姓 名性别出生年月学历
第二年第三年单位性质现工作单位参加工作年月日试用期见习期（初期、学徒期熟练期）年限 年 月 日 新参加工作人员，上半月报到的，当月发一个月的工资；下半月报 到的，当月发半个月的工资。意 见单 位意 见主管部门意 见批准机关备 注机关事业单位新录用或新参加工作人员试用期或见习期（初期、学徒期、熟练期）工资审批表 根据国家人事部、财政部人发[1997]89号和省人事厅、财政厅鲁 人薪[1997]14号文件规定，同意该同志试用期或见习期（初期、学徒 期、熟练期）工资为 元，从二OO 年 月起执行。 年 月 日 年 月 日现岗位试用期见习期（初期、学徒期熟练期）工资
第一年
非初次任职者招聘时没
有薪酬协议的新进员工
试用期薪酬标准表
YKK standardization office【 YKK5AB- YKK08- YKK2C- YKK18】
非初次任职者招聘时没有薪酬协议的新进员工试用期薪酬标准表
序号 员工类别 本职从业经验 试用期工资标准（比例） 备注
1 一般专业技术人员、管理人员 三年以下（含三年） 90%
试用期三个
月
2 三年以上 100%
试用期三个
月
3 技工、辅助工、熟练工 四年以下（含四年） 80%
试用期三个
月
4 四年以上 100%
试用期三个
月
5 部门经理及以上人员 100%
试用期三个
月
注：表中的数据为模拟数据，仅供参考
姓 名
谭本权
部 门集团人事行政部职 位绩效经理
通讯补贴午餐补贴
住房补贴交通补贴社会保险公积金其他
执行时间费用归属经办人用人部门及人力资源部
意见审核意见
审批意见
定薪/调薪审批表
编制日期： 2014年4月18日
自入职之日起执行以上标准。
集团总部高月婵
□ 绩效调薪调整前
调整后
薪资级别：/
福利待遇
200元/月300元/月
无无
按深圳市社保局的相关规定办理。
按深圳市公积金管理中心的相关规定办理。
无
月薪金额：/
薪资级别：/月薪金额：/
岗位:薪资级别:月薪金额：
□ 规范调薪调整前
调整后
薪资级别：/
月薪金额：/
薪资级别：/月薪金额：/
(大写:玖仟陆佰捌拾伍元/月)。
注：以专业经理（G8）职级，区间1定薪。
□ 岗位异动异动前异动后
部门：
岗位：
薪资级别：
月薪金额：
部门:定薪/调薪类别□入职定薪入职时间：
试用期： 2个月
试用期月薪（税前）：
人民币7748元/月
(大写；柒仟柒佰肆拾捌元/月)。
注：试用期薪资为预定转正后月薪的
80%，批准转正后，公司支付本人另
转正后月薪金额（税前）：人民币9685元/月。
事业单位新参加工作人员定级工资审批表
姓名性别出生年月参加工作时间
学历学制时间视作套改年限年见习期（熟练期）工资
见习期（熟练期）满后所在岗位专业技术职务（技术等级）
定级工资
岗位工资薪级工资
10%
工资
合计岗位工资额薪级工资额
单位意见
主管部门意见
批准机关意见根据浙人薪〔2006〕307号文件规定定级，从年月起执行。
201 年月日
备
注
注：所在岗位是指管理岗位、专业技术岗位和工人岗位，其中工人岗位又分技工岗位和普工岗位。
事业单位新参加工作人员定级工资审批表单位（盖章）：填报时间：
姓名性
别
参加
工作
时间
学历
试用期工资定级工资月
增
资
执行时间见习期
工资
薪级
工资
10%
工资
合计
职务
（技术等级）
岗位工资薪级工资10%
工资
合计
岗位工资额薪级工资额
主管部门意见审批机关
意见
根据浙人薪[2006]307号文件规定
定级。
说
明
1、“10%工资”栏是指教师或护士享
受的10%工资；
2、一式四份，填报单位、核算中心、
人社局、财政局各一份。
单位负责人：填报人：联系电话：。
