星巴克四辩总结(改)
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辩论2四辩总结
在今天的辩论中,我们就“是否应该实行强制性的环保教育课程”展开了激烈的讨论。
在这场辩论中,我们听到了来自四位辩手
的不同观点和论据。
首先,支持强制性环保教育课程的一方认为,环保教育对于培
养学生的环保意识和责任感至关重要。
他们指出,随着环境问题的
日益严重,教育部门应该加强对学生的环保教育,以培养他们的环
保意识和行为习惯。
他们还强调,强制性的环保教育课程可以确保
每个学生都接受到相关知识和技能,从而为未来的环保工作做好准备。
另一方面,反对强制性环保教育课程的一方则认为,教育应该
注重学生的自由发展和个性培养,而不应该强加特定的教育内容。
他们指出,环保教育课程可能会削弱学生的学习兴趣和自主性,甚
至导致学生对环保问题产生反感。
他们主张将环保教育融入到各个
学科中,而不是单独设置一门课程。
在这场激烈的辩论中,双方都提出了有力的论据和观点。
然而,我们也意识到,环保教育是一个复杂的问题,需要综合考虑学生的
需求、社会的发展和环境的保护。
因此,我们希望在今后的讨论中,能够更加深入地探讨这一问题,找到更加符合实际情况的解决方案。
感谢各位辩手的精彩发言,也希望我们能够共同为环保教育事业做
出更多的努力。
2.1 整体背景环境分析2.2 SWOT分析SWOT矩阵分析星巴克2.2.1 星巴克竞争优势(1)经营模式的灵活选择:星巴克善于根据世界各地不同的市场情况采取灵活的投资与合作模式。
在中国的经营模式从最初进入中国市场采取合资和特许加盟的授权经营方式规避市场风险到如今随着国内市场走势一路良好,消费群体的逐渐稳定,为了更好的控制星巴克的服务品质,获得更大的利润,而叫停特许经营,回收股权,变身直营经营。
(2)品牌优势:充分运用“第三生活空间”式的体验。
在消费者需求的中心由产品转向服务,在由服务转向体验的时代,星巴克成功地创立了一种以创造“星巴克体验”为特点的“咖啡宗教”,星巴克与一般咖啡店不同的地方在于赋予了一杯咖啡更丰富的体验和更深层次的文化内涵。
店内颇有情趣的灯光设计,咖啡色的桌椅,个性化的装饰,优美的音乐旋律,营造出温馨的意境,闻着空气中弥漫着的咖啡浓郁香味,再品尝着同样考究而且种类繁多的咖啡和糕点,在星巴克消费,总能获得一种独特的感受。
(3)咖啡技术优势:星巴克始终追求品质上的卓越,坚持提供给顾客高品质的产品。
为了让所有热爱星巴克的人都能品尝到最纯正的咖啡,星巴克对原材料十分挑剔与苛求,无论是咖啡豆的运输、烘焙、配制还是最后把咖啡端给顾客的那一刻,一切都必须符合最严格的标准。
此外,星巴克拥有30多款手工制作的浓缩咖啡和多款咖啡冷热饮料,咖啡种类多样,既有原味的,也有速溶的;既有意大利口味的,也有拉美口味的,能迎合不同口味的消费者。
(4)新产品的研发与创新:星巴克在创新方面一直走在咖啡连锁店的前面,从卡布其诺、星冰乐、咖啡味啤酒等新创意的巨大成功,到投入巨资对浓缩咖啡萃取技术的研发成功,无不表明了星巴克在创新方面拥有很大的优势。
星巴克还在国际化与本土化之间寻求一个自然的融合,2010年3月,星巴克将独一无二的“星巴克体验”进一步延伸到了中国消费者所喜爱的茶饮品领域,推出了包含中式茶和异域茶两大类共9款茶品,沉淀了星巴克在全球茶饮上的丰富经验。
在swot分析法中,优势和劣势指的是内部要素,具体如下:优势:市场营销的资深阅历。
一种创新的产品或服务。
营业场所。
质量工序与品质程序。
其他能对产品与服务产生增值效应的方面。
劣势:缺乏市场营销经验。
产品或服务同质化。
营业场所。
劣质产品或服务。
不良的声誉在swot分析法中,机会和威胁指的是外部要素,具体如下:机会:日益新兴的市场,如互联网。
兼并、合资、战略联盟。
进入细分市场获取更多盈利。
新兴的国际市场。
竞争对手退出的市场。
威胁:竞争对手进入本地市场。
价格战。
竞争对手研发出创性的产品或服务。
竞争对手拥有更好的分销渠道。
政府对你的产品或服务开始征税。
必须注意的是swot分析法具有很强的主观性,因此不要过多的依赖它。
不同的人会得出不同的swot结论。
tows分析法与swot分析法十分类似,它首先着眼于劣势从而将其转变为优势。
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成功应用swot分析法的简单规则进行swot分析的时候必须对公司的优势与劣势有客观的认识。
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正方:难以认同故宫里的星巴克各位网友及对方辩友晚上好,很高兴在这里讨论有关故宫里的星巴克的问题,我方的观点是难以认同故宫里的星巴克首先故宫代表的是中国古代的一种文化遗产,我们需要加以保护,而星巴克则代表着一种现代的慵懒闲逸的文化,在文化的属性上他们互不相同,在文化产生的时间上更是格格不入,这一点就决定了二者在本质上是不同的;其次故宫是中国古代的一种皇权的象征,更是中国的一个珍贵的文化遗产,在21世纪的今天,文化遗产的保护迫在眉睫,而引入星巴克会影响中国传统文化的原汁原味,无疑会在一定程度上破坏我国的文化遗产,这是我们所不愿看到的;最后,在故宫引入星巴克,是一种盲目的行为,我们无法估计它会给故宫甚至中国的文化带来什么样不可预计的后果,可喜的是,今天我们的国人认识到了这一点,并且采取了一定的措施,最终星巴克离开了我们的庄严的故宫;综上,我方认为难以认同故宫里的星巴克,谢谢。
[公告]下面是 2、攻辩盘问:由双方三辩提出准备好的攻辩问题,向对方一二三辩提问可不按顺序,对方辩手需进行正面回答,盘问问题为3个,,双方在提问或者回答完毕后打“0”,盘问结束由双方二辩进行攻辩小结,正方先进行。
(单方总攻辩时间不得超过5分钟。
)[公告]有请正方三辩展开攻辩,问题为三个 .有请正方三辩正方三辩:请问反方1辩在文物古迹上写“到此一游”是一种文明的表现吗?正方三辩:看来对方也认同写“到此一游”是一种不文明的表现。
请问对方二辩您认为故宫现在实行的控制游客人数的做法正确吗?请回答正确,还是不正确?正方三辩:对方辩友说要有休息和娱乐的场所,那在故宫里打麻将,斗地主也是可以的喽?!请问对方3辩你认同穿旗袍打领带这种做法吗?正方一辩:我方并没有没有说对中国文明的亵渎,而且,故宫不同于卢浮宫,故宫象征着皇权的庄严,卢浮宫则是文化艺术的博物馆,象征着文化的多元性哦.星巴克也不仅是喝咖啡而已,代表的是庸懒闲逸的生活方式啊。
正方二辩:星巴克代表的是一现代的慵懒闲逸的小资生活方式与价值趋向,而故宫则是代表中国古代的一种皇权与历史的庄严,给人以启迪和教育。
星巴克实习总结星巴克实习总结一段时间的实习生活又接近尾声,我们在不断的学习中,获得了更多的进步,为此就要认真思考实习总结如何写了。
那么如何把实习总结做到重点突出呢?以下是小编精心整理的星巴克实习总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
星巴克实习总结篇1(一)从中我也体会到自己所存在的问题:1.本人的人际交往的能力还欠佳,这还应在日后的日常生活、交际中有待加强和学习。
2.缺乏社会经验,在为人处事方面尚还不太成熟,处理事物的态度和方法往往有时不得当。
虽然在实践中存在着一些问题,但是我觉得仍有一些值得骄傲的闪光点的。
本人参加社会实践有着不畏困难的精神,敢于实践,对工作充满热情,细心真诚。
通过参加社会实践,我认识到,在生活中吸取周围人的经验和阅历,掌握一些社会礼仪的技巧是极为必要的。
充分发扬本人自身的优点,取长补短,总结经验,吸取教训,使自己对将来充满信心,也为以后真正融入社会奠定坚实的基础。
(二)本次社会实践的问题和建议:1.在同一个地方的时间有点太长,社会实践不完全等于上班工作,所以不应该总在一个地方,时间长了会让人有一种厌倦的感觉。
所以建议应该在适当的时候调换一下实践岗位。
2. 因为我的.专业是经济方面的,虽然不知道自己的建议到底对不对。
但还是觉得如果想要建立良好的社会经济秩序,一定是双方面的。
商家和消费者都应该提高自身的素质,努力达到“双赢”。
最后,很高兴能有这个实践的机会,我觉得挺充实的,在今后我要参加更多的社会实践,磨练自己的同时让自己认识得更多,使自己未踏入社会就已体会社会更多方面,不要以单纯的想法去理解和认识社会。
而是要深入地探索,为自己的未来打好基础,在学校学会更多的书面专业知识,在实践中好好利用知识进行运作。
星巴克实习总结篇2时间真快,为期一个多月的培训已结束,通过这段时间的学习,我学习了不少优秀教师的课堂教学设计,同时还与同班同学进行了充分的交流,收获很大,同时也认识到了自己教学中的不足。
星巴克工作总结
在星巴克工作的这段时间里,我收获了很多。
作为一名员工,我学会了如何与顾客进行良好的沟通,如何与同事合作,以及如何处理各种突发情况。
在这里,我不仅仅是一个员工,更是一个团队的一部分,一个家庭的一员。
首先,我学会了如何与顾客进行良好的沟通。
星巴克的服务理念是“以人为本”,因此,与顾客的交流至关重要。
在与顾客的交流中,我学会了倾听,学会了尊重,学会了如何让顾客感受到星巴克的热情和关怀。
这不仅增进了我与顾客之间的关系,也提升了我自己的沟通能力。
其次,我学会了如何与同事合作。
在星巴克,每个人都是一个团队的一部分,每个人都扮演着重要的角色。
在与同事的合作中,我学会了互相支持,互相信任,互相尊重。
我们共同努力,共同进步,共同为顾客提供更好的服务。
这让我深刻体会到了团队的力量。
最后,我学会了如何处理各种突发情况。
在星巴克工作的过程中,我遇到了各种各样的突发情况,比如突然增加的顾客数量、设备故障、员工调整等等。
在这些情况下,我学会了冷静应对,学会了快速解决问题,学会了如何在压力下保持高效工作。
这让我在工作中更加成熟和自信。
总的来说,星巴克工作给了我很多。
我不仅学会了与顾客进行良好的沟通,与同事合作,处理各种突发情况,还学会了如何成为一个更好的自己。
我相信,这段宝贵的经历将成为我人生中的一笔财富,让我受益终身。
感谢星巴克,让我成长,让我收获,让我更加热爱工作。
四辩总结及一些场外话四辩总结:这个阶段的时间,一般是四分钟。
四辩稿子的组成,一般是有一分钟的时间,用于对对方的观点进行反驳,指出其中的错误;另有半分钟到一分钟的时间,作一个由反驳到深入己方观点的过渡;剩余的时间,就是再深入分析己方观点了。
四辩稿的风格有很多种,大家不必拘泥于其形式。
最常用的一种形式是先指出对方所犯的一些错误,然后分成“第一、第二、第三”几条分别进行论述。
不过这种方式我不太喜欢,因为觉得它太古板。
有时候,即使我的发言中明明要把问题分成几点,我也不会提出什么“第一第二第三”这样的形式。
如果大家喜欢用分条的方式来写四辩稿的话,我建议把论述控制在四条以内——最好是三条吧。
这一点我讲不出什么原因,只是以前在场下看比赛的时候,觉得辩手论述四条有些累赘。
人们都说新官上任三把火,等三把火过后,就只剩一片焦土,再也烧不出什么东西了。
不过在写稿的时候,还是看具体情况吧,如果觉得四条比三条的感觉好得多,用四条也不妨事。
作为一名辩手,如果觉得自己的风格很好,能够在论述时把道理讲清楚,那就没必要去刻意学习某种风格。
以前与网友交流的时候,大家都认为拥有自己风格的辩手,是人们最欣赏的。
可以想象一下,在那些听惯了同一种风格的辩论语言的观众面前,你突然用一种全新的风格来论述,观众们的兴趣是不是一下子就增加很多?如果大家有机会成为辩论队的负责人,也要注意发现队员们的不同风格,最好鼓励他们把自己的风格发扬下去。
至于这里所提供的辩论稿风格,大家可以在实在无法自己写成的时候,再拿去作参考吧。
一般来说,四辩的理论逻辑都比较强,逐步推进是很正常的,也是最有力的。
不过这种方式见多了,也就惹人烦了。
这里的四辩稿,使用的是我常用的一种模式,总共分四步:第一,反驳;第二,过渡;第三,深入;第四,煽情。
这种模式中,没有了程序化的“第一第二第三”之类的话语,会给人一种亲切感。
当然,有的时候可以根据实际情况,将第三和第四调整一下次序——其实去年的培训中,我们就将“深入”列在了第四条中。
四辩总结陈词(二稿)谢谢主席,问候在场各位。
预测故宫禁止商业化:今天对方辩友一直在强调,故宫作为中华民族的文化精髓,理应拒绝一切商业化行为。
但是我们仔细想想,身为国家5A级旅游景点,故宫在我们当前的服务业扮演着重要角色。
我们不可能把故宫像什么珍惜宝贝一样束之高阁,将其关在笼子里禁止一切商业的熏陶。
商业化本就是当今不可避免的潮流,在以不损害文化遗产的前提下,我们应该做的是适度开放,抓住机遇,而不是自欺欺人,以为禁止商业化就能保得一方净土。
预测故宫禁止外来文化:今天在对方辩友看来,故宫是中华民族的瑰宝,五千年的历史积淀,所以过去是纯粹的,现在和将来也要保持纯粹的文化品质。
那么故宫里的照明系统是不是要拆除,马桶是不是要拆除,游客是不是要脱了内衣才能进入故宫,甚至故宫的门前还要立个碑:禁止外国人和狗入内。
——这显然是不可能的吧?预测故宫和星巴克不搭配:今天在对方辩友看来,星巴克和故宫所代表的文化档次不搭配。
什么意思?故宫是高贵的,星巴克是低俗的,所以两者不相容。
那么按照对方辩友的逻辑推论下去,是不是我中国贫民也要被禁止进入故宫,是不是我只有穿着黄袍马褂一身王霸之气才能进入故宫。
今天星巴克主动抛弃自身代表颜色,入乡随俗,融入故宫文化背景里面,您告诉我,它怎么是不搭配。
预测管理方式:今天对方辩友告诉我们,因为故宫管理方式有问题,所以星巴克难以忍受。
首先这样的逻辑我方就不接受,再者如果按照对方的逻辑,今天我们国家法律仍有漏洞,是不是要取消;学校管理系统不完善,学校是不是要取消;地科院管理方式上不完美,地科院是不是要取消。
星巴克事件已经渐渐消失在我们的视野里,但其展现出来的问题依旧值得我们今天思考。
当我们在为孔子学院在世界如春笋般涌起的业绩而骄傲自豪的时候,故宫中的一间小小的咖啡厅却让我们惊恐万分。
思绪仿佛回到了那个枪林弹雨的时代,甲午中日战争,八国联军侵华战争,“枪炮声敲碎了宁静夜”的惨痛记忆让人们逐渐丧失了民族自信心。
星巴克调研报告体会与感受这篇星巴克调研报告给我留下了深刻的印象,我对于星巴克的经营模式以及对顾客需求的关注程度有了更为深入的了解。
下面是我对这个调研报告的一些体会与感受。
首先,调研报告详细介绍了星巴克的经营模式。
星巴克致力于为顾客提供高品质的咖啡和舒适的环境,这从他们的店铺设计和产品质量上得以体现。
调研报告中提到,星巴克店铺的设计风格非常讲究,注重为顾客创造一个温馨、舒适的氛围,以让顾客有宾至如归的感觉。
我对此深感赞赏,因为这种设计风格的营造使得我在星巴克度过的每个时刻都充满了愉悦和轻松。
其次,调研报告还涉及到了星巴克对顾客需求的关注程度。
星巴克通过不断地进行调研和反馈,努力了解顾客的偏好和需求,并根据归纳出的数据来制定相应的经营策略。
调研报告中提到,星巴克经常会对新产品进行试销和调查,以了解顾客对于新产品的接受程度。
这种对顾客需求的关注让我感到非常满意,因为作为一个消费者,我希望能够得到我真正喜欢和需要的东西,而不仅仅是商家强行推销给我。
另外,调研报告中提到了星巴克的企业文化和社会责任。
星巴克以“道德经商”为核心价值观,致力于通过可持续的方式经营,并通过推广“咖啡种植校园计划”等举措,积极回馈社会。
对于这种积极履行社会责任的企业文化,我感到非常欣慰。
在购买咖啡的同时,我也能够为社会做出一点贡献,这让我觉得每一次星巴克的消费都变得更有意义。
最后,调研报告中还具体介绍了星巴克对于员工培训和福利的关注。
星巴克注重员工的培训和发展,并提供丰厚的福利待遇和良好的工作环境。
这种关注员工的做法是非常值得称赞的,因为只有员工得到充分的培训和关心,才能够为顾客提供更好的服务。
作为一个顾客,我在星巴克能够感受到员工团队的凝聚力和专业素养,这也让我更加信任和喜爱星巴克这个品牌。
综上所述,这篇星巴克调研报告让我对这个品牌有了更深入的了解和认识。
星巴克的经营模式、顾客需求的关注程度、企业文化和社会责任以及对员工的关注程度都给我留下了非常深刻的印象。
辩论2四辩总结
辩题,是否应该实行全面的无现金支付系统。
尊敬的评委和各位观众,今天我们将就是否应该实行全面的无现金支付系统展开辩论。
我将从四个方面总结我们的辩论观点。
首先,我们认为无现金支付系统可以提高交易的安全性。
相比于现金支付,无现金支付系统可以减少盗窃和抢劫的风险,因为电子支付可以追踪和记录每一笔交易。
这将有助于减少犯罪活动,提高社会安全。
其次,无现金支付系统可以提高交易的便利性。
人们不再需要携带大量的现金,也不需要担心找零问题。
无论是线上购物还是线下消费,无现金支付系统都能够让交易更加便捷快速。
第三,无现金支付系统有助于促进经济发展。
通过电子支付,政府和企业可以更加高效地管理资金流动,减少了现金流通所带来的成本和风险。
这将有助于提高经济效率,促进经济发展。
最后,无现金支付系统可以提高金融包容性。
在一些发展中国
家和地区,很多人并没有银行账户,无法享受到金融服务。
而无现
金支付系统可以让更多的人参与到金融系统中来,提高金融包容性,减少贫困和不平等。
综上所述,我们认为实行全面的无现金支付系统是非常有必要的。
它可以提高交易的安全性和便利性,促进经济发展,提高金融
包容性。
我们希望各位评委和观众能够支持我们的观点,让无现金
支付系统成为我们生活的一部分。
谢谢!。
四辩总结陈词(二稿)
谢谢主席,问候在场各位。
预测故宫禁止商业化:
今天对方辩友一直在强调,故宫作为中华民族的文化精髓,理应拒绝一切商业化行为。
但是我们仔细想想,身为国家5A级旅游景点,故宫在我们当前的服务业扮演着重要角色。
我们不可能把故宫像什么珍惜宝贝一样束之高阁,将其关在笼子里禁止一切商业的熏陶。
商业化本就是当今不可避免的潮流,在以不损害文化遗产的前提下,我们应该做的是适度开放,抓住机遇,而不是自欺欺人,以为禁止商业化就能保得一方净土。
预测故宫禁止外来文化:
今天在对方辩友看来,故宫是中华民族的瑰宝,五千年的历史积淀,所以过去是纯粹的,现在和将来也要保持纯粹的文化品质。
那么故宫里的照明系统是不是要拆除,马桶是不是要拆除,游客是不是要脱了内衣才能进入故宫,甚至故宫的门前还要立个碑:禁止外国人和狗入内。
——这显然是不可能的吧?
预测故宫和星巴克不搭配:
今天在对方辩友看来,星巴克和故宫所代表的文化档次不搭配。
什么意思?故宫是高贵的,星巴克是低俗的,所以两者不相容。
那么按照对方辩友的逻辑推论下去,是不是我中国贫民也要被禁止进入故宫,是不是我只有穿着黄袍马褂一身王霸之气才能进入故宫。
今天星巴克主动抛弃自身代表颜色,入乡随俗,融入故宫文化背景里面,您告诉我,它怎么是不搭配。
预测管理方式:
今天对方辩友告诉我们,因为故宫管理方式有问题,所以星巴克难以忍受。
首先这样的逻辑我方就不接受,再者如果按照对方的逻辑,今天我们国家法律仍有漏洞,是不是要取消;学校管理系统不完善,学校是不是要取消;地科院管理方式上不完美,地科院是不是要取消。
星巴克事件已经渐渐消失在我们的视野里,但其展现出来的问题依旧值得我们今天思考。
当我们在为孔子学院在世界如春笋般涌起的业绩而骄傲自豪的时候,故宫中的一间小小的咖啡厅却让我们惊恐万分。
思绪仿佛回到了那个枪林弹雨的时代,甲午中日战争,八国联军侵华战争,“枪炮声敲碎了宁静夜”的惨痛记忆让人们逐渐丧失了民族自信心。
哪怕如今中国以世界第二大经济体屹立于世界民族之林,在对待外来文化的态度上,中国人依旧过度敏感,矫枉过正,以为稍有不慎就是又一场火烧圆明园。
故宫所代表的文化,不会因为星巴克的进入而死去,也不会因为星巴克的撤离而复活。
中华民族源远流长的文化向来都秉持着兼容并蓄的精神,就如同我们伟大的周总理所提出的那样:“求同存异,才是建国方针。
”信息爆炸的时代,我们不能以闭关自守维护生存空间,而更应该在文化全球化中采取积极和主动,以自信、宽容的大国气度容纳普世文化与价值。
留住星巴克,就是在留一份自信与从容。
我们今天在这讨论:“不妨宽容故宫里的星巴克”,其实是想告诉各位:历史、文化厚重如故宫,面对网络时代,也应该深层次地思考,自身深厚的文化内涵应以怎样的面目展示给现代的人们。
唯其如此,故宫才能成功地穿越了现代化转型期的泥淖。
唯其如此,中国文化才能真正地走向世界,使中国的文化软实力走向新台阶。
因此,我方在此重申观点:“不妨宽容故宫里的星巴克”。