真诚赞美 课件

真诚赞美演讲稿亲爱的各位伙伴，大家上午好！让各位帅哥美女们久等了，在公司里大家经常会听到田总讲有一位漂亮、温柔、可爱、善良的美女讲师，大家知道田总说的这个美女是谁吗？我不知道田总讲的是不是我，反正我觉得应该就是我了，呵，跟大家开个玩笑，那今天我非常高兴非常荣兴和大家一起来探讨一起来学习一分来分享我们今天的这常《真诚赞美》在会议之前呢，我想问大家几个问题今天赞美过别人的请举手？这个星期赞美过别人的请举下手这个月赞美过别人的请举下手通过这个调查，我们是不是知道，平常在生活中大家是很不喜欢去赞美别人的，觉得赞美就像是奉诚拍马屁的那种感觉对吗？那大家平常在电视上或者生活上，看到在国外，其实他们是非常喜欢去赞美夸奖表别人的。

那中国人为什么不喜欢去赞美别人呢？大家来探讨回答一下。

总的一点呢，就是中国人这种五千年人的文化，我们中国人是不是比较含蓄，不善于去表达自己的是不是很多。

哪怕是他确实是赞同认可比较欣赏，他都不会说也不会做任何表现，在生活是不是有很多这样的例子。

明明这件衣服很漂亮，我就是不说明明别人的小孩很聪明，我就是不发表意见，明明这菜的味道很好，我偏偏就给说，还行还行这就是为什么在中国，甚至在我们生活当中很多人都不情愿、更不会去表达对别人的赞美，他们会觉得这个赞美就是拍马屁、就是奉诚，而偏偏我们很多人都是很要面子，甚至打肿脸充胖子的那种类型，那今天呢，我们就一起来学习一起来探讨如果让真诚赞美觉得**今天漂亮吗？大家觉得**今天哪个地方比较漂亮呢？某某的头发很长，很黑很顺很柔很亮，某某三围很标准，该大的地方很小，该小的地方很大。

我平常在家里都不怎么跟我妈去交谈，因为我家里我爸是白脸，我妈是黑脸，有一次吵架的无意间呢，我妈就说我身上没优点，这让我很伤心，毕业后出来上班了，有一次和一群朋友出去玩，在回来的路上，有个男孩子就偷偷的对我说，他说发现我有一种古典美、然后说我性格比较好，这让我很开心，那天晚上我睡觉我都没有睡好，觉得他那话说得太甜蜜了。

那刚刚伙伴们一下子也说出了我这么多的优点，这让我很高兴很开心，谢谢大家。

曾经，我问过这样一个问题，“你喜欢别人赞美你吗？”“你喜欢去赞美别人吗？”或许很多伙伴都会讲啦，我总觉得去赞美别人好像觉得像是在巴结别人，像是在奉承拍马屁一样的，那在这里呢，我就教大家一个方法，一个利用第三人称去赞美的方法。

我以前在另外一个公司班的时候，有一个女孩子特别的高傲，因为长得也确实比较漂亮，在公司呢朋友也不多，有一次，我和我朋友去逛街正好碰到了，说着说着大家一起准备去吃香锅，第二天呢，在闲聊的时候我就就跟她说：“昨天我朋友见到你，回去后直夸你，说你长得漂亮，而且气质也很好”。

她听了之后心里当然是很高兴，也就是从那次以后，我觉得我和她之间的关系更加溶洽了，现在也还是很好的朋友，再比如说，我想夸同事能干，就会说，那天我老公看了你的办公桌，回去后就断言，说这个座位上的人，一定是特别干练做事非常有条理的人，还让我向你学习呢，这样一来，即达到了赞美他人的目的，又避免了拍马屁之嫌！赞美，是一种艺术。

当一个人被艺术渲染时，就会有如沐春风的感觉，心情也会因此而得到欢愉。

心舒服了，什么也会变得好了。

远的不说，就说我的一个女友。

有一天她很兴奋地在寝室说：“我好高兴哦，今天有人说我身材好好耶！我想我会一直记着他的。

”女友之后都很快乐，有时还一个人在那傻笑。

见到那个赞她的人，笑容特别灿烂，人也很热情。

其实，我自己也有这样的经历，那人说我长得漂亮。

到现在我还记着那人，原本的我是不轻易的去记忆个人的。

呵，原来赞美可以让别人记住你的呀！一、快乐的秘决好,那我们就言归正传,开始了我们今天的赞美之旅,.. 我先问大家一个问题,大家知道使自己快乐也使别人快乐的方法吗? 恩,刚刚也听了很多伙伴的回答,那下面,我就总结了四个比较比较简单的方法,有赞美，有表扬、有夸奖、有鼓励、有帮助，那既然大家都知道了这么多使人快乐同时也使自己快乐的方法，那大家为什么在平常不多做一些这样的事情呢？你几天看起来很精神！你衣服的颜色很不错，看起来很清纯。

你的发型很漂亮。

你很有气质。

发现你对美食很有研究。

你在这方面很有潜力。

你对这写很有感觉。

你在这方面是大牛。

你的耳环很有特点。

你的提包很高档。

没有你肯定不行。

你是我们的催化剂。

离了你项目就没办法开展了。

你是我心中的太阳。

我以后就靠你了。

你是我的依靠，你是我的肩膀。

请你审查一下。

请你指导一下，你在这方面很有经验，请传授一下你的经验。

你是这方面的专家，请帮我们讲解一下。

你对骑车很在行，帮我们介绍一下最近的发展趋势了。

三赞美的注意事项有伙伴能能告诉我赞美一个人，需要注意哪些方面呢？首先，最重要的一点就是要真诚，不能无中生有，有根据，凭感觉，在生活上，特别是上下级关系当中，有些下级为了讨好领导啦，拼命的去赞美应和领导，这通俗点也叫“拍马屁”，说到这里呢，我又想起了一个小故事，我有一个很好的朋友，有一次和一些同事还有领导去内蒙谷出差，到了吃饭的时间啦，桌上端来一只乳羊，吃着吃着，领导就发话了，问了一句，这个羊的蹄子有几个脚指头，有的就说四个，有的就说五个，有的还说三个，其中有位同事突然就大声的说了一句很经典的话，当时就笑喷全部，大家知道他说了一句什么话吗？“领导，你说几个就几个”，大家觉得这个话领导听了会怎么样？是不是听了很别扭，对这个同事是不是也会另眼相看，这就是典型的拍马屁。

2、要表情要适中，该热情的时候表情就要夸张点，那我就来举两个例子，发工资了，小李拿了将近一半的工资买了一件皮大衣，小A见了，表现得很惊讶，眼里直发出羡慕的光茫，小B见了，毫无表情的说了一句，真漂亮，。

大家说，小李花了一半的工资鼓起勇气买了一件皮大衣，是不是需要很勇气的事情，当然需要大家发出羡慕赞美的声音，相反，小B的面无表情，小李会觉得心里很不舒服，觉得小B是不屑于她。

3、一次只赞美一个优点，赞美得太多了，是不是会让人觉得很虚伪，很假，很不真诚，所以一次只能赞美她一个重点及优点。

1、马上开口如果要赞美别人一定要讯速，抓住时机，比如说，你跟客户要打招呼的时候就可以开始赞美了，这样不仅可以给客户美好的印象也可以增加彼此的了解和拉进距离，本来打个招呼就只有一二十秒的时间，等过了这个时间，你再去赞美的话，就是事倍功半了。

2、动作有时候可以夸张一点，出自真诚，举个例子，“张姐，你的小宝贝长得可真好，太可爱了，我忍不住要抱抱，来，我抱抱”3、赞美要具体，赞美一定要抓住一个重点，否则，你说了半天，他还摸不清你到底是在赞美他哪里，或者不明白你这是什么意思。

（小事情，超市的小故事）如果你买了一件新衣服高高兴兴的来到公司，可是到了公司，没有一个人注意到你，也没有一个人给你一句赞美，你是不是觉得你很失落，是不是觉得在公司很没地位？所以这就是尊重的需要，社交的需要，当我们走出社会，在很多时候，不管是工作中，朋友中，家庭里都是需要去赞美的，安全的需要，大家有没有觉得受得别人的赞美有一种很安全的感觉呢，男朋友如果经常赞美你，你会不会觉得很有安全感，领导经常赞美你，你是不是觉得你在公司很有安全感呢？生理的需要，我们都是需要赞美的，去满足我们心底的一种小小的满足感，虚容心，任何人都阴止不了喜欢被称赞的语言。

詹姆士美国的心理学家，哲学家他就说过，人性最深切的需求就是渴望别人的欣赏与赞美英国文艺复兴时期伟大的剧作家、诗人莎士比亚也说过，赞美是照在人心灵上的阳光。

没有阳光，我们就不能生长，可见，赞美与欣赏在我们的生活中，不管是对工作，感情、家庭等等是有多么的重要，占有多重要的地位的。

一个经常赞美孩子的母亲，可以创造一个充满快乐的家庭；一个经常赞美学生的老师，一定会赢得全体学生对他无限的依赖；一个经常赞美下级的领导者，在下级的心目中，一定是最有威望的。

六、赞美他人的三种方式膨胀式赞美这种赞美呢，一般介于好朋友之间，这种赞美比较夸张，与事实相差太多，比如说，“小张，你的身材真好，比林志玲的还好比较式赞美和另外一个人相比较，无形中伤害了另一个人，这种赞美特别忌讳于在同事、朋友、同学等比较熟悉的人之间”，我举个例子，“小张，你的能力是最强的，小林跟本就不是你的对手”，这是不是就伤害了小林呢？小林听了又会产生什么样的想法和心理呢？描述式赞美，这种赞美在生活中用得比较多，描述真实情况，可以让你感受到你真心的诚意。

下面我们来做一个练习。

李庆红在部门比赛中投进了一个三分球，为部门拿下分数，并获得冠军。

请说下你对李庆红描述式的赞美。

举例对于某某伙伴的身上的优点及能力给予评价？那刚刚这些伙伴对你身上的优点进行指出并评价，这其中有哪些是你不知道的那刚刚大家对你的肯定性的评价，你觉得对你会有哪些影响！那假设，刚刚伙伴们站起来了，说老师，我想了很久，也没有想出你身上有哪些优点，这个时候你的心理会有什么打击呢？八、游戏规则：任意挑选一位伙伴到台上背对着台下的伙伴，讲师说出台下任意一位伙伴的五个优点，再由台上的伙伴猜猜她（他）是谁？一次机会，回答错了将表演一个小节目。

九、为什么需要真诚赞美别人那我现在问问大家，为什么我们需要真诚的赞美别人呢？有些伙伴有没有觉得赞美别人自己会很委屈或者像是在拍马屁呢？我们每个人都希望得到别人的赞美和认可，这是动力的需要，练习：比如说小明在考试只打了70分！妈妈说，小明比起上次进步了很多，妈妈真替你开心，小明听了是不是很受鼓舞，尊重的需要，（李研的小故事）十、赞美的优点1.真诚的赞美，就会明白自身的价值，有助于增强其自尊心和自信心，2、真诚的赞美是一种使人不断完善和鼓励的美好途径。

3.巧妙迂回的赞美也不失为一种好的批评方法。

举个例子，小明做的作业有许多的错误，老师说：“小明，你在公司表现得非常好，同事很喜欢你，也很聪明能干明，只是你的胆子如果能再大一点，就更加完美了”4、是不是可以拉进人与人之间的距离呢？5、化解矛盾，克服差异，更能促进理解，加速沟通。

所以，善交际者也大多善于赞美。

6、不懂之处可以趁机请教（哇，小明你的PPT做得真漂亮，这个闪动的功能是怎么做7、赞美不仅能使人的自尊心、荣誉感得到满足，更能让人感到愉悦和鼓舞（哇，小明，你开车的技术真的很不错哦，“那有什么咯，有机会我还可以开火车呢”）8、营造氛围、打破僵局（比如在很多朋友一起吃饭的时候，你如果赞美一个人的皮包很漂亮，由此就展开了皮包的话题，也不会使整个局面变得很僵硬）美国著名女企业家玛丽凯经理曾说过：“世界上有两件东西比金钱和性更为人们所需--认可与赞美。

”小故事有一个中学生高考败，万念俱灰，于是带上所有的储蓄出去旅游，准备花完钱就自尽，当他经过一个小镇的时候，突然在一个水塘边看到有两个小孩子不甚溺水，他看到了，出于本能，用尽全身的力气终于将这两个小孩子救起了，观者都为他的勇气和出色的泳技鼓掌，小孩的父母更是拉他到家中，感激之余，赞叹不已，他禁不住热泪盈眶，从别人的赞赏中，重新认识了自我，觉得生活还是值得留念的，于是轻松的踏上了归途。