优秀教师评选方案一、参评条件：1、热爱祖国，热爱人民，模范遵守国家法律法规和学校各项规章制度，敬业爱岗，教书育人。凡违反职业道德规范，造成不良影响者，一票否决。2、参评对象：具有 3年以上教龄的一线教师。3、学生评教95分以上（年平均）。二、评选办法：1、教师本人提出申请，填写《青岛六中优秀教师评选推荐表》，并提供有关材料，一并交教导处。2 、由教导处进行初

优秀教师评选方案为提高我校教育教学质量，充分调动我校广大教师工作的积极性，表彰在教学中作出突出贡献的教师，经学校研究决定，每学年度进行一次优秀教师评选活动，评定办法如下：一、评选条件1 、热爱教育事业，遵纪守法，爱岗敬业，遵守学校的各项规章制度，教书育人，爱护学生，为人师表，师德高尚，事迹突出；2 、对教学工作认真负责，有较高的教学水平，能认真执行《教师职业

学校优秀教师评选方案为了充分调动广大教师的教学积极性，不断提升我校教育教学水平，鼓励教师积极投身教学工作，表彰在教学工作中作出突出贡献的教师，特制定优秀教师评选方案。一、评选范围评选范围：积极承担并认真完成我校教学任务的在职在岗教工。二、评选条件（一）师德要求1.符合《教师职业道德规范》要求，爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习，严守纪

金沙学校优秀教师评选方案为充分调动广大教师的教学积极性，鼓励教师积极投身教学工作、探索教学改革，表彰先进，促进我校教师队伍整体素质和教学质量的提高，特制定本办法。一、评选工作领导小组：组长：黄政源副组长：史罗玲成员：李晓祥张会琼俞洁杨红杏胡江阳莉二、评选范围与比例1 、评选范围：积极承担并认真完成我校各级各类教学任务的专职教师、兼职教师以及其他教学辅助人员；

年度优秀教师评选办法一、评选范围本年度承担大学本科、研究生理论课和临床实践教学任务的我院临床教师。二、评选条件（一）基本条件1.医德高尚，作风正派，工作扎实，率先垂范，为人师表。2.具有扎实专业理论基础知识、丰富临床经验，热爱教学工作。3.年度承担院教学管理部下达的理论课教学、临床实践教学和临床技能培训等工作。4.积极参加医院组织的各项教学活动。5.积极申报

南昌市第十四中学年度“优秀教师”评选方案一、指导思想为培养和造就思想觉悟高、思德修养好、专业素质优、教学业绩佳、管理能力强的教育教学、科研优秀教师，发挥优秀教师引领示范作用，调动广大教职工的积极性，使教职工学有榜样、赶有方向，提升师资队整体层次，建设高素质教师队伍，现结合我校实际，特制订《南昌市第十四中学“优秀教师”评选方案》二、校评审小组组长：刘黎明胡琴悦

学校优秀教师评选方案为了充分调动广大教师的教学积极性，不断提升我校教育教学水平，鼓励教师积极投身教学工作，表彰在教学工作中作出突出贡献的教师，特制定优秀教师评选方案。一、评选范围评选范围：积极承担并认真完成我校教学任务的在职在岗教工。二、评选条件（一）师德要求1.符合《教师职业道德规范》要求，爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习，严守纪

南昌市第十四中学2017-2018年度“优秀教师”评选方案一、指导思想为培养和造就思想觉悟高、思德修养好、专业素质优、教学业绩佳、管理能力强的教育教学、科研优秀教师，发挥优秀教师引领示范作用，调动广大教职工的积极性，使教职工学有榜样、赶有方向，提升师资队整体层次，建设高素质教师队伍，现结合我校实际，特制订《南昌市第十四中学“优秀教师”-评选方案》二、校评审小

2012-2013年度优秀教师评选评分细则一、目的及指导思想：教师是治教治学治校和提高教育教学质量的主力军和力量源泉，也就是说：教师是学校教学质量不断提高的根本保证。因此，为充分调动全体教师参与治校、管理学校的积极性、主动性和创造性，发挥其聪明才智和促进学校工作进步的能动作用，营造一个“勤奋、守纪、开拓、创新”、“爱岗敬业、讲求奉献”的治校氛围，避免评优选模

优秀教师评选办法为了进一步加强师资队伍建设，充分发挥广大教师工作的主动性和积极性，鼓励教师更加专注教育教学，不仅要高质量地规范地完成课程教育教学任务，又要积极投身学校教育教学的研究与改革实践，在专业和课程建设上出成果，树品牌，不断提高学校教育教学质量，特制订本方案。一、总则1、在学校全体专职教师和合同聘用制教师中评选优秀教师。2、每学年评选一次。二、优秀教师

附件2：重庆三峡医药高等专科学校优秀教师、优秀教育工作者、先进科技工作者、优秀大学生思想政治教育工作者评选条件及办法为推动学校改革与各项事业发展，进一步加强教职工队伍建设，充分调动广大教职工的积极性，激励广大教职工献身教育、卫生事业，表彰和奖励他们在教育、教学、科研、管理、服务等工作中做出的贡献和业绩，特制定《重庆三峡医药高等专科学校优秀教师、优秀教育工作者

学校优秀教师评选方案为了充分调动广大教师的教学积极性，不断提升我校教育教学水平，鼓励教师积极投身教学工作，表彰在教学工作中作出突出贡献的教师，特制定优秀教师评选方案。一、评选范围评选范围：积极承担并认真完成我校教学任务的在职在岗教工。二、评选条件（一）师德要求1.符合《教师职业道德规范》要求，爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习，严守纪

优秀教师（教育工作者）评选办法为充分调动教职工工作积极性，鼓励教职工积极投身教育教学及后勤服务工作、促进我校教工队伍整体素质的提高，特制定本办法。一、评选范围及比例1．优秀教师（教育工作者）每年教师节期间进行表彰，评选范围是一学年来在教育教学及后勤服务岗位上敬业爱岗、辛勤耕耘，取得显著成绩的教职工。2．优秀教师（教育工作者）评选比例应控制在教职工总数的10%

山东省优秀物理教师评选方案(试行稿)为了促进我省基础物理教育的发展，提高物理教师水平，激发物理教师的工作热情，进而提高山东省的中学物理教学水平，山东省教育学会中学物理教学研究专业委员会(以下简称”我会”)决定在全省范围内开展优秀物理教师评选活动。一、总则第一条基础教育课程改革以来，广大工作中教学第一线的物理教师积极参加各种培训互动，学习新课程理念，开展校本教

xxxx小学优秀教师评选方案为充分调动广大教师的教学积极性，鼓励教师积极投身教学工作、探索教学改革，表彰先进，促进我校教师队伍整体素质和教学质量的提高，特制定本办法。一、评选工作领导小组：组长：xxxx副组长：xxxx成员：xxxxxx二、评选范围与比例1．评选范围：工龄三年以上，积极承担并认真完成我校各级各类教学任务的一线代课教师；2 ．评选比例：优秀教师

优秀教师评选细则 Prepared on 22 November 2020南阳市第十八小学荣誉称号评选方案为提高我校教育教学质量，充分调动我校广大教师工作的积极性，表彰在教学中作出突出贡献的教师，经学校研究决定，每学年度进行一次在编在职优秀教师评选活动，评定办法如下：一、优秀班主任评选条件：1、当年必须担任班主任，所任班级教育教学成绩突出。2、模范遵守师德规

附件22016年油岜中学优秀教师评选奖励办法（试行）为切实加强我校教师队伍建设，激励广大教师“爱教、爱校、爱岗、爱生”，忠诚于党的教育事业，不断提高教育教学水平，依据《中华人民共和国教师法》特制定本办法。一、评选奖励类别及名额根据《克度镇鼠场片区2016年“教师节”活动实施方案》，分配给我各项评优名额为：优秀教师5名，优秀教育工作者2名，优秀班主任3名，教育

12中年度考核优秀教师评选办法年度考核是加强教师队伍建设，提高教育教学质量和学校管理水平的重要环节，是客观公正地评价教师履行岗位职责情况的重要手段。1、考核原则：⑴公平原则。按照考核标准，实事求是、公平合理地确定考核果，让考核发挥激励性作用。⑵民主原则。结合实绩，个人自荐，公开述职，之后由全体教师投票表决。⑶集中原则。根据教师大会表决结果，班子会议再次结合教

优秀教师评选方案为进一步完善我校的各项管理机制，加强教师队伍建设，调动教师工作的积极性和主动性，学校决定每年教师节期间进行一次“优秀教师”评选工作。一、评选对象师德高尚、业务精湛、教育教学成绩突出的在职专任教师。二、评选条件1、热爱社会主义祖国、忠诚党的教育事业，师德高尚。有强烈的事业心、责任感，作风正派，严于律己，为人师表，关心集体，团结集体，勇挑重担，乐

大学关于做好XX年度优秀教师评选工作通知各单位、各部门：为贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》、《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》和全国高校思想政治工作会议精神，进一步加强师资队伍建设，积极引导广大教师做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的党和人民满意的好老师，充分调动广大教师的工作积极性，表彰奖励在教