当前位置:文档之家› 微笑服务的涵义

微笑服务的涵义

微笑服务的涵义
微笑服务的涵义

微笑服务的涵义

首先我们得了解一下什么是微笑服务?

?

微笑,古人解释为“因喜悦而开颜”。是一种特殊的语言——“情绪语言”,其传播功能具有跨越国籍、民族、宗教、文化的性质,几乎在所有的社交场合下,都可以有声的语言及行动相配合,起到互补作用,缓解紧张的空气,架起友谊的桥梁,给人以美好的享受,微笑服务是优质服务中不可缺少的内容。

?

?

微笑服务,是指以诚挚为基础,将发自内心的微笑充分运用于接待服务工作之中,对业户笑脸迎送,并将微笑贯穿于整个服务的各个环节。微笑服务是规范化礼貌服务的重要内容,坚持微笑服务无疑可以大大改善服务态度,提高服务质量。

?

微笑服务在物业管理中的重要性

?

业主或物业使用人是我们服务的对象,他们希望物业服务企业为自己提供一个干净整洁、舒适方便、安全文明的工作、生活环境,为自己的物

业增值、保值。所以作为物业服务者必须一切从业主或物业使用人利益出发,以满足业主或物业使用人的需要为宗旨,通过科学、有效的服务、管理,为他们的生活、健康、方便和享受提供优质服务,让他们体会到真正的实惠,觉得物有所值。

?

?

在物业服务中,安护人员、维修人员、保洁人员、收费员、管理人员每天都要与业主或物业使用人见面打招呼,假如沟通不好、服务不好就会与业主、物业使用人会产生各种纠纷,如:安全保卫纠纷、停车管理纠纷、物业收费纠纷、维修服务纠纷、保洁服务纠纷等。这些纠纷的产生有的是因为一点很小的事而发生,有的完全可以避免发生,有的是因为物业服务不到位引起,有的是因为员工的服务态度差引起,有的是因为服务中讲话语气语调不平和引起……。总之这些纠纷的产生与我们服务人员的素质有很大关系,要减少、解决纠纷,首先得从提高员工素质入手,在市场经济条件下,现代的竞争就是员工素质的竞争。在当前业主或物业使用人对自我权益的保护、被人尊重的需要、行业竞争越来越大的情况下,体现良好、规范、人性化服务的“微笑服务”,越来越被人重视。

业主或物业使用人不只是想得到有形的服务,还有无形的服务,这种服务既包括生理需求的享受,亦包括精神上心理上的需求满足,而“微笑服务”恰恰最能体现精神需求的满足,它提供高层次的精神和心理享受。

众所周知的世界著名的经营之王希尔顿在经营第一家旅馆时稍有成效时,他的母亲对其成绩却不屑一顾,她指出要使经营真正得到发展,只

要掌握一种秘诀,这种秘诀简单、易行、不花本钱却又行之长久。希尔顿冥思苦想,终得其解,这秘诀不是别的,就是微笑,他发现只有微笑才同时具备以上4个条件,且能发挥强大的功效,从此以后,“微笑服务“就成为希尔顿旅馆经营的一大特色。经营旅馆需要“微笑服务”,经营物业更需要“微笑服务”。

?

?

每当我走出办公室时就会看到我们公司制作的形象镜边:“今天你微笑了吗?”,这几个字时刻提醒我们每天必须微笑地去面对我们的业主、物业使用人及我们的客户,以愉快的心情去工作,抛弃一切烦恼与不快。

当客户早上上班时,我们面带微笑地说声“早上好,您好!”这样会让他人觉得很开心,工作起来也会很轻松;当业主或使用人漫步在生活小区时,我们微笑地打个招呼“您好!”,会让他们感觉很亲切、温馨;当客户车辆驶入小区、大厦时,我们微笑地问声“您好,请拿卡,请关好车门窗,保管车内物品”,让车主感觉很安全,等等。微笑是属于客户的阳光,受阳光沐浴的业主、客户当然不会忘记温暖着他们的太阳。

?

?

当客户觉得我们服务不到位投诉时,我们要微笑地耐心地听取客户的意见,并及时进行整改且回复客户整改情况,这样客户会觉得自己的建议有所价值,他们可能会给我们提供更多更好的建议,使得公司在改进中不断发展。反之,如果我们对客户意见不理不采,那么公司难以求得更

大的发展,甚至会被淘汰。记得有一次当我去小区查看保洁情况时,一个业主很生气地向我投诉说“你们公司那个保洁员把我亲手种植的一棵树的树枝折断了,六年来我认心栽培,天天看着它长大,从来没有人去碰它,这下可好,你们才接管就出问题了。”当时他心里很气愤,我认真听完他的诉说,微笑地向他说“对不起,是我们服务不到位,员工服务意识差,不爱护业主财物”,然后轻轻地将树枝整理好,并跟客户解释该保洁员是新来的员工,可能对物业方面知识还不了解,缺乏思想认识,我们一定会进行培训的,做到下不为例。业主气渐渐消了,说“这次就原谅她了,建议在以后的保洁工作中不要随便去损坏或拿业主、客户及公共的财物。”也许是因为这次投诉让我们每次相见时都会彼此向对方微笑打招呼,而且他对我们的工作也很支持,给我们提出过一些切实可行的建议。让我们知道尊重业主及爱护他们财物的重要性。

?

?

微笑是沟通的桥梁;是人际交往的润滑剂。在日常服务中我们要尽量避免与客户发生纠纷,热情接待客户,发生矛盾时要与业主、客户好好沟通,用心地听取客户对事件的看法,协商处理所发生的问题,让他们领会到我们在用心听取解决纠纷。前不久发生在我们客户服务中心的一件事:一天下午有个客户来访,我们公司大厅当班人员很客气地要求该客户出示有效证件进行登记(依据大厦人员出入管理规定),该客户觉得很麻烦,多此一举。于是他不予配合,吵闹并殴打该员工。但该员工深知自己是服务者,忍痛仍微笑着对客户说“麻烦您登记后再入内”,客户被该员

工的行为所感动,不好意思地出示证件进行登记并向我们的员工赔礼道赚,积极配合客服中心解决该事件。

?

?

人与人之间是需要沟通的,物业服务者更需要与业主、客户进行沟通,一个微笑的招呼,一句微笑的问候都能接近我们与业主、客户之间的距离,使他们感到贴心的温暖,感到我们是用心、诚心在为其服务。微笑是无本的投资,微笑服务往往能够为企业带来意想不到的成功,是提高服务质量、提升企业形象的有效途径之一。微笑服务在物业管理中起着举足轻重的作用,任何时候都少不了它,是一种职业要求,又标志着物业管理服务水平的高低,同时出是员工本身素质文明程度的外在表现。?

在物业管理中如何做好微笑服务,从而达到优质服务

上面谈到了微笑服务在物业行业中的重要性,但我们要如何做到微笑服务,让微笑服务起到应有的作用,这是一个关键问题,根据本人从事物业服务工作经验,认为起码应做到以下几点:

.

规范的培训

.

物业服务企业应对每个员工进行规范化培训,这是实施微笑服务的基础。

培训中可以让员工从思想上认识、认可微笑服务的意义,企业须结合实际情况制定各工作岗位岗位职责、操作规范、流程及技巧,并教给员工

如何运用,把微笑与言行、举止等有机结合起来,才能展现出一个良好的服务风貌、规范的服务行为,从而形成良好、规范、人性化的服务标准。

.

.

微笑一定要发自内心,要始终如一

.

微笑则一种愉快的心情的反映,也是一种礼貌和涵养的表现。只有发自内心的诚挚的微笑,才具有会心的魅力,才能感染对方,发挥沟通的桥梁作用。另外,微笑应贯穿在物业服务工作的各岗位、全过程的各环节中,这样才能最终发挥微笑服务的作用。

.

.

调整心态,排除烦恼

.

曾经有个客户问我:“每次看到你都笑着,难道你没有一点烦恼吗?”,我说:“如果你总想着烦恼,它就会时时在你身边。”,我们要学会丢弃烦恼,工作时丢弃家中的烦恼,回家时丢弃工作中的烦恼;想一些让自己开心快乐的人或事,这样我们就总能有个轻松愉快的心情。“顾客就是上帝”,在物业管理中,“业主、物业使用人、客户就是上帝”,是我们的衣食父母,我们要怀着一颗感恩的心去为他们服务,他们满意了,我们就有了生存之路。

.

.

要有宽阔的胸怀

.

在物业服务中,放宽心态也至关重要。“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”,在日常管理中,难免与业主、客户发生口角,这时就需要我们忍一时之气,一切以业主利益为重、顾全大局,将自己解决不了的问题上报公司上级领导,避免与业主、客户争吵。

.

.

要与业主、物业使用人、客户有感情上的沟通

.

微笑服务并不只有脸上挂着微笑,而应是真诚地为业主、物业使用人、客户服务,让他们感觉到你是真心愿意为他服务的。我们要在感情上把他们当自己的亲人、朋友一样,与他们同喜、同忧,成为他们的知心人。

.

.

注重细节

.

老子说“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细”。在我们的日常生活中,没有什么是“小事”,只要是构成结果一部分,都值得我们重视,要在小事中显出大能耐,要细节中体现尽职尽现的敬业精神。把每一件

平凡的事情做好就是不平凡,把每一件简单的事做好就是不简单。例如,印度有一家东方酒店,他的规模、设施都不是当地最好的,但总是宾客盈门,想住进这家酒店都必须提前三个月预约,许多再来此地的客人都首选这家酒店。一位好奇者问一位曾住过此酒店的先生,这位先生告诉他,所有的服务的其他酒店大致相同,只是他入住时,几乎所有为他服务的工作人员都知道他的姓名。原来,酒店要求每个员工记住当天入住宾客的姓名。事隔许久,他过生日的时候,收到酒店的贺卡,写着亲切的贺词,这让他备感亲切。第二年他又来此酒店就餐时,服务人员话询问他是不是还坐靠窗的第三张桌子,又让他感到讶异。经理说,其实所有的服务与其他酒店几乎一样,只是我们在优质服务的同时,记住了每位宾客的姓名、喜好、职务、生日,包括最爱好的位置等,并以此留住了客户。从东方酒店的细微服务中得知注重细节,将事做到极致之美魅力,服务没有止境,优质的服务往往都是从最细微的地方体现出来的。

同样的道理,物业服务中我们也要从最细微的地方做起,不能忽视细节,不能忽视小事,调整心态重视自己的岗位,从自己做起、从小事做起、注重细节,做到超乎业主、客户的期望。

.

.

其他方面配合

.

如:为业主、客户提供一些便民措施(公布服务热线、咨询工作、便民医药箱、意见箱、天气预报栏、公共区域提供休息座位、饮用水等等);物业

服务企业建立健全服务机制,公司规章制度,设立“微笑服务奖”,对表现突出的员工进行奖励,提高员工工作积极性。

.

结语

?

物业管理作为一个新兴服务业,微笑服务是势在必行的,只有通过微笑服务、注重细节、以人为本,才能提高服务质量,从而达到优质服务,让业主、客户满意,才是我们所追求的;同时也会不断提高企业的竞争力、生存力。

?

微笑服务培训方案

微笑服务培训方案 贯穿于整个服务过程之中,是检验好坏的重要标准。我们必须积极推广微笑服务,把微笑变成是面对任何客户不变的习惯,在接待客户的过程中用发自内心的微笑真诚为客户服务,给客户留下美好的记忆,提升企业外在形象,为企业创造更多利润。 目前公司内部员工普遍缺乏微笑,鉴于微笑服务对企业经营的重要意义,公司培训中心特组织微笑服务培训。 一、培训目的:增强公司员工的服务意识,积极推广普及微笑服务,提升公司整体形象,使酒店在激烈的市场竞争中稳步前进。 二、培训目标 (1)树立优质服务意识,积极推广微笑服务; (2)掌握微笑服务的技巧、方法,提供超值服务; (3),获取更多的客户资源,为公司创造更多利润。 (4)实施微笑管理,营造轻松、融洽的工作氛围,提高工作效率。 三、培训对象 第一阶段:各部门经理; 第二阶段:全体公司员工。 四、各部门经理培训 培训目标:各部门经理起模范带头作用,倡导微笑服务,引导员工开展“微笑服务”,提高整体服务质量;对员工实行“微笑管理”,营造轻松融洽的工作气氛,提高管理效率。

培训内容: (一)员工形象与企业形象的重要关联性; (二)什么是微笑?微笑服务的内涵、要求;微笑服务对企业的重要意义(案例:希尔顿微笑服务)。 (三)如何训练微笑 (1)掌握笑的技巧:眼到、口到、心到、神到、情到。 (2)自然微笑法:试着对镜子说“E—”;轻轻浅笑减弱“E—”的程度;重复练习前两个动作。 (3)微笑的三结合:与眼睛的结合;与语言的结合;与身体的结合。 练习“眼神笑”。 (4)恰到好处的微笑的标准:表现谦恭,表现友好,表现真诚,表现适时,切忌表达过度。 (四)如何做好微笑服务? A、首先解决对客户的感情的问题,只有有了真切的感情,才能用发自内心的微笑真诚为客户服务。 B、尊重每一个客户,一视同仁的服务态度,切忌差别待遇的行为。 C、调节自己的情绪,不要把不良的情绪带到工作中来。 D、提供超越客户期待的服务: ▲亲切以及热诚:给客户需要的;记住客户的姓名。 ▲乐于助人:人有三急;多做不吃亏。 ▲贴心的小事。 ▲关心客户的生意,帮助客户的业务。 (五)维持微笑服务的秘诀: (1)经常进行快乐的回忆,努力将自己的心情维持在最愉快状态; (2)在工作的前一天,尽量保证充足的睡眠时间;

关于开展文明服务评选微笑服务之星活动的实施方案

关于开展文明服务、评选“微笑服务之星”活动的实施方案 为深入推进“校风建设深化年”活动,扎实做好深化作风建设的各项工作,不断提高机关部门服务质量,结合当前学校机关部门工作实际,决定在全校开展文明服务、评选“微笑服务之星”活动,具体方案如下。 一、指导思想 开展文明服务、评选“微笑服务之星”活动以科学发展观为指导,按照学校“校风建设深化年”活动的要求,以深化作风建设、提升服务质量为目标,以倡导文明服务、优化服务环境为切入点,引导机关工作人员从现在做起、从自身做起、从小事做起,不断增强服务意识、效率意识、大局意识和文明程度,使文明服务的要求渗透到实际工作中、转化为自觉行动,营造主动服务、微笑服务、优质服务的良好环境,形成优良的工作作风,带动全校形成良好风尚。 二、主要内容 开展文明服务、评选“微笑服务之星”活动主要从服务态度、服务效率、服务质量、服务环境等方面入手,以良好服务促进作风转变。 (一)提倡文明用语,改善服务态度 使用文明服务用语是对机关工作人员的基本要求,是深化作风建设的需要。提倡文明用语、开展微笑服务,可以拉

近与师生的距离,塑造热情周到的服务形象。 1.做到“六个一”。我校机关工作人员在日常工作中要热情周到服务,接待前来办事的师生要做到“六个一”,即一张笑脸相迎、一句“您好”问候、一把椅子让座、一腔热情接待、一片真情服务、一声“再见”相送。 2.使用“十字文明用语”。机关工作人员在工作中要经常使用“十字文明用语”,即“您好、请、谢谢、对不起、再见”。 3.使用“十句文明服务用语”。“十句文明服务用语”即(1)对不起,领导不在,您有什么事需要办理吗?(2)请稍等,我马上向领导请示。(3)对不起,这项工作不由我们负责,我带您去××处(室、科)办理。(4)对不起,这件事情请××同志给您办理。(5)对不起,这是我们的疏忽,给您添麻烦啦。(6)请多提宝贵意见,以便我们改进工作。(7)工作当中如有不妥的地方,请多多谅解。(8)有话请讲,没关系。(9)不用客气,这是我们应该做的。(10)有消息马上通知您。 4.开展相关培训。学校将选择适当时机在机关工作人员中开展文明礼仪基本知识培训,增强服务意识,提高自身素质。 (二)规范工作流程,提高服务效率 按照工作流程办事是规范服务、提高效率的有效途径。各单位、各部门已经就有关工作制定出了详细的流程,在实际工作中,一定要按制度办事、按流程操作,增强规范性,提高工作效率。

服务用语口号大全

服务用语口号大全 1、追求客户满意是我们的职责。 2、理由少一点,做事多一点。 3、客户虐我千百遍,我当客户如初恋。 4、顾客的微笑是我们不懈的追求。 5、服务创造价值,专业赢得信任。 6、送给别人微笑,别人也自然报以你微笑。 7、塑企业专业形象,创优质客服名牌。 8、客户的需求就是我们工作的目标。 9、公开公平公正效益诚信。 10、服务人民,奉献社会。 11、用笑容温暖周围的人。 12、用心做好服务,用实力做好质量。 13、居民的贴心人,健康的守门人。 14、放我的真心在你的手心。 15、您的开心,就是我们的快乐。 16、没有永远刁蛮的客户,只有不周到的服务。 17、倡导婚育新风,促进家庭幸福。 18、品质专业,顾客至上。 19、微笑令别人减少忧虑。 20、传递真诚微笑共建和谐交通。

21、服务只有起点,满意没有终点。 22、通达四海,达信天下。 23、专业,专注,专心,我们始终如一。 24、你的满意,我的追求。 25、尽我所能,畅享我行。 26、说到不如做到,要做就做最好。 27、用微笑服务,筑精彩人生。 28、微笑问好,喜迎客到。 29、以质取胜,用心服务。 30、常将人病当己病,常将他心比我心。 31、关爱无处不在,健康实实在在。 32、创新提高求实效,凝聚人心谋发展。 33、全心全意为客户服务。 34、防患未然,原人人健康。 35、为您,我们会做得更好。 36、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。 37、微笑令你看起来更有自信和魅力。 38、周到的服务才能赢得顾客的信任。 39、你的始终满意,是我的执着追求。 40、微笑暖人心,真情待客户。 41、车到山前必有路,有路就有百世人。 42、用心做好细节,以诚赢得信赖。

微笑服务主动服务月活动方案

微笑服务主动服务月活动方案

关于全面开展“微笑服务、主动服务”活动的通知微笑,是愉快心情的反映,也是一种有礼貌和有涵养的表现。作为服务行业的职工,我们必须学会淡化烦恼和不快,时时刻刻保持轻松的情绪,让欢乐伴随自己,把欢乐传递给客户。微笑服务既是物业行业的服务理念之一,也是对员工素质的基本要求。为使员工培养良好的工作心态,养成微笑待客、热情待人的习惯,提高员工综合素质和服务能力,进一步提高公司的服务水平和质量,提升个人和企业形象,不断推动个人和企业的健康发展,公司决定开展“微笑服务、主动服务”活动,现将有关事项通知如下: 一、活动目的 经过开展“微笑服务、主动服务”活动,树立以客户为中心的服务意识,培养良好的工作心态,养成微笑服务、主动服务的习惯,提高员工综合素质和服务能力,进一步提高公司的服务水平和质量,提升个人和企业形象。 (一)提高保安、保洁服务水平,全面加强企业服务文化的建设,提高公司在物业行业的竞争能力,保持各项目物业管理健康快速发展。 (二)提高员工综合素质,建立一支形象好、作风正派、服务优的高素质文明服务的物业队伍。

(三)促使广大员工树立“在服务中微笑,在微笑中服务”的良好工作心态,牢固树立以客户为中心的服务理念,为客户提供高效、热情的服务。 (四)经过开展“微笑服务、主动服务”活动,让每个物业员工学会微笑和主动。 1、微笑是人际交往的润滑剂;微笑是沟通的桥梁;微笑是无本的投资。 2、学会微笑,养成微笑服务、主动服务的习惯,展现良好的个人精神风貌。 3、会微笑的人更自信、更阳光、更美丽、更能得到客户的认可,减少客户的刁难。 4、坚持微笑,就是坚持阳光的生活和工作心态,可养成同事和谐、家庭和睦、完善自我、奋发向上的良好风气。 二、组织机构 1、成立领导小组 组长: xxx 副组长:xxx 组员:各项目负责人 2、成立督察小组 督察小组由公司综合管理部督导人员及项目督导人员组成,项目每天自查,公司每周不定期的抽查,检查各项目的目标管理实施

(用微笑服务感动他人)

感动服务笔记 服务的基本概念 一.服务的真理 没有传达到的就是不存在的。指有非常多的心意和热情,服务的对象没有感受到,对服务对象而言就是 不存在的。 感动服务有一个状态,当服务做下去了,客人就不会再是路人,客人会变成粉丝或者忠诚顾客。 现场的服务问题有? 1、店的出餐太慢 2、员工没有笑容 3、接到投诉如何处理等 待客的2 种层次 作业层次:迎宾接单上菜收银→随时间会习惯熟练(顾客会生气的世界) 意识层次:笑容活力良好问候亲切感→需持续提醒,日日不忘(顾客会开心的世界) 二、能活用于现场的实战智慧! 丑男娶到美娇娘的手法是? 和她的朋友打听她会喜欢哪些食物音乐和场所然后将打听来的事在约会时使用 她:新顾客她的朋友:老顾客 食物:商品约会:活动 音乐:服务试用:试吃 场所:空间结婚:买单 也就是说:新顾客会喜欢那些商品和服务和老顾客打听,然后将老顾客打听的事,在活动时请大家试吃! 不需要推销,就卖出去了。 三、人为何会想做好服务→如何让伙伴会做好服务→如何使人活动 给我一个支点,我为你举起地球(阿基米德杠杆原理) 给出理由!提出他的需要 四.Maslow 的欲望 阶梯 自我实现 受肯定 爱、归属 安全 生理

五.如何成为专家(受肯定) 专家=?人才 ZIN ZAI 在不在 痛苦人在人财 开心人材人罪 人材:不在公司的时候会让人感觉痛苦,要让别人很需要。 六.世界第一的人财培育机构! 奇迹的学校 在日本明治维新之前的松下村塾,只教了一年零一个月79 位同学 培育中的学生有尹腾博文和山县有朋以及十位大臣和5、6 个去欧洲留学 常常需要问:你是为何而生?你生来的角色是? 告诉学生你的长处是这里,把它好好活用去贡献社会 觉察自己的长处,自己想扮演的角色→发挥自己的能力! 有些学生说:我不知道自己想扮演的角色? 先努力的贯彻“至诚” 把平常该做的事真心的,有诚意的去做! 七.三国清三先生的故事 出身在北海道,寒冷又贫困,15 岁时有天不小心经过餐厅的后厨,发现里面很温暖,有很多吃的,混进去后,到18 岁时,就成了北海道当红的名厨,后来到了东京帝国饭店打工,神厨派他去洗锅!他命名为三国式洗锅,把每个锅洗的都发亮,把木柄的死角刷干净刷亮在上油,越洗自己越嗨,整整洗了一个通宵。日子一直过去了,到了第二年的时候,要跟神厨谈判,神厨说我朋友蛮多的,有个普通的朋友胜任瑞士大使馆,缺一个主厨,我推荐你去接待全世界的贵宾。有其他伙伴不服,神厨说其实每一位都适合,但是让每 一位去洗锅,大家都不愿去。 洗锅也可以窥见人格,真心的洗锅 道具美,心情就好心情好,料理就美味 九州的特产是明太子,最正宗的是FUKUYA,当时发明的时候,物质缺乏,但是却一直保证品质,后来日 本经济好的时候,所有人排队买明太子。 八.ABC 法则 A:把理所当然的事 B:像傻瓜一样 C:彻彻底底的做好

服务宣传标语

服务宣传标语 1、争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。 2、为了你更好的使用我们在不懈努力。 3、我对职业似母亲对孩子:尽心尽责! 4、坚持质量第一原则,确保体系有效运行。 5、在保证质量的前提下以超一流的速度为您提供服务! 6、要改变命运,首先改变自己! 7、风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极。 8、微笑多一点,谈话轻一点。 9、您的需要就是我们的任务! 10、您的意见—是我们进步的动力! 11、质量做得好,错漏自然少。 12、微笑是一把神奇的金钥匙,可以打开心灵的钥匙。 13、企业发展,服务为本;优质服务,诚信为本。 14、走进质量天地,带来无限商机。 15、使用一流的人才,创办一流的机构。 16、服务到家到位是质量的生命线。 17、同心协力,提高品质。 18、恭喜发财多拜访,全员破零开好张。 19、待人热情、办公快捷、服务主动、答复满意。 20、长期经营,积累客户充分准备,伺机而行。

21、热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战! 22、我们的策略是:以质量取胜。 23、追求客户满意,是我们最大的责任! 24、微笑服务每一天! 25、多点沟通,少点抱怨,多点理解,少点争执。 26、客户的微笑我们前进的动力。 27、没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。 28、双脚踏出亿万金,推销要拼才会赢。 29、真诚微笑,从心开始。 30、产品的质量是拓展的翅膀,航程无限,辉煌有期。 31、服务从微笑开始。 32、爱心相连,服务永远! 33、宁肯自己千辛万苦,不让用户一时为难。 34、恪守并践行一个最朴实的理念——为人民服务。 35、企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持 36、今日的质量,明日的市场。 37、腿要勤,腰要弯,嘴要甜,微笑要时时挂在脸上。 38、放我的真心在您的手心。 39、卓越的产品和服务是员工的成就和自豪。 40、以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务。 41、先做才轻松,抢攻第一周,爱拼才会赢;赢在第二周! 42、善战者,求之于势,不责于人,故能择人优势。

2020年高速公路文明服务微笑服务主题活动实施方案

高速公路文明服务微笑服务主题活动实施方案 高速公路文明服务微笑服务主题活动实施方案 开展文明服务微笑服务主题活动实施方案 为贯彻落实十七大、省第十次党代会和省委十届二次全会精神,推进公民道德建设,按照省委、省政府开展“满意在**”主题活动的统一部署和省交通厅、高管局的要求,结合我处实际,决定开展“真诚服务,微笑高速,满意在**”主题活动,全面提升服务水平和管理能力,树立**高速公路良好形象。 一、工作目标 在全处范围内开展“真诚服务,微笑高速,满意在**”主题活动。从2008年3月31日开始至12月31日结束。按照服务至上、关注细节、快速反应的工作思路,通过创新服务理念,规范服务标准,延伸服务内涵,切实把“服务语言美、作业行为美、举止仪表美、窗口环境美”落到具体行动中,努力打造高速公路服务品牌。 二、组织保障 按照党政齐抓共管、各职能部门分工负责的原则,成立“真诚服务,微笑高速,满意在**”主题活动工作领导小组,负责研究、协调、解决活动工作中的问题。 领导小组及办公室组成人员如下: 领导小组组长: 领导小组成员: 领导小组办公室主任: 领导小组办公室副主任: 领导小组办公室成员: 信息联络员: 举报电话: (路政大队)(处党办) 三、工作内容及责任单位 (一)加强环境卫生整治工作 扎实推进“整脏治乱”工作,合理规划站区环境。各征费站、路政中队办公区域和周边环境要达到整洁、有序;厕所坚持免费开放,不随意关闭,有专人负责清扫、冲洗;随时清扫积存垃圾,生活垃圾要作掩埋处理,不得随意乱倒;所有设施要经常擦洗,做到无尘土、无泥浆;站区空闲地带要种植花草树木,做好绿化、美化工作;各种悬挂物、广告、标志标牌等的张贴和悬挂要醒目、清晰、完整、规范。 加强对沿线加油站、生活服务区的环境卫生监管工作,要求各加油站、服务区环境卫生整洁,各类服务设施完整,功能齐全有效,整体形象美观大方。 加强管理路段沿线的道路保洁工作,计工部门要督促养护站重点做好桥梁隧道管理、道路养护和公路绿化、美化等工作,保持路面平整干净,桥梁隧道顺畅通行,边坡稳定,绿化带美观整洁,行车舒适。 责任部门:处属各征费站、路政中队、征费科、路政大队、党办、行办、计工科 (二)增强路政执法人员服务意识,规范、文明执法 结合我处路政队伍的现状,进一步强化服务意识,坚持依法行政,规范办事程序,改进工作方法,缩短办事时限,提高办事效率。坚持为服务对象提供热情周到细致的服务,为群众排忧解难,解疑释惑,当好群众的服务使者。一是坚持实行政务公开。设立政务公开栏,公布职责范围、执法程序、服务承诺、投诉办法、处罚依据等,扩大执法透明度。二是严格实行限时办结制。凡法律、法规明确规定办结时限的应严格执行;法律、法规没有规定办结时限的,必须结合实际制定时限,给予明确的答复。三是履行好告知制。承办人应一次性向

餐厅服务经典案例-微笑也要有分寸

餐厅服务经典案例:微笑也要有分寸 餐厅服务经典案例:微笑也要有分寸 某日华灯初上,一家饭店的餐厅里客人满堂,服务员来回穿梭于餐桌和厨房之间,一派忙碌气氛。这时一位服务员跑去向餐厅经理汇报,说客人投诉有盘海鲜菜中的哈蜊不新鲜,吃起来有异味。 这位餐厅经理自信颇有处理问题的本领和经验。于是不慌不忙地向投诉的客人那个餐桌走去。一看,哟,那不是熟主顾老食客张经理吗!他不禁心中有了底,于是迎上前去一阵寒暄:”张经理,今天是什么风把您吹来了,听服务员说您老对哈蜊不大对胃口……”这是经经理打断他说:”并非对不对胃口,而是我请来的香港客人尝了哈蜊以后马上讲这道菜大家千万不能吃,有异味变了质的海鲜,吃了非出毛病不可!我是东道主,自然要向你们提意见”餐厅经理接着面带微笑,向张经理进行解释,蛤蜊不是活鲜货,虽然味道有些不纯正,但吃了不会要紧的,希望他和其余的客人谅解包涵。 不料此时,在座的那位香港客人突然站起来,用手指指着餐厅经理的鼻子大骂起来,意思是,你还笑得出,我们拉肚子怎么办?你应该负责任,不光是为我们配药、支付治疗费而已。这突如其来的兴师问罪,使餐厅经理一下子怔住了!他脸上的微笑变成了哭笑不得。到了这步田地,他揣想如何下台阶呢?他在想,总不能让客人误会刚才我面带微笑的用意吧,又何况微笑服务是饭店员工首先应该做到的。于是他仍旧微笑着准备再作一些解释,不料,这次的微笑更加惹起那位香港客人恼火,甚至于流露出想动手架势,幸亏张经理及时拉拉餐厅经理的衣角,示意他赶快离开现场,否则简直难以收场了。 事后,这一微笑终于使餐厅经理悟出一些道理来。 那就是不应该由于认识客人而想采取大事化小、小事化无的态度,相反应该一视同仁,诚恳虚心接受任何一位客人的意见。如果能站在客人张经理的角度,考虑其处境或考虑到客人吃不到新鲜的蛤蜊以后,可能会产生的种种后果,那么那种僵局可能不会出现。事实上由于餐厅经理考虑不周,结果微笑服务反而走向反面,引发出不愉快的结局! 要懂得,微笑服务固然应该经常加以倡导,但也并非是到处可以套用的化解问题的最好方式。在不同的场合,微笑也要有分寸。 感谢您的阅读!

微笑服务实施方案规范 - 制度大全

微笑服务实施方案规范-制度大全 微笑服务实施方案规范之相关制度和职责,以创建文明、礼貌、优质、高效的工作和营业环境为目标,倡导员工干部把微笑渗透到工作和服务的每一个环节,不仅以微笑服务宾客、业主,更以微笑服务同事,服务兄弟部门、兄弟单位,并提出了从员... 以创建文明、礼貌、优质、高效的工作和营业环境为目标,倡导员工干部把微笑渗透到工作和服务的每一个环节,不仅以微笑服务宾客、业主,更以微笑服务同事,服务兄弟部门、兄弟单位,并提出了从员工内部入手,建立文明礼貌的工作秩序;对客微笑服务,提高服务质量;管理干部以身作则,起榜样带头作用三点中肯的要求。这个方案经集团领导几番探讨审定,以公文的形式下发到各公司,要求各公司务必予以高度重视,争取掀起微笑服务的浪潮。 为了进一步推动活动的开展,集团公司还特意订制了微笑徽章下发至各公司,用太阳般温暖可爱的小笑脸,提醒和激励所有员工干部,时刻遵守微笑服务的要求,时刻展现微笑服务的精神,时刻准备着用微笑的服务迎接同事和宾客。当大家把这个小笑脸佩戴在胸前,在集团里便随处 可见那金灿灿的笑容,为微笑服务月增添了不少的色彩。 为保证整个活动步调一致、内容切实丰富,集团公司还要求属下各单位根据自身情况上报具体详细的活动实施方案,成立活动监督检查小组,定期组织汇报活动进展情况,积极鼓励和表彰在活动中表现突出的员工,对与微 笑服务背道而驰的行为要积极培训引导、及时纠正。 二、各公司有力的宣传和组织 当人人都在展现微笑的八颗牙齿时,你怎么能耐得住寂寞,独守一张刻板的脸倡导微笑的氛围对于促进微笑服务的开展有很重要的作用,此外,还需要依赖于一系列形式多样、切实有效的活动。集团属下各公司按照微笑服务月活动方案的要求,由总经理牵头,各级管理干部以身作则,引导、推动微笑服务月活动,力争使本次活动取得良好成效。 首先,深刻的思想动员。思想上重视,行动才能有力。各公司纷纷成立了以一把手为组长的微笑服务月领导小组,召开全体动员大会,传达集团开展微笑服务月活动的文件精神,要求广大员工深刻领悟微笑服务的真谛,把微笑服务活动作为培养自身职业修养的方式积极投身到活动中。并对本公司的微笑服务月活动做出细致的部署和安排。继而以部门为单位,召开部门动员会,让微笑服务月活动精神深入到每一位员工的思想中。 其次,广泛宣传、营造氛围。多数公司在员工通道或活动区域设立了微笑服务专栏,张贴搜集来的有关微笑 服务的文章、案例、员工个人感想、部门先进事例等等,还制作了今天你微笑了吗等各种充满人性化的宣传标语和图画,张贴在员工经常经过的地方,让员工沉浸在微笑服务的氛围中,耳濡目染,时刻提醒自己保持职业化的微笑,时刻纠正自己不得当的行为,逐渐把微笑训练为一种 习惯。 再次,开展礼仪礼貌培训,组建一帮一互动小组。微笑服务不仅是一种服务精神,同时也是一种服务技巧,有些干部员工也能领会微笑服务的内涵,却因为个性、习惯或者其他方面的原因无法很到位的表现出来,这就需要辅之以有效的培训,训练员工掌握必要的技巧。华侨大厦等公司利用班前会后开展不间断的礼仪礼貌培训,向员工传授一些基本的规范和要求,训练员工掌

餐厅服务管理案例分析

国家教育部认证金奖课程 《餐厅服务与管理》 授课案例部分 餐前服务环节(预订 / 准备) 1 、叫出客人的名字 一位美国客人住进了北京建国饭店。中午的餐厅进餐,接待他的是一位刚上岗不久的男服务员。这位服务员一边问候客人一边心中暗暗着急,他怎么也想不起这位客人的名字。他仔细观察,忽然看到客人放在桌边的房间钥匙牌,想出了办法。当他去取热水时,利用这个空隙向总台查询了客人姓名,等回到桌前为客人服务时,就亲切称呼客人名字了。客人十分惊讶,原来他是第一次住进这家饭店。客人得知了服务员的用心后,非常高兴,倍感亲切和温馨。 [ 案例评析 ] 本例中这位新员工想方设法叫出客人的名字,给客人带来惊喜与亲切,是具有强烈服务意识的体现。现代酒店的营销专家十分推崇” 姓名辨认” ,认为酒店员工如果在第二次或者第三次见到客人时,能在先生或小姐之前冠以姓氏,将会使客人感到异常亲切,这是一种人情味极浓的服务。 2 、客人的“预定” 一天中午,一位客人打电话到餐厅消费,并说明要吃一个“T骨牛扒”,希望餐厅能为其预留位置。当时,接电话的预定员正准备去用午餐,考虑到客人要半小时后才能过来,而这段时间餐厅生意都不旺,肯定有空位,且自己用餐时间不用半个小时,于是她在未向其他同事交待的情况下便吃饭去了。大约一刻钟后,客人来到餐厅,询问另一名当值的服务员,刚才已打电话来预定,午餐是否准备好?当值的服务员称没有接到客人电话,不知此事。客人听后非常生气,于是向餐厅经理投诉。 [ 案例评析 ] 准确的沟通是酒店服务之魂,没有沟通就没有服务。案例中存在 3 个方面的问题需要引起注意:

一是第一位服务员对客人的理解有误。客人称半小时后进餐,其实是客人希望餐厅马上准备好食物,呆会来餐厅就可以吃到预定的午餐,因为他可能有事情要办而赶时间或是不愿意在餐厅等待,而不是半小时后再来餐厅点菜。 二是沟通的方式问题。作为餐厅服务人员,要注意客人口头承诺的随意性,比如该客人说半小时后来进餐,却在一刻钟后就来了。所以无论遇到什么情况,服务人员都要尽快做完自己手中的服务项目,而不要根据客人口头所说来安排自己的工作。脱岗时则一定要将工作及时移交同事,避免出现服务真空或盲点。 三是当值服务员与客人的沟通问题。在未弄清情况时,餐厅服务员随便对客人说“不”。要知道,把责任推给客人是很容易引起客人不满和投诉的。 3 、微笑——化解矛盾的润滑剂 一个阳光普照,风和日丽的星期六,山房生意兴隆,人潮涌涌。这时,“果房”餐厅,迎来了一位西装革履、红光满面、戴墨镜的中年先生。见到这种客人,谁都不敢怠慢,服务员快步上前,微笑迎宾,问位开茶。可是,这位客人却不领情,一脸不高兴地问道:“我两天前就已在这里预定了一桌酒席,怎么看上去你们没什么准备似的?”“不会的,如果有预定,我们都会提早准备的,请问是不是搞错了?”服务员连想都没想就回答了那位客人。可能是酒席的意义重大,客人听了解释后,更是大发雷霆,并跑到营业部与营业员争执起来。营业部经理刘小姐闻讯赶来,刚开口要解释,客人又把她作为泄怒的新目标,指着她出言不逊的呵斥起来。当时,刘小姐头脑非常清醒,她明白,在这种情况下,做任何的解释都是毫无意义的,反而会招惹客人情绪更加激动。于是就采取冷处理的办法让他尽情发泄,自己则默默地看者他“洗耳恭听”,脸上则始终保持一种亲切友好的微笑。一直等到客人把话说完,平静下来后,刘小姐才心平气和地告诉他山房的有关预定程序,并对刚才发生的事表示歉意。客人接受了她的劝说,并诚恳的表示:“你的微笑和耐心征服了我,我刚才情绪那么冲动,很不应该,希望下次还讷讷感来到贵山房尖刀你亲切的微笑。”一阵暴风雨过去了,雨过天晴,山房的服务空气也更加清新了。 [ 案例评析 ] 本例的症结在于实习员工质疑客人“如有预定,我们都会提早准备的,请问是不是搞错了?”的言语,他应向客人说明“您等等,我去帮您查对一下好吗?”这样做,既可以避免发生客人大发雷霆、与营业员争执起来的尴尬局面,又是一次促销行为,争取机会为酒店多做生意。 在酒店的服务工作中,有许多细枝末节的琐碎事情,然而正是这些事才构成了酒店的服务质量。在整个服务中需要服务员的细心和周到,容不得任何环节上出现闪失。为确保旧点优质服务的好名声,酒店各部门、各岗位都必须竭尽全力演好本角色的“戏”,哪怕只有一句很简单的“台词”,或仅有一个很不起眼的动作都容不得马虎。

微笑服务客服标语

微笑服务客服标语 笑一笑,十年少,微笑能够展现你的魅力,下面是小编收集整理的微笑服务客服标语,欢迎阅读参考,, 1、追求完美的服务,做病人的知心朋友, 2、送给别人微笑,别人也自然报以你微笑。 3、用微笑服务,筑精彩人生。 4、用微笑迎接每一天, 5、用真诚的心为您送去一丝温暖,用天使的翅膀为您撑起一片希望的蓝天在笑容中温暖、融化病人的疼痛。 6、微笑服务,是一种真诚,是一种关爱,也是一种企业文化。 7、你的健康,我的追求。 8、微笑服务每一天, 9、您的健康,我的快乐,您的微笑是对我们最好的鼓励与奖励。 10、微笑在脸,服务在心。 11、我一天的爱心希望能带给你一生的幸福。 12、微笑多一点,说话轻一点,脾气小一点,度量大一点,动作轻一点,嘴巴甜一点,理由少一点,做事多一点,脑筋活一点,效率高一点。 13、您的健康我的追求,您的满意我的目标。 14、微笑,是美好思想感情的外露,高超艺术的体现。 15、我用心化水浇熄您伤口的火焰,我用情至真抚平您心灵的创伤。 16、客户的微笑我们前进的动力。 17、细微显真情,平凡塑仁心。 18、微笑服务,是一只种形象,是一种修养,也是一种工作态度。

19、对每个患者多点细心,多点耐心,再多点责任心。 20、微笑令你看起来更有自信和魅力。 21、腿要勤,腰要弯,嘴要甜,微笑要时时挂在脸上, 22、用真诚的心,去善待痛苦中的病人。 23、感谢您能让我们为你效劳,希望我们的微笑,让你感到我们贴心的服务。 24、技术上追求精益求精,服务上追求全心全意。 25、传递微笑,传承文明。 26、晴天般的微笑,绘触我的心灵。 27、微笑是最具振撼力的语言,是人与人沟通的桥梁,是人脸上最美丽最灿烂的花朵。 28、腿要勤,腰要弯,嘴要甜,微笑要时时挂在脸上。 29、服务从微笑开始。 30、微笑一百分,客户给满分。 31、微笑,可传递友谊,缩短距离,创造愉快和谐氛围。 32、一个真诚的微笑,会让人郁闷全消,心情变好。 33、全心全意为客户服务, 34、微笑令别人减少忧虑。 35、传递真诚微笑共建和谐交通。 36、要用我们的耐心、诚心、热情为顾客服务。 37、开展“微笑服务,温馨交通”活动,提升行业文明程度,打造文明服务形象。 38、用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意。 39、没有永远刁蛮的客户,只有不周到的服务。 40、微笑暖人心,真情待客户。

微笑服务推广活动策划方案

“微笑服务”推广活动策划案 一、活动名称:“微笑服务”推广 二、活动目的:通过倡导“微笑服务”活动,树立优质服务意识,营造和谐友好、轻松融洽的工作氛围, 从而提升工作效率和部门形象。 三、具体实施分三个阶段进行 第一阶段:活动宣传造势,贯彻活动性质与目的,提升员工参与激情 1.1搜寻部门服务意识弱点、收集改善建议,探讨措施方案可行性,为后期活动展开提供依据 1.2鼓动号召性质的活动专题PPT、邮件制作发布 1.3口号横幅、礼仪礼貌用语、笑脸标志等宣传材料制作张贴 第二阶段:分批培训,试点运行,形成示范效应 2.1 确定试点科室或岗位,征集微笑服务自愿者 积极策动内外销发运(对外服务)、综合科(对内服务)等岗位人员参与试点 2.2 分批进行微笑服务培训 2.3 以试点科室或岗位人员及自愿者为骨干,召开动员大会,正式启动“微笑服务月” 2.4 跟踪试点运行状况,随时予以现场纠正指导 2.5以宣传杂志、试点靓影展示、感言感想文章征集等舆论形式继续推广 2.6 试点运行过程中可适时联合综合科、环安组展开“规范邮件礼貌用语”、“规范员工仪表”、“卫 生检查”、“办公室靓化”等活动 第三阶段:逐级贯彻,以点带面,形成规模效应,并适时举办激励活动 3.1 争取各科室领导和班组长的大力支持,以试点科室、自愿者为基础,以点带面,在办公室范 围内形成初步的“微笑服务”规模效应 3.2 展开全部门的推广活动 3.3 开展“微笑服务”先进科室、班组的评比活动 3.3 适时举办“微笑之星”“微笑天使”等激励性质的评选活动 四、组织分工,预计时间节点 1、人员分组:(暂定宣传委员会员全体) 策划组:洪思颂、谢凯 宣传组:蔡锡泓、伍萌萌、王海燕、袁学延、谢凯 组织组:邱海铭、罗肖、秦永增、胡源佩

案例分析 希尔顿的微笑服务

案例一:希尔顿的微笑服务 美国“旅馆大王”希尔顿于1919年把父亲留给他的12000美元连同自己挣来的几千元投资出去。开始了他雄心勃勃的经营旅馆生涯。当他的资产从1500美元奇迹般地增值到几千万美元的时候,他欣喜而自豪地把这一成就告诉母亲,想不到,母亲却淡然地说:“依我看,你跟以前根本没有什么两样...事实上你必须把握比5100万美元更值钱的东西:除了对顾客诚实之外,还要想办法使来希尔顿旅馆的人住过了还想再来住,你要想出这样一种简单、容易、不花本钱而行之久远的办法去吸引顾客。这样你的旅馆才有前途。” 母亲的忠告使希尔顿陷入迷惘:究竟什么办法才具备母亲指出的“简单、容易、不花本钱而行之久远”这四大条件呢?他冥思苦想,不得其解。于是他逛商店、串旅店,以自己作为一个顾客的亲身感受,得出了准确的答案:“微笑服务”。只有它才实实在在地同时具备母亲提出的四大条件。从此,希尔顿实行了微笑服务这一独创的经营策略。每天他对服务员的第一句话是“你对顾客微笑了没有?”他要求每个员工不论如何辛苦,都要对顾客投以微笑,即使在旅店业务受到经济萧条的严重影响的时候,他也经常提醒职工记住:“万万不可把我们的心里的愁云摆在脸上,无论旅馆本身遭受的困难如何,希尔顿旅馆服务员睑上的微笑永远是属于旅客的阳光。” 为了满足顾客的要求,希尔顿“帝国”除了到处都充满着“微笑”外,在组织结构上,希尔顿尽力创造一个尽可能完整的系统,以便成为一个综合性的服务机构。因此,希尔顿饭店除了提供完善的食宿外,还设有咖啡厅、会议室、宴会厅、游泳池、购物中心、银行、邮电局、花店、服装店、航空公司代理处、旅行社、出租汽车站等一套完整的服务机构和设施,使得到希尔顿饭店投宿的旅客,真正有一种“宾至如归”的感觉。当他再一次寻问他的员工们:“你认为还需要添置什么?”员工们回答不出来,他笑了:“还是一流的微笑!如果是我,单有一流设备,没有一流服务,我宁愿弃之而去,住进虽然地毯陈旧,却处处可见到微笑的旅馆。” 思考:微笑服务体现了一种什么观念?希尔顿之所以能留住顾客仅仅是靠微笑服务吗? 案例二:脑白金广告策略 在很多人看来,脑白金广告一无是处,打开电视就是铺天盖地的这个广告,更有业内人士骂其毫无创意、“土得令人恶心”。有趣的是,就靠着这在网上被传为“第一恶俗”的广告,脑白金创下了几十个亿的销售额,在2001年,更是每月平均销售额高达2亿,“巨人”史玉柱也翻了身,再次踌躇满志地重出江湖。土广告打下大市场,不是用偶然性能解释的。 请对其广告策略进行剖析,对我们的启示有哪些? 案例三:可口可乐与百事可乐的争霸之战 被誉为“清凉饮料之王”的可口可乐,在全世界最为流行。每年销售量约3亿瓶,是当今世界上最大的饮料公司。然而,自百事可乐诞生后,可口可乐就无一宁日,半个多世纪以来,这两家公司一直进行着激烈的竞争。他们在开拓市场、寻求机遇、变不利因素成为有利因素,实施切实可行的营销战略等方面都取得巨大成功,成为举世瞩目的市场营销竞争范例。可口可乐的诞生完全是一种意外的机遇。1886年,美国亚特兰大市的一位叫约翰?潘巴顿的药剂师,配置了一种用于强身壮体的饮料——法国古柯酒,放在自己经营的药房里出售。这是一种用微量的古柯与咖啡因、食油、香料等原料调和的浓糖浆,用水冲淡即可饮用。一天,有一位客人进店来要买“法国古柯酒”,店员到调剂室想把浓糖浆冲淡时,却一时找不到蒸

微笑服务大使评选活动方案

员工脸上彩虹般的微笑是酒店品牌上灿烂的光环,每一位酒店员工在酒店每一寸土地上所展现的甜美、真诚和彩虹般微笑,既是宾客满意的基础,也是酒店水准的体现,还是员工素质的尺度。酒店人的微笑来自酒店员工文明礼貌素质的修养程度,来自对酒店职业本质的热爱程度,来自对酒店产品完美度的认识程度。它既是生活的、真诚的,又是职业的、高于生活的。

快乐企业微笑员工 ―——评选微笑服务大使活动为持续提高饭店服务质量,提高员工的服务意识,营造一个良好的服务氛围,我饭店特参加北京青年报的北京星级饭店微笑大使评比活动,现向全体员工隆重推出“微笑服务大使”评选活动。具体方案如下: 1、“微笑服务大使”审核评委人员,由各部门经理级人员组成; 2、“微笑服务大使”活动具体推行方法: A、微笑服务活动由2007年5月4日开始实施,为期三个月; B、微笑服务活动期间,饭店全体员工均为此次活动参选对象,每 月各部门将评选出两个微笑服务大使; C、为使此次活动做到公平、公正,除了各部门员工之间互相监督、 监察之外,宾客意见书及表扬信提名也将作为评选依据; D、此次活动每月评选一次,部门主管须将当月获提名名单于28 号前交到培训部,而评委将在下月的1号前须将审核名单交总 办审核; E、获得“微笑服务大使”称号之员工,均可以得到酒店颁发的奖 金100元及表彰,如连续三个月都获得该殊荣的员工,将会得 到500元的奖励。 3.“微笑服务大使”评选标准 A、以客户感受到受重视、亲切、舒服为主要标准。

B、结合其员工工作期间的工作态度、工作质量、服务意识、服务 态度,及其礼貌、礼仪、礼节等综合素质加以评选。 C、首先分小部门一人一票进行评选部门内最佳候选人名单(候选 名单之选区取得票数最多的前三名),然后由该部门经理审核、把关,再将各候选人名单送交评委团筛选、审核出20名最佳微笑服务大使,最后将名单呈交总办批示。 D、一线员工的候选名单除由所属部门员工投票选出外,还需结合 宾客意见书及表扬信。 E、二线员工的候选名单由所属部门员工投票选出。 微笑要自然,因为宾客是上帝; 微笑要甜美,因为宾客是财神; 微笑是亲切,因为宾客是朋友。

微笑案例

咬筷子训练微笑: 1、用上下两颗门牙轻轻咬住筷子,看看自己的嘴角是否已经高于筷子了。 2、继续咬着筷子,嘴角最大限度地上扬。也可以用双手手指按住嘴角向上推,上扬到最大限度。 3、保持上一步的状态,拿下筷子。这时的嘴角就是你微笑的基本脸型。能够看到上排8颗牙齿就可以了。 4、再次轻轻咬住筷子,发出“YI”的声音,同时嘴角向上向吓反复运动,持续30秒。 5、拿掉筷子,察看自己微笑时基本表情。双手托住两颊从下向上推,并要发出声音反复数次。 6、放下双手,同上一个步骤一样数“1、2、3、4”,也要发出声音。重复30秒结束。 今天正好休息,我打算利用这休息的时间去台东国美看看手机,而当我去到国美的时候,总对他们的服务感觉有点别扭,说他们服务不好吧,没有依据。因为他们不会与客户争吵,不会明显的怠慢我们;说他们好吧,虽然远远的看见我们就会微笑,但总感觉微笑中少了点什么,当我站在柜台挑选手机时间超过5分钟的时候,当我抬起头来,却发现刚才跟在我身边的服务人员已经消失了。对此我感到很纠结,找不到合适的词去形容自己目前的感受,也无法对他们的服务做出准确的评价。而我本身就是一个从事服务行业的人,这些问题不仅让我联想到了自身,想起了更让我找的了解决自身问题的第一个关键点,那就是--- 微笑。

微笑是人际交往,同事合作,服务,日常生活中制胜的法宝,微笑是可以传染的,当你发自内心微笑的时候,即使是现在一样,寒冷的冬天,也会带给人们如沐春风的感觉,而且人们很难去拒绝去抱怨始终微笑的人,正如我们俗语一样:“相逢一笑抿恩仇”“伸手不打笑脸人”一样,当我们微笑的时候,即使是陌生人,你也会感觉神清气爽。我不知道大家有没有这样的经历,当我们出门或者乘车的时候,如果有人很开心的笑,虽然你不知道他们开心的原因,但是你心情也会好一点。如果一大早有个陌生人极其不友好的看着你,,瞪着你,你心里多少会有点这样的想法:我怎么这么倒霉,一大早就遇见个神经病,,而你的心情也会以为这些事情变得沉甸甸的,如果你会这件事不释怀,情绪与思想也觉沉默,由此微笑的魅力可见一斑。 当微笑引用到整个服务行业中时,不由自主的让我想到了山姆大叔的“三米微笑,一米询问”。 在山姆·沃尔顿的自传《沃尔玛:美国制造》一书中,这位传奇的老人讲述了这样一个秘密。那是一个圣诞节的晚上,山姆·沃尔顿把所有员工召集在一起,发表了历史性意义的讲话: 我希望你们跟着我宣誓,我要你们承诺,无论何时,当你们与顾客的距离在三米之内时,你必须看着他的眼睛,问候他并询问,你需要什么?

服务行业宣传标语三篇

服务行业宣传标语三篇 服务行业宣传标语篇一 1、待人热情,办公快捷,服务主动,答复满意。 2、服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收。 3、静脉动脉人脉,一心一意一德。 4、观点身先,技巧神显,持之以恒,芝麻开门。 5、索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营。 6、给患者春天般的温暖,绿色生命需要精心的呵护! 7、微笑多一点,说话轻一点。 8、永不放弃,让您满意!服务是至高无上的!尊重顾客,尊重自己! 9、我乐于助人,因为客人是朋友。 10、我淡妆打扮,因为是基本礼貌。 11、本周破零,笑口常开,重诺守信,受益无穷。 12、攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向。 13、给我一份信任还您一身健康。 14、脑筋活一点,效率高一点。 15、给我一份信任,还您一身健康。 16、我面带笑容,因为我热爱工作。 17、我的服务造就大家的快乐。

18、客户服务,重在回访。仔细倾听,你认心情。 19、专业代理,优势尽显,素质提升,你能我也能。 20、常将人病当己病,常将他心比我心。 21、客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生。 22、病人至上、严谨求精、仁德俱全、合理收费。 23、中国电信,与您携手共进,乘风飞扬。 24、和谐创新开拓市场团结拼搏共创未来。 25、回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。 26、没有十全十美的产品,但有的服务。 27、我服装整洁,因为是专业服务。 28、脾气小一点,度量大一点。 29、服务三通:通情、通气、通报。 30、客户服务,重在回访仔细倾听,你认心情。 31、德术真善美,仁爱天地人。 32、但愿人长久,健康永相伴。 33、情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起。 34、语言到位,微笑到位,卫生到位,设备到位。 35、理由少一点,做事多一点。 36、放我的真心在您的手心。 37、物美价廉,沟通无限。 38、你使用放心,我们努力用心。

客服部服务标语口号大全

一.服务理念标语 客户发火是常情,有理有节来沟通 没有热情,你能打动谁! 把客户利益放大 顾客感动是下一个竞争战场 你在倾听客户的声音吗? 满足客户先要满足细节 创造性地满足客户需求 真诚服务客户第一 意料之外的服务往往让人感动 您的消费=我100%的诚信 服务至上是我们永恒的主题 整洁、统一着装,代表企业形象 顾客的微笑是我们不懈的追求 本页图文内容来源:https://www.doczj.com/doc/d918131397.html,/goods-8697.html

二.服务口号 顾客带给我们他们的需要,我们的责任是满足他们的需求 顾客有理由获得我们最礼貌最殷勤的招待 客户的需求就是我们工作的目标 我的行为就是企业形象+产品形象+品牌形象 顾客并不是统计数字,而同我们一样是有感情的人 爱挑剔的顾客=良师,有抱怨的顾客=益友 顾客永远不是我们争论或斗智的对象 不是顾客依赖我们,而是我们依赖顾客 顾客是我们的伙伴,而不是外人 嘴巴甜一点,脑筋活一点, 方法新一点,行动快一点, 效率高一点,做事多一点, 理由少一点,度量大一点, 说话轻一点,脾气小一点, 微笑露一点,服务好一点。 本页图文内容来源:https://www.doczj.com/doc/d918131397.html,/goods-877.html

三、微笑服务标语 1、微笑是最具振撼力的语言,是人与人之间沟通的桥梁,是人脸上最美丽最灿烂的花朵 2、微笑的十大理由 微笑比紧锁双眉要好看! 微笑令别人心情愉悦! 微笑令自己的日子过得更有滋味! 微笑有助结交新朋友! 微笑表示友善! 微笑留给别人良好的印象! 送给别人微笑,别人也自然报以你微笑! 微笑令你看起来更有自信和魅力! 微笑令别人减少忧虑! 一个微笑可能随时帮你展开一段终生的情谊! 3、微笑挂在脸上服务记在心里 4、服务理念:一切为了客户,为了客户一切,为了一切客户 5、用笑容温暖周围的人 本页图文内容来源:https://www.doczj.com/doc/d918131397.html,/goods-884.html

关于开展微笑服务活动的实施方案

“微笑服务、温馨窗口”活动方案 为进一步提升网点服务质量,着力打造浙江民泰商业银行“小企业之家”品牌形象,推动营业部2012年创建“五星级服务网点”工作,结合宁波市金融系统民主评议行风及总行“文优服务”等活动要求,营业部决定在2012年8—12月开展“微笑服务、温馨窗口”活动,特制定本方案。 一、活动目标 通过创建“五星级服务网点”来提升网点文明标准服务,提高客户的满意度,打造真正具有小企业之家的温馨特色银行,做到6个提升即:提升服务环境;提升服务形象;提升服务流程;提升服务内容;提升服务标准;提升服务效率。(表一:星级网点考评标准;表二:文明优质服务录像点评评价表) 二、总体思路 紧紧围绕总行“文优”活动要求,在巩固和深化文明标准服务的基础上,以“微笑服务,温馨窗口”为主线,增强客户是网点发展之源、生存之本的意识,牢固树立“客户至上”的服务理念,紧密结合业务经营,开展“微笑服务”、“技能大比武”、“限时服务”、“我是一道关演讲”、“金点子”等五项主题活动,实现巩固“6个提升”、提高客户满意度和贡献度的活动目标。 三、活动对象

浙江民泰商业银行宁波分行营业部全体员工。 四、“五项”主题活动内容 (一)“微笑服务” 1.通过提高柜员的归属感、满意度,开展微笑行动,让柜员以亲切的微笑、贴心的服务,赢得客户的满意,用微笑改变自己,提升服务环境和服务形象,赢得客户。 2.组织开展“微笑服务”活动,时间为2012年8月—12月,活动结束后评选择出2名“微笑服务之星”和2个“微笑服务窗口”。 3.具体要求: (1)每天利用晨会开展员工微笑训练,网点员工在胸章之上居中佩戴“笑脸”徽章,在员工工位牌背面印制“今天你微笑了吗?”温馨提示,营造网点微笑服务氛围。 (2)微笑服务绽放温暖。在接待客户时,拒绝冷眼傲慢,客户进入营业厅时要做到来有迎声,去有送声,让客户到银行办理业务有到家的感觉。 (3)专业素质赢得信任。在办理各项业务时做到快捷准确,亲切向客户解释疑惑。 (4)以诚待人换取真心。办理业务结束时,要将各类单据、证件及款项整理齐全交与客户,如客户有遗留之物一定要做到提醒,必要时致电或邮寄给客户。 (5)充分运用文化墙,弘扬微笑文化,表扬微笑之星。

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档