石家庄市城镇职工基本医疗保险关系联系函应提供的材料

如皋社会保险业务指南一、如何办理社会保险登记?(一)、需要的资料;1、组织机构代码证；2、法人代表身份证复印件一份；3、税务登记证复印件一份；4、下列资料之一：①《工商营业执照》复印件一份（企业）；②有权部门批准成立的证件或文件复印件一份（社会团体、民办非企业、宗教活动场所等）；③机构编制委员会的批文复印件一份(机关、事业单位)；④《个体工商户营业执照》复印件一份（个体工商户）。

（二）填写的表格：填制《社会保险登记表》一式两份（加盖单位公章），单位和社会保险经办机构各留存一份。

二、如何办理社会保险登记？（一）需要的资料：1、《社会保险登记证》原件；2、修改单位名称、单位性质、法人或负责人、主管部门或总机构、单位地址等项目，需要提供有关批准批准机关同意变更的证明材料。

3、修改组织机构代码，需提供新的组织机构代码证书。

4、社会保险险种增加、邮政编码、联系人、联系电话发生变化，可直接办理基本信息调整。

（二）、填写的表格：单位填写《社会保险登记变更表》一式两份（加盖单位公章），单位和社会保险经办机构各留存一份。

三、参保人员如何办理首次参保？（一）、需要的资料：1、身份证复印件一份；2、近期一寸免冠照片一张（参加医保的另备一张，工本费15元/人）；3、下列资料之一：①企业单位、有雇工的个体工商户新增参保职工须提供用人单位与职工签订的劳动合同或经劳动部门鉴证的劳动合同备案花名册；②个体工商户以个人新增须提供个体工商户营业执照复印件一份（有效期内）；③新增到机关事业单位的人员须提供组织人保部门的分配介绍信（或调令、或人保部门增人计划卡）及人保部门审批的工资表复印件一份，是公务员性质的还须经组织或人保部门认定的书面资料复印件一份。

（二）、填写的表格;填写《社会保险（增员）花名册》一式两份（有新办医保的一式三份），加盖单位公章。

（三）注意的事项：1、新参保人员不得超过法定退休年龄（男满60 岁，女干部满55岁，女工人满50岁）；2、企业单位新增参保人员除农民工可以工伤保险单险种先行参保以为，其余应养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险同步。

[合同协议]社会保险关系转移承诺书8篇篇1甲方（原参保地社保机构）：乙方（新参保地社保机构）：丙方（参保人员）：根据《中华人民共和国社会保险法》及相关法律法规的规定，为确保社会保险关系的顺利转移，甲、乙、丙三方经友好协商，达成如下承诺：一、甲方责任与义务1. 甲方应确保在收到丙方的社会保险关系转移申请后，及时办理相关手续，并提供必要的证明文件。

2. 甲方应确保丙方的社会保险费用缴纳至承诺转移之日。

3. 甲方应协助丙方办理社会保险关系转移的相关手续，确保信息准确、完整。

二、乙方责任与义务1. 乙方应确保在收到丙方的社会保险关系转移申请后，及时确认并办理相关手续，提供必要的证明文件。

2. 乙方应确保丙方的社会保险费用缴纳至承诺转移之日。

3. 乙方应协助丙方办理社会保险关系转移的相关手续，确保信息准确、完整。

三、丙方责任与义务1. 丙方应在转移前向甲方提交社会保险关系转移申请，并提供相关证明材料。

2. 丙方应确保在转移过程中，社会保险关系清晰、明确，无遗漏或重复。

3. 丙方应配合甲、乙双方办理社会保险关系转移的相关手续，确保手续的顺利进行。

四、违约责任与处理方式1. 若甲方未能在收到丙方申请后及时办理相关手续，导致社会保险关系转移受阻，甲方应承担相应的法律责任。

2. 若乙方未能在收到丙方申请后及时确认并办理相关手续，导致社会保险关系转移受阻，乙方应承担相应的法律责任。

3. 若丙方在转移过程中存在遗漏或重复，导致社会保险关系不明确，丙方应承担相应的法律责任。

五、其他事项1. 本承诺书一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本承诺书自甲、乙、丙三方签字或盖章之日起生效，有效期为一年。

3. 在执行过程中，若发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可通过仲裁或诉讼方式解决。

甲方（签字/盖章）：XXXX年XX月XX日乙方（签字/盖章）：XXXX年XX月XX日丙方（签字/盖章）：XXXX年XX月XX日篇2尊敬的领导：您好！感谢您在百忙之中抽出时间阅读此份承诺书。

企业职工食堂依据性质分为三类：第一类属于独立经营的职工食堂。

这类食堂除了为本单位员工提供餐饮服务外，还同时对外提供餐饮服务，犹如饭店或餐饮公司。

依据现行“同一法人企业内部可能会有多个独立的营业税纳税人”的营业税制度，这类食堂要依法办理税务登记，就其收入缴纳营业税，并按税法规定购买、使用餐饮业发票。

第二类是入驻企业的餐饮公司开办的职工食堂。

这类食堂实质上是“外援”——企业将餐饮事务外包，引进餐饮公司为本企业员工提供餐饮服务。

这些餐饮公司都是正规的企业，工商、税务登记手续齐全，为营业税的纳税人，可以购买、使用餐饮业发票。

第三类为企业内部食堂。

这类食堂只为本企业员工提供餐饮服务，功能重在服务而不在经营，属于单位内部行为，不属于提供了《营业税暂行条例》规定的劳务范畴，无需办理税务登记，也不需要缴纳营业税，当然也没有购买、使用餐饮业发票的权力。

本文主要讨论第三类——企业内部食堂的涉税问题及其财税处理。

一、相关政策分析1〃现行财税政策描述企业内部食堂属于职工福利的范畴，国家财政、税收政策对此均有明确规定。

《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》财企[2009]242号规定：企业职工福利费包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：（一）为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。

（二）企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院、集体宿舍等集体福利部门设备、设施的折旧、维修保养费用以及集体福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用。

上述两条均提到了“职工食堂”。

这在强调职工食堂是企业员工的重要福利外，也给广大财务人员处理职工食堂的收支，指明了方向。

西湖区社会劳动保险委员会办公室办事程序●基本养老保险（咨询电话：87759369 87759370）用人单位办理社会保险相关手续，均应在每月12日前（含12日）申报，在当月结算期内处理；12日后申报的，在次月结算期内处理（节假日不顺延）。

每月3日前受理当月列入养老金社会化发放的离退休人员增加、减少等业务。

在申报社会保险事务时，要注意加盖单位公章。

单位公章必须与社会保险登记的单位名称一致。

申报的各类由社保经办机构提供的一式多联申报表，工作人员受理后应有一联加盖经办人章及日戳章后返还单位，作为已申报凭证。

一、社会保险登记、变更、注销（一）社会保险登记及单位开户从事生产经营的用人单位自领取营业执照之日起30日内、非生产经营性用人单位自成立之日起30日内，应依法向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

办理手续：新参保单位应填写《用人单位社会保险登记表》和《杭州市企业社会保险开户、变更登记表》并持以下证件原件（正、副本均可）和复印件（各一份）：1.工商营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件（驻杭办事处凭杭州市政府经济协作办的注册证）；2.国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证；3.税务部门颁发的税务登记证。

受理部门：1.部省、市属或无主管部门但纳税关系属省、市地税或开发区征收分局的单位，由市社保局业务大厅受理。

2.区属或无主管部门但实际纳税关系在各城区地税分局的单位，由所在区社险办受理（下同）。

（二）社会保险登记变更、注销参保单位必须在发生变更、注销或自工商行政管理机关办理变更、注销之日起30日内，向社保经办机构办理变更、注销手续。

参保单位发生下列变化之一，须向所属市、区社保经办机构申报变更：（1）社保登记信息变更：单位名称、注册地址、法定代表人或负责人、单位类型、组织机构统一代码；（2）单位基本信息变更：主管部门、实际经营地、隶属关系、开户银行帐号、联系人及联系电话等发生变化的应办理变更手续。

办理凭证1.工商营业执照（副本）原件复印件一份；2.组织机构代码证原件及复印件一份；3.税务登记证复印件一份；4.须填写《社会保险开户、变更登记表》一式二份；5.办理变更需提供相关法律文书或其他有关登记文件。