【支部创新工作法】“一网五平台”工作法

优秀支部工作法名称
在我们支部的日常工作中，有一项工作法被大家普遍认可并称之为“奋斗者的足迹”。

这个工作法的核心理念是通过记录和分享个人奋斗的点滴，激励和推动全体支部成员不断成长和进步。

每个支部成员都会被要求定期写一篇《奋斗者的足迹》的文章，这篇文章会记录下自己在工作中所遇到的挑战、解决问题的思路和方法，以及取得的成果和收获。

文章的内容不仅限于工作，也可以包括生活中的成长经历和感悟。

通过这样的记录，每个成员都能够回顾自己的成长历程，发现自己的优势和不足，并从中吸取经验教训。

每周的支部例会上，我们会选取一篇优秀的《奋斗者的足迹》文章进行分享。

这个分享环节不仅是对作者的认可和鼓励，也是给其他成员提供了一个学习和交流的平台。

通过聆听他人的奋斗故事，大家可以互相借鉴和启发，从中找到自己的努力方向和方法。

我们还会定期举办一场“奋斗者的足迹”主题的分享会。

在这个分享会上，每个支部成员都可以选择一个自己认为最具挑战和收获的案例进行分享。

分享的形式可以是演讲、PPT或者小组讨论等，目的是通过互动和交流，进一步加深大家对这个工作法的理解和应用。

通过“奋斗者的足迹”这个工作法的实施，我们支部的成员之间建立了更加紧密的联系和合作关系。

大家在分享和学习的过程中，不仅相互鼓励和支持，也能够互相激励和促进。

每个人都能够感受到
自己的成长和进步，也能够看到整个支部的进步和发展。

“奋斗者的足迹”这个工作法通过记录、分享和交流，激励和推动着我们支部的成员不断奋斗和进步。

我们相信，只要每个人都坚持不懈地努力，我们的足迹定能越来越大，我们的成果定会更加辉煌！。

支部形成一套工作方法支部形成一套工作方法对于一个组织或团体来说至关重要，它能够有效地帮助支部成员更好地工作和发展。

以下是50条关于支部形成一套工作方法的详细描述：1. 确定支部的工作目标和使命，并将其明确地传达给所有支部成员。

这样可以让每个人知道他们的工作方向和意义。

2. 设置明确的工作计划和时间表，以确保支部工作有条不紊地进行。

这些计划和时间表应该是切实可行的，并考虑到各种现实因素。

3. 制定详细的工作流程和程序，确保支部内部的工作能够高效地进行。

这些流程应该是经过思考和实践检验的，以确保其合理性和可操作性。

4. 建立清晰的工作责任制度，明确每个支部成员的职责和任务。

这样可以避免工作责任不明确或重叠的情况发生。

5. 提倡团队合作和互助，鼓励支部成员之间互相协作、共同进步。

合作和互助可以更好地发挥团队的整体力量。

6. 定期开展支部内部沟通和交流，确保每个成员都能够及时了解支部的工作进展和最新动态。

7. 设立有效的工作考核和奖惩机制，激励支部成员积极开展工作，同时也能够对工作不力的成员进行督促和纠正。

8. 倡导创新和改进，鼓励支部成员勇于尝试新的工作方法和思路，以推动支部工作的不断进步。

9. 定期组织培训和学习活动，提升支部成员的专业素养和工作能力，从而更好地适应工作需要。

10. 建立有效的问题反馴机制，鼓励支部成员积极提出问题和建议，以促进支部工作的持续改进。

11. 设立明确的工作标准和质量要求，确保支部工作的每一个环节都能够符合高标准的要求。

12. 注重绩效评估和反馈，及时了解支部工作的成效和不足，从而及时调整工作方向和方法。

13. 充分发挥支部成员的个人特长和优势，让每个人都能够在自己擅长的领域发光发热。

14. 建立良好的工作氛围和团队精神，让支部成员在积极向上的氛围中充满工作热情。

15. 鼓励支部成员不断学习和积累经验，提高自身的综合素质和能力。

16. 加强支部内部交流和协调，避免因为信息不畅通或互相之间的矛盾而影响支部的整体工作效率。

党建创新工作方法
创新工作方法包括：
一、强化理论学习。

要深入学习贯彻党的理论精神，把党的十九大精神贯彻到党建工作中，在深入学习贯彻党的理论精神的基础上，创新思维，深入挖掘，把党的理论精神融入党建工作，以理论指导实践。

二、深入实践。

要在党建工作中把理论落实到实践中，不断探索新的党建方式，把党的理论精神融入党建工作中，把理论落实到实践中，不断探索新的党建方式，把党的理论精神融入党建工作中，把理论落实到实践中，不断探索新的党建方式，把党的理论精神融入党建工作中，以实践检验理论。

三、建立创新机制。

要建立党建工作创新机制，把党的理论精神融入党建工作中，创新机制要包括：积极开展创新活动，把党的理论精神融入党建工作中；建立创新报告体系，把党的理论精神融入党建工作中；建立创新评估机制，把党的理论精神融入党建工作中；建立创新培训机制，把党的理论精神融入党建工作中。

四、完善信息化建设。

要充分利用现代信息技术，运用信息技术支撑党建工作，建立信息化平台，实现网上党建，促进党建工作的深入开展，把党的理论精神融入党建工作中。

支部工作思路一、引言支部是党的基层组织，是党联系群众、宣传政策、贯彻决策的重要平台。

支部工作是党的工作的基础，也是推动全面从严治党向纵深发展的关键。

本文将从支部工作思路出发，分析如何做好支部工作。

二、思路一：以党建为核心1. 加强组织建设组织建设是支部工作的核心内容。

要加强对党员队伍的管理，健全党员发展制度，完善组织架构，提高组织运行效率。

2. 推进制度建设制度建设是保证组织建设顺利实施的重要保障。

要完善各项规章制度，明确职责分工和工作流程，确保各项任务有序开展。

3. 强化宣传教育宣传教育是提高党员素质和凝聚力的重要手段。

要通过多种形式和渠道宣传中央和地方政策法规、先进事迹和先进经验，增强广大党员干部的理论素养和业务能力。

三、思路二：以服务群众为导向1. 加强群众工作群众工作是支部工作的重要内容。

要深入了解群众需求，积极开展各类服务活动，加强与社区、企业、学校等单位的联系和合作，为群众提供更加优质的服务。

2. 推进精准扶贫扶贫工作是党和政府的重要任务。

支部要积极响应国家号召，深入贫困地区开展调研和帮扶活动，通过产业扶贫、教育扶贫、医疗扶贫等方式帮助脱贫户实现稳定脱贫。

3. 加强志愿者队伍建设志愿者是社会公益事业中不可或缺的力量。

支部要积极组织党员参与志愿服务活动，同时也要加强对志愿者队伍的管理和培训，提高志愿服务水平。

四、思路三：以创新驱动为支撑1. 推进科技创新科技创新是推动经济发展和社会进步的重要驱动力。

支部要积极发挥党员干部在科技领域的优势和作用，鼓励创新思维和实践，推动科技成果转化为生产力。

2. 推进文化创新文化创新是推动社会文明进步的重要方向。

支部要积极组织党员干部参与文艺、体育、科技等各类文化活动，同时也要加强对青少年和群众的文化教育。

3. 推进制度创新制度创新是推动社会发展和治理现代化的重要保障。

支部要积极探索适应时代发展需要的制度模式，完善各项规章制度，提高组织运行效率。

五、结语以上是本人对支部工作思路的一些见解。

“五心工作法”搭建“红色强磁场”作者：赵茂楠栗国东来源：《北京支部生活》2017年第10期“郭工长，刚才张书记说得没错，我们明白了，严是爱，松是害……”“谢谢大家对我的理解，以后我也要多注意方式方法”……座谈会刚结束，几名工友就找到副工长小郭，互相唠起了心里话。

原来，一周前，泰安工区党支部书记张东亚在与员工们的调研谈心中得知，小郭升任副工长后，为确保安全质量严格管理，变成了爱发火的“黑包公”、爱唠叨的“婆婆嘴”。

工友们对此不太理解，产生了抵触心理。

了解情况后，党支部高度重视，反复疏导谈心，召开座谈会组织大家开诚布公地谈想法、提意见，解开了心结。

中铁电气化局京沪高铁维管公司泰安网电工区联合党支部成立于2013年，共有10名党员、117名员工，负责京沪高铁100余正线公里的供电维管工作。

新形势下，如何增强企业基层党组织凝聚力、感召力，汇集员工思想共识，形成发展合力，近年来，党支部不断探索实践，创新工作方法，找到了答案。

他们从“知民心、聚民心、贴民心、悦民心、暖民心”出发，为发挥党组织和党员作用搭建平台，形成了凝聚型党支部“五心工作法”。

深入员工“知民心”。

只有深入员工群众，才能及时掌握思想动态，及时回应实际诉求，有的放矢地做好群众工作。

党支部通过细化“党员包群众、支委包工班、书记包重点”工作制度，将包保责任落实到每名党员，要求每名党员每季度到包保工区谈心、调研不少于2次，并写出“民情日记”。

坚持“五必访五必谈”，即员工生病住院必访，家庭闹纠纷必访，遇天灾人祸必访，有重大变故必访，生活遇困难必访；员工岗位变动必谈，工作生活遇到重大挫折必谈，受到上级表彰奖励必谈，受到批评处理必谈，思想情绪低落必谈，同事之间闹矛盾必谈。

设定支部书记接待日，倾听呼声诉求，征询意见建议。

党支部在“知民心”的基础上办实事、解难题，先后为百余名一线员工解决了在职业发展、福利待遇等问题上所面临的困惑，还根据员工诉求，开展了“冬送温暖、夏送清凉”等关心关爱员工活动，协调发放一线急需用品及慰问金共计5万余元。

党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。

习近平总书记多次强调，要把全面从严治党落实到每个支部、每个党员，推动全党形成大抓基层、大抓支部的良好态势。

近年来，中国石油吉林油田公司长春采油厂（以下简称：长春采油厂）党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持抓党建从基层入手，大力实施党建“一会”“一表”“一考”“一查”“一评”“一赛”的“六个一”工作法，不断提升基层党建工作质量，筑牢战斗堡垒。

“一会”“一表”把稳支部建设之舵开好每月一次的党建例会。

长春采油厂以内容丰富、形式多样的党建例会为抓手，架设连接党委、党群部门和党支部的桥梁纽带，推进党委各项工作部署的落实和政工队伍的培养，使党建工作更加有效融入到改革、发展、稳定大局中。

创新形式比照开。

会议采取汇报、交流、工作图片展示、视频学习等方式，发挥为党建工作查问题、找亮点、堵漏洞、提质量的作用。

创新采用PPT 工作交流、党支部工作图片展示、小视频展播等新媒体，为先进党支部汇报典型做法搭建了更加直观的“露脸”平台，给落后党支部发现问题、总结不足营造了“红脸”氛围。

党支部间通过汇报展示汲取经验，取长补短，总结能力显著提升。

会议还安排部分党支部书记和政工员分享工作经验、学习心得、个人努力方向等内容，着力将党建例会打造成政工干部学习、交流和提高的平台。

结合实际针对开。

围绕主题教育、提质增效、抗疫防灾等重点工作和形势任务要求，结合企业生产经营特点和各党支部实际，优选会议议题。

如:在提质增效的关键时段，座谈如何结合党支部特点发挥党员先锋模范作用；针对改革发展过程中员工队伍中存在的倾向性问题，座谈如何寻求解决方法等。

通过群策群力，找出做好员工思想工作、解决生产经营所需、稳定员工思想情绪、凝聚干事创业力量的最佳方案。

典型引路现场开。

每年2次，把党建例会开到优秀党支部现场，通过参观、展示、现场述评和讨论座谈，促进前线与后线、机关和基层党支部之间的交流学习，取长补短、相互促进，不断提升机关党支部书记的业务能力和竞争意识，纵深推进各机关党支部的达标考核，有效解决了“灯下黑”。

“3456”工作法强化基层党组织建设“3456”工作法强化基层党组织建设创新基层党建工作，要在基层党组织中全面开展“三卡四访五个一六带头”活动，加强和改进基层党建工作，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

???建立“三心卡”，凝心聚力。

建立直管党员关心卡。

以党员的家庭收入、生产生活、参加设岗定责等为主要内容建卡，使党组织能及时了解党员生产生活情况及思想状况，搭建起党组织与党员联系沟通的桥梁，充分调动党员的工作积极性，发挥先锋模范作用。

建立流动党员连心卡。

以党员流出地、从事的生产、参加组织生活等为主要内容建卡，通过开通流动党员QQ亲情站、法律咨询服务等活动，积极引导他们诚实劳动、诚信经营，增强法律意识和组织观念，让流动党员离家不离党组织，时刻感受到党组织的关心。

建立离退休党员热心卡。

以生活状况、身体状况、爱好特长等为主要内容建卡，通过组织召开座谈会等形式，充分发挥离退休党员经验丰富、热心于公益事业等优势，鼓励和引导他们参与党组织活动，服务社会，贡献余热。

??开展“四访”，筑牢根基。

对优秀党员回访。

对获得优秀共产党员荣誉称号的党员，及时掌握他们的生产生活情况，提供政策性扶持，提高“双带”能力，引导和鼓励他们带动党员群众争先创优。

对困难党员走访。

对生活困难的党员，定期进行走访，了解他们生产生活中的困难，及时给予帮助解决，鼓励帮助他们勤劳致富。

对流动党员信访。

对流动党员，采取电话、信函等方式，掌握他们的去向及工作情况，邮递学习资料，使他们了解党组织活动内容，感受到党组织的温暖。

对后进党员家访。

对生产生活困难、思想觉悟不高的后进党员，通过开展党员“一对一”帮扶，加强与后进党员的联系沟通，并组织学习培训，提高他们的致富能力。

???推行“五个一”，积极谋发展。

紧紧围绕新农村建设任务，拟定“五个一”发展目标，力促农村经济社会发展迈上新台阶。

围绕一个主题。

紧扣“保增长、保民生、保稳定”主题，广大党员干部身体力行，着重帮助群众抓产业发展，抓社会保障落实，抓社会治安综合治理等，帮助群众增收致富，安居乐业。

落实党员组织生活制度的创新办法
为了更好地落实党员组织生活制度，需要不断创新办法，以适应时代的变化和党员的需求。

以下是一些创新办法：
一、利用互联网技术
随着互联网技术的发展，我们可以利用微信、QQ群等工具，
建立线上的党员组织生活平台。

通过这些平台，可以进行党员之间的交流和学习，进行组织生活的记录和通报，方便党员参与组织生活。

二、开展主题党日活动
主题党日是指以某一个主题为中心，开展一系列的学习、讨论和交流活动。

可以结合当前时事热点或者党的重要决策，进行主题党日活动。

通过这种方式，可以增强党员的思想认同和组织纪律性。

三、建立“三会一课”制度
“三会一课”是指党员大会、支部委员会、党小组会和党课四个组织生活形式的统称。

建立“三会一课”制度，可以使组织生活更加规范化和制度化，使党员更好地参与到组织生活中来。

四、开展志愿服务活动
志愿服务是一种无偿的社会公益活动，可以帮助党员更好地践行社会主义核心价值观。

可以组织党员参与社区志愿服务活动、扶贫帮困等公益活动，提高党员的社会责任感和服务意识。

五、加强党员教育培训
作为中国共产党的一名党员，必须不断加强自身的理论学习和业务培训。

可以通过开展集中培训、组织党员参加公开课程等方式，提高党员的综合素质和能力水平。

以上是一些落实党员组织生活制度的创新办法，希望能够对广大党员有所帮助，推动我们的组织生活更加科学、规范、有效。

基层党支部推行“五小工作法”重在“接地气”淄博矿业集团物资供应有限公司企业基层党支部是连接企业党组织和职工群众的纽带，是群众参加党组织活动的基本单元，更是党群干群关系的粘合剂和润滑剂。

“五小工作法”是企业基层党组织围绕企业发展、凝聚职工力量所推行的重要工作方法，如何将“五小工作法”在基层党建工作实践中落到实处，使其更好的发挥作用，提高基层支部工作的活力和吸引力，就必须坚持“接地气”，聚人心，才能保证落到实处，取得实效。

一、“接地气”是“五小工作法”落地生根的基础。

所谓“接地气”，就是要以反映职工群众需求、总结职工群众的实践经验、解决职工的实际问题为工作的出发点和落脚点，通过采取多种符合实际的方式方法，丰富与基层职工群众联系交流的平台，规范党员干部深入基层的行为，拉近与基层职工群众的距离，培养与基层职工群众的感情。

基层党组织是党员群众接触党的政策精神和工作生活的基本单元，也是广大群众了解党、接触党的“一面镜子”。

党的基层支部在党的组织架构中起着承上启下的重要作用，既要深刻领会党的决策方针，又要深入职工群众，结合实际的将党的决策方针落实到位，发挥好党组织战斗堡垒作用，团结带领党员群众围绕企业中心开展工作必须“接地气”。

“五小工作法”，着眼于“讲清小道理、做好小事情、解决小问题、开展小活动、选树小人物”，就是从小处着手，紧密贴近群众的实际需要和基层单位的实际需要。

如果脱离了群众这个最大的实际，必然成为空中楼阁，无法落地生根，更谈不上开花结果。

二、“接地气”为推行“五小工作法”找准着力点。

“五小工作法”是党的基层支部落实群众路线的重要载体和方法，在实际落实过程中，必须结合实际找准着力点，才能让各项具体措施能够得民心、顺民意，落地生根，开花结果。

1、贴心沟通讲清小道理。

小道理实在、贴心，入情入理，容易讲到职工群众的心里去。

抓住职工群众关心的问题、迷惑的问题、纠结的问题，贴心沟通、诚心讲解，就能够发挥正面引导的作用，促进形成共同的核心价值观，达成一致的工作理念。

国有企业党支部“五步”工作法探索与实践发布时间：2021-11-02T06:55:38.349Z 来源：《中国科技人才》2021年第21期作者： 1韩雪 1冯文泽 1马征 2许祥成[导读] 充分发挥积极性主动性创造性，确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实。

1.内蒙古京泰发电有限责任公司内蒙古鄂尔多斯市 010300；2.内蒙古岱海发电有限责任公司内蒙古乌兰察布市 013700新形势下，国有企业基层党支部承担新使命、应对新挑战，需要以强化党支部政治功能作为创新和改进工作的基本着眼点，充分发挥党支部战斗堡垒作用。

京泰发电各党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持围绕中心、服务大局，充分发挥积极性主动性创造性，确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实。

一、主要做法京泰发电各党支部按照《中国共产党支部工作条例》（试行）要求，把工作重点按照加强基层党建、融合企业经营、维护职工稳定、提升队伍素质和打造支部品牌五大步骤，将每项工作划分为几项工作要点，每项工作要点通过目标明确、落实具体、简便易行的工作方法加以实现。

将党建工作与生产经营工作同谋划、同部署、同考核，有效解决“两张皮”和“上热中温下冷”等问题，不断发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

（一）以支部建设为关键点，努力激活支部战斗力。

1.推行目标管理，争创业绩一流。

支部按照“五精”管理要求全面梳理生产现场存在的短板和不足，落实责任人和整改时间，根据部门实际情况，组织编写完成了《推行“五精”管理创建“三基九力”团队实施细则》，将部门班组标准化、培训管理、6S管理、小指标管理、电量管理、节能管理、设备缺陷管理、环保管理、文明生产管理、安全管理、运行管理、日常工作管理等全部纳入“五精”管理，每月对各值“五精”管理开展情况进行打分评比，夯实了基层基础管理，提高了运行管理水平，促进了企业节支降耗。

2.强化考评系统建设，提升党建活力。

针对支部所属部门及管理工作特点，综合支部制定了支部党员管理积分考评表，涵盖了答题情况、支部党员大会参加情况、学习笔记完成情况、党费交纳情况、主题党日活动组织情况等各项党建工作内容，积分排名情况与评先评优相结合，充分调动支部党员参与活动的积极性。

一体两翼三支撑”支部工作法“一体两翼三支撑”支部工作法是一种在党的基层组织中推行的工作方法论。

这个方法论的核心理念是要抓好党支部的基本建设，同时发挥好党员的作用，通过各方面的支撑，来推动党的工作和党员队伍的发展。

首先，要抓好党支部的基本建设。

党支部是党的基层组织，是党员的“家园”，也是党的执政基础。

要抓好党支部的基本建设，就要注重提高党支部的组织力和战斗力。

只有让每一个党支部都成为一个充满活力的战斗堡垒，才能更好地推动党的工作和党员的发展。

其次，要发挥好党员的作用。

党员是党的先锋队员，是党的中坚力量。

要发挥好党员的作用，就要注重培养和选拔优秀党员，提高党员的思想觉悟和政治素质。

同时，在工作中要注重发挥党员的模范带头作用，做到严守党的纪律和规矩，带动其他党员积极参与党的工作。

在“一体两翼三支撑”支部工作法中，“一体”指的是要将党的工作与党的建设相统一，既要抓好党的工作，也要抓好党的建设。

只有两者相辅相成，才能确保党的工作的顺利进行。

而“两翼”则指的是要发挥好党员和群众的作用，“两翼”齐飞，才能让党的事业更上一个新的台阶。

在“三支撑”中，第一支撑是要加强基层党组织建设。

党的基层组织是党的工作的基础，要加强基层党组织建设，就要注重提高基层党组织的组织力和战斗力。

第二支撑是要加强党员队伍建设。

党员队伍是党的中坚力量，要加强党员队伍建设，就要注重培养和选拔优秀党员，提高党员的思想觉悟和政治素质。

第三支撑是要加强干部队伍建设。

干部是党的重要力量，要加强干部队伍建设，就要注重培养和选拔优秀干部，提高干部的工作能力和水平。

总之，“一体两翼三支撑”支部工作法是一种在党的基层组织中推行的工作方法论，是为了推动党的工作和党员队伍的发展。

这个方法论的核心理念是要抓好党支部的基本建设，发挥好党员的作用，并通过各方面的支撑来确保党的工作和党员队伍的顺利进行。

只有在“一体两翼三支撑”的指导下，党的事业才能取得更大的成就。

党建工作创新做法一、创新党建工作的做法党建工作是党的基础性工作，没有好的党建工作，就没有好的党。

在新时代，党建工作要与时俱进，不断创新。

以下是本人总结出的一些创新党建工作的做法：1. 强化思想引领，倡导学习思考。

通过组织专题学习、座谈会、读书会等，引导党员领会党的路线方针政策、提高政治素养，坚定理想信念，增强道德观念，提升文化素质、加强思想独立性等。

2. 加强党员教育培训。

不断加强新党员培训，使他们尽快了解党的方针政策、劳动法规，引导党员扎实学习业务技能，提高能力，紧密结合实际情况，采取必要的培训方式和手段，让党员来一次大体验，加强意识形态的引导，提升组织凝聚力。

3. 积极开展活动。

通过组织各种形式和内容的党员活动，从全员到个人的角度进行思想交流、知识沉淀和情感协同，建立良好的团队协作精神，使党员在涉及重要、具体的问题时，能够迅速掌握并形成有效措施，提高党员组织领导能力。

4. 建立制度保障。

建立适当的党建工作机制，逐步完善各种制度，规范党员行为，制定科学程序操作流程，确保所有党员行动符合法律法规和社会主义道德规范。

养成良好行为习惯和工作作风，减少党员违规和不适当的行为，形成一种良好的党的作风。

5. 注重党员群众联系。

通过建议意见箱、信访反映，增加党员和基层群众的互动参与。

在服务群众、贯彻领导决策等过程中，加强风险预警防范，注重对涉及党员的重要问题的统一策略管理，避免出现不利影响。

6. 利用新媒体。

开辟微博、微信等新媒体渠道，加强人员管理，拓宽交流渠道，在便捷的基础上，增强党员服务成效，丰富新媒体建设内涵。

利用网络、信息化技术，把党建工作搬上线上，推动党建工作创新和革命性。

以上六点是创新党建工作的做法之一，这些方法，在不同行业和不同区域都可以得到应用。

二、营造好的党建工作氛围党建工作的重要性不言而喻。

一直以来，中央政府和地方党委都十分重视党建工作，加强党员的党性教育、党风党纪教育、组织管理和党群干部培训等各个方面。

党支部工作法名称基层党支部工作法“一二三四”工作法——**市公安局巡特警支队防暴大队二中队党支部 **市公安局巡特警支队防暴大队二中队现有突击队员20人，其中中共党员10名，主要肩负着打击暴力恐怖犯罪；处置大规模群体性事；应对突发性公共事；担负街面重装巡逻和参与大型活动的安保等重要任务。

中队党支部面对当今社会急、难、险、重的突击任务，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和密切联系群众的优势，深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动，坚持与时俱进、改革创新。

在实践中总结提炼出了“一二三四”工作法。

切实发挥了党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，成为维护社会稳定的有力防线。

1、基本内涵“一二三四”工作法秉承“党建是核心，队建是根本”的理念，从队伍建设的客观需要出发，深入开展党的群众路线教育实践活动，鼓励队员追求梦想。

以坚定理想信念，磨练意志品质，打造钢铁之躯，铸就过人本领为着力点。

真正把中队党支部建设成为政治可靠、业务过硬、作风顽强、纪律严明、反应灵敏的精锐队伍，实现党建工作和队伍建设的深度融合。

二、主要做法（一）围绕一个中心。

中队党支部围绕特警处突防暴、巡逻防控的中心工作和当前复杂严峻的反恐形势，特别是围绕保护人民生命财产安全，维护社会和谐稳定这一核心使命，充分发挥党支部“服务中心、建设队伍”的工作职能，把组织建设与警务建设有机结合起来，形成队伍、业务“两手抓、两手硬”的良好格局。

在思想理念上，支部通过科学谋划、统筹安排，党组织建设与警务建设实现“两不误、两促进”；在组织安排上，注重提高队员自身的能力和素质，注重增强党组织的团结与活力；在成效标准上，把是否促进队伍建设、是否提高队伍战斗力和凝聚力作为检验党组织建设成效的根本标准，并以此作为出发点和落脚点，不断改进工作。

（二）依托两级平台。

中队依托党支部和党小组这两级平台，把党组织建设的各项任务分层次、分重点落实到支部和小组中。

二中队党支部设有书记1名、副书记1名，在支部以下则设立4个党小组，每组设组长1名，组内各项工作都有专人负责，并将非党员同志也纳入党小组，加强教育培养。

创新型党支部年度工作计划一、背景分析党支部作为党的基层组织，在推动党的事业发展、服务人民群众等方面发挥着重要作用。

随着时代的发展和社会的变化，党支部也需要不断创新，适应新形势下的工作需要。

为推动党支部工作向创新型党支部转型，特制定本年度工作计划。

二、总体目标本年度创新型党支部的总体目标是：通过党支部工作的创新，提高党员的工作能力和党性修养，增强党员的凝聚力和战斗力，为党和人民事业的发展作出积极贡献。

三、工作内容1. 创新党支部组织形式：（1）建设党建联盟，联合社区、企事业单位等开展共建活动，提高党支部的服务能力和覆盖面；（2）推行党支部网上建设，建立党员在线交流平台，提高党员的参与度和活跃度。

2. 创新党支部活动内容：（1）组织党员进行集体学习活动，重点培养党员的理论素养和实践能力；（2）开展主题党日活动，将党建工作融入到日常工作中，提高党员的思想觉悟和组织纪律性；（3）举办党员素质提升培训班，提高党员的综合素质和能力水平。

3. 创新党员发展模式：（1）积极开展党员发展工作，加大对优秀党员的挖掘和培养力度；（2）完善发展党员的考核和评价体系，建立激励机制，提高党员对党支部的归属感。

4. 创新党支部服务方式：（1）开展党群服务活动，建立健全党员志愿者团队，为社区居民提供便利和帮助；（2）推行党支部联系制度，定期走访和联系党员，了解他们的困难和需求，提供帮助和解决方案；（3）建立党员互助平台，充分利用党员资源，为党员提供相互帮助和支持。

5. 创新党支部工作管理：（1）建立健全党支部工作考核评价制度，定期开展工作评议和民主测评，提高党支部工作的透明度和责任性；（2）加强党员信息管理，建立党员档案和台账，实行定期更新和审核制度，保证信息的准确性和完整性；（3）加强党支部宣传工作，提高党支部的影响力和凝聚力。

四、工作措施1. 制定详细的工作计划和时间安排，明确工作责任人和任务分工。

2. 加强党员培训，提高党员的思想认同和政治能力。

银发党支部“五有”工作法作者：杨帅方统江高文鹏来源：《党员生活》2021年第06期近年来，黄石经济技术开发区·铁山区金山老年公寓老年党支部积极实施“银发党建”工作，创新“老有所为、老有所创、老有所帮、老有所学、老有所乐”等“五有”工作法，着力提升老龄党员归属感、参与感和幸福感，把“老龄党建短板”变为优势和特色，让老龄党建工作焕发生机。

老有所为，提升管理“有行动”老年党支部与公寓自治监督委员会、公寓公司探索建立了“一核为主、三方共治”的协商议事机制，根据日常工作安排以及突发事件实际，适时召开三方责任人协商议事会、三方联席议事会和三方责任人临时碰头会，针对当期需要三方协力完成的事项进行商讨研究。

老年党支部和自治监督委员会向公寓反馈收集到的入住老人意见，通过三方联动机制商讨解决办法。

老有所创，助推文明“有行动”党支部积极响应创建全国文明城市的号召，规范文明行为，努力建设文明公寓。

党支部、自监会、公司方三方联合提出创建文明公寓倡议，每月至少开展1次志愿服务活动，作为老年党员，要带头讲文明话、办文明事、做文明人;作为普通老人，要管好自己，支持和参与文明建设。

公寓居住环境不断提升，被评为黄石市绿色示范单位。

老有所帮，精细服务“有行动”在公寓中组建一支以党员为主体的“帮帮队”，当好“三员”。

当好真情连结员，开展“敲门行动”，走进新入住的老人身边，了解他们的思想动态，及时反映他们的诉求和意见，帮助解决各种困难。

当好心理疏导员，开展精神关爱服务，陪有自闭、抑郁倾向的老人聊天交流、读书读报。

当好纠纷调解员，纠纷发生时，认真全面了解情况，因势利导，及时处理，构建和谐老年公寓。

老有所学，与时俱进“有行动”老年党支部坚持通过党员大会集中学、专题讨论交流学和現身说法传承学等方式开展学习。

在开展支部主题党日活动时进行集中学习，让党员了解国家大事，发表自己看法。

发动党员中的退役老战士、高级工程师、党政退休干部带头，讲入党故事，讲初心故事，讲身边故事，深入周边村（社区）开展党史宣讲，进一步强化党性锻炼。