有效教学的理论与策略

---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 1 / 12 有效教学的理论与策略

有效教学的理念与策略 作者： 谌业锋 教学改革是课程改革系统工程中的一个组成部分。 我国目前的中小学教学有一个非常突出的问题， 那就是： 教师很辛苦， 学生很痛苦， 然而我们的学生却没有得到应有的发展。 这是新一轮基础教育课程改革必须面对的一个问题， 而且还需要提供多种问题解决的方案。 其中一种方案就是如何使得我们的教师拥有有效教学的理念， 掌握有效教学的策略或技术。 否则， 我们即使有理想的课程计划、 课程标准和教科书， 其结果也只能是纸上谈兵。 因此， 在全面推进素质教育的今天， 在新一轮基础教育课程改革到来之际， 讨论有效教学的理念与策略， 就显得十分迫切与必要了。 一、 有效教学的理念 所谓有效， 主要是指通过教师在一段时间的教学之后， 学生所获得的具体的进步或发展。 也就是说， 学生有无进步或发展是教学有没有效益的唯一指标。 教学有没有效益， 并不是指教师有没有教完内容或教得认真不认真， 而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。 如果学生不想学或者学了没有收获， 即使教师教得很辛苦也是无效教学。 同样， 如果学生学得很辛苦， 但没有得到应有的发展， 也是无效或低效教学。 所谓教学， 是指教师引起、 维持或促进学生学习的所有行为。 它的逻辑必要条件主要有三个方面： 一是引起学生学习的意向， 即教师首先需要激发学生的学习动机， 教学是在学生想学的心理基础上展开的； 二是指明学生所要达到的目标和所学的内容， 即教师要让学生知道学到什么程度以及学什么， 学生只有知道了自己学什么或学到什么程度， 才会有意识地主动参与； 三是采用易于学生理解的方式， 即教学语言有自己的独特性一一让学生听清楚、 听明白， 因此， 需要借助一些技巧， 如重复、 深入浅出、 抑扬顿挫等。 如果教师在讲课时不具备这些条件， 那么即使教师教得十分辛苦，也不能称之为真正的教学。 因此， 有效教学是为了 提高教师的工作效益、 强化过程评价和目 标管理的一种现代教学理念。 何谓理念？ 理念就是一个人具有的准备付诸行动的信念， 它既是一种观念， 也是一种行动。 具体地说， 有效教学的理念主要包括下列这些内容。 1. 有效教学关注学生的进步或发展 首先， 要求教师有对象意识。 ---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 3 / 12 教师必须确立学生的主体地位， 树立一切为了学生的发展的思想。 其次， 要求教师有全人的概念。 学生的发展是全人的发展， 而不是某一方面(如智育) 或某一学科(如英语、 数学等)的发展。 2. 有效教学关注教学效益， 要求教师有时间与效益的观念 教师在教学时既不能跟着感觉走， 又不能简单地把效益理解为花最少的时间教最多的内容。 教学效益取决于对单位时间内学生的学习结果与学习过程综合考虑的结果。 3. 有效教学更多地关注可测性或量化 如教学目标尽可能明确与具体， 以便于检验教师的工作效益。 但是，并不能简单地说量化就是好的、 科学的。 有效教学既要反对拒绝量化， 又要反对过于量化。 应该科学地对待定量与定性、 过程与结果的结合， 全面地反映学生的学业成就与教师的工作表现。 4. 有效教学需要教师具备一种反思的意识 要求每一个教师不断地反思自己的日常教学行为， 持续地追问什么样的教学才是有效的？ 我的教学有效吗？ 有没有比我更有效的教学？ 5. 有效教学也是一套策略 所谓策略， 就是指教师为实现教学目 标或教学意图而采用的一系列具体的问题解决行为方式。 具体地说， 按教学活动的进程把教学分成准备、实施与评价三个阶段， 每个阶段都有一系列的策略。 有效教学需要教师掌握有关的策略性的知识， 以便于自己面对具体的情景作出决策， 并不要求教师掌握每一项技能。 按照目 标管理的教学流程， 有效的教学过程划分为三个阶段： 教学的准备、 教学的实施和教学的评价， 并据此来划分教师在处理每一阶段的过程中所表现出来的种种具体的问题解决行为方式。 二、 教学准备策略 教学准备策略主要是指教师在课堂教学前所要处理的问题解决行为，也就是教师在制定教学方案(如教案) 时所要做的工作。 一般说来， 它主要涉及形成教学方案所要解决的问题。 具体说来， 一个教师在准备教学时，必须要解决下列这些问题： 教学目标的确定与叙写、 教学材料的处理与准备(包括课程资源的开发与利用) 、 主要教学行为的选择、 教学组织型式的编制以及教学方案的形成等。 教学目 标是教师专业活动的灵魂， 也是每堂课的方向， 是判断教学是否有效的直接依据。 规范的教学目标应该包含四个要素： 1. 行为主体必须是学生而不是教师。 因为判断教学有没有效益的直接依据是学生有没有获得具体的---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 5 / 12 进步， 而不是教师有没有完成任务。 如拓宽学生的知识面、 通过教学活动， 培养学生的概括能力与争辩能力等，这些写法都是不规范的， 因为目标行为的主体是教师， 而不是学生。 2. 行为动词必须是可测量、 可评价、 具体而明确的， 否则就无法评价。 如有位教师在写《海燕》 这篇课文的教学目标时， 写了培养学生革命的大无畏精神； 提高学生的写作技巧。 这种写法不仅主体不对， 而且也无法评价革命的大无畏精神和学生的写作技巧到底进步了多少。 3. 行为条件是指影响学生产生学习结果的特定的限制或范围， 为评价提供参照的依据。 如根据地图， 指出我国的首都北京。 通过这节课的学习， 了解环境保护要从我做起’ 的道理。 或在 10 分钟内， 学生能完成15 道简单计算题。 4. 表现程度指学生学习之后预期达到的最低表现水准， 用以评量学习表现或学习结果所达到的程度。 如就提供的某一道应用题学生至少能写出3 种解题方案， 通过这一堂课的学习， 学生至少能记住 4 个单词等。 目标表述的是基本的、 共同的、 可达到的教学标准， 而不是无法实现的最高要求(理想) 。 如有一位高中教师上一课时的克隆技术， 他写的教学目标是： 1. 认知目标 (1) 理解克隆的概念 (2) 了解克隆技术的一般过程 (3) 认识克隆技术在生活实践中的运用 (4) 激发学生学习生物学科的兴趣 2. 能力训练目标 把克隆的知识与教学相关内容相联系， 培养观察、 分析、 综合、 归纳及思辨的能力。 3. 情感训练目标 在相互讨论的过程中， 激发的协作精神和竞争意识。 4. 德育培养目标 通过研究、 讨论克隆技术在实际中的运用情况， 帮助学生树立实践是检验真理的唯一标准的观点， 初步形成看待问题的科学观和方法论。 显然， 这位教师不了解目标陈述的技术， 导致了一系列的问题： 行为主体混乱； 有些行为动词不明确； 有些是目 的而不是目标： 目标分类不科学； 简单问题复杂化。 可以想象， 这位教师的教学过程是没有目标导向的，只能凭经验行事。 教学准备的结果是教学方案， 也就是通常所说的教案。 对教案的管理其实只是一种手段， 而不是目的。 管理教案的目的是为了 后续教学实施行为即 45 分钟的课堂效益。 然而， 目前对教案的管理有一种倾向， 那就是走向过于繁琐---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 7 / 12 的所请规范化、 标准化， 对所有的教师采用同样的模式进行统一管理， 而且管理的要求过于具体、 过于详尽、 过于死板， 这可能是教学管理的大忌。 我们知道， 对教案的规范化管理对新教师和欠胜任教师来说是必要的， 但对合格教师尤其是优秀教师而言， 过于规范可能是弊大于利。 教案可以是物化的书面计划， 有时也可以是头脑里的思路。 既然是合格教师或优秀教师， 教学准备的产物应该是多样化的， 大可不必追求一种形式或模式。 教学实施本质上说是一种艺术， 需要个性化， 而没有个性化的教学(包括教案) ， 就不可能有独特的教学风格。 再者， 这种自上而下的管理容易使教师产生不信任感。 如果把这种管理权部分交给学生， 由学生来评价教师的备课是否认真与充分， 形成一种自上而下与自下而上相结合的校本管理模式， 可能会带来更好的效果。 需要强调的是， 教学准备后的实施不是贯彻计划， 而是要根据课堂情景进行调整。 导致调整的最重要的因素就是班上学生的反应。 如果教师不随机应变， 过于详尽的教案就有可能起副作用。 教案毕竟是带有主观性的设计蓝图， 实施时的灵活性非常重要， 新教师与专家教师的差别往往也就在于此。