发达国家高薪职业排行榜
第一篇：美国十大高薪职业
1.麻醉医师——平均年薪：29.2万美元(约合人民币199万)
高薪原因：承受巨大压力，病人的安全掌握在麻醉师的手中，而且专业麻醉师执业需要12年以上的训练。
2.妇产科医师——平均年薪：22.2万美元(约合人民币151万)
高薪原因：面临的职业风险较高，经常为病人动手术，而且妇产科医师需求量大，妇女长达九个月的怀孕期间都需看诊。
3.心理治疗师——平均年薪：17.7万美元(约合人民币120万元)
高薪原因：钟点费昂贵，又不需要什么成本，相对获利较丰。
4.麻醉护理师——平均年薪：1
5.7万美元(约合人民币107万元)
高薪原因：麻醉护理师的工作不容出错，必须随时保持最佳状态。
5.销售经理——平均年薪：14万美元(约合人民币95万元)
高薪原因：负责招募、训练和管理销售团队，是公司的摇钱树。
6.精算师——平均年薪：12.9万美元(约合人民币88万元)
高薪原因：精算错误可能对产品价格或现金存量造成重大影响，事关公司存亡，而且专业精算师养成需十年以上，并需通过多重考试。
7.财务经理——平均年薪：12.1万美元(约合人民币82万元)
高薪原因：承担管理财务风险的重责，须做出精准的财务预算。
8.软件规划师——平均年薪：11.7万美元(约合人民币80万元)
高薪原因：是产品和工具设计的灵魂，在世界各地都极欠缺。
9.律师——平均年薪：11.5万美元(约合人民币78万元)
高薪原因：并非所有律师都拿高薪，但企业律师的起薪超过六位数。
10.保险经纪人——平均年薪：11.4万美元(约合人民币77.5万元)
高薪原因：有口碑的资深保险经纪人往往成为客户主动咨询的对象，可以达成高额交易。
以下是CareerCast评出的2014年10个最好的高薪工作。
1、外科医生
年平均工资：233150美元
预计到2022年增长：18%
2、医生(全科)
年平均工资：187200美元
预计到2022年增长：18%
3、心理医生
年平均工资：178950美元
预计到2022年增长：18%
4、牙齿矫正
年平均工资：149310美元
预计到2022年增长：16%
5、牙医
年平均工资：146340美元
预计到2022年增长：16%
6、石油工程师
年平均工资：130280美元
预计到2022年增长：26%
7、空中交通管制
年平均工资：122530美元
预计到2022年增长：1%
8、药师
年平均工资：116670美元
预计到2022年增长：14%
9、足病诊疗师
年平均工资：116440美元
预计到2022年增长：23%
10、律师
年平均工资：113530美元
预计到2022年增长：10%
第二篇：英国高薪职业收入排行榜
年均收入排在前10名的英国职业分别是：
1.大型公司企业高管，平均年薪11.22万英镑，年度同比涨幅15%；
2.资深官员和企业经理，7.77万英镑，涨幅7.1%；
3.飞行员和飞机工程师，7.16万英镑，涨幅不详；
4.医生，6.99万英镑，涨幅-0.6%；
5.警官，5.87万英镑，涨幅3.8%；
6.民航地控员，5.54万英镑，涨幅6.8%；
7.证券、保险业务员，5.49万英镑，涨幅17.3%；
8.财务经理和专业秘书，5.39万英镑，涨幅3.7%；
9.矿产和能源企业经理，5.37万英镑，涨幅-0.8%；
10.典狱警官，4.93万英镑，涨幅5.4%.
第三篇：加拿大十大高薪职业排行榜
下面10个职业年收入超过了10万，成为加拿大收入最高的工作行业。工资数据由加拿大统计局提供。职位名称、教育和培训信息则由国家职业分类提供。
1、执业内科医生/内科专家
年平均收入：$179,514
职责：专门从事皮肤、麻醉、肿瘤和心脏等学科的业务。
教育和培训：专科医生受过高等教育。除了获得学士学位、上过平均8年的医学院外，专科医生还必须在所选学科中完成住院医生培训(residency)和/或专科医生培训(fellowship)，这要另花2至6年的时间。
2、法官
年平均收入：$178,053
职责：法官主持法院案例，在听证会和审判上有最后决定权。
教育和培训：所有法官都是从律师开始，因此必须读过法学院。法官在任职前通常要求从事至少10年的律师工作，而且必须由一个委员会来任命。
3、金融、通讯和其他商业服务中的高级主管
年平均收入：$162,376
职责：在大、小型公司中，高级经理负责监督各个部门。市场总监、首席执行官、财务总监和人力资源副总裁的职别都属于这一类。
教育和培训：至少要求学士学位和丰富的工作经验。
4、物质产品、公用事业设备、运输和建筑界高级主管
年平均收入：$160,947
职责：这一类中的高级经理指导采矿、石油、制造业、铁路系统、货车运输和伐木公司的业务运行。
教育和培训：学士学位(或同等工作经历)和至少5年的行业工作经验。
5、(医院以外的)全科医生和家庭医生 (General practitioners and family physicians)
年平均收入：$132,615
职责：作为初级保健医生，全科医生要治疗各种各样的疾病，提供预防保健服务和各种健康评估。
教育和培训：同专科医生一样，全科医生必须读过医学院，并完成了住院医生培训。唯一不同的是全科医生经常在更广泛的学科，比如内科或家庭医学科，选择住院医生培训。
6、牙医
年平均收入：$131,552
职责：牙医对病人的牙齿、口腔和牙龈等疾病进行治疗、预防和护理。
教育和培训：除了获得学士学位外，牙医还必须读过平均为4年的牙科学院。除了魁北克省，其他省的牙医必须持有加拿大牙医考试局(National Dental Examining Board of Canada)颁发的执照。
7、贸易、广播和其他服务的高级主管
年平均收入：$124,080
职责：这个类别中的高级经理在电台广播、食品批发、百货公司和旅行社等行业内做管理工作。
教育和培训：至少要求具有学士学位和丰富的工作经验。
8、律师
年平均收入：$123,632
职责：律师向个人和公司提供法律意见和建议。法庭上，他们在法官和陪审团面前也可以代表当事人。
教育：律师要接受平均为7年的高等教育—4年在本科院校，3年在法学院。
9、工程部主管
平均收入：$113,403
职责：在工程、制造、科研、建筑等公司中，工程经理监督调研、设计和生产等各项目组的工作情况。
教育和培训：需要有工科学士学位。大部分雇主要求工程师在自己省内一个
专业工程机构进行注册。
10、银行、信贷和投资经理
年平均收入：$101,845
职责：在投资银行、商业银行、零售银行和信贷机构，这些经理监督业务运营，职责包括贷款管理、客户基金投资、信用报告编写、证券买卖。
教育和培训：通常要求是工商管理学士学位，并有丰富的工作经验，不过许多雇主更偏爱拥有工商管理硕士(MBA)学位的求职者。
第四篇：日本十大高薪职业排行榜
日本十种男性高薪职业
1：不动产鉴定师
其具体工作内容一般人可能不太了解，但是作为土地和不动产的价值评定专家，独立运营的话很可能年收千万日元（80万元）以上。
2：土地房产调查员
同是地产行业。主要工作是代理房产、地产的登记申请以及土地与建筑物的调查与测量。年收也与不动产鉴定师同样多在千万以上。
3：中小企业顾问
中小企业的“医生”，诊断中小企业的财务、人事等方面问题并提出解决方案。作为企业顾问，才能、人品都有保证，收入绝对低不了。
4：社保专员
为企业制作相关劳务文书，办理社保手续。作为特殊行业资格人员，独立工作也毫无问题。确定了顾问报酬的话，收入稳定。
5：记者
大牌的话年收可超1300万日元（105万元）。但是工作与个人生活容易掺混，忙碌且不稳定。
6：兽医
虽然兽医赚不了多少钱，但平均下来月入也在40万日元（3.2万元)左右。而且由于工作的关系，很多兽医性格很随和，会体贴、照顾他人。
7：高级建筑设计师
都说搞建筑设计的很能赚钱，实际上平均下来年收也就600万日元（48.5万元）左右。加上其他兼职的话，或许能过千万。但据说这些从事土木工程的人，非常看重个人的生活方式。
8：放射科医师
因为是特殊职业，待遇肯定不错，而且也不像有的医生那样忙的死去活来，但得考虑放射线对身体的有无造成伤害问题。
9：电车驾驶员
作为公交系统的驾驶员，责任重大，但估计收入也相应不低。只是可能会因为换班，生活不规律。
10：大学讲师
虽然没有教授们拿得多，但月均也在40万日元（3.2万元)以上，算上奖金的话，年收能有750万日元（61万元）。而且很多人都比较年轻。
日本女性收入较高的职业有哪些呢？对此，日本媒体进行了统计排名，前十位如下。
1位律师 1201万日元（约人民币62万元）
2位大学教授 1017万日元（约人民币53万元）
3位医生 884万日元（约人民币46万元）
4位大学副教授 806万日元（约人民币42万元）
5位飞行员 805万日元（约人民币42万元）
6位注册会计师、税务顾问 730万日元（约人民币38万元）
7位记者 698万日元（约人民币36万元）
8位大学讲师 657万日元（约人民币34万元）
9位高等学校教师 602万日元（约人民币31万元）
10位牙医 573万日元（约人民币30万元）
由于上述10种职业的就职难度较高，因此在女性劳动者当中的所占比例非常低。而女性就职较多且年收入较高的普通职业前十位排名如下。
1位药剂师约3.6万人约519.5万日元（约人民币27万元）
2位系统工程师约4.7万人约498.6万日元（约人民币26万元）
3位护士约49.2万人约473万日元（约人民币25万元）
4位准护士约15.8万人约398.2万日元（约人民币21万元）
5位物理治疗师、职能治疗师约5.3万人约383.2万日元（约人民币20万元）6位护理员约5万人约356.2万日元（约人民币19万元）
7位保险外交员约15.2万人约355.5万日元（约人民币19万元）
8位营养师约6.2万人约338.4万日元（约人民币18万元）
9位幼稚园教师约6万人约330万日元（约人民币17万元）
10位保育员约22万人约309.1万日元（约人民币16万元）
可以看出，职业资格的不同其对应的年收入也存在很大的差距。
第五篇：日本十大高薪职业排行榜
韩国储蓄银行中央会在近日发布的《储蓄银行最新3,4月刊》中，公开了韩国高薪职业Top20排行榜。
据悉，该排行榜是韩国雇佣信息院从2010~2011年，以759家公司的2.6181万人为对象进行调查得出的结果。
结果显示，被访者中，年薪最高的是企业CEO，平均年薪为1.988亿韩元，国会议员以1.652亿韩元紧随其后。
排行榜位居第三名的是引导船舶进出港的引航员，年薪达1.539亿韩元，这一职位并不被一般人所熟知。
整形外科医生（9278万韩元）、飞行员（9183万韩元）排名第4和第五名。
进入前十名的还有，律师（8860万韩元）、外科医生（8268万韩元）、牙科医生（8224万韩元）、大学校长（8040万韩元）、高级公务员（7403万韩元），等等。
据调查结果，从11~20名，高薪岗位几乎被医生全面占领。神经科医生以7384万韩元排名11，进入前20名的医生还分别来自妇产科（13名，7283万韩元）、眼科（15名，7150万韩元）、皮肤科（16名，7116万韩元）、泌尿科（18名，7012万韩元）和儿科（19名，6889万韩元）。
除以上职业以外，医学系大学教授（第12位，7332万韩元）、工科教授（第17位，7036万韩元）、棒球选手（第14位，7115万韩元）以及会计师（第20位，6852万韩元）也纷纷上榜。(记者张冰）
第六篇：澳大利亚高薪职业排行榜
澳洲高收入职业排名
工种/平均周薪/平均年薪
1 麻醉师 $5887/$306,119
2 精神科医生 $4007/$208,359
3 各种起重机操作员 $3055/$158,881
4 工程经理 $3036/$157,893
5 外科医师 $2924/$152,022
6 内科专家，如心脏科医师，肿瘤科医师，神经科医师，消化科医师，儿科医师 $2874/$149,469
7 化学、天然气、石油和电力发电站操作员 $2717/$141,263
8 矿业工程师 $2689/$139,833
9 地理学家和地球物理学家 $3669/$138,762
10 其他医疗执业人员，如皮肤科医师，眼科医师，病理科医师和放射科医师 $2580/$134,139
11 执行长和总经理 $2553/$132,777
12 政策与规划经理 $2539/$132,007
13 航空运输专业人士，如飞行员，航空交通管制员和飞行教官$2536/$131,867
14 金融交易员，如股票交易员，期货交易员 $2499/$129,932
15 钢结构建筑工 $2468/$128,326
澳洲低收入职业排名
工种/平均周薪/平均年薪
1 缝纫机师$554/$26592
2 检验员、办公室出纳$546/$26208
3 混合作物和畜牧场主$543/$26064
4 服务员$541/$25968
5 厨师$539/$25872
7 畜牧场主$523/$25104
8 快餐店厨师$520/$24960
9 药品销售助理$518/$24864
10 花匠$493/$23664
据调查，挣大钱的职业大多为麻醉师、外科医生、国会议员和牙医。
工资收入一向是中国人谈话中的大忌讳，一般不随便提及。通过工资条的公布我们也可以看见芸芸众生的生活状态，可以进行一下横向纵向的各项比较，了解一下澳大利亚人的工资状态，更有利于国内想赴澳大利亚的留学生的选择，其中专业、行业的甄选会决定将来的命运、财运。
(由于人民币和澳币之间兑换是1：6.5，以下均为澳币金额，各位计算时再乘以6.5为人民币。)
白领一族：
教师：周薪1062－1149元。年薪薪酬起点为每年3.2万澳元，高的可达到5.5万澳元。尽管在过去20年薪资增长很快，教师仍然算不上最高收入阶层。其中教师薪资增加205%，澳洲中学的技术、自然科学及数学教师严重短缺，外国语言教师也出现不足。
秘书：入职薪金为年3万澳元，顶尖的私人助理及行政助理则有大约年8万澳元的薪酬。
旅游业从业员：薪酬是依据经验而定的。不过入职的起薪点大约为年2.6-3.3万澳元。数年后会提升至大约年4万澳元。至于高薪职员则可赚大约年6.5万澳元。
会计：入职起薪点大约为年3万澳元。有经验及能力的人士可赚取六位数字的薪酬。税务会计师可赚取4.5-6.5万澳元。一个有多于三年经验的税务顾问的薪酬4.4-5.5万澳元。有六到七年经验的则可赚取6.7-7.2万澳元。所以会计师的薪酬的前景是很可观的。
程序设计员：入职起薪点是年4.5万澳元
程序发展经理：薪酬15万澳元。
网络行政人员：薪酬为4.5万澳元
网络经理：薪酬是11万澳元。
从事这个行业的23-25岁人士的薪酬比其他行业同年龄段的好得多。无可否认信息行业是目前最蓬勃发展的行业。澳洲信息工业委员会估计有2万个职位空缺，这是因为人材流失海外所致。计算机已进入各行各业，甚至规划、工程、测量及工业设计待业都使用电脑。电脑从业员的薪酬亦水涨船高。
农业顾问：起薪点是年3-3.5万澳元，在两年后成为专家顾问时薪酬可达年8.5万澳元。
环境保护主任、非法捕鱼纠察员及公园护林员等。近年澳洲的农业和酿酒兴旺，随之而来的是职位的增加。在这方面，最大的需求是农业顾问。
庭院设计：资深的员工薪酬可达年10万澳元，工作范围包括设计、建造及维修等。而为高尔夫球场、马场、木球场及足球场铺设草地的工作员。
根据澳大利亚统计局数据﹐经济学家﹐IT工人和矿业工程师薪资增长最快﹐自1986年以来增长幅度分别是243%和407%。由于需求量的增加，很多行业都需招募各类的社会工作者，例如在教育方面、医疗护理、心理辅导、婚姻辅导、酿酒和毒品方面的辅导及对年迈者的照顾等，因此这类行业都有着相当好的就业前景，特别是在教育、医疗护理及心理辅导方面。社会工作者除了在政府部门工作外，也可任职于志愿福利团体、教会及社区中心，从事有关社会福利、健康、社区发展等工作。
蓝领一族：
产业工人、发电厂操作员、矿产爆破工人：周薪1423-1974元，年薪超过10万，以上工种成为澳大利亚收入最高的阶层，和牙医、医生和律师比肩。借矿产繁荣的东风，该行业薪资在过去20年增长达298%，使从业人员。
厨师、美发师：周薪最低的只有394元(年薪20488元)
护士：周收入1062元，护士因为技术工人短缺﹐其薪资增长在过去20年达244%﹐他们的平均周薪达到 961元。护士入职薪金为年3.1万澳元，不过由于要轮班，一般比底薪多一些，有八年经验的注册护士的底薪为年4.3万澳元，而护士长得薪酬则达到年 8.7万余澳元。目前护士是以女性占大多数，男护士只占百分之十几。
职位的高低、从业经验，紧缺职业等决定着薪酬的高低，对工作的热爱，忘我的投入，行业的佼佼者，才是财源滚滚的基础，大家在选择职业、专业时问一下自己，当金钱的奴隶，还是兴趣的操纵者。
2017女性最吃香的十大职业_2017女生十大 高薪职业排行榜 2017女性最吃香的十大职业_2017女生十大高薪职业排行榜 女性最吃香的十大职业 1、精算师 我国被世界保险界认可的精算师不足10人，准精算师40多人，在当今的国内人才市场上，精算师可谓凤毛麟角。随着国际保险巨头在中国开拓市场以及国内企业的需要，精算师是几年后保险业最炙手可热的人才，目前在国外的平均年薪达10万美元，国内目前月薪也在1万元以上。4年以后，随着人们对于保险认识的加强，保险行业的兴起必然会需要更多的精算师。 2、金融银行业 金融银行业在国内算是垄断行业之一，一般职员的薪金在全国平均薪金中高高在上，进入这个行业的门槛很不容易。加入WTO后，垄断打破，国外大量的资金进入，大量的投资人进入，必然带来大量的人才需求，必然拉动行业薪资水平的攀升，据预测，一般骨干员工的年薪在6万元人民币左右，中层管理人才的年薪20-30万人民币，高层管理人才的年薪可达50万人民币以上，甚至冲上100万元人民币大关。 3、中西医师、医药销售 医学院校毕业的学生有三条路可以走，一是进入医院，急救医生、产科医生、妇科医生、眼科医生、儿科医生及牙医和理疗医师都将十分吃香;二是进入医药生产流通企业;三是继续深造。业内人士表示，这个行业的特点是越老越值钱，目前的医药行业月薪水平在3000元到5000元，相信4年之后会有一个更好的薪金水平。
4、环境工程师 相关资料显示，目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人，其中技术人员8万余人。按照国际通行的惯例计算，我国在环境工程师方面的缺口在42万人左右。据悉，随着国内房地产行业的发展，国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右。据预测，年收入应在8万元至10万元。 5、公共营养师 由于膳食不合理、营养失衡所引发慢性病的健康问题已受到人们的高度重视，聘请营养顾问已成为现代人的消费时尚，公共营养师成为国家新职业，为从业者提高了职业身份和社会认知度。目前，家庭营养顾问年费8000元左右，企业营养顾问年费5万元左右。营养顾问是一个高职自由职业群体，一个中等水平的公共营养师年收入在10万元左右。 6、注册会计师 这是一个和男生争夺饭碗的行业，目前男女比例大约是一半对一半。虽然女生只占半壁江山，但整个行业的前景非常看好，市场缺口很大。最近几年注册会计师考试统计数字很能说明问题，2014年度，全行业注册会计师中女性占49%，男性占51%，行业性别比例基本平衡。其中，在证券所，女性占29%，男性占71%;在非证券所，女性占42%，男性占58%。女性注册会计师已越来越多地参与到事务所经营管理决策之中，半边天的地位作用业已体现。女性注册会计师在较低年龄段占比更高，比如，在30-40岁的注册会计师群体中，女性比例达56%，而在30岁以下的注册会计师群体中，女性比例高达64%，说明年轻女性从业人员的学习能力和应考能力总体优于同年龄段男性。一方面是国家对于注册会计师质量的严格控制，但另一方面也说明注册会计师是不折不扣的紧销货。 7、人力资源 在国外，没有行政经一职，只有人事经理，专门管理公司的行政事务、人事安排、职工考核培训，建立公司人事制度、利
中国十大保险经纪公司排名 在我国，保险经纪公司排名主要是以业务收入为标准的，这里为大家提供了中国十大保险经纪公司排名，可以让大家对于我国的保险经纪公司发展现状有个大致的了解。 1、长安保险经纪有限公司 长安保险经纪有限公司于2001年5月经中国保险监督管理委员会批准成立，总部设在北京，是全国最大、业务和组织服务网络最全的保险经纪公司，业务成绩突出，连续十年收入行业排名第一，是国内2300余家保险中介机构中第一家收入突破5亿元大关的企业2011年初，长安保险经纪有限公司改名为英大长安保险经纪有限公司。公司现有27家分公司和3家控股子公司，业务和组织服务网络遍布全国各地。 2、中怡保险经纪有限责任公司 2003年10月，怡安集团与中国中粮集团合资设立了“中怡保险经纪有限责任公司”，是中国入世后最早进入中国市场的国际一流风险管理咨询服务及保险经纪服务提供商，也是首家获准在中国境内从事保险、再保险经纪和风险管理咨询业务的中外合资保险经纪公司。在2010年中国保险业品牌竞争力高峰会上，中怡保险经纪公司被评为“保险业中介之星”，获得了多方关注。 3、北京联合保险经纪有限公司 北京联合保险经纪有限公司成立于2001年9月28日，注册资本金5000万元人民币，总部设在北京，是我国最早成立的保险经纪公司之一。目前，北京联合保险经纪公司在全国拥有33家分公司、53家营业部，业绩在全国三百多家保险经纪公司中位列三甲，教育保险经纪业务名列前茅。 4、江泰保险经纪有限公司 江泰保险经纪股份有限公司成立于2000年6月16日，是我国第一家开业的保险经纪公司，它的诞生标志着中国保险经纪市场正式启动。江泰公司注册资本6880万元人民币，总部设在北京，在全国设立了42家分公司，现有员工900多名，其中600多名风险管理和保险专业人才，可以为客户提供寿险、非寿险、再保险等保险经纪服务和风险管理服务。 5、达信（北京）保险经纪有限公司 达信（北京）保险经纪有限公司是MMC集团(Marsh & McLennan Companies)的子公司。MMC集团是一个拥有超过50,000 名员工、年收入100 亿美元的全
中国十大高薪职业 职业2010-05-15 10:41:15 阅读135 评论0 字号：大中小订阅 中国的十大高薪职业 2008-07-29 15:24 第一，销售人才稳居榜首优秀的销售人员月薪可达万元以上。 上榜理由：好的销售人才每个行业都非常抢手。营销 人才约占所有招聘职业类别的10%至15%。 第二，房地产稳居收入前三甲房地产从业人员月薪在8000-10000元左右。 上榜理由：随着奥运概念和世博概念的渐渐清晰，房产业越烧越热。未来4到5年北京市将投资2800亿元用于奥运工程等。今年建筑及房地产业人才缺口达6.4万人。 第三，金融行业魅力不减金融行业经理人，月薪7000元左右。 上榜理由：外资银行不断进入，合资基金公司逐渐增加，银行和基金对人才的需求增加较快，人才的争夺也十分激烈。 第四，物流业“钱途”愈来愈好运输/物流行业经理人，月薪7000元左右。 上榜理由：目前，我国物流人才供不应求，用人单位对物流职业认证的品牌、培训质量、教学优势和证书的含金量都很关注。 第五，IT业复苏回暖人才势头难挡计算机行业经理人，月薪6000元以上。 上榜理由：我国软件业发展势头强劲，计算机人才的需求每年将增加100万。 第六，咨询业行情走高，MBA有优势资深顾问月薪在8000元左右。 上榜理由：咨询机构注册登记数量猛增，咨询业人才奇缺，高学历的咨询人员更是大受欢迎。 第七，网络游戏业人员奇缺但潜力巨大月薪约8000元，少有人问津。 上榜理由：到2006年，中国网络游戏用户总数将达到4490万，网络游戏的市场规模将超过80亿元，有望成为全球最大的网络游戏软件市场。 第八，医药人才骤然升温平均月薪可达4500元。 上榜理由：人口的老龄化和生活的日益富裕，将使医疗卫生成为21世纪初最赚钱的职业之一。 第九，网络传媒职位需求增加平均月薪在4000-5000元，高的有1万元以上。 上榜理由：网络技术的飞速发展，促使了网络编辑职位的需求增加。 第十，教师成了职场上的“香饽饽”高校教师月薪5000元以上。 上榜理由：如今教师平均工资，尤其是大学教师工资已成倍增长，成为“高收入者”。 NO1：软件工程师
前景最好的十大行业是哪些 导读：我根据大家的需要整理了一份关于《前景最好的十大行业是哪些》的内容，具体内容：，哪些行业是大家喜欢的，我为大家整理了，2017十大最有前途职业排行榜，希望大家喜欢!未来最吃香、最高薪、最有潜力、最有前景的行业都在这啦!!【通道入口】 最有"前途"的十大新兴职业 未来10年最有前景的十大高薪职业! 女生十大最吃香的职业最有前途的十大女生职业 2017年最有发展前景的十大专业 2017中国最热门的十大职业排行榜 未来几年，据说这9个行业前景最为乐观! 盘点未来最有前景及最具赚钱潜力的十大行业 未来中国最有前途的十大高薪职业 2017十大最有前途职业排行单 1.电子商务 2015年"双十一"双十一网购狂欢节让世界看到了中国的电商消费能力，仅当日一家公司的交易总额高达912亿人民币。据有关机构调查，电商未来的市场在十几万亿，因此造就的百万富翁也会多不胜数，可见电商领域潜力。而从事电商行业相关的职业在这种大的浪潮的推动下必将趁一把好东风。 2.新能源行业
第十八届五中全会制定能源"十三五"规划将加快建设安全、清洁、高效、低碳的现代能源体系。新能源的开发利用必定会成为国家能源发展的重点。推广新能源汽车，电动汽车正逐步走进人们的生活，今年的新能源汽车行业必将会引来很多外来资本投入，新能源的其他相关产业也必将成为能源行业的新宠。 3.教育和培训 在互联网时代组织的发展效率加速，因此对人才的需求也在加速，庞大的就业压力，越来越要求求职者的个人素质不断提高，据某人才招聘网站2015人才调查报告显示，2015年研究生学历求职是本科学历的1.倍，是大专学历的4倍之多。因此而必将产生更多的人员去参加培训，提高自己。2015年高级培训发展人才将是稀缺人才，同时更多是家长会重视孩子的教育问题，频繁出现的各种为孩子上学换户口，走后门可见一斑，所以可以预见未来幼儿教育市场发展潜力巨大。 4.O2O行业 2015年9月5日国务院办公厅印发《三网融合推广方案》全面推进"三网"融合，加快建设光纤网络,提高网络速度，加快物流快递发展，以互联网为载体，线上线下相结合层递消费这是一种新型的消费模式，发展起来会冲击传统的零售行业，据此产生的一系列衍生技术和行业也会兴起，比如移动支付，微商等。而关于这方面的人才，微商运营，移动支付技术，程序开发未来更是稀缺。 5.医疗保健行业 随着国人的生活水平和收入水平的同时提高，几十年前的生活陋习被摒
中国最好的十大职业排名！ 评选因素包括：行业前景、承受压力、进入门槛、福利待遇、供求、上升空间，当然还有最关心的——收入。 1 、销售 提名理由： 在每一个发展正常的公司，销售人员开的车都比老总的好。千万别因为各个行业销售人才缺口的百万量级就一脚踏进来，专家们说，做到了顾问型销售的才是一流，并非人人都能练就九阳神功第十重。 压力度★★★★★ 灵活度★★★★ 创造性★★★★★ 从业门槛★★ 销售是一项报酬率非常高的艰难工作，也是一项报酬率最低的轻松工作。销售，说大不大，说小不小。小可做一针一线，大可做跨国集团。但究其本质，都是相似的。你的行动决定了你的报酬。
你可以成为一个高收入的辛勤工作者，也可以成为一个收入最低的轻松工作者。这一切完全取决于你对销售工作是怎么看怎么想怎么做的。 2、 IT工程师 提名理由： 无论是熬夜干活的“软件工人”还是闲着数辆保时捷跑车没时间开的金领新贵，这个行业给了每个从业者均等的朝阳曙光，不信？看看那些跟“刀抗母”有关的公司股票吧。 随着人们对电子产品的依赖程度越来越大，掌握电子信息产业技术的人必定身价随之上涨。 压力度★★★★ 灵活度★★★ 从业门槛★★★★ 在这一点上，似乎全世界都达成了共识：根据美国人力资本服务机构DBM公司对其数千名职业顾问和再就业专家进行的调查发现IT业的工作需求将大幅反弹。位列增长最快工作排行榜前20位的工作中，有七种工作需要专业计算机技术。
此外随着有闲阶层的出现，网络游戏会越来越发达，相关产业以及服务方面的人才缺口也将达到百万以上。这是一个需要承受巨大工作压力的职业，目前薪资收入一般在15万元左右，那些拥有尖端技术的工程师还会有更好的薪资收入。 3、建筑设计师 提名理由： 房地产有多热，建筑设计师就有多热。更何况，他们的衡量标准不是工作量，而是创意。国内高级建筑设计师的年薪在30-100万人民币之间，那些因为一项设计而改变城市的设计师的年薪则不可计也。 地产业的火热使建筑设计师成为价高人稀的“金领”人才。 灵活度★★★★★ 国内高级建筑设计师的年薪在30万到100万元人民币之间。 我国高级建筑设计师的缺口非常大。专家预计，未来5到10年，建筑设计师将成为国内最具有吸引力的职业。国内高级建筑设计师的年薪在30万到100万元人民币之间。 以一位知名大学建筑系专业毕业的本科生为例，其未来10年的收入增长幅度将以3年、5年、8年、10年经验为增
中国保险公司排名（排行榜） 1.中国人寿保险（集团）公司-保险集团控股公司 2.中国人民保险集团公司-保险集团控股公司 3.中国平安保险（集团）股份有限公司-保险集团控股公司 4.中国太平洋保险（集团）股份有限公司-保险集团控股公司 5.新华人寿保险股份有限公司保险公司－人寿保险公司 6.泰康人寿保险股份有限公司保险公司－人寿保险公司 7.中国太平保险集团公司-保险集团控股公司 8.阳光保险集团股份有限公司-保险集团控股公司 9.中华联合保险控股股份有限公司-保险集团控股公司 10.生命人寿保险股份有限公司－人寿保险公司 11.中国再保险（集团）股份有限公司-保险集团控股公司 12.美国友邦保险有限公司-保险集团控股公司 13.天安保险股份有限公司－财产保险公司 14.民生人寿保险股份有限公司15.中国出口信用保险公司－财产险公司 16.合众人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 17.安邦保险股份有限公司－保险集团控股公 司 18.华泰人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 19.中意人寿保险有限公司－人寿保险公司 20.永安财产保险股份有限公司－财产保险公 司 21.幸福人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 22.信诚人寿保险有限公司－人寿保险公司 23.永诚财产保险股份有限公司－财产保险公 司 24.正德人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 25.中英人寿保险有限公司－人寿保险公司 26.光大永明人寿保险有限公司－人寿保险公 司 27.嘉禾人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 28.国华人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 29.华安财产保险股份有限公司－财产保险公 司 30.华泰财产保险股份有限公司－财产保险公 司 31.华夏人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 32.英大泰和人寿保险股份有限公司－人寿保 险公司 33.招商信诺人寿保险有限公司－人寿保险公 司 34.天平汽车保险股份有限公司－财产保险公 司 35.安华农业保险股份有限公司－财产保险公 司 36.长城人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 37.中美大都会人寿保险有限公司－人寿保险 公司 38.中银保险有限公司保险公司－财产保险公 司 39.信泰人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 40.中宏人寿保险有限公司－人寿保险公司 41.中邮人寿保险股份有限公司－人寿保险公 司 42.英大泰和财产保险股份有限公司－财产保 险公司 43.大众保险股份有限公司－财产保险公司
未来十年十大高薪职业早入对行以免遗憾终身 在中国社科院前不久发布的2011《社会蓝皮书》中，公务员以待遇优厚、工作稳定的较大优势成为城市居民的首选职业，但竞争激烈程度如同“千军万马过独木桥”。职场分析师欧阳晖预测：随着市场需求壮大，网络营销师、企业培训师、人力资源等八大行业的相关职位在待遇和发展前景上绝不逊于公务员，并将成为未来10年最火爆高薪职位。 热门职业 1 网络营销师 网络营销师(1/7)页 在互联网时代，懂得与时俱进的企业都会意识到网络营销的重要性。为了借助互联网低门槛、低成本的优势，大大小小的企业都纷纷进军互联网开展网络营销。当每一个企业都离不开网络营销的时候，这一领域就需要大量的人才投入，因此，网络营销正在迎来一个更广阔的就业前景。 现代企业的运作和人们的日常生活越来越依靠于网络，而中国网络的普及，以及网民数量的增加更提升了网络在传播方面的重要性。因此，既懂传统营销，又了解网络营销的人才在当前市场中将会非常紧俏。 热门职业 2 人力资源治理师
人力资源治理师 我国的人力资源从业人员中专业人才十分稀缺，据调查显示，很多都是干行政出身的，最近几年有高校开设了人力资源专业，但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高，国际通用型人才十分紧缺。随着我国企业国际化深入，人力资源的开发和管理越来越受到重视，一个现代企业，最重要的不是资金是否充足，而是是否有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工，而这些需要人力经理去开发、管理和培训。 热门职业 3 企业培训师
企业培训师 培训已成为企业管理的“重头戏”，许多企业为此一掷千金。一方面人才紧缺，另一方面需求旺盛，这是造成企业培训师身价不菲的主要原因。 企业顾问或企业培训讲师是一个收入颇丰的职业，掌声和观众也使这一职业非常有成就感。好的培训师每小时的培训收入可以达到3000多元，优秀培训师公开课的收入也达到每场3000元。因此，随着企业竞争的不断加剧，企业培训师的市场还将逐年扩大，其缺口将在一段时间内持续存在，职业前景一片光明。 热门职业 4 公共营养师 公共营养师
中国目前十大高薪行业排行榜 热门职业1 网络营销师在互联网时代，懂得与时俱进的企业都会意识到网络营销的重要性。为了借助互联网低门槛、低成本的优势，大大小小的企业都纷纷进军互联网开展网络营销。当每一个企业都离不开网络营销的时候，这一领域就需要大量的人才投入，因此，网络营销正在迎来一个更广阔的就业前景。 现代企业的运作和人们的日常生活越来越依靠于网络，而中国网络的普及，以及网民数量的增加更提升了网络在传播方面的重要性。因此，既懂传统营销，又了解网络营销的人才在当前市场中将会非常紧俏。热门职业2 人力资源治理师我国的人力资源从业人员中专业人才十分 稀缺，据调查显示，很多都是干行政出身的，最近几年有高校开设了人力资源专业，但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高，国际通用型人才十分紧缺。随着我国企业国际化深入，人力资源的开发和管理越来越受到重视，一个现代企业，最重要的不是资金是否充足，而是是否有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工，而这些需要人力经理去开发、管理和培训。热门职业 3 企业培训师培训已成为企业管理的“重头戏”,许多企业为此一掷千金。一方面人才紧缺，另一方面需
求旺盛，这是造成企业培训师身价不菲的主要原因。 企业顾问或企业培训讲师是一个收入颇丰的职业，掌声和观众也使这一职业非常有成就感。好的培训师每小时的培训收入可以达到3000多元，优秀培训师公开课的收入也达到每场3000元。因此，随着企业竞争的不断加剧，企业培训师的市场还将逐年扩大，其缺口将在一段时间内持续存在，职业前景一片光明。热门职业 4 公共营养师 由于膳食不合理、营养失衡所引发慢性病的健康问题已受到人们的高度重视，聘请营养顾问已成为现代人的消费时尚，公共营养师成为国家新职业，为从业者提高了职业身份和社会认知度。目前，家庭营养顾问年费8000元左右，企业营养顾问年费5万元左右。营养顾问是一个高职自由职业群体，一个中等水平的公共营养师年收入在10万元左右。热门职业 5 心理咨询师随着社会的进步，生活水平的普遍提高，人们越来越关心生活的质量了，不仅注意吃、穿、玩、身体健康、家庭和睦幸福等，还注重心理健康。由于生活节奏加快，人们劳动的频率尤其是脑力劳动的频率也相应加快，心理负荷加重后心理疾病也就相应增加。没有心理疾病的人也渴望在强盛的物质异化下加强人与人之间的沟通。健康包括生理健康和心理健康，这在我国已形成共识。从事有关心理咨询的热线电话、热线电台、热线广播报刊也越来越多，这也是国人注重生活质量的一个折射。心理咨询是一
2011年，中国入世10周年，中国保险市场对外开放亦十载有余。截至2009年底，中国保险业保费收入位列全球第七位（2010年相关数据尚未公布）。世界第7 亚洲第2，据《证券日报》保险周刊从权威渠道得知的独家数据，2009年底，中国保险业以1630470亿美元的总保费收入位列全球第七位，较2008年排名下降一个名次。占世界市场的份额为4.01%。其中，排名全球第一的是美国，总保费收入11397460亿美元，占世界份额28.03%。其次是日本，总保费收入5059560亿美元，占世界份额12.44 %。第3是英国，总保费收入3092410亿美元，占世界份额7.61%。 与中国水平相当的是意大利，总保费收入1693600亿美元，占世界份额4.17 %，位列第6位，2008年，则位列中国之后。 世界前十大保险市场总计保费为3107733，占据了世界76.43 %的份额。而关于亚洲市场的中国地位。根据瑞士再保险公司的研究，2009年全世界保费规模（寿险和非寿险）为40660亿美元，其中欧洲占39.6%（2008年41%），北美占30.5%（2008年32%），亚洲比去年上升2.3个百分点，占24.3%，排名第三。 就亚洲市场而言，在研究涉及的10个国家/地区中，如果用保费收入来衡量市场份额，2009年日本仍在10个国家或地区中稳居状元，拥有53%的市场占有率。中国则与2008年一样，依然占据榜眼位置，由2008年16%的市场占有率增长至17%。韩国位列第三，拥有10%的市场占有率，相对于2008年萎缩了1%。印度在亚洲市场占有率约为6.8%。亚洲四小龙（韩国，中国香港，新加坡和中国台湾）一共占有20.2%的市场份额，小于中国和印度市场占有率之和。密度第64 深度第44 。 除了保费收入，保险深度和保险密度则是衡量一个地区保险市场成熟程度的指标。首先，保险密度是指按当地人口计算的人均保险费额，反映该地国民参加保险的程度。
十大青春饭高薪职业 近日，一网络热帖“10大吃青春饭的高薪白领职业”名单罗列，其中被人羡慕的空姐、IT行业、导游、记者等热门行业尽在其中。部分网友跟帖纷纷表示，这些行业需思维敏捷、年轻、能适应作业强度大的人群，若人到中年，还继续从事这些工作，现在可以考虑跳槽。但对中年人群来说，跳槽并非易事，一定要慎重而行。■中年选择跳槽四大方面是主因采访中了解到，往年跳槽人群年龄较集中在20岁-30岁左右，对于这个年龄段人群来说，喜欢挑战困难、容易接受新事物以及有着年龄的优势。而近年来，跳槽人群逐渐转为30岁-40岁左右，虽然趋势不及年轻人群频繁，但与往年相比，较为明显。为何近年来这些“中流砥柱”会出现跳槽现状，西安三元数码软件有限公司人力资源部部长郝菁表示，对于中年人群来说，所从事的职业不同，其角色也不同。比如，以技术为主的行业，对于中年人群来说，年龄越大其经验就会更加丰富，多为单位重视的人群，而对于创新为主的行业，比如设计、美编等时刻需要创新的行业来说，年龄无疑成为弱势。郝菁表示，目前对于中年人选择跳槽的原因大致有四方面：首先：是对自身在企业的职业规划不清晰或不满意，随着新人频繁进入企业，年龄增大，危机感时刻存在，如果此时还没有进入企业中层，将意味着
未来上升空间会更小。因此，才会决定在中年时期，选择发展空间较大的企业去实现自己的心愿; 其次：人到中年时对目前企业的发展前景不看好或不清晰，通常这属于企业自身问题，企业发展受到限制，人员流动成为必然; 第三：从个人收入来看，认为对企业的贡献与企业给予的回报不匹配，因此如遇到合适的企业，薪金不错而且还非常利于自己的发展，通常这样的跳槽最为理想; 第四：从制度层面来看企业是否建立完善的分配模式，有些企业很规范，尤其在对待高管层面，分配制度比较到位，一旦高管完成企业制定的目标，就可获得更多需求，但若有些企业分配制度不够完善，无法达到多方面的保证，将会导致中层跳槽离开。■中年跳槽理性最关键对不少人来说，跳槽可找到更适合自己的工作，能更充分发挥自己的才能，还能改善待遇、增加收入。但是，年过中年跳槽还是应该要慎重对待。陕西新育心理学校校长金焰提醒，对于中年人群来说，大多都会出现“跳槽期”，看着身边的人都成功，而自己却要面对一成不 变的工作，所以说“跳槽期”成为每个中年人必经阶段。郝菁表示，中年人跳槽一定要慎重、理性。相对来讲人到中年离职成本会比较高，因为一方面所处的年龄是上有老下有小，物质保障是基础，重新选择面临原有的物质保障是否能够保障，新的物质基础是否能够实现;另一方面从工作内容角度，人到中年一般在原有工作岗位都能达到管理层面，重新进入
未来最有“钱图”的十大朝阳行业及职业 1、互联网服务行业—网络营销师 这两年,互联网行业正在以摧枯拉朽之势改变着越来越多的传统行业,而它们巨大的吸金能量和对人才的巨大需求和渴望,也使得这两年互联网企业的涨薪速度曲线几近陡直向上。网络营销是近年兴起的热门职业。2014年底全国网民规模迅速达到6.49亿,2015年促成网络营销师成为最热门的职业。 广西职业培训网研究发现,一般来说,在一线城市,以BAT为代表的一线互联网企业给应届毕业生的起薪并不高,但只要工作拼命,能力出众,实际上入职后的2、3年里就很容易拿到10万元以上的年薪。2015年网络营销人才全国缺口至少300多万,很多企业出重金仍然难以招到合格的网络营销人才。虽然很多高校也开设有网络营销课程,但是却拿不出像模像样的实战型人才来,特别是熟悉网络技术和网络推广的综合型人才更是凤毛麟角。 而在三线互联网公司,同等条件下,普通技术员工的年薪一般能达到15万元左右。而准二线的互联网公司的普通员工薪水基本也能达到或超过20万元,与许多传统行业相比,这样的收入水平绝对令人艳羡。工作经验超过5年后,互联网企业中的收入差距就会拉大。 作为一个彻底的新兴行业,没有传统行业那么多的关系户、论资排辈或刚性的学历要求,而是更看重你的实战能力,如果你能力出色,快速成长为某部门的技术骨干或重要员工,那你的年薪就将直奔30万元。优秀的网络营销人员月薪上万,业务出色的时候提成更高。某网站的3名营销人员,2011年为公司完成了1000万元的营销任务,而他们的平均年龄不到30岁。 如果你身上的确有别人难以轻易取代的过人之处,比如某个模块的技术权威,后台存储开发的技术核心,或者在测试、前端开发、运营维护等环节成为公司骨干的话,那40万-50万元的年薪也在向你招手。
2020最有前途的十大职业盘点 未来最吃香、最高薪、最有潜力、最有前景的行业都在这啦!!【↓↓↓通道入口↓↓↓】 NO.1销售 提名理由：在每一个发展正常的公司，销售人员开的车都比老总的好。千万别因为各个行业销售人才缺口的百万量级就一脚踏进来，专家们说，做到了顾问型销售的才是一流，并非人人都能练就九阳 神功第十重。 压力度★★★★★ 灵活度★★★★ 创造性★★★★★ 从业门槛★★ 你可以成为一个高收入的辛勤工作者，也可以成为一个收入最低的轻松工作者。这一切完全取决于你对销售工作是怎么看怎么想怎 么做的。 NO.2IT工程师 随着人们对电子产品的依赖程度越来越大，掌握电子信息产业技术的人必定身价随之上涨。 压力度★★★★ 灵活度★★★ 创造性★★★★★ 从业门槛★★★★
这是一个需要承受巨大工作压力的职业，目前薪资收入一般在 15万元左右，那些拥有尖端技术的工程师还会有更好的薪资收入。 NO.3建筑设计师 提名理由：房地产有多热，建筑设计师就有多热。更何况，他们的衡量标准不是工作量，而是创意。国内高级建筑设计师的年薪在 30-100万人民币之间，那些因为一项设计而改变城市的设计师的年 薪则不可计也。 地产业的火热使建筑设计师成为价高人稀的“金领”人才。 压力度★★★★ 灵活度★★★★★ 创造性★★★★★ 从业门槛★★★★ 国内高级建筑设计师的年薪在30万到100万元人民币之间。 我国高级建筑设计师的缺口非常大。专家预计，未来5到10年，建筑设计师将成为国内最具有吸引力的职业。国内高级建筑设计师 的年薪在30万到100万元人民币之间。 并且职位将可以达到知名开发商或者建筑事务所设计总监/首席 建筑设计师的职位。 NO.4高级技师 各种工具的智能化程度越高，越离不开熟练技师。 压力度★★ 灵活度★★ 创造性★★★ 从业门槛★★★
十大世界保险公司排名 10、苏黎世金融服务集团（Zurich Financial Services） 苏黎世金融服务集团（Zurich Financial Services，苏黎世）创建于1872年，总部位于瑞士苏黎世，是瑞士第一家跨国性的保险公司。苏黎世金融服务集团是以保险为核心业务的金融服务机构，其全球网络的分支机构和办事处遍布北美、欧洲、亚太、拉丁美洲和其它市场。 9、日本生命保险公司（Nippon Life Insurance） 日本生命保险公司（即日本生命保险相互会社）创建于1889年，迄今已拥有一百多年的历史，该公司是日本最大的人寿保险公司，同时也是日本最大的养老金发放管理机关。日本生命保险不仅在日本家喻户晓，同时也享誉世界。 8、慕尼黑再保险公司（Munich Re Group） 慕尼黑再保险公司创立于1880年，总部设在德国慕尼黑，在全世界150 多个国家从事经营非人寿保险和人寿保险两类保险业务，并拥有60多家分支。慕尼黑再多年来连续被美国标准及普尔评级公司评定的等级为AAA级。 7、英杰华集团（AVIVA） 英杰华集团（英文简称“AVIVA”）成立于1696年，总部设在伦敦，在2006年美国《财富》杂志公布的全球500强企业中排名第28位，是英国最大、世界第五大保险集团。 6、伯克希尔哈撒韦（Berkshire Hathaway） 伯克希尔哈撒韦公司由沃伦·巴菲特(Warren Buffett)创建于1956年，是一家主营保险业务，在其他许多领域也有商业活动的公司。其中最重要的业务是以直接的保险金和再保险金额为基础财产及灾害保险。伯克希尔哈撒韦公司设有许多分公司，其中包括：GEICO公司，是美国第六大汽车保险公司；General Re 公司，是世界上最大的四家再保险公司之一。 5、忠利保险公司（Assicurazioni Generali） 忠利保险公司于1831年12月在特里埃斯特成立，原名奥地利——意大利皇家特许专营忠利保险公司。1848年，正式改名为忠利保险公司。1882 年，成立忠利保险集团。忠利集团由614家公司组成（其中167家为一体化联合公司），总部设在特里埃斯特的忠利保险公司（意大利最大的保险公司）通过直接或间接的方式对下属公司进行控股。 4、美国国际集团（AIG）
2017高薪职业排行榜_2017十大高薪职业排 行榜 2017高薪职业排行榜_2017十大高薪职业排行榜 2017高薪职业排行榜_2017十大高薪职业排行榜_中国高薪职业排行榜2017 热门职业1 网络营销师 在互联网时代，懂得与时俱进的企业都会意识到网络营销的重要性。为了借助互联网低门槛、低成本的优势，大大小小的企业都纷纷进军互联网开展网络营销。当每一个企业都离不开网络营销的时候，这一领域就需要大量的人才投入，因此，网络营销正在迎来一个更广阔的就业前景。 现代企业的运作和人们的日常生活越来越依靠于网络，而中国网络的普及，以及网民数量的增加更提升了网络在传播方面的重要性。因此，既懂传统营销，又了解网络营销的人才在当前市场中将会非常紧俏。 热门职业2 人力资源治理师 我国的人力资源从业人员中专业人才十分稀缺，据调查显示，很多都是干行政出身的，最近几年有高校开设了人力资源专业，但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高，国际通用型人才十分紧缺。随着我国企业国际化深入，人力资源的开发和管理越来越受到重视，一个现代企业，最重要的不是资金是否充足，而是是否有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工，而这些需要人力经理去开发、管理和培训。 热门职业3 企业培训师 培训已成为企业管理的重头戏,许多企业为此一掷千金。一方面人才紧缺，另一方面需求旺盛，这是造成企业培训师身价
不菲的主要原因。 企业顾问或企业培训讲师是一个收入颇丰的职业，掌声和观众也使这一职业非常有成就感。好的培训师每小时的培训收入可以达到3000多元，优秀培训师公开课的收入也达到每场3000元。因此，随着企业竞争的不断加剧，企业培训师的市场还将逐年扩大，其缺口将在一段时间内持续存在，职业前景一片光明。 热门职业4 公共营养师 由于膳食不合理、营养失衡所引发慢性病的健康问题已受到人们的高度重视，聘请营养顾问已成为现代人的消费时尚，公共营养师成为国家新职业，为从业者提高了职业身份和社会认知度。目前，家庭营养顾问年费8000元左右，企业营养顾问年费5万元左右。营养顾问是一个高职自由职业群体，一个中等水平的公共营养师年收入在10万元左右。 热门职业5 心理咨询师 随着社会的进步，生活水平的普遍提高，人们越来越关心生活的质量了，不仅注意吃、穿、玩、身体健康、家庭和睦幸福等，还注重心理健康。由于生活节奏加快，人们劳动的频率尤其是脑力劳动的频率也相应加快，心理负荷加重后心理疾病也就相应增加。没有心理疾病的人也渴望在强盛的物质异化下加强人与人之间的沟通。健康包括生理健康和心理健康，这在我国已形成共识。从事有关心理咨询的热线电话、热线电台、热线广播报刊也越来越多，这也是国人注重生活质量的一个折射。心理咨询是一门科学，并不是随便什么人都能当心理专家的。随着国民素质的提高，人们对心理咨询的科学性的要求也会越来越高。 热门职业6 理财规划师 理财规划师进入中国才10年时间，却已成为职场的一大热门。俗话说：你不理财，财不理你。目前银行专业理财人员严重缺失，相关第三方投资理财公司更缺人，市场的迫切需求和巨大的人才缺口使专业理财规划师成为国内最具吸引力的职业之一。目前中国理财规划师职业仍有20万人的缺口。
中国五大高薪职业走向 虽然5000—8000元的月收入水平已经远超出了国内平均薪酬水平，然而对薪酬状况最不满的却也是这个人群，他们渴望用知识获取更高的薪酬。那么身处以上五大高薪行业的“中薪族”们，面临着怎样的的竞争和压力？他们突破高薪的方向又在哪里？ 咨询业 在中国是个新兴行业，前后只有不到20年的历史。但近几年来，麦肯锡、波士顿、罗兰·贝格、毕博，一连串国际著名咨询公司先后叩开中国的大门，让中国的咨询业星光熠熠。据调查，上海高端领域咨询服务业收入位居榜首，高出其他行业30%。 如果能进入世界顶尖的管理咨询公司，如埃森哲、麦肯锡、波士顿等，自然就能成为人人羡慕的金领，但这样的人毕竟是凤毛麟角。如果进入本土管理咨询机构，薪酬水平就和顶尖外企相差甚远。据中华英才网和前程无忧发布的2005
年薪酬走势预测，咨询业在各行业薪资中属高位，其中咨询总监以22万年薪拔得头筹，即便是级别较低的咨询员，平均年薪也有6万元。 专家支招 我们关注的“中薪族”，在咨询业内处于无奈的最底层———一般是级别较低的咨询员或分析员。虽然赚得最少，但要承受很大的工作强度和压力，加上行业、公司内高手云集，会时刻感受到强烈的竞争危机感。 咨询业的高薪说明上海这个国际化大都市对知识性服务产业需求巨大，以及高端咨询的人力资源匮乏。咨询公司高级顾问的头衔是眩目的，它意味着体面的工作与丰厚的收入，当然，它需求的人才也不是平庸之辈。一名优秀的咨询顾问，应该是某一行业或领域内的专家，需要经历一个长期积累的过程。因此，咨询业的“中薪族”想在竞争中脱颖而出，要尽可能多地接触各个领域，多争取一些不同行业的工作机会，随时更新、补充专业知识。做到高层管理以后，再定具体方向，根据自己的兴趣选择深入某个行业，做行业内的专家。 高级咨询人员必备素质： 1、深厚的专业理论背景； 2、较强的洞察力和分析能力，能够迅速发现企业问题； 3、有决策影响力，能说服对方听从自己的建议； 4、演讲能力，咨询顾问必须能把所发现的问题清晰准确地汇报给企业； 5、文字能力，做方案、写报告，都要求具备该项能力； 6、学习能力，这是所有必备能力中最为关键的一环，因为咨询顾问要接触各种类型的企业，快速了解产业背景并最终准确发现问题所在，高效的学习能力必不可少。
十大高薪自由的职业 英国留学毕业后，有一部分英国留学生选择留英工作，近几年，在英国选择自由职业的人数越来越多，自由职业人不仅能拿到不菲的薪水，况且也有更多的时间去研究和享受自己喜欢做的事情。据英国国家统计办估计，英国有420万自由职业者，比1998年增加30%，而提供全球自由职业者的雇佣广告也表示，每年在这个平台上投放的工作广告多达270万个。英国留学的小伙伴也可以利用自己的闲暇时间找份这样的高薪工作哦。 1. 配音演员 68.16英镑/小时 常用来给视频教程、帮助指南和广告配音，有些需要去专业录音室工作，但也有很多工作只需在自家录音室完成，然后将音频文件网上传送出去即可。 2. 信息图片设计 44.72英镑/小时
设计师需要将复杂的信息通过便于分享的方式体现在图片中，Elance表示这类工作需求量很高。 3. 财经写手 37.95英镑/小时 这类人往往为报章杂志撰写分析或者市场评论，还可以帮助公司撰写博客，年报等。 4. 合同起草 34.55英镑/小时 为商业合同写出合同草稿，需要对行业有深入的了解，才能确保合同在法律层面没有问题。 5. 猎头 32.51英镑/小时 很多公司将招聘工作外包给自由职业者，这项工作涉及招聘、选择和任命等流程。 6. 财务预报 26.82英镑/小时 越来越多的企业雇佣自由职业者来预测企业在某段时间内，例如一年内的财务营业额，该项工作包括查看公司内部会计和销售数据，以及分析外部市场和经济趋势。 7. 电子工程师 26.16英镑/小时 负责设计手机、平板电脑、笔记本电脑上最新软件和操作系统的布局。 8. 西班牙文英语翻译 24.57英镑/小时 翻译工作是企业需求急剧增加的技能工作之一。 9. 简历写作 24.42英镑/小时
中国十大保险经纪公司排名 发布日期：2013-03-21 11:06:09 在我国，保险经纪公司排名主要是以业务收入为标准的，这里为大家提供了中国十大保险经纪公司排名，可以让大家对于我国的保险经纪公司发展现状有个大致的了解。 1、长安保险经纪有限公司 长安保险经纪有限公司于2001年5月经中国保险监督管理委员会批准成立，总部设在北京，是全国最大、业务和组织服务网络最全的保险经纪公司，业务成绩突出，连续十年收入行业排名第一，是国内2300余家保险中介机构中第一家收入突破5亿元大关的企业2011年初，长安保险经纪有限公司改名为英大长安保险经纪有限公司。公司现有27家分公司和3家控股子公司，业务和组织服务网络遍布全国各地。 2、中怡保险经纪有限责任公司 2003年10月，怡安集团与中国中粮集团合资设立了“中怡保险经纪有限责任公司”，是中国入世后最早进入中国市场的国际一流风险管理咨询服务及保险经纪服务提供商，也是首家获准在中国境内从事保险、再保险经纪和风险管理咨询业务的中外合资保险经纪公司。在2010年中国保险业品牌竞争力高峰会上，中怡保险经纪公司被评为“保险业中介之星”，获得了多方关注。 3、北京联合保险经纪有限公司 北京联合保险经纪有限公司成立于2001年9月28日，注册资本金5000万元人民币，总部设在北京，是我国最早成立的保险经纪公司之一。目前，北京联合保险经纪公司在全国拥有33家分公司、53家营业部，业绩在全国三百多家保险经纪公司中位列三甲，教育保险经纪业务名列前茅。 4、江泰保险经纪有限公司 江泰保险经纪股份有限公司成立于2000年6月16日，是我国第一家开业的保险经纪公司，它的诞生标志着中国保险经纪市场正式启动。江泰公司注册资本6880万元人民币，总部设在北京，在全国设立了42家分公司，现有员工900多名，其中600多名风险管理和保险专业人才，可以为客户提供寿险、非寿险、再保险等保险经纪服务和风险管理服务。 5、达信（北京）保险经纪有限公司 达信（北京）保险经纪有限公司是MMC集团(Marsh & McLennan Companies)的子公司。MMC集团是一个拥有超过 50,000 名员工、年收入 100 亿美元的全球性专业服务企业。中国达信(北京)保险经纪有限公司(以下简称达信中国)是中国第一家外商独资的保险经纪公司，其总部在北京，并在上海和广州建立了办事机构。达信公司具有世界领先的风险管理与保险咨询经验，为企业、公共实体、协会以及专业服务组织提供全球风险管理、风险咨询、保险经纪、融资及保险方案管理服务。 6、韦莱保险经纪有限公司 韦莱保险经纪有限公司是全球保险经纪公司排名第三的韦莱集团旗下公司，其中国总部设在上海，同时有20家分支机构覆盖到全国的主要城市，北至京津、沈阳，南至广州、深圳，西至成都、西安。韦莱保险经纪有限公司成立于2001年8月，是中国首家由外资控股的保险经纪公司。2010年度，韦莱中国的收入超过人民币1.8亿元，韦莱中国向保险市场安排保费规模超越人民币19亿元。 7、昆仑保险经纪股份有限公司
全球未来的十大高薪职业 职场对于我们很多人都是不陌生的，但是每天在各辆公交车，和各趟地铁上穿梭的人，是否都是对自己的工作和薪资都满意的人呢。 工作难，但是选择工作更难，你的选择将决定你未来的方向。所以在决定选择什么职位，什么企业之前，先参考下以下这篇文章。未来的趋势将会越来越偏向互联网和金融行业，选择这两种行业都是有前途的，那选择什么职业才是最赚钱的，下面就是对未来十年的十大高薪职业的介绍。 NO1网络营销师 在互联网时代，懂得与时俱进的企业都会意识到网络营销的重要性。为了借助互联网低门槛、低成本的优势，大大小小的企业都纷纷进军互联网开展网络营销。当每一个企业都离不开网络营销的时候，这一领域就需要大量的人才投入，因此，网络营销正在迎来一个更广阔的就业前景。 现代企业的运作和人们的日常生活越来越依靠于网络，而中国网络的普及，以及网民数量的增加更提升了网络在传播方面的重要性。因此，既懂传统营销，又了解网络营销的人才在当前市场中将会非常紧俏。 NO2心理咨询师 随着社会的进步，生活水平的普遍提高，人们越来越关心生活的质量了，不仅注意吃、穿、玩、身体健康、家庭和睦幸福等，还注重心理健康。由于生活节奏加快，人们劳动的频率尤其是脑力劳动的频率也相应加快，心理负荷加重后心理疾病也就相应增加。没有心理疾病的人也渴望在强盛的物质异化下加强人与人之间的沟通。健康包括生理健康和心理健康，这在我国已形成共识。从事有关心理咨询的热线电话、热线电台、热线广播报刊也越来越多，这也是国人注重生活质量的一个折射。心理咨询是一门科学，并不是随便什么人都能当心理专家的。随着国民素质的提高，人们对心理咨询的科学性的要求也会越来越高。 NO3人力资源治理师 我国的人力资源从业人员中专业人才十分稀缺，据调查显示，很多都是干行政出身的，最近几年有高校开设了人力资源专业，但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高，国际通用型人才十分紧缺。随着我国企业国际化深入，人力资源的开发和管理越来越受到重视，一个现代企业，最重要的不是资金是否充足，而是是否有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工，而这些需要人力经理去开发、管理和培训。