医药销售年终总结汇报10篇
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医药销售年终工作总结范本7篇篇1一、引言随着一年的结束,我们有必要对过去一年的医药销售工作进行全面的回顾与总结。
本文旨在梳理本年度医药销售工作的成果、问题及改进措施,以期为新的一年制定更为明确和有效的工作计划。
二、销售业绩回顾1. 销售额及增长情况今年公司医药总销售额达到XX亿元,同比增长XX%,实现了年初设定的销售目标。
其中,处方药销售额占比XX%,非处方药销售额占比XX%。
2. 客户关系管理我们强化了与各级医疗机构的合作关系,新增合作医院/药店XX 家,增强了销售渠道的渗透力度。
同时,通过定期的客户沟通会议,加深了与客户的互动,提升了客户满意度。
3. 新产品推广本年度成功推广新药品种XX个,新产品销售额占总销售额的XX%,成为增长的重要驱动力。
三、市场分析1. 竞争格局分析本年度医药市场竞争激烈,主要竞争对手的市场策略及优势、劣势进行了深入的分析,为我们制定市场策略提供了重要依据。
2. 消费者需求变化随着消费者健康意识的提高,对药品的品质、安全性、服务等方面要求不断提升。
对此,我们加强了市场调研,及时掌握消费者需求变化。
四、产品策略和销售策略调整1. 产品结构优化根据市场需求和竞争态势,我们调整产品结构,加大了在慢性病用药、儿科用药等领域的投入,优化了库存配置。
2. 营销策略创新我们采用了线上线下相结合的销售方式,利用互联网平台进行产品推广,同时通过社交媒体等新媒体手段提高品牌影响力。
举办了医学研讨会和患者教育讲座等活动,增强了品牌影响力及消费者黏性。
五、团队建设与培训1. 团队发展本年度我们扩大销售团队规模,引进高素质人才,优化了团队结构。
同时,通过定期的培训和团建活动,增强了团队的凝聚力和执行力。
2. 培训提升开展了针对产品知识、销售技巧、客户关系管理等方面的培训,提高了销售人员的专业素质和综合能力。
六、存在问题及改进措施1. 问题梳理虽然在过去的一年中取得了一定成绩,但也存在市场推广力度不足、新客户开发速度慢等问题。
药品销售年终总结10篇药品销售年终总结篇1从入行到现在已经快一年了,下面介绍下这段时间的所得经验供大家分享:1月份:事在人为有老代表带了半天就开始自己去"扫街"了,经过了大半个月的跌摸爬滚,胆子大了,脸皮也厚了,但是心也开始急了.已经有2个同学成功跟公司签了协议,可以作为员工留在公司工作了,而自己呢,似乎还没有引起经理的一丝注意.就在那时候,正好遇上了公司开一个产品发布会,我被指派了两个任务:1、会前协助经理助理购买会议用品;2、会时负责宴席酒水的供应,却没有机会面对客户.但我并没有抱怨,每件事都跟到了点子上,没有出任何的差错.会后第二天,经理把我单独叫进了办公室,让我去体检并愿意与我签协议,原因是他认为我是有一个有责任心的人.成绩:成功"卖身"给公司2月份:万事开头难成为员工后,被分到了公司的总部所在地——佛山,负责100家终端和4家医药公司.之前负责这个市场的人由于做得太差了,已经离职了.那么等待着我的是什么呢?以下是我的SWOT 分析(把自己当作产品了,呵呵):S(优势):无经验说明我是一张白纸,没做起来的市场也可以看作是有个空白的市场.由开始,因此存在着无限的可能.W(劣势):无工作经验,专业是药学,无市场营销知识.O(机会):新来的主管是公司去年的销售冠军,有着丰富的实战经验,我将在他那学习到最有用的销售知识;股市跌到了谷底,说明它有机会反弹了,且区域位于公司总部,只要做得好就会有发展.T(威胁):这个区域的市场供货渠道乱,价格不稳定,为终端工作带来更大的困难.成绩:开始计算任务指标的第一个月,铺货店数比前人半年铺的还多,但只是因为他们懒,并非我有多厉害.3月份:干一行爱一行经过了一个多月的铺货,大部分的药店都已经开始经营我们的产品了,只剩下极少数的"顽固分子"依然雷打不动,而这些药店正是当地较大型且生意较哈破的店.为了把货铺进去,我只有更加频繁的拜访,不断地向他们陈述我们产品的优势."皇天不负有心人",终于在后来的一次拜访中发现其中一个"顽固分子"开始经营我们的品种了.回到家我把这个好消息告诉我主管,当时我主管说了一句话:"你会成功的,因为你已经把工作和情感连在了一起."成绩:铺货工作基本完成了,铺货率为全公司前三.由下月开始进行上量工作.4月份:有了自信就成功了一半拿到了三月份的奖金了,是一笔不小的钱啊,第一个月就能拿到怎么多奖金,对自己越来越有信心了.开始要纯销了,之前的代表月销量才200多,我铺货阶段的销量也才700多,指标却要1200,要怎么才能完成指标呢?由于我们的产品在本地来说是该领域的No.1,但好卖的产品通常都没有什么利润可赚,加上我们没有什么促销活动,首推率是达不到的了.只能在其它方面寻求突破,于是我有了以下的想法:1、我们的产品有两个规格,我们做的是大的规格,而小的规格是消费者主动购买的产品,于是我便让店员每次都先把大的包装拿给消费者,增加购买率;2、我们的产品是西药,价格便宜,能与其它中成药联合使用.于是我便做其它中成药促销员的工作,送点小礼品什么的,让她们在介绍自己的品种时搭配我们的产品联合用药.成绩:主打产品销量急速上升,达到指标任务的150%以上,全公司该产品销量排名第二.其它产品的销量也有了不同程度的上升.5月份:失败,一个新的起点在上个月的销量增长的刺激下,正当我在满怀信心打算再创高峰时,突然发现我的目标门店里的货都塞得满满的.原来,虽然当时的我根本不懂得什么叫压货,但却不自觉地在月底时使用了压货的技能,却没能很好地销出去,以至现在终端这么多货.没办法,只有老老实实继续做店员的工作,店员教育,做陈列.但同时也对自己上个月的压货做了个人总结:压货对短期的销量冲刺有一定的帮助,但却会影响到后面的销售.成绩:由于受到上月存货的影响,本月销量只有800左右,完成指标的60%而已.但两个月的平均销量还是有所上升,因此也知道了适当的利用压货可以增加销量的技巧.6月份:去做,而不是去讨论由于6月份的销量统计还没出来,经理按4、5月份的销量制定第三季度的任务指标,再加上工作细分,我开始做重点产出,目标药店由原来的100家减少到60家.我的指标却无可避免的大幅度增长,达到以前的166.6%-200%.但是,积累了之前的经验,再加上终端的存货基本已经销出去了,我却有信心完成.就在其他人都在抱怨指标太高,无法完成时,我根据我的60家药店的大小分别给它们下达了它们绝对有可能完成的任务,然后再根据月底的完成情况,把没完成任务的药店的量转交给超额完成任务的药店,最后再适当的压了点货,就这样,指标完成了.成绩:全公司能完成任务的三人里的一个,在别人讨论指标是否太高的时候,我选择了去做,所以,我有了不同于别人的成绩.7月份:OTC三要素,缺一不可在完成了上个月的任务后,我的终端不可避免的有一部分存货,幸好我从6月份已经开始注意到OTC三要素(客情、陈列、店员教育)的同等重要性,在每个方面都尽量做足功夫,我的存货也在短期内销出.然后,还是按上个月的方法,把指标分解到每个药店上,于是,我再一次的完成了任务.而上个月同样能完成任务的两位同事,却由于没有计划地压货,获得了和我6月份相似的成绩.成绩:首次成为公司月销售冠军,而且是全公司连续两月完成任务的人.而且,公司的一个一直销不动的新产品我也创下了一个销售新高.8月份:适应一切的变化,使自己变得更强在知道我成为上月销售冠军的喜讯的同时,也传来了一个坏消息,我的主管由于家庭的原因辞职了.我在我主管身上学习到了很多,而且也是他一直在鼓励着我,他离职了,是否会影响到我的表现呢?后来自己想了想,能教我的,他都已经教了,剩下的,也都该由我自己去领悟了.而且,只有离开了他的光芒,我的光芒才能显露出来.那么这个月开始,就是我发挥的时候了.成绩:主打产品基本保住了第一,但其它产品由于费用兑付不及时等原因销量普遍下滑.9月份:No excuse,执行力是关键新一季度的任务指标又下来了,而且这次的还明显不合理,按上季度的销量来分,做得好的做多点,差的做少点,但奖金却和完成率挂钩.我的指标再次上升.经理却还放出话来,由于主打产品离年度任务还差挺远的,现在可以有促销活动,但所有人的任务都要100%完成,就算压货也得完成。
2024年医药销售员个人年度工作总结回顾过去一年的销售表现,我深感自我反省的必要性。
这不仅源于我个人的主观因素,客观环境的挑战也是影响整体销售业绩的重要因素。
以下是我对当前状况的分析:一、当前医药行业态势1. 药品价格持续下调,利润空间日益压缩,使得客户在操作上面临困难。
2. 在各地投标过程中,由于医药经验的不足,导致频繁的落标。
我对此深感责任重大,未来将加强医药知识的学习,提升投标报价的精准度,以确保任务的顺利完成。
二、负责省份的总体状况随着中国医药市场整顿的加强,药品销售面临更严格的监管。
医院药品配送模式和价格管理的调整,使得许多限制性政策得以实施。
例如,____产品报价为____元,____产品报价为____元。
一些客户虽在当地销售,但销量有限。
据我了解,在____省的____市,大部分医院倾向于选择今年中标的产品,加上政策规定,挂网限价品种只要报价在限价范围内即可入围,这使得大部分市场已被现有产品占据。
每家医院每个品种只能进两个规格,可供操作的市场空间极其有限。
在省内,我负责的____地区中标产品的销售情况也不尽如人意。
主要原因包括:1. 当地市场需求决定了产品的总体销量。
2. 药品利润空间不足,削弱了客户的销售积极性。
3. 公司中标品种并非客户销售的专长。
4. 货物发送后未能及时到达医药代理手中,造成客户不满。
5. 年底代理商结账,无暇顾及新货,且不愿积压库存。
6. 有需求的代理商难以找到,他们对产品更加谨慎。
因此,我建议明年应有针对性地走访当地医药公司,了解客户需求,制定计划,将某些品种交给有销售专长的客户操作,以避免不同配送商之间的产品冲突。
三、对明年的销售建议1. 提升服务品质,确保产品宣传材料的提供,如录制音像资料,以利于宣传。
2. 避免发货不及时的问题,无论何种支付方式,都应确保快速发货。
3. 建立省、市、县的梯度价格体系,确保价格统一性。
4. 加强税票的及时性。
5. 分配销售区域,让指定的销售经理负责跟踪,以便更好地了解市场,操作市场。
医药药品销售工作年度总结6篇篇1一、背景在过去的一年里,我作为医药药品销售团队成员之一,经历了许多挑战和机遇。
随着市场竞争的加剧和消费者需求的不断变化,我们团队始终保持着积极向上的态度,不断探索新的销售策略和方法,努力提高自己的销售技能和知识水平。
本文旨在总结本年度医药药品销售工作的成果、经验和教训,并提出未来的展望和改进措施。
二、年度工作总结1.销售目标完成情况本年度,我们团队制定了明确的销售目标,并通过全体成员的努力,实现了较好的业绩。
具体完成情况如下:(1)总体销售额比去年同期增长了XX%,达到了预期目标;(2)新产品的销售额占比增长了XX%,新产品推广取得了显著成效;(3)客户满意度调查结果显示,客户满意度稳步提高,反馈良好。
2.产品销售策略及市场情况分析本年度,我们团队针对市场变化和竞争态势,采取了以下销售策略:(1)针对不同客户群体,制定个性化的产品推广方案;(2)加强销售渠道建设,拓展线上销售渠道;(3)加强与客户的沟通与互动,提高客户满意度。
市场情况分析表明,我们的产品销售情况良好,市场份额逐步扩大。
同时,我们也注意到竞争对手的动态和市场变化,及时调整销售策略和方法。
3.团队建设与培训本年度,我们团队注重团队建设与培训,采取了以下措施:(1)定期组织销售技能培训,提高团队成员的销售技能;(2)加强团队协作和沟通,形成团结互助的良好氛围;(3)鼓励团队成员积极参与公司活动,增强团队凝聚力。
通过团队建设与培训,我们团队的凝聚力得到了提高,销售技能得到了提升,为完成年度销售目标奠定了坚实的基础。
4.工作中存在的问题及改进措施虽然我们在年度销售工作中取得了一定的成绩,但也存在一些问题:(1)市场推广力度有待加强;(2)销售渠道仍需进一步拓展;(3)客户服务质量仍需提高。
针对以上问题,我们提出以下改进措施:(1)加大市场推广力度,提高品牌知名度;(2)积极寻找新的销售渠道,拓展线上销售市场;(3)加强客户服务质量,提高客户满意度。
药品销售情况年度总结7篇篇1一、市场分析与销售概况在过去的一年中,药品销售市场经历了诸多变化,既面临着挑战也充满了机遇。
根据年度市场分析报告,药品销售市场总体呈现出稳步增长的态势。
消费者对药品的需求日益多样化,且对药品的安全性和有效性要求越来越高。
同时,国家对药品市场的监管也越来越严格,推动了药品销售市场的规范化发展。
在这样背景下,我们公司的药品销售情况表现良好,全年销售额相比去年有所增长。
其中,明星产品A在市场上表现突出,销售额有明显提升;而新产品B虽然进入市场时间不长,但也取得了不错的销售成绩。
二、销售策略与市场拓展在药品销售策略方面,我们采取了多种方式来拓展市场。
首先,通过加强品牌宣传和推广,提高了明星产品A在消费者心中的认知度和美誉度;其次,针对新产品B,我们开展了系列化的市场推广活动,包括学术会议、产品培训等,帮助医生和患者更好地了解产品特点和优势。
此外,我们还注重与合作伙伴的关系维护和拓展。
通过与医药流通企业的紧密合作,我们成功地将明星产品A打入了更多医院和零售药店,扩大了产品的销售渠道。
同时,我们也积极寻求与更多有实力的医药企业合作,共同开拓药品市场。
三、产品管理与创新在产品管理方面,我们始终坚持质量第一的原则,严格把控药品的生产和质量控制环节。
通过不断完善质量管理体系和加强内部审核,我们确保了所有产品的质量和安全性能符合国家相关标准。
此外,我们还积极响应国家药品审评审批制度改革,加快了新产品B的研发和上市进程。
在产品创新方面,我们注重研发投入和创新能力的培养。
通过加大科研投入和引进优秀人才,我们在药品研发领域取得了一系列成果。
同时,我们也与多家科研机构和高校开展产学研合作,共同推动药品创新研究的发展。
四、团队建设与培训在团队建设方面,我们注重培养一支高素质、专业化的销售团队。
通过定期开展培训和学习活动,提高销售人员的业务水平和专业技能。
同时,我们也鼓励团队成员之间的交流和分享,形成良好的团队合作氛围。
2024年医药销售年度总结时间的流逝如同疾箭穿梭,一年光阴瞬息而过,我投身业务领域已有一年半的时间。
在这段期间,我收获颇丰,但也意识到自身存在的诸多不足。
我曾全力以赴,奋力拼搏;也曾动摇信念,迷失自我;既有过激情四溢,也体验过愤怒与失望。
这一切已成为过往,无论好坏,都应将其放下。
以下我将从个人和市场两方面进行分析,并提出今年的工作重点。
个人分析:1. 在业务知识上存在短板,特别是对市场和公司药品价格的掌握不足,主要原因是自我学习的意识不强;2. 对应收账款的管理不够严谨,造成部分客户货款回收不及时,主要问题在于我跟踪管理的不足;3. 工作计划性有待提高,效率未能达到理想状态;4. 做事倾向于从容不迫,有时会过于“拖延”;5. 我拥有自己独特的解决问题的方法和策略;6. 我具备坚韧不拔的精神,愿意承受艰难困苦;7. 个人主观性较强,对于认为无意义的任务缺乏积极性。
市场分析:苍南市场主要由两家当地医药公司(苍南县宏泰医药有限公司和苍南县欧南医药有限公司)主导。
目前,我们公司在该市场的表现并不理想。
苍南县是温州药店数量最多的县,市场竞争激烈,价格战导致市场秩序混乱,外地小型医药公司不断涌入,给我们带来了更大的压力和挑战。
今年的工作计划:1. 持续提升业务知识和技能,特别是药品价格知识,以提高业务能力;2. 加强对办事处同事的管理和沟通,及时发现并解决工作中出现的问题;3. 对本区域客户和产品进行深入分析,每月确定重点客户和产品,以提升销售业绩;4. 制定详细的工作计划,按周按日规划,月初、月中、月末明确工作重点;5. 加强对重要客户的拜访和关系建设,以及与大厂家业务员建立良好关系,共同拓展业务;6. 及时处理客户各项事务,提升公司在市场中的影响力。
2024年医药销售年度总结(二)回顾过去的一年,对药品销售的总结将为来年的规划提供坚实的基础。
一、持续学习,提升思想业务水平。
秉持“学无止境”的信念,我一直致力于自我提升。
医药销售年度工作总结范文6篇篇1尊敬的领导:在过去的一年里,我作为一名医药销售人员,经历了许多挑战和学习。
在此,我将对本年度的工作进行全面的总结,以便更好地认识自己的工作表现,并为未来的工作提供指导和借鉴。
一、工作目标和任务在年初,我为自己设定了明确的工作目标和任务。
首先,我致力于提高销售额,通过不断努力和积极开拓市场,实现了销售额的稳步增长。
其次,我注重客户关系的维护和发展,通过定期沟通和回访,加深了与客户的联系,提高了客户满意度。
此外,我还积极参与团队活动和培训,提升了自己的专业素养和团队合作能力。
二、市场开拓和客户维护在市场开拓方面,我充分利用各种资源和渠道,积极开展宣传和推广活动。
通过参加行业展会、举办产品推介会等方式,吸引了大量潜在客户的关注。
同时,我还积极拓展新市场,寻找新的增长点。
在客户维护方面,我注重客户需求和反馈的收集与分析,及时调整销售策略和服务方式。
通过提供个性化的解决方案和优质的服务,赢得了客户的信任和好评。
三、个人成长和学习在过去的一年里,我不断学习和提升自己的专业素养。
通过参加公司组织的培训和学习活动,我掌握了更多的产品知识和销售技巧。
同时,我还积极阅读行业相关书籍和资料,了解最新的市场动态和行业趋势。
在实践过程中,我不断总结经验和教训,逐渐形成了自己的销售风格和思路。
四、团队建设和合作作为销售团队的一员,我深知团队合作的重要性。
在日常工作中,我积极与团队成员沟通和协作,共同完成各项销售任务。
同时,我还注重团队氛围的营造和团队成员的激励,通过举办团队活动、分享销售经验等方式,增强了团队的凝聚力和战斗力。
五、工作不足和改进虽然在过去的一年里取得了一定的成绩,但我也意识到自己仍有许多不足之处。
例如,在客户沟通和服务方面仍有待提高,需要进一步加强产品知识的学习和应用等。
针对这些问题,我将制定具体的改进措施,并在未来的工作中不断加以实践和完善。
六、未来展望展望未来,我充满了信心和期待。
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药品销售总结报告篇1回顾20_年的总体销售情况,摸着自己囊中羞涩,自感惭愧!这不是只有我主观原因,同时客观原因也导致整体销售上不去的一个因素,在此我总结了一些存在的问题。
一、目前的医药形势1、现时药价不断下降、下调,没有多在利润,空间越来越小、客户难以操作。
2、即使有的产品中标了,但在中标当地的种.种原因阻滞了产品的销售,如某某省属某某药品中标,价格为:某某元,没有大的客源,只是一些小的,而且有些医院因不是医保、公费医疗产品,没销量,客户不愿操作,其它医院有几家不进新药也停了下来,也许再加上可能找不对真正能操作这类品种的客户,所以一拖就拖到现在。
相比在别的省、市,这个品种也中标,而且价钱比省属的少,虽说情况差不多,但却可以进几家医院,每月也有销量,究其原因,我觉得要找就找一个网络全,这样的供货平台更有利于产品的销售和推广。
3、在各地的投标报价中,由于医药经验上不足,导致落标的情况时常发生,在这点上,我需做深刻的检讨,以后多学一些医药知识,投标报价时会尽量做足工课,提高自已的报价水平,来确保顺利完成。
4、在电话招商方面,一些谈判技巧也需着重加强,只要我们用心去观察和发掘,话题的切入点是很容易找到,争取每个电话招商过程都能够流畅顺利,必竟在没有中标的情况下,电话招商是主要的销售模式,公司的形象也是在电话中被客户所了解,所以在这方面也要提高,给客户一个好的印象。
二、所负责相关省份的总体情况随着中国医药市场的大力整顿逐渐加强,医药招商面对国家药品监管力度逐渐增强,药品医院配送模式及药品价格管理的进一步控制,许多限制性药品销售的政策落实到位,报价_元,_报价_元,有的客户拿货在当地销售,但销量不大,据了解,在某某省的某某市,大部份医院入药时首先会考虑是否是今年又中标的产品,加上今年当地的政策是,凡属挂网限价品种,只要所报的价在所限价钱之内都可入围,这样一来,大部份的市场已被之前做开的产品所占据,再加上每家医院,每个品种只能进两个规格(一品两规),所以目前能操作的市场也不是很大,可以操作的空间是小之又小。
医药贩卖年终总结6篇篇1随着XXXX年的结束,过去的一年中,我们医药贩卖行业经历了不少的起伏和变革。
在竞争激烈的市场环境中,我们公司凭借着优秀的团队和卓越的销售业绩,取得了不俗的成绩。
以下是对过去一年工作的总结和回顾。
一、市场分析与销售情况在过去的一年中,我们对医药市场的变化进行了密切的关注和分析。
随着人们健康意识的提高和医疗政策的调整,医药市场需求呈现出稳步增长的趋势。
尤其是在疫情期间,医药产品的需求更是呈现出爆发式的增长。
在这样的市场环境下,我们公司凭借着卓越的销售团队和完善的销售策略,取得了不俗的销售业绩。
我们的销售团队在不断拓展市场的同时,也注重客户关系的维护和深化。
通过与客户保持密切的联系和沟通,我们不仅了解了客户的需求和反馈,也及时调整了我们的销售策略,提高了客户满意度和忠诚度。
二、产品优化与研发在产品方面,我们公司也进行了不断的优化和研发。
通过对市场需求的深入分析,我们及时调整了产品结构和功能,推出了更符合市场需求的产品。
同时,我们也注重产品的品质和安全性,严格把控产品质量关,确保了产品的稳定性和可靠性。
在研发方面,我们公司也投入了大量的资源和精力。
通过不断的探索和创新,我们推出了一系列具有自主知识产权的新产品和新技术。
这些新产品和新技术不仅具有较高的技术含量和市场竞争力,也为我们的未来发展奠定了坚实的基础。
三、团队建设与培训在团队建设方面,我们公司注重培养和引进优秀的人才。
通过建立健全的招聘、培训和激励机制,我们吸引了一批具有专业知识和实践经验的人才加入我们的团队。
同时,我们也注重团队成员之间的沟通和协作,形成了一个团结、高效、创新的团队氛围。
在培训方面,我们公司也进行了积极的投入。
通过定期组织内外部培训和学习活动,我们提高了团队成员的专业素养和技能水平。
这些培训和学习活动不仅丰富了团队成员的知识储备,也为公司的长远发展提供了有力的保障。
四、企业文化与社会责任在企业文化方面,我们公司注重营造积极向上、创新进取的企业氛围。
医药销售个人工作总结(10篇)医药销售个人工作总结1已经逐渐远去了,总结一下这一年的药品销售情况,能更好的为明年的工作做好准备。
一、加强学习,不断提高思想业务素质。
“学海无涯,学无止境”,只有不断充电,才能维持业务发展。
所以,一直以来我都积极学习。
一年来公司组织了有关电脑的培训和医药知识理论及各类学习讲座,我都认真参加。
通过学习知识让自己树立先进的工作理念,也明确了今后工作努力的方向。
随着社会的发展,知识的更新,也催促着我不断学习。
通过这些学习活动,不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的工作实践作好了预备。
二、求实创新,认真开展药品招商工作。
招商工作是招商部的首要任务工作。
的招商工作虽无突飞猛进的发展,但我们还是在现实中谋得小小的创新。
我们公司的代理商比较零散,大部分是做终端销售的客户,这样治理起来也很麻烦,价格也会很乱,影响到业务经理的销售,因此我们就将部分散户转给当地的业务经理来治理,相应的减少了很多浪费和不足;选择部分产品让业务经理在当地进行招商,业务经理对代理商的情况很了解,既可以招到满足的代理商,又可以更广泛的扩展招商工作,提高公司的总体销量。
三、任劳任怨,完成公司交给的工作。
本年度招商工作虽没有较大的起伏,但是其中之工作也是很为烦琐,其中包括了客户资料的邮寄,客户售前售后的电话回访,代理商的调研,以及客户日常的琐事,如查货、传真资料、市场销售协调工作等等一系列的工作,都需要工作人员认真的完成。
对于公司交待下来的每一项任务,我都以我最大的热情把它完成好,基本上能够做到“任劳任怨、优质高效”。
四、加强反思,及时总结工作得失。
反思本年来的工作,在喜看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。
不足有以下几点:1、对于药品招商工作的学习还不够深入,在招商的实践中思考得还不够多,不能及时将一些药品招商想法和问题记录下来,进行反思。
2、药品招商工作方面本年加大了招商工作学习的力度,认真研读了一些有关药品招商方面的理论书籍,但在工作实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。
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医药销售年终总结汇报1时光如天上流星一闪即过,我希望自己能抓住这一短暂的一刹那。
不知不觉中已来____医药公司一个月了,回顾这段时间的工作,我作如下总结:一、观念的转变观念可以说是一种较为固定性的东西,一个人要改变自己原有的观念,必须要经过长时间的思想斗争。
虽然销售是大同小义的事。
但是,不同的产品面对的适应人群不一样,消费群体也不同。
不同的公司销售模式也有差别。
必须由原来的被动工作转变为现在的主动开发客户等很多观念。
二、落实岗位职责作为一名销售业务员,自己的岗位职责是:1、千方百计完成区域销售任务;2、努力完成销售管理办法中的各项要求;3、负责严格执行产品的各项手续;4、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导;5、严格遵守公司的各项规章制度;6、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;7、完成领导交办的其它工作。
岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准,自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为,首先自己能从产品知识入手,在了解产品知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,其次自己经常同其他区域业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。
在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。
三、明确任务目标,力求保质保量按时完成工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面在营销的模式上要积极思考并补充完善。
四、目前市场分析云在昆明只有一个客户在________作。
3月份拿三件货;8月份拿三件货。
硫普罗宁注射液在昆明也只、贵高原地区虽然经济落后。
但是市场潜力巨大,从整体上来看贵州市场较云南市场相比开发的较好。
云南市场:头孢克肟咀嚼片有一个客户在________作,就3月份拿了二件货。
贵州市场:头孢克肟咀嚼片贵州遵义有三个客户在________,硫普罗宁注射液分别在贵州泰亿、贵州康心、贵州民生、以及遵义地区都有客户________作。
其中,贵州康心全年销量累积达到14件,其它地区的销量也并不理想。
从以上的销售数据来看,云南基本上属于空白市场。
头孢克肟咀嚼片在贵州也基本是空白。
硫普罗宁占据贵州市场份额也不到三份之一。
从两地的经济上、市场规范情况来看,云南比贵州要有优势。
从产品结构来看,头孢克肟咀嚼片走终端。
(就两地的经状况而言在同类产品中属于高价位的产品)硫普罗宁注射液,盐酸倍他洛尔滴眼液只能做临床。
(临床品种进医院都需中标,前期开发时间较长)。
面临的局势也相当严峻的。
五、下月度的区域工作设想1、对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,做好客户关系。
2、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。
(建议:一切与外界联系的方式都能使用;如QQ、新浪UC、EmaiL)3、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。
六、今年对自己有以下要求1、每周要增加2个以上的新客户,还要有3到6个潜在客户。
2、一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。
3、见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。
4、对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。
在有些问题上你和客户是一直的。
5、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。
6、对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下气。
给客户一好印象,为公司树立更好的形象。
7、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。
要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。
8、自信是非常重要的。
要经常对自己说你是的,你是独一无二的。
拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。
9、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。
10、为了今年的销售任务每月我要努力完成8到15万元的任务额,为公司创造更多利润。
以上就是我这一年的工作计划,工作中总会有各种各样的困难,我会向领导请示,向同事探讨,共同努力克服。
为公司做出自己的贡献。
医药销售年终总结汇报2不知不觉,忙忙碌碌的一年过去了,在这个陌生的城市,似乎觉得一年的时间过得更快,让人有点不愿意去相信。
20__年让我学会了很多,感谢接纳我工作的企业,感谢我的领导,感谢我的同事们,感谢我的朋友,感谢我的客户们,因为是他们的帮助、信任、认可、鼓励才能使我更加热爱我的工作,更加努力工作。
销售是一个充满竞争的行业,也是很能锻炼人的行业,刚开始工作的时候真的很没有信心,业绩不但没有上升,反而在下滑,我除了天天的拜访和宣传,我不知道我还能从哪方面进行努力,两个月过去的时候,我已经不能说是一名新员工,市场我已经熟悉了,跟大部分的客户应该也算是熟悉了,可是月底销售单出来的时候,我傻眼了,我总是不敢在拿到单的报告主任,因为这不是一张让人兴奋的成绩单,拿到单的时候变得心事重重,走在路上,在想着台词,如何给主任打这个电话。
结果往往都是想不到任何一个理由可以来保护这张不及格的成绩单,来保证自己不接受批评,往往都是第二天主任打电话过来询问才不得不如实相告,当然免不了批评。
那个时候的夜晚总是让人难以入眠,躺在床上,关着灯,眼睛睁开着,看着由外渗入的一点微弱的光,怎么也没有睡意,脑子里都在想,明天该做什么,要见什么人,跟他们聊什么,希望得到什么样的结果,每晚都在想的问题,天天都照着做。
可我心里是没底的,不知道这样下去成绩是否能上升,那个时候主任说过换人,假如三个月试用期后我达不到公司的要求,要么给我换市场要么走人,我记得当时跟主任讨论这个问题的时候,鼻子酸酸的,这样的情况下我一般不说话,等主任说完后,我的心平静后,很认真的请求说,希望他能多给我一个月,说真的,面对这个市场,我也是没有信心的,因为前面两个业务员的努力都没有结果,我并不比他们优秀,甚至很多方面还不如他们。
但我还是希望在我的努力下,希望能有稍好的成绩,能让我继续这份工作,带着有可能被炒鱿鱼的负担,艰难地走过了第三个月,终于在月底成绩单出来的时候,我接到叫我去拿单的电话,忐忑不安地询问的时候,他开玩笑说这个月公司该给我发奖金了,告诉了我数字,我在房间里跳起来了,兴奋冲到脑门,尽管那不是一个很大的数目,但至少成功地翻了一倍。
这个时候我还是不敢给主任电话,因为我不知道用哪种方式告诉他,兴奋怕以为我会骄傲,平静怕以为听错了。
直到第二天上午到医药公司打流向接到主任的电话他问我,才告诉他,记得当时他说了三个字,还可以。
这对于我来讲就是一句表扬,一名鼓励,因为在这之前主任从未表扬过我,所以对于他我很敬畏。
我还是不敢松懈,有了这个鼓励,我更加勤奋于我的工作,接下来的两个月,成绩都有进步。
但好景不长,两个月后的九月十月成绩又在大幅度的下降,于是生活又回到了从前,变得紧张起来,但是在11月份又发生了转折,量又返回来了,这又成为一次失败后的自我鼓励,就这样生活还在一如既往的发生变故,而不能变的就是自己对工作的态度,不管怎么样,每个工作日都容不得半点偷懒半点松懈,因为竞争无处不在,竞争者只要看见有一个空子,就一定会手插进来扰乱你的平衡,当然没有竞争就没有动力,没有市场。
最后,再一次感谢我的领导和同事们,我会用实际表现让销售业绩再创佳绩!医药销售年终总结汇报3岁末钟声即将敲响,回首20__,是播种希望的一年,也是收获硕果的一年,在上级领导的正确领导下,在公司各部门通力配合下,在我们药店全体同仁的共同努力下,取得了可观的成绩,作为一名店长我深感责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:作为一个终端零售店来说,首先要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识作为后盾,三是要有一套良好的管理制度;成本核算是最为重要的,对药店的成本控制,尽量减少成本,获得利润化,最重要的一个是要用心观察,用心与顾客交流留住新客人并发展成为回头客,这样的话你就可以做好,具体归纳以下几点:一、以药品质量为第一,保障人们安全用药,监督GSP的执行,时刻考虑公司的利益,耐心热情的做好本职工作,任劳任怨。