0009员工宿舍空调使用暂行条例

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文件编号:JSNT-HYFZ-0009
南通鸿业纺织有限公司
员工宿舍空调使用暂行条例
(第1版)

受控状态:受控□ 非受控□
受 控 号:0009

2012年07月31日发布 2012年08月01日实施
起 草 人: 综管部 审 核 人: 艾巨亭 批 准 人: 朱 平
起草日期: 2012.07.29 审核日期:2012.07.30 批准日期: 2012.07.31
员工宿舍是员工住宿、生活的公共场所,更是人员密度较大的聚居地,涉及公共安全利
益和员工生命财产安全。为加强员工宿舍空调管理,爱惜和保护公共财产不受损坏,延长其
使用寿命,确保人身及设备的安全,更好地为员工休息、业余自学、住宿提供舒适的场所,
强化节约用电观念和安全用电意识,特制定以下规定。
1、公司宿舍是员工业余休息和自学的场所,宿舍空调装置属公司财产,凡入住宿舍的
员工必须服从安排,自觉遵守本规定的所有条款。
2、宿舍安装空调是提高员工福利待遇的措施之一。为了增加空调的利用率和降低企业
用电成本,安装空调必须满足四个条件A、宿舍必须住满4人;B、宿舍人员必须是同一班
别但可以是不同车间和不同岗位;C、宿舍人员共同分摊电费;D、宿舍人员交纳安全保证金
100元/人,从工资卡中扣除,离职时退还到工资卡。
3、每年7月、8月和9月的高温季节,公司实行空调用电专项补贴。具体方案是:综
管办自7月1日起至9月30日止,统计每月最高气温不低于32度的天数,每天补贴8度电。
以中央气象局发布的天气预报数据和专用电表显示数据为准。其他月份补贴16度/月的正常
生活用电。
4、宿舍员工必须爱护公司财物,不得在空调机装置上钻孔、挖洞、钉钉子或切割、雕
刻等,如因上述原因造成损坏,按原价的2倍赔偿。
5、宿舍员工必须自觉增强安全意识,特别是防触电、防雷击,严禁挪动、更改空调装
置位置,严禁在雷雨天气开启空调。雷雨天气应立即关闭空调,切断电源,以免遭受雷击。
6、设置的温度要适中:制热温度应设置在20℃及以下,制冷温度应设置在25℃及以上,
以免空调机长时间工作,压缩机发热、发烫,影响正常使用。避免空调因使用时间过长造成
机器损坏及安全事故,在就寝时设置睡眠模式,空调连续工作8小时必须关机半小时保养。
7、空调的启动要严格按照操作规程开启,严禁在冬天开启制冷或在夏天开启制热,否
则,将对压缩机造成严重损坏,影响其正常使用。凡因空调使用不当或违规操作,造成人身
伤害或设备损坏,由违规操作者负责直接经济损失。
8、员工离开宿舍必须关闭空调,长时间不用空调,应将空调电源插头拔出。严禁宿舍
内无人空调机照常开机,自觉保护和延长空调的使用寿命。
9、当空调出现故障时,必须及时关闭电源,并尽快通知综管办,并由综管办安排维修
人员,任何人不得以任何理由再次开启。各责任人不得将空调遥控器随意借出和故意损坏。
10、在制冷或制热运行中,应关闭门窗,如果门窗打开,室内空气形成对流,使制冷或
制热的效果降低,且易损坏压缩机。切勿使室内机和遥控器受潮,否则可能会发生短路,甚
至火灾。开启空调后,窗子上应使用窗帘或百叶窗,防止阳光直射室内。不要让空调气流直
接对着人,以防受凉。
11、请勿在靠近室外机进口或室内机出口处放置阻挡气流的物体,否则降低空调器的效
率,甚至使系统停止运行。严禁在空调器上挂衣服,搭毛巾以及烘干其他物品。
12、为保证空调使用效果和生活环境舒适,空调内机滤网必须及时清洗,6月底和10
月底各清洗一次,由综管部与电工督促配合清洗。
13、综管部与电工将随时对空调的使用情况进行检查,如发现未按规定使用的,将对责
任人处罚50元(RMB)。注:处罚的金额按照次数的增加而增加。也就是第1次50元,第2
次100元依次类推。
14、解释权属于综管办。其他考核参照《奖惩制度》执行。

员工宿舍空调使用暂行条例
文件编号
JSNT-HYFZ-0009
生效日期
2012-8-1
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