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浅议知识经济环境下财务会计假设的修正与创新中图分类号：f230 文献标识：a文章编号：1009-4202（2012）01-271-01摘要会计假设反映的环境特点，是最基本的财务会计概念，确定财务会计的基本特征，财务会计概念框架的最高水平。
知识经济时代的到来，改变了会计环境，并对如今的会计假设提出来挑战，因而对会计假设做出修正与进行创新势在必行。
关键词知识经济会计假设修正创新一、引言近几年以来，新一轮的科学技术革命已经在全球有了很大的影响，其主要是以信息技术为主导，知识是最重要的生产要素与分配要素。
所以，一种较为新型的经济范畴重点建立在知识的生产与分配及其使用之上，也就是所谓的知识经济便应运而生了。
会计假设，又称会计假定，是指会计人员，对那些不能确切地知道或不能证明的经济事务和会计现象或趋势，根据常理推断出的客观情况，是日常会计处理的条件的必要先决条件。
会计假设反映的环境特点，是最基本的财务会计概念，确定财务会计的基本特征，财务会计概念框架的最高水平。
二、知识经济环境下对会计假设的影响会计的产生、发展与其所处的会计环境是息息相关的。
会计环境是会计赖以产生、存在和发展的环境，是会计所处特定发展阶段的客观条件；会计环境是一个错综复杂的、由多种因素构成的、庞大的统一体，并将伴随着整个社会经济大环境的变化而变化。
知识经济作为世界经济潮流，正对人类经济生活的面貌产生革命性的影响，传统会计环境受到前所未有的改变，这必将对传统会计假设构成巨大的冲击：（1）企业盈利分配模式的改变。
在知识经济社会，知识含量将成为产品生产和产品价值的主要决定因素，知识将在整个社会的经济发展起着支配作用，因而使用知识的能力将成为企业在知识经济社会分配企业所得利润的重要依据，这是对企业所得利润分配方式是一种创新。
（2）对会计信息更高的要求，以及更强大的处理能力。
知识经济是国际化的经济，在知识经济时代，人们对会计信息的各种的要求必将大大增加，这就要求会计人员提高自身的会计水平。
知识经济和企业财务会计目标管理的创新【摘要】随着现代化科学技术水平的不断发展，很多高科技产品应用于社会发展的各行各业，通过信息技术的广泛应用世界经济已经发展为全球化的经济，可以说二十一世纪是知识经济的世纪。
面对知识经济时代的发展，我国的企业财务会计发展面临着巨大的挑战，因此，本文针对知识经济和企业财务会计目标管理的创新进行了简要的分析与论述。
【关键词】知识经济；企业财务会计目标；管理创新伴随着我国社会主义现代化经济的不断发展，许多的新情况、新形势与新现象不断涌现，经济发展已经转变为知识经济的方向。
知识经济强调的是智力与知识，是现代化科学技术不断发展的产物，是一种集合了信息、网络和创新的经济形势。
新的知识经济时代的到来同时也带来了一些的新的问题与挑战，会计信息系统的质量与内容已经收到了广泛的质疑与责难，会计的发展落后已经无法试验飞速发展的知识经济时代要求。
这就要求我们不得不对传统会计进行审视，依照知识经济的特点将信息技术引入传统会计领域，完善和建立一个新的现代企业管理会计信息系统，从而帮助企业在知识经济的发展中不断前行。
因此，本文就针对知识经济和企业财务会计目标管理的创新进行了简要的分析与论述。
1 知识经济下的企业财务会计目标概述知识经济主要是经知识产业作为主导产业，经济的主要财产形式是以无形资产的方式表现的，和农业经济与工业经济所不同的是知识经济具有以下的几个特点：第一，知识经济其有别于其他经济形式的根本特征是创新，创新的形式是多种多样的，包括技术、制度、管理、观念等各个方面的创新。
只有保持着这些创新才是人类真正进步的动力。
一个国家只有真正拥有知识创新，才是市场经济飞速发展武器。
第二，知识经济的另一明显的特征就是可持续发展。
与传统产业经济发展的高投入和高产出，并且需要大量资源消耗的模式不同，知识经济主要的投入是以知识、智力和技术为特征的，这种产业模式是以高科技为依托，将信息产业作为高科技核心的产业化经济。
知识经济环境下会计改革的创新理念分析摘要：二十一世纪竞争的核心是人才的竞争，这对于形成并发展于工业经济时代的会计工作来说也是一个很大的挑战，在知识经济环境下显示出了一定的滞后性。
在社会经济环境的变换之下，作为经济主体的传统会计工作越发需要创新和改革，本文将以当前的知识经济环境为背景，概括传统会计工作将要经受的挑战及改革的必要性，并针对其创新路径和理念作出分析。
关键词：知识经济；会计改革；创新理念中图分类号：f233 文献标识码：a 文章编号：1001-828x（2012）07-0-01一、知识经济影响下的会计环境变化现状所谓知识经济，是指依托于知识、信息的产生、分配以及使用的一种经济。
它是与农业经济、工业经济相对应的一个概念，是一种新型的富有生命力的经济形态。
传统会计赖以生存的社会环境及经济环境已经发生了翻天覆地的变化，知识经济时代的会计工作面临经济的全球化、数字化、网络化化等特征，这必然使会计工作面临巨大的冲击和挑战。
随着知识经济时代的来临，会计赖以生存的社会、经济环境发生了翻天覆地的变化，这些变化对传统会计理论及相关体系也提出了挑战。
主要表现在以下方面：会计要素这一概念被注入了新的内容；会计的职能由以核算为主转向以预测管理和决策为主；会计模式随着经济背景的变化而改进；使得建立更加完善的财务体系；研究对象的范围将得以扩大，变得趋向综合化和边缘化；财务报告体系日渐完善，法规化进程加快，也越来越国际化；需要从事会计的人员具备更加广阔的视野和创新能力。
作为管理活动和财务信息的处理系统，会计受到时期背景经济的影响和制约比较大，所以，会计必须重新构建会计模式，来迎合知识经济时代要求，只有与所处的社会经济环境相一致，为社会经济环境服务，才能会使会计发挥应有的作用，进一步促进经济的繁荣和增长。
二、知识经济环境下会计职能创新改革的必要性随着知识时代的到来，科学的技术环境也有了新的变化。
在传统的会计工作中，往往要从事繁重的核算工作，而对于知识经济的要求，会计工作转型为管理核算。
1192006年第9期下学术理论现代企业教育M OD ER N EN TERPR I SE ED U C ATI O N 现代企业教育度提出的模型大相径庭且过于繁琐导致由于计量手段和方法上的原因会计上对人力资源的经济价值进行确认预测与计量困难重重另外虽然人力资源会计信息具有高度的决策相关性但任何一个国家的会计准则都未将人力资源会计纳入其中原因就在于通过表内披露的方式提供的人力资源会计信息质量缺乏计量可靠性这也使得人力资源价值的确认与计量至今未与传统财务会计真正融合只能作为管理会计的一个组成部分来提供信息33人力资源会计核算对象的范围确定影响了会计核算的操作性不同企业有不同的人力资源结构即便是同一个企业其人力资源也是由不同类型层级的员工构成的比如一般划分为初中高三个级别那么人力资源会计核算的对象如何确定呢是企业的所有员工还是仅限于高级人才呢这不仅涉及核算成本与效益的比较问题还有一个按重要性原则区别对待的问题而更根本的问题是如何划分人才的等级或者说初中高的划分以什么为依据是以职务职称的高低还是有其他标准所有这些问题都制约了人力资源会计的实务中的操作性34人力资源会计的运行成本是制约人力资源会计实务应用的重要因素目前理论界对于人力资源会计提出的通常模式是将企业的人力资源在取得时同时确认为人力资本和人力资产人力资产随培训评估增值而增加随调出退休死亡及评估减值而减少支付给人力资源的工资及福利费确认为人力资源成本费用对人力资源的使用计提折旧对企业人员调出转让等原因而收取的补偿费与账面价值的差额确认为人力资产损益将上述确认的事项在定期的财务会计报告中同时进行表内和表外披露这种模式设计在理论上是完美的但为消除计量上的障碍所导致的会计信息决策有效性的下降其运行的维持成本高昂4关于人力资源会计发展的建议41在实务应用中坚持会计信息质量和成本效益并重的处理原则即在人力资源会计的确认方面将人力资本和非人力资本的人力资源分别确认为不同的会计要素对人力资源中的人力资本予以资本化以经评估和各生产要素提供者均认可的价值分别在资产负债表中作为人力资产和人力资本列示而对非人力资本性质的人力资源则采用费用化的方式人力资源的使用中的价值维护必然要发生一系列的支出如在职培训脱产学习等对这类支出一律采用费用化的方式这种模式不仅体现了产权理论和制度经济学的最新研究成果提高了会计信息的质量也体符合成本效益法则的要求42选择最佳的人力资源会计应用环境重点研究逐步推进人力资源会计虽然产生于新经济时代的大背景下但不同类型的企业对人力资源知识含量的要求是不一样的不同类型的经济组织对人力资源会计的需求都有很大的差别劳动密集型行业对人力资源会计的需求度无论在深度上还是在广度上都不及人力资本密集型行业--象会计师事务所律师事务所软件公司等人力资本密集型行业无论是从注册资本对财务资本的要求看还是从企业运行对财务资本的要求看数量都不高但这类企业的人力资源却属于稀缺性资源对人力资本提出很高的要求因此笔者建议会计理论及实务界抛弃那种事先人为地设计出人力资源会计模式然后将其运用于所有类型的企业的惯性思维尽快选择一类最佳的人力资源会计需求环境进行人力资源会计的深入研究以寻求人力资源会计在某一产业领域的决定性突破并在此基础上逐渐总结出可能适用于其他产业领域人力资源会计模式的通用要素参考文献[1]谭劲松智力资本会计研究[M ].北京中国财政经济出版社2001.[2]伍中信产权与会计[M ].北京立信会计出版社1998.[3]舒尔茨论人力资本投资[M ].北京北京经济学院出版社1990[4]李世聪人力资源价值会计计量研究的创新[J ].会计之友2002 5.[5]刘仲文人力资源会计[M ].北京首都经贸大学出版社1997.[6]徐国君劳动者权益会计[M ].北京中国财政经济出版社1997.[7]张文贤人力资源会计的四大难题会计研究1995年12期[8]彭晓勇人力资源会计研究的若干问题财会通讯1999.11.期一知识经济要求创新传统的财务理论1知识经济改变了企业财务管理的重点在工业经济社会经济增长主要依赖于厂房设备资金等有形资产在知识经济社会里专利权专有技术商标商誉信息计算机软件等以知识为基础的无形资产对经济增长起着决定性作用与此相联系企业资产结构中无形资产的比重迅速上升甚至成为企业的主要资产在经济发达国家科学技术在经济增长中的贡献率已高达6080这表明企业无形资产对企业未来现金流量起着十分重要的作用但我国目前许多企业对无形资产的重要性却认识不足在财务理论和财务管理学研究中对有形资产的论述浅谈知识经济与财务创新郑军山东省淄博市职工教育培训中心山东淄博255046摘要知识经济是建立在知识与信息的生产分配和使用基础之上的一种新的经济形式,它是以知识的产生传播应用为经济增长的主要推动力的一种新型经济形态,对社会经济管理等各个方面将进一步产生深刻的影响作为经济管理活动的财务管理,也必将产生变革性影响本文试从知识经济与财务紧密相联的特点出发简要分析财务理论与方法所受的影响和创新方向关键词:知识经济财务管理创新比较详尽完善而对无形资产却较少涉及因此为适应工业经济向知识经济转变的需要企业财务管理的重点要逐步转移到无形资产管理上来2知识经济对传统的产权理论提出了挑战在传统的工业经济社会企业的产出主要取决于资本的投入出资者享有企业的剩余索取权排斥劳动对企业剩余的分配权在从工业经济向知识经济过渡的过程中信息和知识技术以及接受利用加工创造这些信息和技术的员工在整个财富创造过程中显得越来越重要知识资本成为企业未来利润和现金流量的主要决定因素据预测未来农业增长的83工业经济增长的7080都将依120财会交流现代企业教育M OD ER N EN TERPR I SE ED U C ATI O N靠科技进步来实现与此相联系企业传统的收益分配格局也开始发生变化在美国60年代公司利润占国民生产总值的比重为117到80年代下降到53利润占国民生产总值比重的下降并不意味劳动生产率的下降而是由于企业新创造的价值V M 中公司管理人员以工资和其他报酬的形式取得的部分大幅提高使资本所有者的利得相对减少随着知识在经济发展中的地位日益提高就要求确定知识的资本地位消除传统产权理论中资本控制劳动的弊端使知识和利用知识创新知识的能力成为重要的分配依据使知识资本的所有者在更大的程度上和更大的范围内参与企业收益的分配以促进企业和谐持续地发展二知识经济要求创新财务管理目标在工业经济时代,企业财务管理的目标是追求股东财富最大化,而在知识经济时代,由于资本范围扩大,资本结构改变,企业知识资产在企业总资产的地位和作用日益突出,知识的不断增加更新扩散和应用加速,深刻影响着企业生产经营管理活动的各个方面,使企业财务管理的目标向更高层次演化原有追求企业自身利益和财富最大化的财务管理目标将转向知识最大的综合管理目标,人才和技术等智力资源越来越受到重视,企业知识资本的地位不断上升,物质资本的地位相对下降,知识资本已经成为企业乃至整个社会经济发展的最重要的资源,是决定社会财富分配的最主要的因素,企业财务管理的目标不仅仅要追求股东的物质利益最大化,而且要追求其它相关利益主体的利益和社会利益三知识经济要求创新财务管理手段在知识经济条件下,通讯和信息技术飞速发展,传统的财务管理手段将受到巨大的冲击目前会计核算的电算化财务管理应用计算机管理等已不再是新的课题,知识经济时代,财务管理必将朝网络财务发展网络财务管理通常的理解是以网络技术为手段在互联网环境下实施财务核算分析控制决策和监督等的现代财务管理新模式它将现代网络技术与财务管理技术有机结合从而实现解决一系列目前的财务活动无法解决的问题如跨地区财务数据传递会计报表合并财务及资源状况的动态分析等形成了一种全新的财务管理体系标志着一个高科技含量的财务管理时代的到来网络财务管理依靠网络财务软件来执行完成网络财务软件将完成财务与业务的协同管理在线管理和对电子商务的管理通过网络财务软件可以实现事中动态会计核算与在线经济资源管理实现企业对分支机构的远程财务管理物资管理及诸如远程报表报账查账审计等远程控制行为四知识经济要求培养具有创新能力的财务人才1.转变理财观,树立知识经济条件下的新的理财观念在知识经济时代,知识作为最重要的生产要素,其表现形式主要是人力资本和无形资产其中,人力资本通过正规教育职业培训等人力投资而形成在财务管理中,应创造良好的教育科研环境,重视人才的培养和引进,大力培育知本;应重视无形资产的投资和管理,以便适应知识经济的激烈竞争;要重视防范风险,要善于在激烈的竞争中与人合作,共享各方优质资源2.不断调整知识结构,以适应知识经济的新要求在知识经济时代,信息网络技术飞速发展,知识更新越来越快新知识新技术不断涌现,财会人员要加强学习,学习财务管理的新方法,掌握财务管理的新手段,充分运用最先进的信息技术实施财务活动的管理同时,知识经济是创新经济,没有创新就意味着淘汰,财务管理人员要重视创新能力的培养,在本职工作中不断创新,以适应知识经济的迅猛发展3.转变财会工作的重点财会工作的重点应由核算反映型向决策管理型转变,把更多的时间和精力放在财务收支管理负债管理资产管理等具体业务管理和财务分析财务预测和决策等决策型财务管理对筹资投资的管理要更加重视人力资本和无形资产的筹集和投资;资产的管理也要更加重视无形资产的管理;在经营环境的营造中,要更加注重培育学习研究创新的氛围,从经济上(还有从文化上,制度上等)激励人们不断学习,勇于创新风险的防范上更加重视技术落后管理落后的风险防范,并注意创新风险的防范财务活动的评价,更注重是否给企业带来人力资源的积累以及技术水平的提高,从而保证企业持续快速地发展参考文献[1]知识经济条件下的会计变革外国经济与管理20017[2]知识经济与财务创新会计研究200010[3]知识经济时代资本与产权理论的新发展江苏杜会科学2003(1)[4]试论网络经济下的财务管理财经论丛2004,5农村财税体制改革是继土地改革家庭联产承包责任制后我国农村又一次新的重大改革它具有重大的现实意义和深远的历史意义实行农村财税体制改革有利于减轻农民负担有效遏制农村乱收费乱集资和乱罚款有利于规范农村的分配行为乡镇财税体制改革的成功与否是整个农村农民改革的关键一当前农村收费中存在的主要问题:一收费项目多据有关部门对某乡的调查显示,以可统计的项目计算,该乡向农民收取的电费教育集资公路建设集资共同生产费三财税体制改革是农村改革的关键刘敬国大连新达纺织品进出口有限公司摘要:实行农村财税体制改革有利于减轻农民负担有效遏制农村乱收费乱集资和乱罚款有利于规范农村的分配行为是整个农村农民改革的关键关键词:农村财税改革提五统农民义务工集体工,各种保险,公益建设集资等达十余种,占农民人均纯收入的14以上,大大超出了中央控制农民负担的比例其他难以归类的隐性收费更是难以统计二收费行为不规范有的项目搭车收费严重,而且层层加码;收费的部门多,征收的成本就高,既增加了村组的负担,又不利于资金的集中管理;五统资金是财政性资金,却分散在部门管理;收费按各户的耕地数分摊,使种田的农民吃亏,搞副业的农民占便宜,造成分配不公平三收费难度大由于收费的随意性很大,加之干部急于完成任务,强行收费。
