智能电度表计量误差的原因分析
摘要：自九十年代起，智能电度表逐渐进入市场，目前，已在电能计量仪表中占有一定的份量，国内外的生产厂家数目日益增多。由于电度表是计费的依据，关系到供电单位和用电者的权益，所以双方对于计量误差都很重视，因此加强智能电度表计量误差的原因分析具有重要意义。本文围绕智能电度表计量误差分析了原因和改善措施。
关键词：智能电度表；计量；误差
近年来，我国电力事业发展十分迅速，电网规模不断扩建，全国范围内实行电力城网、农网改造，使得电度表数量迅速增大，抄表的工作量就会越来越大，在电网改造过程中实现自动抄表是非常必要的，因此，智能电度表得到了广泛的应用。智能电度表的稳定性和准确性受到供电企?I的关注，对于科学合理的用电家庭计划和保证电力体系的稳定安全运作有直接的影响，所以，为了提升智能电度表产品质量和正常运行工作状态，供电企业需要定期对智能电度表实行周期性检测，认真分析和总结电能计量误差及其产生的原因，为提升电能计量水平提供有效保障。
一、智能电度能表简介
智能电度表是由检测、数字信息治理和通讯等等单元组
合而成的一种全新电子式电度表，具备电能量测量、数字信息治理、同步监测、自动操控、信息交流等等性能，可以对于不同季节、时区以及节假日为用户提供多套费率并且记载用电负荷曲线，协助改善客户用电质量，制定完好的客户家庭用电计划。与此同时，具有电量记忆、电价查找、余额报警、智能扣费以及信息远程传输等等高科技化特质性能，防止人工抄表错误以及电费赊欠情形的出现，完成了用电客户了解和诚信指数，对于电力企业更好地做好供电服务有着指导性意义。
二、智能电度表计量误差的原因
表计使用不正确。采用三相三线二元件电度表计量三相四线系统的有功电能。A、B、C三相都可与零线构成单相回路，由于负荷不平衡，产生了零序电压，在零线中就有零序电流流过，很难满足三相电流之和为零的条件。三相四线三元件电度表中性线电阻太大产生的计量误差。有些计量点虽然采用了三相四线三元件电度表计量，但因某种原因中性线断开或施工时不注意，使中线电阻和接触电阻过大，也会造成计量误差。
电压、频率、温度变化的影响。若电能表电压线圈所加载的电压与额定电压不同，那么电压工作磁通和有关力矩随电压变化的比例也会不同，会使电能的读数出现电压的附加误差。若市电交流电的频率与额定频率之间有偏差，各磁通
及其相位角都会产生变化，使电能表示数显示与cos有关的频率附加误差。若环境温度产生变化后，制动磁通和电流、电压工作磁通及其损耗角要改变，引起与cos有关的温度附加误差。
电表位置倾斜。在正常运行条件下，电能表也可能偏离垂直位置，从而产生倾斜误差，其根本原因是由于转动元件和上、下轴承的联接不精密，特别是下轴承的联接不精密，使得转动元件在轴承中发生了位移，驱动力矩和制动力矩以及转速都随之发生了改变。另外，电能表标准规定的容许倾斜误差只是属于负载电流大于50%标定电流的情况，这时驱动力矩较大，倾斜引起摩擦力矩的变化可以忽略。
计量点综合误差。目前，电力部门只校验电度表的误差，对互感器的误差考核还不注重。如果所有电度表都能满足要求，但因互感器的误差，二次压降过大，也可能使计量精度达不到要求。
三、智能电度表计量误差改善措施
合理进行电度表选型与使用。要想确保电能计量设备功能的有效发挥，就需要根据规定的规程与标准来科学选型电能表，结合实际的电力需求、供电服务现状等来科学选配电能表的型号、电压与电流以及所配置的数目、所采用的计量方法等。例如，月用电量达到100kW?h的高用电客户，需要选择0.2级电压，TA和0.5级有功电能表。相反，电力需
求量较小、负荷电流广泛变化、线路流经电流较小的客户则适合选择宽负载电能表，这样才能控制计量误差。电能表的选型与实际的计量要相互匹配，例如，三相三线计量设备不适合三相四线制的计量，可能造成更大误差，而且当三相负荷失衡时，中性点可能丧失电流，Ib=In-Ia-Ic。
调整电能表计量方法。在抑制电能表计量误差的过程中，对于基波电量与谐波电量的计量是最合理的抑制方法之一，这种方法能够帮助电能表在运行中达到精确的目的。另外，在实际工作中，由于供电系统的运行具有一定的特殊性，技术人员还可以适当对电能表进行改装，仅对基波电量进行计量，这样同样能够提高电能计量数据的准确性。另外，通过工作人员对该项技术进行优化之后，增加补偿改进负载的特性，减少谐波往供电系统的注入，即采取有效的方法治理供电系统中的谐波污染，才是保证和提高电能计量准确度的最根本和最有效的方法。
科学选择计量点位置。在电力计量过程中，计量点位置的选取是一项重要内容，其选取的科学性和合理性直接关系着电力计量的精准度。因此相关工作人员应当结合电力系统运行实际特点，合理选择计量点位置，缩短互感器与表计的引线，减少引线电阻，降低互感器负载。最好将计量点位置选在配电变压器台中，从而减小互感器负载，提高电力计量精准度。
四、结语
总而言之，智能电度表是智能电网的最主要的组成部分，在实际的电能计量工作中，智能电度表计量误差较多，这就需要供电企业定期对智能电度表进行检测，同时，不定期进行抽测工作，来提升智能电度表管理工作的准则化、规则化，保障智能电度表的正确性和精确度。
ICS点击此处添加ICS号 点击此处添加中国标准文献分类号 1.1Q/GDW 国家电网公司企业标准 Q/GDW XXXXX—2013 1.2 低压计量箱技术规范 Technical specification for low-voltage metering cabinet 点击此处添加与国际标准一致性程度的标识 2013–03-XX发布2013–04-XX实施
Q/GDW Q/GDW XXX-2012 低压计量箱技术规范 Technical specification for low-voltage metering cabinet 2012-XX-XX发布2012-XX-XX实施 国家电网公司发布
目次 目次 前言 (Ⅱ) 1范围 (1) 2规范性引用文件 (1) 3术语和定义 (2) 4型号与命名 (2) 5技术要求 (2) 6.安全及运管辅助要求 (5) 7试验 (10) 8检验规则 (12) 9包装、贮存、运输 (14) 附录A 单相直入式计量箱电气及结构尺寸图 (16) 附录B 三相直入式计量箱电气及结构尺寸图 (18) 附录C 互感器式计量箱电气及结构尺寸图 (20) 附录D 插接模块结构尺寸图 (22) 附录E 单相直入式计量箱拼接结构尺寸图 (23) 附录F 电器元件结构尺寸图 (23)
前言 本标准是依据电力企业标准编制规则及国标标准化工作导则并基于低压成套开关设备和控制设备相关系列等标准，为“低压计量箱”制定的技术规范。标准的结构、技术要素、表述规则符合上述标准的要求。在编制该标准时充分采用了最新现行有效的相关标准，引用专业标准时，对其过时的内容进行了更新，充分保障了本系列标准的最新时效性。 本标准的附录A、附录B为资料性附录。 本标准由国家电网公司营销部提出。 本标准由北京市电力公司起草，中国电力科学研究院、江苏省电力公司、山东电力集团公司、河南省电力公司、上海市电力公司、福建省电力公司、重庆市电力公司、黑龙江省电力公司等参加起草。 本标准主要起草人： 本标准于2013年xx月xx日首次发布。 本标准由XXXXXXXXXXX提出并解释。 本标准由XXXXXXXXXXX归口管理。 本标准的版本及修改状态：A/0.
计量专业技术工作总结 篇一：计量工作总结 计量工作总结 近年来，我公司在市技术监督局的帮助和指导下，进一步完善了我公司的计量管理体系，并注重对计量管理人员的培养，积极组织人员参与计量培训，使公司的计量工作朝着健康、有序、有效、规范化的方向发展。公司取得的成绩受到了市领导的肯定，多次被评为“洛阳市计量管理先进单位”。现将我公司一年来的计量工作总结如下： 1、完善计量管理体系，加大计量站的监管力度 我公司已建立了由计量管理站负责指导监督管理，由各分公司专、兼职计量员协助各分公司和项目部加强计量管理的组织体系。并要求各分公司和项目部依照计量管理文件制定相应的管理措施，通过自查和内审等多种形式对目标完成情况进行考核，对于发现的共性问题，我们就集中解决，如存在严重问题，我们就直接通报分公司主管领导，并限时整改，拿出可行性整改方案。同时，我们坚持订阅《中国计量》杂志，及时掌握计量管理的动态和先进的管理经验。明确了计量工作是企业发展的重要技术基础、是企业现代化管理的基础条件、是我们施工企业的质量保证，企业要生存和发展离不开这些基础工作的支撑。实践证明只有加强了计量工作，才能使企业在市场竞争中以低成本、高质量取得最佳的经济
效益，为企业的经营发展保驾护航。 2、扩充计量人员队伍，加强计量培训 由于我公司分公司和项目部比较多，需要较多的专、兼职人员参与到计量工作中来。所以我们每年都在扩充计量人员队伍，并加强计量培训，保证持证上岗，确保了计量工作的连续性和稳定性，特别是计量岗位的工作人员的岗位变动，必须上报公司计量站认同后方可做 以调整。今年为了响应市技术监督局下发的《计量管理员/内审员培训》的通知，公司计量站积极组织各分公司专、兼职计量员踊跃报名，各分公司也高度重视，现已有36人报名参加培训。同时公司每年还不定期组织专、兼职计量人员进行计量知识培训，为使专职计量管理人员得到专业系统的学习，我公司还组织动员一批专职人员参与注册计量师学习考试，提高了计量管理人员对计量管理专业知识的认识和理解，强化了计量队伍的专业素质。我公司还不断地参加省、市计量检定员的取证学习、充实计量专业技术人员，今年取、换证计量检定人员16名，保证了我公司的计量技术队伍。 3、完善各项制度、规范计量技术文件 去年我们组织人员对计量法律、法规、计量检定规程和我公司的《计量管理手册》等计量知识进行了系统性的学习，并对以往的不确定度等技术文件重新进行了符合性验证，经验证合格后方可归档整理。另外我们还依照计量检定规程等
电力计量年终工作总结 20xx年6月16日-28日，有幸到****区供电局**供电所进行了跟班学习，从开始的生活接待到学习过程中的关心，****区供电局及**供电所各部门领导、员工都十分热情，对于我们提出的问题都给予了细致的解释，让我感觉到了一个集体观念强，气质好，和谐一体的团队。跟班学习，可谓是受益良多，主要可以归纳为以下几点： 一、绩效管理方面 班组绩效管理优化，任务指标只考核班组长，班组长按照下达的指标安排本班的工作，合理的调整员工的工作安排。工作职责的细化实现了一个班组做好”一件事“的精细化管理，员工则通过工作任务进行考核，将员工的日常工作分类、分项量化为分数，工作任务的完成质量及需完成的任务项将直接决定了该名员工的绩效得分，真正的体现了“干多干少不一样”的考核原则。 二、优质服务方面 大力开展“牵手村居”活动，与各村居委结对，供电所领导挂点，将服务网点前移，更好的为客户提供现场上门服务，通过办理业务、派发宣传单等活动拉近了电力部门与群众的距离，也通过各村、居委的帮助保证了电费的回收工作，达到了双赢的目标。 在**供电所的营业厅，宽敞明亮的大厅、整洁舒适的等候区、温馨体贴的便民区。先进的硬件设施让我们赞叹不已，每一位营业员都是多面手，即是营业员又是收费员，营业员的微笑服务、真诚相待让我更深刻认识了服务的真谛，用户只要到了营业窗口就不用转到别
的地方办理业务，真正让首问责任制和一站妥得到了体现，细致完成了“内转外不转”的工作要求。 三、业扩管理方面 优化业扩流程，简化报装审批环节，安排人员分类别跟踪业务 的每一个流程，确保一站妥的指标完成，实现了非居民客户新装“一日通”。对于报装负荷超过一定容量的用户安装限流器，利用限流器合理控制了用户的私自增容，既减轻了用电检查班组的工作压力又合理的控制了配变的负荷，避免了配变负荷无序的增长。 利用PDA进行现场堪察，PDA通过3G网络与营销系统实时进行同步连接，在工作过程中可接收班组下发的工单，可现场修改客户的基本信息，既提高了信息准确率也提高工作效率。 四、两册管理方面 在两册管理方面，营销和运行班组都落实了“七个统一”，其 核心就是通过“计划+表单”来开展班组管理和作业管理，按两本手 册业务指导书对所有的作业表单进行了梳理，开展持续的作业风险评估，形成风险控制措施表，并通过作业表单落地，通过制定《工作计划》使整个工作流程及个人工作安排清淅、明确。 按班组将适用表单固化到营销及配网生产管理系统中，建立现 场作业信息系统，现场作业信息系统与营销等业务系统数据实时同步，数据通过3G无线上传，现场录入后办公室及时进行校验，提高了数 据的准确性，如客户欠费停电，以前是在办公室打印用户欠费清单后到现场执行欠费停电，工作完成后回到系统将数据进行补录，现在是
终端电能计量表计及系统 1 概述 Acrel-3000系列电能管理系统是紧密把握电力系统用户的需求，遵循电力系统的标准规范而开发的一套具有专业性强、自动化程度高、易使用、高性能、高可靠等特点的适用于低压配电系统的电能管理系统。通过遥测和遥控可以合理调配负荷，实现优化运行，有效节约电能，并有高峰与低谷用电记录，从而为用电的合理管理提供了数据依据。 2 参照标准 GB50052-2009 供配电系统设计规范υ GB50054-2011υ低压配电设计规范 GB/T 17215.321-2008 交流电测量设备特殊要求第21部分：静止式有功电能表（1级和2级）υ GB/Tυ 17215.322-2008 交流电测量设备特殊要求第22部分：静止式有功电能表（0.2S级和0.5S级） GB/T 17215.301-2007υ多功能电能表特殊要求 DL/T448-2000 《电能计量装置技术管理规程》υ DL/T 698 电能信息采集与管理系统υ DL/Tυ 814-2002 配电自动化系统功能规范 DL/T5137-2001 《电测量及电能计量装置设计技术规程》υ 3 系统结构 电能管理系统可对低压设备消耗的电能进行分项计量，该系统由站控管理层、网络通讯层、现场设备层三部分组成。 现场设备层采用安科瑞低压智能计量箱AZX J，内部安装预付费电能表以及卡轨式电能表。通过低压智能计量箱配合电能管理监控系统，利用计算机、后台监控管理软件和网络通讯技术，将采集到的用电设备的能耗数据上传到统一的监测管理平台，实现对用电系统的监控管理，对高能耗用电设备的合理控制，最终使整套用电系统达到节能效果。电能管理系统网拓扑图见下图。
企业计量管理工作总结 篇一:企业计量工作总结报告 企业计量工作总结 计量是企业管理的重要基础工作，计量管理贯穿到企业生产、经营的整个过程，直接为生产、经营提供计量保证。甘肃绿能瑞奇生物技术有限公司高度重视计理管理工作，把计量作为企业管理的墓础，是企业提升产品质量、提高经济效益的有力保证。下面我把公司在计理管理方面的做法向各位领导汇报，不足之处请给予指导。 一、建立和完善计量管理体系 企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分，是完成企业计量工作的基本保证，公司设立了专职计量管理机构，对计量工作实行统一管理，并配备专职计量管理人员，制定了计量管理制度，明确职责，形成了一个计量管理网络，为公司的计量工作提供了有力的保障。公司严格按照《计量法》、《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具，定期校检，确保量值传送的准确性、一致性。 二、建立和健全计量管理制度 1、完善计量器具的管理。对公司计量检测设备实行“全面管理，保证重点，区别管理”的管理方法，从而保证了计量标准和强制 检定的计量检测设备合格率loo%，实现在用计量检测设备的管理有序不乱。 2、完善规章制度的建立与落实。加强计量管理基础工作，制度是保证，人员是基础，公司制定了《计量器具配备、使用、维护管理制度》、《计量器具量值溯源制度》、《计量器具检定规程管理制度》等管理制度，明确管理部门和管理人员的职责，定期考核，使制度落实 到实处。
三、强化计量信息的管理。公司加强对计量器具的配备与选型工作，配置合理又科学的计量器具，不断对计量器具进行更新改造，引进智能化、技术含量高的新型计量设备，公司于2012年十二月投资建成了企业技术服务中心，满足生产和管理过程中对计量准确性的需求，同时每周、每月对计量数据进行统计、收集和分析，及时发现工艺缺陷，处理管理漏洞，不断对艺过程进行优化控制，充分发挥计量在生产经营、成本核算等各项工作中的作用，不断提升计量管理水平。 篇二:计量管理工作总结 计量管理工作总结 自从公司开展ISO以来，计量器具的管理更加的规范，明确，有条理。 一文件工作及实际操作 1 文件工作 1.1在ISO培训老师的协同下完成《计量器具编号规则》。 1.2按照ISO相关管理规定我们对本公司所有计量器具进行统计，划分，入账于2013.08.29编制台账完成 1.3根据台账中不同的计量器具，按照公司对各种计量器具精度等级的不同要求以及计量管理者的实际技能将计量器具划分为外校和自校于2013.09.01----2013.0906编制完成 1.4针对计量器具需要外校与自校与2013.09.07—2013.09.08编制《校准计划表》已完成 1.5针对自校器具在国标与实际相结合下，于2013.09.09编制《量具使用和保养作业指导书》已完成 1.6针对计量器具的常用与非常用于2013.09.15编制《计量器具借用卡》已完成
姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 计量管理工作总结
计量管理工作总结 部门工作总结 计 量 管 理 部 二〇一四年十二月 计量管理部年度工作总结 时间飞逝，XX年即将结束。在这一年里，计量管理部全体员工在公司领导的正确指导下，以及同各部门的密切配合、团结一致下，圆满完成公司领导交付的各项工作任务，下面就本年度我部门的主要工作汇报如下： 日常工作中，计量管理部全体员工严格遵守公司的各项规章制度，认真传达、贯彻公司的各项指示精神，完成各项工作任务。认真对待公司、质监局的检查，并对提出的问题和整改意见，结合实际，认真整改和执行。在各级领导的帮助下，我们规范了各种表格、记录的填写，为日(本文来源好)常安排工作和计量数据分析提供了有效、准确的依据。并将各种制度张贴上墙，以便每位员工及时学习、检查和要求自己。水表计量工作看似轻松，但实际上，要求水表计量人员具有较高的责任心和水表计量经验，才能保证发现问题后，有效的做出处理，保证水表计量准确，为公司水费回收提供有力保障。因此，在技术培训方面计量管理部每个员工都非常主动、互相交流、互相学习、取长补短，不断增强自身业务知识和技术水平。为保证员工有时间进行技术交流和学习，每周我们都抽1－2小时作为“技术学习” 第2 页共39 页
时间，鼓励大家互相交流、互相讨论、互相提问、多方面解答问题，介绍自身的工作经验。很大程度上提高了员工的技术水平和自信心，进一步提高了员工的工作积极性。 今年质量技术监督局对我公司水表检定站进行的专项授权工作，由于新的考核标准有了很多的变动，我们计量部的所有资料，程序文件和质量手册都的重新制定，这给我们的工作增加了难度，但是经过我们和质监局，同行业单位，积极进行沟通交流，反复修改，在短短的两个多月，就修改制定了程序文件和质量手册等各种制度83处，增补规程16条，顺利通过了专项授权，为公司的水表计量检定工作和解决客户计量纠纷取得了法律保障。 6月份我部门经过检修仪器设备，完善登记记录等，迎接了省质监局对我部门的监督检查，在工作总结会上受到了分管局长的高度好评。 由于新的水表检定规程的颁布，9月份开始省质监局和省水协联合组织了全省水表装置量值比对活动，我部门接到活动通知后，组织全体员工，认真学习了文件，比对依据，比对规范等相关资料，去质监局了解了最新的校准证书的格式要求，按文件要求对组件进行了接收和传递，我们精心组织，认真核对比对数据，并根据数据完成了各种技术报告。在总结会上，我公司获得了喜人成绩。 我部门代表公司参加了万民市民评科室活动，从活动开始，我们召开动员会，要求大家规范服务，同时回访了老用户，使我们的工作得到了许多客户满意，提高了公司的社会美誉度。 在今年我们的日常工作中，还完成户表改造水表检定230块，首次强检水表236块，周检水表65块，社会委托检定水表628块，更换因各种原因损坏水表221块，更改变口径水表22块。按时上交公
.三相四线电能表测量误差不确定分析报告 1 概述 1.1 测量依据：JJG307-2006《机电式交流电能表检定规程》 1.2 环境条件：温度（20±2）℃，相对湿度（35~85）%。 1.3 测量标准：三相电能表检定装置，型号CJ-3000D，规格 60V~380V,(0~100)A，准确度级别为0.1级。 1.4 被测对象：三相四线有功电能表，准确度等级 1.0级，型号 DTSD847-F4，规格3×220/380V；3×1.5(6)A，编号为00033733 1.5 测量过程：三相电能表检定装置输出一定功率给被检表，并对被检表进行采样积分，得到的电能值与装置输出的标准电能值比较，得到被检表在该功率时的相对误差。 1.6 评定结果的使用：符合上述条件的测量结果，一般可直接使用本不确定度的评定方法。 2 数学模型 r=r 式中： r——被检电能表的相对误差； r ——三相电能表检定装置上测得的相对误差。 3输入量的标准不确定度评定 输入量r 0的标准不确定度u(r )的来源主要有两个方面： 在重复性条件下由被测电能表测量重复性引起的不确定度分量 u(r 01 )，采用A类评定方法；由三相电能表检定装置的误差引起的不确定 度分量u(r 02 )，采用B类评定方法。
3.1 标准不确定度分量u(r 01 )的评定 该不确定度分量主要是由于被检电能表的测量不重复引起的，可以通过连续测量得到测量列，采用A类方法进行评定。 （1）对1.0级被测三相四线电能表在3×220/380V；3×1.5（6）A；cosφ=1.0的Imax量程上每天测量2次，每点重复测量10次，得到测量列如表1.1所示： 表1.1 被检电能表的相对误差 % 平均值 单次试验标准差 s 1= () = - - ∑ = 1 1 2 n X X n i i 0.012% 同理得到s 2= 0.013%，s 3 =0.013%， s 4 =0.014%。 则，合并样本标准差
电能表快慢误差、退补起止时间有据可查则按实际日期计算。如查不清时按《供用电规则》规定计算。 (1)电力客户有上次校验回换表之日起按二分之一时间计算，最多按六个月退补。 (2)照明客户按一个月计算。 应退补电量=（错误电量×实际误差±%）/（1+实际误差±%） 电能表计量错误（接线错误或倍率错误）追补电量计算 1、一客户电能表，经计量检定部门现场校验发现慢10%（非人为）已知该电能表自换装之日起至发现之日止，表计电量为90000KWh，应补收多少？ 解：△W=W*（-10%）÷（1-10%）= -10000（KWh） 按《规则》规定补电量从上次检验到更正之日止的0.5计算为5000KWh。 2、XX工业用户受电容量1630KVA(1000KVA和630各一台),2009年3月14日暂停1000KVA变压器一台,启用日期为5月月3日,问该户 3、 4、5月份如何计收基本电费?(按容量计收基本电费) 解:3月份：1000KVA,使用时间3月1日至3月13日,计13天 计算公式: 1000*（13/30）=433(KVA) 630KVA用全月,计费容量为630KVA 3月份基本电费=433+630=1063*28=29764(元) 4月份：计费容量为630KVA,1000KVA停用 4月份基本电费=630*28=17640(元) 5月份:1000KVA,使用时间5月3日至5月31日,计9天 计算公式: 1000*（9/30）=300(KVA) 5月份基本电费=300+630=930*28=26040(元) 3、一客户高供低计变压器400KVA,有功铁损300KWh/月有，无功铁损400KVar/月有，K值=2.3,本月有功抄见电量15000KWh,无功抄见电量6000KVar,求本月有功、无功损耗是多少?本月有功、无功总电量分别是多少? 解：有功铁损=(300KW ) 315KVA以上0.01；315KVA及以下0.015 有功铜损=15000*1%(300KWh) 无功铁损=400(KVarh) 无功铜损=150*2.3=345(KVarh) 有功损耗=345+150=450(KWh) 无功损耗=400+345=745(Kvarh) 有功总电量=15000+450=15450(KWh)
E2型计量箱技术规范二○一一年五月四日
智能电能表的计量箱技术规范 1 总则 1.1本技术规范适用于（以下简称“公司”）城、农网户外单相计量箱它包括技术指标、机械性能、适应环境、功能要求、电气性能、抗干扰及可靠性等方面的技术要求。 1.2 本技术规范主要的技术依据为以下规范，生产产品应满足下述规范的要求： GB 4208-1993 《外壳防护等级的分类》 GB 132-1996 《材料产烟毒性分级》 GB 7251.1-97 《低压成套开关设备和控制设备》 GB 7251.3-97 对非专业人员可进入场地的低压成套开关设备和控制设备-配电板的特殊要求 GB 7251.5-1998 《低压成套开关设备和控制设备》第五部分：对户外公共场所的成套设备--动力配电网用电缆分线箱（CDCs）的特殊要求 GB 7251.3-1997《低压成套装置》 GBJ63-1990 《电力装置的电测量仪表装置设计规范》 GB191-1990 《包装储运图示标志》 GB／T-16934 《电能计量柜》 GB50254 《电气安装工程低压电器施工及验收规范》 GB191 《包装储运图示标志》 GB/T 23641-20 《电气用纤维增强不饱和聚酯模塑料（SMC/BMC）》GB/T 22470-2008 《电气用环保型模塑料通用要求》 GB2681 《电工成套装置中的导线颜色》 GB2682 《电工成套装置中的指示灯和按钮颜色》 GB7251 《低压成套开关设备》 GB1048-89 《固体绝缘材料工频电气强度的试验方法》 GB50054-95 《低压配电设计规范》
GB1408.2 《低压断路器》 IEC255-21-1 《振动试验标准》 IEC255-21-1 《冲击和碰撞实验标准》 DL447-91 《电能计量柜》 DL/T448-2000 《电能计量装置技术管理规范》 Q/GDW 347-2009 《电能计量装置通用设计规范》 Q/GDW 355-2009 《单相智能计量箱型式规范》 JB/T 2930-1991 《低压电器产品型号编制办法》 JB5777.2-1991 《电力系统二次电路用控制及机电保护屏（柜、台）通用技术条件》 JB5777.3-1991 《电力系统二次电路用控制及机电保护屏（柜、台）基本技术条件》 JB/T2930-1991 《低压电器产品型号编制办法》 2 计量箱材质及基本参数 2.1材质与工艺 2.1.1计量箱材质为SMC（不饱和聚酯玻璃纤维增强型片状模塑料） SMC片材由上下二层薄膜夹芯片材，中玻纤含量为25%，玻纤为均匀1英寸（25.4mm）长度。计量箱箱体颜色为电机灰。 采用SMC材质的电能计量表箱，箱体板材厚度：1-2表位厚度2.5-3mm；4表位及以上厚度为3.5-4.5mm。箱体表面其表面应平整光滑无气泡、砂眼，明显凹凸，接口及开孔处不得有毛刺及纤维。 2.1.2 箱体材料基本参数 在检测条件为温度23℃、湿度50﹪，依据Q／HQC4002-2009检测标准，SMC材料主要技术参数应符合下表规定：
计量工作总结 近年来，我公司在市技术监督局的帮助和指导下，进一步完善了我公司的计量管理体系，并注重对计量管理人员的培养，积极组织人员参与计量培训，使公司的计量工作朝着健康、有序、有效、规范化的方向发展。公司取得的成绩受到了市领导的肯定，多次被评为“洛阳市计量管理先进单位”。现将我公司一年来的计量工作总结如下：1、完善计量管理体系，加大计量站的监管力度 我公司已建立了由计量管理站负责指导监督管理，由各分公司专、兼职计量员协助各分公司和项目部加强计量管理的组织体系。并要求各分公司和项目部依照计量管理文件制定相应的管理措施，通过自查和内审等多种形式对目标完成情况进行考核，对于发现的共性问题，我们就集中解决，如存在严重问题，我们就直接通报分公司主管领导，并限时整改，拿出可行性整改方案。同时，我们坚持订阅《中国计量》杂志，及时掌握计量管理的动态和先进的管理经验。明确了计量工作是企业发展的重要技术基础、是企业现代化管理的基础条件、是我们施工企业的质量保证，企业要生存和发展离不开这些基础工作的支撑。实践证明只有加强了计量工作，才能使企业在市场竞争中以低成本、高质量取得最佳的经济效益，为企业的经营发展保驾护航。 2、扩充计量人员队伍，加强计量培训 由于我公司分公司和项目部比较多，需要较多的专、兼职人员参与到计量工作中来。所以我们每年都在扩充计量人员队伍，并加强计量培训，保证持证上岗，确保了计量工作的连续性和稳定性，特别是计量岗位的工作人员的岗位变动，必须上报公司计量站认同后方可做
以调整。今年为了响应市技术监督局下发的《计量管理员/内审员培训》的通知，公司计量站积极组织各分公司专、兼职计量员踊跃报名，各分公司也高度重视，现已有36人报名参加培训。同时公司每年还不定期组织专、兼职计量人员进行计量知识培训，为使专职计量管理人员得到专业系统的学习，我公司还组织动员一批专职人员参与注册计量师学习考试，提高了计量管理人员对计量管理专业知识的认识和理解，强化了计量队伍的专业素质。我公司还不断地参加省、市计量检定员的取证学习、充实计量专业技术人员，今年取、换证计量检定人员16名，保证了我公司的计量技术队伍。 3、完善各项制度、规范计量技术文件 去年我们组织人员对计量法律、法规、计量检定规程和我公司的《计量管理手册》等计量知识进行了系统性的学习，并对以往的不确定度等技术文件重新进行了符合性验证，经验证合格后方可归档整理。另外我们还依照计量检定规程等资料和我们的工作特点，对我们各项管理制度进行了完善，并根据我们的工作情况及时填写计量器具履历书，完善我们的日常工作，使我们的计量管理工作更加规范化、制度化。 4、加强对各项目部的监督检查，规范计量管理工作 为规范各项目部的计量管理工作，我们采用多种形式的检查方式对计量器具的使用情况进行跟踪检查。其主要形式有：计量检测体系的内审检查、质量管理体系内审检查、安全检查等。同时我们还要求各分公司每月按时向计量站报送各类计量报表，及时掌握各分公司计量器具的使用和送检情况，并规定各类计量器具的采购、封存、启用、停用、报废等都必须经计量站审核批准后方可施行。我们在加强管理
第1篇计量工作总结 工作总结 紧张而忙碌的2011年马上就要结束了，在检测中心领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过本人的努力，我在各方面取得了一定的进步，现在，我把我这一年来的工作情况向大家做一下汇报。 1、遵守规章制度。 爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。我在这一年里能够做到遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职工作，工作态度端正，不迟到早退，用满腔热情积极认真地完成每一项任务，认真履行岗位职责，团结同事。 2、认真学习岗位职能，完成生产指标。 根据工作安排，我的主要任务是负责本公司及有限公司的精密测试和铁路专用量具的检定。一年来自己不怕脏不怕累，保质保量地完成了处里下达的周期检定任务。另外，还加班加点不计报酬配合各分厂完成三大项目及委内瑞拉、纳米比亚等项目工装、通用量具、限界及专用量具的检测等等，保证了公司生产动态。 3、不断提升团队合作精神。 根据公司的生产需要，与本班组其他同事一起深入生产一线了解情况，与分厂工艺人员沟通，研制开发了多种能够满足生产需要的检测装置和测量工装。配合分厂进行工艺数据分析，现场检测，提高了生产效率，完善了测量手段。 总结下来，经过紧张有序的一年，我感觉我的工作技能又上了一个新台阶，学到了很多新知识、新经验。随着公司新产品的不断开发和应用，我深深地感觉到自身的素质和业务水平也需要进一步提高。我相信我能够克服困难，努力学习，多象其他同事请教，及时弥补自身的缺陷和不足，当好班长的助手，把班组、自己的工作做得更扎实、更完善，为公司的发展、中心的发展贡献自己的力量。 第2篇计量工作总结 计量工作总结 按照局计量工作要求，结合我公司实际，把计量作为企业管理的基础， 不断提升产品质量，加强计量工作管理，确保计量器具使用的有效性，为 保障公司产品质量做出贡献。现将上半年工作情况总结报告如下 一、建立和完善计量管理体系
公司计量站工作总结 xx年在公司 ___的统一安排领导下，结合具体工作实际,我们主要做了以下几方面工作： 1．紧紧围绕安全主题，强化宣传。通过公司微信安全平台、安全录像及主题班组活动形式，开展了广泛的安全教育活动，树立先进的安全理念，从而不断提高员工的安全意识和技能，引导、督促职工养成遵章守纪的好习惯 2．开展安全事故案例回顾教育活动 开展安全事故典型案例回顾教育活动，组织了职工对《xx年以来公司坠落事故汇总》中的典型事故案例进行学习讨论，尤其针对“6.11”轻伤事故、“4.18”楼梯坠落事故所暴露出的问题，进行了认真剖析事故发生的深层次原因，深刻吸取事故教训，举一反三地排查、消除身边的事故隐患，杜绝类似事故的发生。 3．学习贯彻规章，组织了全员考试和安全承诺 4、开展全面安全检查，治理消除隐患
结合夏季安全生产特点，在 ___和物供部的协调下，及时处理了一批废油及废灭火器等易燃、易爆物资，消除了身边的安全的隐患，同时定期进行月度HSE及安全生产事故隐患排查治理工作，通过系列安全检查促进了现场安全。 5. 开展现场工器具、劳动防护用品的安全检查。 认真组织开展现场工器具、劳动防护用品专项安全检查，按照《工器具、劳动防护用品安全检查表》，对现场使用的工器具、劳动防护用品进行认真、细致的检查，登记入账，并对查出的问题进行了整改。 6．开展安全教育 7、强化 ___ 进一步加强了现场直接作业环节的安全管理，对氦检漏和关口表安装工作中风险控制进行检查；重视作业前的安全技术交底，按照“七想七不干”以及公司管理制度的要求，认真落实现场作业过程中针对性的防范措施，做好高处作业安全帽、安全带的正确佩戴和高处作业安全监护工作。
计量员年终工作总结 回顾过去的一年，自身存在诸多不足。 2018年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平，提高工作效率。 感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助！ 2018年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！ 一、爱岗敬业，坚持原则树立良好的职业道德 在工作中，自己按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要新举措的要求，在工作中要能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新《会计法》为依据。遵纪守法，遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核，为领导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订整洁符合要求，科
目设置准确，帐目清楚，会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况，除按时完成本职工作之外，还能完成临时性工作任务。 二、加强政治学习努力提高自身素质 我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行职责，就必须不断的学习，因此把学习放在重要位置，认真学习业务知识和煤矿兼并重组的新形势下的政策，自己无论是在政治思想上还是业务水平方面，有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质，提高工作能力的基本途径，坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来，并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定，履行节约，勤俭办公，务实开拓。 三、重视日常财务收支管理 收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展事业的需要，也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收，使得局和中心财务财务能够集中财力办公，通过财务室认真落实的执行，收效非常明显。在经费相当紧张的情况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合发展的要求，极大的提高了资金的使用效益，达到了增收节支
电能表计量误差产生的原因分析及调整方法 【摘要】现在国家城市化进程加快的同时，也大力扶植农村的发展，给予了农村相对宽松的政策，所以国家经济高速发展的同时，越来越多的家庭和个体生活质量和水平都有很大程度的提高。这也就伴随着我国各个领域和人们生产生活中的用电量增大，虽然发电手段和发电量都在不断的进步，但是在用电高峰的时期也是很难充分满足用电需求，为了严格控制和计算用电量电能表就成为必不可少的工具。电能表计量用户的电量使用情况，是电力企业与用户之间利益关系的媒介和主要凭证，所以电能表计量过程需要被严格的控制和调整。现在我国电能表并不能够非常精确的计量用户电量的使用情况，我国人口十四亿之多，很小的用电误差会给电力企业带来很大的利益损失。所以文章对电能表计量误差产生的原因进行分析，并且阐述电能表误差调整的具体措施。 【关键词】电能表；计量；误差；用电量；控制；调整 前言 一个国家的发展，人民的生产生活，在当今时代都离不开电能，电能是一种清洁、高效、使用便捷、便于调控和管理的可再生能源，目前世界范围内发电方式有很多种如，火力发电、水力发电、风力发电、太阳能发电、核能发电和地热能发电等。电能的应用已经有几百年的历史，电能的应用和发展使许多的电器出现，方便着人们的生产和生活，提高了生活的节奏和生产效率。电能由电力企业通过电力系统通过城市电网，按照用户的不同需求将不同电压、电流的电能配送到每一个用户，电力企业为电力用户提供电能，并且把电压和电流都会进行相应的调节以符合人们的使用标准。电力企业要为人们提供稳定安全、经济合理、优质的电能，电力系统在经济和科技发展的基础之上也在不断的改革和完善，向着自动化和智能化发展。为了维护用户和电力企业双方的利益，就要对用户用电量进行严格测量和计算，这就需要电能表进行计量。无论是农村还是城市都会用电能表对用户用电量进行实时计量，通过电能表能够显示出用户的用电量，然后通过数据进行缴费或者是充值。 电能表的应用能够节省很多的人力和物力，并且相对精确和稳定的计量和控制用户用电情况，在某种程度上能够使电能充分利用，并且使用户本能够相对的节约电能。现在受到用户和电力企业关注的就是电能表计量过程中的精确度问题，许多电能表会在计量的时候产生一定的误差，这就会或多或少的给电力企业或者用户带来损失。 1 电能表及电能表计量误差产生原因 电能表是计量某一时电能用量累计值的设备，电能表的种类很多，按照使用性质分类可分为有功电能表、无功电能表、最大需量表、标准电能表、复费率分时电能表、预付费电能表（分投币式、磁卡式、电卡式）、损耗电能表、多功能电能表和智能电能表。
计量中心工作总结范文 计量中心紧紧围绕公司20xx年工作要求和工作思路，以强化专业培训为要务，加强基础管理建设为重点，提供计量技术支持和技术服务为目的，并结合自身实际，深入开展“创先争优”和“强三基、提素质、保投产”主题实践活动，较好地完成了相关计量管理和计量技术工作。现将20xx年工作情况总结如下： 一、工作亮点 1、发布公司《测量管理体系文件》，规范计量行为 公司计量管理工作将以测量管理体系的模式运行，计量中心依据GB/T19022标准编制了《测量管理体系文件汇编》，以此做为公司的计量管理制度执行，于20xx年7月1日发布并实施。它是指导公司计量管理和技术工作的规范性文件，涉及测量活动的方方面面，不仅是计量人员要耳熟能详的工作标准，也是全公司员工持续开展各项测量活动的依据和准则。 2、严把贸易结算计量数据，确保公司经济利益 计量中心树立“计量就是计钱”的理念，严把进出公司贸易结算计量数据。在公司原水和天然气计量上，发现原设计与实际存在较大偏差，造成计量误差较大，为确保公司经济利益不受损失，及时协助公用工程对原水和天然气流量计进行了改造，先后为公司挽回损失70万多元。 3、开展计量管理工作，确保测量仪表准确可靠
为了保证全区装置能够顺利投料试车，对园区已验收和试运行 的测量设备，提供技术支持和技术服务，开展相关计量管理工作： ①开展计量仪表“三查四定”工作，共发现问题及隐患60多项； ②开展全园区安全防护用计量器具大检查，随即历时26天，对园区1132台件可燃、有毒有害气体报警仪进行了强制检定。 ③为保证仪器仪表的准确可靠，全年全年先后为质检中心、检 修中心、公用工程、市场部请、送检各类仪器仪表1045台（件）； ④组织开展各类计量知识普及活动，增强干部员工计量意识， 先后举办了5.20世界计量日知识竞赛活动、编制和发放《计量知识100问》等活动。 4、实行“5S”及定制化管理，提高工作效率和员工素养 中心率先在公司实行“5S（清扫，清洁，，整顿，素养）”及 定制化管理，制定了《5S区域清扫责任表》，责任到人、责任到区 域/设备，并严格做到日清。办公区域实行定制化管理，所有公用和 个人物品定制摆放，整齐划一。通过清扫、清洁、、整顿，使员工养成良好的工作和生活习惯，不仅提高工作效率，也使员工素养不断提升。 5、采用多种方式培训，提高员工专业素质 ①强化培训。结合公司开展的“强三基、提素质、保投产” 主题实践活动，中心继续加强员工日常培训工作，每周利用下 班时间开展2-3次的专业培训，采用管理人员授课和员工自讲的方式，累计共开展了188课时/人的培训，同时为了检验学习效果，做到“逢
计量所年终工作总结 【篇一：计量员年终工作总结】 计量员年终工作总结 2012年，对我们公司来说是一个不平凡的一年。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同事，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在公司来讲我们计量班工作量是最大的，2012年随着公司规模不断地扩大，在电子理货业务逐步的推行，特殊油品的入库所以人手经常不够。班长安排的工作积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时按量圆满完成、 回顾过去的一年，自身存在诸多不足。 2013年努力地方向：工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平，提高工作效率。 感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助！ 2013年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！ 计量员：王继胜 2012.12.13 【篇二：计量工作总结】 计量是企业管理的重要基础工作，计量管理贯穿到企业生产、经营的整个过程，直接为生产、经营提供计量保证。安徽金种子酒业股份有限公司高度重视计理管理工作，把计量作为企业管理的基础，是企业提升产品质量、提高经济效益的有力保证。下面我把公司在计理管理方面的做法向各位领导汇报，不足之处请给予指导。 一、建立和完善计量管理体系
窃电是一个长期困扰电力部门的难题，每年都会给电力企业造成巨大的经济损失。每年电力企业都投入了很大的人力物力，但是由于窃电者采用比较隐蔽和智能窃电的办法给查处窃电工作造成较大的困难。面对现实，电力企业如果还是按照过去的经验和肉眼观测的办法已经不适应当前的供电发展需要。从来窃电和反窃电的斗争就没有停止过，经验证明凡是线损管理较好的单位，对表计的管理也相对较好。如果供电企业每次查窃电的时候都使用现场校验仪器的话当然精确度较高，但是相对来说它的成本也较高，并且携带不是太方便，无法大规模推广使用。所以现场检查计量装置最快捷简便的方法是利用钳形卡流表和秒表的“两表组合”，在查窃电的实际活动中“两表组合”也显示了它强大的生命力，和立竿见影的效果。但是由于电能表的型号多种多样，各个电表的常数也不一样，单相和三相计算公式也不一样，如果用电户使用互感器的话计算更加复杂，再加上电能的计算公式比较复杂，所以现场检查电能表的时候，检查人员往往较难计算出电能表的准确误差计算结果。从而造成即使实际上用户在窃电，但是检查人员检查不出来的结果。往往是看到电表在转，但是对电能表的误差心中无数。电能表现场误差测试表配合钳形卡流表和秒表使用的话有以下几个特点： 1：操作简便，携带方便，成本低廉，应用范围广泛。 2：计算准确，速度快，对电能表的误差显示一目了然。 3：若推广使用此方法查处窃电和故障电能表的话，将大大的降低电力企业的线损，大大的提高企业的经济效益，同时也降低了工作人员的工作强度，提高了工作效率。 4：若能记录电能表的现场测试数据为今后反窃电和线损管理精细化提供第一手资料，并且为将来使用作业指导卡提供了重要的原始数据。 典型应用举例1：（现场模拟南东坊用电所） 某用户50KV A变压器一台，我公司台帐登记为电流互感器变比为150比5；饶两圈。变比75/5。在不打开电表箱的情况下钳形卡流表现场测试电流为90安，电表的常数为1200 转/ KWH,电能表转一圈的时间为5.40秒/转。将以上数据输入到电能表现场误差测试表结 果显示为-101.96%说明电表慢一半。近一步推断电表箱内有问题。判断是1：电流互感器 为300/5的电流互感器2：电流互感器是直通，饶一圈。后打开电表箱检查是用户私自更 换300/5的电流互感器窃电。在把电流互感器更换为150/5后，第二月该用户电量即增长 了一倍左右。高压线损明显下降。 典型应用举例2：（现场模拟张村用电所） 某用户100KV A变压器一台，我公司台帐登记为电流互感器变比为150比5；饶一圈。 变比150/5。电能表为山东菏泽出产，常数为1440。量程5（20）安培。 钳形卡流表现场测试电流为110安，电能表转一圈的时间为3.65秒/转。将以上数据输入 到电能表现场误差测试表结果显示为-0.11%，经计算电表运转正常。但是线损员把这个村和有同样人口的村子比较发现，此村的用电量长期都比其他的村子少40-50%左右。但是现场测试表计一切正常，铅封和纸封也没有动过的痕迹。后仔细观察该村的电能表，发现它的计数器应该是转14.4圈就翻一个小格，而它的计数器翻25圈才翻一小格。后来经过计量 检定是用户私自从厂家购买2.5安电能表计数器后，更换我电能表计数器从而进行长期隐 蔽窃电。处理后该村用电量翻番，高压线损明显下降。 典型应用举例3：（现场模拟原狄丘用电所） 某用户80KV A变压器一台，我公司台帐登记为电流互感器变比为150比5；饶一圈。变比
单相电能计量箱专用技术规范书 1 范围 本规范规定了220V电能计量箱的专用技术要求，可作为新建、改建、扩建电力工程中220V电能计量箱的招投标技术文件，也可作为220V电能计量箱设计、审查、验收的依据。 2 引用标准 计量箱应符合但不限于下列现行有效版本的规范和标准： GB 4208-2008 外壳防护等级 GB/T 4728 电气简图用图形符号 GB 低压成套开关设备和控制设备第一部分：型式试验和部分型式试验成套设备 GB 低压成套开关设备和控制设备第三部分：对非专业人员可进入现场的低压成套开关设备和控制设备—配电板的特殊要求 GB/T 7267-2003 电力系统二次回路控制、计量屏及柜基本尺寸系列 GB 家用及类似场所用过电流保护断路器第1部分：用于交流的断路器GB/T 低压开关设备和控制设备第1部分：总则 GB/T 低压开关设备和控制设备低压断路器 GB/T 低压开关设备和控制设备第3部分：开关、隔离器、隔离开关及熔断器组合电器 GB/T 16936-1997 电能计量柜 GB 50171-1992 电气装置安装工程盘、柜及二次回路结线施工及验收规范GB 50217-2007 电力工程电缆设计规范 GB 50058-1992 爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范 DL/T 448-2000 电能计量装置技术管理规程 DL/T 621-1997 交流电气装置的接地 DL/T 电能信息采集与管理系统总则
DL/T 电能信息采集与管理系统电能采集终端通用要求 DL/T 电能信息采集与管理系统专变采集终端特殊要求 DL/T 电能信息采集与管理系统公变采集终端特殊要求 DL/T 电能信息采集与管理系统低压集抄终端特殊要求 DL/T 825-2002 电能计量装置安装接线规则 DL/T 866-2004 电流互感器和电压互感器选择及计算导则 JB/T 电力系统二次回路控制及计量屏(柜、台)通用技术条件 JGJ 16-2008 民用建筑电气设计规范 Q/GDW347-2008 电能计量装置通用设计规范 GB/T 电工电子产品基本环境试验规程 国家电网公司输变电工程通用设计 220V电能计量装置分册 (中国电力出版社出版、发行 2007年12月第一版) 3 专用要求 箱体外观及结构要求 1）采用悬挂式、嵌入式或落地式安装方式。 2）原则上在开关室或计量室门上安装智能锁，进线室、计量室、出线室间用隔板隔开，隔板及进线室的第二层门只能通过开关室或计量室才能拆卸，各室可按横式、竖式、混合式排列。 3）出线室采用两层门结构,第二层门应能防止无意识的直接接触带电导体。 4）进线室应安装进线开关、分线母排、端子、表前开关、采集器、零线端子等，外露进线开关操作手柄。 5）出线室第一层门可方便开启，第二层门由钥匙控制或计量室内销控制，外露出线开关操作手柄。 6）计量室各观察窗下方和出线开关操作手柄最近处均应有客户标记位置，箱体外部应有国网标识、5598热线标识、表箱铭牌、有电危险警示的等标识。 布线要求