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2023年工会总结及下一步工作计划5篇第1篇示例：2023年工会总结及下一步工作计划随着2023年的结束，我们工会对过去一年的工作进行了总结和反思，同时也制定了下一步的工作计划，以更好地服务广大职工群众，维护他们的合法权益。
2023年是一个充满挑战和机遇的一年。
在面对新冠疫情的冲击下，许多企业遭受到了巨大的经济压力，一些员工面临失业或薪资下降的风险。
我们工会积极响应政府号召，开展了一系列维权活动，为受影响的职工提供援助和支持，力争让每一位员工都能够得到公平待遇。
在2023年的工作总结中，我们发现了一些亮点和问题。
我们成功地举办了一系列员工关爱活动，如员工生日会、员工健康体检等，有效提升了员工的归属感和幸福感。
我们实施了一系列职业培训项目，帮助员工提升技能，提高就业竞争力。
但我们也发现了一些问题，如部分企业存在拖欠工资、不签订劳动合同等情况，需要我们进一步加强监督和维权工作。
基于对过去一年工作的总结和反思，我们提出了下一步的工作计划。
我们将继续加强与企业的沟通协调，促进劳资双方的和谐关系，推动企业落实各项劳动法规和政策。
我们将加强对职工权益的维护，建立健全的维权机制，及时处理职工反映的问题和困难，保障他们的合法权益。
我们还将继续举办员工关爱活动和职业培训项目，提升员工的幸福感和就业能力。
我们还将积极开展宣传教育工作，提高职工的法律意识和维权意识，让他们了解自己的权利和义务，勇于维护自己的合法权益。
我们还将与相关部门合作，共同推动劳动法规和政策的实施，努力营造一个公平公正的劳动环境。
2023年是工会工作中的一年，我们在服务职工群众、维护职工权益等方面取得了一定成绩，但也面临一些挑战和问题。
在2024年，我们将继续努力，不断提升工会服务水平，为广大职工群众提供更好的服务，努力实现工会工作的新突破，为建设和谐劳动关系、促进经济社会发展作出新的贡献。
【字数已达要求，感谢阅读】。
第2篇示例：2023年，作为工会组织的一年，我们回顾过去一年的工作总结，展望未来的发展方向和工作计划。
乡镇工会工作总结及2023年计划近年来，我乡镇工会高度重视工作开展，积极推动劳动者权益保障和社会和谐稳定。
在过去的工作中，我们取得了一些成绩，也面临了一些挑战。
在此，我将对我乡镇工会过去的工作进行总结，并提出2023年的工作计划。
一、工作总结1.加强职工权益保障为了维护职工合法权益，我们切实加强对劳动法规政策的宣传和培训，提高劳动者的法律意识和维权能力。
我们还积极组织协商，解决劳动纠纷，确保职工的合法权益得到保障。
2.积极推动工会组织建设我们加强了基层工会组织的建设，增强了工会组织的凝聚力和号召力。
通过定期开展培训和交流活动，提升工会组织干部的业务素质和服务水平。
同时，我们注重与其他社会组织的合作，共同推动乡镇社会的和谐发展。
3.关注留守儿童和农民工子女教育针对乡镇留守儿童和农民工子女教育问题，我们采取了一系列措施。
通过设立专项基金，帮助贫困家庭子女解决学费和生活费问题；组织各类文化活动，提供丰富多彩的学习和娱乐机会；加强宣传，提高家长对子女教育重要性的认识。
4.积极发展职工文化和体育活动为了满足职工的文化和体育需求，我们组织了丰富多样的文体活动。
例如，举办职工书画展、文艺演出、运动会等，丰富了职工的精神文化生活，增强了职工的集体凝聚力和身体健康。
二、2023年工作计划1.进一步提升职工权益保障水平在2023年，我们将继续加强对劳动法规政策的宣传和培训，加强与企事业单位的沟通和协调，及时解决劳动纠纷。
我们还将加大对特殊群体的关注，为残疾人、退伍军人等提供更多的帮助和支持。
2.加强工会组织建设工会组织是保障职工权益的重要力量，我们将进一步加强工会组织的建设。
通过开展培训、交流和表彰活动，提高工会组织干部的专业素养和工作能力。
同时，注重发挥基层工会组织的作用，加强与职工的沟通和联系，做到真正代表职工的利益。
3.关注留守儿童和农民工子女教育尽管在过去的工作中已经取得了一些成绩，但留守儿童和农民工子女教育问题仍然存在。
2023镇工会工作总结：提升工会服务水平2023年是一个充满着机遇与挑战的一年，在这一年中，我们市的各个行业都迅速发展，为促进企业和劳动者之间的合作与交流，镇工会做出了巨大的贡献。
在这一篇总结中，我们将回顾2023年镇工会的工作，重点评估我们在提升工会服务水平方面所取得的成果，并探讨如何继续提高我们的水平。
1. 提升服务质量在2023年的工作中，镇工会一直将提升服务质量作为重要任务。
我们举办了各种形式的活动，如文体比赛、健康讲座和志愿者培训等，以满足劳动者和企业的不同需求。
同时，我们还在做好日常工作的同时，不断改进服务质量，扩大服务范围，促进服务与时俱进。
我们出台了一系列有针对性的措施，如加强对职工权益的维护，扩大职工福利的覆盖范围，严格落实职工保险等，取得了显著的效果。
在未来的工作中，我们将继续采取灵活多样的措施，加强内部管理，进一步提升服务质量。
2. 促进企业与职工共赢今年，镇工会进一步加强和企业的合作，注重产业工人的劳动保障和职业技能培训，提高他们的专业水平和综合素质。
我们定期组织企业参观、学习交流，优化劳动力市场，促进企业和职工之间的沟通与信任，提高双方的工作效率和职业成就感。
未来，我们将进一步加强与企业的合作，支持企业发展，为产业工人提供更加优质的服务和保障。
3. 加强党建工作在2023年中，镇工会积极响应党的号召，结合镇党委的工作安排，深化党建工作，进一步巩固和发展党的群众基础。
我们制定了一系列政策和措施，如开展“工会之星”和“青年工匠”等活动，弘扬优秀工匠精神，提高工会组织的凝聚力和影响力。
在接下来的工作中，我们将继续加强党建工作，密切与党委合作，深化党群工作，激发职工的工作热情和创造力。
4. 推动工会创新发展2023年，随着经济社会的不断发展，工会工作也将面临全新的挑战。
在这个关键时期，镇工会将进一步深化改革，推动工会创新发展，守正创新，全面挖掘和利用新技术、新方法和新思维，推动工会工作与时俱进，确保工会在未来的发展中不断取得新的进展和成果。
【篇一】2023年，我们的工会团结一致，共同努力，促进了企业的健康发展，取得了显著的成绩。
现将2023年度工会工作总结如下：一、职工欢乐节日活动我们工会每年都会关注职工的节日生活，今年我们开展了一系列的节日活动，包括农历新年联欢晚会、劳动节庆祝活动、国庆晚会等，增强了团队凝聚力，促进了职工之间的交流和感情。
二、职工培训活动我们致力于为职工提供更多的学习机会，使其不断提高个人的综合素质。
2023年度我们开展了一系列的培训活动，包括业务培训、技能培训、心理培训等。
培训的主题涵盖企业所需的各个方面，受益人数达到2000人次，有效切实地提高了职工的综合素质，为企业的稳定发展提供了人才保障。
三、职工福利工作我们工会重视职工的生活福利问题，开展了一系列的措施，比如厂区婚姻登记处，职工子女返校发放助学金和奖学金，职工疗养会等，有效地提升了职工的幸福感和获得感，进一步增强了职工的归属感。
四、员工关系及权益维护我们工会不仅重视职工的生活福利，也关注职工的权益维护。
在2023年我们为职工维权以及处理纠纷方面做得非常好，及时解决了不良事件，为企业的和谐稳定发展保驾护航。
总体而言，在2023年度，我们的工会工作在个个方面都取得了显著的成绩，为企业的稳定发展做出了贡献。
【篇二】2023年度对于我们工会来说是异常重要的一年，我们以团结和创新的精神，取得了丰硕的成长和发展。
现将我工会年度工作总结以供参考：一、职工欢乐节日活动作为工会的福利性品牌活动，我工会每一年都在“为职工献上节日欢乐”这个主题下，举行一系列的节日活动，增强了职工的工作与生活的阳光心情，使得工会与职工之间的互动更加紧密。
二、职工培训活动在2023年度，我们发现，职工的学习意愿越来越强，我工会依托企业，积极组织并推广一系列的培训、讲座及课程，扩大职工学习的范围和深度，在提高员工能力中的同时为企业提供了有力的人才服务。
三、职工福利工作为了更好地提高职工的生活品质，工会探索新的福利发放方式，推广“互联网+福利平台”，赋予了职工自主选择福利的权利，同时，工会开设新的服务分部，扩大福利范畴，并面向高峰福利覆盖群体，实施一系列的人文关怀以及共建活动，大力提升职工对企业的归属感与荣誉感。
2023年乡镇联合工会上半年工作总结乡镇联合工会2023年上半年工作总结一、总体工作情况回顾2023年上半年，乡镇联合工会团结一致、积极进取，认真履行职责，开展了一系列富有特色的工作，取得了显著成效。
我们在团结员工、服务员工、维护员工权益等方面做了大量工作，为促进乡镇的发展和员工的幸福作出了积极贡献。
二、工会活动展开情况1. 举办员工技能比赛为提升员工的专业技能和品质水平，我们组织了一系列技能比赛。
比赛涵盖了各个岗位和行业，增加了员工之间的交流与合作，提升了员工的工作积极性和创造力。
2. 组织职工旅游活动为丰富员工的业余生活，我们组织了一次职工旅游活动。
通过此次活动，增进了员工之间的感情，提高了员工的工作积极性和团队合作意识。
3. 开展员工培训工作我们注重员工的培训和提升，组织了一系列的技术培训和素质培训课程。
通过培训，提高了员工的专业能力和工作效率，为乡镇的发展提供了有力的人才支持。
4. 组织员工文艺演出为丰富员工的文化生活，我们组织了一次员工文艺演出活动。
活动中，员工们积极参与，用才艺展示自己，一方面提高了员工的文艺水平，另一方面也增进了员工之间的友谊和互动。
三、工会服务工作情况1. 组织员工群体活动我们积极组织员工参加社区、乡镇等各类活动，为员工提供了交流、学习和展示的机会。
通过这些活动，增加了员工的社交圈子和参与感。
2. 协调解决员工问题我们重视员工问题的解决，及时召开会议，听取员工的意见和建议，积极协调相关部门解决问题。
同时，我们建立了员工问题反馈机制，及时解决员工在工作和生活中遇到的问题。
3. 组织职工庆祝活动我们注重职工的节日庆祝活动，为员工提供了一个放松心情、增强凝聚力的机会。
通过这些庆祝活动，增进了员工之间的感情，提高了员工的工作积极性。
四、维护员工权益情况1. 宣传员工权益知识我们通过各种形式宣传员工权益知识，增强员工的法律意识和权益意识。
通过这种方式，提高了员工维权的能力，有效保障了员工的合法权益。
2023年工会工作总结报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，我代表2023年工会，向各位领导和广大职工致以最诚挚的问候和衷心的感谢！感谢大家的关心、支持和帮助，让我们得以顺利开展工会工作。
在过去的一年里，工会组织始终围绕促进职工经济、文化和精神利益的全面发展，不断探索创新，加强自身建设，取得了一系列丰硕成果。
在此，我向大家汇报2023年工会工作。
一、坚持以职工利益为中心，广泛凝聚工会力量在2023年，我们始终将维护和促进职工权益放在首位，广泛调研和收集职工需求，充分发挥工会组织的作用，为职工提供优质服务。
我们组织了一系列有针对性的调研活动，帮助了解职工的关切和需求，并结合实际情况，制定了一批切实可行的工作措施。
通过加强与职工的沟通交流，有效解决了一些实际问题，得到了广大职工的肯定和支持。
二、深化工会改革创新，提升工会服务质量为了提高工会服务质量，我们在2023年积极推进工会改革创新。
首先，加强了工会内部管理，建立了科学高效的工作机制，提高了工作效率。
其次，创新工会服务模式，开展线上线下结合的职工培训、文体活动等。
通过开展多种形式的服务活动，满足了职工的不同需求，并充分发挥了工会的组织优势和整合资源的能力。
第三，加强了工会与其他部门之间的合作，拓展了服务范围和渠道，为职工提供了更多的福利和权益保障。
三、关心职工身心健康，积极组织各类活动职工身心健康是工会工作的重要内容。
在2023年，我们积极组织了各类健康活动，包括健康知识讲座、体检、体育比赛等。
通过这些活动，提高了职工的健康意识，缓解了工作压力，增强了职工的凝聚力和团队合作意识。
此外，我们还注重开展心理健康辅导，通过倾听职工的心声，为他们提供心理支持和帮助，推动职工身心健康的全面发展。
四、加强职工文化建设和团队建设文化建设是工会工作的重要组成部分，也是提高职工幸福感和归属感的关键环节。
在2023年，我们积极开展文化活动，举办了一系列有影响力的文化展览、文艺演出等，使职工能够享受到丰富多彩的文化生活。
工会2023年度工作总结5篇第1篇示例：2023年即将结束，工会的一年工作也将迎来总结。
2023年是工会发展的关键一年，全体工会成员团结协作、充满动力，积极为企业员工服务，促进了企业和员工的和谐发展。
以下是2023年度工作总结。
一、组织建设方面：工会在2023年度着力加强了组织建设，通过各种渠道积极宣传工会工作，加强了对会员的组织引导和服务，提高了工会组织的凝聚力和战斗力。
我们加强了与企业管理层的沟通协调，使工会工作更好地融入企业整体发展之中。
我们还加强了对新员工的宣传和引导，吸引更多的员工积极加入工会。
二、员工权益方面：在2023年度，我们积极维护了员工的合法权益，关心员工的生活和工作，协助解决了一系列涉及员工权益的问题。
我们通过与企业协商，成功为员工争取到了更好的福利待遇和工作条件，有效维护了员工权益，得到了员工的广泛认可和支持。
三、职工培训方面：我们在2023年度加大了对员工职业培训的力度，组织开展了一系列的技能培训和业务学习活动，提高了员工的综合素质和专业技能，使员工更好地适应企业发展的需要，也为员工的个人职业发展提供了更多的机会和平台。
四、文体活动方面：我们在2023年度举办了丰富多彩的文体活动，包括篮球赛、足球赛、文艺表演等，增进了员工之间的交流和情感，营造了和谐、积极的工作氛围，激发了员工的工作热情。
五、社会服务方面：我们积极参与了各种社会公益活动，为贫困地区捐款捐物、为灾区捐款捐物，传播正能量，回馈社会，拓展了工会的社会影响力，也增强了员工的社会责任感和使命感。
六、工会建设：在2023年度，我们注重培养和发现了一批优秀的工会骨干力量，积极营造了一支蓬勃向上的工会队伍。
我们也加强了党建工作，把党组织和工会组织有机结合，共同为企业发展助力。
七、未来展望：2023年度的工会工作总结中，我们感到骄傲和欣慰，也深知工作中仍有不足之处。
我们将继续保持良好的工作势头，不断完善工会工作体系，继续关心和维护员工的权益，努力为员工创造更好的工作和生活环境。
2023年工会年终工作总结7篇第1篇示例：2023年即将过去，一年的工会工作也进入了尾声。
回首过去的一年，我们工会在各项工作中取得了一定的成绩，也遇到了一些挑战和困难。
为了总结2023年的工作，更好地展望未来，现进行年终工作总结如下：一、工会组织建设方面2023年，工会组织建设是我们工会工作的重中之重。
我们不仅加强了工会组织的宣传和培训工作，更加注重了基层工会的建设。
我们在全公司范围内开展了一系列培训活动，为基层工会骨干提供了更好的培训和指导。
我们还加强了与各部门的沟通和合作，增强了工会组织在企业中的凝聚力和影响力。
二、职工权益维护方面在职工权益维护方面，我们坚决维护了广大职工的合法权益。
在2023年，我们工会积极参与劳动纠纷的调解工作，保护了职工的劳动权益。
我们还加强了与企业管理层的沟通，促进了职工的合法权益得到有效保障。
我们将继续加强职工权益维护工作，做好职工利益的代言人和维护者。
三、工会活动开展方面2023年，我们工会组织了一系列丰富多彩的工会活动，丰富了职工的文化生活，增强了职工之间的交流和凝聚力。
我们组织了职工运动会、文艺演出、团建活动等，受到了广大职工的欢迎和好评。
在未来，我们将继续丰富和拓展工会活动内容，不断提高活动的质量和水平。
四、工会宣传工作方面2023年，我们工会加大了对工会政策和工作的宣传力度，提高了职工的政治素质和工会意识。
我们通过多种形式开展宣传活动，包括悬挂横幅、发放宣传资料、举办座谈会等。
我们还建立了工会网站和微信公众号，方便职工随时了解工会工作动态。
在2023年，我们将继续加强工会宣传工作，提高广大职工对工会工作的认同和支持。
五、工会经费管理方面在工会经费管理方面，我们严格执行财务制度，规范管理工会经费的使用。
我们制定了经费使用管理办法，加强了对经费的监督和审计工作。
我们保证了工会经费的合理使用，保障了广大职工的利益。
在未来，我们将继续加强对工会经费的管理，确保经费的合理使用，更好地为广大职工服务。
工会工作总结2023年工会工作报告8篇第1篇示例：2023年是我们工会工作的新起点，也是一个充满挑战和希望的一年。
在过去的一年里，我们全体工会成员团结一心，积极工作，为维护职工权益和推动企业发展做出了积极贡献。
下面就2023年工会工作进行总结并作出报告。
一、工会组织建设我们始终坚持以服务职工群众为宗旨，加强工会组织建设。
通过不断加强组织建设，工会会员数量得到了增长，并且各级工会组织功能得到了更好的发挥。
在2023年，我们将继续加强基层工会建设，提高工会组织的凝聚力和战斗力。
二、职工权益维护工会的宗旨是维护职工的合法权益。
在2023年，我们加大了对职工权益的维护力度，积极协调解决职工的工资福利、劳动纠纷等问题，为职工营造了更加和谐稳定的工作环境。
三、技能培训和职业发展在当今竞争激烈的社会环境中，职工的职业发展和技能提升愈发重要。
我们加大了对职工技能培训的投入，不断提升职工的综合素质和专业技能，帮助职工实现自身的职业发展目标。
四、企业发展和经济效益工会是企业的助推器和服务商，我们将积极参与企业的决策和管理，为企业发展提供支持和帮助。
在2023年，我们将继续加强与企业的合作，共同推动企业实现可持续发展，提高经济效益。
六、工作总结和展望2023年，我们取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战。
我们将继续发扬团结互助的工会精神，加强与职工的沟通和交流，更好地为职工群众服务。
我们将不断提升工会组织建设水平，加强与企业的合作，推动工会工作向更高水平迈进。
2023年是我们工会工作的一年，我们将继续秉承“团结协作、服务职工”的宗旨，不断改进工作方法，提升工作效率，为实现职工群众的共同利益而努力奋斗。
希望全体工会成员能够在2023年的工作中再创佳绩，共同为企业的发展和职工的幸福贡献力量。
感谢大家的支持和努力！愿我们的工会工作越办越好！第2篇示例：2023年，是我工会成立以来的第五个年头。
在过去的一年里，我们一直坚持以服务会员为宗旨，不断推进工会工作，取得了一定的成绩。
2023年度工会工作总结6篇第1篇示例：2023年度工会工作总结2023年一转眼就过去了，回顾过去的一年，我工会想用这篇总结来回顾我们在这一年里所做的工作、取得的成绩，同时也反思其中存在的不足和问题，为明年的工作做好准备。
一、工会工作回顾在2023年，我工会主要围绕以下几个方面展开工作：1. 维护职工权益：工会是职工的代表组织，我们一直致力于维护职工的合法权益。
今年，我们在工资、福利、劳动保护等方面开展了大量工作，为职工争取了更好的待遇。
2. 关心职工生活：除了维护职工的经济利益，我们还关心职工的生活。
我们组织了各种文体活动、健康讲座等，让职工们在工作之余也能享受到快乐和健康。
3. 加强职工培训：为了让职工不断提升自身素质和技能，我们还开展了各种培训活动，包括岗位培训、技能培训等，帮助职工更好地适应工作的需求。
4. 提升工会组织建设：工会作为职工的组织，我们也不断加强自身建设，提升服务水平。
今年我们加强了工会干部的培训，完善了内部管理机制，提高了工会的凝聚力和影响力。
在2023年，我们在以上方面取得了一些成绩：1. 工资福利有了明显提高：经过我们的努力争取和协商，今年职工们的工资福利有了明显的提高，大部分职工的收入较去年有了较大幅度的增长。
2. 职工满意度提升：通过丰富多彩的活动和贴心的服务，职工对工会的满意度有了明显提升，他们更加信任和支持我们。
3. 职工技能提升：通过一年的培训，职工们的技能有了一定的提升，更好地适应了工作的需要，为企业的发展做出了贡献。
4. 工会凝聚力增强：通过各种形式的工作和活动，我们工会的凝聚力有了增强，工会组织更加团结，更有战斗力。
三、工会工作不足与展望在2023年的工会工作中，我们也存在一些不足和问题：1. 工会服务仍有待提升：尽管我们做了很多工作，但还有些服务工作做得不够细致、不够及时，这需要我们在明年加强改进。
2. 工会组织辐射面有待扩大：我们需要拓展工会的辐射面，让更多职工参与到工会工作中来，增强工会的影响力和凝聚力。
2023年乡镇工会年度工作总结2023年乡镇工会年度工作总结12__在市总工会的领导下，坚持以科学发展观为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教育教学质量，办人民满意教育为中心开展工作，调动和发挥教职工的工作积极性和创造性，带领教职工积极投身教育教学改革；切实履行工会的基本职责，推进学校民主管理和民主监督，关心教职工的工作与生活，团结和动员全镇教职工为学校的发展作出新贡献。
一、落实《学校教职工代表大会规定》深化校务公开工作为依法保障教职工参与学校民主管理和监督，完善学校制度，促进学校依法治校，依据教育法、教师法、工会法等法律，我镇教育工会在落实《学校教职工代表大会规定》，要求各校根据相关规定建立和完善教职工代表大会制度，让教职工代表大会和教职工代表大会代表应当遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，正确处理国家、学校、集体和教职工的利益关系，使全体教职工依法参与学校民主管理和监督。
充分发挥工会在学校中的主人翁作用，强化教职工代表大会的职责和工会换届选举的程序。
对教代会的提案，学校都能落实和回应，对重大事项通过校发文件和召开教工大会的形式予以通报。
积极发挥工会民主监督作用，开展工会民主评议学校中层干部活动，各校严格按照上级文件落实校务公开。
二、民办学校工会组建工作我镇有民办（学校、幼儿园）17所，为了更好地做好教育均衡发展，__教育工会要求各民办学校成立工会小组，健全组织机构，并做到真情投入工会工作，增强做好工会工作的责任感和使命感。
树立工会干部良好形象，积极做好党政所急、群众所需、工会所能的民生工作。
从民办学校的特点出发，做好维权工作，以《劳动合同法》《集体合同条例》和《职工代表大会条例》为依据，切实履行工会职责，依法为教职工维权。
要求做到用大智慧、大思维思考工会工作，从细处着手，善于与群众在心灵上沟通，在具体的工作中实现工会的地位和价值。
三、工会自身建设和合格"职工之家"建设情况为了贯彻落实工会工作总体思路，深入开展建设职工之家活动，在各级领导的重视和支持下，自觉坚持以党的基本路线和基本方针为指导，依照法律和工会章程独立自主地开展工作维护职工合法权益。
__镇教育工会团结和动员全体职工以主人翁的精神积极投身教育事业的发展，献计献策；开展学先进，赶先进活动；抓好职工理论及教育技能等方面的工作，不断提高教职工的教育能力和业务素质水平。
把创建"先进教职工之家"作为精神文明建设的一个重要组成部分，着力构建坚持"两手抓，两手硬"的创建机制。
把创先和创实工作渗透，融汇在教育工作的各个环节、各个方面。
做好"和谐家庭"、"书香家庭"创建工作人人有责，个个有目标。
在工作中，注重将"和谐家庭" 、"书香家庭"创建工作同教育工作一起布署，一起检查，一起落实，增强创建共识，激发创建热情，不断提高教育工会的质量水平。
四、工会开展的各类活动情况我镇教育工会结合上级精神和本镇实际，开展了服务职工在基层活动。
根据镇委镇政府要求，我们转发了《党员教职联系群众活动实施方案》，制定了活动方案，成立了领导小组，全面负责对各基层工会开展活动的指导、督查考核工作，对活动开展情况进行统一部署。
各校认真组织此项活动，成立了活动领导小组，制定了实施方案，并将此项活动作为做好教职工工作的一个重要抓手，深入群众，了解实情，真诚倾听群众呼声，面对面做群众工思想工作与群众谈心交友，增进感情，实打实地为群众服务和办实事。
其中，中心小学成立"扬帆志愿"服务队，一年来累计服务次数8次，参加志愿服务26，得到了社会各届的好评。
其次，将公开课、示范课评选等活动结合起来，与开展以激发智慧、凝聚力量、强化技能、提高素质为目标的教学基本功竞赛活动结合起来，不断提高教育系统广大教职工的思想道德素质和教书育人能力。
充分调动广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，推动学校各项工作科学发展，促进教育事业科学发展。
此外，切实维护教职工精神文化合法权益。
提出活力工会、魅力教师、和谐校园的工会建设理念，通过运动和学习等方式吸引广大教职工，让广大教职工在紧张工作之余得到强身健体。
今年，我镇教育工会先后组织了教职工篮球比赛、教职工书画比赛、女教职工文艺展示等文体活动，深受广大教职工好评。
五、送"温暖"活动情况懂民情，暖民心一贯是__镇教育工会的指导思想和重点工作，工会十分注重基层教职工的`工作和生活，千方百计为困难教职工排忧解难，努力办人民满意的教育。
今年工会在教师节和春节前夕分别对全镇10多名病疾和困难教职工送去了慰问品和慰问金，并详细了解困难教职工的生活及工作情况，叮嘱他们要注意身体，开心生活，安心工作，为教育事业作出更大贡献。
六、工会女职工委员会工作情况我镇教育工会中，女会员占有比例达71.为进一步加强我镇教育工会女职工组织规范化建设，充分发挥工会女职工组织作用，根据市总工会要求，结合我镇实际，要求各校工会组织要以"组织健全、机制完善、维权到位，作用明显"为要求，建立工作档案动态管理制度，内容包括女职工组织网络和干部配备情况等。
加强工会女职工组织建设，规范工会女职工工作，增强工会女职工组织活力，提高工会女职工工作整体水平。
七、增加投入，促进发展我镇工会根据总工会的要求，将开设工会专款账户，严格按照文件精神执行公用经费2%的工会专款专用，利用工会专款切实开展职工教育、文娱、体育、宣传及特殊困难会员慰问等活动。
虽然还没有建立专门的工会银行账号，但工会组织都会以少花钱多办事办好事的原则，认真做好年度的工会活动经费预算，各校及镇财政通过审核，准时足额将所需款项拨付，以保工会各项活动有序高效地开展。
回顾一年的工作，在肯定成绩的同时，我们看到工会工作离总工会的要求，与广大教职工的期盼还有一定的差距。
工会制度还须进一步细化和完善，工会组织的工作理念、工作作风、工作方式和工作方法，仍需要不断改进。
工会干部、会员的专业知识及整体素质与教育形势发展要求还需进一步提高。
以上这些都有待我们在今后工作中认真研究，努力加以解决。
2023年乡镇工会年度工作总结2，__镇总工会在广大工会干部和职工的共同努力下，紧紧围绕党委政府中心工作，服务大局，抗击疫情，发挥工会组织优势和特色，做了一些工作，现总结如下：一、围绕中心，服务大局面对突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情，__镇总工会发动各基层工会广大工会干部和职工积极应对。
一是组织召集工会志愿者30余名，到全镇各卡口义务执勤，开展测量体温，查验绿码等志愿工作。
二是号召广大企业工会干部和职工，投身企业的复工复产工作，为全镇经济快速恢复发挥工会应有的作用。
三是想企业之所想，急职工之所急，积极筹措口罩8000余只，为急需防疫物资的复工复产企业职工送去工会的温暖。
二、关心关爱，普惠职工一是全面排摸企业困难职工情况，申报市级以上困难职工3名。
二是广泛开展职工医疗互助保障扩面工作，今年新参加在职职工医疗互助保障、特种病种医疗保障及女职工安康医疗保障合计3442人次，圆满完成市总下达给我镇的指标。
三是开展优秀外来务工人员平安返乡补贴发放工作，全镇共112名优秀外来务工人员收到了每人200元的平安返乡补贴。
三、加强培训，提升素质为全面提升全镇产业工人的素质，切实为企业和职工服务，镇总工会于3月底开展了培训需求调查摸底。
根据企业和职工的需求实际，镇总工会及时组织了叉车工和焊接工两个培训班，共有79名职工参加了叉车培训班;33名职工参加了焊工培训班，培训班普遍得到了企业和职工的好评。
同时，为有效提高全社会的安全生产意识，推动各项安全防范措施的落实，镇总工会组织全镇企业开展“安康杯”安全生产知识竞赛，在各基层工会初赛选拔的基础上，共10家企业30名职工参加了全镇“安康杯”安全生产知识竞赛决赛。
四、夯实基础，规范财务积极开展示范工会星级创建活动，在有8家企业工会已经被评为宁波市五星级示范工会的基础上，今年又有2家企业工会创建市五星级示范工会，2家企业工会创建市四星级工会，5家企业工会创建市三星级工会。
不断规范基层工会财务管理，对全镇各企业工会的财务情况进行了检查。
同时，发动基层工会，及时完善会员实名制信息系统，做到信息的及时维护和更新。
五、活动引领，服务职工完成全镇小微企业工会经费返还认定审核工作，至10月份合计67家企业，返还金额651427.87元。
对全镇女职工进行了两癌筛查。
完成了全镇第九批次“流动体检车”职工健康体检135人次。
组织全镇抗疫一线职工30人次去宁波工人疗养院健康体检。
组队参加了全镇第三届企业职工厨艺大赛获团体三等奖。
六、下年度工作思路：1、深化劳动技能竞赛。
以“当好主人翁、建功新时代”为主题，扎实开展各类职业技能竞赛。
全镇性的技能竞赛与企业内部、行业性的技能竞赛相结合。
下年度打算全镇性的开展第二次叉车工操作技能竞赛。
2、探索职工服务载体。
开展一线职工高温慰问工作，为在高温一线奋战的职工送去夏令品等清凉慰问品;3、加强工会干部队伍建设。
着眼精干高效、按专职、挂职、兼职干部各占一定比例配强镇工会领导班子。
推进工会干部“专+兼”扁平化管理，探索一条基层干部队伍多元化的新路子。
组织一次基层工会干部培训班，不断提升基层工会干部的政治理论知识和业务水平。
4、规范工会经费使用管理。
依法推进工会经费税务代收工作，提高收缴覆盖面和收缴率;加强预算的科学编制和有效监管，提高经费的管理水平和使用绩效。
加强经审规范化建设，努力提升经审工作整体水平。
确保收好、管好、用好工会经费。
2023年乡镇工会年度工作总结3一年来，我乡工会工作在乡党委__县总工会的指导下，围绕“以快促好”工作主旋律，不断创新工作机制，加强工会组建力度，深化工会规范化建设，全面履行工会维护职能，切实加强职工民主管理，协调劳动关系，全面提高职工素质。
按照年初提出的工作目标开展了一系列工作。
现工作简要总结如下：一、加强基层工会建设为基础，规范管理机制1、切实抓好工会的规范化建设工作。
以规范工会机制、发挥工会作用、健全工会组织为目标，努力实现工会在经济建设中的重要作用。
继续抓好工会规范化合格单位创建工作，已经达到创建要求的单位，从实际出发，抓好基础工作，用发展的眼光，改革的精神，脚踏实地按照县工会要求努力提高规范化建设水平，实现科学管理，巩固创建成果，充实创建内容，提高创建层次，使工会工作提高一个新的水平。
2、不断完善工会组织管理体制。
借县总工会出台的有关工会经费由国税代收相关政策的东风，进一步扩大基层工会职能，全乡所有非公企业工会都办理了两证、都单独设立了工会帐户，并做到专款专用。
