2019年度公司党支部工作计划

2019年公司党支部工作计划2019年公司党支部工作计划-范文汇编根据控股公司党委“提高专业技能、培养专业人才”主题活动的指导原则，以及党员读书活动的意见精神，电商党支部结合自身特点，讨论并制订了2009年度工作计划。

一、“提高专业技能、培养专业人才”及读书系列活动：电商党支部是一个刚刚凝聚起来的战斗团队。

她历经了多次整合，党员来自不同的板块，业务上又分散在酒店、航空、火车、自由行、商务旅行等各个板块，业务类型多，专业技能多元化。

结合业务发展的需求，党支部决定以党员为核心，配合电子商务总部经营班子，推动读书、培训工作。

活动原则：党员推动，配合班子，发动群众，突出特色，推广复制系列活动具体内容：1、“电商党员电子书库”：1.1 建立“电商党员电子书库”；电子书籍成本低，可复制性强，覆盖面广，管理方便。

1.2 每月向党员、积极分子、青年团员推荐电子图书，放在电子书库上供员工下载阅读。

图书的推荐由党支部主导，在经营班子的支持下，鼓励积极分子，青年团员、各部门管理者、业务骨干等推荐书目，由党支部审核后，责成专人完成网上采购，并布置电子书库。

1.3 电子书库向电商全体员工开放；并向公司党委开放；讲师队伍，使之不断壮大、提升；3.4讲义作为党员书库的组成部分，共员工下载分享；3.5在2019年4月起，配合总部整体培训计划，至少每月组织一次党员讲师的课程。

3.6预算：内部讲师费用：￥300.-/人天 x 8人天（分批按半天为单元实施）=￥2’400.-外聘讲师费用：￥1500.-/人天 x 3 人天 = ￥4’500.-人天合计：￥6’900.-以上活动，在公司党委的支持下，可以逐步复制，建立平台，形成e化组织活动平台。

二、组织建设：电商党支部党员人数还很少，占总部总人数比例很低，且分布不均匀，积极分子人数也不多。

组织建设是今年工作的重点。

支部计划采取以下措施，加强组织建设：1、加快党员发展：加密与现有积极分子的沟通，加强对他（她）们的监督管理，尽快提升他（她）们的认识和改造，力争在年内至少发展1名新党员；2、青年骨干团队：每个党员至少发现1名青年骨干，通过业务指导、思想帮助，争取他们向党组织靠拢，成为新的入党积极分子；3、推优工作：以党支部的名义，向经营班子推荐党员担当更重要的任务，承担更多创新工作，突出党员在业务板块的地位和作用；4、监督机制：在加强自我监督机制的同时，邀请经营班子对所分管的党员进行定期评定，评定标准高于一般员工，评定结论留存档案；邀请员工监督党员，充分利用“党员博客”，吸纳群众意见，并对改进措施进行公示，结果由群众评议。

2019年6月公司党支部工作计划范文2019年分公司党支部将在公司党委的指导下，围绕中央十八届三中全会和市委十届三次全会精神，在去年分公司整合的基础上，促进分公司转型发展，密切联系好职工群众，做好排水公司保障和服务工作，抓好维保分公司的和谐稳定，争创城投总公司文明单位。

一、指导思想以科学发展观、十八大和十八届三中全会精神为指导，坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进，紧扣党组织和党员创先争优这一主题，贯穿贴近群众、贴近生活、贴近实际这一精神，按照抓学习、抓规范、抓特色这一思路，坚持抓班子、带队伍、重建设、闯新路的方针，继续巩固并不断深化党员队伍和职工队伍建设，进一步完善分公司的各项制度，以制度办事，积极推进维保分公司的精神文明建设，为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。

二、工作重点一围绕主题，把握灵魂，深入学习贯彻十八大和十八届三中全会精神，提高党员队伍素质1、以十八大和十八届三中全会精神为主线，加强理论学习，提高党员队伍素质。

深入学习宣传贯彻十八大和十八届三中全会精神，是我们党支部当前和今后一个时期的首要政治任务。

分公司党支部将继续抓好双学小组工作。

一是学习理解十八大报告，及形势任务教育，二是对于党员和分公司部门负责人等进行业务理论学习，倡导管理创新，以实际行动落实十八大和十八届三中全会精神。

政治理论学习要按照公司党委《2019年排水公司党委工作要点》要求，深入学习宣传十八大报告，深入学习宣传十八届三中全会精神，深入学习宣传新党章，帮助广大党员进一步全面准确地掌握十八大和十八届三中全会精神。

业务理论学习和培训，要提高标准，严要求，切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料，开展大学习，大讨论，使广大党员和职工转变观念，深化维保分公司业务拓展。

2019年企业党支部年度工作计划【2019年企业党支部年度工作计划一】20年维保分公司党支部将在排水公司党委的指导下，围绕中央十八届三中全会和市委十届三次全会精神，在去年分公司整合的基础上，促进分公司转型发展，密切联系好职工群众，做好排水公司保障和服务工作，抓好维保分公司的和谐稳定，争创城投总公司文明单位。

一、指导思想以科学发展观、十八大和十八届三中全会精神为指导，坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进，紧扣党组织和党员创先争优这一主题，贯穿贴近群众、贴近生活、贴近实际这一精神，按照抓学习、抓规范、抓特色这一思路，坚持抓班子、带队伍、重建设、闯新路的方针，继续巩固并不断深化党员队伍和职工队伍建设，进一步完善分公司的各项制度，以制度办事，积极推进维保分公司的精神文明建设，为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。

二、工作重点一围绕主题，把握灵魂，深入学习贯彻十八大和十八届三中全会精神，提高党员队伍素质1、以十八大和十八届三中全会精神为主线，加强理论学习，提高党员队伍素质。

深入学习宣传贯彻十八大和十八届三中全会精神，是我们党支部当前和今后一个时期的首要政治任务。

分公司党支部将继续抓好双学小组工作。

一是学习理解十八大报告，及形势任务教育，二是对于党员和分公司部门负责人等进行业务理论学习，倡导管理创新，以实际行动落实十八大和十八届三中全会精神。

政治理论学习要按照公司党委《20年排水公司党委工作要点》要求，深入学习宣传十八大报告，深入学习宣传十八届三中全会精神，深入学习宣传新党章，帮助广大党员进一步全面准确地掌握十八大和十八届三中全会精神。

业务理论学习和培训，要提高标准，严要求，切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料，开展大学习，大讨论，使广大党员和职工转变观念，深化维保分公司业务拓展。

2019年企业基层党支部工作计划二、工作重点一围绕主题，把握灵魂，深入学习贯彻十八大和十八届中全会精神，提高党员队伍素质1、以十八大和十八届中全会精神为主线，加强理论学习，提高党员队伍素质。

深入学习宣传贯彻十八大和十八届三中全会精神，是我们党支部当前和今后一个时期的首要政治任务。

分公司党支部将继续抓好双学小组工作。

一是学习理解十八大报告，及形势任务教育，二是对于党员和分公司部门负责人等进行业务理论学习，倡导管理创新，以实际行动落实十八大和十八届三中全会精神。

政治理论学习要按照公司党委《201年排水公司党委工作要点》要求，深入学习宣传十八大报告，深入学习宣传十八届三中全会精神，深入学习宣传新党章，帮助广大党员进一步全面准确地掌握十八大和十八届三中全会精神。

业务理论学习和培训，要提高标准，严要求，切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料，开展大学习，大讨论，使广大党员和职工转变观念，深化维保分公司业务拓展。

利用每月一次的党员组织生活向广大党员开展形势任务教育，组织广大党员了解世情、国情、党情、司情，认清形势明确任务，对党员进行道德、党风教育和心理健康教育等。

坚持每月的中心组学习制度，学习做到勤督促，常检查，多评比，鼓励学习先进。

2、以调动职工的积极性为目的，加强和改进思想政治工作，提高分公司职工队伍素质。

为进一步加强维保分公司的管理，调动全体职工的积极性，分公司将实行部门经理、班组长聘用制，为推进群众路线教育实践活动做新贡献，在工作中要坚持全心全意依靠职工，发挥职工大会的民主管理监督作用，坚持公正、公平、公开原则，保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。

3、加强党员教育，开展爱岗敬业活动。

在分公司广大党员中深入开展先锋模范，爱岗敬业活动，以青年党员为重点，培养分公司的骨干队伍。

2019年企业党支部工作计划为深入贯彻落实党的十八大精神，巩固和扩大保持共产党员先进******成果，在企业发展战略中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，现就本公司2019年党支部建设工作作出如下计划。

一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感党支部作为党的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。

当前，企业正处在关键启动时期，面临着前所未有的压力与挑战。

在新的形势下，加强党支部建设是巩固党的执政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。

目前，企业共有党员18人。

从总体上看，企业党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，必须很好地发挥战斗堡垒作用。

纵观其他企业支部，存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象;一些党支部活动与经济工作融合得不紧密，工作两张皮，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态;一些单位的党委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。

这些问题的存在，在很大程度上制约着党支部作用的发挥。

党支部是党的全部工作和战斗力的基础，我支部坚决巩固党的执政基础，保持党的先进性，确保完成企业改革发展的高度，充分认识加强党支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结带领广大员工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。

十八大报告提出发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措深化改革要做到三个坚决即一切妨碍发展的观念都要坚决冲破，一切束缚发展的做法和规定都要改变，一切影响发展的体制弊端都要坚持革除。

【 导语】⼯作计划是提⾼⼯作效率的⼀个前提。我们企业的计划有年度计划、季度计划、⽉计划、周计划这些计划明确了我们这个⽉要完成什么任务，这个季度要完成什么任务，以及当年要完成的任务。同样我们的⼯作也有这样的计划，我们要明确这个⽉要完成什么任务，然后把任务进⼀步细化成周、⽇，就是这周要完成哪些事情，今天要完成什么事情，明天要完成什么事情。这篇关于《2019年度企业党⽀部⼯作计划》的⽂章，是为⼤家整理的，希望对⼤家有所帮助！

【篇⼀】 20XX年开发区企业党委主要⼯作包括： ⼀、加强基层党组织建设，不断扩⼤党的⼯作覆盖⾯。 1、重点与三⼩区、西区做好协调，做好新⼊区企业的摸底⼯作，具备条件的企业的党组织组建率要达到95%以上; 2、从党费缴纳、党组织⽣活、发展新党员等三⽅⾯，对基层党组织⼯作情况进⾏考核，评选并表彰20XX年度“优秀党组织”;

3、充实联合党总⽀领导班⼦，尝试由党建联络员担任联合党总⽀书记，选派优秀的联合党⽀部书记担任总⽀委员，协助党委将零散党员的管理⼯作做实;

4、做好第三批“党建⽰范点”的评选推荐⼯作; 5、继续做好对企业党组织的分类指导，由党委领导带队，深⼊到基层⽀部了解情况，进⾏⼯作推动;全年⾛访企业不少于100家。

⼆、加强教育和管理，不断提⾼党员队伍的整体素质。 1、发挥区内和市内两个“党员之家”的阵地作⽤，利⽤刊物、络以及“党员之家”页等资源，采取向各⽀部发放学习材料、⾳像资料、组织各类报告会等多种形式，有针对性地对党员进⾏学习教育;

2、借助《党员之家》刊物、“企业党委”页等媒体，主动地开展党员的活动，结合年度“优秀共产党员评驯，不遗余⼒的宣传企业党组织和党员开展“创先争优”活动，促进企业发展的先进事迹;

3、结合加快xx新区发展，邀请有关部门学者和领导为企业党组织负责⼈举办讲座;继续坚持对企业党⽀部负责⼈的党务⼯作业务培训;

4、加强对新建党⽀部的⽀部书记的培训和业务指导。 三、坚持党员标准，主动稳妥地做好党员发展⼯作。 1、上半年对⼊党主动分⼦开展⼀次有关党的基础知识、基本理论的培训; 2、按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的⼯作⽅针，做好组织发展⼯作，尤其是做好在企业中、⾼级管理技术⼈员中发展党员的⼯作。

______计划2019年度企业党支部工作计划;撰写人：_________部门：______________年___月___日（此内容仅供参考，可编辑）2019年度企业党支部工作计划;2019年是求真务实、开拓创新年。

在新的一年中，我们要在上级党委特别是洞泾镇综合党委的坚强领导下，紧紧围绕炬钢公司的中心工作，“抓服务、促效益、谋发展”，进一步发挥公司党支部的核心作用，把支部建设提高到一个新的水平，为转变工作作风，提高工作效率，树立“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基础，推动企业发展。

XX公司党支部拟决定在2018年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动，全年的活动安排如下:一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十九大会议精神，坚定不移的学习实践科学发展观，围绕企业工作，认真落实保持共产党员先进性教育的长效机制，巩固和扩大整改成果，全面加强党员的思想政治建设、组织建设和作风建设，廉洁、勤奋、高效、创优，自觉按照政治坚定、业务精通、作风优良的工程管理干部队伍建设要求，推动支部工作与时俱进、开拓创新，为我公司各项工作的开展提供强有力的思想、组织、制度和能力保证，充分发挥党支部战斗堡垒作用。

二、工作重点;1、深化改革，不断加强支部班子和党员队伍建设。

2、创新工作，不断探索保持党员先进性教育长效机制。

3、强化管理，努力建立学习型党组织。

4、组织生活，坚持“三会一课”制度。

5、队伍建设，认真做好发展党员工作。

三、具体实施(一)坚持政治学习制度，加强企业职工思想建设坚持党支部每月组织开展先进员工一次学习活动，严格执行考勤与学习纪律，有关责任人提前做好准备工作，参学人员要围绕学习主题开展有关交流讨论活动，学习过程有记录并存档。

在学风上把关，紧紧围绕企业中心工作与企业生存发展大计，紧密结合工作实际与员工思想实际，学以致用，加强理论武装，提升理论素养，通过学习，牢固树立科学发展观，切实转变观念，彻底根除陈旧思想与落后意识，打击邪气，弘扬正气，为推进企业发展、完成年度目标提供坚强的舆论支持和思想保证。

2019年党支部工作计划企业党支部2019年工作计划范本201x年,山东泰富实业集团有限公司党支部的工作指导思想：认真学习和全面贯彻党的十七大会议和即将召开的党的十八大会议精神,以理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观.紧紧围绕企业发展这一主题,创新工作思路,创新党建工作活动载体;继续开展创先争优活动,全面推进企业党的思想、组织、作风建设,为企业的健康发展,经济效益的提高,提供组织保障,为构建和谐企业提供强力的引擎.一继续强化政治、理论学习、提高党员整体素质1、组织公司全体党员认真学习贯彻党的十七大和即将召开的党的十八大会议精神,用理论、三个代表重要思想和科学发展观武装党员头脑,学习要立足企业实际,紧紧围绕企业快速健康发展这一主题,找准工作的切入点,做好理论与实践的.有机结合,解决好空对空的问题,提高党员的整体素质,推动企业发展,经济效益的提高.2、紧紧围绕企业发展这一主题,有的放矢的开展工作.继续深入开展树先锋形象、创一流业绩、建百年企业为主要内容的主题实践活动,把党员的聪明才智引导到企业生产经营上来,以争创最佳效益为一切工作的出发点,切实解决好企业党建工作与企业发展两张皮的问题.切忌空洞的说教,在真抓实干上下功夫.3、落实三会一课制度,加强对党员和入党积极分子的经常性教育措施,坚持上党课,年内举办2期入党积极分子培训班,并采取集中学习和分散自学相结合的原则,充分利用晚间和休息日,采取集中辅导讲座、请专家作报告,演讲比赛,举办学习园地等形式,提高全体党员和入党积极分子的针对性和时效性.年内每名党员的学习记录不得少于 1.5万字,组织全体党员赴红色根据地参观学习,接受党的优良传统教育,并学习外地党建工作管理经验,以提高全体党员的党性意识,充分发挥党员的先锋模范作用.二以创先争优为总抓手,创新活动载体,加强基层组织建设和党员队伍建设4、进一步深化党员先锋岗、党员责任区、党员联系职工、一名党员就是一面旗帜等活动载体.制作两面党员先锋岗荣誉牌,每月对全体党员进行测评、确定授牌对象,荣誉牌实施流动制,不搞形式主义,把各项活动落实到具体工作中去.年内要求每位党员联系3-5名职工群众.每位党员要实实在在为职工群众做3-5件好事,使党员的先锋模范作用得到充分的展示,以形成党建工作促进企业发展的良好机制.5、加强对党员和入党积极分子的管理教育力度.坚持党员思想、作风、工作状况定期分析会制度.有针对性的做好思想政治工作.坚持生活会制度,年内至少组织召开两次党内生活会,查找、分析党组织和全体员自身存在的影响个人发展和影响企业发展的问题,并制定出整改方案.生活会坚持、公开的原则,吸收企业主和入党积极分子参加,展开批评与自我批评,在解决影响企业发展的问题上下功夫,在公司上下形成一个党员模范带头,职工积极参与的良好氛围.6、做好创先争优活动工作总结,巩固前段开展活动取得的成果,把创五个好党组织和党员五带头落实到企业经营的全过程,以推动企业的快速发展.三加强党组织阵地建设,充分发挥党建示范点的带头作用7、围绕企业需要、业主认同、职工拥护、党员欢迎的目标要求,创新党组织的活动方式,丰富党员的活动内容,拓宽党组织的活动载体,确保工作的实效性,不做表面文章,反对形式主义.以公司年内提出的创新经营思想,实现跨越式发展的工作目的,党员带头,真抓实干,闯出一条适应企业快速发展的新路子.8、继续搞好党员活动室(党员服务站)建设.以公司搬迁新办公楼为契机,完善四配套,为党组织开展活动在硬件上提供保障,把党员活动室变成党员和入党积极分子活动之家,增强服务功能.9、以企业党建工作为总抓手,有效地形成党建带工建、党建带团建、党建带妇建,工建、团建促党建工作的良好局面.10、继续做好党员发展和入党积极分子培养考察工作,严把党员入门关,进一步推行党员发展两推三公示制度的落实.严格发展党员程序,真正把企业骨干力量纳入党组织中来,保证党员的质量,形成发展党员与企业发展的有机结合,充分体现企业党组织的先锋模范作用.四继续抓好企业党建宣传工作11、充分利用公司、公司《简报》、省工商联刊物《齐鲁工商》和《东营工商》、区工商联《简报》、《山东泰富报》和区工商联石油商会《简报》等多种宣传平台,撰写介绍企业党建、企业发展、党员风采等方面的文章、信息、报道、。

2019年党支部工作计划公司党支部工作计划报告2019学习和宣传党的十八大精神,全面理解科学发展观和建设社会主义和谐社会的基本内涵及精神实质,按照固本、创新、和谐、发展的总要求,着力打造一支讲党性、顾大局、忠于企业、服务企业的勘查队伍,努力营造朝气蓬勃、奋发图强、百家争鸣、百花齐放的工作氛围,推进公司勘查事业和谐、有序、高效发展.二加强组织建设,提高管理绩效.完善组织架构,理顺管理流程,提升管理绩效.具体方式为支部成立党小组,野外项目符合条件的成立临时党小组,将党建与一线生产结合起来,让广大青年党员在实践中锻炼、成长.三加强制度建设,确保安全生产.进一步学习和贯彻落实公司生产安全管理办法,加强职业安全教育,强化地质勘查工作安全意识,让广大职工从根本上认识到安全生产问题的重要性,切实保障广大职工的生产安全;编制应急预案,进一步做好危险源识别、安全培训和安全教育工作,切实保证安全标识、劳保和安全防护用品的资金投入,确保安全生产无事故.四加大培训力度,提升勘查能力.充分利用科学技术管理论坛、短期专项培训、重点项目现场培训、出队前集中培训和收队后总结交流等多种形式,加大技术知识和管理能力的培训力度.五加强项目管理,提升勘查绩效.进一步强化项目安全管理意识、风险防范意识和成本控制意识,做好勘查项目预算管理,技术管理,时间、成本和质量管理,降低勘查风险,将勘查效益最大化.六加强宣传教育,做好典型示范.加强宣传教育.加强典型示范和文化引导,继续弘扬和发展鹿鸣精神,将铸魂、育人和塑形作为思想工作重心.结合实际,全方位、多角度、宽视野地发掘地勘工作中的闪光点,抓住特点,捕捉亮点,着力抓好宣传报道工作,为促进地勘公司又好又快发展营造良好的舆论氛围.坚持正面宣传、把握正确导向,注重文化引领、突出典型示范,多渠道组织稿件,积极向公司、地质勘查报、国土资源报等行业相关报刊发稿,及时报道公司在追求又好又快发展中取得的新业绩,努力扩大地勘公司在行业内的影响力.七、全面推进创先争优,以评促建.积极响应和执行集团公司党委《中铁资源集团有限公司深入开展创先争优活动实施方案》,继续深入开展党员承诺活动,并将个人承诺书在支部和部门内部公开,加强党员之间的检查和群众的监督力度;结合支部自身实际,设立党员示范岗,争创先进党支部、争当优秀员.八、创新学习形式,加强党员教育管理.针对形势、任务和党员的思想实际,开展党课活动.党员自领题目,结合本职岗位,或学科专长,或近期学习心得,编制讲义,组织全体员工自愿参加的培训课堂,构建学习型党组织.一方面督促党员总结工作经验,树立思路,深化学习成果,另一方面,在全体员工面前树立党员的专业化形象,发挥党员的先锋模范作用,突出党组织对公司发展的贡献,进而树立党组织和党员的威信.评选优秀讲师,以各类特色奖激励党员和积极分子讲师队伍,使之不断壮大、提升.九、丰富党建载体,夯实党建基础.充分运用网络平台,加强沟通、交流,做好上情下达,下情上传,不断丰富党组织活动载体,搭建员工学习平台和提高党建工作效率.建立党员博客,成为党员互动交流的平台,为支部成员提供浏览和发言权限.可以交流读书心得,技术讨论,野外工作随想,摄影作品等,上传博客,作为博客的必要组成,与党员组织内部交流的平台,成为党员彰显形象和声音的舞台.建立意见建议栏,听取积极分子和普通群众的意见和建议,作为党员自律和组织建设的有力手段.十、坚持组织生活制度,推进党内建设.认真落实党员三会一课制度、党员评议制度和政治学习制度.党支部定期召开组织生活会,坚持开展党日活动、召开支委例会、生活会以及组织党员上党课等活动.要坚持抓好双评工作,12月份支部继续开展好评议党员和评议党支部活动.同时组织好年.报和党费的审核、收集、上缴工作.尊重党员主体地位,保障党员权利,推进党务公开,营造党内讨论环境,探索多种实现方式.十一、积极稳妥做好组织发展工作.按照坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的方针,积极稳妥地做好组织发展工作,坚持成熟一个发展一个.认真做好积极分子的教育、培养、培训工作,建立健全入党积极分子档案.要加强培养考察,规范发展程序,坚持党员发展公示制、预审制和备案制,把好党员入口管,增加透明度,确保党员队伍质量.十二、继续开展支部内问卷调查活动.建立下情上达的长效机制.通过问卷活动将了解广大员工的思想状况和实际困难,能够反映一线员工的心声,对公司今后改善管理、提高效率、促进员工成长具有重要意义.十三、结合纪念日,组织庆祝活动.为做好庆祝建党XX周年工作,对讴歌中华民族实现伟大复兴的百年奋斗历程,颂扬中国的丰功伟绩,唱响好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的主旋律,加强社会主义核心价值体系建设,培养爱国主义思想,以及增强全公司员工的使命感、责任感和荣誉感,建设企业文化都具有重要意义.通过知识竞赛、歌咏比赛、宣誓、签名或征文等形式,开展庆祝活动,藉此提高公司员工的综合素质,加强员工党性,展现地勘员工新时期的新风貌,创造一个健康向上的文化氛围,让企业文化深入人心.十四、开展谈心活动,加强党建工作深度.关注青年职工的发展,主动与支部员工谈心,包括以项目组为单位的集体谈心和针对个人开展的个别谈心,倾听他们对公司对支部、对部门、对公司发展的意见和建议.通过谈心,有利于促进了解、加深感情、消除隔阂、缩短距离、化解矛盾;有利于改善党群关系,取得支部员工对支部各项工作的大力支持和配合;有利于促进党员群众的大团结,从而更好的改善管理.。

2019年公司党支部工作计划模板格式一、提升思想理解，增强责任感和紧迫感党支部作为党的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。

当前，企业正处在关键启动时期，面临着前所未有的压力与挑战。

在新的形势下，增强党支部建设是巩固党的执政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促动企业创新创业的重要保证。

当前，企业共有党员18人。

从总体上看，企业党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，必须很好地发挥战斗堡垒作用。

纵观其他企业支部，存有着与新的形势任务要求不相适合的问题，主要表现是：一些同志在思想理解上存有着重经营生产，轻支部工作的现象;一些党支部活动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态;一些单位的党委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。

这些问题的存有，在很大水准上制约着党支部作用的发挥。

十八大报告提出“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”深化改革要做到“三个坚决”即“一切妨碍发展的观点都要坚决冲破，一切束缚发展的做法和规定都要改变，一切影响发展的体制弊端都要坚持革除”。

增强和改进支部建设，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照集团公司党建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、增强自身建设、改善工作条件等方面推动党支部工作创新，努力把基层党组织建设成为贯彻马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、“ 科学的发展观”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动企业发展提供有力的政治和组织保证。