江西省事业单位招聘考试部分面试真题

江西省上饶市2022年事业单位[面试]真题与答案解析一、面试题1.你把一个重要文件交给领导，但领导说没有收到。

你怎么办?答案：我把文件交给领导，领导说没有收到，这个时候我的当务之急就是要找到文件，交给领导，具体我会这样做：首先，我会回顾最近几天自己的工作流程，仔细想想是否真的把文件交给了领导，如果没有，我会马上找到文件，立即交给领导，并且向领导表示歉意。

其次，领导日常工作非常繁忙，所以很有可能我将文件交给了领导，但是领导忘记了，这个时候我会经领导同意后与领导秘书在领导的办公室寻找文件。

再次，如果没有找到，我会回忆将文件放到了什么位置，询问进过领导办公室的同事，看是否有人误将文件拿走。

如果还是找不到，而这份重要文件有备份，我会马上将备份文件交给领导；如果没有备份我会在办公电脑中找到这份文件的电子档，重新打印好，交给领导。

当然，如果没有备份文件，也没有找到上交过的文件，我会重新整理相关资料，想尽各种办法补做这份文件，争取尽快将文件交给领导。

这件事情让我发现了自身的一些不足，工作不够认真谨慎，我会对此次事件的前因后果进行一个全面的总结，对于自己的工作失误向领导道歉，并且吸取教训，在今后的工作中，对于一些文件养成备份的习惯，重要文件一定要亲自交到领导的手中并做好工作记录，本着对工作高度负责的态度，不允许再有一丝失误，争取以后能够保质保量地完成领导交给我的工作。

)2.有一位同事只在领导工作的时候努力工作，领导不在的时候草草了事，你怎么看，又怎么做?答案：我认为同事的这种做法是缺乏责任心的表现，自律是一个人可贵的品质，如果只有在被要求和被监督的环境下才认真工作是很难进步的，我们应该学会自己约束自己，自己要求自己，变被动为主动，我们工作不是给领导看的，工作的最终的目的是服务社会，服务人民。

如果遇到题目中的这种情况，我会做如下处理：第一，我会挑一个我们都相对空闲的时间找他坐下来聊聊，积极主动地与他沟通，认真了解是什么样的原因造成了同事的这种工作状态，是否因为家里出了什么事情、生活上出现了什么困难、思想上有什么负担，使他在工作上心不在焉，导致在工作上草草了事；或者是因为内心骄傲自满导致在工作上有所懈怠和放松。

江西省事业单位面试题目及答案【面试题目一】题目：请谈谈你对事业单位工作的理解以及你认为事业单位工作人员应具备哪些素质？【参考答案】事业单位工作通常指的是在非营利性机构中进行的公共服务或社会服务工作。

我认为事业单位工作人员应具备以下素质：1. 专业能力：具备与岗位相关的专业知识和技能，能够高效完成工作任务。

2. 服务意识：以服务社会、服务人民为宗旨，积极为公众提供优质的服务。

3. 责任心：对工作认真负责，能够承担起岗位责任，确保工作质量和效率。

4. 团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与同事共同协作，完成团队目标。

5. 持续学习：保持学习的态度，不断更新知识，提升自我，以适应不断变化的工作需求。

【面试题目二】题目：如果你被录用，你将如何快速适应新工作环境并提升自己的工作效率？【参考答案】如果我有幸被录用，我将采取以下措施来快速适应新工作环境并提升工作效率：1. 主动学习：我会主动了解单位的规章制度、工作流程和岗位职责，快速掌握所需的业务知识。

2. 沟通交流：我会积极与同事沟通交流，了解他们的工作经验和技巧，以便于更好地融入团队。

3. 制定计划：我会根据工作要求制定合理的工作计划，合理安排时间，确保工作有序进行。

4. 反馈调整：我会及时向上级反馈工作进展和遇到的问题，根据反馈进行调整，以提高工作效率。

5. 自我激励：保持积极的工作态度，不断激励自己，面对挑战时能够保持冷静，寻找解决问题的方法。

【面试题目三】题目：在团队合作中，如果遇到意见分歧，你将如何处理？【参考答案】在团队合作中遇到意见分歧是常见的情况，我会采取以下方式处理：1. 尊重差异：首先我会尊重每个团队成员的意见，认识到不同的观点可以带来更全面的思考。

2. 沟通交流：我会与持有不同意见的团队成员进行深入的沟通，了解他们的观点和理由。

3. 寻求共识：在充分沟通的基础上，我会努力寻找团队成员之间的共识，以达成一致的决策。

4. 妥协与调整：在必要时，我会考虑妥协和调整自己的意见，以保证团队的整体利益和目标。

2024江西省事业单位考试真题及答案一、公共基础知识（共30题，每题1分）党的十九大报告指出，新时代中国特色社会主义思想，明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分______步走在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。

A. 一B. 两C. 三D. 四下列哪项不属于我国的基本国策？A. 对外开放B. 计划生育C. 依法治国D. 节约资源下列关于我国宪法的说法，错误的是：A. 宪法是国家的根本大法B. 宪法具有最高的法律效力C. 宪法的修改须由全国人民代表大会常务委员会以全体组成人员的三分之二以上的多数通过D. 宪法规定了国家的根本制度和根本任务（注：此处C选项为错误选项，正确应为全国人民代表大会以全体代表的三分之二以上的多数通过。

）二、行政能力测试（共20题，每题1.5分）（包含逻辑推理、数量关系、资料分析等题型，此处仅展示逻辑推理示例）如果所有的鱼都会游泳，那么会游泳的动物一定是鱼。

这个推理是：A. 正确B. 错误，因为它错误地将条件和结论颠倒了C. 错误，因为它忽略了可能存在的其他会游泳的动物D. 错误，因为它基于了一个不完整的假设三、专业知识（以行政管理为例，共20题，每题2分）（具体题目需根据行政管理知识设计，以下为示例）行政管理学中的“官僚制”（又称科层制）理论，最早由哪位学者提出？A. 韦伯B. 泰勒C. 马克斯·韦伯D. 弗雷德里克·温斯洛·泰勒在公共政策制定过程中，______是政策方案规划的首要步骤。

A. 确定政策目标B. 评估政策资源C. 设计备选方案D. 预测政策效果四、写作（共40分）题目：请以“数字化转型背景下的公共服务创新”为主题，写一篇不少于800字的文章。

要求：分析数字化转型对公共服务的重要意义。

探讨当前公共服务领域在数字化转型中面临的挑战。

提出推进公共服务创新的具体策略和建议。

第1篇一、面试题目1. 漫画题：两只猫发现了老鼠洞，说要采取措施，但是立了牌子之后在睡觉。

请问你对这个现象有何看法？2. 你是科室负责人，小王和小李见到领导绕着走，说“越积极越多事”，你怎么劝说他们？3. 工业园区早高峰公交车拥挤，领导让你调研，你认为调研重点是什么？你将如何进行调研？4. 高温天气导致干旱，领导派你携带降温物品下乡至村委会，一群村民看到上头来人了，围了过来，说“上头只关心村干部，我们村民日常用水都断供了也没人管”，你会怎么办？请现场模拟。

5. 单位组织对本市夜市经济的发展质量和状况做调研，这项工作本来是其他同事负责，同事临时有事，领导交给了你，你跟同事进行了短暂的工作交接，你会如何开展调研？6. 野蔷薇攀附在篱笆上生长，野蔷薇这样就更舒展，而篱笆也变得更美丽。

对此谈谈你的启示。

7. 妈妈一会让你快点吃饭，饭要凉了；当你吃快了，又让你慢点吃，别噎着。

如果是你，你如何选择？8. 开研讨会时，两个同事因为回答顺序起了冲突，你怎么办？二、题目解析1. 漫画题解析：这道题目考察考生对现象的观察、分析和判断能力。

考生应从以下角度进行回答：- 分析两只猫立牌子却不采取行动的原因，如缺乏执行力、缺乏责任心等。

- 对此现象提出自己的看法，如强调实际行动的重要性，倡导责任担当等。

- 结合自身经历或实际案例，阐述如何在实际工作中避免类似现象的发生。

2. 劝说小王和小李解析：这道题目考察考生的人际沟通和协调能力。

考生应从以下角度进行回答：- 分析小王和小李绕着走的原因，如对领导的不信任、对工作的抵触情绪等。

- 提出劝说策略，如从领导的角度出发，强调积极工作的意义；以事实为依据，展示积极工作的成果等。

- 分享自身在类似情境下的处理经验，如如何化解同事间的矛盾，如何调动团队的积极性等。

3. 工业园区公交车拥挤调研解析：这道题目考察考生的调研能力和问题解决能力。

考生应从以下角度进行回答：- 分析调研重点，如早高峰时段、公交线路、乘车需求等。

2022年8月6日江西省吉安市事业单位面试题1、“日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事”,谈谈你对这句话的理解。

各位考官，这句话意义深远、发人深思，习近平总书记也曾多次引用过这句古语，我从中感悟到了修身治国都要久久为功、善作善成。

首先，“日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事”，意思是天天走在走路，就不怕路途有千里之遥；只要每天做事，就不怕事务繁多。

这句古语充分体现了久久为功、善作善成的重要性。

习近平总书记在博鳌论坛上引用这句话就是表明中国将坚持不懈促进亚洲经济一体化，为亚洲和世界经济发展提供持续动力。

其次，久久为功、善作善成是成才、强国、复兴不可或缺的要素。

正如我党从嘉兴南湖到上海石库门，从最初13名党员代表到如今9600多万名党员，从黄洋界保卫战到解放南京，久久为功、善作善成的坚持使星星之火终成燎原之势，带领着中华民族站起来；正如我国从“一五计划”到“十四五规划”,从社会主义改造到改革开放，从解决温饱需求到全面建成小康社会，久久为功、善作善成的坚持使一穷二白变为富强大国，带领着中华儿女富起来；正如我民族从“两弹一星”到“载人航天”，从“北斗组网”到“嫦娥探月”，从第一艘核潜艇到“蛟龙入海”，久久为功、善作善成的坚持使积贫积弱变成世界强国。

基于以上分析，为了能够让久久为功、善作善成优良品质得到传承和发扬，我提出以下建议：一是加强宣传引导，树立优秀模范。

利用媒体，打造“久久为功新模范”等大型电视栏目，展播优秀模范事迹，评选典型人物，在全社会掀起久久为功、善作善成的精神热潮；二是增强教育培训，促进青年强国。

在高校院所、党团支部中开展研讨会、学习会、优秀人物片影映会等活动，引导青年人学习前辈、对照模范，传承久久为功、善作善成的优良品质；三是更新考评细则，加强干部督查。

各地方将久久为功、善作善成作为工作考核的评价标准之一，与升职提拔、评优评先相关联，促进干部主动转作风、提能力。

最后，如果能够成为一名青年干部，我必定牢记使命，坚持为民服务，久久为功、善作善成，在“两个一百年”新的赶考之路上交出人民满意的答卷。

第一部分—2023年江西省考面试考情2023年江西省公务员面试采用结构化面试的形式，主要包括综合分析能力、计划组织协调能力、言语理解与表达能力、人际交往意识与技巧、应变能力。

面试考官实行全省异地交流，考场序号、职位顺序和考生面试顺序均在每天面试前临时抽签确定。

所有考场全程录像，纪检监察机关全程监督，面试成绩当场宣布，考生当场签字确认。

其具体形式如下：一,面试时间：一般为15分钟，其中思考时间不超过5分钟，答题时间不超过10分钟。

面试当天，上午8:30开始，下午14:30开始。

二,面试题量：一般为4道题，其中，综合分析类、计划组织类、人际关系类、应急应变类各1题。

三,面试方式：一般采用考生看题本和考官读题相结合的方式。

考场上有题本、草稿纸、笔，部分考场配有钟表。

第二部分—近三年面试真题汇总——来源于网友和学生回忆2021年1月17日江西省选调面试题第1题：有人说适当延迟退休，让老人继续发光发热，因为他们有丰富的经验；而有人说应该多给年轻人机会，让年轻人得到锻炼。

对此你怎么看？第2题：领导平时脸色不太好看，比较严厉，部门小李在后面经常说领导不好，有一次她正和你说领导的不足，你发现领导就在你们后面。

事后，你要怎么做才能避免领导多想。

第3题：有一项紧急任务，你经过多方调查和讨论，形成了一个可行的方案，但是有一重要部门说这个方案不妥，需要做较大调整。

请问你如何解决？第4题：要举办一个关于鄱阳湖全面休渔政策的会议，需要镇村组三级干部参加，请问你如何组织？2021年3月27日江西省南昌市选调面试题（纪委监委）第1题：当前党史学习教育在全国火热开展，习总书记强调，中国革命历史是最好的营养剂。

在学习中国革命历史过程中，你有什么感悟？第2题：近日，中央纪委国家监委办公厅印发了《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》，要求推动建设高素质专业化纪检监察队伍，促进纪检监察工作高质量发展。

请你谈谈如何做好一名新时代纪检监察干部？第3题：新时期需要推进纪检监察工作高质量发展，作为一名纪检监察部门的文秘工作人员，请你谈谈如何“出思想”？第4题：领导让你写一个腐败问题整治工作方案，你将重点从哪些方面着手撰写？2021年5月29日江西省考面试题（省市县）第1题：现在的年轻人有很多是重点大学毕业的，出了学校之后却选择做一名蹲族，在家中无所事事，沉溺在网络的世界里，没有把自己的知识和技能利用到实际当中。

【面试真题】2020年江西省赣州市事业单位面试真题及参考答案解析（8月15日，共3个题目）一、伟人说共和国是红色的，请你谈谈对红色的理解？【打分标准】81--100分:主旨清晰，观点正确，分析论证全面深刻，能结合实际分析，具有很强的启发性。

61--80分:主旨较清晰，有观点，分析论证基本成立，有结合实际，具有一定的启发性。

0--60分:主旨不明确，没有鲜明的观点，分析论证比较简单，没有结合实际分析，没有启发性。

【高分要素】1、能准确理解“红色”所代表的内涵2、能结合实际进行论证分析，条理清晰、阐述全面、论证深刻。

3、具有很强的现实启发性4、有很高的文学素养【参考答案】伟人说“共和国是红色的”，代表着伟人喜爱红色，中国人也喜欢红色,对红色有特殊的偏爱，因为红色有着浓厚的中国文化内涵。

结合我今后的工作和生活我是这么来理解“红色”的：1.“红色”是太阳的颜色，给我们指明方向。

“不忘初心，方得始终”，我们的青年一代的初心和使命要紧紧和国家的绑在一起，树立正确的价值观念，向那些用鲜血染红旗帜的无数先烈看齐、靠近，成为我们前进路上的指明灯。

有了红色的期盼、有了红色的引领，我们必然走的更加坚定。

2.“红色”是生命的颜色，让我们懂得感恩。

“掷我们的头颅，奠筑自由的金字塔，洒我们的鲜血，染成红旗，万载飘扬!”这是烈士林基路牺牲前所作的诗句。

现在的美好生活来之不易，我们不能忘却革命先烈的流血牺牲，我们要心存感恩，感召向上。

3.“红色”是中国的颜色，让我们奋发向上。

我们青年一代要把人生理想融入国家和民族的事业中，才能成就一番事业。

从汶川地震的志愿者行动，到北京奥运的火炬传递，到“一带一路”的青春挥洒。

不管是身处象牙塔的年轻大学生，还是扎根基层的年轻村官，抑或是穿梭于大街小巷的快递哥、外卖小哥，都是在尽心做好本职工作，都是在朝着“红色”的方向努力奋斗。

“红色”让我们感动，让我们坚定，让我们充满力量。

在今后的工作中,我也将秉持着“红色”精神，更加专注提高自己的责任意识、奉献意识。

江西省事业编考试真题及答案解析江西省事业编考试作为选拔优秀人才进入事业单位的重要途径，一直备受广大考生的关注。

真题不仅能反映出考试的重点和趋势，更能帮助考生了解自身的水平和不足之处。

以下将为您详细呈现部分江西省事业编考试的真题，并进行深入的答案解析。

首先来看一道公共基础知识方面的真题：“社会主义核心价值观的基本内容包括（）。

A 富强、民主、文明、和谐 B 自由、平等、公正、法治 C 爱国、敬业、诚信、友善 D 以上都是”答案：D。

社会主义核心价值观的基本内容就是富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善，这 24 个字涵盖了国家、社会和公民个人三个层面的价值追求。

对于这道题，考生需要对社会主义核心价值观有清晰准确的记忆。

如果在备考过程中没有牢记这些内容，很容易出现错误。

再看一道职业能力倾向测验中的言语理解与表达真题：“尽管环境保护任务艰巨，但却迫在眉睫，不容_____。

经济发展与环境保护不是对立的关系：一方面，经济发展一定要以环境的_____能力为基础；另一方面，环境保护_____的是粗放型的经济发展模式，不会阻碍经济的健康发展。

依次填入划横线部分最恰当的一项是（）。

A 推脱承受抑制 B 推脱承载制约 C 推托承受抑制 D 推托承载制约”答案：B。

“推脱”的意思是推卸、开脱责任等，“推托”是借故拒绝或推辞，这里说环境保护任务不容推卸责任，用“推脱”更合适；“承载”强调承受支撑，“承受”侧重于接受、经受，经济发展以环境的承受支撑能力为基础，用“承载”恰当；“制约”侧重限制约束，“抑制”侧重压抑控制，环境保护对粗放型经济发展模式是限制约束，用“制约”更准确。

这道题考查考生对词语含义的准确理解和在具体语境中的运用能力。

要做好这类题目，需要考生平时多积累词汇，并通过大量的阅读和练习来提高语感。

接下来是一道判断推理真题：“所有的鸟都是会飞的，企鹅是鸟，所以企鹅会飞。

这个推理（）。

2021年12月12日江西省事业单位面试题（农业农村厅）题目第1题：在基层减负的背景下，上级直接通过签字承诺的方式，把责任压实到基层，有人说压实责任和基层减负之间存在矛盾，你怎么看？第2题：某地在落实‘两不愁三保障”的政策过程中，村里有位老人住在危房里，既不肯去他县城里儿子家，也不肯去村里为他准备的安置房,如果这位老人的安置工作交由你负责,你会怎么办？第3题：某地政府检查中发现有当地很多企业都存在问题，比如污染环境等。

所以决定要求全部企业关停整改，企业颇有意见。

对此，你怎么看？第4题：办公室的小王主要负责撰写资料，以前的主任工作布置得通透明了，因此小王的材料完成得都不错，但是新来的主任只给个主题，他很苦恼，如果你是小王，你准备怎么办？第5题：为助力乡村振兴，你负责的村里有一棵古树，欲借此发展乡村旅游业，请问你会怎么实施？第1题解析与参考答案：审题重点本道题属于社会现象题目，需要考生回应题目关于压实责任和基层减负存在矛盾的观点，并且结合上级要求基层签责任状的现象进行详细分析，最后提出解决对策。

下面结合题干进行具体分析。

审题点1：“在基层减负的背景下，上级要求基层干部签订责任状，直接将责任压实到基层”在基层减负的背景下，上级要求基层干部签责任状，本来无可厚非，初衷是为了压实基层工作责任。

但是，上级直接将责任压实到基层，未免有“甩锅”嫌疑，从微观角度来说，可能会让基层疲于应付各种责任状，增加工作压力；从宏观角度来说，任何工作动辄要签责任状，也容易在基层助长形式主义歪风。

除了分析危害之外，考生也可以按照主客观分析法深刻剖析该现象背后原因，在主观层面上，上级干部随意推诿责任，将基层干部签订的责任状当做自己的免责工具，所以热衷让基层干部签责任状；在客观层面上，上级这种行为没有及时得到遏制，源于监督不够到位，对于推诿责任的干部也没有给予处罚。

审题点2:“有人说压实基层责任和基层减负之间存在矛盾”压实基层责任指的是上级将责任分解布置给基层，将决策部署落实到基层，这是政府抓落实的一种方式，通过给基层增加压力倒逼基层完成工作任务；基层减负指的是上级要减轻基层的工作负担，让基层能够有足够的精力和时间服务群众。

【面试真题】2020年江西省赣州市南康区事业单位面试真题及参考答案解析（8月26日，共4个题目）一、有人说会消化情绪，是成熟的表现，有人说有情绪要向人倾诉，你选哪个？说明理由。

【打分标准】81--100分：观点明确，分析全面，见解深刻，能透过现象看本质，理性看待情绪。

61--80分：观点比较明确，分析比较全面，见解比较深刻，或者三者之中有一至二个方面有不足，没有正确看待情绪的作用。

0--60分：观点、分析和见解三者都有不足。

【高分要素】1、认识事物之间的联系与分析事物的能力；2、能结合实际进行分析，条理清晰，阐述全面、论证合理；3、有基本的理论素养。

【参考要点】（一）从消化情绪是成熟的表现角度作答。

1、情绪是一种人面对各种事物的心理反应，每个人每天都会遇到不同的事，包括开心的和不顺心的，所以每天都会产生各种情绪，如果都要将其都倾诉出来，必然也会耗费时间，甚至是耽误他人的时间；2、消化情绪的过程，是一个自我成长的过程，特别是针对不良情绪，需要通过各种途径进行自我排解，调整心态，在消化的过程中，心智也自然得到了提升和磨炼；3、成熟是一个人的必经过程，而成熟往往意味着长大，无论是年龄上地增长，还是在内心上地成长，说明在遇到问题时，都能够冷静、稳定地妥善应对，所以情绪地自我消化也是成熟的内在需求。

4、当代青年人，心理浮躁，更应沉下心来，自我反思总结，消化情绪，向社会传递正能量。

5、未来，要学会自我成长，在面对困难和阻碍时，能够妥善应对，不是宣泄、倾诉情绪，而是学会更加成熟，独当一面。

（二）从有情绪要向人倾诉的角度作答。

1、情绪是一种人面对各种事物的心理反应，每个人每天都会遇到不同的事，包括开心的和不顺心的，倾诉和表达情绪是人之常情；2、倾诉情绪，分享喜悦，有利于个人舒缓心情。

表达情绪、想法可以让人更加理性地面对生活的顺心和不顺心的事情，拥有良好的心态和情绪；3、倾诉情绪，可以拉近距离，促进人际交往。

情绪往往是内心深处的想法，如果能够主动找人倾诉，必然能在无形中拉近人与人之间的距离，建立良好感情；4、表达情绪，有利于解决问题。