用人单位信息表

1.公司已如实告知本人工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及本人要求了解的情况；本人已全部知晓并认可。2.公司已对本人进行规章制度等方面的讲解与培训，本人已全部知晓并认可。3.本人承诺愿意服从公司工作管理，并遵守公司制定的各项规章制度。4.本表所填写的本人通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意从公司寄出之日起视为公司已经送达。5.本人对《员工入职登记表》上面登记的全部内容皆已知晓，并保证本人所提供以及填写的所有资料均属实。本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动关系或劳动合同。员工签字： 日期： 年 月 日备注：照片健康状况是否曾被认定为工伤、职业病或持有伤残证明：□是 □否 □伤残等级：是否从事过井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及有毒有害工种：□是 □否是否有传染性疾病及何种疾病：□是 □否 □患有疾病：最近6个月内所接受的医学治疗与医学检查：员工申明与确认姓名联系电话地址紧急联络人是否与是否与前用人单位有未尽的法律事宜：□是 □否家庭关系姓名关系年龄工作单位联系电话是否与前用人单位约定了保密协议与竞业限制条款：□是 □否通讯地址󰀀工作经历起止时间工作职位薪资工作单位离职原因毕业院校毕业时间邮 箱联系电话专 业职称/证书获得时间身份证号婚 否花 名政治面貌学 历 员 工 入 职 登 记 表 №：基本信息姓 名性 别民 族

本表共计两页。正反面各一页 员工信息登记表

推荐人姓名： 应聘岗位： 入职时间：

本人授权用人单位或第三方机构对表格中的各项信息进行背景调查，并免除因此产生的一切责任。

本人承诺以上所填全部内容均真实无误，如有虚假，愿无条件接受公司处理甚至辞退，且不要求任何补偿。

本人声明自己与原单位不存在保密协议或竞业禁止协议，或存在前述行为已妥善处理，否则，由此产生的相关问题，均由本人承担。

本人声明无犯罪记录，必要时提供当地公安机关无犯罪记录证明。如被查出有犯罪记录立即解除劳动关系。

填表日期： 年 月 日 （本表背面有员工入职协议，应聘者需认真阅读，不明白的地方及时询问） 姓 名 性 别 年 龄 出生年月

寸

照

民 族 身 高 体 重 血 型

政治面貌 健康状况 婚姻状况 专业职称

最高学历 专 业 毕业院校

身份证号 手机号 邮 箱

现住地址

户籍类型 城镇□ 非城镇□ 户籍所在地 省 市

紧急联系人电话 姓名 关 系

家庭成员 姓名 称谓 工作/学习单位 职务 联系电话

技能特长及爱好 计算机水平： 外语：语种 级别 其它技能：

个人爱好及特长：

工作经历（最近两次或相关工作）

起止时间 工作单位 部门/岗位职务 离职原因 薪酬 证明人/电话

学习经历

起止时间 毕业学校/培训机构 专业/培训内容 证书/专业职称 脱产/在职 证明人/电话

能否出差 能否加班 能否接受工作调动

以下由用人部门填写

⽤⼈单位社会保险登记表填写模板的表格内容有哪些？

⽤⼈单位社会保险登记表填写模板的表格内容有，单位的名称，还有登记类型、再者就是组织机构代码证、⼯商登记的信息、参保单位的法定代表⼈、单位的地址等，这都是需要由单位来进⾏填写。

⼀、⽤⼈单位登记表填写模板的表格内容有哪些？1、本表由⽤⼈单位申请办理社会保险登记时填写。

2、单位名称(章)：与⼯商登记、有关机关批准成⽴证件或其他核准执业证件中单位名称⼀致。

3、登记类型、单位类型、经济类型、事业单位经费来源、⾪属关系、参加险种：参保单位根据实际情况，在所选择项的括号内⽤“√”表⽰。参保单位是事业单位类型的，还需在“是否是企业化管理”项内相应打“√”。4、组织机构代码：批国家质量技术监督部门颁发的《中华⼈民共和国组织机构代码证》中的代码。

5、⼯商登记信息：按⼯商执照的有关内容填写。

6、批准成⽴信息：按有关机关批准或成⽴的⽂书或其它核准执业证件上的内容填写。

7、参保单位或负责⼈：具有法⼈资格的单位，填写法⼈代表有关信息。不具有法⼈代表资格的，填写单位负责⼈有关信息。法⼈代表或负责⼈为中国国籍，其证件类型和号码按我国居民填写;如为外籍⼈员，根据护照内容填写。8、单位地址：按单位所在的详细地址填写，应写明所在区(县)、街(乡、镇)、路(道、胡同)和门牌号码。

9、所属分⽀机构：单位所属分⽀机构在三个以上的，另附表填写。

10、社会保险登记证编号和单位编号：由机构审核后填写。

⼆、主要特点有哪些？(1)享受⽣育保险的对象主要是，因⽽待遇享受⼈群相对⽐较窄。随着社会进步和经济发展，有些地区允许在⼥职⼯⽣育后，给予配偶⼀定假期以照顾妻⼦，并发给假期;还有些地区为男职⼯的配偶提供经济补助。(2)待遇享受条件各国不⼀致。有些国家要求享受者有参保记录、⼯作年限、本国公民⾝份等⽅⾯的要求。我国⽣育保险要求享受对象必须是合法婚姻者，即必须符合、按规定办理了合法⼿续，并符合国家计划⽣育政策等。(3)⽆论⼥职⼯妊娠结果如何，均可以按照规定得到补偿。也就是说⽆论胎⼉存活与否，产妇均可享受有关待遇，并包括流产、引产以及胎⼉和产妇发⽣意外等情况，都能享受⽣育保险待遇。

员工入职信息登记表（模板）

姓名

性

别

年

龄

生

S

照片

政治面貌

籍

贯

民

族

血

型

现住地址 户

□

地

通信地址户口所在地

移动电话

身份证号码 E-mai1.

技能证书

主要教育经历

时间 院校名称 学

55 专业 证书

年月~年月

年月~年月

主要工作经历

工作时间 工作单位 职位 证明人

姓名、

电话 离职原因

年月~年月

年月~年月

家庭情况

婚姻状况 （）未婚 □已婚（）已婚已育□离

异匚丧偶

关系 姓

名 年

龄 工作单位（就读

然） 所任岗位及职务

紧急联络人

关系（必填） 姓

名 联系地址及邮狷 电话

健康状况 身高

体

重

视

力 （）良

好（）辅助 听

力 （）

良好

（）

辅助

是否曾被认定为工伤或职业病或持有残疾人证明：（）

是（）否

是否被劳动能力鉴定委员会鉴定为具有伤残等级以及何

级伤残：（）是（）否伤残等级 __________

是否从事过井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及有

毒有害工种：（）是（）否

是否有传染性疾病以及何种疾病：（）是（）否

是否有精神疾病或家族精神病遗传病史：（）是（）

否

前用人单位信息 离职时间

离职

原因

是否与前用人单位约定了保密协议与竞业限制条款：（）是（）否

是否与前用人单位有未尽的法律事宜：（）是（）

否

是否正在参加相关专业知识学习：（）是（）

否 是否曾经或正在追究与承担过刑事责

任：（）是（）否

应聘信息来源 （）人才网络（）内部介

绍（）其他 是否服从集团公司

岗位调整和再分配：

（）是（）否

员工确认 1.本人对入职登记表上面登记的全部内容皆已知晓，本人保证所提供以及填写的资料均属实・2、本人认真熟读并知晓《员工手则》，理解该规章制度的所有条款，保证严格遵守与执行，如因本人在工作期间的行为违反了该规堂制度，本人自愿接受 公司作出的任何处理决定。本人确认本人在表格中的陈述及提供的资料属实，并尊正:如有虚报、不实或隐瞒情况的，虽经录用，亦会被立即解雇而不能得到任何补偿或预先通知.3、本人授权公司保存、使用本人上述信息,本人认可公司对本人进行首册调宣,且允许公司通过背景调直获取本人信息.员