2019年中国焊接协会工作总结
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中国焊接协会工作总结8篇篇1================一、引言在过去的一年里,中国焊接协会在全体成员的共同努力下,取得了显著的成绩和重要的进展。
本报告旨在全面回顾和总结协会在过去一年的工作,并对未来工作进行展望。
二、工作内容概述1. 推动焊接行业技术进步与创新2. 组织参与国内外焊接技术交流与合作活动3. 开展焊接技能培训与认证工作4. 搭建行业交流平台,促进会员间的合作与交流5. 协会内部管理与建设三、重点成果1. 技术进步与创新在过去的一年里,我们积极推动焊接行业技术进步与创新。
成功举办了多次焊接技术研讨会,邀请了国内外知名专家进行学术交流。
同时,我们还设立了焊接技术创新基金,支持会员单位进行技术研发。
这些举措有效促进了焊接技术的创新与应用。
2. 交流与合作活动我们积极参与国内外焊接技术交流与合作活动,扩大了中国焊接协会在国际上的影响力。
通过组织展览、论坛等活动,我们为会员单位提供了展示成果、寻找合作机会的平台。
此外,我们还与多个国家和地区的焊接协会建立了合作关系,共同推动全球焊接技术的发展。
3. 技能培训与认证我们开展了焊接技能培训与认证工作,提高了焊接行业的整体水平。
通过组织培训课程、颁发证书等方式,我们为会员单位培养了大量高素质的焊接技能人才。
同时,我们还建立了完善的技能评价体系,确保技能水平的真实性和有效性。
4. 搭建交流平台我们充分利用协会的平台优势,促进了会员间的合作与交流。
通过举办研讨会、座谈会等活动,我们为会员单位提供了交流经验、分享成果的机会。
此外,我们还定期发布行业资讯和报告,帮助会员单位了解行业动态和市场信息。
四、遇到的问题和解决方案1. 行业竞争激烈:面对激烈的市场竞争,我们加强了对市场动态和行业趋势的研究与分析,制定了有效的市场策略,提升协会及会员单位的竞争力。
同时加强与其他行业协会的合作与交流,共同推动行业发展。
篇2一、引言中国焊接协会作为国内焊接行业的行业协会,旨在推动焊接行业的发展与进步。
中国焊接协会年度工作总结中国焊接协会年度工作总结×年是国家政府机构改革不断深入的一年,也是企业改革改制继续进行的一年。
中国焊接协会面临着一些机遇和挑战。
我们从促进焊接技术发展,为企业、为政府服务方面积极开展工做,努力发挥桥梁和纽带的作用。
现将××年工作总结如下:××一、完善组织建设,搞好协会的基础性工作、完成个分支机构(代表机构)登记工作和个分支机构申请工作×经过年中国焊接协会分支机构和代表机构复查登记工作,年月有个专业(工作)委员会领取了民政部发放的“社会团体分支机构(代表机构)登记证书”。
×对后来成立的经销工作委员会、汽车专业委员会、管道焊接工作委员会、机车车辆专业委员会,准备相关资料,通过相关程序向中国机械工业联合会和国资委提出申请,现等待审批。
、完善和规范了对分支机构(代表机构)的管理工作×为了完善和加强中国焊接协会对分支机构(代表机构)的管理,中国焊接协会秘书处起草制定了中国焊接协会分支机构和代表机构换届改选工作条例,以及各分支机构和代表机构的工作条例。
、成立机车车辆专业委员会×随着我国铁路建设的高速发展,机车车辆制造行业形势大好、呈欣欣向荣局面,一些机车车辆制造企业纷纷要求加入中国焊接协会,迫切希望中国焊接协会筹建机车车辆专业委员会。
协会秘书处年开始筹建机车车辆委员会工作,经过对全国机车车辆行业调查、推荐委员候选人、征求单位意见等程序,考虑到企业规模、地域、候选人职务、以及覆盖面等因素,经筹备委员会审查和讨论,确定了由人组成的机车车辆专业委员会,并于年月日在无锡召开成立大会,选举出了主任委员、副主任委员和秘书长。
二、发挥行业作用,积极组织编制《中国焊接行业-发展战略》×目前我国经济发展非常迅速,政府的宏观调控需要行业协会提供具有参考价值的建议,这也是行业协会的责任和义务。
根据院士建议和协会工作安排,组织力量编制焊接行业发展规划是年协会的重要工作之一。
中国焊接协会工作总结_协会年终工作总结尊敬的协会领导、各位会员:请允许我代表中国焊接协会向大家对一年来协会工作所做出的贡献表示由衷的敬意和诚挚的感谢!一年来,在各级领导的高度重视和广大会员的大力支持下,协会工作取得了一定的成绩,但也存在着一些问题和不足之处,下面我将对协会的工作进行总结和分析。
一、工作成绩在过去的一年里,协会团结带领全体会员,扎实开展了一系列的工作,取得了以下成绩:1.举办国际焊接展览会。
协会承办了国际焊接展览会,吸引了众多国内外的焊接行业企业和专家参与。
通过展会,促进了国内外的焊接技术交流和产业合作,提高了我国焊接技术的水平和竞争力。
2.开展培训工作。
协会组织了多期培训班,邀请了国内外权威的焊接专家进行授课,使广大会员能够及时学习和掌握最新的焊接技术和理论知识,提高了会员的职业素质和工作能力。
3.开展科研工作。
协会积极组织会员参与各类焊接科研项目,推动了焊接技术的创新和发展。
协会还与各大高校和科研院所建立了合作关系,共同开展焊接研究和技术改进。
4.加强国际交流与合作。
协会积极参与国际焊接组织和国际标准的制定工作,拓宽了协会的国际影响力,并与国际焊接组织进行了多次交流与合作,为我国焊接行业的参与全球竞争做出了积极贡献。
二、存在问题在工作中也存在着一些问题和不足:1.组织能力不足。
协会在开展各项工作时,组织能力相对不足,有时无法及时安排和推进相关的活动,导致工作进度缓慢。
2.信息传递渠道不畅。
协会在向会员传递信息的过程中,存在信息传递渠道不畅的问题,导致部分会员无法及时了解协会的相关工作和信息。
3.会员参与度不高。
虽然协会积极组织各类活动,但会员的参与度并不高,部分会员对协会的工作缺乏积极性和主动性,需要进一步激发会员的工作热情。
三、下一步工作计划为了进一步推动协会的工作,提高协会的影响力,我提出以下工作计划:1.加强组织建设。
加强协会的组织建设,提升协会的组织能力和服务能力,确保各项工作的顺利进行。
中国焊接协会工作总结_协会年终工作总结尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是中国焊接协会2019年度工作总结的撰写人,下面就协会一年来的工作情况进行总结报告。
一、组织机构调整情况在2019年,协会经过积极探索和实践,进一步优化和完善了组织机构。
在机构调整中,我们注重了工作效率和团队协作的提升。
通过合理划分职责和任务,明确工作责任,各个部门之间的协作更加密切,整体工作效率明显提高。
二、学术交流和培训工作三、科研项目推动为了推动焊接行业的发展,协会积极开展科研项目的申报和推动工作。
通过与各个高校和科研机构合作,我们成功完成了多项科研项目,取得了一系列研究成果。
这些成果对于焊接技术的发展和创新具有重大意义,为我国焊接行业的发展做出了贡献。
四、行业标准制定协会一直关注焊接行业标准的制定和推广工作。
在过去一年里,协会积极参与了多个标准的制定工作,通过专家组的评审和意见反馈,确保标准的科学性和合理性。
协会还开展了一系列的宣传和推广工作,使更多的企业了解和遵守这些标准,提高焊接行业整体的质量水平。
五、会员服务和组织活动为了更好地为会员服务,协会积极举办了多项活动,包括举办年会、组织企业参观考察、组织会员之间的交流等。
这些活动不仅给会员们提供了一个相互学习和交流的平台,也增强了会员对协会的归属感和认同感。
六、宣传和推广工作协会注重焊接行业的宣传和推广工作,通过多种媒体渠道和宣传手段,向社会大众普及焊接知识和技术,提高焊接行业的影响力和知名度。
在过去的一年里,协会积极参加各类展览会和活动,发表了大量的焊接技术文章,增强了协会在焊接领域的影响力。
我要感谢协会领导和各位同事在过去一年里的辛勤努力和付出,是你们的团结和共同拼搏,使得协会的工作取得了不小的突破和进步。
我也要对协会的不足之处提出几点建议:一是加强工作的责任与担当意识,各部门之间要进一步加强协作,明确任务分工,提高工作效率;二是加大知识培训力度,提高协会成员的综合素质和技能水平;三是加强对会员的服务,不断创新活动形式,提高会员满意度;四是继续加强宣传和推广工作,提高协会在焊接行业的知名度和影响力。
焊接年度工作总结个人2019年度焊接工作总结回顾过去一年的工作,我认真总结了自己在焊接岗位上的工作经验和成果,以便进一步提升自己的专业水平。
以下是我个人的2019年度焊接工作总结:一、技术能力进步在过去的一年中,我积极参加各种焊接技术培训和学习,不断提高自己的技术水平。
通过学习新的焊接方法和工艺,我成功地应用于工作中,并取得了良好的效果。
同时,我也注重了焊接设备的维护和保养,确保设备的正常运行和高效使用。
二、质量控制和安全生产在工作中,我高度重视焊接质量的控制,从材料选择到焊接操作过程中的每一个环节,我都非常严谨,确保产品质量符合标准。
我还积极参与质量检测和问题解决的工作,为公司的产品提供了可靠的保证。
同时,我坚守安全生产第一的原则,严格按照安全操作规程进行操作,并及时发现和排除潜在的安全隐患。
通过我和团队成员的共同努力,公司的安全生产指标得到有效控制,工作环境得到了进一步改善。
三、协作能力和沟通能力作为团队的一员,我注重与同事的沟通和合作,通过及时有效的沟通,我们能够更好地完成工作任务。
在与同事合作中,我也学会了倾听和理解,善于听取他人的建议和意见,并能够妥善解决工作中的分歧和问题。
四、自我管理能力和持续学习在快速变化的工作环境中,我注重自我管理和提升能力。
我会定期制定工作计划和目标,并通过合理的时间安排和任务分配来提高工作效率。
同时,我也始终保持对新知识和新技术的学习和追求,通过不断学习和实践,不断提升自己的知识和技能。
总结:在2019年的焊接工作中,我积极学习和努力工作,不断提高自己的技术能力和综合素质。
通过对焊接工作的总结和反思,我发现了自己的不足之处,并制定了下一步的发展计划,希望在未来的工作中能够更好地发挥自己的优势,为公司的发展做出更大的贡献。
关于电焊工的工作总结3篇导语:,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。
以下是整理关于电焊工的工作总结,以供参考。
【篇一:电焊工年度工作总结】转眼进入工厂从事电焊工工作已经有两个月了,从刚开始进到工厂时被工厂翻天覆地的变化所震惊到现在在师父的指导下进行简单的操作。
回想这一路走来,可谓感触颇深,受益良多。
对于所从事的电焊工工种,我是完全的新人。
从未接触过机械加工制造的我。
虽然做了充足的心理准备,但面对陌生的行业和工作环境,还是有力不从心之感。
但这种感受在师父和同事的帮助指导下很快便烟消云散。
分配到班组后的第一课是“安全生产知识”。
师父要求我们对不了解的设备不乱触摸、操作,并时刻注意车间内地面上的电线,悬空的吊具吊绳等等。
杜绝一切安全隐患。
为了让我们尽快熟悉工作,师父给我们布置了阅读学习《金属工艺学》、《机械基础》、《机械识图》、《数控直条切割机说明》等书籍,以便对实际工作有简单的理论认知,并结合理论认识了各种型号的基础原材料。
如,H型钢,槽钢,带钢,锰钢等。
进入实际生产后,每当生产图纸下发时,师父便要求我们一起读图,从车辆配件图到大型低平板挂车的幅板图。
尤其在挂车大架的幅板图的识图方面,由于技术部下发的图纸是整个大架的半成品图纸,其中加入了翼板和加强副板等需要与挂车大架焊接后的尺寸。
所以实际的板材切割过程中,要对图纸作必要的还原,以得到真实、可靠、准确地数据。
这就要求我们对给定数据做准确的计算。
为了保证这一点,师父有时为了确认一个幅板的规格、尺寸会多次往返技术部和生产现场,应要求我们同他一起进行多遍的计算。
师傅说:“只有用准确的数据才能生产出合乎标准的产品,我们作为整个分厂生产的第一道工序,更应将产品的误差降到最低。
这是对工作的负责,更是对产品的负责。
”师父这种严谨的工作态度在无时不刻地影响着我们。
虽然我们进行了初步的理论学习,并由师父的悉心指导,但真正进入实际生产操作时,我还是感到了辛苦和困难。
工作总结:中国焊接协会年终工作总结随着年度的落幕,我们中国焊接协会也迎来了年终工作总结的时刻。
这一年中,协会始终致力于推动焊接行业的发展,加强会员间的交流与合作,同时也面临着一些挑战和机遇。
以下是协会在各方面的详细工作回顾与展望。
一、年度工作回顾过去的一年,中国焊接协会秉承“服务会员,促进行业发展”的宗旨,举办了多场行业交流活动,不仅加深了会员单位之间的了解和合作,也提高了行业整体的凝聚力。
同时,协会还积极参与国内外焊接行业的各类论坛和展览,不断扩大协会的影响力和知名度。
在技术创新方面,协会积极推动新技术、新工艺的研发和推广,与多所高校和研究机构建立了紧密的合作关系,为行业的进步提供了强大的技术支持。
二、会员服务与管理会员是协会存在和发展的基础。
这一年,协会在会员服务与管理上下了大力气。
我们建立了更加完善的会员服务体系,为会员单位提供了更加专业、高效的服务。
同时,协会还加强了与会员单位的沟通联系,定期收集会员单位的意见和建议,不断优化协会的工作流程和服务质量。
在会员管理方面,协会严格执行会员入会标准和会费缴纳制度,确保会员的权益和义务得到有效保障。
同时,协会还建立了会员信息数据库,为会员单位提供更加便捷的信息查询和管理服务。
三、行业培训与推广为了提高行业从业人员的技能水平和专业素养,协会组织了一系列行业培训活动。
这些培训涵盖了焊接技术、安全生产、市场营销等多个方面,为会员单位提供了宝贵的学习机会。
同时,协会还通过线上线下等多种渠道,加强对焊接技术的宣传和推广,提高了公众对焊接行业的认知度和认可度。
四、市场分析与展望在当前经济形势下,焊接行业面临着机遇和挑战并存的局面。
协会通过对市场的深入分析和研究,发现行业发展的新趋势和新机遇。
同时,协会也积极与政府部门、行业协会等沟通合作,为会员单位争取更多的政策支持和市场资源。
展望未来,协会将继续关注市场变化,为会员单位提供更加准确的市场分析和预测服务。
五、未来工作规划为了更好地服务会员和促进行业发展,协会制定了未来一段时间的工作规划。
中国焊接协会工作总结_协会年终工作总结中国焊接协会作为我国焊接行业的组织协会,一直致力于促进行业发展、服务会员企业、提升技术水平等方面的工作。
在过去一年中,协会积极履行职责,取得了一定的成绩,现将其工作总结如下:一、组织行业活动,促进发展(一)2019年第十五届国际焊接、切割及涂覆显示展览会协会作为本届焊接展的具体承办单位,为行业企业提供了展示技术与产品的平台,同时还为交流建立了广阔的圈子,推动了行业的进步与发展。
(二) 2019年中国焊接协会年会暨第七届中国焊接论坛此次会议凝聚了来自全国各行业的专家学者及焊接企业代表,交流焊接先进技术和管理经验,推动了我国焊接行业的发展与进步。
同时,还表彰了行业内先进、创新企业和行业荣誉人物,推动行业建设与管理的,树立了行业榜样。
(三)友好合作协会加强与国内外相关组织协会的联系与合作,发挥桥梁作用。
积极推动技术转移和合作,促进产业协同发展。
二、提升技术水平,服务会员企业(一)组织技术培训协会根据企业需求及行业特点,精心组织开展各类技术培训,涵盖焊接技术、材料及设备应用等多个方面。
为会员企业提供技术转型升级和人才培养的平台,提升了企业竞争力。
(二)技术咨询对行业内企业在技术创新、工艺调整、设备选型等方面,协会积极提供技术咨询与建议,协助企业提升技术水平、提高产能、降低成本。
(三)服务会员企业协会致力于服务会员企业,以提供更好、更贴心、更完善的服务为导向,组织各种形式培训,促进企业自身的发展。
三、承担社会责任,促进行业健康发展(一)制定规章制度协会为了促进行业健康发展,加强行业自律,制定了一系列规章制度,如:会员管理制度、行业质量管理及认证,以及对焊接行业中的问题进行通报,推动行业的正向发展。
(二)参与制定行业标准协会积极参与制订各项技术标准,促进焊接行业的标准化和规范化。
(三)传播焊接文化协会通过组织各类文化活动,丰富会员企业员工文化生活。
传播焊接技术文化,树立焊接技师精神文化形象。
焊接协会工作总结
回顾过去一年,焊接协会取得了许多成绩。
在全体会员的共同努力下,协会的
工作取得了长足的进步,为会员们提供了更多更好的服务。
首先,我们在技术培训方面取得了显著成绩。
我们举办了一系列的焊接技术培
训班,邀请了业内专家和资深工程师进行授课。
通过这些培训,会员们不仅增加了专业知识,还提高了实际操作能力,为他们的职业发展打下了坚实的基础。
其次,我们在行业交流方面取得了重要进展。
我们举办了多次焊接技术交流会,邀请了各大企业的技术人员和专家参与,共同探讨行业发展趋势和技术创新。
这些交流活动不仅促进了会员间的交流合作,也为行业的发展提供了宝贵的经验和智慧。
此外,我们还积极参与了各类焊接技能比赛和展览活动。
我们组织了会员代表
参加了多个比赛,并取得了不俗的成绩。
这些比赛不仅锻炼了会员们的技术水平,也提升了他们的职业信心,激发了他们的创新潜力。
最后,我们还加强了对会员的服务和管理。
我们建立了会员档案管理系统,及
时更新了会员信息,方便了对会员的管理和服务。
我们还开展了多项福利活动,为会员提供了更多实惠和便利。
总的来说,焊接协会在过去一年取得了显著成绩,为会员们提供了更好的服务
和支持。
我们将继续努力,为会员们创造更多更好的发展机会,为行业的发展做出更大的贡献。
愿焊接协会的明天更加辉煌!。
焊接社团学期工作总结
在过去的学期里,我们焊接社团成员齐心协力,共同努力,取得了许多令人自
豪的成就。
在这篇文章中,我将对我们社团的工作进行总结,回顾我们所取得的成绩,同时也反思我们在工作中遇到的困难和挑战。
首先,我们社团在这个学期里举办了多次焊接技术培训和比赛活动,吸引了许
多同学的参与。
通过这些活动,我们不仅提高了自己的焊接技术水平,还培养了团队合作精神和领导能力。
我们的成员们在比赛中取得了不俗的成绩,展现了我们社团的实力和活力。
其次,我们还参与了校园内外的一些公益活动,为社会做出了一些贡献。
我们
去了一些贫困地区,为当地的学校和居民进行了焊接设备的维修和改造。
通过这些活动,我们不仅展示了焊接技术的重要性,也让更多的人了解了我们社团的存在和价值。
然而,在工作中我们也遇到了一些困难和挑战。
比如,由于资金和人力的不足,我们无法开展更多更大规模的活动,也无法为社团成员提供更好的学习和实践条件。
同时,一些成员的参与度和积极性也有待提高,需要更多的激励和引导。
总的来说,这个学期对我们焊接社团来说是充实而又有挑战的。
我们取得了一
些成绩,也面临了一些困难。
但是,我们相信只要我们齐心协力,共同努力,我们一定能够克服困难,取得更好的成绩。
希望在未来的日子里,我们焊接社团能够更加团结,更加进步,为校园和社会做出更大的贡献。
中国焊接协会工作总结18年是国家政府机构改革不断深入的一年,也是企业改革改制继续进行的一年。
中国焊接协会面临着一些机遇和挑战。
我们从促进焊接技术发展,为企业、为政府服务方面积极开展工做,努力发挥桥梁和纽带的作用。
现将18年工作总结如下:一、完善组织建设,搞好协会的基础性工作1、完成11个分支机构(代表机构)登记工作和4个分支机构申请工作经过18年中国焊接协会分支机构和代表机构复查登记工作,18年5月有11个专业(工作)委员会领取了民政部发放的“社会团体分支机构(代表机构)登记证书”。
对后来成立的经销工作委员会、汽车专业委员会、管道焊接工作委员会、机车车辆专业委员会,准备相关资料,通过相关程序向中国机械工业联合会和国资委提出申请,现等待审批。
2、完善和规范了对分支机构(代表机构)的管理工作为了完善和加强中国焊接协会对分支机构(代表机构)的管理,中国焊接协会秘书处起草制定了中国焊接协会分支机构和代表机构换届改选工作条例,以及各分支机构和代表机构的工作条例。
3、成立机车车辆专业委员会随着我国铁路建设的高速发展,机车车辆制造行业形势大好、呈欣欣向荣局面,一些机车车辆制造企业纷纷要求加入中国焊接协会,迫切希望中国焊接协会筹建机车车辆专业委员会。
协会秘书处18年开始筹建机车车辆委员会工作,经过对全国机车车辆行业调查、推荐委员候选人、征求单位意见等程序,考虑到企业规模、地域、候选人职务、以及覆盖面等因素,经筹备委员会审查和讨论,确定了由18人组成的机车车辆专业委员会,并于18年11月29-30日在无锡召开成立大会,选举出了主任委员、副主任委员和秘书长。
二、发挥行业作用,积极组织编制《中国焊接行业2005-2020发展战略》目前我国经济发展非常迅速,政府的宏观调控需要行业协会提供具有参考价值的建议,这也是行业协会的责任和义务。
根据院士建议和协会工作安排,组织力量编制焊接行业发展规划是18年协会的重要工作之一。
焊接协会与学会共同于18年3月5日在XX召开资深焊接专家高层会议,又于18年5月20日在XX召开焊接行业发展战略高层研讨会,专门研讨编制焊接行业发展战略工作。
目前已经做了如下工作:1、编写两个报告秘书处在收集现有资料的基础上,编写了“焊接行业现状和存在问题”和“中国焊接行业的现状、发展及展望”,这两篇报告已在中国焊接信息网上刊登。
2、翻译5篇国外焊接方面的报告秘书处组织有关人员翻译了美国和日本焊接学会关于焊接技术和焊接行业的报告,共5篇,并在中国焊接信息网上刊登。
3、网上开辟焊接行业发展研讨专栏在中国焊接信息网上开辟焊接行业发展研讨专栏,包括林院士的报告、翻译的报告、调查报告,以及焊接调研提纲。
4、组织编写焊接技术和焊接行业两方面的发展规划从焊接技术发展和焊接产业发展两方面编制整个焊接行业的发展规划,焊接技术发展规划内容以焊接学会11个专业委员会为主,焊接行业发展规划内容以焊接协会14个专业(工作)委员会为主。
于18年7月两会秘书处给协会和学会各委员会主任发出了“关于编写焊接行业发展战略的通知”,通知要求各专业委员会做好本委员会所在领域的发展规划工作,内容包括现状分析、存在的主要问题、与先进国家的差距、未来5-18年的发展方向和目标,应当采取的战略对策及措施、预期的结果。
三、开展行业活动,积极推动焊接行业发展和技术进步1、两会理事长联席会议中国焊接协会、中国机械工程学会焊接学会18年度两会理事长联席办公会议于18年5月19日在XX召开。
两会正、副理事长、秘书长、顾问及秘书处工作人员共计18人参加了会议,部分在京参加中国机械工程学会焊接学会技术委员会的专业委员会主任列席了会议。
会议主要确定了如下工作:⑴第三届中国焊接活动周将于18年5-6月间在上海举行,会期五天,活动周安排三项主要内容:a)第十一次全国焊接学术会议,主题为“21世纪焊接新技术、新战略”;b)中国焊接协会第五次会员代表大会;c)第十届XX—埃森国际焊接与切割展览会(上海)。
⑵同意中国机械工程学会关于“第十届XX—埃森国际焊接与切割展览会(上海)”由中国机械工程学会、中国机械工程学会焊接学会和中国焊接协会共同举办的提议。
⑶要求两会秘书处在林尚扬、关桥两院士所做工作的基础上,充分考虑各位专家的意见,组织人力早日完成《中国焊接行业2005-2020发展战略》。
⑷在高校焊接专业改革和科研院所改制的形势下,两会应积极主动促进焊接学科发展,积极推动各类焊接人员队伍建设工作,以满足社会经济发展的需要。
两会秘书处应会同有关部门一起商讨如何建立焊接学科知识体系,出版系列焊接专业基础知识学习教材、焊接手册以及其它焊接专著。
⑸筹划开展焊接人员的国内资格认证工作。
确定焊接人员认证体系,制定焊接人员认证的总则,准备材料,争取国家有关部门的授权,确定知识范围和考试大纲,编写各种学习材料与考试题库。
⑹鉴于目前编写中国焊接发展史难度较大,可以考虑请各位老专家撰写回忆录,同时编写建国以来的焊接行业大事记。
2、中国焊接协会理事长会议中国焊接协会18年度理事长工作会议于5月19日在XX召开。
副理事长张彦敏、张振宇、于庆胜、黄金河、高照杰,总顾问孙玉鼎、王泽万、罗其荣出席了会议。
常务副秘书长王麟书、副秘书长高增福列席了会议。
会议由副理事长兼秘书长张彦敏主持。
会议原则上通过了“中国焊接协会第五次会员代表大会及理事会换届改选工作计划”和“中国焊接协会第五届理事会理事名额分配方案”,就中国焊接协会第五届理事会理事长候选人问题进行酝酿和磋商,并达成共识。
会议要求协会秘书处做好“中国焊接协会换届改选工作条例(讨论稿)”的会后征求意见工作。
会议认为协会秘书处应逐步实现职业化和专业化,并就加强秘书处日常工作的组织和领导等问题进行了讨论。
会议要求协会秘书处做好中国焊接协会第五次会员代表大会和理事换届改选的筹备工作,落实大会期间的专题报告。
在理事会的工作报告中,除了总结前届理事会工作,应将重点放在开拓今后理事会工作的新思路上,并建议把抓好国内注册焊接工程师资格认证的授权准备工作作为下届理事会工作的重点。
3、焊接专家高层会议中国焊接协会、学会组织的资深焊接专家高层会议于18年3月5日在XX召开。
陆燕荪、潘际銮、关桥、林尚扬、徐滨士、田锡唐、吴林、陈丙森、史耀武、陈伯蠡、张文钺、殷树言、蒋立培等专家参加了会议。
协会理事长张德邻、副理事长宋天虎、秘书长张彦敏出席本次会议。
会议由张彦敏秘书长主持,林尚扬院士向与会专家介绍了中国工程院咨询项目《我国制造业焊接现状与发展战略研究》总结报告的主要内容,各位专家就我国焊接学术及行业中长期发展战略问题进行了讨论。
4、焊接行业发展战略高层研讨会焊接行业发展研讨会于18年5月20日在XX召开。
出席这次研讨会的代表包括中国焊接学会、中国焊接协会的正、副理事长、顾问、各专业委员会主任及特邀代表共计54人。
张彦敏秘书长主持了这次研讨会。
这次会议的主题是:“建设焊接强国的挑战与需求”。
林尚扬院士做了指导性的发言,他结合美国商务部18年1月出台的关于保持美国制造业竞争能力的报告内容,强调指出中国已被视为美国未来强大的竞争对手。
我们必须面对现实,共同应对面临的各种挑战,将我国的焊接事业“做大做强”。
关桥院士特别提到焊接发展落后于国民经济发展的严峻形势。
他希望对此应予以高度重视,正确引导焊接工业界把握住行业发展的大好时机,向焊接强国迈进。
与会代表在认真研究秘书处提交到会议的有关报告的基础上,进行了广泛、深入地讨论。
大家认为,在进入21世纪之初,我国由计划经济向市场经济转化并融入全球经济一体化大潮之际,开展焊接行业的发展规划研讨尤为必要。
并在以下方面达成了共识:⑴ 人才培养是焊接行业发展的重要问题之一大家一致认为焊接专业人才的培养是关系焊接行业发展的重要问题。
比较突出的矛盾是:企业很难吸引高学历、高素质的焊接专业人才。
我国目前实行的这种通才教育体制为企业的培训投资提出了更高的要求,亦为未来焊接专业人才的贫瘠带来了隐患。
这些问题应当在未来的发展战略中做重点考虑。
⑵21世纪对焊接的需求多元化与会代表对此做了一些预测,认为未来的焊接发展需求主要体现在如下几个方面:可持续发展、节能、节材、环保、生产效率。
因此,焊接行业应注重高性能焊材和设备的开发与应用,特别要考虑高效能化、绿色化焊接技术的推广。
⑶科研工作面临危机我国焊接行业仍存在产学研相互脱节的问题,焊接行业在引进、吸收、创新及关键技术的研发方面也都暴露了一些问题。
企业作为技术创新的主体,在整个创新链中研究、开发、成果转化和应用中,尚未发挥其主导作用。
我国科研体制的改革迫使科研院所把主要精力放在产业上,追求经济总量及效益,侧重于短期内见效的项目,而忽视共性技术研究、基础性研究和前瞻性研究,这对今后我国焊接的技术进步造成很大影响。
此外,在科技投入的机制方面,我们亦面临着诸多问题。
⑷未来焊接技术发展方向有更高的要求焊接制造过程的“不落地运动”,强化自动化、集成、高效、优质、降低成本等将成为今后技术发展的主流,而在前沿领域或可能有所突破的技术包括材料和焊接性、过程模拟和过程的自动化控制等。
5、全国焊接材料行业协会会员扩大会暨原辅材料订货会为了使焊接材料行业更好地适应市场需求,18年5月,中国焊接协会焊接材料专业委员会与中国电器工业协会焊接材料分会及国家焊接材料质量监督检验中心共同在湖南举办了“全国焊接材料行业协会会员扩大会暨原辅材料订货会”,有230多家320余名代表参加了会议。
大会邀请XX钢铁控股集团有限公司李仪刚副总经理做了题为“近期钢材市场分析与展望”的报告,邀请吉林铁合金有限公司技术中心李景春副主任做了题为“铁合金现状及发展分析”的报告,邀请XX东岳泡花碱有限公司成群善总经理做了题为“水玻璃与电焊条”的报告。
此外,中冶集团建筑研究总院焊接所唐伯刚教授从专家的角度介绍了国内钢铁和铁合金情况,分析了有关钢材和铁合金价格走势,提出了我国焊材价格的对策和建议。
为方便与会代表交流和沟通,大会安排了分组讨论和原辅料订货洽谈活动,大家对行业发展和协会工作提出了很多好的建议和希望。
这次会议对焊接材料生产企业在制定发展计划、确定市场战略等方面,提供了参考依据,具有很强的时效性。
6、全国气体保护焊实芯焊丝生产及应用研讨会为了更好地促进我国气保护实芯焊丝的技术进展,满足用户需求,中国焊接协会、焊接学会和国家焊接材料质量监督检验中心于18年7月在常州共同主办了“全国气体保护焊实芯焊丝生产及应用研讨会”。
参加会议的代表来自焊丝生产企业以及锅炉、压力容器、汽车、摩托车、管道、重型机械等行业的焊丝大型用户,此外还有焊丝设备生产厂家、相关产品生产厂商、钢厂及科研院所等。
会议正式代表222人,参加第一天会议的约有400人。