、讨论最多的一个功能,公关功能中外显度最高的一个功能。
如何实现和谐功能:(一)、传播沟通,阻碍舆论。
(为了树立本组织的最优形象。
传播沟通是实现公共关系和谐功能的最重要的手段之一。
)(二)、咨询建议,参与决策。
(三)、和谐咨询,争取谅解。
(一)、传播沟通传播沟通的要紧手段:1、大众传播(public communication)。
(1)、熟悉了解可利用的现有各种大众传播媒介的特点。
如报纸、杂志、电视、电影、博客……;口头、文字、图像的资料、消息和广告。
(2)、创办本组织自己的各种传播媒介。
如公关手册、杂志、厂报、广播站、电视录像节目、公告栏(海报)、实物展览、公关广告等。