就业协议书的订立2020
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2020毕业生就业协议书范文6篇Model text of employment agreement for 2020 graduate s编订:JinTai College2020毕业生就业协议书范文6篇前言:决议是指多个主体根据表决原则做出的决定,指党的领导机关就重要事项,经会议讨论通过其决策,并要求进行贯彻执行的重要指导性公文,具有权威性和指导性,也是某些企业的公文之一。
本文档根据决议内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:20xx毕业生就业协议书范文2、篇章2:20xx毕业生就业协议书范文3、篇章3:20xx毕业生就业协议书范文4、篇章4:毕业生就业协议书范文5、篇章5:毕业生就业协议书范文6、篇章6:毕业生就业协议书范文每个应届大学毕业生在即将毕业前夕都会收到学校颁发的毕业生就业协议书,主要是用来跟学校和用人单位签订劳动合同的作用,下面小泰给大家带来20xx毕业生就业协议书范文,供大家参考!篇章1:20xx毕业生就业协议书范文甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:一、甲方同意录(聘)用乙方。
二、乙方同意毕业后到甲方工作。
三、甲方负责办理录(聘)用乙方所需的有关手续,乙方予以积极配合。
四、甲方录(聘)用乙方工作期限为年,工作岗位为,工种为。
五、甲方录(聘)用乙方工作期间,乙方月(年)实际工资收入不低于元(该项收入不得低于当地政府规定的最低工资标准)。
六、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
七、甲方对乙方体检的特殊要求(如无,则填无):八、甲方双方协商达成一致后,应在个工作日内签订本就业协议。
2020就业协议书范文3篇就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,下面给大家带来20xx就业协议书范文,供大家参考!20xx就业协议书范文一毕业生:__________________用人单位:________________培养单位:________________签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。
第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。
第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况,被了解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。
第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。
第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。
例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。
第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。
第七条本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。
双方协议的主要条款用人单位用人单位名称:_________ 主管部门:______________ 通讯地址:_____________ 邮政编码:______________联系人及电话:_________ 单位性质:______________档案:_________________接收单位名称:_________________ 邮政编码:_____________ 详细地址:_____________毕业生姓名:_________________ 性别:__________________民族:_________________ 出生年月:______________学院:_________________ 专业:__________________政治面貌:_____________ 学位类别:______________学历:_________________ 培养方式:______________生源地:_______________ 婚姻状况:______________联系方式:_____________双方经协商达成如下协议:第一条毕业生工作的地点:____________________第二条毕业生的工作岗位是:__________________第三条毕业生户口迁入地地址:________________用人单位每月支付的劳动报酬是:________________毕业生到用人单位初次服务的期限是:____________毕业生到用人单位报到后是否签订:__________合同。
就业协议书模板2020年甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________鉴于甲方是一家合法注册并经营的企业,乙方是一名具有相应资质和能力的专业人士,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就乙方在甲方单位工作一事,经协商一致,订立本就业协议书(以下简称“本协议”),以资共同遵守。
第一条工作内容1.1 乙方同意根据甲方的工作安排,在甲方指定的岗位上从事工作,具体工作内容为:____________________1.2 甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现,调整乙方的工作岗位和工作内容,但应提前通知乙方。
第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为:____________________2.2 甲方有权根据工作需要,调整乙方的工作地点,但应提前通知乙方。
第三条工作时间3.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间,具体为:____________________3.2 甲方因工作需要,可要求乙方加班,乙方应予以配合。
加班时间及加班报酬应符合国家相关法律法规的规定。
第四条薪酬福利4.1 乙方的基本工资为:____________________4.2 甲方应按照国家规定和本协议的约定,按时足额支付乙方的工资。
4.3 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,甲方应按时为乙方缴纳社会保险费。
第五条保密条款5.1 乙方应保守在甲方工作期间知悉的商业秘密和工作秘密。
5.2 乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
第六条合同期限6.1 本协议自___________________起至___________________止,有效期为___________________。
6.2 合同期满,双方可协商续签。
第七条合同解除7.1 乙方在合同期内提前解除本协议,应提前___________________天书面通知甲方。
7.2 甲方在合同期内提前解除本协议,应提前___________________天书面通知乙方。
2020就业协议书模板甲方(用人单位):地址:法定代表人(或主要负责人):联系电话:乙方(员工):身份证号码:住址:联系电话:鉴于甲方需要聘请员工从事相关岗位工作,乙方愿意为甲方提供劳动服务,双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经协商一致,订立本就业协议书(以下简称“本协议”),以资共同遵守。
第一条协议期限1.1 本协议自年月日起至年月日止,为期年。
1.2 若双方同意续签,应于本协议期满前30日内重新签订协议。
第二条工作内容和岗位2.1 乙方同意根据甲方的工作需要,在岗位上从事工作。
2.2 乙方应按照甲方的要求,完成规定的工作任务。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间为每周工作日,每天工作小时,共计每周工作小时。
3.2 乙方享有国家规定的节假日休息权利,具体安排按照甲方的规章制度执行。
第四条劳动报酬4.1 甲方应按照国家规定和本协议的约定,按时足额支付乙方工资。
4.2 乙方的工资结构为:基本工资元+岗位工资元+绩效工资(如有)。
第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体内容根据甲方的福利政策确定。
第六条劳动纪律和规章制度6.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。
6.2 甲方有权根据实际情况制定或修改劳动纪律和规章制度,并应及时通知乙方。
第七条保密和竞业限制7.1 乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密负有保密义务。
7.2 双方可另行签订竞业限制协议,约定乙方离职后一定期限内不得在竞争企业工作或从事竞争业务。
第八条协议的变更、解除和终止8.1 经双方协商一致,可以变更本协议的内容。
8.2 任何一方提前解除本协议,应提前30日书面通知对方。
8.3 本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自然终止。
第九条违约责任9.1 任何一方违反本协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
2020最新就业协议书范本5篇篇12020最新就业协议书范本《就业协议书》甲方(公司名称):__________地址:__________法定代表人:__________统一社会信用代码:__________电话:__________乙方(员工姓名):__________身份证号码:__________联系电话:__________为了明确甲乙双方的权利和义务,促进员工与公司的和谐发展,经甲乙双方友好协商,达成如下协议:第一条员工基本信息1. 乙方系正式录用的公司员工,职务为____,试用期为___。
2. 乙方入职日期为____,工作地点为公司注册地址。
第二条工作内容1. 乙方应按照公司安排的工作计划和工作任务,认真履行工作职责,不得逾职渎职。
2. 乙方应按照公司的规章制度,服从公司管理,维护公司形象。
第三条工作时间和工资待遇1. 乙方工作时间为每周__小时(含休息日),工资为人民币____________元/月。
2. 公司将按照国家有关规定足额支付乙方工资,并每月缴纳社会保险。
第四条保密义务乙方在公司工作期间,应当保守公司的商业秘密,不得擅自泄露或利用公司的商业秘密。
凡因公务接触的保密信息,乙方必须绝对保密。
第五条薪酬调整公司保留根据国家有关规定和公司情况对乙方的薪酬做出调整的权利。
第六条终止协议1. 在试用期内,乙方在公司违反规定或者工作表现不符合公司要求的,公司有权随时终止合同。
2. 乙方有权提前___日通知公司,解除劳动合同。
3. 双方解除合同后,负有一方给对方_____日工资作为经济赔偿。
第七条其他1. 本协议自签订之日起生效,至乙方离职之日终止。
2. 本协议未尽事宜,由双方友好协商解决。
甲方(公司名称):__________ 乙方(员工签名):__________(盖章)(签字)日期:__________ 日期:__________此为双方共同遵守的《就业协议书》,请认真履行,如有违反,将承担相应法律责任。
2020最新就业协议书范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇12020最新就业协议书范本就业协议书甲方:(单位名称)乙方:(个人姓名)为了明确双方之间的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》相关规定,经甲、乙双方协商一致,特订立本协议。
第一条工作内容1. 甲方聘请乙方从事(具体职位或岗位)工作,并根据甲方工作需要在(工作地点)工作。
2. 乙方接受甲方聘用,认真完成工作任务,服从甲方管理。
第二条试用期1. 乙方进入甲方工作岗位,试用期为(具体时间),试用期内,按照双方约定工资支付办法支付工资。
2. 试用期内,乙方与甲方双方有权利单方面解除劳动合同,无需提前通知。
第三条工作时间与休息1. 乙方须遵守甲方相关规定的工作时间表,在规定工作时间内工作,不得迟到早退。
2. 按照国家法定法定节假日休息,具体休息安排以甲方通知为准。
第四条工资及奖金1. 甲方按照国家相关规定支付乙方基本工资。
2. 乙方在工作过程中表现出色,可以根据甲方相关奖励机制获得奖金。
第五条社会保险1. 甲方按照国家规定为乙方办理相关社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方须按时足额交纳社会保险个人部分。
第六条保密条款1. 乙方在工作期间获取的公司机密、商业秘密等信息,须保密,不得擅自泄露给第三方。
2. 乙方离职后仍须继续遵守保密条款,不得利用公司机密从事与公司竞争的行为。
第七条解除协议1. 乙方如需要提前解除劳动合同,应提前向甲方提出书面申请,并按甲方相关规定支付违约金。
2. 甲方如需要解除劳动合同,应提前通知乙方,并按国家相关规定支付解除协议补偿金。
第八条其他1. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:(单位名称)乙方:(个人姓名)签订日期:年月日以上就是2020最新就业协议书范本,希望能够帮助到有需要的读者们。
祝愿大家在工作中顺利发展,成就自己的事业!篇22020最新就业协议书范本一、甲方(单位):______ 公司地址:______ 路______ 号法定代表人:______联系电话:______身份证号:______二、乙方(员工):______户籍地址:______联系电话:______身份证号:______三、甲乙双方经友好协商,为明确各自权利义务,依法签订本协议。
Word格式 I A4打印 I 内容可修改2020毕业生就业协议书范文5篇Model text of employment agreement for 2020 graduate s编订:JinTai College2020毕业生就业协议书范文5篇前言:协议书是社会生活中协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后签订的书面材料。
协议书是契约文书的一种,是当事人双方(或多方)为了解决或预防纠纷,或确立某种法律关系,实现一定的共同利益、愿望,经过协商而达成一致后,签署的具有法律效力的记录性应用文。
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本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:2020年就业协议书范文2、篇章2:2020年就业协议书范文3、篇章3:2020年就业协议书范文4、篇章4:《就业协议书》的具体填写要求5、篇章5:2020届毕业生就业协议书签订要求及上交材料就业协议与劳动合同是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议,大学生的就业协议书的填写有许多不规范的,会被学校视为无效而影响毕业流程,下面来给大家分享如何规范的大学生就业协议书填写内容,希望对你有帮助!篇章1:2020年就业协议书范文甲方:乙方:单位名称:姓名:法人代表:性别:委托代理人:出生年月:厂址:家庭住址:甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:一、甲方愿意录(聘)用乙方;二、乙方同意到甲方工作;三、甲方负责办理录(聘)用乙方所需的有关手续,乙方予以积极配合;四、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品;五、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件;六、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责,乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责;七、符合下列情况之一,经书面告知对方后,本协议解除:1、甲方被撤销或依法宣告破产;2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目;3、乙方报到时未取得毕业资格;4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养;5、法律、法规、政策规定的其他情况;八、甲乙双方应全面履行协议,若一方违约另一方可以依法追究其违约责任,并要求其赔偿相关损失;九、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议;十、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲乙双方协商解决,或提请备案、登记部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼;十一、本协议未尽事宜,国家有规定的按国家规定执行,国家没有规定的由甲乙双方商定;十二、乙方需在甲方单位工作不少于两年,否则乙方需缴交违约金叁仟人民币给甲方。
2020年就业协议书2篇Employment agreement 2020编订:JinTai College2020年就业协议书2篇前言:协议书是社会生活中协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后签订的书面材料。
协议书是契约文书的一种,是当事人双方(或多方)为了解决或预防纠纷,或确立某种法律关系,实现一定的共同利益、愿望,经过协商而达成一致后,签署的具有法律效力的记录性应用文。
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其一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。
就业协议书是作为学校列入派遣计划的重要依据,由学校发给、毕业生签字,用人意境盖章,毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。
签订就业协议书是国家为规范高校毕业生就业工作,避免混乱,杜绝就业欺诈行为,维护高校毕业生就业工作严肃性,为维护毕业生、用人单位和学校的合法权益而采取的一项必要措施。
二、就业协议书的性质和特征从法律意义上说,协议书若要具有法律效力,它就要具备合同(或契约)的性质和特征。
因此,就业协议收应是人(毕业生、用人单位)之间确立蔻关系(聘用关系),明确权利、义务的协议。
该协议应具有以下特征:1.双方当事人意思表示必须相一致协议是毕业生和用人单位双方的民事法律行为,必须双方当事人意思表示相一致才能成产。
只有一方当事人的意思表示,或者双方当事人都有意思表示,但相互之间意思表示的内容不一致,协议都不能成立。
2.协议双方当事人法律地位平等协议的双方当事人,一方是毕业生,另一方不论是行政机关、事业单位还是大型企业集团等,毕业生和用人单位的法律地位一律平等,双方没有上下和高低之分。
2020毕业生就业协议书范本5篇篇12020毕业生就业协议书范本甲方:(公司名称)乙方:(毕业生姓名)鉴于乙方即将毕业,甲方愿意为乙方提供就业机会,双方经友好协商达成以下协议:一、工作内容1. 乙方将作为甲方公司的全职员工,从事(工作内容)工作。
2. 乙方有义务按时完成工作任务,并积极配合团队其他成员。
二、工作地点1. 乙方的工作地点为(工作地点)。
2. 如有需要,乙方应按照公司安排前往其他地点出差工作。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作(工作时间),具体工作时间另行通知。
2. 如有需要,乙方应按照公司安排加班或调整工作时间。
四、薪酬福利1. 甲方将按照公司规定为乙方支付工资,具体薪酬标准为(具体数字),发薪时间为每月(发薪时间)。
2. 甲方将提供完善的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
五、保密协议1. 乙方在工作期间或离职后不得泄露甲方公司的商业秘密或其他机密信息。
2. 乙方应妥善保管公司的资料和设备,确保不外泄。
六、解雇条款1. 若乙方严重违反公司规定或工作纪律,甲方有权解除劳动合同。
2. 甲方解除劳动合同的事宜应提前书面通知乙方,届时须支付乙方相应的工资和福利。
七、其他事项1. 本协议自双方签字之日起生效,有效期为(具体时间)。
2. 双方应遵守本协议内容并共同维护良好的工作关系。
甲方(公司章):乙方(毕业生签名):日期:日期:以上协议为甲乙双方共同遵守的工作约定,若有违反,将承担相应的法律责任。
愿双方共同为公司的发展和个人的职业生涯努力奋斗!篇22020毕业生就业协议书范本就业协议书甲方(单位):______ (以下简称甲方)法定代表人:_______成立时间:_______地址:_______电话:_______邮编:_______统一社会信用代码(营业执照注册号):_______乙方(员工):_______ (以下简称乙方)身份证号码:_______联系电话:_______地址:_______鉴于:1. 甲方为一家_______公司,具有独立法人资格,能够独立承担法律责任;2. 乙方为本校毕业生,_______专业,联系方式如上所示;3. 双方经过友好协商,就乙方毕业后加入甲方工作并签订本协议。
2020毕业生就业协议书范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1毕业生就业协议书甲方:_____________(单位名称)乙方:_____________(姓名)因为甲方需要用人,乙方希望在甲方就业,为此,双方经友好协商并遵循自愿、平等、合法、公平的原则,达成如下协议:第一条工作岗位甲方聘用乙方担任___________工作岗位,具体岗位职责为_____________。
第二条工作地点乙方工作地点为甲方指定的___________。
第三条试用期乙方入职后将进行为期______个月的试用期,试用期间,甲方有权对乙方的工作能力、工作态度和适应能力进行评估。
第四条工资待遇1. 乙方的月工资为人民币_________元整,具体薪酬构成如下:基本工资:_________元/月绩效奖金:_________元/月2. 甲方为乙方购买商业保险,保险费用由甲方承担。
3. 乙方享受法定的社会保险,按照国家规定比例缴纳。
第五条工作时间乙方工作时间为每周______天,每天工作______小时,休息日为______。
第六条工作责任1. 乙方应认真履行工作职责,服从甲方的管理和安排。
2. 乙方应当严格遵守工作纪律和规章制度,保守甲方的商业秘密。
3. 乙方应当保护甲方的利益,不得从事损害甲方利益的行为。
第七条保险及福利1. 甲方按照国家规定为乙方购买社会保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
2. 甲方提供年度体检服务。
第八条终止协议1. 双方如有变更,须提前______天书面通知对方。
2. 乙方有权提前一个月通知甲方解除劳动协议,甲方同意乙方解约的,应按合同规定给予经济补偿。
3. 双方如因严重违法违规行为导致合同提前终止的,违约方应承担相应法律责任。
第九条附则1. 本协议自双方签字生效,有效期为______年。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(单位名称):_____________乙方(签字):_____________签订日期:______年___月___日本协议经双方签字盖章后生效,如需变更或解除,需经双方协商一致并作书面确认。
就业协议书的订立2020
就业协议订立的原则:
毕业生只有签订《就业协议书》并办理了有关鉴证登记手续,才会得到《就业报到
证》;凡持有《就业报到证》的学生,其就业前的个人身份可认定为“应届高校毕业生”,
就业后即具备“干部”身份;凡没有《就业报到证》的学生,其就业前的个人身份则为
“社会无业人员”,就业后不能认定其“干部”身份。
是指三方在订立就业协议时必须遵循的基本准则。
1、主体合法原则签订就业协议的当事人必具备合法的主体资格。
对毕业生而言,就是必须要取得毕业资格,如果学生在派遣时未取得毕业资格,用人
单位可以不予接收而无须承担法律责任。对用人单位而言,用人单位必须具有从事各项经
营或管理活动的能力,单位应有录用毕业生计划和录用自主权,否则毕业生可解除协议而
无须承担违约责任。
对高校而言,高校根据用人单位的要求如实介绍毕业生的在校表现,也应如实将所掌
握的用人单位的信息发布给毕业生。高校是毕业生就业协议的一个重要组成部分。
④身份的标志。在规定期限内签订协议书,学校将根据协议书编制就业计划并上报省
教育厅。经国家教育部审核下达,即持有高校毕业生就业报到证,具备了正规高校毕业生
的标志,与成教、非正规统招毕业生等相区别。我们国家有人才市场和劳动力市场之分,
人才市场管理人才,劳动力市场管理学历较低的人。没有签约的同学会失去很多享受人才
待遇的机会,因为社会要给你待遇时会看你给社会做了什么贡献。如果你档案上是空白的,
它自然不会给你待遇。千万注意别把自己仅仅当作劳动力!
2、平等协商原则:
就业协议的三方在签订就业协议时的法律地位是平等的,一方不得将自己的意志强加
给另一方。学校也不得采用行政手段要求毕业生到指定单位就业(不包括有特殊情况的毕
业生),用人单位亦不应在签订就业协议时要求毕业生交纳过高数额的风险金、保证金。
三方当事人的权利义务应是一致的。除协议书规定内容外,三方如有其他约定事项可在协
议书"备注"内容中加以补充确定。
就业协议订立的步骤
就业协议的订立一般要经过两个步骤,即要约和承诺。
1、要约
有下列情形之一的毕业生,由学校报地方主管毕业生调配部门批准,不再负责其就业。
在其向学校交纳全部培养费和奖 ( 助 ) 学金后,将其户口关系和档案转至家庭所在地,
按社会待业人员处理:
毕业生持学校统一印制的就业推荐表或复印件参加各地供需洽谈会(人才市场),进行
双向选择,或向各用人单位寄发书面材料,应视为要约邀请,用人单位收到毕业生材料,
对毕业生进行考察后,表示同意接收并将回执寄到高校毕业生就业工作部门或毕业生来人,
应为要约。
一般来说就业协议签订在前,就业协议应在毕业生就业之前签订,而劳动合同往往在
毕业生到用人单位报到后才签订。
2、承诺
毕业生收到用人单位回执或通过其他方式得到用人单位答复后,从中作出选择并到学
校毕业生就业工作部门领取就业协议书,与用人单位签订协议,即为承诺。由于毕业生就
业工作比较繁琐,比较具体,有时很难明确分为要约和承诺两个步骤。比如:有的毕业生
参加公务员考试,达到面试线后,到用人单位参加面试、体检,用人单位也对毕业生进政
审、阅档,表示同意接收,在这种情况下,毕业生应与该用人单位签订就业协议,而不应
再选择其他单位。又如,用人单位到学校挑选毕业生,毕业生自己主动报名,经学校积极
推荐,用人单位也表示同意接收,但要回到单位后再正式发函签协议,在这种情况下,毕
业生也应安心等待与用人单位签约,而不能出尔反尔,以未正式签协议为由,置学校信誉
于不顾,在这过程中与其他单位签约,这样也浪费了其他毕业生的就业机会。
签订就业协议的程序
1、毕业生和用人单位达成协议并在就在协议书上签名盖章,用人单位应在协议书上
注明可以接收毕业生档案的名称和地址。
2、用人单位上级主管部门批准盖章。
因与用人单位解除协议的,凭原用人单位同意解除协议的证明(或在原协议书上注明
并盖章)、新用人单位接收函和本人申请,并经所在二级学院审核同意,到校学生就业处
办理。
3、用人单位必须在与毕业生签订协议书起的十个工作日内将协议书送学校毕业生就
业的工作部门。
毕业生在签订就业协议书时,其身份多为学生,并非完全意义上的劳动者,尚不具备
签订劳动合同的资格。所以,毕业生应先与用人单位签订就业协议书,待取得毕业资格去
单位报到后,再尽快与单位签订劳动合同。为避免在日后订立劳动合同时产生纠纷,毕业
生在签订就业协议书时还要注意与劳动合同的衔接,尽可能将劳动合同的主要内容体现在
就业协议书及其补充协议中,并注明在今后订立劳动合同时应予确认。
4、学校同意盖章,并及时将协议书反馈用人单位。
感谢您的阅读,祝您生活愉快。