乡村振兴,人才是关键
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以人才振兴推动乡村振兴讲话稿尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我今天演讲的题目是《以人才振兴推动乡村振兴》。
当前,乡村振兴战略已经成为国家经济发展的重要方向和重要任务,而人才振兴被认为是实现乡村振兴的关键。
在新时代,以人才振兴为引领,推动乡村振兴已经成为我们党和政府的迫切任务。
首先,人才振兴是乡村振兴的重要支撑。
乡村振兴需要大量有经验、有技能、有能力的人才来投入其中,推动现代农业、乡村旅游、乡村产业等方面的发展。
只有通过引进和培养人才,我们才能有效地推动乡村振兴。
其次,人才振兴是乡村振兴的重要保障。
在农村,虽然资源丰富,但是受限于地理环境和经济发展的不平衡,人才的流动性不强。
而在城市,人才集聚,创新活力强,但缺乏深入乡村的经验和了解。
因此,我们需要采取措施,加强城乡人才的交流与合作,打破城乡二元结构,实现城乡一体化发展。
另外,人才振兴是乡村振兴的重要激励因素。
乡村地区的发展相对较慢,相对于城市,乡村往往缺乏一些吸引人才的条件和机制。
因此,我们要为那些愿意留在乡村发展的人才提供更好的薪酬、福利和发展机会,让他们感受到在乡村也可以有美好的未来。
最后,我想提出一些具体的推动人才振兴的措施。
一是加强乡村教育体系建设,提高农村学校的教学水平和教师素质,为农村孩子提供更好的教育资源,吸引更多优秀人才回归乡村。
二是加强乡村人才培养,引进更多具有相关专业背景和实践经验的师资力量,通过教育和培训,提高农村人才的素质和竞争力。
三是加大对农村创业和科技创新的支持力度,建立健全乡村创新创业体系,为那些有创新梦想和创新能力的人才提供更多的机会和资源。
通过以上的措施,我坚信可以进一步推动乡村振兴。
乡村振兴是我们伟大的希望工程,是中国梦的重要组成部分。
让我们一起努力,以人才振兴为引领,为实现乡村振兴贡献自己的力量!谢谢大家!尊敬的各位领导、各位同事:乡村振兴战略是新时代我国经济社会发展的重大决策部署,也是解决“三农”问题的根本出路。
乡村振兴关键在人才“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”是实施乡村振兴战略的总要求,荆州提出了统筹推进乡村“产业振兴”“人才振兴”“文化振兴”“生态振兴”“组织振兴”的目标。
无论是哪一个方面的振兴都离不开人才。
毋庸置疑,人才是事业发展的重要因素。
一、乡村振兴关键靠人才笼统地讲,人才的来源无非三种情况:一是招揽人才,二是培育人才,三是内部挖潜人才。
招揽人才就是做好招才引智工作,鼓励社会各界人才回乡,注重从高校毕业生、农民工、退伍军人、有影响有成就的乡村本土人才中选拔充实乡村干部队伍;培育人才就是培育我们自己的乡村人才,通过完善培训机制和内容,有针对性培养懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,加强农村专业人才队伍建设,扶持培养一批农业职业经理人、经纪人、乡村工匠、文化能人和非遗传承人等。
内部挖潜人才指的是从现在的公职人员中挖掘适合农村工作的人员回乡任职,吸引企业家、党政干部、专家学者、技能人才等通过下乡担任志愿者、投资兴业、包村包项目、捐资捐物等方式,参与到乡村振兴的伟大事业中来。
乡村振兴战略涉及面广,需要的人才层次涉猎全面,既需要行业式的领军人物,更需要小项目小投入的技术人才,还需要善于组织的领导型人才。
只有吸纳足够量的各种类型的人才,乡村振兴战略才能顺利实施。
二、目前人才振兴面临的一些问题当前,农村正处于社会转型关键期,人口大量外流,村庄缺人气、缺活力、缺生机等现象普遍存在,村庄“空心化”、农户“空巢化”、农民“老龄化”不断加剧。
40多年的改革开放,在农村的年轻人已经所剩无几。
人才振兴首先面临的甚至不是人才而是“人”的问题。
农村人口的严重老龄化已经是不争的事实,在家种地的多是“38(妇女)、61(儿童)、99(老人)”部队。
因此,乡村振兴需要我们根据事实考虑的是,如何把年轻人重新吸引回农村中来。
现在农村流行的是,即使家中有两层小楼,结婚也要到城中买房;农村种田一亩,不如打工两天。
24专题研究文/邹永帅依托人才引进,推动乡村产业振兴人才作为第一资源,成为乡村振兴极为重要的组成部分。
清流厚土育新禾,近年来,各地不断加大农村人才培养力度,形成了三点经验。
第一,加强对农业农村人才的政治引领,依靠人才引领推动乡村振兴、在乡村振兴中培养造就人才。
第二,充分利用现有农业职业院校和农广校系统,加大对新型职业农民培养的力度。
第三,为充分发挥乡村“土专家”的作用提供平台。
这对打赢脱贫攻坚战、决胜全面建成小康社会、基本实现社会主义现代化具有重要意义。
人才引进各地纷纷出台相关政策,鼓励支持本土人才或者外出务工人员返乡创业,为农村的发展提供人才保障,三农工作初见成效。
尤其是各地涌现出很多扎根基层,奉献青春的大学生村官群体,他们面对农村工作毫不胆怯,入户调研、体察走访,全心全意在农村这片热土上贡献自己的青春、智慧和力量。
●要靠舆论引导之前谈起农村,大多数人都选择逃离,因为众人的思想观念都认为农村限制个人发展。
为顺应时代潮流,当下政府的政策都是引导有识之士到农村做贡献。
观念的转变是成就人才涌向农村的前提。
各大高校理应配合政府工作,响应国家政策号召,鼓励广大毕业生回到家乡成就一番事业,实现自我价值。
各地要营造农村可以大有作为的舆论导向,让更多的青年人才致力于乡村振兴的理想,充分发挥年轻人干事创业的干劲闯劲,支持鼓励他们勇敢投身于脱贫攻坚、振兴乡村的发展道路上。
●要靠机制保障城镇化的加速推进造成农村人才向城镇流动,农村留守人员出现老龄化现象,直接导致农村管理人才知识老化、能力弱化,影响基层党组织的战斗力和领导力,这些问题直接制约了乡村振兴战略的实施。
因此,政府必须建立一系列体制机制,通过政策倾斜和激励举措增强乡村人才的吸引力,加大待遇、环境、福利等多方面的投入,努力汇聚各方力量为乡村人才提供生活和工作保障。
人才拉动乡村产业发展乡村振兴,人才振兴是保障。
党中央、国务院高度重视乡村产业发展。
随着乡村振兴战略的逐步推进,农村对各类人才的需求量越来越大。
乡村振兴人才是关键乡村振兴是当前我国全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的战略任务之一,而乡村振兴人才的培养和引进是实现乡村振兴目标的关键。
乡村振兴人才是指具备优秀农业技术与管理能力的人才,他们能够在农村地区运用现代科学技术推动农业生产发展,提高农民收入水平,改善农村生活品质,推动乡村振兴。
首先,乡村振兴人才是农业科技创新的主要力量。
随着科技的不断发展,乡村振兴需要有一支具备专业知识和技能的人才队伍来推动农业生产的现代化与智能化。
乡村振兴人才能够把先进的科技成果运用到实际生产中,通过农业机械化、智能化等手段提高农业生产效益,实现农民增收致富。
其次,乡村振兴人才是农业产业链的重要环节。
随着农村产业结构调整和农业供给侧结构性改革的推进,乡村振兴需要具备市场营销、品牌建设、商业运营等能力的人才来推动农产品从农田到餐桌的全过程。
乡村振兴人才能够加强与城市市场的对接,推动农产品的品牌建设和市场销售,提高农产品附加值和市场竞争力。
此外,乡村振兴人才是乡村治理和社会服务的重要力量。
当前我国农村面临着农民素质提升、村庄环境整治、公共服务提供等诸多问题,乡村振兴需要具备专业能力和责任担当的人才来解决这些问题。
乡村振兴人才能够加强农村基层组织建设和村庄环境整治,提高农民的社会保障水平,加强对农民的法律援助和精神疏导,提高农民的幸福感和获得感。
总之,乡村振兴人才是实现乡村振兴战略目标的关键。
培养和引进乡村振兴人才是当前乡村发展的迫切需求,需要加强对农村青年人才的培养和引导,建立健全激励机制,吸引更多优秀人才参与乡村振兴事业,为实现乡村振兴目标提供坚实的人才支持。
只有通过培养和引进乡村振兴人才,才能够真正实现乡村振兴的可持续发展,实现中国农业的现代化、农村社会的繁荣富强。
乡村要振兴人才金句
1. 乡村要振兴,人才就是那把金钥匙呀!你看,就好比一辆汽车,没有好的驾驶员能跑得快吗?就像咱乡村,没有人才咋振兴呀!例子:我们村之前发展很缓慢,后来来了几个有想法的年轻人,带着大家一起搞特色农业,一下子就有活力了,这不是人才的力量嘛!
2. 乡村振兴怎能少了人才呢,这就好比鸟儿没了翅膀,咋能飞得高嘛!例子:隔壁村一直没啥起色,自从有个大学生回去当村官,给大家出谋划策,现在发展得可好了,这就是人才的魔力啊!
3. 哎呀呀,乡村要振兴,人才绝对是宝贝呀!就如同黑夜中的明灯呀,照亮乡村发展的路!例子:咱镇上那个返乡创业的大哥,搞起了电商,把农产品都卖出去了,这就是人才带来的大变化呀!
4. 人才呀,对于乡村振兴那可太重要啦,这不是一目了然的嘛!好比船要有好的舵手!例子:有个村以前穷得很,后来来了几个懂技术的人才,教会大家很多新技能,现在村民收入都高了,难道不是人才的功劳?
5. 乡村要振兴,没有人才可不行呀,这不是明摆着的道理嘛!如同建房没了基石能稳吗?例子:我们乡有个小伙带着大家搞养殖,规模越来越大,让大家都过上了好日子,这就是人才的厉害之处呀!
6. 乡村振兴靠什么,当然得靠人才呀!这就像打仗要有精兵强将呀!例子:村里请了个专家来指导种植,那收成一下子就不一样了,人才真的太关键啦!
7. 人才,那可是乡村振兴的关键所在呀,这还用说吗?就好比大树的根呀,深深扎下去!例子:周围的村子都发展起来了,就是因为重视人才,吸引人才回去,我们村也要加油呀!
结论:人才对于乡村振兴真的是至关重要,必须重视人才、吸引人才、留住人才,乡村才能真正实现振兴,变得越来越好!。
如何理解乡村振兴人才是关键作文
以'如何理解乡村振兴人才是关键'为标题,内容如下:
乡村振兴是当前中国实现农村现代化的重大战略,而人才是乡村振兴的关键因素。
乡村振兴需要大量的人力资本投入,既需要高素质的专业技术人才,也需要热爱农村、扎根乡村的基层工作者。
专业技术人才是乡村振兴的智力支撑。
乡村发展离不开农业科技进步和产业升级,需要农业专家、工程技术人员等高素质人才团队,为乡村发展提供科技支持。
同时,乡村治理现代化、农村公共服务提升等领域,也需要大量专业化人才的参与。
基层工作者则是乡村振兴的中坚力量。
他们扎根农村,熟悉乡村实际,是联系群众、组织群众、引领群众的骨干力量。
乡村振兴需要一大批有理想、有本领、有热情的基层干部,用实际行动带动乡村发展。
人才队伍建设是乡村振兴的重中之重。
一方面,要完善人才培养体系,注重实用性人才培养,为乡村振兴提供人力资源保障;另一方面,要优化人才激励政策,为人才提供良好的发展环境和舞台,吸引更多优秀人才投身乡村事业。
只有让人才扎根乡村、服务乡村,乡村振兴才能行稳致远。
浅议人才在乡村振兴战略中的作用1. 引言1.1 人才是乡村振兴的重要支撑人才是乡村振兴的重要支撑,这一点不可忽视。
在当前乡村振兴战略实施过程中,人才的作用愈发凸显。
人才是推动乡村振兴的核心力量,他们具有丰富的知识和技能,能够为乡村发展提供新的思路和方法。
在乡村经济、文化、社会等各个方面,都需要人才的支持和参与,只有拥有一支高素质的人才队伍,乡村振兴才能取得更好的成效。
人才是乡村振兴的重要支撑,不仅可以为乡村经济发展注入新的活力,还可以为乡村产业发展提供强有力的支持。
人才还可以推动乡村文化传承和社会治理的优化,促进乡村基础设施建设的进步。
在乡村振兴战略中,人才的地位至关重要,只有重视人才培养和引进工作,才能真正实现乡村振兴的目标与愿景。
【字数不足,继续补充完整内容】2. 正文2.1 人才对乡村振兴的推动作用人才是乡村振兴的重要支撑,对乡村振兴的推动作用至关重要。
人才的引进和培养可以促进乡村经济的发展。
优秀的人才可以带领乡村发展新兴产业,推动乡村经济结构优化升级,增加农民收入,促进乡村经济的快速发展。
人才的引进还可以促进乡村的科技创新。
人才对新技术、新理念的引入可以带动乡村产业的升级,提高乡村经济的竞争力。
人才的引进还可以带来先进的管理经验和科学的农业技术,提高乡村农业的产出效率,推动乡村农业的现代化发展。
2.2 人才对乡村产业发展的促进作用人才对乡村产业发展的促进作用是乡村振兴战略中至关重要的一环。
人才的引进和培养可以带来新的思路和技术,推动乡村产业的创新和升级。
通过引进高素质人才,可以带动乡村企业的发展,提升乡村产业的竞争力,促进产业的多元化和特色化发展。
人才的介入可以促进乡村产业的结构调整和优化。
在人才的带动下,乡村产业可以更好地适应市场需求,实现产业结构的升级和转型。
人才的专业知识和管理能力,可以帮助乡村企业提高生产效率,减少资源浪费,实现可持续发展。
人才还可以带来更多的投资和资金,促进乡村产业的发展。
人才助推乡村振兴标语人才助推乡村振兴标语:1. 人才是乡村振兴的关键,让智慧点亮田园!2. 共筑家园梦,人才才是关键!3. 与人才共创美丽乡村新篇章!4. 携手人才,实现乡村振兴的华丽转身!5. 乡村振兴要靠人才,多形式吸引人才入乡创业!6. 人才荟萃,乡村兴旺!7. 人才助推,乡村振兴无阻挡!8. 乡村振兴需要人才,让我们携手共进!9. 聚焦人才,共享乡村富美!10. 人才是乡村振兴的先锋,让才华在农村绽放!11. 精英来乡村,振兴添动力!12. 积聚人才力量,乡村发展更有底气!13. 众志成城,乡村焕发新活力!14. 平凡人成就不平凡事业,人才铸就美丽乡村!15. 人才赋能,乡村振兴创新突破!16. 引才兴村,梦想成真!17. 聚人才之力,打造乡土匠心品质!18. 人才引领,乡村焕新!19. 纵横交错的人才网络,让乡村振兴更出彩!20. 人才汇聚,乡村兴旺!21. 智慧为师,乡村昌盛!22. 聚焦人才,助推乡村振兴腾飞!23. 人才山河,万里乡村!24. 人才催生乡村振兴的希望!25. 乡土人才,乡村宝贵财富!26. 实现中国梦,人才离不开农村!27. 人才润泽乡村,振兴拓展新天地!28. 人才助推,激荡乡村风景!29. 人才培养,重塑乡村新风采!30. 乡村振兴因人才而动能!31. 才情如火,乡村焕新!32. 众志成城,人才助推乡村振兴!33. 人才聚力,乡村发展足迹!34. 百姓造富乡村,人才助推振兴!35. 乡村振兴赖人才,栽人才引希望!36. 聚焦人才,助推乡村振兴!37. 力量源自人才,美丽乡村乘风破浪!38. 人才荟萃,乡村发展高能量!39. 引智兴村,人才助我们踏上新征程!40. 创新驱动,人才为先!41. 人才称赞乡村,美丽乡村领跑!42. 聚力乡村振兴,人才加速向前!43. 人才荟萃,乡村万象更新!44. 人才富饶乡村,振兴正当时!45. 精英争先,为乡村振兴加油!。
公需课学时第3次答题答案:选准用好“三支一扶”人员,助力乡村振兴战略单项选择题〔共23题〕1、建立乡村文化礼堂,肇始于那个省正确答案:A、浙江2、乡村振兴的根本内涵是〔〕正确答案:C、实现传统乡村开展方式的转型晋级与可持续性3、世界最早的生物防治是中国的正确答案:A、利用黄猄蚁治柑桔害虫4、社区营造就是充分利用农村社区的〔〕,激发农村社区居民的主动性和积极性,采用自下而上的方式,以“营造农村社区”为根底,实现基层政府、党团组织、社区协会和农村居民在“共建、共治、共享”社会治理新格局中的多元互动。
正确答案:B、社会资本5、村党支部是执政党在农村社会的基层组织形式,它按照〔〕开展工作,充分发挥其领导核心的作用,领导和支持村民委员会行使其职权,其合法性根底是基于《宪法》和党章的国家权威,正确答案:A、《中国____章程》6、调查说明:居住在同一块地,同吃一个井里的水,同走一条乡间路,共用一线路电的同村村民,日常交往亲密,具有凝聚力。
这种文化被称为〔〕正确答案:A、地缘文化7、近年来,全国大局部地区采取了选派机关干部到村担任村党组织书记,一定程度上弥补了乡村自身精英缺失的缺乏。
正确答案:C、村党组织书记8、施行乡村振兴战略是中共那那次党代会提出的?正确答案:D、____9、社区营造就是充分利用农村社区的〔〕,激发农村社区居民的主动性和积极性,采用自下而上的方式,以“营造农村社区”为根底,实现基层政府、党团组织、社区协会和农村居民在“共建、共治、共享”社会治理新格局中的多元互动。
正确答案:B、社会资本1 0、乡村振兴,乡风文明是〔〕。
正确答案:B、保障1 1、世界最早的生物防治是中国的正确答案:A、利用黄猄蚁治柑桔害虫1 2、哥伦布发现新大陆后,由美洲引进到中国的水果是?正确答案:B、菠萝1 3、农村社会治理开场朝着网格化方向施行制度创新,施行“民生110”工程。
说明:国家权利契合农村基层法治的要求,为人民群众提供以〔〕的多元救济通道;正确答案:A、以基层司法为核心1 4、乡村振兴的根本内涵是〔〕正确答案:D、乡村人才振兴1 5、测土配方施肥,缓释肥技术,水肥一体化技术属于哪一类资节约型技术〔〕正确答案:E、节肥1 6、中国农业起于什么时候?正确答案:C、1万年前1 7、施行乡村振兴战略是中共那那次党代会提出的?正确答案:D、____1 8、“农耕文化是我国农业的珍贵财富,是中华文化的重要组成局部,不仅不能丢,而且要不断发扬光大”是那位____提出的?正确答案:C、1 9、推进乡村文化振兴,还要培育文明乡风、良好家风、〔〕,改善农民精神风貌,进步乡村社会文明程度,焕发乡村文明新气象。
《乡村振兴人才研学基地建设方案》乡村振兴,人才是关键。
为了积极响应国家关于乡村振兴的战略部署,充分发挥人才在推动乡村发展中的重要作用,特制定本乡村振兴人才研学基地建设方案。
一、建设背景随着乡村振兴战略的深入推进,乡村地区对各类人才的需求日益迫切。
然而,目前乡村人才队伍存在结构不合理、素质不高、专业技能缺乏等问题,严重制约了乡村的发展。
建设乡村振兴人才研学基地,旨在为乡村培养一批有知识、有技能、有创新能力的高素质人才,为乡村振兴提供坚实的人才支撑。
二、建设目标1. 打造成为乡村振兴人才培养的重要评台,通过系统的培训和研学活动,提升乡村人才的综合素质和专业技能。
2. 构建完善的人才培养体系,涵盖农业技术、农村管理、电商运营、文化创意等多个领域,满足乡村不同层次人才的发展需求。
3. 成为乡村振兴政策宣传和经验交流的重要窗口,推广乡村振兴的成功案例和先进经验,促进乡村之间的合作与发展。
4. 吸引和汇聚各类人才投身乡村振兴事业,营造良好的人才发展氛围,激发乡村人才的创新活力和创业热情。
三、建设内容(一)基础设施建设1. 场地选址选择交通便利、环境优美、具有一定发展潜力的乡村地区作为基地的建设地点。
场地应具备足够的空间用于教学、实践、住宿和餐饮等功能区的建设。
2. 教学设施建设(1)建设现代化的教室,配备多媒体教学设备、投影仪、音响等,满足教学和培训的需求。
(2)建设实践实训基地,包括农业种植养殖基地、农产品加工车间、电商运营实训中心等,为学员提供实践操作的场所。
(3)建设图书馆和资料室,购置丰富的农业科技、农村管理、文化艺术等方面的书籍和资料,为学员提供学习和研究的资源。
3. 住宿和餐饮设施建设(1)建设学员宿舍,提供舒适、安全的住宿环境,可根据学员需求设置单人间、双人间和多人间。
(2)建设餐厅,提供营养丰富、口味可口的餐饮服务,满足学员的饮食需求。
4. 网络和信息化建设完善基地的网络设施,实现无线网络全覆盖,为学员提供便捷的网络学习和交流环境。
乡村振兴,人才是关键
作者:胡志莉
来源:《党员生活·下》2019年第11期
竹溪县泉溪镇双桥铺村党员张晓莲主动从繁华大都市回到偏远小山村,践行初心和使命,带领全村群众发展魔芋、生漆等特色产业,让农村抛荒地成为“香饽饽”,让农户迈上脱贫致富快车道。
张晓莲的事迹生动表明,如期打赢脱贫攻坚战、推动实施乡村振兴战略,人才是关键。
十堰是全国深度贫困集中连片地区,贫困区面广量大,贫困程度深、脱贫难度大。
长期以来,由于资源匮乏、交通不便等先天劣势,大量农村劳动力纷纷外出务工。
特别在一些艰苦边远地区的农村,甚至出现了“空心化”现象。
人才引进难、留住难,已成为贫困地区决战脱贫攻坚、实现乡村振兴的拦路虎。
习近平总书记指出:“乡村振兴,人才是关键。
要积极培养本土人才,鼓励外出能人返乡创业。
”当前,十堰市脱贫攻坚已进入攻城拔寨、决战决胜的冲刺期,更加需要一批懂农业、爱农村、爱农民的人才添智助力。
为补齐农村人才短板,十堰全面实施“能人回归”工程,大力请贤引才回村干事创业,引导人才智力向贫困地区、扶贫产业集聚,带动村民脱贫致富。
为吸引能人回乡,十堰市重点打好“四张牌”:打好“情感牌”。
摸清十堰籍在外能人基本情况,通过召开乡贤座谈会、寄送“家书”、定期联系等方式,引导外出能人关心家乡、投资家乡、建设家乡。
打好“政策牌”。
制定出台《全市农民工等人员返乡创业实施办法》等政策,從资金、用地、税收等方面为能人返乡创业给予支持。
打好“培育牌”。
深入实施“一村多名大学生”计划,选拔返乡创业致富能人接受专科层次学历教育,培养一批留得住、用得上、能致富的新型农民大学生。
打好“激励牌”。
加大回归能人先进典型选树宣传力度,营造回乡创业的浓厚氛围,增强其支持家乡建设的热情。
同时,十堰市把能人回归与村干部选任相结合,选拔一批政治过得硬、群众信得过、发展思路清晰的回归能人进入村“两委”班子,成为强村富民的主心骨。
2018年全市村“两委”换届选举产生的8070名村干部中,4354名村干部都有外出务工经商创业经历。
他们来源于民间、成长于乡土、工作在基层,对脚下的土地更熟悉,对群众的感情更深厚,更容易获得群众信赖。
他们的回归不仅带来资金、信息、技术的回流,促进贫困群众增收致富,更带回了治村兴村的新理念新方法,极大促进了乡村繁荣和治理现代化。
(作者系十堰市委常委、组织部部长)。