中国中铁第九届青年技能竞赛

中铁股份人…2009‟196号关于表彰中国中铁第八届青年技能竞赛桥梁工、工程试验工比赛先进集体和先进个人的决定股份公司各子、分公司并团委：根据《关于举办中国中铁第八届青年技能竞赛桥梁工、工程试验工、接触网工、焊工技能大赛的通知》（中铁股份人[2008]338号）要求，股份公司于2009年5月17日至20日举办了第八届青年技能竞赛桥梁工和工程试验工比赛。

通过竞赛涌现出了一批青年岗位标兵和技术尖子，展示了中国中铁青年积极进取、奋发有为的精神风貌。

为表彰先进，选树典型，进一步调动全公司广大青年职工钻研业务技术、提高岗位技能的积极性，推动全公司广大青年学技练功活动的深入开展，股份公司、股份公司团委研究决定：对获桥梁工比赛前五名的选手鞠长洪、刘伟、周朋、邓焱林、- 1 -刘志刚，授予“中国中铁杰出青年岗位能手”称号，并颁发荣誉证书及奖金；对获工程试验工比赛前五名的选手王国英、牛勇、崔嵩岭、李俊宏、吕亮，授予“中国中铁杰出青年岗位能手”称号，并颁发荣誉证书及奖金；对获桥梁工比赛第六名至第十五名的选手黄正刚等10名同志授予“中国中铁青年岗位能手”称号，并颁发荣誉证书及奖金；对获工程试验工比赛第六名至第十五名的选手翟公坤等10名同志授予“中国中铁青年岗位能手”称号，并颁发荣誉证书及奖金。

根据《关于举办中国中铁第八届青年技能竞赛桥梁工、工程试验工、接触网工、焊工技能大赛的通知》（中铁股份人[2008]338号）文件规定，股份公司职业技能鉴定中心决定，对获桥梁工和工程试验工比赛前15名的选手晋升相应技术等级（见附件）。

根据《中央企业技术能手审核工作程序》，对获桥梁工和工程试验工比赛前三名的选手，由大赛组委会申报“中央企业技术能手”称号。

对在比赛中担任裁判并表现优异的冯广胜等13名同志授予中国中铁第八届青年技能竞赛桥梁工比赛优秀裁判员称号，并颁发荣誉证书；对在比赛中担任裁判并表现优异的王根清等17名同志授予中国中铁第八届青年技能竞赛工程试验工比赛优秀裁判员称号，并颁发荣誉证书。

大国高铁背后的“青创先锋”作者：曹彬李巍巍来源：《企业文明》2017年第02期2014年5月10日上午10时46分，习近平总书记来到中国中铁旗下的中铁装备集团视察，当看到由一群青年技术人员自主研发的盾构隧道掘进机时，习总书记非常高兴，勉励他们要“推动中国制造向中国创造转变、中国速度向中国质量转变、中国产品向中国品牌转变”。

这“三个转变”的重要指示，既是一种鼓励，更是一种指引。

如今在中国铁路建设史上，每天都在发生着这种转变，而中国中铁一代又一代的青年工匠们正用不断的创新实现着这些变化。

时针拨回到一个世纪以前的1905年，中国第一条自主修建的铁路——京张铁路开建，这是中国人排除英国、俄国等殖民主义者的阻挠，依靠自有资金和人员，自行设计的铁路。

中国中铁的前身成员企业——洋务运动中成立的山海关桥梁厂的青工们，为这条铁路制造了全部的钢轨，并参与了修建，那时的京张铁路时速仅为35公里。

今天，仍然由中国中铁参与设计施工的京张城际高铁开工建设，与百年“老京张线”毗邻相望，而设计时速竟达到350公里，成为世界第一，而现场一位工程师年龄仅20多岁。

时针再拨到1981年，中国第一条超长双线电气化铁路隧道——大瑶山隧道动工，全长14.3千米，这条曾经是中国最长的铁路隧道，中国中铁采用当时世界上最先进的“新奥法”工艺施工，动用了4 000多人、历时5年才建成，此工程如果换做今天，采取上面提到的盾构隧道掘进机施工，只需要几十名项目管理人员、两年半就可以建成。

如此高科技的盾构机，中国中铁每年能生产上百台，并收购了世界上最大的硬岩掘进机生产厂家——德国维尔特，为此跻身于世界先进行列，而盾构机的设计研发团队平均年龄仅29岁。

百年的历史变迁，从依靠外国列强到中国人自主修建，再到沿着“一带一路”的构想走向世界，中国中铁的青年工匠们将时速35公里改写为350公里，将“傻大粗黑”的人拉肩扛发展为“高细精尖”的大型自动化掘进，如今，中国的高速铁路总里程位居世界第一，而从“绿皮车”到“高速铁路”的发展只是发生在近十几年。

企业开展团建工作的作用和有效策略发布时间：2021-10-14T05:04:46.708Z 来源：《建筑实践》2021年14期第5期作者：赵钰涛[导读] 随着时代的发展和社会环境的变化，企业共青团建设工作越来越受到企业的重视，赵钰涛中铁三局集团有限公司，山西省太原市030000摘要：随着时代的发展和社会环境的变化，企业共青团建设工作越来越受到企业的重视，企业团建可以增强企业员工的整体凝聚力，提升员工对企业的信任度，对于促进企业稳定发展有着重要的意义和作用。

在展开团建工作时，要夯实基础，将党政工作的核心地位突显出来，确保团组织能够呈现出模范作用。

基于此，论文分析企业开展团建工作的作用的基础上，研究了企业开展团建工作的作用和有效策略，以期为企业团建活动的组织和开展提供有效参考意见。

关键词：企业；团建工作；作用；有效策略引言新时代，国有企业的稳定发展基础必须依靠党的领导，并且推动国有企业内部党建工作持续开展，而青年在国有企业开展党建工作过程中是主要的参与者、见证者。

此外，随着时代的发展，国有企业职工年轻化这一趋势逐步增强，关键岗位以及核心部门领导趋于年轻化，这预示着青年群体的思想政治素养在一定程度上代表着企业未来的发展方向。

1企业团建工作的作用①增强团队凝聚力。

凝聚力是企业在发展过程中最为重视的因素之一，只有强大的凝聚力才能让企业员工为企业的发展贡献出自己的力量，而团建最为重要的作用是增强企业团队凝聚力。

在团建活动中员工和领导之间可以进行轻松的沟通，充分融入企业团体中，在企业员工之间搭建情感交流纽带，消除企业员工在工作之间的矛盾问题。

企业中部门较多，各个部门在工作中经常会出现合作不顺畅的问题，通过团建工作可以让员工联合起来共同面对问题，②对员工实施人文关怀。

在现代化企业中以人为本理念是最为主要的管理理念，可以对员工实施人文关怀，促使员工能够感受到企业的关心，提高员工对企业的依赖度。

企业要想长久发展必须留住员工，因此，除去薪资、奖励外还需要满足员工的心理需求，使员工可以在工作中拥有幸福感。

中国中铁杯获奖新闻稿“我为中铁点赞”活动自2017年8月启动以来，得到了广大干部群众的积极响应。

中铁第一工程局积极响应活动号召，组织职工积极参与各项赛事，通过比赛来检验自身的团队合作精神，锻炼团队能力，也进一步促进了企业文化建设。

这也是“中铁杯”比赛在广大职工中引发了强烈的反响。

参赛选手纷纷表示，此次活动形式新颖，内容丰富，在比赛中提高了员工的思想认识，丰富了自己的业余文化生活。

并将从中学到的知识运用到实际中，在比赛中能锻炼自我，提高素质。

同时也提高了自己的文化修养、表达能力和团队精神。

》》中国中铁杯获奖新闻稿中铁第一工程局集团公司党委书记、董事长郑勇平和中国中铁股份有限公司董事长李建伟为获奖选手颁奖。

中铁第一工程局集团有限公司党委书记、董事长、总经理李建民接受记者采访时表示：“作为企业的建设者、服务者，要牢记使命、不忘初心、砥砺前行。

”下面我将对获奖选手作简要汇报！•一、第一工程集团参赛选手：李泽峰，中铁一局十公司项目经理李泽峰：在这次活动中，我参加了三项比赛（视频演讲）以及一个颁奖环节。

首先是参加“我为中铁点赞”活动的决赛中获得个人一等奖，我和其他参赛选手获得团体一等奖、二等奖；第二名，我为中铁点赞大赛第二名。

这是一个让人感觉很激动的比赛。

我印象最深刻的是在演讲比赛中，我主要讲述了为什么要参加中国中铁杯这一赛事。

我感觉自己就是个普通的员工了，没有什么特别的才能。

在工作中我是一个积极乐观的人，我为自己的事业而努力拼搏。

我希望我能够努力工作和学习，为实现自己的人生价值打下坚实的基础。

通过这次比赛，我感觉自己在以后的工作中能够取得更好地成绩！让我们用热烈的掌声对我说声谢谢！•二、第二工程集团参赛选手：杨红新作为一名一线职工，我们在工作中遇到难题不能退缩和逃避，而应该通过学习来提高自己的业务水平。

大家都积极参与活动，通过活动使自己的思想得到升华和提高。

希望大家都能用行动来践行我们的使命，用自己的实际行动为我们的企业做点贡献！谢谢大家！•三、中铁六局参赛选手宋晓斌，中铁七局（集团）公司技术部高级工程师宋晓斌，男，大学文化，中共党员，现任中铁一局集团有限公司机电技术中心工程师，工段长。

青海省人力资源和社会保障厅关于表彰青海省第九届职工职业技能大赛优秀选手的通知文章属性•【制定机关】青海省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2014.07.03•【字号】青人社厅函[2014]370号•【施行日期】2014.07.03•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业教育与成人教育正文青海省人力资源和社会保障厅关于表彰青海省第九届职工职业技能大赛优秀选手的通知（青人社厅函〔2014〕370号）青海省职工职业技能大赛组委会办公室：全省第九届职业技能大赛圆满结束。

本次大赛中涌现出了一批理论功底扎实、技能精湛的优秀技术人才。

为表彰优秀选手，进一步调动广大劳动者钻研技术业务的积极性。

根据《关于加强职业技能竞赛管理工作的通知》（青劳社厅发〔2003〕135号）和《关于加强职业技能竞赛管理工作的补充通知》（青劳社厅发〔2007〕9号）的有关规定，决定对获得大赛各工种前3名的李建华等136名同志晋升为相应工种技师技术等级，并授予“青海省技术能手”荣誉称号（名单见附件1）；对大赛成绩合格的常建军等341名同志晋升为相应工种的高级工技术等级（名单见附件2）。

已经具有同工种同等级及以上技术等级的，不再重复授予。

附件：1、青海省第九届职工职业技能大赛晋升技师技术等级并授予“青海省技术能手”荣誉称号人员名单2、青海省第九届职工职业技能大赛晋升高级工技术等级人员名单青海省人力资源和社会保障厅2014年7月3日附件1青海省第九届职工职业技能大赛晋升技师等级并授予“青海省技术能手”人员名单（技师136名，技术能手217名）一、全省有色金属行业职工职业技能竞赛（9名）1、化学检验工（有色金属测定）隆英兰西部矿业股份公司检验中心（只授予技术能手）李建华西部矿业股份公司检验中心平淑芳西部矿业股份公司检验中心（只授予技术能手）2、浮选工（铅锌浮游选矿）张龙西部矿业股份公司锡铁山分公司张金洪西部矿业股份公司锡铁山分公司（只授予技术能手）冷青云西部矿业股份公司锡铁山分公司张平西部矿业股份公司锡铁山分公司刘中民西部矿业股份公司锡铁山分公司程红梅四川会东大梁矿业有限公司二、全省电力系统第七届职工职业技能竞赛（54名）（一）变电站值班员1、变电运维于宗波国网西宁供电公司周芹国网西宁供电公司吴芳芳国网西宁供电公司2、调控运行赵亚萍国网海东供电公司李芸国网西宁供电公司（只授予技术能手）陈耀国网海西供电公司（二）送电线路工1、输电线路运维尤索夫国网海东供电公司郭东升国网西宁供电公司刘岳军国网海西供电公司2、输电线路检修杜伟国网黄化供电公司滕汉雷国网黄化供电公司陈鑫国网海北供电公司（三）配电线路工1、配电电缆安装李春明国网西宁供电公司（只授予技术能手）谈生磊国网海东供电公司（只授予技术能手）桑云国网西宁供电公司（只授予技术能手）（四）变电检修工1、变电设备故障诊断冶海平国网海东供电公司方彬国网海东供电公司张峰国网海南供电公司（五）装表接电工1、业扩报装苏进胜国网西宁供电公司马承明国网黄化供电公司（只授予技术能手）李芳国网黄化供电公司（只授予技术能手）（六）电测仪表工1、电能计量互感器马海燕国网西宁供电公司赵海涛国网西宁供电公司张劼国网青海电科院（只授予技术能手）2、电能计量电能现场校验王中敏国网青海电科院赵海涛国网西宁供电公司周磊国网青海电科院（七）用电监察员1、用电检查刘超国网西宁供电公司柳荟国网西宁供电公司李贵贞国网西宁供电公司2、用电信息采集运维高阳国网青海电科院孟凡领国网海东供电公司聂顺林国网西宁供电公司3、营销稽查张剑国网西宁供电公司王贞国网青海电科院（只授予技术能手）乔海春国网海东供电公司（只授予技术能手）（八）继电保护工1、继电保护张青峰国网西宁供电公司（只授予技术能手）刘志刚国网西宁供电公司李小晖国网海北供电公司2、自动化维护周炜国网西宁供电公司刘经德国网西宁供电公司（只授予技术能手）付江国网西宁供电公司3、电力通信杨兴国网青海信通公司王华国网青海信通公司张岩国网青海信通公司4、信息网络李卫国网青海信通公司梁亦昭国网青海信通公司韩全国网青海信通公司5、信息系统马国雷国网青海信通公司邵巍国网青海信通公司秦浩国网青海信通公司6、110kv变电站二次安装沈柏国网海东供电公司余顺邦青海送变电工程公司赵鸿武青海送变电工程公司（九）送电线路架设工王包龙国网海东供电公司尤索夫国网海东供电公司林成海国网西宁供电公司三、全省铁路系统第四届职工职业技能竞赛（110名）1、调车长多杰才仁青藏铁路公司拉萨站赵胜君青藏铁路公司格尔木车务段逯伟章青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）2、连结员俞海鹏青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）张海年青藏铁路公司格尔木车务段（只授予技术能手）李永前青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）3、车站值班员许崇泽青藏铁路公司西宁车务段张永利青藏铁路公司格尔木车务段李建敏青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）4、助理值班员李积环青藏铁路公司德令哈车务段（只授予技术能手）张建平青藏铁路公司德令哈车务段（只授予技术能手）杨云飞青藏铁路公司格尔木车务段（只授予技术能手）5、信号员孙文艺青藏铁路公司德令哈车务段（只授予技术能手）韩芙蓉青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）季晓玲青藏铁路公司格尔木车务段（只授予技术能手）6、铁路客运员贾英梅青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）李霞青藏铁路公司西宁车务段（只授予技术能手）段山虎青藏铁路公司西宁站（只授予技术能手）7、列车值班员王雪玲青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）吴亚玲青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）王铁山青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）8、列车员贺军宁青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）曾仕菊青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）刘文静青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）9、列车长袁昌玲青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）王志秀青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）包瑞霞青藏铁路公司西宁客运段（只授予技术能手）10、装卸值班员闫宏青藏铁路公司西宁货运中心姬民青藏铁路公司西宁货运中心11、货运值班员田英梅青藏铁路公司西宁货运中心陈敏群青藏铁路公司西宁货运中心吴丽霞青藏铁路公司西宁货运中心（只授予技术能手）12、货运员马桑措青藏铁路公司西宁货运中心13、内燃机车司机郭峰青藏铁路公司西宁机务段李补权青藏铁路公司西宁机务段殷洪林青藏铁路公司格尔木机务段14、电力机车司机吴洪玉青藏铁路公司西宁机务段仲维龙青藏铁路公司西宁机务段蔡文世青藏铁路公司西宁机务段15、机车调度员董钰德青藏铁路公司西宁机务段赵胜利青藏铁路公司格尔木机务段张宁积青藏铁路公司西宁机务段16、内燃机车钳工靳龙军青藏铁路公司格尔木机务段（只授予技术能手）王铁路青藏铁路公司西宁机务段（只授予技术能手）赵青青藏铁路公司格尔木机务段17、机车电工杨献宁青藏铁路公司西宁机务段（只授予技术能手）史小权青藏铁路公司格尔木机务段（只授予技术能手）范宏斌青藏铁路公司格尔木机务段（只授予技术能手）18、救援起复工沈海鹏青藏铁路公司格尔木机务段赵斌青藏铁路公司格尔木机务段张学民青藏铁路公司西宁机务段19、救援机械司机唐文凯青藏铁路公司格尔木机务段马占祥青藏铁路公司格尔木机务段马廷青藏铁路公司格尔木机务段20、制动钳工（机务）王振军青藏铁路公司格尔木机务段（只授予技术能手）21、接触网工张联庆青藏铁路公司西宁供电段（只授予技术能手）王亮青藏铁路公司西宁供电段（只授予技术能手）李明洲青藏铁路公司西宁供电段22、电力线路工胡建军青藏铁路公司西宁供电段（只授予技术能手）刘荣欣青藏铁路公司西宁供电段（只授予技术能手）薛虎青藏铁路公司西宁供电段23、轨道车司机刘雪平青藏铁路公司西宁供电段陈德军青藏铁路公司德令哈工务段付瑞峰青藏铁路公司格尔木工务段24、铁路线路工姬昀青藏铁路公司德令哈工务段（只授予技术能手）李欣青藏铁路公司西宁工务段尚国良青藏铁路公司格尔木工务段25、桥隧工孙彦林青藏铁路公司德令哈工务段黄金银青藏铁路公司西宁工务段（只授予技术能手）夏锡河青藏铁路公司德令哈工务段（只授予技术能手）26、铁路探伤工（工务）张先君青藏铁路公司西宁工务段（只授予技术能手）XXX 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第九届安徽省职业技能大赛暨中华人民共和国第二届职业技能大赛安徽省选拔赛化学实验室技术项目技术工作文件2022年11月10日目录1.项目简介 (1)1.1项目描述 (1)1.2竞赛目的 (1)1.3相关文件 (1)2.选手应具备的能力 (1)3.竞赛项目 (5)3.1竞赛模块 (5)3.2命题方式 (5)3.3命题方案 (6)3.4考核时间及地点安排 (6)4.评分规则 (6)4.1评分流程说明 (6)4.2评分方案 (6)4.3统分方法 (7)4.4裁判构成和分组 (7)5.项目特别规定 (7)6.竞赛相关设施设备 (8)6.1硬件设备要求 (8)表1.样品中镍含量的测定物品清单 (9)表2.样品中铁含量的测定物品清单 (9)表3.乙酸乙酯的制备物品清单 (10)6.2每个比赛工位所需设施 (11)7.赛场布局要求 (12)8.健康和安全 (12)8.1选手安全防护要求 (12)8.2赛事安全要求 (12)9.开放赛场 (13)9.1对公众开放的要求 (13)9.2对于赞助商和宣传的要求 (13)10.绿色环保 (13)10.1环境保护 (13)10.2可持续性 (13)1.项目简介本项目技术说明是对本竞赛项目内容的框架性描述，正式比赛内容及要求以竞赛当日公布的赛题为准。

1.1项目描述化学实验室技术项目是利用现代化学和物理化学技术对各类天然或合成材料进行定性及定量检测，是大部分工厂产品质量的基础，化学分析与仪器分析是控制原材料、工艺过程中间体及产物特性与通用标准一致的必要环节。

实验室化学分析人员应能完成实验室分析、化学测试、测量确定、实验室管理、安全预防等工作。

1.2竞赛目的根据安徽省人力资源和社会保障厅“关于举办第九届全省职业技能大赛暨中华人民共和国第二届职业技能大赛安徽省选拔赛系列活动的通知”的要求，选拔和储备人才备战第二届国赛，并通过选拔赛展示技能、推广技能。

1.3相关文件本次竞赛内容、技术要求均参照世界技能大赛化学实验室技术项目相关内容，阅读本技术文件时可配合世界技能大赛的相关文件说明。

劳动竞赛做法及成效工作总结5则范文第一篇：劳动竞赛做法及成效工作总结余干县支行劳动竞赛活动做法及工作成效总结根据市分行《关于印发农发行上饶市分行“提高金融服务技能、促进业务有效发展”劳动竞赛活动实施细则的通知》(饶农发银办…2010‟33号)文件要求,我行认真开展“提高金融服务技能，促进业务有效发展”劳动竞赛活动，想了很多办法，采取了许多措施，举行了多项活动，涌现出多例好人好事，活动的开展促进了支行各项工作全面持续发展。

活动做法。

一是每季开展了岗位练兵竞赛，采取同专业竞赛排座次活动。

二是要求员工在岗参加省分行网络培训，定期检查学习效果。

三是鼓励全行员工，特别是年轻员工参加银行业执业资格考试。

四是每周二开展支行学习日和周五为员工个人自学日活动，雷打不动。

五是每月开展各岗位工作，各部室自评，支行评比竞赛活动。

六是把营销存款和中间业务纳入劳动竞赛活动的重要内容。

主要成效。

竞赛活动的开展，成效显著。

它提升了支行员工的素质，促进了我行以业务经营为主的各项工作全面发展。

员工积极投身劳动竞赛活动,爱岗敬业,勤奋工作,有较强的工作能力;业务精湛,工作中能够独挡一面,并在本专业中处于领先水平。

有强烈的金融服务意识,能创造性地开展工作,圆满完成领导交办的各项工作任务。

员工工作中勇于创新,能优质高效地完成本岗位各项工作任务,在促进本行改革发展中做出突出贡献。

员工识大体、顾大局,自觉遵守职业道德规范,廉洁自律,克己奉公,竭诚为客户服务,受到客户的广泛赞誉,社会形象良好。

员工善于协助、配合他人的工作,不计较个人得失,在群众中有较高威信。

经过认真筛选，黄排堂等5位同志脱颖而出，受到支行的表扬和奖励。

明确目的。

我行竞赛活动以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七届三中、四中和五中全会精神,发挥我行政策性金融支农作用,努力践行农发行“至诚服务、有效发展、以人为本、构建和谐”的核心理念,以实现现代农业政策性银行为目标,切实完善经营管理机制,加强金融创新,改进金融服务,提高信贷资产质量,防范金融风险,实现我行业务又好又快发展。

技能大赛讲话稿技能大赛讲话稿篇1尊敬的各位领导，老师，亲爱的同学们,大家上午好!首先请允许我代表此次参赛的同学，对给予我们这次展示机会的领导，对辛勤培育我们的老师，还有对支持本次活动的老师表示衷心的感谢和诚挚的敬意。

实践是检验真理的唯一标准，只有深入实践才能加深我们对理论知识的理解，才能加快我们综合素质的提高，本次技能大赛就为我们提供了这样一个平台，它帮助我们将课堂上抽象的理论知识应用于具体实际操作中，将我们对专业的热爱转化为实际。

技能大赛本着培养我们对专业知识的爱好，为以后的发展打下坚实的基础。

挑战与机遇同在，希望在下届比赛中，能有更多的同学参与进来，共同展示我们金塔汽修学子的精神风貌，同时也希望学校能给予我们更多像这样将理论应用于实际的机会，使我们学子的综合素质得到更全面提升。

最后我仅代表各参赛队员在此次比赛中做到以下两点：1、我们将认真对待此次比赛，严格遵守比赛规则，认真听取各位评委建议。

保证大赛顺利进行。

2、我们将认真对待比赛结果，对比赛过程中出现的缺陷，赛后谦虚求教，认真查漏补缺，将所学知识完善。

最后祝愿各位领导老师身体健康，工作顺利，祝同学们学习进步，祝金塔汽修中专专业技能大赛圆满成功。

谢谢大家!技能大赛讲话稿篇2各位选手、同志们：金秋十月，丹桂飘香。

今天，我们迎来了第一次银行员工业务技术比赛。

首先，我代表组委会，对大赛的举行表示热烈的祝贺!向参加本次比赛的全体选手、裁判员和工作人员表示亲切的问候!本次比赛是银行近年来举办的规模较大的一次盛会，全行100多位银行员工将参加5个项目的比赛。

这次比赛是全面检验我行员工各项业务技能水平的一个平台，是择优选拔技能高手，备战今后全市农村合作金融系统业务技术比赛的一次练兵，也是深入贯彻规范化服务工作要求，全面提高员工业务技术水平及综合技能的一项重要举措。

借此机会，我就本次银行员工业务技术比赛提三点要求：一、要加强领导，精心组织，确保比赛顺利进行我行高度重视此次活动，预先在5月20日就下发了比赛通知。