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对基层群众文化工作的几点思考发表时间：2017-07-20T17:06:07.873Z 来源：《基层建设》2017年第9期作者：邓婷婷[导读] 社会主义的文化建设才能跟着一起进步发展，所以我们要懂得看清时世发展，深入开展并促进社会主义精神文明建设。
下面本文将根据基层群众文化工作的重要性提出一些看法。
安徽省蚌埠市龙子湖区文化馆人民群众进行群众文化的主要目的是为了满足自身的精神生活以及文化知识。
它可以自我完善群众们的基本需求，主要内容是文艺和娱乐。
群众文化存在于社会生活的每一个时间和地点，并且随着经济的不断发展和进步发生了非常大的改变。
只有群众的精神文化需求得到满足，社会主义的文化建设才能跟着一起进步发展，所以我们要懂得看清时世发展，深入开展并促进社会主义精神文明建设。
下面本文将根据基层群众文化工作的重要性提出一些看法。
一基层群众文化工作的重要性（1）构建和谐社会的重要组成部分群众文化活动的重要作用之一就是构建和谐社会，它的主要阵地是农村精神文明建设，与我国"以人为本"的社会理念相呼应。
（2）可提高群众的思想道德素质群众文化活动能够让群众认识新鲜的文化思想、不同的社会理念，可以给和谐社会的良好发展起到正确的方向指导作用，还能有效推动民主法制建设，宣扬爱国主义精神。
使群众的思想道德素质得到很好的提升，为弘扬时代的主旋律和对不良思想的诱惑抵制打下坚实的基础。
（3）可满足广大基层群众的业余文化需求文化活动是人们一种精神上的量身，如果缺少了这种粮食，人们就会觉得精神饥饿，无法得到满足。
满足这种饥饿状态的业余文化需求的唯一途径就是加强文化活动工作的建设，这样既可以满足广大人民群众的精神需求，又可以提高人民群众的思想道德素质，促进精神文明建设。
二、基层群众文化建设现存问题分析（一）重视程度不高由于在我国长期的发展过程中，过度强调经济方面的建设，加上以经济作为硬性指标的考核体系，导致相关部门在文化事业上的关注及重视程度都不高，甚至形成了基层文化建设只有投入而无产出的错误观念。
群众团队文化管理制度一、引言在当今社会，团队已经成为企业发展的重要组成部分，团队文化管理制度的建立与完善对于企业的发展起着至关重要的作用。
本文主要从群众团队文化管理制度的必要性、建立流程、具体措施以及管理实施等方面进行探讨，旨在帮助企业更好地建立健康向上的团队文化，提高团队凝聚力和执行力，实现团队目标。
二、群众团队文化管理制度的必要性1. 团队效率提升良好的团队文化有利于增强团队成员的凝聚力，提高团队内部的沟通协作效率，促进信息共享与资源整合，从而提升团队整体效率和绩效。
2. 团队稳定性加强建立健康向上的团队文化能增强团队成员之间的信任与认同感，增加团队的忠诚度和稳定性，减少员工流失率，确保团队的持续发展。
3. 创新能力提升积极向上的团队文化有利于激发团队成员的创新思维和创造力，促进团队不断探索和进步，提高团队的创新能力，实现持续创新与发展。
4. 团队凝聚力增强通过建立群众团队文化管理制度，能够加强团队成员之间的情感联系和彼此的认同感，增强团队的凝聚力和向心力，使团队更加团结一致，共同面对挑战和困难。
三、群众团队文化管理制度的建立流程1. 制定团队理念和价值观首先，企业需确定团队的理念和价值观，明确团队发展方向和目标；同时，明确团队成员的责任与义务，激励团队成员为实现团队目标而努力。
2. 建立团队激励机制通过建立激励机制，如奖励制度、晋升机制等，激发团队成员的积极性和创造力，促进团队的快速发展。
3. 建立沟通机制建立畅通的团队内部沟通机制，促进团队成员之间的交流和合作，减少误解和冲突，提高团队的执行效率。
4. 建立团队培训机制为团队成员提供持续的培训机会，增强团队成员的专业素养和竞争力，提升团队整体的绩效和创新能力。
5. 建立团队监督机制建立完善的监督机制，监督团队成员的行为和工作进展，确保团队目标的顺利实现，避免团队发展中出现腐败现象。
四、群众团队文化管理制度的具体措施1. 理念宣导通过各类宣传媒体、内部培训等形式，向团队成员传达团队的理念和价值观，引导团队成员树立正确的团队观念和文化认同。
村里文化团队工作总结范文今年是我们村里文化团队成立的第一年，经过一年的努力和探索，我们取得了一定的成绩。
在这一年中，我们团队以“传承文化、弘扬精神、促进发展”为宗旨，积极开展了一系列的文化活动和项目，得到了村民的广泛认可和支持。
首先，在文化传承方面，我们开展了村里传统文化的调研和收集工作。
通过走访村民，查阅古籍资料，我们了解到了许多有关村里历史、习俗和传统技艺的宝贵信息。
在此基础上，我们策划了一场以“传统手工艺品展示”为主题的文化展览活动，展示了村里传统手工艺品的魅力和独特性。
同时，我们还邀请了一些老艺人来村里进行技艺传承和培训，让更多的年轻人有机会学习和发扬传统技艺。
其次，在文化弘扬方面，我们组织了一些有意义的文艺演出和比赛。
为了激发村民的文艺创作热情，我们举办了一次名为“村民文艺大赛”的活动，鼓励村民发挥自己的才艺，展示自己的风采。
此外，我们还策划了一次以村里故事为主题的话剧演出，在演出中融入了村民的生活经历和村史上的重要事件，使得演出更加贴近村民的生活，引起了村民们的共鸣。
最后，在促进发展方面，我们与当地的学校和社区合作，共同开展了一些教育培训和社区建设项目。
我们组织了一次农村教育资源培训班，邀请了一些教育专家来村里进行培训，提高了村民对教育的认识和重视程度。
同时，我们还与社区合作，开展了一次环境保护和美化村容的活动，通过清理垃圾、修整花坛等方式，美化了村里的环境，提升了村民的生活质量。
总的来说，我们村里文化团队在过去的一年里，通过不断努力和创新，取得了一些成绩。
但是也存在一些问题，比如组织能力还需提高、活动宣传还需加强等。
在新的一年里，我们将继续努力，不断完善团队建设，提高工作质量，为村民打造更多丰富多彩的文化活动，促进村里的文化发展和社会进步。
浅谈如何加强群众文化团队的建设作者：许志方来源：《群文天地》2013年第02期摘要：群众文化一直都是古老的社会文化历史现象，这种现象几乎贯穿整个人类社会的发展史，渗透到各地民族、各个时代的生产与生活中。
但是现在许多人在经济利益的驱使下，只要一讲到文化工作便会联想到要怎样发展文化产业，从而会遗忘了作为文化基础性工作的群众文化团队，并且也容易忽视群众文化团队建设。
文章探究了目前我国群众文化团队建设存在的问题及原因分析，并提出具体的解决对策。
关键词：群众问题；团队；建设前言社会的存在是群众文化生存和发展的基础，群众文化是因为有了主体为人的文化活动、有了能开展活动的环境才能生存的。
群众文化随着社会的进步，愈来愈显示出它在社会功能方面的巨大作用。
胡锦涛总书记在党的十七大报告中曾明确指出，城乡以及区域文化的协调发展，丰富偏远农村等地区，并且需要重视进城务工人员文化精神及娱乐生活。
群众文化团队出现，从而给城乡文化的发展带来新的气象与活力，发挥着无可替代作用。
1、群众文化团队特点分析（1）群众文化团队多数情况下以中老年人为主，而居委会团队年龄的跨度实际要比街道团队的大。
（2）群众文化团队中的女性成员要多于男性成员，同时街道团队中男性比例更大一些。
（3）街道团队往往会有更多演出任务，因而诸如舞蹈、戏曲、合唱等团队较常见。
相比之下居委会团队则为是老百姓自娱自乐，因而普遍为体育锻炼类。
（4）居委会团队与街道团队人数大多在15-20人左右。
街道团队的规模往往要略大于居委会的团队。
（5）在经费问题上，街道团队的经费往往会多于居委会的团队。
这主要要依靠相应政府部门相关支持，成员所上缴的会费也会成为重要经费来源。
（6）在活动地点上，街道团队活动主要是以街道文化活动中心为主，相比之下居委会团队的活动场所以小区和居民区文化活动室为主。
方便是群众团队活动的一个重要制约因素。
2、社区群众文化活动团队面临的主要问题（1）经费。
因为没有政策上的有力支持，经费来源渠道不畅，特别是服装、道具、乐器、音响、灯光的更新添置每年需要一大笔开支，经费短缺导致少数团队难以维继。
浅析新形势下群众文化的建设与发展所谓群众文化，就是人民群众通过各种文化以及娱乐活动来满足自身精神需求的一种文化形式。
群众文化以充实人们的精神文化生活为目的，深受人民群众的喜爱。
文化是一个民族的血脉和精神家园，在新形势下，一些弊端也在群众文化中显现出来。
为了使群众文化能够得到更好的发展，群众文化工作者要从解决群众文化中存在的弊端着手，为群众带来更多积极向上的影响。
鉴于此，本文主要分析探讨了新形势下群众文化的建设与发展情况，以供参阅。
标签：新形势;群众文化;建设;发展引言群众文化工作是以“以人为本、以德宏艺”为基本原则，将群众的参与性以及艺术享受紧密的结合起来，通过多种丰富多彩的娱乐活动来丰富人们的精神需求、达到享受快乐为目的。
群众文化突出人民群众的主体地位，并通过自主参与来体现文化活动的价值，展现了不同地域的民俗文化和民间文化，将中国的传统文化精髓不断的深化和延续。
它的开展即不会受到时间因素限制，也不会受到空间因素的限制，在不同地域都可以开展，充分体现文化的灵活性。
在传承的过程中，群众文化逐渐形成具有自身特点的、形态成熟的一种文化活动形式，这也是人们价值观逐渐改变的必然选择。
1 加强群众文化宣传，提高群众的思想认识当我国相关部门的活动举行吸引到了群众参加时，还需要提升相关工作人员的服务质量，只有不断对群众文化建设服务水平及服务质量进行提升才能够保证人民群众得到范围更广、更具有价值的服务。
对于群众文化建设来说，一方面需要保证群众在参加活动时要能够达到学习、活动的目的，此过程中需要相应工作人员要具有良好的工作素养，能够及时有效的为群众提供帮助，进而实现群众文化建设的加强。
另外一方面，在进行活动的举行时，相关工作人员要耐心的帮助群众进行学习、参观，真正实现群众文化建设的加强。
2 丰富群众文化的内容与形式群众文化的单一性、乏味性、无变动性是导致普通群众不喜欢参与本地群众文化活动的主要原因，因为单一的群众文化根本无法满足群众的文化需求。
浅议如何强化群众文化队伍建设引言群众文化队伍建设是一个重要的文化开展方向。
在社会主义现代化建设过程中，群众文化队伍的开展和壮大具有重要意义。
本文将从加强组织管理、提升队伍素质和发挥队伍作用等方面，浅议如何强化群众文化队伍建设。
一、加强组织管理要强化群众文化队伍建设，必须加强对队伍的组织管理。
具体措施如下：1.建立健全制度：制定科学合理的管理制度，明确队伍的任务、职责和权益，并建立相关鼓励机制，激发队伍成员的积极性和创造性。
2.加强培训和教育：组织培训和学习活动，提升队伍成员的业务水平和综合素质，让队员们能够适应时代开展的需求，并保持持续学习的能力。
3.加强沟通与协作：建立良好的内外部沟通机制，促进队伍成员之间的交流和合作，形成良好的工作气氛，提高工作效率。
二、提升队伍素质为了强化群众文化队伍建设，必须提升队伍成员的素质。
以下是一些相关措施：1.加强职业道德建设：加强职业道德和工作纪律的教育，培养队伍成员的奉献精神和责任意识，使他们能够正确履行职责，为社会作出奉献。
2.提高文化素质：鼓励队伍成员继续深造，提高自身文化素质，拓宽知识面，增强批判思维和创新能力。
3.不断提高专业技能：定期进行技能培训和学习，增加队伍成员的业务水平，适应时代开展的要求。
三、发挥队伍作用为了强化群众文化队伍建设，必须充分发挥队伍的作用。
以下是一些相关措施：1.深入群众开展工作：组织队伍成员深入社区、学校等地方开展文化宣传活动，积极传播和宣扬社会主义核心价值观，提高广阔群众的文化素养。
2.积极参与重大文化工程：组织队伍成员参与重大文化工程的筹划和实施，发挥专业技术能力，提高工程的质量和效益。
3.加强队伍与社会的联系：建立良好的与社会各界的联系与合作，充分利用社会资源，拓宽业务领域，提高队伍的综合素质和竞争力。
结语强化群众文化队伍建设是推进社会主义现代化建设的重要任务。
通过加强组织管理、提升队伍素质和发挥队伍作用，可以进一步推动群众文化事业的开展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大的奉献。
群众文化团队建设的策略分析随着社会的进步和文化的发展，群众文化团队建设变得越来越重要。
一个强大的群众文化团队可以带来很多好处，如提高艺术和文化水平、加强社会凝聚力、促进文化创新等。
然而，要想建立一支高质量的群众文化团队并不容易。
本文将分析群众文化团队建设的策略，并提出一些有效的建设方法。
1. 建立明确的团队目标和愿景一个成功的群众文化团队必须有明确的团队目标和愿景。
这不仅可以激励团队成员的积极性和创造力，还可以使所有成员围绕一个共同的目标朝着同一个方向努力。
一个好的目标应该是具体的、可度量的、有挑战性的，并且要与团队成员的价值观和利益相关联。
例如，一个艺术团队的目标可以是在一年内举办十场成功的演出并吸引一万名观众。
2. 拥有优秀的团队领导一支成功的群众文化团队需要有一个优秀的团队领导。
团队领导应该具有领导能力和管理经验，并且能够激励团队成员发挥最大的潜力。
领导应该建立合适的团队文化，鼓励创造性思维和创新，并为团队成员提供支持和指导。
3. 保持开放的沟通和良好的团队合作沟通和合作是群众文化团队成功的关键。
团队成员需要定期交流意见和反馈，以保持团队协作和合作。
应该鼓励成员相互支持和分享知识和经验，以提高团队能力。
保持良好的沟通和合作有助于避免冲突和解决问题，提高团队成员的积极性和成就感。
4. 确保良好的培训和发展计划建立一个成功的群众文化团队需要不断学习和发展。
团队领导应该提供合适的培训和发展计划，以帮助团队成员不断提高自己的技能和知识。
这不仅可以增强团队成员的信心和动力，还可以提高团队的整体效益和表现。
5. 鼓励团队成员的创造性和创新精神创造性和创新精神是一个成功的群众文化团队所必须拥有的素质。
团队成员应该被鼓励思考新的思路和创意，挑战传统的做法，并为团队带来新的想法和灵感。
领导应该提供有鼓励性的工作环境和激励机制，以支持成员的创造性和创新精神。
总之，建立一个成功的群众文化团队需要有科学的管理和有效的策略。
群众文化团队建设的策略分析现代社会，群众文化建设已成为推动文化繁荣发展的重要力量。
群众文化团队的建设对于促进文化艺术事业的发展具有重要的意义，要想建设一个高效、积极的群众文化团队，并非易事。
本文将对群众文化团队建设的策略进行分析，以期指导实践，提高群众文化团队的建设效果。
一、深入挖掘群众文化团队的需求，明确发展方向群众文化团队建设的首要任务便是了解和满足群众的需求，必须深入挖掘群众文化团队的需求，明确发展方向。
首先需要对群众文化活动的参与情况进行调查和分析，了解群众的文化需求与兴趣爱好。
还需要通过调研，了解群众对群众文化团队的期望和建议。
要结合实际情况，确定群众文化团队的发展方向，制定符合群众需求的建设策略。
明确了群众的需求和发展方向，才能更好地指导群众文化团队的建设工作。
只有在深入了解群众需求的基础上，才能制定出更有针对性的建设策略，从而提高群众文化团队的建设效果。
二、建立健全的组织结构和运行机制通过建立健全的组织结构和运行机制，可以有效规范群众文化团队的运行，提升团队的执行力和凝聚力，为团队的发展提供有力保障。
三、积极开展培训和激励活动，提升团队成员素质群众文化团队建设需要关注团队成员的素质提升。
为此，需要积极开展培训和激励活动，提升团队成员的艺术水平和团队合作能力。
首先需要制定个性化的培训计划，根据团队成员的实际情况和需求，提供系统的学习和培训机会，提升他们的专业技能和综合素质。
还需要积极开展激励活动，根据团队成员的表现和贡献，给予适当的奖励和荣誉，激发团队成员的积极性和创造性，提升团队整体素质。
培训和激励活动的开展可以不断提升团队成员的综合素质，增强团队的凝聚力和战斗力，使群众文化团队更具竞争力和吸引力。
四、加强与外部资源的合作与交流，拓展发展空间群众文化团队建设需要加强与外部资源的合作与交流，拓展发展空间。
首先需要积极与其他相关文化团队或机构建立合作关系，开展交流和共享资源，互相学习借鉴，提高群众文化团队的整体实力。
民间文化团队的组织建设和管理引导作者：王玲来源：《群文天地》2024年第02期民间文化团体是植根群众、服务群众的文化队伍，是丰富和活跃群众文化生活的主力军，是保护传承中华优秀传统文化的主体力量，是宣传先进文化的有生力量，是增进城乡民族联系和文化交流的纽带，更是汇聚而成的强大文化志愿服务力量。
加强民间文化团队的组织建设与管理引导有着重要意义。
一是关乎民族精神。
“文化兴则国运兴，文化强则民族强”。
公共文化服务集中在基层，直接面对人民群众，用文化的力量把基层民间文艺和群众紧紧凝聚在一起，就会起到凝魂聚气、强基固本的作用。
二是关乎以文化人的作用。
文化馆职能是寓教于乐，把社会主义核心价值观生动活泼、活灵活现地体现在基层民间文化服务中，让群众参与文化、享受文化。
三是关乎人民福祉。
公共文化服务与人民的幸福生活越来越密切，在现代社会，幸福生活表现在物质生活的改善以及精神上的充实、幸福。
精神上的充实要靠文化。
一、西宁市民间文化团队建设的现状西宁市现有917个行政村，自发组建的民间文化团队达1600多支。
2012年，西宁市文化旅游广电局科学统筹全市社会文化团队，将具有一定规模、有一定艺术水平的团队组织在一起，成立了非营利性社会团体——西宁市民间文化协会。
协会由最初的81支会员团队现已发展到308支，涵盖音乐、舞蹈、曲艺、戏曲等20多个艺术门类。
协会成立以来，紧扣新时代主题，依托重大节庆活动，扎实开展了一系列线上线下有声势、有特色、有水平、有影响的群众文化活动。
2021年，270支团队举办各类文艺活动达2706场，受益群众110万余人次。
由优秀民间文化团队组成的文艺轻骑兵从2017年持续深入农村、社区、广场、企业、部队、军营等地，6年间赴基层举办惠民活动达3708场，受益群众累计达115万余人，参与活动的文化文艺志愿服务团队累计达653支。
窥一斑而知全豹，从这些数据中，我们可以看出，广阔的城乡社区，到处都活跃着社会民间文化团队，形成了百花齐放、各有特色的良好局面，群众足不出户，在家门口就能享受到文化服务的文化生活“新常态”。
浅谈群众文艺创作团队建设的重要性及方法摘要：群众文艺创作团队是群众进行文艺活动的前提，群众文艺团队的建设能够丰富人民群众的精神文化生活，促进人民群众文化事业的蓬勃发展。
本文将从群众文艺创作的重要性及文艺创作现状出发，探讨群众文艺创作团队建设的措施。
关键词：文艺创作，团队建设，文化活动前言：群众文化活动是引领群众文化健康发展的重要根本，群众文艺团对则是群众文化活动的传播载体，提高对群众文艺创作团队的建设，是促进公共文化事业发展的必然趋势，其可以有效调动人民群众的创作热情，丰富农村人民群众的文化生活。
一、群众文艺创作团队建设的重要性1、改善群众精神文化生活一个优质的群众文艺创作团队可以通过丰富多样的文艺作品有效改善人民群众的精神文化生活，例如，平时忙于单调枯燥的工作，利用业余时间观看文艺作品可以有效调节业余生活，使生活变得有趣丰富[1]。
群众文艺创作团队所展示的文艺作品恰好能够满足人民群众的个性化文化需求，丰富人民群众的业余生活。
2、提高人民群众的精神文化素养一个优秀的群众文艺创作团队可以发挥其自身的道德品质魅力和文化底蕴，提高人民群众的精神文化素养。
群众文艺创作团队面向的目标是基层人民群众，所以，其创作的文艺作品必须是接地气的、人民群众喜闻乐见的，文艺作品必须从人民生活中来，并到人民群众生活中去。
文艺作品需要传播社会正能量，弘扬社会主义主旋律，在潜移默化、耳濡目染的环境中提高人民群众的文化素养。
3、发扬传统文化基层群众文艺创作团队肩负着继承和弘扬传统艺术文化的责任，群众文艺作品不仅要符合新时代的发展需要，还要将传统文化利用不同的艺术形式呈现出来，通过多样化的方式促进传统文化的传播[2]。
二、群众文艺创作团队建设的现状因为群众文艺创作团队的建设具有非常重要的意义，所以我国社会各地愈发重视群众文艺创作团队的建设。
据相关资料显示，一个区的文艺创作团队数量就有近一千支，参演人数也是高达三千人，观看人数也是数以万计。
加强新时代群众文化建设的思考新时代群众文化建设是我国社会主义文化建设的重要内容，也是推进中国特色社会主义事业的必然要求。
加强新时代群众文化建设，必须紧紧围绕人民群众的需求，不断提高文化建设的质量和水平，以满足人民对美好生活的追求。
要加强新时代群众文化建设，需要更加注重发挥文化的引领作用。
文化是人类社会发展的灵魂，也是社会凝聚力和向心力的重要源泉。
发展先进的文化是实现中华民族伟大复兴的重要支撑。
我们要发挥好文化的引领作用，弘扬社会主义核心价值观，培育和践行社会主义核心价值观，引导人民树立正确的世界观、人生观、价值观，推动社会主义核心价值观成为全社会的共同追求。
要加强新时代群众文化建设，需要更加注重群众参与。
我们要充分尊重人民群众的主体地位，鼓励广大群众积极参与文化建设的各个环节，让人民成为文化建设的积极参与者、广泛受益者和主要创造者。
要发挥群众智慧和创造力的作用，鼓励广大群众创作优秀的文艺作品，为人民群众提供丰富多样的文化产品。
要加强新时代群众文化建设，需要更加注重文化普及和传播。
我们要大力开展文化宣传教育工作，提高人民群众的文化素质。
要广泛开展文化惠民活动，让人民群众能够便利地接触和享受到优秀的文化产品。
在传播方面，要充分利用先进的信息技术手段，加强文化产品的传播，推动优秀文化走出去，增强我国文化的国际影响力。
要加强新时代群众文化建设，需要更加注重文化保护和传承。
文化是一个民族、一个国家的瑰宝，是一个民族的灵魂，是民族凝聚力和向心力的重要源泉。
我们要加大对传统文化的保护力度，挖掘和整理好优秀传统文化，传承弘扬中华优秀传统文化的精髓。
要注重对现代文化的保护，切实加强对文化市场的管理，打击盗版、盗窃等违法行为，维护良好的文化秩序。
加强新时代群众文化建设，是一项长期而艰巨的任务。
我们要坚持以人民为中心的发展思想，坚持因人民而生、为人民而做的原则，紧紧围绕人民群众的需求，不断推进文化建设，为人民群众提供更加丰富多样的文化产品，让人民群众在文化建设中增长智慧，提高幸福感和满足感。
加强群众文艺团队建设的调研报告一、引言群众文艺团队是我国文化艺术事业中不可或缺的重要组成部分，其在传承和弘扬优秀传统文化、满足群众文化需求、促进社会和谐稳定等方面发挥着重要作用。
然而，目前我国的群众文艺团队建设仍面临一些问题，如队伍规模不足、人才培养不够、创作水平有待提高等。
为此，本调研报告旨在深入了解群众文艺团队建设的现状和存在的问题，提出相应的建议和措施，以加强群众文艺团队的建设。
二、调研方法本次调研采用问卷调查和实地走访相结合的方式进行。
问卷调查主要针对群众文艺团队的队员和负责人，了解他们对团队建设的认知和需求；实地走访则是通过参观和交流的方式，深入了解团队的实际情况和存在的问题。
三、调研结果1. 群众文艺团队的队伍规模普遍较小，成员数量有限。
调研数据显示，超过60%的团队成员不足30人，其中有近一半的团队成员不足20人。
这一现象主要与团队的宣传力度不够和社会认可度不高有关。
2. 团队成员的年龄结构相对单一，以中年人和老年人为主。
年轻人参与群众文艺团队的意愿较低，主要原因是他们对团队活动缺乏兴趣和认知。
3. 群众文艺团队在创作水平和表演质量方面还存在一定差距。
大部分团队缺乏专业指导和培训机会，导致他们的创作和表演水平无法得到有效提升。
4. 群众文艺团队的活动场地和设备条件有限。
近八成的团队没有专门的排练场地，而且音响、舞台等设备也不够完善。
四、建议和措施1. 加大宣传力度，提高群众文艺团队的社会认可度。
通过开展文艺展演、举办比赛等形式，向社会宣传群众文艺团队的重要作用和价值，吸引更多的人参与其中。
2. 加强人才培养，提高团队成员的艺术素养。
建立健全的培训体系，开设专业的培训课程，为团队成员提供专业指导，提高他们的创作和表演水平。
3. 支持团队建设，提供必要的场地和设备条件。
政府可以提供一定的经费和场地，用于团队的排练和演出活动，同时也要加大对设备的投入，提高团队的创作和表演条件。
4. 鼓励年轻人参与群众文艺团队。
关于如何提升基层群众文化团队建设水平的思考摘要：随着人民群众的生活水准的提高，基层群众文化团队的素质也得到了提高。
基层群众文化组织要充实自己的内涵，提高自己的专业技能。
由于外部条件的制约，基层群众文化团队的建设要进行梳理、剖析，并有相应的对策。
作者结合自己的亲身经历，深刻体会到了基层群众文化团队的建设与发展对精神文明的作用，以及当前的一些问题和对策。
关键词：基层群众文化；团队建设；建设水平基层群众文化作为社会主义精神文明的一个组成部分，对于促进社会和谐发展，弘扬民族精神核心，有着十分重大的作用。
在文化交流的进程中，基层文化扮演着一个关键的媒体作用。
它既可以充实人民的物质生活，又可以使人们的思想和行动得到充分的体现。
当前，我国基层文化工作受到越来越多的关注，基层文化的覆盖面越来越广，人们的物质生活水平和精神文明水平也在提高，需要进一步加强和完善基层群众文化的团队建设。
一、基层群众文化团队的构建问题1.社区组织在基层组织中的作用不足各级政府要加强对基层群众的文化队伍的支持，不断完善其服务模式，推动全社会的投入。
然而，由于有关的融资制度尚不健全，投资体制尚欠健全，各方面的人力、财力投入尚显薄弱，并且总体上缺乏创造性【1】。
很多社团组织参加群众文化节，都是以出资、赞助等形式进行的，不过大多集中在一些大型的文艺演出上，而一些中小规模的文艺演出则少之又少。
没有足够的人气，久而久之，这种热情就会慢慢淡去。
基层群众文化团体作为一个新兴的团体，是在现代化的发展过程中形成的一种新的组织形式。
目前，我国政府已经制定了一系列的相关政策，并制定了相关的法律法规，以促进民间组织的发展，积极开展民间组织的活动。
2.基层群众文化团队能力建设有待加强基层群众文化团队人员数量偏少，在工作中存在着职位与人员结构上的错综复杂。
文娱组的员工大多是业余的，并没有专门的文化主管。
同时，由于基层群众文化团队老化，缺少相应的专业技术人才，很多人在基层开展群众文化工作时抱着嬉戏的态度，致使工作效率和工作的品质都不能得到保障。
加强基层群众文化队伍建设的措施基层群众文化队伍建设是提高全民素质和文化水平的关键所在，是加强基层文化建设和推进全民文化建设的基础工作。
为了加强基层群众文化队伍建设，应采取以下措施：一、确定目标和任务加强基层群众文化队伍建设，必须要有明确的目标和任务。
其中，目标是建设一支文化素质高、业务能力强、责任感强的基层文化队伍；任务是通过开展文化教育、培训、实践活动等形式，提高队员的职业技能、素质能力和团队合作意识，使其更好地为群众服务。
二、建立培训机制建立个性化、差异化的群众文化队伍培训机制是加强基层群众文化队伍建设的关键所在。
首先，要结合队员的职业特点，开展专业化培训，提高队员的专业技能和业务素质。
同时，要注重人文素质的培养，开展文化、心理、法律等方面的教育培训，增强队员的综合素质和人文关怀。
另外，也要加强实践教学，通过实际工作中的体验与学习，不断提升队员的能力和水平。
三、优化组织管理组织管理是基层队伍建设的重要保障。
要建立完善的人事制度和考核机制，确保队员能够有序地开展工作，稳定团队的人员结构，提高队员的归属感和职业荣誉感。
同时，要保障队员的安全和健康，在工作中注意防范事故和卫生问题，为队员提供良好的工作条件和生活保障。
四、注重任务情境的针对性基层群众文化队伍需要持续的开展工作任务才能不断壮大。
因此，在任务安排中要根据不同的地域、不同的群众文化需求、不同的环境才能针对不同情境进行任务的组织。
要依据不同情境的特点，注重任务形式的创新，尤其是在时下流行的多媒体、VR、AR技术的应用方面，加强技术培训，让群众文化队伍在任务的过程中，更加专业化、高效化和科技化。
最后，加强基层群众文化队伍建设是一项长期而系统性的工程，需要全社会的关注和支持。
不仅如此，同时也需要加强选材培训、工作任务的指导和评价等方面的制度建设，从而不断推进和完善基层群众文化队伍建设的工作。
群众文化团队建设的策略分析随着社会的不断发展进步，群众文化活动在我国的发展也受到了越来越多的重视。
群众文化团队作为群众文化活动的主要承办者和推动者，其建设也至关重要。
本文将从群众文化团队建设的策略分析角度出发，探讨如何更好地推动群众文化团队的发展，促进群众文化事业的繁荣。
一、理清团队建设的核心目标群众文化团队的建设首先需要理清核心目标，即确保团队成员能够充分发挥自己的专业素养和才能，为群众文化事业的发展做出积极贡献。
团队建设的核心目标应包括以下几个方面：1. 提高团队成员的综合素质，包括专业技能、表达能力、沟通能力等；2. 增强团队凝聚力和团队协作能力，促进团队成员之间的密切合作；3. 培养团队成员的领导力和创新意识，激发团队成员的积极性和创造力；4. 促进团队成员的个人成长和职业发展，激励他们为群众文化事业做出更大的贡献。
只有明确了核心目标，才能有针对性地制定团队建设的策略和措施。
二、建立科学的人才选拔机制人才是群众文化团队建设的核心资源，因此建立科学的人才选拔机制至关重要。
首先要明确团队成员的职责和分工，根据团队的需求，制定合理的选拔标准和程序，确保选拔到具有专业素养和团队精神的成员。
要建立健全的人才培养和激励机制，提供良好的培训和发展机会，让团队成员在实践中不断提升自己的能力和水平。
三、强化团队建设的组织保障组织保障是群众文化团队建设的重要保障措施。
要建立健全的组织管理制度，明确团队的运作机制和决策流程，加强对团队的管理和监督，提供必要的物质条件和精神激励，为团队的发展提供有力的支持。
要加强对团队成员的思想引领和情感疏导，营造良好的团队氛围，提高团队成员的凝聚力和归属感。
四、重视团队建设的创新驱动创新是群众文化团队建设的重要动力。
要重视创新驱动，鼓励团队成员不断探索和实践，提倡开放包容的工作氛围，倡导分享和协作的理念，鼓励团队成员勇于挑战和创新，不断推动团队建设的深入发展。
五、加强团队建设的互联网思维互联网思维是当前社会发展的主要趋势，也是群众文化团队建设的重要方向。
群众文化作为文化的一个重要组成部分，对物质文明、精神文明及政治文明建设起着重要的推动和促进作用。
作为群众文化重要载体的群众文化团队，对构建和谐文化更是起到不可忽视的作用。
近年来，崇川区在率先建成小康社会、率先基本实现现代化的征程中文化事业也随之蓬勃发展起来，出现了众多的群众文化团队。
加强群众文化团队建设，积极寻求群众文化工作的创新，对于实现崇川区群众文化团队科学发展，有着重大的现实意义。
群众文化团队是群众文化的主体，既是城市社区群众文化活动的骨干力量，更是农村群众文化活动的主力军。
他们通过自创、自编、自导、自演身边的人和事，展示社会风貌，歌颂现实生活，为营造和谐的社会主义人文环境，丰富人民群众的精神文化生活，繁荣社会主义群众文化事业作出了积极的贡献。
目前，崇川区没有专业文化团队，但是群众业余文化团队异常活跃。
通过群众自发组织和专业文化指导相结合的方法，成立了合唱团、舞蹈队、模特队、鼓乐队等群众文体团体402支，其中文艺类团队258支，省级特色文化团队1支，市级特色文化团队1支，区级特色文化团队10支。
这些团队活跃在崇川区大小舞台，积极参与市、区各项活动，不仅数量众多，而且日渐成熟，形成各自特色。
区民间艺术团的蓝白风韵、区民乐团的民族风情、区老年艺术团的女声小组唱、虹桥木兰艺术团的刚柔风采等特色文化品牌已叫响全区、全市。
这些特色群众文化团队，正引领着全区群众文化团队向特色化、品牌化、规模化方向发展。
然而，在快速发展的过程中，群众文化团队也出现了稳定性差、组织分散、层次不高等问题。
群众文化团队能否发展壮大，事关构建和谐文化大局。
面对群众文化团队面临的困境和难题，如何因势利导，使群众文化团队始终保持一种又好又快的发展势头，是摆在各级党委和政府面前的一项重要课题。
一是加强引导。
群众文化团队不管是以什么形式组建、通过什么渠道产生，都应该成为先进文化的传播者。
目前，崇川区群众文化团队开展的活动都是积极健康的，但是，也必须防止一些别有用心的人利用群众文化团队传播庸俗文化。
因此，各级党委和政府有关部门必须加强引导，坚持正确导向，弘扬社会正气，用先进文化引领群众文化团队，确保群众文化团队始终朝着健康的方向发展。
二是规范管理。
由文化主管部门出面，采取实名制管理，定期收集全区群众文化团队信息，建立团队数据库。
对规模较大的群众文化团队，由民政部门纳入社团管理渠道，使其名至实归，实施更加有效的管理。
协助制定相应的规章制度和活动计划，保持群众文化团队稳定发展的良好态势。
近年来，崇川区下大力气抓好群众文化团队的规范管理工作，制定出台了《崇川区业余文艺团队管理办法》，使群众文化团队既实现了规范管理，又保证了组织稳定，为长久发展打下基础。
三是搞好基础设施建设。
基础文化设施是组织群众文化活动的基础。
一要加快镇街文化设施建设。
对现有的和平桥街道和虹桥街道文化站提档升级，提升服务功能；推动观音山、狼山、文峰、任港、钟秀、学田、城东、新城桥等街道文化站选址筹建工作。
目前，各镇街结合公共服务平台建设，已制定了综合性多功能室内文化活动中心的长期规划。
二要发挥村居文化室功能。
村居文化室将结合社区公共服务平台建设，按区“四个统一”要求，统一规划、统一标准、统一标识、统一建设，扩大文化阵地空间，完善文化设施功能，将村居文化室真正建设成为百姓家门口的“文化起居室”。
目前，全区第一批村居公共服务平台已经完成。
在搞好基础设施建设的同时，要加强管理和运转，保证文化活动场所无偿、正常向群众开放，为群众文化团队开展活动提供良好环境。
四是加强专业指导。
采取文化专业人员分片辅导和结对共建方式，帮助群众文化团队实现组织水平、创作水平、演出水平的提高，形成活动不断、遍地开花的态势。
近年来，崇川区建立了文化馆群文辅导员制度，一名群文辅导员挂钩多个镇街，定期下基层进行专业辅导。
此外每年还组织4次全区范围的群众文艺骨干辅导员培训。
这些举措一定程度上缓解了众多群众文化团队提升自我的渴求，今后仍需进一步加强。
五是多渠道拓宽经费来源。
充足的经费有助于实施有效管理、调动群众参与文化活动热情、提高群众文化活动水平。
事实证明，凡是得到过政府资助的群众文化团体，在接受政府安排方面更加积极、更加主动，活动规模更大、活动水平更高。
因此，需要拓宽各种渠道，保证团队充足的经费来源。
建立文化团队扶持基金。
每年单列团队扶持经费，列入财政预算，认真落实各级文化事业的经费投入，并把发展文化事业所需经费纳入财政预算和年终考核机制。
结对共建。
通过企事业单位与群众文化团队共建或企业赞助等形式，促使更多的社会力量为团队的发展提供多方资助。
建立奖励制度。
以奖代发，对一些一年四季活跃在社区、乡村，开展了内容丰富，形式多样，健康向上的文化活动的团队，以及参加国家、省、市、区比赛获奖的团队，给予一定奖励。
六是增加团队活动平台。
通过适时组织比赛、巡演等活动，使群众文化团队有更多的展示机会，在满足“表演欲望”的同时，不断发现自身不足，提高创作和演出水平。
崇川区文化局从2006年开始，举办“崇川风采”群众文艺汇演，开展群众文化团队创作节目大赛。
经过一场场镇街专场选拔比赛，各支群众文化团队纷纷亮相，最后选拔出优秀团队和原创节目登上“崇川风采”大舞台。
看到舞台上一个个熟悉的面孔，演员和观众都感受到一种巨大的精神满足。
这样的活动既检阅了各个文化团队建设的成果，又丰富了群众文化生活，反响异常强烈。
另外，崇川区文化局组织的“崇川艺术节”、“青山碧水映南通”广场文艺展演，各镇街的主题文艺巡演活动，都为群众文化团队提供了极佳的展示平台，提升了团队的演出水平和艺术创作水平。
