有关工作激情的句子有关工作激情的句子 1. 努力向上吧，星星就躲藏在你的灵魂深处;做一个悠远的梦吧，每个梦想都会超越你的目标。2. 梦想无论怎样模糊，总潜伏在我们心底，使我们的心境永远得不到宁静，直到这些梦想成为事实。3. 但愿每次回忆，对生活都不感到负疚--郭小川4. 青春是人生最快乐的时光，但这种快乐往往完全是因为它充满着希望，而不是因为得到了什么或逃避

带着激情从春天再出发－201X年工作展望带着激情从春天再出发－201X年工作展望带着激情从春天再出发－201X年工作展望工作有没有激情，是检验一个人境界和状态的重要标准。古往今来，凡成大事者，必定思想集中，激情澎湃。盐都区域经济持续进位争先，值得总结的东西很多。其中，全区上下尽心尽力把工作当学问做,有情有义抓服务，带着激情干工作，这些锐气豪情，是最值得挖掘和

带着激情从春天再出发篇一：带着激情工作点燃工作激情成就精彩人生——读有感每个人都像拥有一个精彩的人生，而精彩的人生都要靠我们自己去创造。“人生需要激情，成功需要激情，工作更需要激情。对个人，激情是成功的基石；对工作，激情是工作的灵魂；对团队，激情是团队前进的助推器；对企业，激情是企业的活力之源。”这本书中有大量真实的人物事例，看完这本书我深有体会，“满怀激情

带着爱去工作——张德忠我们每个人都需要工作。工作不仅仅是一种获取薪资的行为，为生存、生活创造必要的物质条件，它更是一种生命态度和价值呈现的过程，让个人的心灵财富、精神财富得以成长。然而，现在大多数人工作得如此痛苦，以致焦虑、忧郁，甚至惶恐而不敢面对：害怕工作，不想上班，讨厌新任务，……工作成为负担，上班备受折磨。工作之于我们，真的如此难以承受吗？纪伯伦在《先

激情工作，快乐生活教师是人，但却从事着神的工作。是人就摆脱不了功名利禄的困扰，是神就要求我们淡泊名利，以求宁静致远。回顾27年的教学生涯，我很庆幸，我选择了教师。作为一名教师，我喜欢进课堂，因为只有走进了课堂，才有智慧与灵动。同样的一节课，不同的班级、不同的学生会有不同的反应，还有一些状况是你始料不及的，在与学生不断的碰撞中，你才能增长智慧和才干。我曾经做了

《带着微笑去工作》读后感敬仲镇第二小学李福刚微笑是自己的最佳名片，它能够拉近人与人之间的距离，展现自己最美的一面，诠释了文明，也显示了品德与涵养；微笑，是一缕阳光，温暖了自己，也照亮了别人，博得同事和上司的信任，让人刻骨铭心；微笑是一种通用的语言，它没有国界、宗教、种族的隔膜，促进人与人之间的沟通，使自己成为职场受欢迎的人。暑假，闲暇之余，捧读了《带着微笑去

工作要有激情中国共产党十八大在党章中把“科学发展观”同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想一道确立为党的行动指南。如何践行科学发展观，履行好新世纪新阶段历史使命，党员干部应该具备多种素质，其中之一，就是有一种干事业的激情。激情，是一种饱满的精神状态，是一种积极的工作态度。激情可以使我们释放出潜在的巨大能量，发展出一种坚定的执著，激发出

带着正能量去工作心得近期，拜读了赵文明老师的著作《带着正能量去工作》，我不仅被书中的案例故事深深打动，更被传递的哲理和实用的方法所折服。各种思绪萦绕在我的脑海，各种感悟活跃在我的心田。“正能量”最近很流行，广播、电视、微博、微信无处不在。那么到底什么算是正能量呢?《带着正能量去工作》透过哲理故事给出了我们答案：一切给予人向上，给予人希望和追求，使人行动的动力

《带着微笑和快乐去工作》------------读后感工作之余，捧读《带着微笑与快乐去工作》一书，首先应映入眼帘的是这样一段话“感悟职场，品味职场，做一个微笑的，快乐的职场人士，带上你的微笑，你会发现职场中处处都是新鲜的露珠，处处透着玫瑰的芳香气息。做一个快乐的职场人，拥抱充满青春气息的职场之树。”微笑是一缕阳光，微暖了自己，也照亮了别人；快乐是一种力量，鼓

观看《激情工作》视频心得体会机电动力科田尤春在观看张金洋老师的《激情工作》视屏后，令我顿彻心扉的就是张老师让我们用“搓麻精神”打造职业素养，在工作中培养激情，在激情中享受工作。激情是社会不可缺少的精神力量，是创新工作、追求卓越之活力所在、动力所在，有激情、在状态，才能攻坚克难，才能开拓进取。工作需要激情，激情是一种态度，是一种责任，是一种状态，是一种脚踏实地

带着微笑和快乐去工作前段时期，读了几本挺有意思的书，让大家传阅。其中那本《带着微笑和快乐去工作》的书，给我很大的启发。作为一名在销售人员，微笑服务对我们来说已属老生常谈，微笑对我们来说已是已是一种职业操守，也养成了一种职业习惯。《带着微笑和快乐去工作》让我意识到：在工作中我不仅要让自己微笑、快乐，还要把快乐传递给身边每个人。包括同事、朋友、家人、客户。人的一

让员工激情工作企业管理，最重要的就是人。对于员工，有激情的工作对企业是最有利的。那么，怎样才能激励员工，让员工激情工作?激励是一种有效的领导方法，它能直接影响员工的价值取向和工作观念，激发员工创造财富和献身事业的热情。激励的作用是巨大的。美国哈佛大学教授詹姆士曾在一篇研究报告中指出：实行计时工资的员工仅发挥其能力的20%～30%，而在受到充分激励时，可发挥至

带着激情去工作激情是一种状态，一份责任，一股动力，是谋大事、干成事的“催化剂”。“带着激情去工作”是我们党员干部立身、成事、为官之本。激情，并非不可捉摸，而是一个人思想意识的外部展示、精神情感的客观呈现。激情，我们是不可缺或的。有了激情，就能激发出一个人自身的睿智和潜能，产生巨大的内驱力。有没有工作激情，决定了工作成败。激情，如旗帜，猎猎飘扬；如支柱，坚不可

点燃工作激情读后感点燃工作激情读后感（一）最近读了一本由严家明老师写的书《点燃你工作中的正能量》。第一驱散心中负能量;;我们每个人身上都有正负两种能量，但有些人大多数时候都在释放自己的负能量。负能量使人们变得浮躁，牢骚满腹，怠慢工作，失去敬业心和责任心，失去忠诚和诚信，淡化了人们的职业精神。现在我们要做的就是：将负能量转化为正能量；驱散心中的负能量，激活工作

最简单、最持久、最“廉价”、最深刻的激励就来自于包容与信任。激励的目的是追求利润的最大化和建立一个具有凝聚力的团队吸引并留下优秀的人才。但作为包容与信任这么一个并不深刻的激励手段，为什么往往被人们所忽视呢？这种现象很大程度上是人们对人性的曲解，美其名曰人是贪婪的、自私的。因此，更多的人往往不愿往更深处去开采、去挖掘。只有靠物质与利益的诱惑来获取彼此利益的平衡

带着激情去工作----“每月一课”讲稿各位领导、同事：大家上午好！在今天讲课之前，我想先和大家分享一个草原上很古老的寓言故事《羚羊奔跑的故事》。每当太阳升起，草原上的猎豹就开始寻觅着他们最爱吃的猎物——羚羊，而羚羊们更是高度警惕、时时小心，以免成为猎豹们的盘中餐。多少年来，从它们出现在这片草原时起，就开始了这种速度和生存能力的竞争。到如今，羚羊也已经是地球上

带着热情去工作在我们的周围经常有一些人喜欢从外部环境来为自己寻找各种理由和借口，不是抱怨职业、待遇、工作的环境，就是抱怨同事、上司或老板；而很少问自己：我努力了吗，我真的对得起这份工作吗？其实工作首先是一个态度问题，是一种发自肺腑的爱，一种对工作的挚爱。工作需要热情和行动，工作需要努力和勤奋，工作需要一种积极主动，自动自发的精神。对努力工作的人，工作会给他意

怎么保持工作激情-爱岗敬业演讲稿尊敬的公司领导好，同事们好，我很高兴能站这员工大会的舞台上，接下来我就直接进入主题，谈谈我是怎么保持工作激情的，首先应该告诉大家有了工作激情，这样工作起来才更具有主动性，工作的效果才能更好，效率才能更高，往往我们最初对工作都有激情，但我们是否一直都能保持那份激情呢?我的是这样做的1.准确的对自己角色定位如果对自己的定位过高，则

如何保持工作激情

带着青春的无限激情，满怀对教育事业的真诚，我踏入了教育工作这片热土，成为一名光荣的人民教师。时光匆匆流逝，转眼间，我的教书生涯将近二十年，在教育工作中，我始终热爱党的教育事业，为人师表、爱岗敬业、乐于奉献。有人说：“教师的职业是太阳底下最神圣、最伟大的职业。”是啊，热爱自己的本职工作，从自己喜欢的工作中感受快乐，分享成功是我在平凡岗位上超越自我，走向成功的动