关于举办聊城大学第九期大学生骨干培训班暨2013年暑期学生干部培训班的通知

大学生骨干培训策划方案(精选多篇)第一篇：大学生骨干培训策划方案文章来源w ww.5 y k 1 大学生骨干培训策划方案为使我校学生素质得到更好的更全面的提高，进一步完善怀化学院大学生素质拓展认证工作，积极推进我校“三位一体”育人模式，积极促进学生素质拓展和创新能力培养工作深入开展，提高我校人才培养质量，我系特意组织举办这次培训，希望通过这次培训建立的“青马工程”学生骨干种子库，把接受学院“青年马克思主义者培训工程”培养的优秀学生骨干建档立册，形成集记录和考核功能一体的优秀学生骨干电子信息档案,以便在未来更好的展开各种素质拓展的工作。

一、活动宗旨组织学员在培养期间参与院际交流活动，帮助大学生骨干开阔视野，增长见识，提高对外交往能力提高学生综合素质，让学生真正在活动中得到锻炼、增长才干、提升和拓展能力素质。

二、活动对象13级全体同学三、培训流程1.对大学生骨干培训计划的相关活动内容、流程以及比赛规则进行详细的讲解。

2.课题研究。

要求每个学员在培养期间，以课题小组的形式，结合个人兴趣，选择一个人文、社会、科学类的课题，在导师的指导下开展研究，完成并提交一份研究报告，以提高研究和分析问题的能力。

3.结合大学生骨干培训计划相关知识，老师通过ppt讲解，让同学们明白通过培训，不仅可以提高自身的综合素质，真正在活动中得到锻炼、增长才干、提升和拓展自身能力和素质。

4.为更好的贯彻落实我校“一个中心，两个突破”的改革发展思路和“三位一体”的人才培育模式，我系也开展了富有我系特色的活动。

并对我系所开展的发展能力活动进行了详细的介绍。

四、活动地点e1b栋611五、活动要求1.高度重视、认真落实青年马克思主义者培训工程暨大学生骨干培训会是我校本学期的重要活动，是为进一步贯彻落实我校“一个中心，两个突破”的发展战略，有效推进“三位一体”育人模式实施的重要举措。

各班及相关组织单位要高度重视，认真落实学校的各项活动安排。

大学生骨干培训策划方案嘿，各位童鞋，今天咱们就来聊聊“大学生骨干培训策划方案”这档子事儿。

既然是策划方案，那就得有点创意，有点意思，让参与的同学们都能有所收获，有所成长。

咱们就一步步来梳理这个方案。

一、方案背景1.随着社会的快速发展，大学生的综合素质越来越被重视，尤其是作为骨干力量的学生，更需要具备一定的领导力和组织协调能力。

2.为了培养一批具备较高综合素质的大学生骨干，提升他们的组织协调、沟通表达和团队协作能力，我们策划了这次培训活动。

二、培训目标1.培养具备较高领导力、组织协调能力和沟通表达能力的大学生骨干。

2.增强团队凝聚力，提高团队协作能力。

3.拓宽视野，提升综合素质。

三、培训对象全校范围内的大学生骨干，包括学生会、社团、班级干部等。

四、培训时间为期一周，分为五个模块，每天下午2点至5点。

五、培训内容1.领导力培训：通过讲解、案例分析、互动讨论等形式，培养学员的领导力。

2.沟通与表达：通过模拟场景、角色扮演、演讲比赛等形式，提高学员的沟通与表达能力。

3.团队协作：通过团队合作游戏、拓展训练等形式，增强团队凝聚力，提高团队协作能力。

4.创新思维：通过创意思考、头脑风暴、创新项目设计等形式，激发学员的创新思维。

5.社会实践：组织学员参加志愿服务、社会调查等活动，拓宽视野，提升综合素质。

六、培训形式1.线下培训：以讲座、讨论、互动等形式进行。

2.线上培训：通过线上平台，分享相关课程和资源，供学员自学。

3.实践活动：组织学员参加各类实践活动，锻炼实际操作能力。

七、培训师资邀请具有丰富教学和实践经验的教师、企业讲师、社会人士担任培训讲师。

八、培训安排1.第一天：领导力培训2.第二天：沟通与表达3.第三天：团队协作4.第四天：创新思维5.第五天：社会实践九、培训评估1.培训过程中，对学员的表现进行跟踪评估，记录每位学员的成长过程。

3.收集学员反馈意见，为下次培训提供参考。

十、培训费用根据实际情况，合理预算培训费用，包括场地租赁、讲师费用、教材费用、实践活动费用等。

教育部高等教育司关于委托山东大学举办骨干教师培
训班的函
文章属性
•【制定机关】教育部
•【公布日期】2005.04.15
•【文号】教高司函[2005]61号
•【施行日期】2005.04.15
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】教师队伍建设
正文
教育部高等教育司关于委托山东大学举办骨干教师培训班的
函
（教高司函[2005]61号）
山东大学：
为进一步促进信息管理与信息系统专业学科建设，加强有关高等学校师资交流、培训和教学研讨等工作，提高有关教师的业务素质和教学水平，经研究，我司委托你校举办信息管理与信息系统专业骨干教师高级研修班。

参加培训的学员将颁发“高等学校青年骨干教师高级研修班培训证书”。

请你校认真做好准备，确保办班质量。

培训班的具体事宜由你校通知有关高等学校。

培训班结束后，请将办班总结报告和参加培训的学员名单报我司财经政法与管理教育处。

教育部高等教育司
二○○五年四月十五日。

大学生骨干培训班策划方案一、项目背景与目标骨干培训班是为大学生骨干群体提供的一项培训项目，旨在提升大学生骨干的综合素质和能力，培养他们成为能够胜任各类工作的优秀人才。

通过培训班的开展，希望能够打造一支懂得团队合作、具备创新能力和领导潜质的大学生骨干队伍，为学校的发展做出积极贡献。

二、项目内容与形式1. 培训内容：（1）团队合作：培训学员团队合作意识，提升团队协作能力和组织管理能力。

（2）沟通与表达：培训学员的沟通技巧和表达能力，加强他们与他人的交流与合作。

（3）领导力：培养学员的领导潜质和领导能力，提高组织与管理能力。

（4）创新思维：培养学员的创新思维能力，激发创造力，推动创新发展。

（5）心理素质：培养学员的心理健康素质，提高抗压能力和适应能力。

2. 培训形式：（1）理论课讲解：通过专家讲座和经验分享，传授理论知识和实践经验。

（2）案例分析：分析实际问题和案例，培养学员解决问题的能力。

（3）角色扮演：通过模拟实战情景，提升学员的沟通和表达能力。

（4）小组讨论：组织学员进行小组讨论，加强团队协作和合作能力。

（5）实践活动：组织学员进行实践活动，锻炼他们的能力和技巧。

三、项目执行计划1. 培训时间：本期培训班计划为连续7天，每天8小时，共56小时。

2. 培训地点：选取适当的场地作为培训班的举办地，确保培训环境良好。

3. 培训师资：（1）选聘专业培训师资：选取经验丰富的专家学者作为本期培训班的主讲人，确保专业性和实用性。

（2）组织内部资源：利用学校现有的骨干资源，邀请优秀的校友作为讲师，进行经验分享和互动交流。

4. 培训方案安排：（1）第一天：开班仪式、班务介绍、培训内容概述。

（2）第二天：团队合作与协作技巧培训。

（3）第三天：沟通与表达能力培训。

（4）第四天：领导力培训与实践。

（5）第五天：创新思维与问题解决。

（6）第六天：心理素质培养与情绪管理。

（7）第七天：总结反馈与毕业仪式。

四、项目宣传与报名1. 宣传渠道：（1）学校官网、微信公众号等在线媒体平台。

关于举办2017年“青马工程”团学干部骨干培训班的通知各二级学院：为深入学习宣传和贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，积极培育和践行社会主义核心价值观，加强学院团学干部队伍建设，提高团学干部的政治素质、工作水平和实践能力，引导团学干部在“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”中发挥模范带头作用，特举办2017年“青马工程”团学干部骨干培训班，现将有关事宜通知如下：一、培训主题加强履职意识提升服务水平二、培训对象校院各学生组织主要团学干部三、培训时间4月14日——25日（具体见“培训班日程安排表”）。

四、培训分组各二级学院学生会主席任队长，自律委主任、寓管委主任、社联主席任副队长，各学生组织副职任成员，组队为“青马X号”团队（团队编号以各二级学院办公电话排名为准）。

校级四大学生组织主席（主任）任队长，副主席（副主任）任副队长，部长任成员，组队为“青马”xx团队（例：“青马”学生会队）。

共计13个团队（9个二级学院团队，4个学生组织团队）。

五、具体安排1.培训阶段。

邀请各二级学院团总支书记上团课，围绕时政解读、班级建设、团学干部素质提升等方面，通过理论学习（团中央精神、学校文件）、业务学习（熟唱团歌、专题讲座、案例撰写）、实践拓展（素质拓展、社会实践）等方式，提高团学干部的思想政治素质、政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力，增强团队解决问题、应对挑战的能力。

2.表彰阶段。

结合培训班团队成员的日常表现等情况，最终确定前4名团队为“青马卓越队”,颁发锦旗予以表彰，该团队成员表彰为“青马工程”团学干部骨干培训班“优秀学员”荣誉称号。

培训班合格学员颁发结业证书。

获得表彰的团队所有成员参加红色基地实地参观学习，其他团队每队择优选派3名学员参加。

六、培训要求1.本次培训是加强学校团学干部队伍建设、推进团学干部思想政治教育、提升团学干部业务素质的一次重要举措，是开创学校团建工作新局面的重要手段。

关于举办××大学2013年大学生骨干培训班的通知各学院团委:根据《“青年马克思主义者培养工程”实施纲要》（中青发【2007】27号）有关精神，结合我校的育人目标，切实发挥大学生骨干在广大学生中的示范和带动作用，校团委将在全校范围内举办沈阳建筑大学2013年大学生骨干培训班，具体安排如下：一、培训主题：坚定崇高信仰，勤于实践创新二、培训时间：2013年10月下旬——12月上旬三、培训对象：本期培训班学员为校学生联合会（校学联秘书处、社团联合会、大学生艺术团、大学生科技创新协会、志愿者协会、大学生自律委员会、大学生励志服务中心）主要负责人、校团委（学生）主要负责人、各学院学生会主席、社团联合会主席、团委副书记等。

四、培训安排：本次团校培训采取理论学习、能力提升、红色教育、交流研讨等环节，将理论学习与实践锻炼相结合，校内学习与校外实习相结合，达到全面锻炼和提高学生骨干综合能力的目的，具体课程及时间安排另行通知。

五、培训要求：1.学员（部长级以上学生干部）需填写《学生会、团委学生干部名单》（见附件1）、《××大学2013年青马工程培训班学员登记表》（见附件2）并于10月28日之前上交校团委。

2.学员应积极参加培训班组织的各项活动，不迟到、不早退、不无故缺席。

3.无故缺席1次以上者、请假2次以上者、迟到或早退达3次者均取消学员资格。

4.学员团校培训结束后考核形式为总结报告，字数1500字以上。

论文按时按质量完成，及时上交。

5.考核合格者，颁发结业证书；考核优秀者（按学员人数的10%评定）由团校颁发“优秀学员”荣誉证书并记入档案；考核不及格者，不予结业。

附件1：学生会、团委学生干部名单附件2：学员登记表共青团××大学委员会二〇一三年十月二十五日。

大学生骨干培训班策划方案范文【策划方案】____年大学生骨干培训班1. 背景介绍随着社会经济的迅速发展，大学生在就业市场上竞争日益激烈。

为了提高大学生的综合素质和就业竞争力，同时帮助他们更好地适应社会发展的需求，我们计划组织____年大学生骨干培训班。

2. 培训目标（1）提升综合素质：通过培训，提高学生的专业知识和技能，增强学生的综合素质，包括沟通能力、团队合作能力、创新能力等。

（2）增强就业竞争力：通过专业实训和职业规划的培训，帮助学生了解就业市场的需求，提高就业竞争力。

（3）培养社会责任感：通过社会实践和志愿服务的培训，培养学生对社会的责任感和使命感。

3. 培训内容（1）学术培训：邀请知名学者和行业专家为学生进行专业知识的讲解和分享，深入了解行业发展趋势，提高学生的专业素养。

（2）实践训练：组织学生进行实践训练，包括实验操作、项目实训等，提高学生的实际操作能力和创新精神。

（3）职业规划：通过职业规划师的指导，帮助学生更好地了解自己的优势和职业定位，制定个人职业发展计划。

（4）沟通与团队合作：组织学生进行沟通技巧和团队合作能力的培训，通过小组活动和团队项目，提高学生的沟通表达能力和协作能力。

（5）社会实践：组织学生进行社会实践活动，参与社区服务和公益项目，培养学生的社会责任感和公民意识。

4. 培训形式（1）线上培训：利用互联网平台开展在线课程，学生可以根据自己的时间和地点自主学习，并参加线上互动讨论和实践任务。

（2）线下培训：组织学生进行实践训练和沟通团队合作培训，借助实际案例和角色扮演等形式进行培训。

（3）实践活动：组织学生进行实践训练和社会实践活动，包括参观企业、进行实地考察等。

5. 培训周期和时间安排（1）培训周期：为期三个月，包括学术培训、实践训练、职业规划和社会实践等环节。

（2）时间安排：每周安排2-3次线上培训，每次2-3小时；每月安排1-2次线下培训，每次8-10小时；实践活动根据具体计划进行安排。

中共陕西省委高教工委办公室关于举办2014年度全省高校辅导员骨干培训班的通知文章属性•【制定机关】中共陕西省委高教工委办公室•【公布日期】2014.03.13•【字号】陕高教生办〔2014〕5号•【施行日期】2014.03.13•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共陕西省委高教工委办公室关于举办2014年度全省高校辅导员骨干培训班的通知陕高教生办〔2014〕5号各高等学校：为贯彻落实教育部党组《普通高等学校辅导员培训规划（2013-2017年）》（教党[2013]9号），进一步加强我省高校辅导员队伍专业化、职业化建设，2014年省委高教工委继续举办全省高校辅导员骨干培训班。

现将有关事项通知如下：一、培训内容与对象（一）培训内容2014年度省级高校辅导员骨干培训班共设4个专题，分为6期，其中：第四十、四十一期为“辅导员综合能力提升”专题；第四十二期为“中国传统文化与大学生思想政治教育”专题；第四十三、四十四期为“大学生心理危机应对”专题；第四十五期为“优秀传统文化与革命精神教育”专题。

6期培训任务分别由陕西省高校辅导员培训和研修基地陕西师范大学、延安大学承办。

（二）培训对象第四十期至四十四期参加人员为高校专职辅导员骨干；第四十五期为处级干部培训班，参加人员为各高校学工部、团委负责人；每期100人（具体名额分配见附件1）。

二、培训时间及地点第四十期：2014年4月13日—18日，13日全天报到；地点：延安大学学术活动中心（家和大酒店）。

第四十一期：2014年4月20日—25日，20日全天报到；地点：延安大学学术活动中心（家和大酒店）。

第四十二期：2014年5月18日—23日，18日全天报到；地点：陕西师范大学（雁塔校区）学术活动中心。

第四十三期：2014年6月8日—13日，8日全天报到；地点：陕西师范大学（雁塔校区）学术活动中心。

第四十四期：2014年6月22日—27日，22日全天报到；地点：陕西师范大学（雁塔校区）学术活动中心。

关于举办聊城大学2008年春季辅导员培训班的通知
为深入学习贯彻十七大精神，全面落实学校党委提出的“三大历史任务”，积极构建我校学生工作的科学管理体系和运行机制，进一步推进大学生思想政治教育工作，促进我校学生工作再上新台阶，经研究决定举办聊城大学2008年春季辅导员培训班，主要事宜通知如下：
一、地点：
西校区图书馆小报告厅（3月1日下午）
大学生事务服务中心三楼会议室（3月2日）
二、参加人员：
07年6月份以后任职的学院党总支副书记和06、07两年新任专职辅导员、团委学生处全体干部
三、议程：
四、注意事项：
1、请各位老师合理安排时间，确保到会。

2、请各位老师提前二十分钟入场。

会议期间关闭手机，保持会场安静
2008年2月25日
附一：聊城大学2008年春季辅导员培训班各学院与会名单（35人）
大会主席台。