保安人员管理规定

保安门岗进出管理制度

一、人员进出管理

1、 员工进出

（1）本场所员工应佩戴工作证，在门岗处主动出示工作证，经保安人员确认无误后，方可进入。

（2）工作证应包含员工姓名、照片、部门、职位等信息，且不得转借他人使用。若发现转借，保安人员有权没收工作证，并报告相关部门进行处理。

2、 访客进出

（1）访客需在门岗处进行登记，如实填写姓名、联系方式、来访事由、受访人员姓名等信息。

（2）保安人员应与受访人员取得联系，经受访人员同意后，为访客发放临时访客证，并指引访客前往指定区域。

（3）访客离开时，需交还临时访客证，并在门岗处注销登记。

3、 外来施工人员进出

（1）外来施工人员需提供相关施工证明和身份证明，在门岗处办理临时施工证。 （2）施工证应注明施工人员姓名、施工单位、施工区域、施工期限等信息。

（3）施工人员应在规定的施工区域内活动，不得擅自进入其他区域。

4、 特殊人员进出

（1）对于政府部门工作人员、执法人员等特殊人员，保安人员应予以配合，及时通知相关负责人，并做好引导工作。

（2）对于精神异常、醉酒等可能影响场所安全的人员，保安人员应予以劝阻，必要时联系公安机关处理。

二、车辆进出管理

1、 员工车辆

（1）员工车辆应办理车辆通行证，凭证进入。

（2）车辆通行证应粘贴在车辆前挡风玻璃显眼位置，以便保安人员查验。

（3）员工应遵守场所内的交通规则，将车辆停放至指定区域。

2、 访客车辆

（1）访客车辆需在门岗处登记车辆信息，包括车牌号、车型、驾驶人姓名、联系方式等。

（2）保安人员应引导访客车辆停放至指定的临时停车区域。 （3）访客车辆离开时，需在门岗处经保安人员确认后放行。

3、 运输车辆

（1）运输车辆进出需提前向相关部门报备，提供运输物品清单、车辆信息、驾驶人信息等。

（2）保安人员应检查运输车辆的车况、货物装载情况，确保符合安全要求。

（3）运输车辆应按照指定的路线行驶和装卸货物，不得影响其他车辆和人员通行。

德隆机电

第 １ 页 共 3 页 保安人员值勤管理规定

德2005045

第一章 总则

第一条 为使保安人员值勤有所依据，特制订本规定，本准则适用于公司保安部工作人员。

第二条 保安人员代表本公司执行职务，每日24小时值班，值勤具体时间由保安队长负责安排，做到上班准时，交班及时。

第三条 保安人员的职责规定如下：

1.公司及行政办公场所各种事故预防、警戒及厂区巡逻事项。

2.公司及行政办公场所突发事故应急措施。

3.进出公司及行政办公场所来宾及员工管制，联络登记事项。

4.进出公司车辆的管制事项。

5.进出公司物品的查验及放行。

6.防止窃盗，协助维持公司及办公场所秩序。

7.制止违法犯罪行为，确保公司财产和员工安全。

8.公司内车辆按指定地点停放。

9.其他交办事项的处理。

第四条 保安人员除上述各项职责外应恪守公司一切规定，尤应严遵下列守则：

1.严格遵守公司的一切规章制度。

2.绝对服从上级命令，切实执行任务，不得偏袒徇私。

3.平时应谨言慎行，执行任务时态度和蔼严正，不亢不卑。

4.值勤中应整肃服装仪容，对于应急及防身器具等应经常佩带，或储备齐全，以应不时之需。

5.值勤中应时刻提高警觉，遇有紧急事件要应临危不乱，果断敏捷，作适当处置，并立即报告上级。

6.值勤中应严守岗位，不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、睡觉等与本职工作无关的事情。

7.应熟记厂内各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点，熟悉安德隆机电

第 ２ 页 共 3 页 全警卫设备的使用。对重要路口电灯、门窗等有缺损时，应即建议有关部门处理，重要部位如有不安全隐患，及时通报办公室。

8.管制入厂人、物、车辆，对未挂胸卡或未办妥入厂手续者，一概不准入厂，并绝对禁止携(夹)带违禁品入厂，对危险或易燃品应严拒携入。

9.交换班时，应将注意事项交代清楚，并将值勤中所见重要事项或事故，列入“保安日志簿”，检附有关资料逐日分呈办主任核阅。

银行保安人员管理制度

第一章总则

第一条为了规范银行保安人员的工作行为，保障银行的安全稳定运行，促进银行的发展，根据相关法律法规和银行的内部管理要求，制定本制度。

第二条本制度适用于所有被银行聘用的保安人员，包括合同制和临时工。所有保安人员都应严格遵守本制度的规定。

第三条保安人员应具备一定的保安管理知识和技能，掌握基本法律法规和专业知识，熟悉银行内部的运行流程和保安工作要求。

第二章保安人员的工作内容和职责

第四条保安人员应根据银行的工作安排，负责银行的安全巡逻、门禁控制、保障大厅秩序、设备设施的管理等工作，保护银行的财产和员工的人身安全。

第五条保安人员应做好安全防范工作，除了对外来人员进行身份验证，还应监控银行的安全设施的运行情况，及时处理设备故障和异常情况，确保设备的正常工作。

第六条保安人员应积极配合银行内部的其他安全管理工作，包括对员工的安全培训、协助办理员工的出入库手续、协助调查员工的违规行为等。

第七条保安人员在执行工作任务时，应遵守职业道德，维护良好的工作形象，保守银行和客户的商业秘密。

第三章保安人员的权利和义务 第八条保安人员应严格遵守工作纪律和规定，服从银行的安排和领导，按时完成各项工作任务。

第九条保安人员有权要求银行提供必要的工作装备和安全设施，并有权拒绝执行不能保证安全的工作任务。

第十条保安人员有权要求银行提供培训和学习机会，不断提高自己的业务水平和综合素质。

第十一条保安人员应当遵守国家法律法规和银行的各项规定，不得进行任何非法或违规行为。

第四章保安工作的考核制度

第十二条银行将定期对保安人员的工作进行考核，包括工作态度、工作纪律、工作成绩等方面。考核结果将作为评定保安人员薪资和晋升的重要依据。

第十三条保安人员的工作出现违规行为或失职情况，将受到纪律处分，包括口头警告、书面警告、停职、降职、解雇等。

第十四条保安人员应积极参加各类培训和学习，不断提高自身的业务素质和安全防范意识，有利于自身的发展和与银行的稳定合作。

保安人员的管理方案

关于保安人员的管理方案（通用11篇）

为了保障事情或工作顺利、圆满进行，常常需要提前制定一份优秀的方案，方案是阐明具体行动的时间，地点，目的，预期效果，预算及方法等的企划案。那要怎么制定科学的方案呢？下面是小编帮大家整理的关于保安人员的管理方案，欢迎大家分享。

保安人员的管理方案 篇1

一、目的：

为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本制度。

二、适用范围：

本公司所有保安人员。

三、权责

管理部负责本制度的制定、修改及执行的监督；总经理核准执行；

四、值班规定：

1、各岗位保安应着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责；

2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好；

3、督导员工打卡，按规定穿工衣，记载员工出勤情况；

4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室；

5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事，监守自盗。

6、不定时巡察厂内各区域，包括各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区域的安全，防止意外事件的发生；

7、厂内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或管理部处理；

8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生；

9、早上7：00打开写字楼及办公室大门，晚上12：00锁赛季写字楼大门、办公室大门及通向生产部的小门，于生产部上班前一小时打开生产部的大门；

10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时向上级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

五、门禁制度

（一）人员进出管理

1、节假日及上班以外时间，如果公司生产部没加班，保安应阻止员工进入生产部及仓库，其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入。

2、员工上班时间出厂应持管理部开出的《员工外出准行条》，有携带物品时，须有负责人检查，无放行条时，保安有权制止其外出。（特殊情况应记入值班记录表备底。