2019精选人社局长述职报告3篇

县社保局局长2019年述职报告我局“民生工程”工作在县委、县政府的正确领导下，在上级部门的具体指导下，以科学发展观为指导，以构建和谐社会为目标，紧扣全年工作目标，关注民生，突出重点，兼顾全面，着力抓好各项工作任务的落实，取得了明显成效。

现将我局“民生工程”工作情况汇报如下：一、工作任务完成情况（一）就业再就业工作1、xx年，全县城镇新增就业2420人，完成年目标任务的110%；城镇就业率97%；困难群体（4050人员）就业329人，完成年目标任务的117.5%；零就业家庭就业安置率100%；新增转移农村劳动力3190人，完成年目标任务的125%，其中：省内新增转移3020人，完成年目标任务的151%；工业园区企业定向培训2604人，完成年目标任务的93%；其中创业培训300人，完成年目标任务的86%。

2、小额担保贷款发放及失业保险扩面征缴情况。

1-6月，全县共发放小额担保贷款1843万元，完成年初目标任务的73.72%，其中个人贷款1093万元，企业贷款750万元。

全县通过小额担保贷款，直接扶持223名失业人员实现就业，并带动850余名各类人员就业。

征缴失业保险金137万元，完成年目标任务的76%。

（二）社会保险工作1、今年全县养老保险参保单位305家，城镇职工参保缴费人数17328人，完成市下达任务18140人的95.5％。

工伤保险参保单位137家，参保人数40223人，完成市下达任务的129%，生育保险参保人数1623人，完成市下达任务的100%。

被征地农民参保人数2400人，完成市下达任务100%。

征缴基本养老保险金3680万元，完成市下达任务的76％。

征缴工伤保险费105万元，完成市下达任务的65%。

新型农村养老保险参保人数113141人，完成省农保处下达参保任务125500人的90%。

2、今年我县城镇职工医疗保险参保人数为40067人，完成市、县下达目标任务的135.4%；城镇职工医疗保险基金征缴1335.6万元；xx 年上半年城镇职工医疗保险各项基金累计拨付738万元，其中，统筹基金支出473万元，个人帐户基金支出265万元。

述职述廉：_________ 2019年社保局局长述职述廉报告姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共7 页2019年社保局局长述职述廉报告xx年年社保局围绕旗委十届十次全委扩大会议精神、贯彻落实全市劳动保障任务要求，以科学发展观统览全局，以服务构建和谐社会大局服务全旗参保和离退休人员，服务全旗经济社会发展为目标，突出养老保险业务特点，积极为自治区全面统筹做好准备。

一、业务指标完成情况1、1-12月份完成养老保险征缴1170万元，完成扩面45人，下岗回保200人，清理欠缴96万元，发放养老保险政策宣传单15000份，群发征缴信息xx0余条。

2、完成xx年度离退休人员养老金调标工作，人均月增发养老金170元，重新办理发放工资卡6700份。

3、1-12份离退休人员养老金已经足额拨付到位，发放率100%，共支出5318万元。

7月末结余共1895万元，上解1206万元。

4、全面完成xx年度生存认证工作，共接待生存认证政策咨询、缴费查阅、待遇复核等各类信息访查9700人次，转移养老保险关系30人。

5、清理垃圾数据750条，归类整合数据23000条，财务、业务、参保信息、个人缴费账户记账等信息录入到5月末。

6、接受旗审计局对xx年xx年两个年度基金和经费的审计。

二、党建精神文明建设工作1、加强组织制度建设结合学习型党组织的创建和个十百千和共驻共建活动开展了抓学习、强业务、求创新、阳光服务主题实践活动，突出三个团队建设，即：建设有建设有奉献精神的业务团队；建设有科学精神的管理团队；第2页共7页建设有创新精神的阳光服务团队；确立了机关工作十项制度和机关干部工作要求，全面提高了干部素质，增强了党性，发展党员1名，在旗党校培训积极分子3名，旗党校培养后备干部一名，市党校培训副科级干部1名。

为包联的乌力吉木仁苏木提供春耕资金5000元，为玉树等地震灾区捐款5100元。

人力资源社会保障局工作人员2019年述职报告（精选范文）单位：_________________职务：_________________姓名：_________________日期：_________________人力资源社会保障局工作人员2019年述职报告今年，在换届工作中，我局严格按照《干部任用条例》规定程序办事，认真坚持公开、平等、竞争、择优原则，大力推行公开选拔和竞争上岗力度，努力扩大干部职工在干部选拔任用工作中的知情权、参与权、选择权、监督权。

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人力资源社会保障局工作人员20××年述职报告今年度在区委、区政府的正确领导下，在区人大、政协的关心支持下，我以邓小平理论和“____”重要思想为指导，深入贯彻和实践科学发展观，积极践行中国梦，以始终以躬行者的姿态、饱满的工作热情、执着的敬业精神，在本职工作岗位上开拓进取、攻坚克难，真抓实干、务求实效，在本人及局领导班子成员的带领下，在全局上下的共同努力下，人力资源和社会保障各项工作有了长足的发展，开创了一个崭新的局面。

现本人就履行职责、廉洁从政、加强学习、依法行政等方面的情况报告如下：一、坚持以干为先，突出重点重抓，务求工作实效一年来，我以“创特色、求实效、争一流”为主题，深入开展创先争优活动，开拓创新，真抓实干，打造了十大亮点，推动了我区人力资源和社会保障事业再上新台阶。

1、实施“百名紧缺人才引进计划”开全市先河。

面向全国公开引进高素质领导人才和高层次专业人才___名，涉及教育、卫生、社区和其它机关事业单位的___个职位。

报名考生___多人，实际参加考试___人，考生来自全国近___个省份，其中硕士研究生近___人。

经过激烈角逐，录用___名优秀人才，其中硕士研究生___人。

述职述廉：________ 区人社局局长述职报告姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共7 页区人社局局长述职报告xx年度，在区委、区政府的正确领导下，我带领班子成员和全体干部围绕区委、区政府年初工作会议及纪委全会精神，认真履行职责，廉洁从政，真抓实干，各项目标任务均超时序进度，为促进全区经济社会更好更快发展和社会和谐稳定作出了贡献，区人社局局长述职报告。

现将一年来履职和廉政情况报告如下：一、履行职责，切实加强党风廉政建设工作中，我始终把党风廉政建设放在突出位置，切实履行“一岗双责”，对党风廉政建设责任制工作亲自抓，带头讲党课、带头参加民主生活会、带头述职述廉，做到了“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”，全局系统没有发生一起违法违纪案件。

一是多次主持召开会议，研究部署党风廉政工作，把党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，贯穿于人事劳动保障工作全过程。

二是对党风廉政建设工作实行目标管理，我和班子成员同所属单位、部门负责人层层签订了《目标责任书》，进一步强化局属单位、部门负责人的责任意识。

三是加强对党员干部的反腐倡廉教育，组织党员干部系统学习中央、省、市、区有关加强党风廉政建设、惩防体系建设的文件、论述和讲话，带头给全体党员干部讲反腐倡廉党课，并利用个别地方人事劳动保障部门工作人员涉嫌严重违法违纪案例进行警示教育，筑牢党员干部的思想道德防线，述职报告《区人社局局长述职报告》。

四是通过设立党政纪宣传栏、悬挂廉政提示语、在网站开辟廉政在线栏目等形式，深入开展廉政文化进机关活动，被市纪委命名为廉政文化进机关示范点。

五是由我亲自带队，组织考核组，对局属单位领导班子和领导干部第 2 页共 7 页落实党风廉政建设责任制情况进行考核，通过考核，提高落实党风廉政建设责任制水平。

2019年社保局长述职报告各位主任、副主任、委员：今年我县劳动保障工作在县委、县政府的领导下，市劳动部门的指导下，主动接受人大、政协的监督和关注，承蒙有关职能部门的配合，广大劳动者的理解、支持，为完善我县劳动保障体系的建设，尽全力做好了全县劳动力资源的开发利用，企业工资宏观调控，依法监证劳动合同，处理劳动争议，协调劳动关系，成功启动城镇职工的医疗保险，全面实施职工养老保险的社会化发放，强化失业保险费的征缴，争取上级资金近xx万元，用于“两个确保”，在全县企业处于困难的情况下，确保了衡山的社会稳定和安定，现我就今年来的有关工作情况向领导和组织予以述职。

一、业务工作回顾x、完善保障体系，积极稳妥推行基本医疗保险制度改革我县城镇职工基本医疗保险制度改革工作，秉着夯实基础，积极启动，稳步推进，逐步覆盖的工作思路，通过两年多时间的调查和筹备，已于xx年元月份正式施行。

一是争取政府重视，多次向政府和人大作专题汇报，争取政府调整并充实了衡山县城镇职工基本医疗保险制度改革领导小组，批准成立了衡山县医疗保险基金管理中心。

并拨专款xx万元作为启动经费和购置计算机。

二是根据全市统一政策、统一标准、统一比例的“三统一”原则，我们参照市里已出台的配套规章，结合我县实际，起草了《衡山县城镇职工基本医疗保险制度实施细则》等xx种相关配套规章，使基本医疗保险工作在政策上有依据，操作上有规范，程序上更清楚明了。

三是修缮办公场所，购置计算机设备，创造良好的服务条件。

我们挤出有限的资金对局后栋办公楼二楼进行了修缮，尤其是把大办公室设计成了服务大厅形式，为今后能更好地为参保单位和职工提供服务打下了良好的物质基础。

同时秉着厉行节约，高效实用的原则对湖南长信和深圳两家软件开发公司的产品进行详细了解后，经过前后五轮艰辛的合同谈判，最终通过县政府采购办选择了长信公司。

保证了今年元月份各项业务操作的正常运作。

四是组织学习和考察，借鉴兄弟县市医保工作经验。

人事劳动和社会保障局局长述职报告主任、各位副主任、各位委员：今天，市人大常委会安排我述职、接受监督，这样一个机会，是对我本人和我市人事劳动和社会保障事业的关心、支持和鞭策，我发自内心的高兴。

我做为一名人民公仆，在人大常委会的支持、监督下履行职责，心里感到踏实和亲切，在庄严的国徽下，面对各位领导述职，感到神圣和荣幸。

在此，我衷心向各位领导表示感谢，并请各位领导对我的述职进行评议。

我是2019年2月担任市人事劳动和社会保障局局长的，几年来，在市委、市政府的正确领导下，在市人大常委会的关心、监督和支持下，时刻牢记自己担负的职责，团结带领局领导班子和全体工作人员，紧紧围绕改革发展稳定大局，认真贯彻执行人事劳动和社会保障法律、法规、政策，扎实工作，开拓创新，使各项工作有了新的突破和进展。

现将任职以来的主要工作情况述职如下：一、切实履行职责，高标准完成好各项工作任务人事劳动和社会保障工作涉及广大人民群众的切身利益，事关改革发展稳定大局，我深感担子的沉重、任务的艰巨。

四年来，我带领市人事劳动和社会保障局一班人，按照市委、市政府的部署要求，在市人大及其常委会的监督、支持下，以深化人事制度和社会保险制度改革为中心，以“两个确保”和就业再就业工作为重点，同心协力，尽职尽责，努力把各项工作做细、做实。

（一）坚持把改革作为发展的动力，不断深化行政管理体制改革。

按照省和郑州市的统一部署，我们在深入调研、全面摸底的基础上，于2019年进行了市直机构改革，使市直党政机构数由原来的37个减为31个，精简比例为27%。

市委、市政府工作部门内设机构数由190个减为152个，精简比例为20%。

同年6月对乡镇机构进行了改革，乡镇行政机构由原来的6个办公室综合设置为3个，精简了50%；事业机构由原来的9个站和1个工业公司综合设置为4个中心，精简了60%。

2019年我们组织实施并全面完成了全市事业单位人事制度改革工作，全市230个事业单位已全部签定了聘用合同。

社保局长德、能、勤、绩、廉述职报告 述职报告尊敬的各位领导、同志们：2019年在市局的正确领导下，在太平区的有力支持下，在全局职工的大力帮助和共同努力下，我积极开展工作，认真履行职责，社保各项工作取得了新成绩。 下面按市局要求从“德、能、勤、绩、廉”五个方面就自己一年来的履职情况汇报如下：一、坚持学习，努力提高履职水平做一名合格的分局班长就要做到与时俱进。 我一直把学习作为提高政治理论、业务知识的重要途径。 一年来，我加快知识更新和理论水平提高。 一是强化政治学习。 我带头学、自觉学，认真学习了党的十七大报告等党中央重要文件精神，不但提高了自己的政治理论水平，而且增强了廉洁勤政和执法为民的自觉性。 二是强化法律学习，增强法制观念；强化业务学习，注重业务更新，自觉接受新理论、新思想、新观念，做到学以致用，不断提高善于分析判断、勇于实践和驾驭全局工作的能力。 敢于想事、议事。 有强烈的事业心和责任感，对事业满腔热情，有较强的敬业精神、奉献精神；对工作认真细致、勤恳踏实；有开拓创新、求真务实精神。 平时还能深入街道、社区、深入企业单位，调查研究，提出一些解决实际问题的办法和建设性意见、建议。 坚持民主集中制原则，自觉维护班子的团结，不搞“小团体”，做到“大事讲原则、小事讲风格”。 三是二、勤政为民，积极为群众排忧解难随着国有集体企业改制工作不断深入，许多企业离退休人员、下岗失业职工推向社会。 一个独立于企事业单位之外的社会保障体系已经形成并正在逐步得到完善。 社保经办机构是社会保障体系的重要组成部门，其面对是那些“老弱病残”的社会弱势群体。 所以，我十分重视来访的接待处理工作，乐意为群众做些力所能及的事情。 对来访者做到主动热情、细心解答、耐心说服。 对反映的问题，能处理的做到及时处理，需要请示的做好记录，并逐级向上汇报，确实不能解决的也说明原因，坚持以理服人，做好耐心说服工作。 如今年，水泉医院退休人员多次信访反映的退休待遇调整问题，针对她们提出的要求，一方面做好耐心地说服解释工作，另一方面积极向上级局和区政府领导提出建设性建议，当好领导参谋，政府办公会议作了专题研究，较好地解决了她们的退休待遇调整。 由于这两年退休人员待遇调整办法中多了一项工龄钱，带来了大量的退休人员上访找工龄，我不仅热情、细心解答，同时要求单位职工也要如此，对上访的每一位退休人员一定翻阅档案，仔细查看，对原单位记错工龄的要及时改正，对有疑义的统一报到上级部门解决，通过两年耐心的工作退休人员工龄问题基本都得到了解决。 三、履行职责，努力做好本职工作1、以我市社会保险专项行动为契机，做好养老保险扩面及基金征缴工作今年养老保险扩面及基金征缴工作任务可以说比往年都重，因此，为确保任务的顺利的完成，在扩面上，积极与区政府及各部门沟通，得到政府和各部门有力的支持，制定扩面文件和措施，各部门形成扩面联动。 在基金征缴上，税务部门发挥优势加大对企业的征缴方式和力度；社保太平分局在收缴灵活就业人员保费上经常加班加点，在最忙时克服一切困难来保证灵活就业人员缴费，做到了应收尽收。 扩面及基金征缴工作的完成得力于所采取的保障措施：一是制定了区级扩面文件，分配扩面指标，落实各部门责任；二是结合社会保险专项行动，在太平区域的主要道路、广场、市场悬挂宣传条幅240条；发动社区工作人员在社区内向居民发放宣传单2万元份、宣传手册2000本；为各街道及水泉镇制做规格3×18宣传板8块；在东工商银太平分行前，组织以文艺演出形式集中宣传4次，宣传效果良好，社会反响很大；三是结合省、市保险政策，积极主动宣传我区灵活就业人员参保政策，为保证政策顺利实施及入户宣传，组织培训各街道及水泉镇保险扩面专管员8次，累计240人次参加；四是积极配合区普查工作小组开展普查工作，采取有较方法完成普查工作，通过此项工作将摸清我区扩面的潜力，为政府的决策提供依据；五是依据区级扩面文件和政府征缴通告，联合劳动、地

述职述廉：_________ 2019年人事局长年终述职报告姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共8 页2019年人事局长年终述职报告xx年，在区委、区政府的正确领导下，在区人大领导及其成员的关怀和指导下，本人始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届三中、四中全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，紧紧围绕增强我区综合实力和区域竞争力，按照区委、区政府的部署，团结局党支委成员，带领全局干部职工扎实工作、与时俱进、开拓创新，不断开创我区人事工作新局面，较好地履行了应尽的职责。

按照述职评议的要求，现将xx年度依法履行职责情况汇报如下：一、与时俱进抓学习，时刻保持共产党员先进性工作中，我始终坚持把学习作为提高自身素质，做好各项工作的前提和途径。

今年，在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，我局按照区委《关于在全区党员中开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的实施意见》的要求，紧紧围绕“三个代表”的重要思想，紧密联系人事人才工作和全局党员队伍建设实际，认真落实学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项工作。

我带头参加局理论学习，努力改造自己的主观世界，较为系统地学习了邓小平理论、党的十五大、十六大和“三个代表”重要思想以及党的十六届三中全会、四中全会精神等政治理论，进一步坚定了理想信念，在处理企业军转干部待遇落实等大是大非问题上，立场坚定，旗帜鲜明，始终与区委、区政府保持高度一致。

人事、编制工作政策性强，程序严格，为了使自己不说外行话，不干外行事，我先后组织全局干部职工并带头学习了人事制度改革政策汇编、编制工作等方面的政策性文件，切实做到人人学习业务，第2页共8页个个精通业务。

不断增强执行和运用人事政策法规的能力和解决实际问题的能力。