![[2010]22号关于加强孕情跟踪管理服务的通知](https://img.doczj.com/imge9/07014ojxwdu5digbnjbp-91.webp)
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南计生领…2010?22号
关于加强孕情跟踪管理服务的通知
各乡镇（街道）党委（党工委）、人民政府（办事处）、市直有关单位：
为加强对持证怀孕育妇孕情跟踪管理服务，打击非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为，使出生人口性别比逐步趋于正常，根据《泉州市人民政府办公室转发市人口和计生委、卫生局等部门关于进一步加强出生人口性别比综合治理工作意见的通知》（泉政办…2010?118号）的精神，现结合我市实际，就加强育妇孕情跟踪管理服务工作要求通知如下：
一、严格执行“两查”工作制度
㈠检查时间要求：已婚育龄妇女“两查”对象原则上每年进行4个轮次环情孕情检查，前后两轮“两查”的间隔时间不得少于2个月，也不得多于3个月；原则上，在每轮“两查”的第一个月内参查。
㈡检查方式要求：服务所卫技人员开展查环查孕工作，先通
过《福建省人口与计划生育技术服务管理系统》（以下简称《省技术服务系统》）的指纹、身份证和照片等信息验证“两查”对象身份，再进行查环查孕，检查结果当场录入《省技术服务系统》。
1、符合生育条件尚未怀孕的对象，一律采用B超和“早早孕”试纸相结合进行孕情检查。
2、对以下四种重点对象要进行常规妇科检查，落实该育妇近期是否有人流或引产的征象，查内容包括：乳汁分泌情况、B超检查子宫大小等项目。①长期在家“两查”，突然寄一轮外查单的，特别是持证对象；②频繁更换检查地点且跨度较大的外查单；③出现虚假外查单（包括替查）；④前后两轮孕情与检查时间不相符。
㈢“两查”结果的认定：考核检查和责任认定以《省技术服务系统》的记录为依据，记录不完整规范或检查医生不明确的，在考核中以弄虚作假认定。各乡镇（街道）要做好《省技术服务系统》数据的及时备份，并于每月5日将最新备份数据上传市人口计生局。流出育妇通过“泉州市流动人口计生区域协作信息共享通报平台”通报或寄回国家人口计生委统一格式“避孕节育情况报告单”的检查结果，要及时在《省技术服务系统》中更新，未在《省技术服务系统》中进行记录的，“两查”视为未到位。
二、建立健全孕情跟踪管理制度
1、建立孕情跟踪管理花名册。各乡镇（街道）要以村建立《南安市乡镇（街道）村孕情跟踪花名册》（见附表1，以下简称《花名册》），符合生育政策尚未生育的已婚育妇都
要全部登记入册。服务所卫技人员发现育妇怀孕后，包括现居住地通过国家padis平台、省流动人口系统通报的现孕对象协查信息要及时反馈，要在一星期内通知各村分管领导，再由村分管领导通知各责任人跟踪服务；育妇在“两查”结束后开始受孕或因胎龄过小“两查”未能查出的孕情，村包片责任人发现有怀孕要在10天内上报服务所。
2、推行“一对一”的跟踪管理制度。每一名初孕对象，由村包片责任人作为孕情跟踪服务责任人，并以责任片建立《乡镇（街道）村孕情跟踪服务卡》（见表2），责任人每月至少和怀孕对象见面访视一次，流出对象每月电话联系一次，及时了解其孕情情况，发现服务对象不明原因擅自终止妊娠的，责任人必须当日通知乡镇（街道）计生办，由计生办、服务所人员会同责任人在24小时之内进行现场调查取证，并立案查处。
3、落实孕情跟踪管理责任制：
①前后两轮“两查”结果比较，孕情骤增超过60天的，视为孕情虚报，根据相关规定追究服务所卫技人员责任。
②村包片责任人必须按规定进行跟踪联系，育妇怀孕90天内，村包片责任人未发现孕情、未上报服务所的，视为跟踪访视不到位，根据相关规定追究村包片责任人责任。因跟踪管理不力导致政策外生育，按照我市有关规定严肃处理。
三、严格终止妊娠审批制度
严格执行终止妊娠手术的证件查验制度：1、离婚、丧偶等
需要终止妊娠的及持《生育服务证》怀孕14周以下拟行流产术的，必须经乡镇（街道）计生办批准并出具同意终止妊娠证明；
2、持《生育服务证》怀孕14周以上拟行引产术的，必须经南安市人口计生局批准许并出具同意终止妊娠证明方可终止妊娠；
3、不符合法定生育条件怀孕14周以上要求终止妊娠的，应当提供相关身份证明。已婚的，还应当提供乡镇（街道）计生办出具的婚育证明。
四、立案查处“两非”行为
1、建立调查办案制度。对持《生育服务证》怀孕14周以上擅自终止妊娠的，要及时组织人员进行调查，认真取证，做好询问笔录，形成调查结论，做到一人一档备查（档案要有夫妇的询问笔录、相关证明、调查结论和处理意见）。特别是对双查中发现的孕情异常消失、前后两轮孕情与检查时间不相符、长期在家双查，其中只有一轮提供外查单的对象要加大排查力度，从中查找线索。发现非法胎儿性别鉴定的，要及时查处，做到发现一起，查处一起，对孕情服务跟踪管理未到位、“双查”人员虚报孕情等弄虚作假行为，要严格追究责任人责任。
2、借助科技手段查办案件。各乡镇要注意运用现代科技手段，寻找突破口，查办“两非”案件。对医院通报怀孕14周以上、疑似选择性别非法终止妊娠的案件，要组织服务所人员，在胎儿娩出24小时内抽取孕妇的血样，送福建省人口计生科研所金科司法鉴定所进行鉴定，为查处非法终止妊娠案件提供证据和
线索。
3、落实有奖举报制度。要通过设立举报箱、公开举报电话，发动社会广泛参与。对举报查实要兑现奖励。同时要建立部门联动机制。及时通报案件线索，定期通报案件进展，形成横向联合的工作机制。
五、落实终止妊娠、住院分娩以及超声检查实名登记和出生死亡报告制度
进一步落实《福建省卫生厅关于加强医疗机构新生儿出生等医学信息管理的通知》精神，在乡镇（街道）级医疗机构和计划生育技术服务机构落实第二代身份证验证阅读器配臵工作，在市级医疗机构和计划生育服务机构B超室外安装电子监控设备。以信息化手段，进一步落实终止妊娠手术、住院分娩和孕期超声检查的实名登记制度，不断完善新生儿出生、死亡登记报告制度。
二〇一〇年七月十九日
抄送：泉州市人口计生领导小组、人口计生委，曾副书记、张副市长。
孕产妇健康管理服务规范 一、服务对象 辖区内所有孕产妇。 二、服务内容 （一）孕12周前由孕妇居住地的乡镇卫生院、社区卫生服务中心为其建立《孕产妇保健手册》，进行1次孕早期随访。 1.孕妇健康状况评估：询问既往史、家族史等，观察体态、精神等，并进行一般体检、妇科检查和血常规检查，有条件的地区建议进行血型、尿常规、肝功能、阴道分泌物、梅毒血清学试验、HIV抗体检测等实验室检查。 2.开展孕早期个人卫生、心理和营养保健指导，特别要强调避免致畸因素和疾病对胚胎的不良影响，同时进行产前筛查和产前诊断的宣传告知。 3.根据检查结果填写第一次产前随访服务记录表，对具有妊娠危险因素和可能有妊娠禁忌症及严重并发症的孕妇，及时转诊到上级医疗保健机构，并在2周内随访转诊结果。 （二）孕16～20周、21～24周各进行1次产前随访，对孕妇的健康状况和胎儿的生长发育情况进行评估和指导。 1.孕妇健康状况评估：通过询问、观察、一般体格检查、产科检查、实验室检查对孕妇健康和胎儿的生长发育状况进行评估，识别需要做产前诊断和需要转诊的重点孕妇。 2.对未发现异常的孕妇，除了进行孕期的个人卫生、心理、运动和营养指导外，还应进行预防出生缺陷的产前筛查和产前诊断的宣传告知。 3.开展自我监护方法指导、分娩准备教育和母乳喂养指导，并落实孕24周后到有助产资质的医疗保健机构继续进行产前检查和住院分娩。 4.对发现有异常的孕妇，要及时转至上级医疗保健机构。出现危急征象的孕妇，要立即转上级医疗保健机构急诊。 （三）孕25～36周、37～40周各进行1次产前随访，重点孕妇应在有助产资质的医疗保健机构进行，并酌情增加次数。 1.询问前次产前检查之后有无特殊情况出现，特别要关注孕期并发症和合并症的表现特征。 2.测量体重及血压，检查有无水肿及其他异常，建议复查血常规和尿常规。 3.复查胎位，听胎心率，测宫底高度、腹围，并注意胎儿大小与孕周是否相符。 4.对孕妇进行孕期保健教育，并督促做好自我监测。 （四）产后访视：乡镇卫生院（村卫生室）、社区卫生服务中心在得到分娩
孕情监控倒查制度 一、孕情倒查条件 有下列情形之一的，列入加强重点监控的六大人群为： 一是符合再生育条件三年以上未生育的妇女； 二是孕情不明原因消失孕妇； 三是人流引产对象中多次有人流引产史的或引产下来为女婴的或从外地返乡自动要求实施中期引产的孕妇； 四是政策外多孩生育为男孩的对象； 五是活产死亡或死产对象； 六是获得批准人流引产但存在疑点的对象。 二、孕情倒查原则 实施责任倒查应当遵循实事求是、有责必究、惩前毖后的原则；“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则；分级查究、归口办理的原则。 三、孕情倒查追责 责任倒查调查结束后，根据各级各部门应负的责任，对有关领导、部门和个人追究责任。责任追究的包括责令检查、通报批评、警告、一票否决、党纪政纪处分、组织人事处理，追究刑事责任等七种。
再生育服务对象名单化管理制度 1、村计生工作人员负责再生育对象的等级、把关，将符合再生育 条件的夫妇名单进行公示，网上申请，并办理相关手续。 2、镇(街道)计生办负责全镇（街道）符合条件再生育对象管理和 服务的知道、督察、组织管理及公示。 3、镇街道计生办和村（居）计生员，将要求复合条件再生育的对 像列入全程管理和服务对象中。加强对再生育对象的孕情监测和跟踪随访。再生育对象的孕情检测和跟踪随访实行村（居）干部包干责任制，镇计生办加强督查指导。 4、镇计生服务站及指定医院负责再生育对象的孕情检查、孕产期 保健和优生优育知识的宣传、咨询、指导工作，从怀孕第一个月起，村（居）干部每月随访一次，并把孕情检测和跟踪随访结果录入《再生育对象跟踪随访登记表》，并相关跟踪责任人签字。 5、实行孕产期免费保健检查制度。对已列入《再生育对象跟踪随 访登记表》要求再生育的对象实行定期的孕产期健康检查。
项目跟踪管理办法 证券投资银行部项目跟踪管理办法为做好客户服务工作，及时发现解决问题，并对业务人员进行考核，特制定本管理办法。 一、在项目小组与企业签定协议，开始进场工作后五个工作日内，业务部须将项目小组名单、企业的通讯地址、传真和企业负责人联系方式通知管理部。 二、由管理部负责项目跟踪管理工作的人员，依照联系方式，根据本管理办法附件一的内容将项目反馈意见表等送达企业负责人。 三、在项目小组进场工作半个月后，由管理部项目跟踪管理人员督促企业，及时将反馈意见初始表收回。 四、项目进展中的每三个月，由管理部项目跟踪管理人员按时将附件二项目跟踪反馈意见期间表送达企业，并督促企业进行填写和收回。 五、项目发行结束后半年，继续由管理部项目跟踪管理人员将附件三项目回访表送达企业，同时督促企业进行填写和收回。 六、管理部项目跟踪管理人员必须对每次反馈意见表的送达和回收情况进行登记。七、各业务部有义务配合管理部的项目跟踪管理工作，按时提供企业的地址等情况。对违反规定者，将在业务部考核中进行相应处理。八、管理部项目跟踪管理人员须对所收
集到的反馈意见表的内容予以严格保密。非经许可，该反馈意见表仅限投行管理部总经理及其以上领导阅读。北京证券投资银行部2001年7月20日附件一：尊敬的公司：北京证券非常荣幸为贵公司提供（股份制改造、发行辅导、财务顾问、股票发行上市）服务，并真诚地希望能为贵公司的未来发展贡献我们的智慧和力量。为提高服务质量，确保业务工作顺利开展，北京证券投资银行管理部，将对项目进行全程跟踪，对项目的质量和服务水平予以监督。我们将在项目人员进场半个月后，发出我们的调查表，并将每间隔一个月发出一份反馈意见表，以便我们了解业务人员的工作和项目进展情况，及时改进工作。希望贵公司能为我们提供宝贵意见，协助我们提高服务水平，确保圆满完成贵公司的工作。本次为贵公司提供服务的是北京证券投资银行部（）部。我们已派遣了以（）为项目负责人的项目小组提供全部服务。我们还将根据不同阶段工作需要，增派其它业务人员。我们将承诺恪守北京证券一贯的“诚信、高效、服务、进取”原则，为贵公司提供优质全面的服务，以使（改制、辅导、财务顾问、股票发行）工作获得圆满成功，贵我双方结成长期合作伙伴关系。管理部联系人员和电话：E-MAIL信箱：北京证券投资银行管理部年月日项目跟踪反馈意见表（初始表）尊敬的公司：经过一段时间的合作，我们希望贵公司能对项目小组的工作予以阶段性总结和评价，以便我们更好地根据贵公司的要求提供服务，我们将对填写的反馈意见表的内容予以保密。
工作任务跟踪管理办法 1 范围 本标准规定了公司有关工作任务的书面下达方式及对执行情况的跟踪管理办法， 以 强化对工作 实施情况的沟通、检查和反馈，提高工作任务实施效果，确保各项管理工作得以良好完成。 本标准适用于对公司工作计划、任务的实施过程的管理。 2 职责 2.1企管办是公司工作任务下达、跟踪、信息反馈和考核管理的归口部门。 2.2 各部门配合实施相关职能工作任务的制订、下达和跟踪管理。 3 措施和方法 3.1 工作任务跟踪程序 3.2 工作计划和任务的下达形式 工作计划和任务分别以《月度工作计划》 、《会议纪要》、 《工作任务单》和《工作联系单》 的形式制订下达。 3.2.1 月度工作计划及述职 各部门下月度工作计划在每月上报的 《月度工作述职报告》 中 作为述职报告中的一项内容， 随述职报告一并报企管办， 由企管办提交总经理， 并汇同总经理意见纳入对各部门下月度工作 的跟踪和考核。 3.2.2 会议纪要 会议形成的《会议纪要》 ，应当包含以下内容：①会议时间、地点、人员、主持人和记录 人；②简明的会议议题和目的； ③会议中形成的会议决议和要求； ④会议中布置下达的工作任 务（应明确工作内容、责任人、完成日期、跟踪人等要素） 。 3.2.3 工作任务单 对于临时决策需完成的工作任务 （或被认为有必要对工作执行情况进行跟踪反馈的工作） ， 由企管办以《工作任务单》的形式向工作责任人下达工作任务，同时抄报工作跟踪人。需相关 部门配合开展实施的工作， 由责任人自行组织相关工作内容的分解落实 （必要时可采取 《工作 联系单》的形式），若相关部门不配合或配合不力，责任人可向企管办或 任务下达部门 执行考核结 果 下达任务
孕情环情监测查体通知 各村、社区、驻地企业为切实做好以查环查孕为主的孕情环情监测查体工作，满足广大育龄群众生殖健康需求，提高长效避孕节育措施落实率和有效率，从源头上堵塞违法生育漏洞，稳定低生育水平，现就年度孕情环情监测查体工作有关事项通知如下一、查体次数和时间要求一第一次集中查体时间年2月27日～3月27日二第二次集中查体时间年7月1日～8月1日三第三次集中查体时间年11月1日～12月1日二、查体对象要求1机关、企业、事业单位组织本单位育龄妇女包括未解除劳动关系的下岗职工进行一次健康查体。 查体人数根据实际参加查体时间分别列入第一、二次查体总数。 2无业、失业、放置宫内节育器、皮埋、使用避孕药具、待孕、离婚、丧偶的育龄妇女参加第一、二、三次查体。 3采取输卵管节育术的育龄妇女参加第二次查体。 449岁内绝经、不孕症、子宫切除术、在孕的育龄妇女可不参加查体，但镇、村计生工作人员要对其做好日常随访服务工作。 三、查体工作基本要求一提高思想认识。 育龄妇女孕情环情监测查体工作是摸清已婚育龄妇女底数，监测长效避孕节育措施落实，发现违法怀孕的最基本、最有效手段，是服务育龄群众，维护育龄群众身心健康的重要措施，是落实已婚育龄妇女管理，控制违法生育，稳定低生育水平的最基础性工作。 各村、社区务必要提高思想认识，高度重视，将查体工作作为抓好全年人口计生工作的基础环节和阶段性工作重点，统筹安排，科学调度，早抓落实，明确找查责任，做到边查体边督促边扫尾，确保在规定时间内完成育龄妇女查体工作。 二明确方法任务。 1依据系统大型数据库的已婚育龄妇女名单确定应查体名单。 不参加查体人员名单单独打印，注明此次不参加查体原因，并由镇分管领导、镇包村干部、镇计生办主任、镇计生办包村人员、村居书记主任、村居计生主任分别签字认定，查体结束后报区人口计生局备案。 凡认定不需参加查体人员出现违法生育的，追究签字认定人员的责任。 2流动人口的查体可采取流动人口信息交换平台获取查体信息、出动流动服务车外出查体、返乡查体等方式进行。
关于新入职员工考核及跟踪管理办法 拟文部门总经理室审核 拟文签发 新入职员工考核及跟踪管理办法 一、总则 1. 为严把新员工进入关，保证公司员工整体素质，建立良好的人才成长环境，有效的培养、 使用、激励新进员工快速成长，特制订此办法。 2. 本办法适用于水之源公司的全体新员工，在入职后12个月内的跟踪管理工作。 二、试用期管理 1. 新录用员工自报到之日起进入试用期，试用期3至6个月。试用期内，所在部门为新进员工 指定1名入职“导师”，负责帮助新进员工熟悉工作环境并掌握基本工作技能。 2. 自新录用员工报到之日起10个工作日内，人力资源部必须组织新员工参加不少于3个工作日 的集中培训，集训结束后的实习期不少于1个月。 3. 试用期内，采用工作日报、月度总结、转正综合评定相结合的方式对新进员工进行管理。 1）每日工作汇报由新员工在钉钉上提报，对当日的工作进行汇报。 2）月度总结由新进员工完成。新进员工就本人当月工作内容、对公司及所在岗位的认识、得体会等进行总结后形成书面材料送交入职引导人。 3）每月由入职员工的“导师”和人力资源部门跟踪管理人员实施，重点就新进员工工作态度、适应能力、专业基础、职业道德、稳定性等进行考察，引导其将个人发展与公司发展结合起来。具体包括： ●工作态度：考核新进员工对待工作是否认真负责、积极主动，是否具有良好的职业操守和职业道德。 ●适应能力：考核新进员工对公司管理理念、企业文化的掌握情况和认同度，及对公司现状及自身发展的客观认识等。 ●业务素质：考核新进员工专业理论知识、业务技能的掌握情况，对拟从事工作的兴趣及其在该领域的发展潜力等。 ●工作表现：考核新进员工在试用岗位的实际工作表现，包括是否能够按时完成并保证工作质量，是否能够发现问题并提出有针对性的改进意见等。
精细化管理跟踪考核管理办法 为切实加强对精细化管理工作的跟踪考核，根据实际，形成如下考核管理办法： 一、明确部门考核职责 按照工作职责分工，各职能部门在综合检查考核中的具体职责是： 综合考核办公室：负责对各职能部门工作落实情况进行检查、督办；负责全矿材料监管考核；按月检查通报各单位精细化管理的推进情况。 综合办公室：负责检查、督办各单位贯彻执行矿党委、行政的决定、决议和重大政策措施的落实情况。年初制定全矿重点工作安排计划，并做好跟踪落实与检查督办。 政工部：负责全矿党建工作的计划、布置、检查、落实工作；协助安监处做好对各单位推进安全生产体系建设工作的监督落实；牵头督查干部作风、现场跟班、带班情况的落实工作；负责全矿文明创建工作的开展。 经营管理部：负责全矿职工考勤和劳动纪律检查工作；对全矿费用报销情况进行审核、把关、控制，并按期对执行单位进行考核奖惩；落实矿月度生产平衡会结果，合理分配内部市场化工资。 生产技术部：负责全矿采掘质量标准化工作，每旬检查评定一次并报安监处；不定期检查通报顶板管理、矿压观测、防治水工作以及煤炭资源的回收落实情况；考核全员效率完成情况、全员产量
增长率、全员综合单进、科技创新、管理创新开展情况。 安全生产信息中心：对各生产及生产辅助单位生产任务完成情况进行月度考核；对矿领导下达的有关安全生产指令和布置的任务进行跟踪调度、检查、落实；负责运输、调度、通讯专业的质量标准化创建工作，每旬检查评定一次并报安监处；不定期检查通报煤眼、煤仓的管理情况；负责全矿生产事故的追查处理。 安监处：监督检查各单位落实安全生产相关文件政策的情况；按规定考核通报矿井百万吨死亡率控制指标及重伤、轻伤率控制指标、三违控制指标、质量标准化建设情况；负责全矿安全生产体系建设推进工作的检查、考核、落实；负责全矿安全事故的追查处理。 瓦斯办：负责全矿“一通三防”专业的质量标准化创建工作，每旬组织检查评定一次并报安监处；监督检查并及时通报全矿瓦斯治理、防突工程的计划、执行、落实情况； 机电科：负责全矿机电专业质量标准化创建工作，每旬组织检查评定一次并报安监处；对全矿用电情况进行监督考核并通报；不定期检查通报矿属各单位机电管理中存在问题。 物资管理科：负责考核通报矿属各单位二级库管理的基本情况；每月考核一次各单位材料计划准确率；不定期考核通报各单位执行交旧领新制度的落实情况。 煤质管理科：负责全矿煤质及煤炭销售完成量情况。 物业管理科：负责全矿范围内的卫生管理和后勤服务的日常考核工作；每天执行日巡查制度，发现问题及时通报。 保卫科：负责全矿范围的治安保卫和不文明行为的检查考核工作；不定期进行消防专业的检查，发现问题及时通报；认真治理各
工作任务跟踪管理办法 1 范围 本标准规定了公司有关工作任务的书面下达方式及对执行情况的跟踪管理办法，以强化对工作实施情况的沟通、检查和反馈，提高工作任务实施效果，确保各项管理工作得以良好完成。本标准适用于对公司工作计划、任务的实施过程的管理。 2 职责 2.1企管办是公司工作任务下达、跟踪、信息反馈和考核管理的归口部门。 2.2 各部门配合实施相关职能工作任务的制订、下达和跟踪管理。 3 措施和方法 3.1工作任务跟踪程序 执行考核结果 反馈考核结果 任务下达部门下达任务 责任人 工作进展汇报 跟踪人 跟踪反馈 企管办 传递考核 结果 行政办 3.2工作计划和任务的下达形式 工作计划和任务分别以《月度工作计划》、《会议纪要》、《工作任务单》和《工作联系单》的形式制订下达。 3.2.1月度工作计划及述职 各部门下月度工作计划在每月上报的《月度工作述职报告》中作为述职报告中的一项内容，随述职报告一并报企管办，由企管办提交总经理，并汇同总经理意见纳入对各部门下月度工作的跟踪和考核。 3.2.2 会议纪要 会议形成的《会议纪要》，应当包含以下内容：①会议时间、地点、人员、主持人和记录人；②简明的会议议题和目的；③会议中形成的会议决议和要求；④会议中布置下达的工作任
务（应明确工作内容、责任人、完成日期、跟踪人等要素）。 3.2.3 工作任务单 对于临时决策需完成的工作任务（或被认为有必要对工作执行情况进行跟踪反馈的工作），由企管办以《工作任务单》的形式向工作责任人下达工作任务，同时抄报工作跟踪人。需相关部门配合开展实施的工作，由责任人自行组织相关工作内容的分解落实（必要时可采取《工作联系单》的形式），若相关部门不配合或配合不力，责任人可向企管办或分管领导投诉。 3.2.4工作联系单 为进一步提倡协作精神，有效发挥组织资源的优势，在必要时，部门之间可采用《工作联系单》的形式开展工作接洽。被联系部门应在《工作联系单》上立即填写处理意见，不得拒绝处理，如非被联系部门工作责任范围，被联系部门应注明具体负责的部门。若被联系部门拒绝处理，发函部门可向企管办投诉。 3.2.5 工作调整申请单 在工作的开展过程中，当责任人认为工作内容或工作完成时间等需要调整时，可向工作下达部门提交《工作调整申请单》，在取得工作下达部门书面同意调整后，可按调整后的内容进行跟踪和考核。若未取得书面同意，则仍按原定内容执行。 3.3 工作任务执行情况的跟踪反馈 3.3.1 各部门负责人应在每月28日前提交《月度工作述职报告》，对当月（以上月26日—当月25日为一个计划月度）的各项计划工作完成情况进行评价和反馈。 3.3.2 对于以《工作任务单》形式专项下达的工作，跟踪人须及时向企管办反馈跟踪信息。 ⑴对按期完成的工作，跟踪人须在工作完成日期到期（若工作提前完成，则在完成日期）后2个工作日内将书面跟踪记录和跟踪人意见传递至企管办。 ⑵对超期完成的工作，跟踪人须在工作完成日期到期后2个工作日内向企管办反馈跟踪信息，若公司对该项工作未作调整或变动，则跟踪人应继续实施工作跟踪，并须在工作完成后2日内将书面跟踪记录和跟踪人意见传递至企管办。若公司对该项工作开展内容和完成日期有调整或变动，则跟踪人应按第3.3.2条继续跟踪工作进展。 3.3.4企管办负责对工作任务整体推进实施情况开展综合平衡、协调和跟踪反馈工作，组织实施对责任人和跟踪人的工作效果开展业绩评价。 3.3.5 采用《工作联系单》进行协调的工作，发函部门可将工作开展跟踪情况抄报企管办，并书面提出对被联系部门的工作评价建议，由企管办提请总经理酌情对相关责任部门的当期工作
鹦鹉溪镇计生办二〇一〇计生年度 孕产期全程监控服务工作计划 为切实加强我镇计划生育服务质量，提高育龄群众对计划生育工作的认知度，改善干群关系，切实为广大育龄妇女提供孕前指导、孕中服务和产后随访，我镇在2010计生年度要充分发挥计划生育技术服务网络优势，积极开展孕产期全程服务工作，配合医疗保健机构，建立健全孕产期全程管理服务体系。特制订本年度孕产期全程监控服务工作计划如下： 一、使用《计划生育孕产期全程监控服务工作手册》。 严格按照按照“五步工作法”的要求，在计生办、计生站、各村计划生育服务室张贴孕产期全程服务工作流程图。由村计生信息员负责调查填写《计划生育孕产期全程监控服务工作手册》，为将要生育的妇女提供孕前指导、孕中服务、产后随访，不断建立健全孕产期全程管理服务体系。 二、明确服务对象。 对领取结婚证人员，纳入随访服务管理，了解生育意向，并签订包括不做非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别终止妊娠等内容的生育服务合同。把新婚未育、已生育一孩特别是已生育一女孩并领取《计划生育证》的人群作为重点服务对象，把早婚、不符合政策怀孕等重点人群纳入管理和服务范围。 三、强化孕期服务。
镇计划生育服务站为怀孕对象建立孕情保健档案，发放孕期保健服务联系卡，填写孕情记录，做到经常性访视，优生监测和孕期保健等咨询服务工作，密切跟踪结果，做好“三查一治”服务工作。育龄妇女小组长每月入户访视一次，及时搞好孕期服务，并将访视情况每月向村计生信息员反馈，村计生信息员根据所反馈的情况进行核实登记。 四、实行陪护分娩。 凡参加保健的育龄妇女，分娩时由保健医生陪护分娩，未参加保健的，由村卫生、计生服务室医护人员陪护分娩。同时，以“婚育新风进万家”活动为载体，在产房开展“关注计生贫困母亲、关爱女孩健康成长”活动，开展寓教于乐的计生宣传教育，使广大育龄群众树立新的生育观念。 五、严格出生登记。 婴儿出生后，由陪护和访视人员按时登门访视，送婴儿宝宝装。满月后参加母婴保健随访，建立孕情消失、婴儿死亡、引产等调查制度，对上报女婴死亡的，必须出具死亡证明，查明死亡原因，填写死亡原因报告单；对出现假死亡的、出生不报或错报的，严格追究相关人员责任，防止女婴非正常死亡。乡计生办对孕情消失、人流、引产、死胎、死产和出生婴儿死亡对象要进行详实可信的初步调查笔录，对有违法犯罪嫌疑的及时向县人口计划生育局性别比办公室报告。 六、实施统计监测。
2020年XX镇妇女常见病普查和孕情环情 监测服务活动实施方案 为全面贯彻落实“十三五”妇女儿童发展规划指标要求，进一步做好全镇妇女常见病普查及人口计生基础管理和服务工作，强化妇女常见病防治意识，普及妇女常见病防治知识知晓率，提高妇女常见病的早诊早治和孕期保健水平，根据区卫健委《关于开展2020年妇女常见病普查和孕情环情监测服务活动的通知》要求，结合我镇实际情况，特制定如下实施方案。 一、目标内容及任务： 1、为全镇辖区内20-64周岁已婚妇女提供免费妇女常见病普查，服务内容：妇科超声、乳房超声、妇科检查、白带常规检查，普查率达85%以上。 2、为全镇辖区内20-64周岁已婚妇女提供免费孕情环情监测服务，服务内容：妇科检查、妇科超声。 二、活动时间： 2020年8月底—2020年9月30日。 三、实施步骤
第一阶段：宣传准备阶段（2020年8月底—2020年9月5日） 成立镇妇女常见病普查和孕情环情监测服务活动工作领导小组。召开由工作领导小组成员单位、各部门、各村负责人参加的动员大会，各村（居）要通过会议、广播、微信、发放宣传单等形式，加大监测服务活动宣传力度，全方位进行宣传，确保将这次妇女常见病普查及孕情环情监测工作宣传得家喻户晓，人人皆知，提高广大群众知晓率和参与率。 第二阶段：排查摸底阶段（2020年9月5日—9月10日） 由各村（居）委会负责对本村内所有常住20—64周岁妇女按组逐户进行摸底排查，并按要求进行进行登记造册，对已知孕情或患有重大妇女疾病人员，在登记表中进行情况备注。全村分组进行统计，登记表和统计表请9月10日前上报镇卫健办。 第三阶段：妇女常见病普查及孕情环监测服务活动实施阶段（2020年9月11日—9月20日） 从9月11日起，按照普查监测服务活动日程安排表规定时间，由村卫健专干组织本村符合普查对象，于体检当日下午14：00组织到指定卫生院进行免费体检，对登记未检查对象需要进行情况说明，不得人为扩大或缩小妇女常见病普查范
北京证券投资银行部 项目跟踪管理办法 为做好客户服务工作，及时发现解决问题，并对业务人员进行考核，特制 定本管理办法。 一、在项目小组与企业签定协议，开始进场工作后十五个工作日，业务部 须将项目小组、企业的通讯地址、传真和企业负责人联系方式通知管 理部。 二、由管理部负责项目跟踪管理工作的人员，依照联系方式，根据本管理 办法附件一的容将项目反馈意见表等送达企业负责人。 三、在项目小组进场工作半个月后，由管理部项目跟踪管理人员督促企 业，及时将反馈意见初始表收回。 四、项目进展中的每三个月，由管理部项目跟踪管理人员按时将附件二项 目跟踪反馈意见期间表送达企业，并督促企业进行填写和收回。 五、项目发行结束后半年，继续由管理部项目跟踪管理人员将附件三项目 回访表送达企业，同时督促企业进行填写和收回。 六、管理部项目跟踪管理人员必须对每次反馈意见表的送达和回收情况 进行登记。 七、各业务部有义务配合管理部的项目跟踪管理工作，按时提供企业的地 址等情况。对违反规定者，将在业务部考核中进行相应处理。 八、管理部项目跟踪管理人员须对所收集到的反馈意见表的容予以严格。 非经许可，该反馈意见表仅限投行管理部总经理及其以上领导阅读。 证券投资银行部 2001 年7月20 日
附件一： 尊敬的公司： 证券非常荣幸为贵公司提供（股份制改造、发行辅导、财务顾问、股票发行上市）服务，并真诚地希望能为贵公司的未来发展贡献我们的智慧和力量。 为提高服务质量，确保业务工作顺利开展，证券投资银行管理部，将对项目进行全程跟踪，对项目的质量和服务水平予以监督。我们将在项目人员进场半个月后，发出我们的调查表，并将每间隔一个月发出一份反馈意见表，以便我们了解业务人员的工作和项目进展情况，及时改进工作。希望贵公司能为我们提供宝贵意见，协助我们提高服务水平，确保圆满完成贵公司的工作。 本次为贵公司提供服务的是证券投资银行部（）部。我们已 派遣了以（）为项目负责人的项目小组提供全部服务。我们还将根 据不同阶段工作需要，增派其它业务人员。 我们将承诺恪守证券一贯的“诚信、高效、服务、进取”原则， 为贵公司提供优质全面的服务，以使（改制、辅导、财务顾问、股票 发行）工作获得圆满成功，贵我双方结成长期合作伙伴关系。 管理部联系人员和： E-MAIL信箱： 证券投资银行管理部 年月日
计划生育技术服务工作制度 一、站长办公制度 1．坚持集体领导、分工负责的原则。站长按照分工执行对站的全面业务管理。对重大问题必须交站办公会集体讨论决定。 2．每月主持召开业务办公会一次，小结上月工作和安排下月工作，讨论业务范围内的重大问题。听取群众意见，接受群众监督。 3．站长必须参加每天的朝会，业务站长门诊日每星期至少2次，站长查房每星期至少一次。 4．站内发生节育事故或其它重大问题必须及时处理，24小时内提出处理意见，填写《差错事故报告单》并报告所属计生局。 5．认真填写工作日记，记录业务工作进度和重要事件的处理情况。 二、会议制度 1．服务站、所长例会：每月最后一个星期五下午为办公会时间。由站长主持，本站、科（室）和乡、镇服务所有关人员参加。会议内容是检查当月工作和布置下月工作任务，研究和协调解决有关乡、镇所重要问题。 2．朝会：每日上午上班10分钟内进行。朝会由业务站长主持，由值班人员报告住站动态、术前准备和术后受术者情况；站
长简要布置工作。 3．工作报告会：每季度最后一周的星期五下午进行。全站职工参加。由站长报告季度、半年或全年的全面工作，检查各项制度执行情况，公布财务收支情况和惩罚兑现。 4．科（室）周会：由各科（室）负责人主持，时间自己确定，每周一次。传达上级指示，研讨和安排工作，解决科室内重要事宜。 5．群众座谈会：每季度召开一次，由护理组负责人主持，听取受术者及其家属意见，以利于密切干群关系，改进工作。 三、请示报告制度 凡下列情况必须及时请示报告： 1．因特殊情况需对工作计划作重大调整； 2．首次开展的计划生育新技术； 3．切除脏器或对手术方案作重大改变； 4．需要请站外会诊或转院； 5．手术医疗事故或差错； 6．站内正常工作秩序受到干扰、工作人员受到威胁时； 7．住站受术者私自离站以及有发生危险可能时； 8．重大经费开支以及重要物资损坏、现金丢失或成批药品变质时；
高危孕产妇管理平台及母婴健康管理平台方案 前言 母婴健康管理平台，是基于医院服务的一种新型的管理服务平台。平台以母婴健康为中心，以医院的临床服务为基础，在设备、孕妇、医院三者中打通移动互联通道，全方位监护孕妇的孕前、孕中及产后健康，从而提高出生人口质量。 未来，母婴健康管理平台必将成为一次传统医疗方式与现代物联网技术相结合的新变革，一种产品、平台、商业模式、经营理念深度融合的新模式；一项不断挖掘、创新、增值的新标准。特别是高危孕产妇管理是围产保健工作的重点，是降低孕产妇死亡率和围产儿死亡率的一项有效措施。为切实做好高危孕产妇管理，进一步明确职责任务，充分发挥各级职能，加强信息交流和反馈，密切临床与保健的协调配合，保障母婴安全，根据《中华人民共和国母婴保健法》及其实施办法、《山东省孕产期保健工作规范（试行）》等法律法规和规范要求，结合我市高危孕产妇管理工作实际，特制定本方案。 背景 国家政策 ·国务院总理李克强在2015 年工作报告中提出制定“互联网＋”计划，推动了物联网走进医疗行业。 根据十八届五中全会全面二孩政策放开的会议精神，积极应对高龄孕产妇、疤痕子宫孕产妇等高危孕产妇明显增加等情况，加强高危孕产妇管理，确保母婴安全。 ·随着二胎政策的开放，育龄妇女和孕妇的教育和健康保健服务需求增大，助推了医疗物联网行业的大发展。网络发展速度越来越快，手机终端日益强大，移动互联网的迅速发展势不可挡。
市场前瞻 1、市场容量大 ·随着国家二胎政策的全面放开，预计2016 年新生儿数量会有30% 的增长，有望从当前的每年1600 万上升到每年2000 万（峰值）的水平。 2. 母婴保健支付意愿增强 ·近年来，居民收入快速增长，人们对生活品质的关注度增加，尤其是家庭对母婴健康的关注和投资更是与日俱增，母婴市场前景乐观，潜力巨大。 3.大需求，新机会 现在的孕妇及儿童保健都是在医院完成的, 造成孕妇往返医院的舟车之苦、排队挂号的煎熬之苦、急需医生解疑答惑的焦虑之苦。 离开了医院，孕妇和儿童都得不到基本的健康监护和指导，市场的刚性需求得不到任何满足。 目标 高危孕产妇的管理率100%，高危孕产妇的住院分娩率100%，孕产妇死亡率控制在15/10万以下，围产儿死亡率控制在8‰以下。 平台介绍 （一）对象：从妊娠开始至产后42天的孕妇及高危孕产妇（凡妊娠期因某种因素可能危害孕妇、胎儿与新生儿健康或导致难产者）为重点监护管理对象。 （二）高危孕产妇评分标准：孕产妇高危因素筛查评分标准按照《高危孕产妇评分表》（附件1）执行。 （三）范围：辖区内常住与流动孕产妇。 母婴健康管理平台由“硬件设备”、“软件平台”、“整体装修”和“服务支持”四大部分组成。 1、硬件设备 胎心仪：孕妇在家中自主进行胎心检测的仪器，通过手机APP 与医生建立联
工作任务跟踪管理制 1 范围 本标准规定了公司有关工作任务的书面下达方式及对执行情况的跟踪管理办法，以强化对工作 实施情况的沟通、检查和反馈，提高工作任务实施效果，确保各项管理工作得以良好完成。 本标准适用于对公司工作计划、任务的实施过程的管理。 2 职责 2.1企管办是公司工作任务下达、跟踪、信息反馈和考核管理的归口部门。 2.2 各部门配合实施相关职能工作任务的制订、下达和跟踪管理。 3 措施和方法 3.1工作任务跟踪程序 执行考核结果 反馈考核结果 任务下达部门下达任务 责任人 工作进展汇报 跟踪人 跟踪反馈 企管办 传递考核 结果 行政办 3.2工作计划和任务的下达形式 工作计划和任务分别以《月度工作计划》、《会议纪要》、《工作任务单》和《工作联系单》的形式制订下达。 3.2.1月度工作计划及述职 各部门下月度工作计划在每月上报的《月度工作述职报告》中作为述职报告中的一项内容，随述职报告一并报企管办，由企管办提交总经理，并汇同总经理意见纳入对各部门下月度工作的跟踪和考核。 3.2.2 会议纪要 会议形成的《会议纪要》，应当包含以下内容：①会议时间、地点、人员、主持人和记录人；②简明的会议议题和目的；③会议中形成的会议决议和要求；④会议中布置下达的工作任务（应明确工作内容、责任人、完成日期、跟踪人等要素）。 3.2.3 工作任务单 对于临时决策需完成的工作任务（或被认为有必要对工作执行情况进行跟踪反馈的工作），由企管办以《工作任务单》的形式向工作责任人下达工作任务，同时抄报工作跟踪人。需相关
部门配合开展实施的工作，由责任人自行组织相关工作内容的分解落实（必要时可采取《工作联系单》的形式），若相关部门不配合或配合不力，责任人可向企管办或分管领导投诉。 3.2.4工作联系单 为进一步提倡协作精神，有效发挥组织资源的优势，在必要时，部门之间可采用《工作联系单》的形式开展工作接洽。被联系部门应在《工作联系单》上立即填写处理意见，不得拒绝处理，如非被联系部门工作责任范围，被联系部门应注明具体负责的部门。若被联系部门拒绝处理，发函部门可向企管办投诉。 3.2.5 工作调整申请单 在工作的开展过程中，当责任人认为工作内容或工作完成时间等需要调整时，可向工作下达部门提交《工作调整申请单》，在取得工作下达部门书面同意调整后，可按调整后的内容进行跟踪和考核。若未取得书面同意，则仍按原定内容执行。 3.3 工作任务执行情况的跟踪反馈 3.3.1 各部门负责人应在每月28日前提交《月度工作述职报告》，对当月（以上月26日—当月25日为一个计划月度）的各项计划工作完成情况进行评价和反馈。 3.3.2 对于以《工作任务单》形式专项下达的工作，跟踪人须及时向企管办反馈跟踪信息。 ⑴对按期完成的工作，跟踪人须在工作完成日期到期（若工作提前完成，则在完成日期）后2个工作日内将书面跟踪记录和跟踪人意见传递至企管办。 ⑵对超期完成的工作，跟踪人须在工作完成日期到期后2个工作日内向企管办反馈跟踪信息，若公司对该项工作未作调整或变动，则跟踪人应继续实施工作跟踪，并须在工作完成后2日内将书面跟踪记录和跟踪人意见传递至企管办。若公司对该项工作开展内容和完成日期有调整或变动，则跟踪人应按第3.3.2条继续跟踪工作进展。 3.3.4企管办负责对工作任务整体推进实施情况开展综合平衡、协调和跟踪反馈工作，组织实施对责任人和跟踪人的工作效果开展业绩评价。 3.3.5 采用《工作联系单》进行协调的工作，发函部门可将工作开展跟踪情况抄报企管办，并书面提出对被联系部门的工作评价建议，由企管办提请总经理酌情对相关责任部门的当期工作总体评议。 3.4 考评办法 3.4.1由企管办对《月度工作计划》、《会议纪要》、《工作任务单》和《工作联系单》的完成情况汇总后上报总经理，由总经理通过《部门述职评价表》对各部门进行评价，评价结果按相应
基本公共卫生服务项目 孕产妇健康管理规范试卷 单位：姓名：得分： 一、填空题（每空2分，共15空，30分） 1、孕（）周前为孕产妇建立《孕产妇保健手册》，并进行（）产前随访。 2、孕早期孕妇健康状况检查内容包括一般体检、妇科检查和（）、（）、（）、肝功能、肾功能、乙型肝炎检查等。 3、开展孕早期个人卫生、心理和营养保健指导，特别要强调避免（）和（ ）对胚胎的不良影响。 4、根据检查结果填写第1次产前随访服务记录表，对具有妊娠危险因素和可能有（）或（）的孕妇，及时转诊到上级医疗卫生机构，并在2周内随访转诊结果。 5、孕中期健康管理中，对未发现异常的孕妇，除了进行孕期的个人卫生、心理、运动和营养指导外，还应进行预防出生缺陷的（）和（）的宣传告知。 6、孕中期健康管理中，对发现有异常的孕妇，要（）转至上级医疗卫生机构。出现危机征象的孕妇，要（）转上级医疗卫生机构。
7、孕晚期开展孕产妇自我监护方法、促进（）、（）以及孕期并发症、合并症防治指导。 二、单项选择题（共10题，每题3分，共30分） 1、围产期是指（） A、从妊娠28周至产后一周 B、从妊娠24周至产后一周 C、从妊娠28周至产后28天 D、从妊娠24周至产后28 天 2、关于早期妊娠的体征，下列哪项是正确的（） A、子宫增大呈球形 B、妇科检查有黑格征 C、阴道着色呈红色 D、乳房增大不明显 3、妊娠最早、最重要的症状是（） A、停经 B、早孕反应 C、尿频 D、乳房胀痛 4、产褥感染的诱因与哪项无关（） A、产程过长 B、软产道损伤 C、胎盘残留 D、脐带过长 5、产褥感染是指（） A、分娩及产褥期生殖道受病原体的感染 B、指分娩24小时以后，10天内，用口表每天测量4次，体温有2次达到或超过38℃ C、产褥期所患的泌尿道感染 D、产褥期所患的上呼吸道的感染 6、产后（）天需要进行健康检查 A、7 B、15 C、28 D、42
集中性孕情管理服务工作方案范文 一、指导思想 坚持以人为本，提高优质服务。在开展集中性孕情管理服务工作时，坚持依法行政，大力开展宣传教育、孕前优生健康检查、避孕节育、生殖健康免费普查服务，提高育龄群众对计划生育相关法律法规、避孕节育、生殖健康知识的知晓率，进一步提高群众满意度。 二、重点服务对象 各村、居要充分认识组织开展三月份集中性孕情管理服务工作的重要性、必要性和紧迫性，针对不同人群，合理安排组织，确保重点服务对象参查率达98%以上。重点服务对象主要包括： 1、已领取《批准再生育一个孩子生育证》但未生育的育龄妇女(同时登记《符合照顾再生一孩对象服务卡》)； 2、符合照顾再生育条件但未申请审批的育龄妇女； 3、依据前期“单独两孩”摸底调查的情况，有生育意愿的育龄妇女； 4、有引产史的育龄妇女。 三、活动时间 20XX年3月23日至3月29日。 四、工作内容及方法 1、明确集中性孕情管理服务方法：对所有的孕检对象，
采取上门访视、进村入户早早孕试纸药检和B超机检相结合，全面普查和重点检查相结合，经常访视和定期检查相结合的办法，逐一检查到位；对流入孕检对象与常住孕检对象同孕检、同服务，并及时将孕检结果通报户籍地；对省外的流动人口孕检对象，村级摸清其详细地址上报镇计生站，由镇计生站负责与流入地联系，通过网协平台取得孕环情检查结果。 2、开展宣传教育服务。为参检育龄妇女发放一份计划生育宣传资料，进行一次面对面的宣传交流，提高育龄群众对人口计生相关法律法规、避孕节育、生殖健康知识的知晓率。 3、抓好孕前优生健康检查、避孕节育和生殖健康免费普查服务。免费为参检育龄妇女提供生殖健康检查服务，为符合条件的孕前优生健康检查对象进行宣传和跟踪服务。 4、搞好避孕药具发放和随访服务。对因身体原因不能落实长效避孕节育措施，以及生育一个孩子30天以后，未采取长效节育措施的对象发放避孕药具，搞好随访服务。 五、工作纪律和要求 1、提高认识，加强领导。集中性孕情管理服务是计划生育工作中最基础的常规性工作。抓好孕环情源头监管工作，提高孕检工作质量，既可筛查出重点管理对象，控制政策外出生；又可发现非法流引产对象，为打击“两非”提供线索，降低人口出生性别比；还可一并落实孕前优生健康检查、避孕节育、生殖健康免费检查、宣传教育和长效避孕节育措施，提高育龄群众对计
一、目的： 为了加强新技术、新项目管理，确保医疗质量，促进技术发展，最大限度降低医疗风险，特制定本办法，请各科室遵照执行。 二、新技术、新项目追踪管理评价范围： 本办法所指的新技术、新项目是指本院临床、医技、护理、药学等专业从未开展过的技术项目，包括下列内容：（一）使用新试剂的诊断项目； （二）使用二、三类医疗器械的诊断和治疗项目； （三）创伤性的诊断和治疗项目； （四）生物基因诊断和治疗项目； （五）使用产生高能射线设备的诊断和治疗项目； （六）组织、器官移植技术项目； （七）其他可能对人体健康产生重大影响的新技术项目。三、新技术、新项目准入管理 立项开展的新技术、新项目必须通过我院医疗技术委员会集体评估，达到下列要求： （一）该技术项目符合国家技术准入管理规定； （二）人员资质、设备条件等亦符合准入规定； （三）需要另行注册的符合登记注册要求。 四、优化实施条件，完善应用能力 （一）完善设备、药品、试剂、场地等综合配套条件
（二）专项培训配套人才； （三）制定培训技术操作规程，达到熟练掌握； （四）制定并培训管理制度和岗位职责：明确协作关系； （五）制定并培训质量与安全保障措施； （六）建立技术风险预警实施和技术损害处置方案； （七）引进、推广、协作开展的新技术、新项目，必须认真学习原始资料，熟练掌握其技术原理、适应证、禁忌证、操作要求、疗效和不良反应及其处理对策等全面情况，并争取主创单位提供技术指导；对协作开展的科研和新技术项目，还应当与对方签定协议，明确各自的责任、义务、知识产权和利益分配等有关事宜。 （八）开展市场调查，做好宣传，扩大病人来源。 五、加强应用管理，提高医疗质量，确保医疗安全 （一）认真执行法律法规、规章制度，严格遵守操作规程；充分尊重病人的知情权、选择权、隐私权，特别注意病人的安全保障； （二）严格遵守医疗和科研道德规范，注意新技术、新项目可能引起的社会伦理道德反应，及时加以正确的疏导； （三）密切观察并规范记录各种原始资料，注意积累该项技术的适应范围、应用效果、质量、安全、并发症、不良反应等方面经验和教训，并不断进行总结和改进； （四）定期总结新技术项目的社会价值；
第五部分孕产妇健康管理 一、名词解释 1、产褥期： 2、黑格征： 3、围产儿： 4、活产儿： 5、产妇数： 6、妊娠期贫血： 7、妊娠高血压疾病： 8、早产： 9、产褥感染： 10、产褥病率： 二、单选题 1、早期妊娠是指（） A、妊娠4周 B、妊娠8周 C、妊娠12周内 D、妊娠13周 E、妊娠16周内 2、下列哪种乳汁中蛋白质含量最高( ) A、初乳 B、过渡乳 C、成熟乳 D、晚乳 E、以上都是 3、末次月经的第一天是公历2012年5月20日,预产期应为( ) A、2012年2月20日 B、2012年2月27日 C、2012年3月20日 D、2012年3月27日 E、2012年3月5日 4、围产期是指（） A、从妊娠28周至产后一周 B、从妊娠24周至产后一周 C、从妊娠28周至产后28天 D、从妊娠24周至产后28天 E、从妊娠27周至产后7天 5、严禁采用技术手段对胎儿进行____鉴定. ( ) A、月份 B、性别 C、发育情况 D、胎位 E、缺陷
6、孕妇体重至妊娠13周时平均每周增加350克，一周内体重增加大于多少克，应重视处理。（） A、400克 B、500克 C、600克 D、700克 E、450克 7、下列哪些说法不正确（） A、早孕建册时，血常规、尿常规、白带常规、肝功能、梅毒监测、B超都是应查项目。 B、孕晚期比孕中期胎儿发育更快，因此，孕晚期营养及胎儿生长发育检测更为重要。 C、孕妇补充叶酸的最佳时机是孕前2个月至孕后2个月 D、根据孕产妇保健管理的规定，应该对辖区内每个孕妇，在孕中、晚期各进行一次随访。 E、居住在辖区内的流动孕产妇也应管理。 8、下列哪些说法不正确（） A、产后二周恶露血性有臭味，应考虑胎盘残留或宫内感染。 B、剖宫产术后严格避孕，一年后再妊娠。 C、有病的妇女在治疗期间不宜怀孕一定要待病情稳定后再怀孕。 D、孕妇在妊娠6周左右出现头晕,倦怠,择食,食欲不振,轻度恶心呕吐等症状称为早孕反应。 E、胎动不正常或消失，提示胎儿宫内窘迫。 9、每次产前检查时检查胎心率是观察有无胎儿宫内窘迫的最简单实用的方法，正常胎心率为（） A、100～160次／分 B、120～150次／分 C、160～200次／分 D、120～160次／分 E、90 ～130次／分 10、孕产妇死亡是指：（） A、从妊娠开始至产后7天内死亡者，由于任何与妊娠有关的原因所致的死亡称为孕产妇死亡,但不包括意外事故死亡。 B、从妊娠开始至妊娠结束死亡者，由于任何与妊娠有关的原因所致的死亡称为孕产妇死亡,但不包括意外事故死亡。 C、从妊娠开始至妊娠结束后42天内死亡者，由于任何与妊娠有关的原因所致的死亡称为孕产妇死亡,但不包括意外事故死亡。 D、从妊娠开始至产后56天死亡者，由于任何与妊娠有关的原因所致的死亡称为孕产妇死亡,但不包括意外事故死亡。