小学优秀班主任的发言稿范文(精选5篇)
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小学班主任工作经验交流会发言稿(精选5篇)小学班主任工作经验交流会的发言稿1尊敬的各位老师,各位评委:下午好!非常荣幸能在这儿和大家分享、聆听班主任管理经验。
同时,作为第一个上台的老师,心里更是诚惶诚恐。
原因有二:其一,紧张。
说不紧张那是假的,到现在,心里还在怦怦直跳。
第二,说来惭愧,对于班级管理,我不见的比在坐的任何一位做的好。
但现在既然上来了,就是没有经验也得有,哪怕咱上升不到理论的高度,但实践的东西或多或少总是有的。
下面就简单的谈点自己的想法吧。
班级管理,重在用心其实这是一个很俗的题目,空、大、上,或许大家都会说:大道理谁不会讲。
但我感觉只要潜下心来,做好班级管理的点点滴滴,任何无形的道理都会化为有形的实践,让你伸手可摸,睁眼可见。
何谓用心,就是信任心、表扬心、爱心。
首先,把对孩子的信任放到班级管理的首位。
我认为班主任要树立这样一个观点:班级不是学校的,不是老师的,而是孩子的。
学校、班主任、老师的管理只是一个引导孩子进行班级管理的辅助的手段和工具,而真正的管理者应该是孩子,我们管理的真正目的是为了不管理,是为了让孩子自己管理自己。
因为只有他们彼此朝夕相处,只有他们能够互相了解,只有他们才是班级事件的第一目击者,对于班级的状况,对于他人的动向,你难道能说校长、班主任能了解的比他们更清楚?那么如何培养孩子的管理能力?就是充分信任孩子,信任班级的每个孩子,孩子才能有班级小主人的意识。
在此基础上去无限的信任班级的某个孩子,培养出一个得力的小助手。
我们班的小班长刘敏敏就是一个比较突出的孩子。
相信我们一二年级办公室的老师对于这个孩子都比较熟悉,而且特别羡慕我。
我不在的时候,她既是一名学生,又是一名班长,同时也是一名班主任。
这是我反复在班级强调的,这些都源于对孩子的信任和鼓励。
所以,我们班的班会课她有可能讲,语文课她可以上,啦啦操只要她认为有必要可以随时把孩子们拉出去练。
这些都源于信任孩子。
所以,要信任孩子,相信孩子,在某些时候,信任是提升孩子管理能力的催化剂。
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小学班主任的经验交流发言稿篇1班级,是学校教育管理的基层单位,是学生体验生活的一个大家庭,是学生发展个性、施展才能、演绎人生的舞台。
班级管理是班主任按照一定的要求和原则,采取适当的方法,建构良好的班级集体,为实现共同目标不断进行调整和协调的综合性活动;有效的班级管理是维护学校秩序、保证教学质量、实现教书育人目标的基本保障。
合理有效的班级管理方法有着极其重要的作用,可以让学生充分地发挥主人翁精神,可以让学生养成主动学习习惯,发展学生的自主性。
下面,我就班级管理工作谈几点做法。
一、坚持以心灵沟通为基础班主任要用一颗真诚的心去爱学生,多与学生沟通,理解学生,信任学生。
例如,班里同学违犯了学校和班级纪律,对此,班主任没有必要声严厉色地批评和指责学生,而应与学生进行交流和沟通,使他们认识到错误的根源。
二、制定班级管理制度,成为学生自我管理的行为规范。
1、科学制定制度。
班级的奋斗目标在班集体的建设中起到了举足轻重的作用。
班主任根据学校的工作安排,结合班级实际情况,拟定班集体目标时,要让每位学生参与,广泛听取意见,经全体同学同意,明确班集体的奋斗目标,避免盲目、低效地学习、生活。
只有目标明确,才能凝神聚气,形成合力。
制定班级公约和班级规章制度,为学生提供自我管理的依据。
俗话说“没有规矩,不成方圆。
”良好班集体的形成,离不开一定规范的制约,班主任应引导学生在《小学生守则》、《小学生行为规范》的指导下,遵守班级公约,制定切合本班的规章制度,使学生获得心理认同,即班级公约是大家共同制定的,而不是班主任和少数班干部制定的,大家才是制定者,也是执行者、维护者。
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那么问题来了,到底应如何写好一份发言稿呢?下面是小编收集整理的最新小学优秀班主任经验交流会发言稿范文(精选6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
小学优秀班主任经验交流会发言稿1尊敬的各位领导、老师们:下午好!能有机会站在这里做经验交流,我感到很激动,同时也有些不安,和在座各位经验丰富的老班主任相比,我还处在学习阶段,谈不上什么经验,但我又想,我能站在这里,是因为大家对我的肯定和支持,给了我这样一个机会,我要珍惜,所以接下来我就把自己做班主任工作的成败得失、酸甜苦辣和大家一起分享。
今年是我做班主任的,有些孩子,有能力但是没有胆力和信心!总担心自己做得或说得不是很好,因而在机会面前只敢看,不敢争!我常把这些人拉起来,让他们也试一试,告诉他们做不好没关系!试一下吧!成功了,他就会对自己更加自信;失败了,我会鼓励他下次继续努力,和他一起分析失败的原因。
我的激励,既是对孩子的肯定,同时又会使孩子的自信心大增。
我要不断地激发他们的自信,让这自信更持久,让自信的笑容更灿烂!一、让好习惯和好品德常伴孩子左右“育人先育德”,我认为好品德的养成远比好成绩更重要!好成绩是暂时的,而好品德一旦养成,那将是孩子一生的财富。
我鼓励学生在平时多多帮助别人;告诉他们知错就改,老师更加喜欢你!在课上,我时刻关注并及时纠正同学们错误的读书写字姿势,告诉他们书本是我们的朋友,要时刻注意它的卫生,保持书面整洁。
我教给孩子正确的刷牙方式,不定时检查他们的个人卫生。
教育学生保持环境卫生,带领孩子们一起进行大扫除,让他们从小养成爱劳动的好习惯。
告诉他们打扫卫生的叔叔阿姨是多么辛苦,我们要懂得珍惜!我把听到的司机叔叔说的原话:中国的学生素质是最差的!说给他们听,问他们听到后是怎样的感受,告诉他某些学生的不良行为,提醒他们我们不能这样!汶川地震期间,每天我都和孩子们一起看新闻,了解震情,让他们为灾区人民担心的同时,懂得关爱他人,从小培养他们爱国的热情。
小学班主任工作交流会发言稿小学班主任工作交流会发言稿(精选5篇)在现实社会中,用到发言稿的地方越来越多,发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。
那么发言稿一般是怎么写的呢?下面是小编为大家收集的小学班主任工作交流会发言稿(精选5篇),欢迎大家分享。
小学班主任工作交流会发言稿1各位领导,各位老师:大家好!十分荣幸自己能坐在这里和大家一起推荐班级管理的有关问题。
正如教育学生要因材施教一样,我认为管理班级也要根据实际情况,因班而宜。
现在就本班管理的一些问题,我从三个方面向各位老师汇报一下,缺乏之处请老师们批评指正。
一、要和学生打成一片“教育是一种用爱心赢得爱心,用真诚换得真诚的民主平等的双向推荐活动。
”课间的时候我总是和学生玩在一起,尤其是实施素质教育以来,在大课间,我和学生一块跳绳、踢毯子、跳皮筋,在玩的时候要坦诚一点,不如学生的地方要大胆供认,不要觉得不好意思,只有这样学生才愿意真心和你交朋友,沟通的障碍就消失了。
虽然“没有爱就没有教育”,但是我不赞成老师“母亲般的爱”,因为这种爱是单向的,老师只一味的付出,学生视而不见,毫不领情。
老师应当付出的应该是“好朋友的关爱”只有让学生把自身当做知心好朋友,他们的心理话才干对自身说,这样既能达到将一些问题隐患解决于萌芽状态,又能使学生“亲其师,信其道”,爱上你的课,爱做你的作业,所以不听课的少了,不按时完成作业的也少了。
我非常喜欢倪谷音老师的愉快教学法,老师学生在欢快的氛围中进行学习。
比方说我们班女生多,爱唱歌,能唱歌。
针对这一结构特点,有些识记的知识点我让学生们唱出来,这样活跃了气氛,掌握的效率就很高。
渐渐地,学生的性格外向了,可塑性就高了,他们的整体素质也就加强了。
二、班级管理要有法可依从某种意义上讲,小学阶段的教育就是学生行为习惯的养成教育,只有制订出切实可行的班规,才干规范学生的各种行为,做到“习惯成自然”。
在制订各项班规的时候,我依照魏书生老师所说的那样从空间和时间两个角度去制订,做到“人人有事做,事事有人做”、“时时有事做,事事有时做”。
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那么,怎么去写发言稿呢?以下是帮大家整理的班主任交流发言稿简短,欢迎阅读与收藏。
班主任交流发言稿简短【篇1】各位领导、各位同仁:大家下午好!说到经验,很惭愧,其实我所做的事情太平凡、太平常,很平淡,和其他各位班主任老师一样,都在按照学校的工作要求,尽心尽力地把自己该做的事做好而已,所以无经验可谈。
我觉得四(2)班的各项工作得以顺利完成是与学校各级部门的正确领导和各科任课老师的关心支持与积极配合分不开的,在这里我衷心地对你们说声“谢谢”。
下面我就自己平时所做的工作谈几点体会:一、细处着手,工作更上一层楼(一)量化管理制度细我班有63位学生,人多难管理。
因此我在对每一个学生进行了较为详细的了解之后,根据班级目标和学生实际,花费了一定的时间,制定了尽可能详尽而又具有可操作性的班级量化管理细则。
对于学生的文明礼仪、课间活动、列队出操、课前准备、课堂发言、课堂纪律、作业完成、班级卫生、爱护公物、放学路队等10个方面作了明确规定和具体的说明。
正因如此,学生就明白了日常生活中应该怎么做,不能怎么做。
同时,我注意维护班级管理条例的严肃性。
也许每一个班级都有自己的量化管理细则,但学生对班级管理细则的重视程度却大相径庭。
我认为,这主要看能不能让学生觉得“量化分”有用。
只有有用,学生才会重视,才会去遵守。
在我们班,我是这样规定的:以上10个方面每项10分,每人100分。
一个月累计扣分达5分者,不管净得分为多少,取消期末评优资格,如“三好学生”、“优秀少先队员”;如果达到10分,将作为家访的重点对象(我经过调查目前80%以上的学生是不愿意老师因此而家访的)。
量化成绩的高低同时作为学生综合评价及评先树优的直接依据。
另外,学生每扣一分,该学生将要为班级做一件有意义的事。
小学优秀班主任经验交流的发言稿(精选5篇)小学优秀班主任经验交流的发言稿1小学优秀班主任经验交流的发言稿1尊敬的各位领导、老师:大家好!首先,非常感谢领导给我们这样一个平台让我们讨论班主任工作。
说实在的,作为一名班主任,当上周六听到西南大学附中的张万国老师说到的一个问题:怎样把学生培养成新世纪的四有新人时,我不禁陷入了沉思:作为班主任,自己所教的学生能成为什么样的人,很大程度取决于班主任的教育引导,所以班主任一定要做好自己的班务工作,注重工作中的每一个细节,正确引导学生,努力把他们培养成有用的人。
我们都知道班会活动是学校实施未成年人思想道德建设的一个重要渠道,是少先队活动的主阵地之一,也是学生喜闻乐见的一种形式。
学生通过活动可以获得真切而丰富的情感体验,形成积极的生活态度,养成良好的行为习惯,树立正确的思想观念和道德价值取向。
我当了二十年的班主任,虽然也组织学生开展了许多的主题班队活动,但谈不上什么经验,今天只是说说自己在组织开展班会活动中的一些做法和体会,不足之处,希望大家能够批评指正。
第一,主题:近。
我觉得班会活动的开展是否成功,关键在于主题。
我们选择的主题,一定要贴近实际、贴近生活、贴近孩子。
我觉得小学低段的主题要注重基础性习惯、常规、意识的培养,于是我组织开展了《让书本成为我们的好朋友》、《安全我知道》以《我能行》系列的竞赛类活动。
而中段则注重对基础性习惯、常规、意识的提升,我班开展了《让我有双明亮的小眼睛》、《洒一缕阳光给老人》等活动。
到了高段更要注重情感、态度、意志品质、价值观的沟通、引导,于是我班又开展了《感恩父母》、《说说心里话》《我就是我》等活动。
二,内容:小。
主题选择好了,还要注意内容的确定,因为一堂课只有短短的35分钟,要想在有限的时间内让学生有所体验,有所触动,有所收获,内容不要过多,形式不要过繁。
如在三年级时,我班开展了《让我有双明亮的小眼睛》活动,选择小学生近视这个话题,用贴近孩子日常学习、生活的3个小游戏,体验近视眼的不便,虽然造成学生近视的原因很多,但这次活动我们只关注了小学生最容易形成近视的书写姿势不正确、长时间看电视玩电脑、不注意做好眼保健操三个主要原因,引导学生在这三个方面进行注意和改进,切实达到引导学生积极预防近视的目的。
小学班主任班级管理经验交流发言稿范文(5篇)发言稿指参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿,是演讲上一个重要的准备工作。
以下是小编整理的小学班主任班级管理经验交流发言稿范文(5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
小学班主任班级管理经验交流发言稿1 各位同仁:大家好!今天,要我给大家作班主任工作经验介绍,我感到有点诚惶诚恐,因为在座的有比我工作经验丰富的老教师、老班主任,有掌握着代教育教学理念年轻的富有朝气的新教师,我的发言谈不上什么经验介绍,更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。
不当之处敬请大家批评指正。
班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但要教好所任教的学科,还要培养一个健康向上的班集体,使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展,形成良好的个性品质。
不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。
1、要有一颗爱心。
“没有爱就没有教育”在平时的教育过程中,我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。
爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。
例如每天早晨走进教室,我先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,提醒同学们增减衣服,早上上学路上是不是注意安全了。
每天做操时,我看到学生红领巾没有戴正,我会提醒他系好或帮他们系好,有学生衣服不够整齐,我会轻轻地帮他拉一拉,有人广播操动作不到位,我会在课间操后叫他们做好,学生感受到老师对他的关心和爱护,让学生体会到老师很在意每一位学生,让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。
这些事看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。
作为班主任,除了关心学生的生活,还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况,在精神上给予他们鼓励和支持。
那些学习退步的,考试发挥不好的;有困难的;缺少母爱父爱的等等。
我常常用语言开导、鼓励、教育他们,不断与他们谈心,这样既掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任。
2024年小学优秀班主任演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的家长们:大家好!今天,我站在这里,感到非常荣幸能够在这个特殊的场合向大家发表演讲。
首先,我要感谢学校给予我这个机会,让我成为2024年小学的优秀班主任。
也要感谢所有家长们对我的信任和支持,没有你们的支持,就没有今天的我。
作为一名班主任,我深深地感受到了教育的重要性和责任。
我们的孩子是祖国的未来,他们每一个人都有无限的潜力和可能。
作为班主任,我要尽力发挥自己的职责,为每一个孩子的成长和发展提供最好的环境和机会。
我相信,教育是从细微之处开始的。
我们要关心每一个学生,了解他们的成长需要和困惑,用心聆听他们的心声。
每个孩子都是独特的个体,有着不同的兴趣、才能和发展方向。
我们要尊重他们的个性和选择,激发他们的学习动力和创造力。
教育是一项长期而艰巨的任务。
我们要关注学生的综合发展,注重培养他们的品德、智慧和能力。
我们要教会他们独立思考和解决问题的能力,培养他们的创新精神和合作意识。
我们要让他们享受学习的乐趣,培养他们终身学习的习惯。
教育需要家校合作。
家长是孩子的第一任老师,你们的关爱和支持对孩子的成长至关重要。
我希望与家长们保持密切的联系和沟通,共同为孩子的教育事业努力。
我相信,在我们的共同努力下,我们的孩子定能在学习和人生道路上取得优异的成绩。
教育也需要引导和指导。
我们要为学生树立正确的世界观、人生观和价值观,让他们成为有理想、有责任感、有担当的人。
我们要让他们了解并尊重传统文化,培养他们的文化自信。
我们要引导他们正确面对竞争和挑战,培养他们的勇气和毅力。
最后,教育需要倾听和改进。
我们要倾听学生的声音和意见,关注他们的需求和期望。
我们要不断反思和反省自己的教育方法和方式,不断提高教育质量和水平。
我们要不断学习和进步,与时俱进,适应社会的变化和发展。
亲爱的家长们,孩子的成长是一个团队的事情。
我希望我们能够携手合作,共同为孩子创造一个良好的学习环境。
让我们共同努力,为孩子的未来奠定坚实的基础。
大家好!我是XX小学的班主任,非常荣幸能够在这里与大家分享我的工作经验和感悟。
首先,请允许我代表全体班主任,向辛勤付出的老师们表示衷心的感谢,向活泼可爱的同学们致以崇高的敬意!班主任是班级的灵魂,是学生成长的引路人。
作为班主任,我们要以身作则,关心爱护每一位学生,努力营造一个和谐、温馨的班级氛围。
下面,我就以下几个方面谈谈我的班级管理工作:一、关爱学生,营造温馨的班级氛围1. 真心关爱学生,关注学生的心理健康。
我们不仅要关心学生的学业成绩,更要关注他们的生活、心理状况。
对于学生的困惑和烦恼,我们要耐心倾听、细心开导,帮助他们度过成长过程中的难关。
2. 注重班级文化建设,营造良好的班级氛围。
我们要通过开展丰富多彩的班级活动,如主题班会、文艺汇演、运动会等,让学生在活动中感受集体的温暖,增强班级凝聚力。
3. 培养学生良好的行为习惯。
我们要从日常生活小事入手,如排队、卫生、文明用语等,引导学生养成良好的行为习惯,为他们的健康成长奠定基础。
二、严谨治学,提高教学质量1. 认真备课,钻研教材。
作为班主任,我们要时刻保持敬业精神,深入研究教材,备好每一节课,让学生在课堂上感受到知识的魅力。
2. 关注学生学习动态,及时调整教学策略。
我们要深入了解学生的学习需求,针对不同学生的学习特点,采取灵活多样的教学方法,提高课堂教学效果。
3. 加强家校沟通,形成教育合力。
我们要定期与家长沟通交流,了解学生在家的表现,共同关注学生的成长,形成家校教育合力。
三、以身作则,做学生的榜样1. 严于律己,树立良好的师德形象。
我们要时刻以高标准要求自己,做到言行一致,为学生树立良好的榜样。
2. 严谨治学,追求卓越。
我们要不断学习,提高自己的教育教学水平,为学生的成长提供有力保障。
3. 关心同事,团结协作。
我们要与同事们和睦相处,互相学习,共同进步,为班级的和谐发展贡献力量。
四、积极开展德育活动,培养学生综合素质1. 加强理想信念教育,培养学生的爱国主义情怀。
可编辑修改精选全文完整版小学一年级优秀班主任发言稿(精选5篇)在日常生活和工作中,用到发言稿的地方越来越多,发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。
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小学一年级优秀班主任发言稿1从幼儿园到一年级,可以说是一个孩子人生的一个转折点,对他的将来起着决定性的做用。
小学一年级,在重多人眼里应该是最轻松,最惬意的工作。
然而经过这将近两周来的所见所闻,使我深深意识到,当一个一年级的老师是不容易,当一个一年级的班主任最不容易,也是最艰苦的。
从新生第一天入学开始,班主任和课任教师就不能离开学生,由于学校面积小,人数多,而一年级的孩子又是学校中的弱势群体,对一切都很陌生。
父母送进校园,回家的回家,下地干活的干活。
剩下的工作就是老师的了。
走进教室你首先看到的是一群不懂规矩的顽童:有说话的,有玩东西的,有坐的,有站的,有笑的,有闹的……所以第一天或者说接下来的两周或一两个月重要的是对他们行为习惯的养成教育。
从日常的一点一滴做起,首先教他们如何坐,如何站,如何回答老师的提问。
也许你认为那些他们都不成问题,那你就错了。
第一节课,他们不知道如何起立,当你叫起立后,有的坐着,有的站着,有的在玩东西,有的在与同学打逗……让你哭笑不得,于是你必须告诉他们听到口令,全体迅速站起,放下手中的一切东西,抬头挺胸,看着老师,用宏亮的声音向老师道一声:“老师好!”坐下的时候,必须坐端正,两手放在桌上,认真听老师讲课,有事要举手,如何举,手形如何,举哪只手,当回答老师问题时要如何做,如何握笔,如何写字等等,一点一点边教知识边注意培养。
从一开始就必须使他们意识到与学前的不同,……所有一切做为老师都要要求到,指导到。
对于一个二十来个人的班级真得不容易。
一节课下来,累自不必说,重要的是口干舌燥,嗓子发哑。
小学优秀班主任的发言稿范文(精选5篇)着自家的不幸,他的儿子刚死于一场车祸,儿媳也要另嫁他人,希望我能多多的照顾他的孙女,他和我说话时孩子躲在他的身后,低头不语,能看出她是个内向、自卑的女孩,从着装打扮上看孩子的自理能力也很差。
在接下来的一段时间里,我不断接到他爷爷的电话,让我给孩子调位置,让我在课堂上多提提他家孙女,孩子试卷丢了请帮忙找一张等等很多要求,虽然情况特殊但我并没有满足他的所有要求,我有我的思路和方法。
开学一星期后,我让这位女孩做了语文课代表,这让其他孩子很吃惊,因为她并不算优秀甚至靠后,在正式上任前我给她提出了一系列要求,例如,每个课间一定要到我的办公室问问我有没有事让她帮忙,我只给她三次忘记的机会,一旦超过三次,重新换人,这些孩子都默默的答应了。
让我高兴的是,她的记性似乎很好,从没忘记过。
孩子犯错是难免的,但我从不当着同学们的面说她,而是利用她送作业本的机会毫不留情面的面对面的交流,严重时她甚至被我说的泪如雨下,但是我欣喜的发现这孩子做事却越来越积极了,课堂上你总会发现她高高举起的手,我讲的话她都会用笔记本一一记下,努力照做。
我鼓励她加入小记者,激励她写__,一年的时间里她在《宿迁晚报》上刊登了近二十篇__,孩子的自信来了,成绩就更不在话下了。
毕业时,孩子的妈妈,握着我的手哭了,她说我给了孩子很多爱,其实我自己知道这爱并不多,我只是在给不同的孩子以不同方式的爱罢了。
二、激发闪光点俗话说:水不击不跃,人不激不奋。
再好的学生难免也有不足之处,再差的学生身上也有自己的优点,及时捕捉学生的闪光点进行因势利导,使他们产生积极的情感,从而以点带面促使学生全面进步。
这是班主任工作至关重要的一环。
在别人看来,后进学生,不求上进,没有任何优点,我不那么认为。
谁说他们没有优点?我们班的蔡明达不善言语,内敛害羞,学习成绩也不好孩子们都说他就是个“大竹竿”除了个子高没啥优点,但我就是利用了他的身高,把擦黑板的任务交给了他,我会在每天晨会总结班级卫生打扫情况及时点评他的黑板打扫情况,以后的日子里,我们班的黑板越来越干净了,甚至黑板槽里他也没放过,他从家里带来了毛刷一点一点的刷,下课刷放学刷,发现这些情况时我绝不会吝惜赞美之词,就是这些看似不起眼的言语对孩子来说却如同雨后甘霖,孩子的妈妈常打电话给我,说孩子变得更爱老师,做事更主动,学习也有了明显的进步,班级的黑板孩子一擦就是三年,我从没听他抱怨过,我的一句“今天老师心情真好呀,因为黑板和讲台打扫的太干净了”总能换来孩子满意的笑容。
抓住契机,鼓励上进。
从心理学的角度看:一个人只要体验一次成功的欢乐,便会激起追求无休止的成功的力量和信心。
因此,激发孩子的闪光点,并且有意放大能树立孩子对生活的的自信,进而增强学习的信心,他们学习成绩虽然不很理想,但我相信,经过努力他们的学习成绩会赶上来,必将是班上的佼佼者。
捕捉闪光点,抓住契机,鼓励上进,有助于树立学生的自信心。
三、真诚沟通搭建家校平台苏霍姆林斯基说:“教育的效果取决于学校和家庭教育的一致性。
如果没有这种一致性,那么学校的教学和教育的过程就会像低级的房子一样倒塌下来”做为班主任一定要能认识到孩子身后这个大群体的重要性,并且能调动他们的积极性发挥他们的力量共同教育好孩子,那么如何让家长理解并且积极的配合我们的工作,这就需要沟通,真诚的沟通。
这时有的老师就要说了,我也经常跟他们联系呀,可他们就是不配合,有时还会起到反作用,此时,我们该反思下自己的方式是否得当了。
当一个孩子犯错时,如果咱们劈头盖脸的把孩子的错误一条条的跟家长理着数落着,那么他们肯定就不乐意了,因为在他们眼里自己的孩子总是最好的,知道自己孩子不好的索性也就破罐子破摔随他去了。
所以对于一些屡犯错的孩子,作为班主任首先应该树立家长对孩子的信心看到孩子还有希望的,让她们明白你的电话不是在告状而是对孩子的一种关心,这就需要老师能发现孩子的优点,及时关注孩子的点滴进步,在和家长沟通时多聊聊这些让他们感受到你对孩子的关心,进而当老师提出对孩子及家长的期望时,他们也就很容易接受了。
目前很多家庭都只有一个孩子父母疼爱有嘉,当我们所做的事不被孩子们理解时,他们会在家长面前夸大其词,添油加醋,从而导致家长的不理解甚至于厌恶,这样可能会给我们的工作带来更大的麻烦,如果教师能及时和家长沟通交流,让他们明白咱们的想法那么孩子的“告状”换来的将会是另一番景象。
也正是有了平时的交流才有了家长们的支持与理解,这就让我在孩子们面前的形象又高大了几分,也让我对自己的事业多了几份信心。
教育有规律,但没有一条规律适合于所有的学生。
我深知自己的责任是塑造学生的个性,因此我将更加努力学习借鉴名师育人经验,结合自己的实际思考、探索适合自己的管理路子,在实践的过程中再不断地首先非常感谢学校给我这样一个和大家交流的机会,我感到特别荣幸。
作为一名只有四年教龄和两年班主任工作经历的青年教师,我个人谈不上什么工作经验,更多的是工作过程中的摸索以及磕磕绊绊中得到的教训。
在座的老师有不少指点过我的,我知道大家都怀有自己教学上的独特之处,今天我只是把工作中的心得体会说出来和大家一起分享,不当之处敬请各位多多批评指正。
我觉得做班主任,尤其是我们青年班主任,接了新班第一件要做的就是立威。
我自认为没有那种不怒而威的气质,所以往往需要通过一些实际的举措,让孩子们意识到我是他们的老师。
说白一点就是要让学生怕你,不敢轻视你,让他们知道,得把班主任的话当回事。
记得我刚做班主任的时候火气是比较大的,很容易在课堂上发脾气批评学生,有时弄得自己也很难堪下不了台,而且我发现这种方法批评学生,即使他表面上服气了但实际上他只是摄于你做班主任的威严而心里不服气。
后来在做班主任的过程中不断的反思和探索,摸索出一些行之有效的招数。
这招叫做:“退三进一”,我们看电视时经常可以看到这样的镜头,老虎等凶猛的动物在进攻前首先是身体向后撤退,为什么撤退呢?是为了更好的向前进攻!我们批评学生一个缺点的时候不妨先表扬他的三个优点,此谓之“退三进一”。
每一个学生都有自己的优点,作为班主任应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能你通过这个小小的闪光点可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。
我们的学生再怎么调皮也不至于将他同罪犯等同起来吧?我们班有个男生小张,性格比较反叛,具体表现可以用两句话来总结概括:班主任说什么他都不乐意,班干部做什么他都认为不对!但是这个学生有一个爱好打篮球,口才和反应能力都很不错,有一次我们班与其他班打篮球,结果我们班胜了,其中他功不可没,那么我当时立即把握住这个大好时机当晚就找他出来谈话,首先我就赞扬他今天在球场上表现如何积极英勇,关键时刻力挽狂澜,为班级的胜利奠下了坚实的基础,赞扬完后我发现他很高兴,这个时候我看准时机话题突然一转:“但是你有没有好好想过,你在班上那么有才干却没有一个人选你当班干部,你有没有冷静的思考过为什么?”然后我跟他一一分析原因,开始的时候他还只是点点头,到了后来他自己主动表态,过了一段时间我又跟他出来长谈了一次,慢慢的我发现这个学生在学习态度及与同学相处方面有了很大的改观,那次半期考试后他第一个跑来问我他的成绩,问自己的成绩有没有进步。
初一下期开学我起用该同学做班干部,做的很出色。
对于孩子们的缺点,我采取“冷处理”的方法。
例如:有一次,我班男生王某同学下课总爱打闹,给同学起“外号”,放学后,我把他叫到办公室,也没有指出他的不是,而是让他自己想为什么老师叫他来办公室,他站在那想了半天,说:“不知道。
”我说:“不知道,好,你再仔细想想,想想这么多天来你做了哪些事情,哪些事情不符合中学生行为规范?”抗战到最后,他终于一五一十地历数了自己种种不是,甚至道出了一些其实我并没有掌握的信息。
例如上课看漫画书抄袭别人作业,上体育课躲在厕所听音乐,在家和父母顶撞等。
我并没有过多地批评他,而是要他自己保证以后该怎么办,之后一段时间,我默默注意他的行踪,故意对别的同学说:“王某最近进步了”等等,话传到他耳朵后,他更加振奋,觉得他被老师注意着,以后改正缺点的步伐跨得更大了,在他彻底改掉陋习之后,我与他畅谈了一次,然后在班级浓墨重彩地表扬一番,保护了他的自尊心。
其次班主任工作首先是投入爱,爱是班主任工作的起点,也是最终归宿。
班主任不但要富有爱的情感更要富有爱的行为,让学生感受集体的温暖。
日常工作中,我注意了以下几点:天气凉了,学生下课出去时,我总要嘱咐一句:“把衣服穿好。
”放学时我总要告诉学生:“靠边走,路上注意安全!”“不要在路上逗留。
”老师关爱学生,不仅体现在语言上,更要落实在行动上。
初一刚开学,我们班一女生王某的咽喉病犯了,我打电话通知了家长。
下班回到家,又打电话问孩子好点没,如果还没好,明天就再休息一天,落下的课来了再补。
家长似乎没想到我会打电话,很惊喜的样子,孩子来上学后,我又帮他补课,,那孩子很聪明,一点就会,从那以后我觉得孩子跟我更近了。
班主任工作的一个重点是要培养学生的集体荣誉感,所以必须增强主人翁意识。
主人翁意识是学生自律向上的动力。
有了动力,他们对集体的事情热心参与,为集体的成绩进步而欢欣,为集体的困难挫折而焦虑,感觉到集体的一切与他们息息相关。
现在孩子多数都是独生子女,家长的宠爱与呵护,使其主人翁责任感弱化,这就需要班主任有意识地引导、激发和培养。
让他们在实践中得到锻炼,觉得自己是集体的主人,为集体服务是自己义不容辞的责任。
增强主人翁意识的教育,可以体现在学生生活的方方面面。
不论是日常活动,还是每天的卫生扫除,只要教师的理念清晰,方法得当,就会有润物无声的效果。
有一天,我打开书本正要上课,传来一声“报告”,一看,是班上一个调皮的男生。
同学们看着他,不由得笑了起来,原来,他浑身是汗,手上还有乒乓球拍,一看就,我压住怒气,让他进教室。
我刚想继续上课,又一声“报告”,我一看门口又站了两名学生,衣衫不整,气喘吁吁的,满头大汗。
显然,也是刚打了回来,我此时不由怒气上升,我想当众骂他们一顿,然后给其他同学一个下马威。
继而一想,现在的孩子下课几乎不知道玩什么游戏,下课不是打闹就是无所事事,常常会发生一些意想不到的事故。
即便没事,铃响后很长一段时间学生的注意力都不能集中。
我的要求学生们为什么不能做到呢?是不是方法不对呢?是不是对他们管得太严了?看来光靠死压是行不通的。
能不能换一种方式呢?想到这里,我对这几个同学说:“你们先回座位,下课时间太短,你们一定玩得不过瘾吧,下课我带你们一起玩,带全班同学一起玩。
”几个同学怀着忐忑不安的心情回到了座位,其他同学也茫然的看着我。
下课铃声一响,我对同学们说:“全体到操场上集合。
”来到操场上我说:“你们想玩什么就玩什么。