公司企业领导的述职报告
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公司领导述职报告6篇公司领导述职报告篇1尊敬的市公司领导和同志们:今年上半年,我主要工作在太谷片区,6月份回到市公司政工办工作,作为太谷片区的委派会计的我,与所在片区管理团队团结协作,推进管理,开拓市场、迎难而上,各项工作做出了一些成绩。
实际上,我们的工作好坏,有四个地方就可得出答案来,相当于人的四面镜子。
一是我自己内心满意不满意,自己最清楚,工作可以骗任何人,但永远不能骗过自己。
自己是否尽了心,出了力,达没达到效果,谁的心中也是有数的。
二是我的直接上司,上司对你的工作感到满意不满意,从对你的信任和安排工作就可以看出,工作默契,配合得当,心领神会,独当一面是考核一个副职的基本要求。
我与雁林经理和拴全主任配合很畅快、很默契,很发挥。
三是从身边的同志的言行的反馈就以看出自已的工作效果。
一份工作大家都在努力工作,满怀激情地投入,我们的工作即使不是那么尽善尽美,我们也是满意的。
我与太谷片区的同志们结下了深厚的友谊,各项工作通过协调都能迎刃而解,为了片区的大局,都在努力把工作作好。
这一点在我身边的同事大都如此,这除了主要归功于片区班长把握,副职身体力行,同志们全身心投入。
四就是直接看工作效果。
一切工作的落脚点都是看效果的,没有效果说得再好也不好。
效果好的工作都是尽了心,有了投入、检点到位的工作。
今年,太谷片区人员不多,但各项工作都走在了前列,关键在小班子指挥得当,大家群策群力,努力把各项工作都作好,才有了这样的效果。
所以工作的四面镜子都是衡量我们工作的最重要标杆。
下面就我的一些主要工作作汇报。
一、认真履职我们的定位决定了工作指导方针和工作策略,作为片区委派会计就是能不能够有效服务片区,能不能与市公司有效勾通。
我的主要指导思想是服务服从与片区大局,千方百计把片区的事作好。
积极与市公司财务部门联系,把片区的费用,数据、资金关把好。
今年取消了小站核算后,费用成了今年的大问题,雁林经理在管理上大刀阔斧地改革管理制度,紧缩开支。
集团公司领导班子述职报告(精选2篇)集团公司领导班子述职报告「篇一」集团公司领导班子述职报告尊敬的各位领导:大家好!我代表集团公司领导班子,向大家述职报告。
过去一年,我们在集团公司党委的正确领导下,认真贯彻落实党的路线方针政策,紧紧围绕集团公司的中心工作,全力推进企业发展,取得了一定的成绩。
以下是我们的具体工作情况:一、经济状况去年,面对世界经济下行压力和国内市场竞争日益激烈的局面,我们积极应对,采取了一系列的措施,力争降低生产成本,提高产品质量,拓展市场。
得益于市场需求的稳定增长以及公司内部的调整优化,集团公司的经济状况有了明显好转。
在过去一年,我们的销售额增长了10%,达到了30亿元人民币,利润也同比增长了8%。
其中,新产品的开发和推广起到了重要的推动作用。
我们成功推出了一款市场反应良好的新产品,不仅满足了消费者的需求,还增加了企业的利润。
同时,我们还在产品升级的同时,对生产流程进行了优化,提高了生产效率,实现了资源的最大化利用。
二、科技创新集团公司高度重视科技创新,加强了与高校和科研院所的合作,积极引进先进的技术和人才。
我们加大了科技投入力度,成立了研发中心,并组织开展了一系列的科研项目。
目前,公司已申请了10项专利,其中有5项已获得授权。
在产品研发方面,我们注重结合市场需求,加强品牌建设。
通过市场调研和用户需求分析,我们有针对性地改进产品,提升技术含量。
同时,我们还加强了与供应商的合作,共同研发新材料,不断提高产品的可靠性和竞争力。
三、企业文化建设作为一家现代化企业,我们深知企业文化的重要性。
过去一年,我们加大了对企业文化建设的投入,制定了文化标识和核心价值观,并积极组织各类员工活动。
我们鼓励员工参与企业文化建设,提高工作积极性和归属感。
同时,我们注重员工的培训和发展,为员工提供了广阔的职业发展空间。
四、社会责任作为一家大型企业,我们始终秉持着履行社会责任的理念。
过去一年,我们加强了对环境保护的关注,注重推广清洁生产技术,降低了企业对环境的影响。
2024年保险公司领导述职报告时光飞逝,转瞬即逝,又是一年即将过去,我们深感时间的宝贵。
在过去半年中,我有幸在____保险____分公司工作,期间得到了众多同事的大力支持与帮助。
现在,我将向大家汇报本年度的工作情况:理赔理算岗位的工作性质极为复杂,它在理赔流程中扮演着至关重要的角色。
作为整个流程的最终环节,它要求从业者必须具备极大的耐心和细致。
对于我而言,这份工作既有收获也有不足,我深知自己还有许多需要改进的地方。
一、理赔案件结案情况自客户报案开始,经过现场查勘、提交索赔材料、定损、录入新系统、核价、理算,直至领导审批签字,最终由财务部进行转账汇款。
截至____月份,我们已成功结案____余件理赔案件。
得益于理赔部全体同仁的共同努力,我们已将结案率从____%提升至____%以上,圆满完成了总公司下达的结案率目标。
二、提高结案率的通知工作通知客户是一项耗时的工作,我们必须向客户清晰地说明赔付金额、具体的赔偿项目以及所需手续和缺失的材料。
由于每个案件和客户的情况各异,对于赔付金额有异议的客户亦不在少数。
面对客户的愤怒和不理解,我们只能耐心地一一解释,尽力避免不必要的纠纷。
对于无法解决的问题,我们会及时安抚客户情绪,并向其阐明保险公司的相关条款,如不计免赔额、____元绝对免赔等规定。
三、案件整理归档工作在理赔完毕后,我们需要将车险理赔卷宗按照报案时间进行整理排序,并填写好相关名称。
由于每个案件的材料厚度不一,所需时间也有所不同。
整理完毕后,我们会使用装订机打孔,用装订线将每个案件装订好,再用胶棒将案卷皮粘贴牢固。
按照险种分类,按赔案号排序,分别装入档案盒,并在档案号上做好标注,最后归档至档案橱内,以便未来的检查和档案查找。
理赔岗位是公司对外服务的窗口,它体现了公司的形象。
因此,无论是接听电话还是接待客户,我都时刻注意自己的言行举止,确保不因个人的失误影响公司的形象。
我将继续努力,培养自己成为一位爱岗敬业、适应性强、具备独立能力、拥有正确人生观、充满活力、富有理想的合格员工。
2024年企业领导班子成员述职报告____年____月,我担任____某委常委、____书记以来,在上级党委和某委的正确领导下,我始终紧密围绕某委的中心工作任务,恪尽职守,勤勉工作。
经过一年的不懈努力,我分管的各项工作均取得了新的进展和成绩。
一、强化自我修养,提升党性水平在党组织的悉心培养和教育下,我始终注重加强自身的党性锻炼,牢记全心全意为人民服务的宗旨,不断端正思想和工作作风,坚定共产主义理想信念。
我坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策,严格遵守党的政治、经济、组织等方面的工作纪律,坚持将理论学习与实践紧密结合,持续提升自身的理论素养。
我认真贯彻执行党的民主集中制原则,始终做到个人服从组织,局部服从全局。
在涉及____主义和非法____等重大问题上,我始终立场鲜明,旗帜鲜明地表明态度。
二、全力协助某委、政府推进分管工作1. 加强班子队伍建设。
我要求班子成员及各部门每季度制定详细的工作计划和落实措施,并将车辆管理、学习、党风廉政建设、机关效能等规章制度汇编成册,形成长效机制,确保各项规章制度的贯彻落实。
2. 落实党风廉政建设责任制。
根据领导分工,我按季度和月份对党风廉政建设责任制进行层层分解,并在年中和年底及时组织督促检查,确保责任到人,落实到位。
3. 加大案件查办力度。
全年共初核违纪线索若干件,立案查处违纪案件____件,依法处分党员干部____人,挽回经济损失____万元,有力维护了党纪国法的严肃性。
4. 强化商业____治理。
今年共开展____次大规模的商业____治理宣传教育活动,查处____起医药行业商业____案件,有效净化了市场环境。
5. 提升机关效能。
针对工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等现象,我及时进行效能告诫,推动机关效能建设扎实开展。
6. 重视信访工作。
我将信访工作阵地前移,将干部下访纳入各级领导班子年终目标考核范围,要求各乡镇对群众反映强烈的热点、难点问题及时下访解决,对重点信访案件实行包案到人制度。
公司领导个人述职报告6篇公司领导个人述职报告篇1各位员工:大家好!首先在这里给大家拜个早年,祝大家身体安康,万事如意,合家幸福!律回春晖渐、万象始更新。
我们告辞了成绩斐然的2022年,迎来了布满盼望的2022年。
我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意,并通过你们,向始终大力支持我们工作的家人、亲属致以最真诚的问候和最美妙的祝福。
2022年,是不平凡的一年。
南通润创历经坎坷、曲折,却依旧仰头直立。
年初历经了一场风波,员工心情极不稳定,生产任务又紧急,但没有人可怕、没有人退缩,南通润创人齐心协力,共同前进。
总公司也抽调了一批技术骨干,参加到润创的大家庭中,起到了传、帮、带的良好作用。
我们也采纳了一系列方法,成立了生产治理小组、质量治理小组、安全治理小组,通过共同合作,把我们的治理制度渐渐引入正常轨道。
通过提前做好生产规划,提前落实产前工作,优化生产流程,加强产前、产中掌握,确保了我们的交期保证。
我们从年初三条线,通过大家的共同努力,到年底实现10条生产线(比年初估计十二条线差一点),总员工人数280人、年产量做到43多万件的生产规模。
2022年全年产量86万件,超过了09年的84万件。
通过把生产目标和品质治理绩效考核相挂钩,确保了我们的质量,全年终期一次查验合格率在94%,离年初目标96%也差一点。
总之,通过强化治理、科技创新、优化生产工序、市场转型、亏损整治、当地人才引进、文化建立等方面的齐抓共管,公司现保持着安康、稳定、强劲的进展势头。
员工年收入也到达25000元以上,班组长以上治理工作人员年收入到达了35000元左右,同比09年上升了25%。
公司还确立了一周六天工作日的工作制度,确保了我们的职工工作日和休息日的稳定。
此外,本着人人参加公司治理的精神,我们多听取广阔员工的意见和建议,比方在食堂治理方面、阳光通道的开通,都是比拟好的改良。
我们取得的成绩来之不易,我们之所以能顽强地走下来,离不开我们总公司的鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰难奋斗地拼搏。
企业总经理个人述职报告(精选5篇)企业总经理个人述职报告1各位领导、同志们:xxxx年xxx月份,由于工作需要,安排我担当某某集团总经理。
回首将近一年来的工作,我们在董事会的正确领导下,带领公司全体干部职工,团结拼搏,真抓实干,深化运营治理的各项内容,圆满完成了各项任务目标。
下面我把详细情况向大会述职,请领导和同志们予以审议。
一、履行职责情况。
xxxx年,在集团董事会的正确领导下,经过全体员工的共同努力,我们在机构改革、经营模式调整、建章立制、工程项目治理等方面取得了肯定的成果,全年共完成产值2.19亿元,完成了董事会制定的2亿元的产值目标。
回顾一年来的工作,主要有以下几个方面:1、认清形势、理清思路,积极探究,建立了健康的发展机制。
我们结合全会精神,围绕“夯基础、扩规模、求发展”的工作思路,今年在内部治理基础的提升上作了大量的工作,为进一步建设和谐、健康企业制造了条件。
经过多方考察,并报董事会研究,我们撤销了分公司,实行工程项目目标责任治理,裁短了治理链条,缩减了治理层次,为项目部能够有效执行公司的各项制度和规定疏通了道路、扫除了障碍。
从经营模式上我们也因时制宜地作了调整,即实行项目部和联营合作两种经营模式。
通过对某某集团形势的认清,我们理清了工作思路,解决了一些存在的隐患,甩掉了沉重的包袱,轻装上阵,渐渐由松散型的治理向集约型转变。
2、建立健全内部治理制度,加大企业形象宣传力度。
为了能够适应公司战略发展的需要,公司今年相继出台了一些关于工程治理掌握、日常行政及项目目标责任治理等制度和办法,逐步向规范化、标准化和制度化的治理方向迈进。
公司今年加大对外形象的宣传力度,制作了“企业形象视觉识别系统”、企业宣传资料、资质等宣传材料,使对外宣传有了硬件设施。
xxxx年8月份,我们实行了综合部对各施工工地进行例行检查的决定,使广阔业主和监理单位对某某集团有了新的熟悉,得到了广泛的好评。
3、在工程建设和施工治理上狠下功夫,取得了肯定的成果。
尊敬的各位领导、各位股东、各位员工:大家好!在这个充满挑战和机遇的时代,我们的集团公司在过去一年中实现了快速发展和稳健运营。
在新的一年里,我们将继续致力于提升公司价值,推动公司的战略发展。
现在,我代表2024年集团公司的领导班子,大家作述职报告。
一、2024年经营业绩回顾2024年,我公司经营业绩表现突出,实现了营业收入和利润双双增长。
具体来看,营业收入达到了300亿元,同比增长了50%;净利润达到了40亿元,同比增长了80%。
这一业绩的取得,主要得益于公司在战略规划、人才培养和科技创新等方面的不断优化和创新。
二、2024年发展战略规划在未来的一年中,我们将继续致力于实现公司价值的提升和战略目标的实现。
为此,我们已经制定了以下几项发展战略规划:1.深化产业链合作,提高产业附加值。
我们将围绕智能制造、移动互联网和大数据等领域开展产业链合作,打造具有竞争力的全产业链生态系统,提高企业产业附加值和核心竞争力。
2.推动数字化转型,提升管理效率。
我们将建立数字化管理平台,实现企业信息化、智能化和数据化,提升管理效率和决策能力。
3.优化人才培养机制,打造高素质专业团队。
我们将通过完善人才培养体系和优化薪酬福利机制等方式,吸引和培养更多的高素质专业人才,打造强有力的专业团队支撑企业发展。
三、推动企业创新发展创新是公司持续发展的核心动力和重要保障。
我们将以“创新引领科技、科技促进发展”为主题,围绕、大数据、区块链等领域开展创新研究和应用创新,为我们的客户带来更多的价值。
四、增强风险防范意识,提高企业综合实力风险防范是任何企业成功发展的重要保障。
我们将进一步加强监管、管理和内部控制等方面的工作,提高企业综合实力和风险防范能力。
尊敬的各位领导、各位股东、各位员工:2024年是我们公司迎来新的挑战和机遇的一年。
我们将继续秉承“创新、卓越、共赢”的企业理念,不断提升企业综合实力和核心竞争力,共同推动公司进入新的发展阶段,为股东和社会创造更大的价值。
公司领导述职报告【五篇】【篇一】公司领导述职报告尊敬的公司董事会:大家好!xxxx年是新公司成立后开局的重要一年,经过公司全体员工齐心协力,团结一致,克服困难,积极开拓,并一切按照现代企业制度的要求,积极科学化民主化市场化的运作,采取了精心革新,细致调整,转机建制等一系列得力的举措,赢得了新公司开门红,顺利实行了新旧交接平稳过渡与快速发展的良好局面。
在新公司按照全新体制下运行的开局关键之年,我有幸亲历并承蒙董事会的信任,受聘为新公司的总经理,现就一年来的履职情况报告如下:一、即时调整思想,更新观点,适合新体制下企业经营管理的需要1、树立好"角色"意识,当好上级"配角"、演好公司"主角"。
作为公司的总经理,严格按照董事会的授权与经营管理范围,带领员工队伍围绕总公司下达的年度工作计划指标和企业发展的实际需要,始终坚持以人为根本,以市场为导向,以规章为支撑,积极谋划公司的营销策略与发展蓝图,建立健全公司规章制度与奖惩机制,并想方设法地开动脑筋,锐意进取,拓展市场,完善服务,展开了一系列卓有成效的经营管理工作,并积极向董事会报告与负责。
2、增强自身建设,贯彻"以德治企"的人本管理理念。
做好人,才能做好做强企业。
企业管理者是企业的一面旗帜,起着领头羊的指引作用。
一年来,我们本着以人为本的思想,从严要求自己,坚持以企业"经理人"向出资人负责任的积极态度,矢志不渝增强自身素质建设,努力培养准确的世界观、人生观与价值观,用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领管好班子、带好队伍。
对公司一起事务我们坚持做到大事讲原则,小事讲风格,平常讲人格,以此树立公平、公正,平等的管理氛围,让一切有用人为公司所用,为公司奋斗。
二、以人为本,身体力行,致力培育团结、和谐、高素质的经营管理工作团队1、采取多种措施,营造良好的学习环境,着力提升员工素质。
尊敬的各位领导,各位股东:我代表2024年集团公司,向大家述职。
在过去一年中,我们在全球范围内取得了显著的成绩,使我们成为行业内的佼佼者。
在充满竞争和不稳定的市场环境中,我们始终坚持创新、高效、合规的管理理念,健全的组织架构和一流的人才引进政策,为公司的持续发展打下了坚实的基础。
下面,我将分以下几个方面向各位领导、股东、员工和社会各界报告工作成绩。
一.财务报告2024年度,公司总营收为XXX亿元,同比增长XX%。
其中,国内业务营收为XXX亿元,国际业务营收为XXX亿元,分别同比增长XX%、XX%,占比分别为XX%、XX%。
公司净利润为XXX亿元,同比增长XX%。
三年利润复合增长率为XX%。
截至2024年12月31日,公司总资产为XXX亿元,同比增长XX%。
股票市值为XXX亿元,同比增长XX%。
在财务管理方面,本公司始终贯彻稳健审慎、规范合规的原则,注重内部监管和合同执行,严控成本和风险,大力发展高质量客户,巩固和扩大市场份额,加大市场开拓力度,推进市场国际化和协同创新、数字化转型,优化线上线下渠道、订单、物流、资金、服务等综合能力,提升客户体验和满意度,实现了财务指标、经营效益和人力资源三大突破。
二.产品创新2024年,本公司累计研发投入达到XXX亿元,占年度总收入的XX%。
我们始终坚持以客户为导向,通过市场导向、技术导向和战略导向,从产品设计、研发、推广到售后服务等各个环节不断创新,推出了一批具有自主知识产权和核心竞争力的新产品,在行业内取得了一定的领先地位。
例如,我们在智能制造、、物联网、区块链等领域的投入和创新,使得本公司在未来的市场竞争中具有更强的发展优势。
此外,我们还大力推行绿色发展理念,推出了多款环保产品,得到了社会各界的广泛认可。
三.人才管理本公司一直将人才放在首位,坚持“能者上、限制下、平民主”发展原则。
通过引进、选拔、培养优秀人才,再加上切实有效的激励机制,激发了人才的竞争激情和价值潜力,进一步提高了公司的竞争力和可持续发展力。
2024年公司领导述职报告范例xx年金融危机爆发,受国内、国际大环境影响,集团公司和分公司要面对严峻的经济形势,为和集团公司合力应对此次危机,保持集团公司良好高昂的发展势头,在分公司领导班子团结一致、齐心协力的工作基础上,我紧抓政治学习,积极管理创新,提高技术能力,降低维护成本,取得了良好的效果。
现将xx年的个人政治学习、工作职责履行和廉洁自律等情况向各位领导和同志们简要汇报如下:一、加强政治理论及业务学习,努力提高管理水平在全球经济危机的大环境下,我们的工作面临着不少新挑战、新问题。
如何使自己的思想和工作适应形势的发展,做好机电系统工作和项目后期管理工作,这是我常常思考的一个问题,为使自己的思想尽快适应新的形势、工作的需要,我注意从提高自己政治和业务素质入手,在思想上注重加强政治理论学习,认真学习党的十七大精神和会议决议,把握其精神实质,做到八个深刻领会,认真学习领会上级文件和精神。
在业务中,以深入学习调研科学发展观为契机,以构建和谐分公司为主线,以科学,快速,协调发展为目的,联系分公司实际,在xx加装玻璃隔音幕墙,着力实际解决了xx问题,改善了职工的工作环境,在构建和谐分公司道路上迈出了切实的一大步.同时积极通过网络和报纸不断丰富自己的专业知识,借鉴先进工作经验,增长自己工作能力。
力争在理论上做到科学创新、与时俱进,在实践中与分公司机电系统工作的实际特点相结合,改进工作方法,提高工作效率。
二、认真履行岗位职责,圆满完成工作任务xx年,经xx全体员工共同努力,信息管理工作取得了显著成绩:解决实际xx,排除xx,故障数量较去年相比有很大程度下降;处理xx起,应对xx次,组织发电设备应急演练一次;完成xx,xx,xx等专项工程3项;xx年共发布xx条;组织业务培训3次;实现了对办公网络流量的实时监控等工作。
在上述日常工作的基础上,xx设施设备稳定、高效运转,为xx管理顺利进行提供重要保障。
截止xx年,小心些后期工作井然有序。
《第5课青铜器与甲骨文》教学设计【教学目标】一、知识与能力了解夏商西周青铜制造业的基本史实和特点,知道著名的青铜器司母戊鼎和四羊方尊,了解甲骨文发现的基本史实和影响,知道甲骨文的造字特点,培养观察、想象、归纳概括的能力。
二、过程与方法阅读“相关史事”内容,识读《四羊方尊》《司母戊鼎》《利簋及铭文》《刻有文字的甲骨》《甲骨文字形举例》等图表,了解史实,思考夏、商、西周时期青铜制造业的特点和甲骨文的造字特点。
三、情感态度与价值观初步认识、理解夏、商、西周时期高度发达的文明,明确中华文明源远流长、一脉相承的强大生命力,增强学生的民族自豪感和民族自信心。
【教学重难点】教学重点:青铜器的高超工艺;甲骨文记事。
教学难点:甲骨文的造字特点。
【教学过程】【导入新课】你到过广安吗?你知道世界上最大的青铜鼎——实事求是鼎吗?你知道世界上出土的最大的青铜器是什么吗?它就是我国商朝制作的司母戊鼎。
它高米,长米,重达千克,距今有3000多年的历史。
在当时的历史条件下,要铸造这样一个大鼎需要二三百人同时劳动,分工协作,由此可见商朝青铜铸造工业已有相当大的规模。
青铜器是怎样制作出来的?展示了怎样的高超工艺呢?甲骨文记事的内容及其造字特点又是什么?让我们一起通过本课的学习来解答上面的疑问吧!【新课学习】一、青铜器的高超工艺师:阅读课本第25页青铜器的高超工艺一目中第一段内容,概括出青铜器在我国的发展历程。
生:1 原始社会后期出现;2 商朝以后数量增加,种类逐渐丰富,制作工艺高超。
[多媒体展示《四羊方尊》《司母戊鼎》等众多青铜器的图片]师:结合课本第26页青铜器的高超工艺一目中第二段内容归纳总结出青铜器制造业的特点。
学生讨论后总结回答:规模宏大,工艺高超精美,品种丰富,数量众多,应用广泛。
铸造技术采用“泥范铸造法”。
师:猜一猜图中两个青铜器的用途是什么?生:饮食、祭祀、军事等。
师:青铜器随着时代的发展,其功能由食器发展到礼器,成为王公贵族身份和地位的象征。
企业领导述职报告3000字(通用3篇) 企业领导述职报告3000字(通用3篇)【篇一】企业3000字弹指一挥间,转眼20xx年已经过去。
回顾这一年的工作经历,有挑战也有机遇,有充实也有疲惫,感触良多。
一年来,在领导及同事们的大力帮助和关心支持下,虚心求教、努力实践,通过自身的努力,本人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩。
现将本人一年的思想、学习及工作情况简要汇报如下:一、个人思想素质方面我深知作为财务部工作人员,必须具备爱岗敬业的精神,任劳任怨的态度,同时还要有过硬的业务能力和严谨细致耐心的工作作风。
为了不辜负领导的期望和同事们的信任,更好的履行职责,就必须不断的前进。
因此在做好本职工作的前提下,我始终把学习放在重要位置,克服日常工作繁忙的困难,坚持学习,为自己“充电”,取得了在思想素质和业务水平上的长足进步。
二、个人工作方面经过一年的深入学习和刻苦钻研,我逐渐对农民城款项来源类别以及支用和农发行的具体业务更加熟悉。
作为一名财务人员,始终牢记会计岗位职责,认真履行财经纪律,本着认真负责的态度尽职尽责的完成工作,在工作遇到问题时,我没有听之任之,而是带着一颗学习的心,主动请教与探讨,及时解决问题,并认真总结,慢慢积累经验。
具体完成工作如下:1、严格执行现金管理和结算制度,定期核对现金与银行账目,做到及时核对,及时处理,确保银行、现金账与银行对账单相符。
2、对于前来缴款的农户及时开出收据,收回现金存入银行,杜绝坐支现金。
对于所管理的农民城收款收据,及时整理保存,形成电子表格,妥善管理。
本年度已完成xx户xx人的收款,其中贫困户xx户xx人,非贫困户xx户xx人。
3、积极与农发行衔接,及时支付工程款。
4、自觉协助会计整理会计资料,确保会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求,统计会计报表准确、完整。
5、按时完成领导交办的其它工作任务。
三、存在的不足和努力的方面我在20xx年度的工作中虽然取得了一定的成绩,但与领导们的要求还有一定差距,主要体现在:工作不够大胆,专业知识和业务水平还有待进一步提高。
2024年企业领导干部述职报告各位企业领导、各位代表:大家好!下面,我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职,请审议。
一年来,我能够在企业正确领导下,在同志们的帮助和支持下,严格按党员干部的标准来要求自己,认真履行工作职责,积极调动分管一路的同志们开展工作,恪尽职守,不计个人名利得失,积极创新和探索党建及思想政治工作新途径,较好的完成了自己所分管的工作任务。
一、加强思想政治建设,提高驾驭工作的能力思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题,决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。
近年来,我能够结合实际工作,不断加强自身的思想政治建设,一是做到讲学习,努力提高自己的思想政治水平。
工作中,注意学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十九大精神,树立正确的世界观、人生观和价值观,努力提高运用理论解决实际问题的能力,不断开创工作新局面。
二是做到讲政治,提高自身的政治理论水平,能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策,坚决执行企业的各项重要决策,做到一切为了员工,时刻关心员工,相信员工,依靠员工,把员工拥x,赞不赞成,高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。
同时,廉洁自律,严格约束自己。
三是做到讲正气,保持良好的工作作风,能够按照“八个坚持、八个反对”的要求,坚持理论联系实际,密切联系群众,开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁。
工作中,坚持原则,与班子同志相处,做到既讲团结,讲工作,又讲原则,讲正气。
二、求真务实,脚踏实地的完成好本职工作近年来,我们紧紧围绕前大改革发展这一中心,结合生产经营实际,认真研究我厂的思想政治工作目标和思路,确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路,围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用,树立前大新形象,扩大前大的影响力一是针对重组改制后机制和体制的变化,结合急需调整员工思想观念的实际,广泛开展形势任务教育活动,先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲责任做主人、讲奉献塑形象”及“跨越五百万”等为主要内容的大讨论或主题教育活动。
2024年油田企业领导述职报告范文同志们:___年,我厂上下认真贯彻党的___届___中、___全会及油田公司工作会议精神,紧紧围绕公司下达的业绩指标和我厂“增产增效”这个中心,在公司领导的关怀和帮助下,在职能处室的支持和帮助下,经过全厂员工高效务实、艰苦细致、卓有成效的工作,我厂的各项业绩指标均取得了较好成绩,主要运营类指标达到前大开发以来最好水平。
回顾一年的工作,有成绩,也有不足。
下面我主要从以下七个方面进行述职,请考核组及各位同志给予指正。
一、注重思想政治建设,提高自身修养作为领导干部应该做到科学判断形势,了解事物发展规律,正确把握大局,对我来说需要学习和研究的东西很多,但重要的是思想观念和思维方式的转变。
首先,在调查研究的基础上,改变考虑问题的思维模式,改进领导方式,为顺利适应岗位要求,奠定思想基础。
其次,按照公司和上级部门的要求,认真学___的___届___中、___全会和公司工作会议精神,结合本岗位形成具体的工作思路,提高如何实施企业内部改革、实现增效兴厂的实际工作能力,在思想上、行为上同上级党委保持一致。
第三,加强党的纪律、制度的学习,增强自我约束能力。
在大是大非面前始终保持头脑冷静、立场坚定、秉公办事、不徇私情;日常工作中,始终保持___员的优良作风,努力树立人民公仆的良好形象,做廉洁奉公、干净干事、勇于开拓、积极进取的___干部,使自己在驾御全局、处理复杂事物的能力上有了较大的提高。
始终把落实党的方针、路线、政策,提高企业经济效益,维护职工的切身利益当作自己的责任和义务。
身为党风廉政建设的第一责任人,我始终把加强党风廉政建设作为领导干部树形象、聚人心的重要工作来抓。
层层签订党风廉政责任书,实行工程项目招投标制度,分房、工资、奖金分配公开,进行管杆泵、卸油岗效能监察,这些工作的有效开展不但尊重职工民主参与的权利,而且也有效地规范了干部廉洁办事的行为,实现了党员、干部无违纪。
二、抓班子建设,履行“班长”职责,增强向心力和凝聚力“领导班子”是企业管理的核心。
2024年国有企业领导人年度工作述职报告模版各位领导、同志们:伴随着____年的圆满落幕,作为____分局的生产副局长,我深感荣幸能够在____局领导的深切关怀和悉心指导下,在分局局长、书记的鼎力支持以及各位副职的紧密协作下,与分局生产部门的同事们共同努力,顺利完成了上级部门交付的安全目标、生产任务以及其他绩效指标。
为了更好地贯彻落实“南网中长期发展战略”,推动贵阳局“一体化”工作的深入实施,以及为____年的生产工作奠定坚实基础,现将____年的工作情况进行梳理和总结,汇报如下:一、正本清源,立足根本,奠定基础作为一名共产党员,我始终坚定拥护党的路线和方针政策,坚守四项基本原则,并通过持续的政治学习提升自身的政治觉悟。
作为贵阳局的一员,我恪守职业操守,敬业爱岗,勇于承担责任,确保每一项上级交付的任务都能得到妥善处理。
我遵纪守法,家庭和睦,树立了良好的个人形象和公众声誉。
作为基层部门的管理者,我注重整体利益,拓宽视野,加强与团队成员及基层班组之间的沟通,善于发掘和使用人才,推荐了几位年轻有为的同志担任新的管理职务,从而提升了工作效率。
二、深入分析,精准总结,能力提升初到分局时,面临网架结构薄弱、部门职责不清等问题。
为了有效推进各项工作,我与分局班子成员共同对部门人员进行了精简和优化配置,明确了各部门的职责。
为降低管理内耗,我们依据上级文件精神,制定了一系列管理规定,理顺了缺陷管理和停电管理等流程,确保各项工作有序进行。
为了改善分局的网架状况,我深入现场调研,审阅方案,采取多种措施提升设备运行管理水平,并对冬季过负荷等难题提前部署,取得了初步成效。
三、爱岗敬业,尽职尽责,勤奋补短在日常工作中,尽管事务繁忙,难得有安静思考的时刻,但我始终保持着正确的心态,作为基层管理者,我深知自己应在敬业精神上树立榜样。
____年的生产任务艰巨而繁重,涉及节日保电、重大活动保电、凝冻抢险、日常维护、技改大修等多项工作,且需达到“供电可靠性”及“电能质量”等指标。
2023年公司领导述职报告范文(8篇)2023年公司领导述职报告范文(8篇)人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾这段时间,我们的工作能力、经验相对有所成长,好好地做个总结并写一份述职报告吧。
以下是小编准备的2023年公司领导述职报告范文,欢迎借鉴参考。
2023年公司领导述职报告范文篇120__年1月1日我就任公司经理到今天已经一年了,我作为公司经理,积极配合__二位经理工作,现就三个月来的履职情况报告如下:一、及时调整思想,更新观念,适应市场新环境工程管理的需要;1、树立好角色意识,当好经理配角。
作为公司的经理,严格按照公司的授权与管理范围,员工队伍围绕公司下达的年度工作计划指标和企业发展的实际需要,始终坚持以人为根本,以市场为导向,以规章为支撑,积极谋划公司的营销施工策略与发展,协助经理建立健全项目管理规章制度与奖惩机制,并想方设法地开动脑筋,锐意进取,拓展市场,完善服务。
2、加强自身建设,贯彻“以身作则”的人本管理理念。
做好施工管好项目。
企业管理者是企业的一面旗帜,起着领头羊的指引作用。
三个月来,本着以人为本的思想,从严要求自己,坚持以管理为中心、向公司负责任的积极态度,矢志不渝加强自身素质建设,努力培养正确的世界观、人生观与价值观,用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领管好班子、带好队伍。
对公司我所要管的事务,我们坚持做到大事讲原则,小事讲风格,平常讲人格,以此树立公平、公正,平等的管理氛围,让一切有能力的人为公司所用,为公司奋斗。
二、以人为本,身体力行,致力培育团结、和谐、高素质的经营管理工作团队:1、采取多种措施,营造良好的学习环境,着力提高员工素质。
“人是企业发展的第一要素,员工素质的高低决定着企业管理和发展水平。
按照创建中国梦的社会要求,结合企业经营管理需要,积极倡导建设学习型单位,采取“请进来、走出去”多种形式的学习教育培训方式,使在岗位人员经过培训人人持证上岗,以良好的学习氛围带动员工愿学乐学好学的学习热情,从而使企业整体文化水平与业务素质得到全面的快速的提升,为企业发展奠定坚实的文化基础。
公司企业领导的述职报告 述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。公司企业领导的述职报告,我们来看看下文。 公司企业领导的述职报告1各位领导: 一、加强领导班子政治素质建设 一个成功的企业领导班子,应该善于登高望远,心明眼亮,带领企业不断攀登,永不止步,那怎样才能做到登高望远、心明眼亮?公司的做法是,首先抓领导班子学习,提升素质,打造引领企业加快发展的坚强领导集体。公司采用学习与调研相结合、自学培训与专题讨论相结合、“请进来”与“走出去”相结合等形式,不断提高公司和分厂两级领导班子的思想政治素质,提高领导班子科学决策能力。而最能体现这一点的就是,公司投入10多亿元巨资引进荷兰壳牌煤气化技术实施“30万吨合成氨清洁生产挖潜技改工程”,公司领导班子在学习实践中形成这样的共识:国家对生产企业的环保、安全要求越来越高,对煤化工行业的污染物排放标准和总量控制要求越来越严,节能、节电、节水成为提高企业效益的一个关键,采用高新技术改造传统工艺成为必然趋势。而事实证明这一决策完全正确。项目投产后,不仅大幅度降低了公司的生产成本,减少了城市污染,还为公司在粉煤气化技术方面取得了不易复制的技术优势,为其延伸煤化工产业链打下厚实的基础。 领导班子在着力提高自身素质的同时,也全面启动了公司党员群众素质工程,通过采取学习培训、互帮互助、技术指导、师傅 带徒弟等方式,把党员培养成生产经营骨干,把生产经营骨干培养成党员,使××*公司党员队伍充满生机和活力。 二、凝聚力量破解发展难题 公司领导班子在开展深入学习实践科学发展观活动中,深刻领会科学发展观的第一要义是发展,凝聚力量破解难题促发展,突出抓好加快工程项目建设这个关键。公司为了应对金融危机,实现“保增长、保民生、保稳定、保企业良好发展势头”任务,公司党委在党支部中开展提合理化建议活动。公司领导班子根据职工的意见建议制定了以“10大技改项目”和“五大生产基地工程”为抓手的调整产品结构、加强管理、节能降耗、加快新产品研发一系列措施,有力推动了企业平稳健康较快发展。 公司党委把发挥先进性作用的着力点放在项目建设上,组织党员积极参与公司本土生产基地、鹿寨二基地、贵州新益煤矿原料生产基地、融水电石生产基地、青海天然气化工生产基地这“五大生产基地工程”的建设。目前,公司五大生产基地的各项工作正在紧锣密鼓地进行,扭转了公司生产因为金融危机陷于被动的局面,让企业在面对金融危机时能不停产、不减员、不降薪,反而新增600多人就业,为我市增加就业岗位作出了新的贡献。 公司党委以“人民群众得实惠,企业和谐发展”目标,以“保民生、保稳定”为着力点,在注重破解生产技术瓶颈的同时,也注重对高技术含量、高附加值、低污染度产品的开发。公司投资两三亿元,启动了“10大技改项目”,党委带领党员成立技术攻关小组,做到党员先锋模范作用在岗位上体现,在项目上见效。在柳化合成氨技改工程中,党员职工带头自主创新,对废气回收利用,把其中的二氧化硫全部回收制成硫酸,减少了环境污染,提高了经济效益,技术成果在国内居领先水平。 三、在岗位上体现先进性 公司职员对领导班子的评价是“政治上靠得住,工作上有本事,作风上过得硬,职工群众信得过。”,这充分说明了公司领导班子长期以来的工作措施在职工中起到了良好的效果,公司党委以“做一个人要对社会有贡献,做一名工人要对企业有贡献,做一名党员要对党的事业有贡献”为主题和突破口,制定措施鼓励党员和员工在岗位上建功立业,为党员发挥先锋模范作用,提供平台,营造氛围。领导班子在“党员先锋岗”创建活动中,柳化各党支部和党小组结合班组岗位任务,细化考核指标,把党建工作指标和生产 指标有机结合起来,对党员既提出目标要求,又提供施展舞台,实现了党建工作在班组落实、党员作用在一线发挥、党员形象在岗位塑造。 在公司合成、造气等关键岗位和重点区域,公司设立党员示范岗25个、党员示范窗口18个。公司党委时常引导教育党员能够“平常时期看得出,大力弘扬党员奉献精神,关键时候站得出,危难时刻豁得出”,以开展“亮身份、起作用、促发展”为内容的全方位、多角度、经常性的义务劳动为载体,大力创新党建工作模式,塑造新时代党员形象,以党员奉献精神激励员工、感动员工,为企业跨越式发展多作贡献。自去年金融危机以来,公司组织党员7000多人次开展义务劳动,每人平均劳动50小时,为企业节约资金近千万元,充分发挥了党员的先锋模范作用。 各位领导,××公司的发展历程犹如一部宏大的壮丽诗篇的话,我们通过不断提高领导班子建设水平,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,成就了这部创业史诗的灵魂。使企业朝又快又好方向发展的同时为我市经济发展做出了自己的贡献。 谢谢大家。 公司企业领导的述职报告2 根据市局有关开展基层单位领导班子年度考核的文件精神,做个人述职报告,请批评指正: 一是20**年工作基本思路、奋斗目标、工作要求 二、20**年重点开展的工作情况 三、班子建设、党风廉政建设责任制执行以及党建、企业文化建设情况 四、工作作风、学习以及廉洁自律情况 一是本人能勤奋工作,身体力行。近年来,我在全局骨干和领导班子中倡导走动管理,号召班子成员和各级骨干深入一线、深入现场、深入到员工、客户中,听民声、查实情、抓督导、搞协调。本人带头垂范,经常到班组站所、施工一线,督导工作,督查安全,与员工沟通,听取意见和建议,帮助站所、班组、客户解决具体困难和问题。坚持每月到挂点班组参加班组安全、培训和反违章活动。在迎峰度夏、有序用电期间,常与班子其他成员一起,商讨工作,安排抢修,为客户排忧解难。针对澧县客户上网投诉多的特点,坚持每天浏览网站,了解社情民意,或实名回复网友意见和建议,或安排相关部门解决具体问题,较好地引导客户正确对待电力部门的工作,增强了对电力部门的理解度,据不完全统计,20**年处理客户网络投诉60余起,解决了不少用电客户反映强烈的低电压问题,协调了不少电费回收、业扩办理、农网改造、有序用电等具体矛盾,较好地得到了客户的理解。 二是本人能坚持学习,提高修养。坚持看书读报,认真参加每季度一次的中心组理论学习,重视党的方针政策、法制知识以及上级会议、文件、讲话精神的学习,自觉加强党性修养,增强理论素养,坚定理想信念,始终贯彻省公司严抓严管、依法从严治企管理理念,按照上级要求,安排部署和组织开展全局工作。坚持业务学习,不断提高管理素养。每年都要购买并阅读一定数量的领导科学、企业管理的书籍。特别是非常重视通过局域网、企业报刊,学习借鉴兄弟单位在三级单位管理上的成功经验,并结合本局实际改进创新,不断推进企业管理素质的.提升。20**年3月和5月,本人代表澧县电力局先后在省公司农电工作会、省公司人力资源工作会上分别介绍了县局管理、县局绩效管理的做法。 三是本人能严于律己,廉洁从业。能正确对待权力,正确履职,始终坚持民主集中制原则,企业三重一大等事项均集体研究决策。一是在骨干任命上,坚持年度公开民主测评,根据测评情况结合工作实际,通过局党政联席会,集体研究。二是在电网建设和小型基建等项目上,始终严格遵守法规制度,严格按照系统管理要求,履行县级供电企业组织主网建设项目协调、配网项目施工管理、小型基建前期和建设管理等职责,从不插手任何工程或物资采购方面的事情。三是坚持不在家里谈公事待客人,公事公办,没有接受过客户的请吃请玩,对个别客户的礼品均当面拒绝。四是坚持严以律己,要求班子其他成员和员工做到的,自己率先做到,要求班子成员和员工不能违反的,自己率先遵守,不搞拉拉扯扯,不结交不三不四的朋友。本人直系亲属均在长沙农村,没有一个人来过澧县,更无一人从事与电有关的职业。配偶的直系亲属和同学大多分布在澧县、津市,亦无一人从事与电有关的职业,本人也从未为他们的工作、生活或经商提供过任何便利;公私分明,坚守廉政底线,在车辆使用、业务接待、往来吃请上较为严格执行局相关规定,班子成员5人,仅有3台小型车辆。本人没有动用公车办理私事,周末往返常德一般亦没用公车接送。在单位食宿,按局规定自行负责水电费、有线电视收视费、餐费等。除正常接待,本人没有搞大吃大喝,或用公费之名行私人消费之实。20**年3月县委、县政府授予本人个人特别贡献奖,所得奖金10万元,按规定缴纳税款后,将余下的8.6万元全部捐给了澧县教育捐赠中心和县妇联救助失学女童的春蕾行动。 五、工作中存在的主要问题和自身的主要不足 一是企业管理还存在隐忧。表现为:一是设备隐患和缺陷还大量存在,现场全过程管控还欠到位,外力破坏的因素还大量存在,电网安全稳定运行面临风险;二是经营管理还存在不足,特别是在抄表质量、农电线损、业扩管理等方面,需进一步规范和加强;三是队伍建设存在部分员工业务素质跟不上,思想不够稳定、执行力不强等问题;四是企业面临社会监督和舆情监督压力较大,特别是城乡配电网络较差,用电高峰和高温时段低电压矛盾突出,客户意见较大。 二是自身建设还存在不足。一是面对现实快速多变的企业管理,观念转变慢,有跟不上之感;二是基层工作任务重,压力大。上级要求严,本局问题多,有难落实之感;三是在队伍作风建设上,还存在失之于宽的问题;四是在全局安全管控上,还有把关欠到位的地方。 在今后的工作和生活中,我将进一步加强学习,解放思想。通过不断的学习,深刻理解和领会上级的要求,并结合本局实际,贯彻落实到具体工作中去,始终同上级保持一致;进一步遵纪守法,廉政勤政。坚持严以律已,带头执行廉洁自律的规定,认真履行一岗双责,确保不发生党风廉政方面的问题;进一步严抓严管、开拓创新,落实好严抓严管、依法从严治企管理理念,切实提高队伍的执行能力和执行力,自觉做到团结务实、创先争优,带好队伍、稳定一方。以实际行动和良好的业绩,回报组织的关心,回报全局员工的支持!