关于巡查反馈问题和意见整改落实情况的报告
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x县直属机关工作委员会关于落实巡察反馈意见集中整改情况报告尊敬的县直属机关工作委员会领导、各位委员:根据县纪委巡察组的工作安排,我单位于近期进行了落实巡察反馈意见集中整改工作,并制定了相应的整改方案。
现将整改情况报告如下:一、整改工作组成为确保整改工作的顺利开展,我单位成立了整改工作小组,组长为XXX,成员包括各部门主要负责人和相关工作人员,共计XX人。
整改工作小组按照巡察组提出的问题进行分工,明确责任单位和责任人,并制定了具体的整改措施和实施计划。
二、整改措施针对巡察组提出的问题,我单位制定了以下整改措施:1. 加强组织领导,确保整改工作的有效进行。
成立了整改工作小组,并明确了责任分工。
2. 制定整改方案,明确整改措施和实施计划。
整改方案重点解决了巡察组提出的问题,明确了整改的具体要求和时间节点。
3. 加强干部教育培训。
组织了专题培训班,邀请专家进行培训,提高干部的纪律意识和廉政意识。
4. 完善制度建设。
加强对机关工作制度的修订和完善,明确工作流程和责任人。
5. 强化监督机制。
建立健全日常监督制度,加强对各部门工作的监督和指导。
三、整改情况截至目前,我单位已完成了巡察组提出的问题的整改工作,整改措施已全部落实。
具体整改情况如下:1. 巡察组指出的领导干部违规违纪问题,经过纪委严肃处理,相关责任人已受到相应的纪律处分。
2. 针对机关工作制度不健全的问题,我单位补充完善了相关制度,明确了工作流程和责任人。
3. 针对巡察组提出的其他问题,我单位进行了整改,确保问题不再出现,相关责任人已落实相应的整改措施。
四、下一步工作计划为确保整改工作的效果,我单位将进一步做好以下工作:1. 加强对整改情况的监督检查,确保整改措施的落实。
2. 继续加强干部教育培训,提高干部的纪律意识和廉政意识。
3. 不断完善制度建设,进一步规范机关工作流程。
4. 加强日常监督,及时发现和解决工作中存在的问题。
五、总结通过此次巡察反馈意见的集中整改工作,我单位对存在的问题有了更加深入的了解,并采取了相应的整改措施。
关于巡视巡察反馈问题整改情况的报告巡视巡察反馈问题整改情况报告一、引言巡视巡察是党中央加强对地方党政机关的监督的重要方式,通过巡视巡察发现问题,提示与推动地方党政机关问题整改,是深化党风廉政建设的有效手段。
本报告旨在总结我单位接受巡视巡察纪律检查组的反馈意见后,进行问题整改的情况,并提出今后的改进措施。
二、巡视巡察反馈问题概述根据接受巡视巡察纪律检查组的反馈意见,共发现了我单位存在的问题如下:1. 对干部违纪问题的监管不严格。
2. 信任干部不够,过分依赖干部个人。
3. 组织管理不规范,人事安排不透明。
4. 财务管理不规范,资金使用不透明。
5. 党风廉政建设宣传教育不到位,廉政建设责任制不健全。
三、问题整改情况1. 对干部违纪问题的监管加强根据巡视巡察纪律检查组的要求,我单位成立了专门的纪律监察部门,负责监督和处理干部违纪问题。
同时,制定了严格的违纪处分措施,并加强了对干部在岗位上的日常监督。
通过这些举措,我单位对干部违纪问题的监管力度得到了加强,纪律建设取得了较好的效果。
2. 信任干部并倡导团队合作为了解决过分依赖个人的问题,我单位建立了一个团队合作的工作机制。
通过团队合作,减少了对个人的过度依赖,提高了工作效率和质量。
并在干部选拔任用过程中,注重培养和选拔具备团队精神的干部,使信任干部的程度得到提升。
3. 改进组织管理,加强人事安排透明度我单位对组织管理进行了改进,建立了更加规范的管理制度。
在人事安排上,严格按照程序进行,并公开透明,确保人事安排的公正性和公平性。
同时,加强了对干部的培训和能力提升,提高干部的管理水平和素质。
4. 财务管理规范化,资金使用透明化为加强财务管理,我单位建立了规范的财务管理制度,并聘请了专业人员进行财务管理。
每年都会制定财务预算,并公开透明,接受监督。
对财务支出进行严格的审查和审计,确保资金的使用合规合理。
5. 党风廉政建设宣传教育全面推进我单位加强对党风廉政建设的宣传教育工作,通过宣讲、培训、会议等形式,增强党员干部的廉政意识和诚信意识。
关于对市委第六轮巡察反馈意见整改落实督查情况的报告根据市委统一安排,2021年x月xx日至x月底,市委巡察反馈意见整改落实督查组,对第六轮巡察中被巡察的3个市直单位和30个社区的反馈意见整改情况进行回访检查,并对市委第五轮巡察的20个单位、20个村反馈意见整改落实情况进行“回头看”。
督查工作严格按照省委巡视工作领导小组《关于加强和规范巡视巡察整改工作的意见》要求,聚焦政治监督,坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一,注重解决具体问题,力求实事求是、全面客观评价被巡察单位整改进展情况。
现将督查情况报告如下:一、整改工作总体情况总体看来,第六轮巡察意见反馈以来,大部分被巡察党组织高度重视巡察整改工作,以鲜明的政治态度和积极的行动自觉,认真贯彻落实巡察整改工作的有关要求,全面安排部署,强化组织领导,抓实抓细整改工作,有效推动巡察整改各项任务落实,并取得了阶段性成效。
截止目前,市委第六轮巡察反馈的245条问题清单中,已整改落实241条,占整改任务的98.37%,正在进行整改4条,占整改任务的1.6%。
发放巡察反馈意见建议整改落实完成情况满意度测评表685份,干部群众对整改落实工作的满意度为97%。
(一)聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况方面针对“学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深不透、缺乏主动性、创造性;贯彻落实习近平总书记对社区工作的要求上有差距;意识形态工作责任制落实不够有力”等问题。
一是各单位以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,切实把加强和改进思想建设摆在突出位置,深入学习党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
如红园街道西门社区,东区街道大慈社区等党组织严格落实街道每周二及社区政治理论学习制度,通过学习强国、甘肃党建及网络平台,强化政治理论学习,力求用党的最新理论武装基层干部头脑。
妇联党支部关于巡察组巡察反馈意见整改情况的报告尊敬的妇联党支部全体党员:大家好!根据组织安排,我们妇联党支部的巡察工作已经圆满完成,并接收了巡察组的反馈意见。
为了进一步加强党的建设和提高党的执政能力,我们认真对待巡察组的反馈意见,并采取了一系列整改措施。
现在,我将向大家汇报巡察反馈意见的整改情况。
巡察组针对我们妇联党支部的反馈意见主要集中在以下几个方面:一是党员意识不强,党性教育不到位;二是组织生活不规范,组织制度不完善;三是干部选拔任用方面存在问题;四是工作作风不扎实,服务群众不力。
针对巡察组的反馈意见,我们妇联党支部高度重视,认真研究并制定了整改方案。
一是加强党员意识的培养和提高,我们组织了一系列的党性教育活动,包括党员培训、读书学习、党课讲座等,提高党员的思想觉悟和党的意识,使党员更加坚定理想信念。
二是加强组织生活的规范,建立健全了党支部的组织制度,明确了党员发展和组织生活的要求,确保组织生活的规范开展。
三是加强干部选拔任用方面的工作,我们对干部选拔任用工作进行了全面梳理,建立了科学合理的干部选拔任用机制,确保优秀干部能够得到发展和使用。
四是加强工作作风的建设,我们从源头上进行了规范,建立和完善了工作流程和监督制度,确保工作扎实有效地开展,更好地服务群众。
经过一段时间的整改努力,我们妇联党支部取得了显著成效。
党员对党的意识有了更深刻的认识,思想觉悟提高了。
组织生活开展规范有序,党的制度执行得更加严格。
干部队伍建设得到进一步加强,选拔任用工作更加公正透明。
工作作风得到改进,服务群众的能力和水平得到提高。
但是,我们也清醒地认识到,整改工作还存在一些问题和不足。
首先,一些党员对党的意识仍然不够强烈,参与党的学习和活动的积极性有待进一步提高。
其次,组织生活还有一些细节上的不规范,有时候流于形式主义,还需进一步提高。
此外,干部选拔任用工作还需要严肃认真对待,避免人情主义和官僚主义的影响。
最后,我们必须不断改进工作方式和方法,以更高的工作标准和更优质的服务,回应群众的期望和需求。
关于落实巡察反馈意见整改情况的报告尊敬的领导:首先,感谢您对我们工作的关心和支持!在过去一年中,我们认真落实上级的要求和各项措施,全面开展巡察,深入查找问题,严厉整改,取得了一定的成效。
现将落实巡察反馈意见的整改情况向您报告:一、整改落实情况经过前期的巡察工作,我们收到了督查组反馈的批评意见,其中大部分指出了我单位存在的问题、不足和亟需改进的地方。
为更好地贯彻中央八项规定精神、深化政治文化建设、坚决肃清各种形式的腐败现象,我们在接到反馈意见后,立即召开专题会议,制定了整改工作方案。
整个过程中,始终坚持问题导向、群众导向和目标导向,以实际行动证明了我们的决心和能力。
在整改工作中,我们分别从制度建设、干部队伍、作风纪律、经济建设和群众工作等多方面采取了切实有力的措施,包括:制定新的工作制度和监督机制、全面整顿干部队伍作风、加强廉政建设和反腐倡廉教育、深化经济改革和发展等,通过全面、协调、有序的整改,推动了全局工作的快速发展。
二、整改成效落实巡察反馈意见的整改工作不只是单纯的流于表面,更是要从源头上杜绝各种违规行为和不良风气,实现全面深化改革、加速经济发展、提高群众生活水平和维护社会稳定的目标。
通过一年的持续努力,我们所采取的各项措施和整改工作已初步显现出成效。
在制度建设方面,我们进一步完善了各项制度,如加强财务管理制度、建立工作考核办法,强化对重要岗位人员的考核机制等等,为推进高效、规范的管理奠定了坚实基础。
在干部队伍作风方面,我们通过持续不断的教育宣传、特别是纪律讲解、业务培训等实现了全员加强,树立了“以人民为中心”的思想,同时也加强了组织监督和纪律约束。
在经济方面,我们通过落实各项保障措施,实现了企业的稳定发展,整改前的经济工作中存在的问题得到了全面解决,如防汛减灾、水利建设、交通运输、社会保障等各方面的工作,均完成了预定目标或实现超额增长。
最后,本报告未能将所有落实巡察反馈意见整改情况一一列举,但可以肯定的是,我们深入贯彻落实党中央好的方针政策,坚持问题导向,狠抓责任落实,以实际行动践行“改革、发展、稳定”的三位一体的工作总基调,让新时代的每名公务员都能更好地践行初心自律操,努力克服问题和困难,不断提升自己,推动全局各项工作稳步开展。
街道党委关于落实巡察反馈意见的整改情况报告尊敬的街道居民们:最近,我们收到了市委领导的巡察组反馈意见,经过认真查阅和分析,我们决定制定一系列整改措施,以便更好地为大家服务,并切实落实巡察反馈意见。
一、整改措施1.增加贡献的员工积极性巡察发现,我们的一些领导没有能够识别和表彰那些工作认真、努力工作的员工,目前,我们已经在工作中积极为员工发掘和表彰他们的贡献。
2.优化基层管理结构在巡察报告中,有一些基层管理结构存在不足,例如领导不够好、工作的安排不足、工作计划不够合理等等。
目前,我们已经开始着手优化这些问题,以便更好地将我们的工作贯彻落实到实践中。
3.加强行政效率在巡察报告中也提到了我们在行政效率方面需要加强相关的措施。
我们已经制定一个协同的平台,这样我们就可以更加快速地解决各项事宜。
二、实施情况在制定以上整改措施的同时,我们也已经开始着手执行计划,以期我们能够实施这些整改措施并获得一定效果。
我们现在评估情况如下:1.增加贡献的员工积极性我们现在已经开始确保所有领导都能够识别员工的贡献,以及识别他们所面临的难题,我们也开始谴责那些没有展示诚意的人。
现在我们的工作之一就是建立奖励制度以表彰该领域的优秀员工,以此激励他们继续努力。
2.优化基层管理结构现在我们已经开始优化我们的基层管理结构,以确保我们的工作安排更加合理,领导和员工更加顺畅地进行沟通与协商。
我们将确保这些改变会更好地服务我们的居民。
3.加强行政效率目前我们已经制定了一个协同平台,可以为我们提供快速而高效的行政支持服务。
这样就可以更快速地解决我们面临的各种问题,有效地提高我们的行政效率。
三、总结作为一名党员,我们义不容辞地肩负起确保我们的领导干部可以顺畅而有力地提出工作计划和执行计划的职责。
我们也必须确保我们的居民有一个更加优质的生活环境,更加安全和稳定的生活。
现在我们已经取得了某些进展,但我们还有很长的路要走,我们必须继续全力以赴,确保我们能够为大家提供更加优质的服务。
安全巡察反馈问题常态化整改情况的报告一、引言为了确保公司各项业务的安全、稳定运行,我们持续开展了安全巡察工作。
本报告旨在总结近期安全巡察反馈问题的常态化整改情况,并对下一步工作提出建议。
二、安全巡察概况在过去的一季度中,我们按照计划对公司的各个部门、生产线进行了全面的安全巡察。
通过实地查看、询问交流、查阅资料等方式,发现了一些潜在的安全隐患和问题。
三、反馈问题整改情况1.消防设施管理问题:针对巡察中发现的消防设施管理不到位问题,我们已进行了全面排查,对损坏的消防器材进行了维修或更换,并加强了日常维护管理。
2.生产设备维护不足:针对设备维护不足的问题,我们已制定详细的维护计划,增加设备检修频次,确保设备的稳定运行。
3.安全培训不足:针对员工安全意识薄弱的问题,我们已组织多场安全培训,提高员工的安全意识和应对突发事件的能力。
四、常态化整改措施为了确保安全问题的常态化整改,我们采取了以下措施:1.建立安全问题台账:对巡察中发现的问题进行详细记录,明确整改责任人和整改期限。
2.定期复查与评估:对已整改的问题进行定期复查,确保问题得到有效解决,并对整改效果进行评估。
3.持续培训与教育:定期开展安全培训和演练,提高员工的安全意识和应对能力。
五、下一步工作计划1.继续开展安全巡察工作,确保全覆盖、无死角。
2.强化与各部门的沟通协作,共同推进安全整改工作。
3.完善安全管理制度,形成长效机制,确保安全生产的持续稳定。
六、结语通过本次安全巡察及常态化整改工作,我们取得了显著的成果,但安全生产永远在路上。
我们将继续努力,为公司创造一个安全、稳定的生产环境。
主要负责人关于组织落实巡察反馈意见整改情况的报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我作为此次巡察调查的主要负责人,向大家作出关于组织落实巡察反馈意见整改情况的报告。
一、巡察反馈意见情况本次巡察的反馈意见主要是关于我们组织内部存在的问题和不足之处,具体包括以下几个方面:1. 组织架构不合理,职责不清晰,工作效率低下;2. 管理流程不规范,工作流程松散,存在重可以不重要的问题;3. 人员素质不足,与市场需求不匹配,无法满足公司、客户和市场的需要;4. 资金管理不规范,资金流向不清,部分资金占用而不投入;5. 安全管理不完善,存在安全隐患和安全意识淡漠的现象。
这些问题与我们的公司管理和工作存在紧密的联系,也是我们面临的严峻挑战。
二、计划整改情况针对巡察反馈意见,我们制定了以下整改措施:1. 组织架构的调整:我们将进一步明确各部门职责,建立工作基础,确保各项工作顺畅开展。
2. 工作流程的优化:进一步严格流程规范,加强管理监督,清理流程问题,推动工作有序开展。
3. 人员培训和招聘:加大人员培训力度,提高技能和能力,同时积极招聘优秀人才,满足市场和客户需求。
4. 资金管理的规范和流向掌控:建立完善内部财务管理流程,确保资金流向清晰透明。
5. 安全管理的加强:加强安全意识,推广安全文化,建立完善的安全风险防控和应急预案。
三、整改情况我们已经在上述五个方面开展了有针对性的整改工作。
我们针对措施制定了具体的工作计划,也制定了阶段性和全局性的评估目标。
经过多次努力,我们取得了以下的整改成果:1. 组织架构的优化:明确了各部门职责和工作计划,工作效率显著提高;2. 工作流程的规范:根据反馈意见和要求制定了严格的流程标准和流程管理规范,使工作流程合理化、统一化和规范化。
3. 人员培训和招聘:我们通过加强内部培训和招聘,不断提升人才素质,满足市场和客户需求。
4. 资金管理的规范和流向掌控:我们建立了一套完善的财务管理流程和制度,确保资金流向透明、规范、合理。
水务局关于巡察组反馈意见整改落实情况的报告水务局关于巡察组反馈意见整改落实情况的报告精品文档,PERSONAL 水务局关于巡察组反馈意见整改落实情况的报告水务局关于巡察组反馈意见整改落实情况的报告按照区委的统一部署,xx年x月x日至xx年x月x日,区委第一巡察组对区水务局党组进行了巡察。
xx年x月x日区委第一巡察组向区水务局领导班子反馈了巡察意见,对局领导班子和各项工作给予了实事求是的评价,同时,客观公正地指出了工作中存在的问题和不足,有针对性地提出了改进意见和建议。
按照巡察工作要求,局党组进行了认真地整改,现将巡察反馈意见整改情况报告如下一.扛起主体责任,抓好整改工作的组织部署。
区水务局党组高度重视.态度鲜明,诚恳接受并全面认领区委第一巡察组的巡察反馈意见,并以最坚决的态度.最有力的举措,不折不扣完成巡察整改任务。
(一)加强组织领导。
成立了由局党组书记.局长为组长,班子其他成员为副组长,各股(室)和下属水管单位负责人为成员的整改工作领导小组,机关党委书记兼任整改工作领导小组办公室主任,为整改工作提供强有力的组织保障和人力保障,并在第一时间通过党内文件的形式将巡察反馈意见和局党组书记.局长的表态发言转发至各股室站所和下属水管单位党支部,认真组织传达学习。
(二)制定整改方案。
根据巡察组反馈意见,党组书记立即主持召开党组会议,针对巡察组发现的5个方面16项25个问题,逐条逐项梳理研究,提出51条具体整改措施,制定了区水务局关于落实区委第一巡察组反馈意见的整改方案,并将整改任务落实到相关股室和个人,明确了整改措施.责任领导.责任股室,限定了整改期限。
(三)推动整改进度。
局整改领导小组加强对整改工作的统筹协调和督促检查,召开专题会议对整改工作的推进情况进行协调.督促,深入推进整改工作的落实。
会上,对整改措施一项一项狠抓落实,对整改的每个问题一条一条进行梳理,全力推动整改工作。
二.坚持问题导向,从严从实抓好整改工作。
信访局巡察反馈意见整改落实情况的报告信访局巡察反馈意见整改落实情况报告一、引言尊敬的领导:感谢您对我们工作的关心支持。
根据上级巡察组在信访局巡察过程中发现的问题和提出的整改意见,本单位对相关问题进行了认真整改,并制定了具体措施和落实方案,现将整改落实情况向您做出报告。
二、巡察反馈问题和整改措施1.问题一:信访局工作人员违规收受礼品、礼金等问题。
整改措施:制定《信访局工作人员廉政承诺书》,严禁工作人员收受礼品、礼金,加强对工作人员的培训和教育,加强监督检查,一经发现,立即严肃处理。
2.问题二:信访案件办理不及时、不公正、不规范。
整改措施:建立信访案件办理标准和流程,明确办理时限和责任人,加强对信访案件的监督,保证办理公平公正,提高办理效率。
3.问题三:信访局工作人员素质低下,服务态度不好。
整改措施:开展服务意识培训,提高工作人员的综合素质和服务水平,建立投诉制度,及时解决群众的问题和困难。
三、整改落实情况1.对问题一的整改情况:经过对工作人员进行廉政教育和承诺书签订,严禁收受礼品、礼金等,工作人员的廉政意识和道德素质得到了有效提高。
此外,我们加强监督检查,发现了一起收受礼品的违纪行为并进行了严肃处理。
整改措施的落实效果显著。
2.对问题二的整改情况:信访局对信访案件办理流程进行了全面梳理和规范,建立了案件办理标准和时限,并明确了责任人和流程。
工作人员严格按照规定的办理流程和时限进行案件处理,确保了办理过程的公正公平和时效性。
经过整改后,案件的办理效率得到了明显提高。
3.对问题三的整改情况:信访局开展了服务意识培训,注重提高工作人员的综合素质和服务水平。
我们还建立了投诉制度,及时解决群众的问题和困难。
通过整改措施的实施,工作人员的服务态度得到了明显改善,群众的投诉量明显下降,大部分人对我们的服务表示满意。
四、改进措施和建议在整改落实过程中,我们认识到还存在一些问题,需要进一步改进和完善:1.加强对工作人员廉政教育的常态化管理,鼓励举报和监督,确保廉洁自律的落实。
关于巡查反馈问题和意见整改落实情况的报告
《关于对市档案局开展巡查工作情况的反馈意见》(东纪派驻二2015]4号)下发后,市档案局党组高度重视,把推进市纪委巡查反馈意见整改落实工作作为头等大事来抓,专门成立了整改工作领导小组和办公室,并召开4次党组会议专题研究整改落实工作,领导班子成员主动认领并承担问题责任,认真分析查找存在问题的原因,研究巡查问题整改落实工作,制定了《关于市纪委巡查反馈问题的整改方案》,针对反馈存在的3个方面的问题,逐条逐项列出具体措施14条,建立了整改台账,把整改事项落实到具体责任领导、责任科室和责任人,明确了完成时限,实行销号制度,逐条逐项抓落实,保证了整改事项事事有着落、件件有回音。
及时向市纪委派驻二组报告整改落实情况,积极征求巡查组对整改情况及各项工作的意见和建议,有效保证了整改工作落到实处。
一、整改落实情况
(一)关于“民主集中制执行不到位,班子不团结”的问题
1.严格落实民主集中制。
完善制度,制定了《市档案局“三重一大”决策制度(试行)》,明确了“三重一大”事项范围、主要程序和责任追究。
认真遵从议事规则和决策程序,对拟在党组会上讨论研究的临时用工招聘、确定年度考核优秀人员、党风廉政建设和反腐败工作实施意见等事项都做到了会前充分酝酿,没有先定调子,会中坚持主要领导末位发言制度,广泛听取意见,充分发扬民主,保证了讨论研究事项的顺利实施,从源头上治理“一言堂”和个人说了算的问题。
今年以来,我局落实市纪委巡查整改方案和办公用房管理、车辆运行制度及大额财务支出等事项均采取了集体研究、民主决策。
建立了工作沟通机制,实行周例会制度,每周一上午召开工作例会,强化班子成员之间的沟通交流,统筹推进各项工作。
2.全面落实党风廉政建设主体责任。
认真落实《中共XX市档案局党组关于落实党风廉政建设主体责任的意见(试行)》(东档党组发2014]15号)要求,进一步明确了领导班子、主要领导、其他班子成员的主体责任,研究制定了《2015年市档案局党风廉政建设和反腐败工作实施意见》。
组织召开了2015年党风廉政建设专题会议,传达学习了市纪委五届六次全会精神,党组书记与班子成员、科室负责人相互之间签订了《2015年党风廉政建设责任书》,压实责任,传导压力,形成了齐抓共管党风廉政建设的良好工作格局。
3.深入开展党务政务财务公开。
完善了《党务政务财务公开制度》,进一步明确了公开内容和公开要求。
截至目前,对党组会议决定的6个事项、局机关有关制度规定3份、1-3月份的财务支出情况等都及时通过会议纪要、红头文件和政务公示栏进行了公开,有效保障了干部群众的知情权、参与权和监督权。
4.认真开展谈心谈话活动。
严格按照《廉政约谈制度》、《谈心谈话和双向约谈制度》,3月30、31日,主要领导与部分班子成员、部分班子成员之间、班子成员与科室负责人共8人开展了谈心谈话活动,谈话围绕落实“八项规定”精神、维护班子团结等方面展开,基本达到了沟通思想、统一认识的效果,为进一步增进团结、化解矛盾奠定了基础。
5.主动接受市纪委派驻二组监督。
积极加强与市纪委派驻二组的沟通与配合,及时邀请有关领导同志参加会议和重要活动。
从年初至今,我局召开的党组会议和党风廉政建设专题会议等,均主动邀请市纪委派驻二组领导参加;印发的12份党组和局机关文件,全部按照要求在印发后3天内报送市纪委派驻二组3份。
制发《关于市纪委巡查问题整改方案》、《2015年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》等文件前,都主动请市纪委派驻二组有关领导把关。
积极报送纪检监察信息,配合做好监督监察工作。
(二)关于“落实中央八项规定不严格、庸懒散和工作作风问题突出”的问题
1.加强公务车辆和办公用房管理。
认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》,制定了《关
于进一步规范公务用车运行和办公用房管理的通知》(东档发2015]7号),对公务用车和办公用房管理提出了明确要求。
有关领导同志腾退了多占的办公用房,各办公用房均符合新颁布的《党政机关办公用房建设标准》。
同时,对有关领导同志主动清退的10000元个人车辆燃油、保险等费用,已按照规定交局财务统一管理使用。
目前,私车公私混用、单位承担费用问题已得到妥善解决。
经局党组研究,今后单位不再承担个人私车公用产生的一切费用。
2.进一步完善各类会议制度。
认真贯彻执行市委《关于切实改进文风会风的规定》,进一步修订完善了会议制度,坚持周例会制度,周例会只交流工作、通报情况和协调统筹;需要研究的事项,实行议题制度,并提请党组会或局长办公会进行研究,坚持会前确定议题,会中做好记录,会后印发纪要。
各类会议实行签到制度,严格控制时间,开短会、讲短话,领导讲话紧扣会议主题,确定事项都有明确责任主体,确保了会议规范、严肃、有效。
今年以来,共召开局党组会议6次、全市档案工作务虚会1次、全局干部会议3次,较去年同期减少20%;印发党组会议纪要6期。
3.深入开展“庸懒散”整治。
制定了《关于加强机关管理严肃工作纪律有关问题的通知》(东档发2015]4号),成立了“庸懒散”治理工作领导小组和办公室,开展了专项治理活动,对迟到早退、擅自离岗、上班时间办私事等突出问题进行了集中整治,收到了初步成效;严格实行签到签退、请销假等制度,每月定期通报考勤情况。
领导班子成员带头执行各项规定,按时上下班,按规定签到签退,机关工作纪律得到了有效强化和执行。
4.认真组织开展主题教育活动。
印发了《关于开展“弘扬抗战精神,廉洁勤政为民”主题教育活动的实施意见》(东档发2015]5号),开展了春节后集中学习周活动,召开了2015年度党风廉政建设工作会议,下一步将组织开展廉政教育“六个一”和红色文化进校园、红色革命图书捐赠等活动,着力营造勇于担当、履职尽责、廉政为民、服务社会的良好氛围。
(三)关于“财务管理不规范”的问题
1.规范财务支出审批。
进一步修订完善了财务管理制度,对5000元以上的较大支出项目,实行党组会议研究决定,提高资金使用透明度。
截至3月底,对车辆维修费用、临时用工工资支出等都通过局党组会议进行了研究,并按要求予以了支付。
2.严格实行政府采购。
对未通过政府采购的2014年8月的8台电脑(价款4.8万元)向巡查组做出了解释和说明。
按照2015年《XX市政府集中采购目录》品目和限额规定,上报了2015年度采购计划,对达到限额的大宗物品实行集中采购,坚决杜绝以往分散采购、集中支付的行为。
认真做好有关项目的招投标工作,目前,《清河平原的记忆》一书已完成招标程序;《东营档案》期刊正在办理招标手续。
3.严格财务支出和账目管理。
今年以来,局财务人员、分管领导和主要领导加大原始凭证审核力度,严格执行“三支笔”签字,对不符合规定的支出坚决不予报销,并“签字背书”明确责任。
对2011年、2012年通过差旅费处理的费用,已向巡查组做出了书面说明。
4.规范会计基础工作。
完善了财务报销程序,原始凭证报销都做到了由经办人签字,没有经办人签字的不予报销。
根据工作需要,配齐了会计和出纳,聘请专业人员对会计软件使用等进行了培训,提高了财务人员的业务素质。
认真学习了“收支两条线”有关规定,对2013年1月协调资金未上缴财政而直接支出问题进行了深刻反思,绷紧了严守有关财经纪律的弦,今后将坚决杜绝类似问题再次发生。
进一步完善了会计基础资料,报销的办公用品购置费、车辆维修费、差旅费等票据都附有规范的明细和清单。
认真做好财务公开,每月月初定期通报上月财务支出使用情况,自觉接受群众监督。