2012年公务员面试热点汇总

2012江西公务员面试热点:“地沟油乱象”为什么屡禁不止？近日，浙江警方破获了一起制售地沟油的案件。

警方在案件中发现了一种新型的地沟油，部分小作坊将劣质、过期、腐败了的动物皮、肉、内脏经过简单的加工提炼后生产出来油脂。

经过行动，警方摧毁制售地沟油窝点13处，查获油品3200余吨。

（4月3日《新京报》）经警方确认，李卫坚团伙仅在2011年1月到11月销售这种新型地沟油的收入就达到了1000多万元。

新型地沟油个体熬油户卖出的价格是5000元/吨，李卫坚卖出的价格是7600元/吨左右，而到了正规的油脂公司，这样的新型地沟油摇身一变卖到了12500元/吨。

而且地沟油很大一部分被销售到了安徽、上海、江苏、重庆等地的一些油脂公司，并最终进入到了食品领域。

这一问题告诉公众我们每一个人都有可能已经在食用地沟油，都成为地沟油的受害者，因为地沟油已经通过油脂公司销售到全国各地，通过制造出来的各种食品进入到千家万户，听了这则让人直倒胃口的消息，所有的人一定会义愤填膺。

地沟油的问题国家一直在抓，为什么屡禁不止？其原因一是没有真正引起有关部门的重视，二是没有严格的监管治理措施。

三是没有严格的法律法规。

四是制作人没有得到重判重罚。

五是打击力度不够。

地沟油来自于泔水的二次冶炼，来自于动物的废弃物，劣质、过期、腐败了的动物皮、肉、内脏。

这些连动物都不能食用的东西，被这些毫无人性的非法冶炼者，加工成地沟油，再通过利欲熏心的油脂厂廉价购进转卖给食品加工者，最后流入销售渠道，进入千家万户，进入广大消费者的口中，给消费者传染疾病，隐埋病根，也可能成为癌症的直接诱因。

这些黑心的地沟油制造者，实际上就是杀人不眨眼、杀人不见血的刽子手。

食用油以及由食用油加工的所有食品，都是人们的生活必需品，又是人们用来补充营养的源泉。

而地沟油是什么？它是进入人体的毒素，它是进入人体的瘟疫，会对人体的发育构成灾难性的威胁，地沟油的冶炼者以及与其联手的销售链，实际上就是制毒贩毒卖毒，是人类的败类，是人类的天敌。

公考面试押题1：微博实名制某市出台规定，推行微博实名制。

对此，有人支持，但也有不少人反对。

请谈谈你的看法？【命题意图】考察理论政策运用能力和社会认知能力。

【命题背景】2011年12月16日，北京市发布了《北京市微博客发展管理若干规定》，核心意图是通过微博后台注册实名制，来解决当前微博发展中存在的比较突出的造谣生事、买卖粉丝、网络小字报、传播色情信息等问题，实现微博的健康、持续发展。

【评分标准】能够认识到微博实名制对于保护网友言论自由、实现微博健康发展的重要意义。

【命题陷阱】在题干中，命题人提到“有人支持，有人反对”，是给考生挖了一个陷阱，误导考生对微博实名制持“辩证分析”的态度，而失去了“支持实名制”的正确立场。

此其一。

第二个陷阱，是考生可能会谈到实名制限制言论自由，认识不到实名制不是要限制，而是要更好地保护言论自由。

第三个陷阱，是考生可能会谈到实名制的隐私保护问题，这一点其实并非实名制的核心和关键，属于次要矛盾，即使谈了，意义也不大。

【标准答案】微博实名制是规范和促进微博持续快速发展的必然要求（这个深度很重要），我支持这项政策（这个态度很重要）。

一方面，微博是新生事物，它大大提高了信息的传播速度，改变了人们的生活，赋予了普通群众更多的话语权，有助于表达民意、汇集民智（能认识到微博的重要性）；但同时，微博在发展过程中也遇到了造谣生事、买事粉丝、人身攻击、传播色情信息等诸多问题，既影响了社会秩序、损害了公民合法权益，也不利于微博的健康发展。

而其根源，则在于匿名制（辩证分析，找到问题的症结）。

实行实名制，可以规范微博言论环境，这恰恰是对网民言论自由最好的保护（辩证分析，点明了实名制、微博健康发展和公民言论自由之间的关系），也是世界各国的通行做法（国际视野）此外，实名制只是后台注册实名制，在发表微博时，网友仍然可以选择匿名或昵称发表，实际上不影响言论自由（社会认知能力强，对《规定》有一定了解）。

因此，要坚决贯彻微博实名制（再次表明态度）。

2012年公务员面试热点习题:对陈俊明院长毕业致辞的看法成都理工大学文法学院院长陈俊明在2011年法学院毕业典礼上作毕业致辞“真心希望你们追求时，为达目的，要计手段。

屈尊时，要为五斗米折膘，不为五斗米折腰。

见义时，路见不平一声吼，吼完独自往前走。

受辱时，我自横刀向天笑，笑完之后去睡觉。

”你怎么看？【要点提示】这段话是老师对自己学生将要踏入社会的寄语，更是对我们青年树立正确人生观价值观的期望。

“追求时，为达目的，要计手段”做事情既要有明确的目标，又要有正确的方法；“屈尊时，要为五斗米折膘，不为五斗米折腰”指要学会直面困难，奋斗不息，又要有做人做事的原则与底线；“见义时，路见不平一声吼，吼完独自往前走”指做人要有正义感，见义勇为，义无反顾；“受辱时，我自横刀向天笑，笑完之后去睡觉”指要用豁达的心态对待他人的质疑、误解，甚至侮辱。

【参考答案】听了陈院长的这一番话，我既对他的出口成章钦佩不已，更被这四句话的深刻内涵所深深触动。

这一番话对我们当代年轻人树立正确的人生观和培养豁达的心胸有着积极的指导意义。

“追求时，为达目的，要计手段。

”告诉我们，既要有正确的目标，更要有正确的方法，成功的道路没有捷径，要一步一个脚印地去走。

记得一位成功人士在谈及他的奋斗历程时说过，“以前觉得世界上是有捷径可走的，后来觉得不走弯路就是走捷径，现在觉得走弯路就是走捷径。

”每个初出茅庐的年轻人怀揣梦想，满怀激情地出发，但千万不能在途中迷失了自己，不能有任何投机取巧和打“擦边球”的念头。

“屈尊时，要为五斗米折膘，不为五斗米折腰。

”告诉我们，生活不是一帆风顺的，当我们陷入低谷时，必须保持“苦己心智、劳己筋骨”的勇气与“贫贱不移、威武不屈”的骨气。

遇到困难，要迎难而上，不气馁，不退缩；同时坚持自己的原则和底线，不动摇、不屈服。

挫折也许会使我们变得消瘦与沧桑，但我们的脊背会挺得更直，我们的眼神会更明亮！“见义时，路见不平一声吼，吼完独自往前走。

热点概述 新华⼭东频道2012年4⽉24⽇电(记者陈灏)记者从24⽇召开的⼭东省公安交通管理⼯作会议上获悉，⼭东省从今年起将加强校车安全管控，对校车实⾏“户籍化”管理。

⼭东省公安厅有关负责⼈介绍，从今年起，将按照国家的部署要求，对校车等重点车辆的安全技术状况进⾏逐车检查登记；⼭东省要求地⽅政府部门统⼀采购配备⾼安全性的校车，并对正在运⾏的校车进⾏安全排查，存在安全隐患的将进⾏整改，问题严重的将停车整顿。

同时，⼭东省还将推进交通安全信息化建设与应⽤，为校车安装GPS，并将把校车等重点车辆的安全监管平台接⼊互联，接受社会监督。

此外，⼭东省还将对校车驾驶⼈员加强从业资格管理，逐⼈见⾯审查资质，逐车建⽴安全档案，严禁不符合要求的校车和驾驶⼈员从事校车营运；对驾驶⼈员加强技能培训和安全教育，提⾼驾驶⼈员的安全意识、驾驶及时和应急能⼒；对校车交通违法⾏为将进⾏严厉查处，切实保障校车安全。

相关评论 ＠李和平：伴随着⼈⼝的流动和布局结构的调整，教育系统也会出现学校拆并和规划的相应调整。

但在局部结构调整以后，我们的公共交通，特别是政府主导的具有安全保障的公共交通达不到、跟进不上，频频引发校车安全事故。

＠⽵⽴家：包括校车安全在内的教育服务是最基本的公共服务，政府必须提⾼公共服务的品质，使适龄的孩⼦都能享受到良好的教育服务，在这⼀点上，是没有商量余地的。

因此，以后改⾰的⽅向，就是把类似于校车安全、医疗服务这些群众需求、愿望较⼤的公共服务尽量制度化，⽽不是哪⼉真出了问题才得到重视。

模拟题 近⼀阶段我国各省校车安全事故频发，对于如何减少校车安全事故，谈谈你的建议与意见？ 答案要点 校车安全事故频发，⼀次次⾎的教训并没有使我们警醒，究竟原因何在？的确发⼈深思。

在校车事故中幸存的那些孩⼦，他们⾄今⽣活在惊恐中，那些在校车事故中痛失孩⼦的家长(微博)宁愿不去退剩下的半学期学费也不想再踏进幼⼉园半步。

过去、现在与将来，⽣理、⼼理和⽣活，苦闷、伤痛与忧虑，每个⼈都在⾯对各种后遗症。

2012年辽宁公务员面试热点:降温门票经济先理顺定价机制“一家三口出游，一张景区通票动辄一两百元，相当于大多数人两天的工资，再加上餐饮、交通费的支出，还真不是想玩就玩的。

”五一小长假眼看就要到了，继清明小长假期间爆出的“国内部分景点涨价”之后，又一个消息传来：未来数月内，全国将有超过20个知名景区门票涨价，涨幅从20%到60%不等。

（扬子晚报4月26日）我们唱着东方红，物价不断涨起来；我们喊着“狼来了”，狼就真的来了——今年进入了国家发改委规定的旅游景区票价3年一调整的第二个“三年解禁”期，魔咒已开，国内景区门票价格上涨潮似乎已无可避免，各地景区“门票经济”依然烧的透红。

对于广大喜欢旅游的群众来说，无可奈何旅游去，寄希望于景区门票尽量涨幅尽量小些、定价尽量合理些，恐成为涨价之下旅游时的最次优选择！无可否认，时下景区“门票经济”魅影不断，门票价格现状令人无奈和担忧。

许多景区门票价格秩序混乱，随便涨价欲望强烈，由此影响游览参观者的心情和热情，进而制约旅游业健康可持续发展，这与目前我国执行的景区门票价格定价方法存在缺陷不无关系。

根据我国定价目录规定，旅游景区门票价格根据景区级别，其门票定价权分属省、市、县三级，但由于旅游景点管理权在地方政府，当地政府对门票价格具有决定性和直接调控性。

而且由于价格管理和地域管理的不统一，造成价格多样性，成为景区门票价格混乱的一个重要根源。

同时，定价方式缺乏灵活性、听证制度不完善。

有的景区在季节段、游览时间段、人群上没有变化；有的景区门票价格制定要么不举行听证，要么举行听证的地方政府既是门票涨价的运动员，又是裁判员，参加听证的代表本地人过多，外地消费者代表和与涨价利益相关代表偏少，不利于门票价格制定的透明、公正、公平性。

鉴于此，若想降温“门票经济”，亟需构建科学规范的旅游景区门票价格定价体系。

一是建立合理的旅游景区门票价格管理体系。

将目前我国游览参观景点门票管理办法中省、市、县三级管理的方式和内容进一步细化，具体到什么景区归省管，什么景区归市管，什么景区归县管，制定规范旅游景点门票价格管理与景区产权管理相适应的管理权限，建立全国或全省统一的门票价格定价方法。

2012年秋季福建省公务员面试热点1.福建省秋季公务员面试热点：滥发文凭背景材料：学士学位到手半年后就可拿同等学力硕士学位，不是高校教师也可拿高校教师硕士学位……这不是街边办假证的"牛皮癣"，也不是某个培训机构夸下的海口，而是"211工程"院校武汉理工大学（微博）研究生硕士廊坊班滥发文凭的真实写照。

据媒体曝光，近10年来，该校向百余名无资格入学的学生授予了真实硕士学位，并通过教育主管部门的层层复查复审环节。

部分涉嫌造假的学生如今已是处级干部，有人甚至官至局级。

（4月19日《新快报》）原因分析："真的假文凭"已经悄然成为许多人走捷径的选择，给我们中国教育带来了极其不好的影响。

如果任其发展，不仅不利于我国教育事业的壮大发展，而且对于其他人来讲也是不公平的。

京佳教育范非凡老师认为，造成此类现象发产生的原因主要是高校的功利化理念；相应监管处于真空，更缺少处罚机制；同时，社会中"文凭崇拜"也加剧了此类现象的蔓延。

一是随着市场经济化的深入，我国高校的教育理念也日趋功利化。

高校为创收，将教育作为超市中的商品，只要付钱就发文凭。

京佳教育范非凡老师认为这是对教育事业极不负责的表现，更是出卖诚信，亵渎国家权利的表现。

正是这种行为，为"真的假文凭"的出现提供了生存、蔓延的土壤。

二是缺少监管。

一方面国家对高校教育质量的监控处于真空状态，助长了这种行为的泛滥；另一方面相关部门对从"真的假文凭"的高校没有任何明确的处罚机制，而且对于抱有侥幸心理而进行"真的假文凭"活动的个体，也没有明确处罚。

只能靠道德进行软约束，致使其违法成本过低。

京佳教育范非凡老师认为，这才是"真的假文凭"泛滥的直接原因。

三是社会上存在严重的"文凭崇拜"现象，范非凡老师认为这才是导致"真的假文凭"产生的根本原因。

2012年辽宁公务员面试热点:电子书定价权的博弈继美国对苹果公司和5家出版商提起反垄断诉讼以及欧盟委员会启动相关调查之后，加拿大多名律师4月20日又将这6家被告推上魁北克高级法院，理由同样是“共谋哄抬电子书价”。

美国司法部长埃里克·霍尔德在发起诉讼时说，苹果公司和5家出版商合谋操纵电子书价格，让消费者在购买某些畅销电子书时多支出数百万美元。

加拿大控方则表示，苹果电子书的价格有时接近乃至超过相同内容的纸质书价格，被告方“有着明显的反竞争行为”。

这场官司的实质是电子书的定价权之争。

当今，越来越多的读者选择电子书来满足阅读需求。

据美国出版商协会统计，2011年电子书销售额同比增长111％，达到9.7亿美元。

迅猛增长的销售额，使各大企业竞相加快在电子书市场上的发展步伐。

2007年，亚马逊推出电子书阅读器Kindle时，采取了批发销售模式，即电子书出版商确定批发价，零售商决定零售价。

此举让亚马逊得以按每本9.99美元的“跳楼价”出售电子书。

2010年4月，就在苹果公司准备推出平板电脑之际，5大出版商瞅准机会，与之签订了一份电子书价格协议，商定采用代理定价模式通过苹果平板电脑售书。

这种模式允许出版商确定零售价，各大出版商保证向苹果公司提供惠价格，并向苹果交纳30%的利润。

价格协议让苹果和出版商实现了双赢，但也推高了书价。

苹果平板电脑走向市场后，苹果电子书大多定价为每本12.99美元。

由于出版商必须向苹果提供惠的价格，亚马逊只好也同意由出版商设定零售价，否则，Kindle上的电子书目便会减少。

此举无异于让亚马逊举手投降。

目前，已有3家出版商与美国司法部达成和解协议。

根据协议，3家出版商将在两年时间内允许亚马逊和其他零售商重新使用批发销售模式，并终止与苹果公司达成的惠价格条款。

然而，出版行业的不满显而易见。

两年前，苹果和5家出版商达成价格协议，是因为亚马逊的超低价格便宜了消费者，赶跑了代理商，惹恼了出版社。

2012年辽宁公务员面试热点之人际关系题科信教育为您提供某小区有一段路面有问题，好像是灯光比较暗，有人向当地主管提取了一些富有建设性的修改意见，领导认为这个问题不大，所以不予理睬，而你的同事因为觉得该修改没有意义，拒绝实行。

你怎么办？我会认真反思，查阅资料，以免因为自己经验不足，对方案可行性判断不正确。

如果仍然认为自己的方案较好，可以与领导和同事交流，认真听取大家的意见，集思广益，进一步完善方案。

若领导依然不同意，我应尊重领导的决定，执行领导的命令。

不能因方案未被采纳而消极工作，在以后的工作中应积极主动，多与同事和领导沟通，认真学习，弥补自身的不足。

更过资料请关注科信教育：老魏是个耿直的老同志，但是老是针对你，谈下你怎么处理？老同志工作经验丰富，做事成熟稳重，比较传统，年轻人时尚前卫，对新兴事物接受快，领悟力强，富有活力，但不稳重，做事草率，缺乏经验。

加之年龄和生活习惯的差异，老同志看不惯年轻人的某些想法、做法是可以理解的。

对待老同志的基本态度：无论如何，要尊重老同志，尊重是前提，老同志为社会进步做了很多的贡献，我们理应对其尊重。

具体说来要把握两点：一是工作中的良师。

老同志是单位的财富，有很多工作上的宝贵经验和社会阅历值得我学习，我会虚心学习，肯于求教，并且时刻按一个公务员的标准要求自己，使自己的表现让老同志满意；二是生活中的益友，尊重老同志，虚心学习，真心交个朋友，可以成为忘年交。

和老魏多多沟通，了解其看不惯年轻人的哪些方面，原因是什么，如果某些缺点在自己身上也存在，要及时认真加以改正。

最后是平时与老同志多多交流。

学习老同志的优良传统和丰富的工作经验，同时也把年轻人新的理念、新的思想，比如计算机知识等教给老同志，帮助其跟上时代，不落伍，彼此之间形成互相学习、互相帮助的良好和谐氛围。

另外，找两人的共同兴趣和爱好，有了共同语言，就可以迅速消除所谓“代沟”，成为无话不谈的“忘年交”，从而为构建和谐单位做出贡献。

面试热点与解析：“晚会中国”4日,全国政协十二届一次会议小组讨论的第一天,著名演员濮存昕在接受记者采访时直言:“我们有太多太多的晚会,太多太多的文艺用晚会的形式,什么事情都能办个晚会,一个晚会用多少材料,搭个台、喷塑、灯光,且不说几百几千万的费用,产生的垃圾都不知道往哪堆。

全世界没有一个国家像我们这样有这么多晚会。

”(3月5日《信息时报》)晚会是一种娱乐方式。

当下而言,休闲社会远未建成,到了公共假期,休闲的景区往往变成“灾区”,公众的休闲方式很多都寄托在电视机和去现场看晚会这几种形式上。

对许多百姓而言,晚会再多也不嫌多。

就拿前段时间各级电视台所办的“跨年晚会”“小年晚会”“春节晚会”和“元宵晚会”的数量来看,近乎整个腊月和正月,满眼都是晚会。

至于晚会的花销,不花上亿元,都不好意思出门说自己是电视台的。

至于市县镇办的晚会,更是数不胜数。

濮存昕所说的“全世界没有一个国家像我们这样有这么多晚会”,或许并非虚言。

综合看来,晚会的泛滥至少有以下三个问题需要追问。

一是,办晚会,是不是社会资源的巨大浪费?晚会多了,质量难免不能保证。

而晚会所需要的硬件软件都需要准备,折腾来折腾去,晚会也就成了虚张声势的宣传阵地。

即便是企业赞助的晚会,也不能因为“不花白不花”而无视“消费过度”和“产能过剩”的情况。

二者,还要追问办晚会的花销来源。

在许多地方,尤其是一些基层政府那里,拉到赞助则好说,拉不到赞助,就可能变成了公款办晚会。

三是,晚会背后有多少“权力追星”?事实上,政府更应该加大民生方面的保障力度,让百姓自己去表现歌舞升平,自己去表达幸福,自己去实践梦想。

5月2日傍晚，赵本山的商务包机遭遇恶劣天气，紧急降落湖南常德机场。

机场各保障单位接通知后立即启动应急预案，全力做好保障准备工作。

常德市市长陈文浩等领导第一时间赶到机场，机场总经理亲自坐镇指挥。

（5月5日《现代快报》）笑星迫降小机场，市长接驾经理忙。

官员个人追星无可厚非，倘若把权力当做追星的工具，把公共资源奉为献媚的厚礼，最终受伤的是民心，损害的是公众利益。

30题精选面试题及解析1.如果在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办?【分析】对待这个问题我觉应该从处理和处理后两个方面来看问题第一处理这种情况的时候,要看这位亲戚做的事情错误严不严重,如果非常严重那么只有大义灭亲,依法处理.如果错误的性质不是很严重就可以给他一个改正的机会,因为很多时候对方也是无心之失,他的心里也很惭愧,如果从严处理的话倒可能差生逆反心理.这是可以接受他的请求从轻处罚,但是罚款时不需上交的,只不过是我掏钱包罢了。

第二是针对这件事情的反思,如何让这种情况在以后的执法活动中不再发生?我觉得有两种途径，一是在平时的工作生化中杂亲戚朋友中建立一个公正严明的形象,让他们觉得你是一座推不倒的长城,遇到这种事情不会来找你；二是在平时与亲戚朋友的交往中刻意向他们灌输知法守法的思想,不去犯法.2.都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处?【分析】首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力。

其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被说服的。

因此和同事友好相处是王权可以做到的。

第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人，别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言。

第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物，善于发现别人的优点,不苛求别人。

第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。

对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等。

我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率。

如果你遇到了挫折你将怎么办?【分析】事业有成一帆风顺时许多人的美好想法,其实很难做到一帆风顺,要接受这样一个现实,人的一生不可能是一帆风顺的,成功的背后会有许许多多的艰辛,痛苦甚至挫折.在人生的一段时期遇到一些挫折是很正常的.只有经验知识和经历的积累才能塑造出一个成功者.我觉得面对挫折要做到以下几点:第一要敢于面对.哪里跌倒要从哪里爬起来,小平同志还是三起三落呢,不要惧怕困难,要敢于向困难挑战.再者要认真分析失败的原因,寻根究源,俗话说失败乃成功之母,在挫折中掌握教训,为下一次奋起提供经验.还有在平时的工作生化中要加强学习,人的一生是有限的,不可能经历所有的事,要在别人的经验吸取教训.最后可能由于当局者迷或者知识经历的不足,自己对于挫折并没有特别好的处理方法,这是可以求教自己的亲人朋友,群策群力渡过难关。