煤矿职工安全教育培训档案(样本)(编号)

一人一档职工安全教育培训档案档案编号：XXX职工安全培训教育登记档案此档案由各部门(单位)填写，并由各部门(单位)负责管理，存入部门(单位)日常安全教育台账内。

首页档案编号由档案保管部门(单位)编制，便于查询。

职工在公司内部调动时，此档案要随人转入新部门。

无此档案的新部门不予接收。

新入厂职工由经营财务部填报基础档案，职工调出公司时此表存放一年后可销毁。

职工安全培训教育登记档案记录页内填写的内容包括参加各级安全培训教育、安全课、研究安全技术规程、换(转)岗、换工种等的教育。

具体的各类教育情况，各部门(单位)以实际为准进行填报。

根据工作需要，公司对职工安全培训教育登记档案不定期进行检查。

新)工人岗前三级安全教育卡该卡包括三级安全教育内容、教育人、受教育人和成绩等信息。

其中，一级教育内容包括国家、省、市有关安全生产的法律、法规、规章；结合本公司实际讲解劳动保护等。

二级教育内容包括所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准等。

三级教育内容包括本岗位的生产特点、作业环境、危险危害区域（因素）和本岗位设备状况等。

教育人需签名确认，受教育人需签名确认并填写成绩。

改写后的文章：为了保障职工的安全，XXX建立了职工安全培训教育登记档案。

该档案由各部门(单位)填写，由各部门(单位)负责管理，并存入部门(单位)日常安全教育台账内。

为方便查询，首页档案编号由档案保管部门(单位)编制。

职工在公司内部调动时，此档案要随人转入新部门。

若新部门没有此档案，则不予接收。

新入厂职工由经营财务部填报基础档案，职工调出公司时此表存放一年后可销毁。

职工安全培训教育登记档案记录页内填写的内容包括参加各级安全培训教育、安全课、研究安全技术规程、换(转)岗、换工种等的教育。

各部门(单位)应以实际情况为准进行填报。

公司会不定期对职工安全培训教育登记档案进行检查，以确保档案的准确性和完整性。

为了进一步提高职工安全意识，公司还制定了(新)工人岗前三级安全教育卡。

员工安全教育培训档案范本
前言
随着现代社会的发展，企业安全问题日益凸显。

为了保障员工的人身安全和财产安全，企业人力资源部门应当给员工全面的安全教育培训。

本文将提供员工安全教育培训档案范本，供企业人力资源部门参考。

知识点训练
岗位安全教育
•岗位安全操作规程
•电器安全用电知识
•预防火灾小常识
•预防人为纵火知识
•按钮起重机的操作规程
紧急避险知识
•消防安全常识
•灭火器的使用方法
•急救操作流程
•应急避险和逃生逃生方法
实操培训
消防安全演练
7月1日，公司在企业文化节期间举行消防安全演练。

所有员工参加了消防安全演练。

灭火器使用培训
8月9日和8月10日，公司在二楼办公会议室开展灭火器使用培训，培训时间约为1小时左右。

急救知识培训
公司邀请了当地急救中心的专业教师，为员工进行急救知识培训。

同时，教师还对现场的员工进行了手抽烟灭火实操演练。

收获
公司员工对公司举行的安全教育培训非常满意。

员工表示加强了对安全问题的认识和应对能力，增强了安全意识，提升了工作安全风险预防和处理的能力。

建立好员工安全教育培训档案范本，方便企业将来的培训工作。

结语
员工安全教育培训档案范本可以提高企业的安全管理水平和安全管理效率，为员工打造更安全的工作环境。

因此企业人力资源部门应当认真对待员工的安全教育培训，并建立好相应的档案。

-职工安全教育培训档案企业名称：*************有限公司职工姓名：_________________________建档时间：__________________________档案编号：______________照片职工姓名：______________________________________性别：______________文化程度：__________________入厂时间：______________从事工种：______________身份证号码：____________________________________健康状况：______________________________________籍贯：__________________________________________家庭住址：______________________________________员工三级安全教育卡项目序号教育内容时间授课人签字学时考核成绩受教育人签字负责人签字1公司级①有关安全生产法律法规标准规范等；②本单位安全生产情况及安全生产基本知识；③本单位安全生产规章制度和劳动纪律；④从业人员安全生产权利和义务；⑤事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等；⑥有关事故案例等。

82车间级①工作环境及危险因素；②所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；③所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；④自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；⑤安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；⑥本车间（工段、工序、部门）安全生产状况及规章制度；⑦预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；⑧有关事故案例。

83班组级①本岗位安全操作规程；②本岗位的工艺流程、主要工艺技术指标，主要设备设施的构造、原理、性能、用途及使用、保养和故障排除方法；③岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；④有关事故案例。

编号：员工安全教育培训档案
姓名
单位
2016年 1 月6 日
安全环保部制
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规范员工安全教育培训管理工作，强化各单位员工安全教育培训责任意识，公司按照安全教育培训制度有关要求，建立公司员工安全教育培训个人档案。

员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体，也是分析企业安全生产状况的重要资料，培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况，进一步促进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。

员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管，员工在公司内部调动时随同本人转到被调入单位。

员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整，内容填写齐全，不得涂改。

概况
员工安全教育培训记录卡
员工安全教育培训记录卡
厂（矿）内工作调动培训登记表
工伤事故登记
安全惩处情况
安全奖励情况
员工职业健康体检记录
离厂（矿）、退职、退休记事表。

企业安全培训档案部门队：管理人员：建档日期：保存年限：档案编码：CMD-01（1月份）安全培训档案目录1.培训计划表2.培训实施计划表3.教学日志4、培训讲义学习记录5.考勤记录表6.考场记录单7.考核成绩登记表8.培训班总结报告9.课程讲义10.试卷登记表11.考试试卷（员工入矿培训试卷，按要求归入“一人一档”保存）培训计划表培训实施计划表培训日志注：本表由培训教师或组织人员填写。

培训课程讲义培训学习记录一、培训目标二、课时安排培训时间：1个学时培训地点：培训室培训人:备注：三、培训内容：xxxxxx培训教案一、教学目的本节课主要讲事故隐患排查治理的初步概述，让广大职工对危险源辨识和风险评估有了初步的认识。

二、重点事故隐患排查判定标准三、难点现场事故隐患排查四、学法指导课前指导五、教法讲授六、课型理论课七、教后小结本节课职工学习积极主动，课堂纪律良好，学习兴趣相对较高。

八、授课讲义内容：（一）隐患定义安全隐患，是指在生产经营活动中存在的可能导致不安全事件或事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

也是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程、安全生产管理制度的规定，或者其他因素在生产经营活动中存在的可能导致不安全事件或事故发生的物不安全状态、人的不安全行为、生产环境的不良和生产工艺、管理上的缺陷。

从性质上分为一般安全隐患和重大安全隐患。

（二）隐患的特性事故隐患的特征主要有以下10个方面：（1）隐蔽性。

隐患是潜藏的祸患，它具有隐蔽、藏匿、潜伏的特点，是不可明见的灾祸，是埋藏在生产过程中的隐形炸弹。

它在一定的时间、一定的范围、一定的条件下，显现出好似静止、不变的状态，往往使人一时看不清楚，意识不到，感觉不出它的存在。

在生产过程中，常常遇到认为不该发生事故的区域、地点、设备、工具，却发生了事故。

这都与当事者不能正确认识隐患的隐蔽、藏匿、潜伏特点有关。

（2）危险性。

俗话说：“蝼蚁之穴，可以溃堤千里”，在安全工作中小小的隐患往往引发巨大的灾害。