保安人员管理规定

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保安人员着装管理规定

第一章 总 则

第一条为规范保安员服装和保安服务标志的生产、销售、购买、穿着佩带管理工作，根据《保安服务管理条例》、《公安机关实施保安服务管理条例办法》和有关法律、法规，制定本办法。

第二条中国保安协会在公安部指导下，依法研制推荐保安员服装式样，确定保安服务标志。其他组织或个人不得自行研制、推荐。

第三条保安员服装和保安服务标志知识产权为中国保安协会所有，受法律保护，其他组织或个人不得仿制、变造。

第二章 保安员服装和保安服务标志

第四条本办法所称保安员服装，是指中国保安协会依法研制推荐的保安员上岗服务时穿着的制式服装，包括服装、服饰、鞋、帽子。其中，服装包括：春秋冬常服、执勤服、押运服、训练服、长短袖衬衣、棉服等；服饰包括：帽徽、肩章、臂章、钮扣、领带等；帽子包括：大檐帽、卷檐帽、工作帽、贝雷帽等。 第五条本办法所称保安服务标志，是指中国保安协会依法确定的保安员上岗服务时在服装上佩带的体现保安服务职业特征的专用标志，由图案和文字组成。

保安服务标志分为制服式和便服式两种。

第六条保安员服装和保安服务标志实行全国统一式样、统一标准、统一管理、授权生产销售。

第三章 生产销售和购买

第七条中国保安协会按照严格管理、防止垄断、适度竞争、满足需求的原则，对保安员服装和保安服务标志的生产销售进行统一规划。各省、自治区、直辖市保安服务行业协会，可以向中国保安协会推荐生产销售企业，由中国保安协会审核后授权。

第八条生产销售保安员服装(包括面料、辅料，下同)和保安服务标志，应向中国保安协会提出申请，提交下列材料：

(一)申请书(应当载明生产销售企业的名称、住所、注册资本、营业范围)；

(二)企业的营业执照正副本、组织机构代码证正副本、税务登记证正副本；

保安人员管理规章制度

保安人员管理规章制度范本（通用12篇）

保安人员管理规章制度 篇1

1、学校保安门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的重要工作之一，保安门卫人员必须进行岗前培训，保安实行二十四小时值班，保安人员在值勤期间必须坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控；要衣着整洁，仪表端庄，说话和气，讲究文明。时刻提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动。

2、来人、来客均须办理登记、会客手续，保安人员应认真查验来人的合法身份证件，无身份证件、未经校保安同意不得进入学校。

3、任何人从学校内携带物资出门，应主动出示出门证件，否则保安有权查问、查看。对可疑物资可以暂时扣留，及时报告有关部门处理。

4、自行车进出校门，应主动下车推行，机动车减速慢行，外来车辆进校门，保安应先问明来意再开门，随车人员必须办理来客登记手续。

5、外来人员会见学生必须在课余时间进行，如果正在上课，必须先在门房等候。

6、外来人员因事来校联系工作，保安在问清情况后，向校长办汇报，经同意后放行，严禁小摊小贩进入校园卖东西。

7、保安要坚守岗位，上岗时衣着整齐，上班期间不饮酒，昼夜做好校内巡逻工作，及时检查办公楼、实验楼、电教楼防盗门的关锁工作。

8、在校期间，对学生外出要认真查问、登记，未经许可，不准学生出校园。上课时间学生需外出，必须出具班主任的请假批条。

9、节假日期间，学生不得随便进校，如有要事，须经保安同意，方可进校。

10、要做到政令畅通，如遇突发事件必须及时和有关部门取得联系。

11、车辆出校前，应示意停车接受检查。外单位机动车未经许可，不得在校内停车过夜。

12、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，保安要及时开启和关闭。 13、学校保安应当认真履行执行本制度，如有违反，按学校有关规定给予处罚。

保安人员管理规章制度 篇2

一、保安人员工作准则：

1、值班期间必须着装整齐、仪表大方、站姿、坐姿符合要求，不许抱胸插手，手插裤兜，打闹。

银行保安人员管理制度

第一章总则

第一条为了规范银行保安人员的工作行为，保障银行的安全稳定运行，促进银行的发展，根据相关法律法规和银行的内部管理要求，制定本制度。

第二条本制度适用于所有被银行聘用的保安人员，包括合同制和临时工。所有保安人员都应严格遵守本制度的规定。

第三条保安人员应具备一定的保安管理知识和技能，掌握基本法律法规和专业知识，熟悉银行内部的运行流程和保安工作要求。

第二章保安人员的工作内容和职责

第四条保安人员应根据银行的工作安排，负责银行的安全巡逻、门禁控制、保障大厅秩序、设备设施的管理等工作，保护银行的财产和员工的人身安全。

第五条保安人员应做好安全防范工作，除了对外来人员进行身份验证，还应监控银行的安全设施的运行情况，及时处理设备故障和异常情况，确保设备的正常工作。

第六条保安人员应积极配合银行内部的其他安全管理工作，包括对员工的安全培训、协助办理员工的出入库手续、协助调查员工的违规行为等。

第七条保安人员在执行工作任务时，应遵守职业道德，维护良好的工作形象，保守银行和客户的商业秘密。

第三章保安人员的权利和义务 第八条保安人员应严格遵守工作纪律和规定，服从银行的安排和领导，按时完成各项工作任务。

第九条保安人员有权要求银行提供必要的工作装备和安全设施，并有权拒绝执行不能保证安全的工作任务。

第十条保安人员有权要求银行提供培训和学习机会，不断提高自己的业务水平和综合素质。

第十一条保安人员应当遵守国家法律法规和银行的各项规定，不得进行任何非法或违规行为。

第四章保安工作的考核制度

第十二条银行将定期对保安人员的工作进行考核，包括工作态度、工作纪律、工作成绩等方面。考核结果将作为评定保安人员薪资和晋升的重要依据。

第十三条保安人员的工作出现违规行为或失职情况，将受到纪律处分，包括口头警告、书面警告、停职、降职、解雇等。

第十四条保安人员应积极参加各类培训和学习，不断提高自身的业务素质和安全防范意识，有利于自身的发展和与银行的稳定合作。

一、总则

为加强教育局保安队伍建设，提高保安人员素质，确保校园安全，维护正常的教育教学秩序，特制定本制度。

二、保安人员的基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德。

2. 身体健康，具备履行保安职责的身体条件。

3. 具有初中及以上学历，年龄在18至55周岁之间。

4. 有较强的责任心、服务意识和团队协作精神。

5. 具备一定的消防安全、治安防范、应急处理等知识和技能。

三、保安人员的职责

1. 严格遵守国家法律法规和学校规章制度，维护校园安全稳定。

2. 负责校园内的巡逻、检查，及时发现和制止违法犯罪行为。

3. 负责校园内的消防安全检查，确保消防设施完好有效。

4. 负责校园内的交通秩序维护，确保师生出行安全。

5. 负责校园内的突发事件应急处理，配合相关部门进行救援。

6. 负责校园内的门卫管理，对进出校园的人员、车辆进行登记、检查。

7. 完成上级领导交办的其他工作任务。

四、保安人员的培训与考核

1. 新入职保安人员需参加岗前培训，培训内容包括：法律法规、职业道德、消防安全、治安防范、应急处理等。

2. 保安人员每年参加不少于40学时的业务培训，提高自身业务素质。

3. 学校定期对保安人员进行考核，考核内容包括：业务知识、技能、工作态度、纪律等方面。

4. 考核不合格的保安人员，经培训后仍不合格的，予以解聘。 五、保安人员的待遇与奖惩

1. 保安人员享受国家规定的工资、津贴、社会保险和福利待遇。

2. 对表现突出的保安人员，给予表彰和奖励。

3. 对违反工作纪律、损害学校利益的保安人员，视情节轻重给予警告、记过、降职、解聘等处分。

六、附则

1. 本制度由教育局安保处负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。