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在全市公务员专题统计工作培训会上的动员讲话同志们：根据中组部、人事部的要求，省委组织部、省人事厅于11月26日至27日召开了全省公务员专题统计培训会，对在全省开展公务员专题统计工作进行了安排部署。
根据省委组织部、人事厅的要求，市委组织部、市人事局进行了专门研究，决定今天召开全市公务员专题统计培训会议。
为了保质保量完成好这次专题统计任务，今天我们采取以会代训的形式，对这项工作进行专门安排部署。
下面我讲三点意见：一、充分认识做好全市公务员统计工作的重要意义此次公务员专题统计工作是2015年《公务员法》实施后在全国范围内开展的首次公务员统计，时间紧、任务重、意义重大。
通过统计将了解和掌握《公务员法》实施以来我市公务员队伍总体数量和结构状况，为我市继续贯彻和落实好公务员法，为市委、市政府决策提供坚实、可靠的数据支撑，为探索一条适合我市实际情况的公务员管理奠定扎实的基础。
按照省委组织部、省人事厅的统一安排部署，在全市范围内开展公务员统计，是新形势下面临的一项新任务，我们要切实加以重视。
深化干部人事制度改革，健全和完善科学的公务员管理体制机制，迫切需要掌握公务员队伍总体规模结构情况。
公务员队伍是干部队伍的重要组成部分，建设高素质的公务员队伍是深化干部人事制度改革，造就高素质干部队伍的重要内容。
党的十七大报告中提出，要不断深化干部人事制度改革，着力造就高素质干部队伍和人才队伍。
进一步加强我市公务员队伍建设，提高公务员队伍整体素质，迫切需要掌握我市公务员队伍总体规模及结构分布等情况，做到心中有数。
因此，完成好此次公务员专题统计工作，全面、准确地掌握我省公务员法实施以后的公务员队伍总体状况，是新形势下深化我市干部人事制度改革、建设高素质的公务员队伍的前提和迫切要求，意义重大。
进一步配套、完善我市公务员政策法规，迫切需要公务员统计数据作为科学依据。
统计工作作为一项基础性工作，在组织人事各项工作中，特别是在重要政策法规文件的研究起草工作中发挥着重要作用。
统计方面的典型发言稿范文
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家好！今天我非常荣幸能有机会向大家汇报关于统计方面的工作。
首先，我要感谢大家一直以来对统计工作的支持和关心。
统计工作是一个非常重要的工作领域，它涉及到国家经济社会发展的各个方面，对于我们政府决策和社会发展都有着重要的意义。
在过去的一年里，我们统计部门在各级领导的正确指导下，认真贯彻党中央、国务院的决策部署，努力做好全国各项统计工作。
我们在统计数据收集、整理、分析和发布方面取得了一系列的成绩，为政府和社会提供了准确、及时的数据支撑。
同时，我们也加强了技术改革和创新，努力提高统计质量和效率。
未来的工作中，我们将继续积极配合各级领导，切实做好各项统计工作。
我们将进一步深化改革、加强技术创新，提高统计数据质量和可靠性。
我们也将更加重视统计数据的分析和挖掘，为国家决策提供更加有力的支持。
最后，我要感谢所有统计工作者的辛勤付出和奉献。
正是有了大家的共同努力和配合，才能取得今天的成绩。
让我们共同为统计事业的发展而努力奋斗，为国家的发展进步做出更大的贡献。
谢谢大家！。
2024年统计会议领导讲话尊敬的与会者们：大家好！首先，我要对各位领导和专家表示诚挚的敬意和感谢。
您们辛勤工作、智慧无限，为本次统计会议的成功举办贡献了自己的一份力量。
在这里，我代表组委会向各位致以崇高的敬意和衷心的感谢！回顾过去一段时间的统计工作，我们取得了可喜的成绩。
统计在现代社会中扮演着重要的角色，是科学决策和制定政策的重要依据。
统计工作牵动着国家和人民的福祉，关乎着国家和人民的发展。
过去几年，我们充分发挥统计的作用，积极履行独立、公正、客观的责任，充实了统计人才队伍，持续改进数据质量和统计方法，不断优化统计体系，提高了统计数据的精确性和时效性，为国家发展提供了坚实的支撑。
然而，我们也清醒地认识到，统计工作面临着一些挑战和困难。
首先，统计工作需要满足国家和社会的多样化需求。
随着经济社会的发展和全球化进程的加快，统计工作需要更加突出多样性和广泛性，在支持决策、满足社会和公众需要方面发挥更大作用。
其次，统计工作需要在技术上不断创新。
随着信息技术的快速发展，我们已经进入了大数据时代。
在这个时代，如何利用大数据解读现实、指导决策是我们面临的新挑战。
我们必须加强统计人员的培训，提升数据处理和分析能力，不断利用新技术手段提高统计工作的效率和质量。
第三，统计工作需要更大的公众认可和支持。
统计是一项复杂而艰巨的工作，往往被认为是冷门学科。
然而，统计的工作结果和数据对于社会的稳定和发展至关重要。
我们必须增加对公众的宣传和教育，提高公众参与统计工作的意识和积极性，让更多人了解统计的重要性和意义。
为应对这些挑战和困难，我们需要深入思考和研究，加强统计理论和方法的研究，跟踪国际统计前沿，适应新形势下的统计工作需求。
我们需要提高统计人员的素质和能力，加强统计人员的培训和学习，提升数据处理和分析能力，提高统计数据的准确性和可信度。
我们需要加强统计与其他学科的交流与合作，借鉴其他学科的经验和方法，提高统计工作的质量与效益。
2024公务员个人工作考察总结在领导和同事们的关心和支持下，我严格要求自己，尊敬领导、团结同事、勤奋工作，严格遵守各项规章制度，不断提高自己的服务质量，较好地完成了领导交办的各项工作任务。
现将我这一年的工作情况总结如下：1、严格要求自己，不断提高素质作为一名领导司机，我深深体会到职责所在。
我严格要求自己的言行，注意时刻维护良好的形象，同时积极配合领导的工作，比较圆满地完成了领导吩咐的任务。
在闲暇之余，我与车队其他同事经常交流如何提高驾驶技术、模范遵守交通法规等问题，不断提高自己的驾驶技能和守法意识。
2、扎扎实实工作，勤勤恳恳服务一年来，我坚守自己的岗位，严格遵守规章制度，不迟到，不早退，做到提前检查，提前预防，坚持做好汽车的保养与保洁工作，礼貌待客，准确及时地完成领导安排的工作任务。
在日常的生活和工作中，我与同事和睦相处，积极配合同事们的工作，热心为同事服务。
3、严格遵守法律，谨慎安全行车因为岗位的特殊性，我行车之前或出差在外的过程中，滴酒不沾，时刻保持清醒的头脑，严格遵守交通法律法规，文明驾驶，安全行车。
通过努力学习和实践，我的安全驾驶技能得到了提高，但与领导的要求相比，还存在一定的差距，我会在今后的工作中加以改进，扬长避短，坚持学习，不断提高，让本职工作上新的台阶。
2024公务员个人工作考察总结（二）过去的一年，我从通讯员岗位转到督查岗位后，在办公室领导的带领和指导下，在机关全体同志的关怀、帮助和支持下，紧围绕县委督查室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作情况进行总结。
自觉加强了理论修养，不断提高了政治思想素质为一名机关干部，政治合格、素质过硬至关重要。
为此，我始终坚持把政治学习摆在首位，端正学习态度，明确学习目标，增强学习自觉性。
解放思想，更新观念，促进政治上的坚定和成熟，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力。
全统计工作发言材料汇总
尊敬的领导、各位同事：
今天，我在这里向大家汇报我们的全统计工作。
在过去的一年里，我们团队在各项统计工作中取得了很大的成绩，下面我将就具体情况向大家做出汇报。
首先，我们在数据采集方面取得了很大的进展。
通过对各个渠道的数据采集和整合，我们成功地建立了一个全面、准确、实时的数据来源库。
这个数据来源库不仅包含了各个业务部门的数据，还包括了各种市场调查、用户反馈等数据来源，为我们的决策提供了有力的支持。
其次，我们在数据清洗和分析方面也取得了显著的成果。
通过对数据的清洗和处理，我们成功地解决了数据质量不高、重复数据过多等问题。
同时，我们也建立了一套完整的数据分析体系，通过对数据进行分析和挖掘，为公司的业务发展提供了有力的支持。
再次，我们在数据可视化和报告方面也有了很大的提升。
通过对数据的可视化处理，我们成功地将数据转化为了图表、报表等形
式，使数据更加直观、易懂。
同时，我们也建立了一套完整的报告
体系，通过对数据的分析和解读，为公司的决策提供了有力的依据。
最后，我们在数据安全和保护方面也有了很大的进步。
通过建
立完整的数据安全管理体系，我们成功地保护了公司的数据安全，
防止了数据泄露和滥用等问题。
总之，我们在全统计工作中取得了很大的成绩，但也存在一些
问题和不足之处。
我们将继续努力，进一步提升全统计工作的水平，为公司的发展提供更加精准、全面、可靠的数据支持。
谢谢大家！。
统计会议讲话稿
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！今天我非常荣幸能够在这里向大家汇报关于我们公司
最近的统计会议的情况。
首先，我想向大家介绍一下我们此次会议的目的和意义。
作为
一个数据驱动型的公司，统计数据对于我们的决策和发展至关重要。
因此，此次会议旨在对公司最近的统计数据进行分析和总结，为公
司的未来发展制定更加科学合理的发展方向和策略。
在会议上，我们对公司最近的各项统计数据进行了详细的分析
和讨论。
通过对销售数据、市场数据、客户数据等方面的分析，我
们发现了一些问题和挑战，同时也找到了一些发展的机会和潜力。
这些数据为我们提供了非常宝贵的信息和启示，对我们未来的发展
具有非常重要的指导意义。
在会议上，我们还就如何利用这些统计数据制定更加科学合理
的发展策略进行了深入的讨论。
我们一致认为，只有通过科学的数
据分析和合理的战略规划，我们才能更好地把握市场机遇，应对市
场挑战，实现公司的可持续发展。
最后，我想强调的是，统计数据对于公司的发展至关重要。
我们要充分利用好统计数据，不断完善公司的数据分析能力和决策能力，为公司的发展提供更加有力的支持和保障。
谢谢大家！。
2023年公务员统计讲话范文尊敬的领导、各位同事：大家好！今天我非常荣幸能够在这里给大家带来一份关于2023年公务员统计的讲话。
公务员是国家的中坚力量，是社会稳定和发展的重要支撑。
统计作为一项重要的管理工具，对于公务员工作具有重要的指导意义。
因此，我愿意从以下几个方面谈一谈2023年公务员统计的重要性及其对公务员工作的影响。
首先，统计是公务员工作的重要依据。
统计数据是公务员制定政策和决策的重要依据，公务员需要通过统计来了解社会经济的发展状况、人口结构、行业发展趋势等信息，以便有针对性地制定合理的政策和计划。
统计数据也是公务员工作效果的重要评价标准，通过统计可以对公务员的工作进行评估和改进，提高工作的质量和效率。
其次，统计是公务员工作的重要工具。
公务员需要运用统计方法和技术进行数据的采集、整理和分析，以便了解问题的本质和趋势，从而提供科学的决策依据。
只有通过统计，公务员才能够更准确地了解社会民生需求、行业发展状况等，才能够更好地应对各种问题和挑战。
第三，统计是公务员工作的重要保障。
一个国家或者一个地区的发展离不开数据的支撑，统计数据是公共服务和公共政策的基础。
在公务员的工作中，需要不断地收集和更新数据，才能做到科学决策，合理调配资源，为社会提供优质的公共服务。
统计也是公务员做好工作的基础，只有通过统计，才能更好地了解问题、分析问题，才能有针对性地开展工作。
最后，统计是公务员工作的重要驱动。
统计数据的不断更新和改进，可以为公务员提供更全面和详实的信息，使公务员的工作更有针对性和科学性。
同时，统计也是公务员工作的重要激励，通过统计数据的分析和比较，可以发现工作中的优点和不足之处，激励公务员不断改进工作方法，提高工作效率和工作质量。
综上所述，2023年公务员统计对于公务员工作具有重要的指导意义和影响。
统计是公务员工作的重要依据、工具、保障和驱动，通过统计，公务员可以更好地了解问题的本质和趋势，提高工作的质量和效率。
2023年公务员统计工作会议讲话尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，我要感谢各位领导对统计工作的关心和支持，感谢各位同事多年来的辛勤付出。
我感到非常荣幸能够在这里向大家发表讲话，与大家一起共同探讨2023年的公务员统计工作。
回顾过去一年，我们公务员统计部门的工作取得了显著的成绩。
在各级领导的正确指导下，我们严格执行党和国家决策部署，深入贯彻落实统计法和相关法规，认真履行统计职责，取得了一系列令人瞩目的成果。
首先，我们在统计数据质量上取得了较大突破。
通过加强统计数据核查和清理工作，减少统计数据中的错误和漏报情况，提高了统计数据的准确性和可靠性。
同时，我们积极开展了统计标准、分类和口径的修订工作，以适应经济社会发展的新需求。
其次，我们在统计调查能力上取得了重要进展。
我们深入研究各行各业的统计特点和数据需求，加大调查覆盖面和深度，提高了统计调查的全面性和细致性。
同时，我们积极应用新技术手段，加快了统计信息的采集、整理和发布速度，提高了统计数据的时效性。
再次，我们在统计信息服务上取得了新的突破。
我们通过建设统计信息平台和宣传推广工作，加强了对统计信息的传播和利用，提高了统计信息的公开透明度。
同时，我们积极开展统计信息培训，提高了统计业务人员的专业素质和服务水平。
最后，我要感谢全体公务员同事的辛勤努力和无私奉献。
正是由于大家的团结协作、无私奉献，我们才能取得如此显著的成绩。
我相信，在各级领导的正确领导下，在全体同事的共同努力下，我们公务员统计部门一定能够更好地履行职责，为国家统计事业的发展做出更大的贡献。
2023年，我认为我们公务员统计工作需要重点关注以下几个方面的工作：第一，深化统计法制建设。
要加强统计法规的宣传和宣讲，提高公务员对统计法的法律意识和法制素养。
同时，要加强统计执法工作，依法查处违法违规行为，保障统计数据的真实性和准确性。
第二，提高统计调查质量。
要加强统计培训工作，提高公务员的统计理论知识和实践操作能力。
组织部长全区公务员统计工作会议讲话组织部、市人事工作，经部同意，里公务员统计工作会议。
会议的主要任务是：公务员统计工作，对公务员统计工作安排。
为公务员年度统计工作，下面，我就统计工作的几个谈几点意见：一、要。
公务员统计是公务员管理工作的一项基础性工作，监测公务员法的实施、制定公务员管理工作政策文件、公务员队伍建设的意义。
为此，大家要从，认识这项工作的性。
各要将此次公务员统计工作工作来抓，组织，责任人，精心组织，周密安排，统计，不出错漏，公务员统计工作的。
二、要职责。
本次公务员统计工作由区委组织部牵头。
工作组织、人事关于公务员管理工作的职能分工，由组织、人事、分工实施。
，党群系统6类机关的公务员、参照公务员法管理的群团机关工作人员，党委直属和党委参照公务员法管理的事业工作人员，由区委组织部统计汇总;机关公务员，直属和参照公务员法管理的事业工作人员，由区人事局统计汇总。
组织、人事要上述分工各自工作职责，并。
汇总数据要经区委组织部和区人事局审核后再分别上报组织、人事，不“重统、漏统、错统”问题。
三、要规范操作，精准统计。
要界定统计范围与。
公务员统计的范围是列入公务员法管理范畴的各级机关，经公务员主管批准列入参照公务员法管理范围的群团机关和事业。
统计的是经公务员管理审批予以登记或暂缓登记的公务员，参照公务员法管理的机关、事业工作人员。
大家在统计范围和时，要公务员法实施方案的规定和公务员主管的审批结果，要统计人数与登记人数。
要口径。
公务员年度统计的内容是经中组部、公务员局反复的，它反映的是工作、是政策，大家指标解释把每统计指标都把握准、理解透，要统计口径填准每指标项。
四、要把关，把握进度。
要严把质量关。
此次公务员统计工作项目繁多、要求很细，大家要调查摸底工作，要每名统计的情况，不漏报、不错报、不乱报。
组织、人事在填报期间要，在数据审核汇总等各个环节要口径、步调，从源头把住统计数据质量关。
握工作进度。
此次公务员年度统计整体数据的上报为2月22日。
在自治州年度统计工作培训班上的讲话同志们：一年一度的干部统计工作又开始了，按照中组部、人力资源和社会保障部的要求，从今年开始，除了原有的企事业单位的统计外，将开展公务员年度统计工作，这次培训班的主要任务，就是对2008年全州州直机关、参照单位、企事业单位的年度统计工作进行部署，对统计业务进行培训，为顺利完成今年的统计工作的各项任务做好准备、打好基础。
为了能够切实做好今年的统计工作，我讲几点意见：一、对去年的干部统计工作的简要回顾去年11月，中组部和原人事部联合开展了全国公务员专题统计工作。
这是公务员法实施以来，首次对全国7类机关公务员以及参照公务员法管理的群团机关、事业单位工作人员进行摸底调查。
按照中组部和自治区党委组织部的要求，在各县市、州直各单位的共同努力下，我州的公务员统计任务顺利完成，基本摸清了公务员法实施以来全州公务员队伍的总体情况和公务员登记工作的进展情况。
在这次专题统计工作中，各县市各单位结合实际、积极探索，总结出了许多好的经验和做法，值得我们今后借鉴。
一是积极开展工作布置，保证了统计任务的及时传达。
在自治区党委组织部对此项工作进行安排后，我们迅速组织贯彻落实，举办专题培训班，或以会代训，及时传达公务员专题统计工作的主要精神和任务要求，并就具体工作业务进行培训，收到了良好的效果。
二是认真核对原始信息，做到统之有据。
公务员专题统计工作开始后，公务员登记工作刚结束不久，有些事业单位的参照公务员法管理正在审批当中，界定专题统计的范围和对象还存在很大困难。
为解决这些问题，各单位各部门的统计工作人员不辞辛苦、不怕麻烦，认真仔细的核对每一份公务员登记表，严格按公务员登记表的信息去统计每一个人、填写每一项数据，切实做到了统之有据。
三是严格审核，切实把好统计数据质量关。
数据审核汇总是统计工作的最后一道质量关口。
为把好这道关口，我们组织人事部门结合自身特点和实际，制定了报表审核办法、审核要点，抽调有经验的同志组成审核小组，对基层单位上报的数据进行会审，对存在疑问的数据进行认真核实，还就核实情况进行详细的说明，很多地方还将审核结果向基层单位作了通报。
公务员统计讲话2篇同志们:根据中组部、人力资源和社会保障部，省委组织部、省人事厅《关于开展公务员年度统计工作的通知》及相关会议精神，今天我们在县委党校召开全县公务员统计工作及业务培训会议。
这次会议的主要内容：一是具体讲解XX年全国公务员年度统计表的统计指标和填报要求，报表汇总方法及汇总要求；二是具体讲解《公务员统计系统》软件报表填报，汇总功能及使用方法。
通过此次以会代训，对XX年全县公务员统计工作进行部署，对统计业务进行培训，为顺利完成公务员统计工作做好准备，打好基础。
这是一个技术性很强的专业性会议，公务员年度统计工作中具体的分工、范围、方法、口径和软件系统的使用，待会，由专人具体讲解。
为了搞好这次公务员统计工作，我在这里简单地强调几点意见。
一、思想上要高度重视XX年公务员法实施以来，我国干部人事工作进入了一个新的阶段，公务员管理工作进入规范化、法制化进程。
XX年度公务员年度统计工作，在全国尚属首次。
公务员统计工作是党和国家加强对公务员队伍宏观管理及建设，提供决策依据的一项重要基础性工作，各单位一定要从全局高度出发，充分认识做好这项工作的重要意义，以高度的政治责任感和精益求精的职业精神完成好这次全县公务员年度统计工作。
这次会议后，回去要做好汇报、安排人员、安排必要的经费，把公务员统计工作做好。
二、明确分工，加强协调配合公务员统计工作由各级党委组织部门牵头，组织、人事部门分工负责。
具体工作按照组织、人事部门关于公务员管理工作的职能进行分工，由组织、人事部门联合布置、分工实施。
其中，党群系统6类机关的公务员、参照公务员法管理的群团机关工作人员，以及党委直属和党委部门所属参照公务员法管理的事业单位工作人员，均由党委组织部门负责统计汇总;政府机关公务员，政府直属和政府部门所属参照公务员法管理的事业单位工作人员，由政府人事部门负责统计汇总。
在工作中，组织和人事部门要按照上述分工明确各自工作职责，并搞好配合，在工作部署、业务培训、数据审核汇总等各个环节口径一致、步调一致。
各乡镇和县直机关事业单位的汇总数据，由县委组织部、县人事局共同审核后再分别上报市委组织部、市人事局，确保不出现重统、漏统、错统问题。
今后组织、人事部门在公务员统计工作中要密切配合，协调运转，资源信息共享。
三、严格界定统计范围与对象，切实做到精准统计公务员年度统计的范围和对象是根据公务员法及其实施方案的有关规定确定的，即:列入公务员法实施范围的各级各类机关，以及参照公务员法管理范围的群团机关和事业单位;统计对象是经公务员管理部门审批予以登记或暂缓登记的公务员及参照管理人员。
在确定统计范围和对象时，需要特别注意两个方面的问题:一是参照管理单位统计范围的确定。
根据公务员法实施方案规定，所有在公务员法实施以前属参照管理的机关和事业单位，必须重新经公务员主管部门批准后，方可列入参照管理范围。
因此，参照管理单位的统计范围一定要按照公务员主管部门的审批结果进行确定。
对于今年新列入参照管理的单位，必须向县委组织部或县人事局进行书面说明，说明内容要包括审批部门、审批时间、涉及人员等情况。
二是统计对象的确定。
公务员登记表是确定公务员统计对象的唯一依据，必须确保统计人数与登记人数一致。
四、准确理解统计指标，严格执行统一口径首次公务员年度统计的内容是经中组部、国家公务员局反复研究确定的，主要分为两类指标。
一是规模类指标，用于反映公务员队伍总体规模及结构、分布情况，如:公务员总体数量、职务、层次分布等。
二是工作类指标，用于反映公务员管理工作有关情况、公务员法及有关政策法规文件执行情况，如:公务员录用、晋升、交流、奖惩、培训等。
在工作类指标中，有些属于监控类指标，是为今后监测相关政策落实情况而设置的，比如招录到村任职高校毕业生，这个指标就是李源潮同志在专题统计工作中亲自提出的，目的是为了监测公务员的来源结构情况。
统计指标反映的是工作、是政策，必须按照指标解释把每一个统计指标都把握准、理解透，保证按统计口径填准每一个指标项。
五、严把质量关，搞好质量监控统计数据的真实、准确是统计工作的生命线。
各单位要注重数据分析，深入检查了解，从源头把住统计数据质量关。
检查时要重点把握以下几个方面:一是要将统计报表与公务员登记表逐一进行比对，核实统计的人数是否与登记人数完全一致;二是要对照指标解释和填报要求，核实每一项统计数据，确认是否按统计口径准确填写;三是要对统计数据质量开展信度评估，督促各填报单位保证工作质量。
省、市组织人事部门将对各地各部门填报情况进行抽查。
我们也要对各单位公务员年度统计工作进行考核，对搞得好的进行通报表扬，做得差的单位进行通报批评。
六、把握工作进度，按时完成任务各单位要尽快研究制定本单位公务员年度统计工作方案，抓紧布置，尽快落实。
这次参加培训的同志要准确把握填报工作要求、准确理解统计指标、熟练运用统计软件。
这次公务员统计不仅内容较多、而且工作布置也比较晚，但省、市要求县上报时间很紧，因此，各单位必须在2月23日、24日两天内完成上报工作。
任何单位不得借故拖延上报时间，对因个别单位推迟上报时间而影响全县汇总，一定追究其单位分管领导和当事人的责任。
今年是由机关干部统计过渡到公务员统计的第一年，在具体工作中，可能会出现许多新情况、新问题，请大家加强联系和沟通。
对一些不清楚的情况和问题及时向县委组织部和县人事局的公务员统计部门请示报告，待研究答复后执行。
同志们，新年伊始，各单位的工作都相继开展。
此项工作时间紧、任务重、接触少，希望我们的政工干部发扬作风，按时按质完成。
在接下来的业务培训中，请大家务必仔细听，认真领会，力求精通熟练。
谢谢大家!公务员统计讲话（2）：各位领导、同志们：今天，全省公务员统计工作会议在博鳌召开，首先，我谨代表琼海市委、市政府欢迎来自省机关和各市县的领导和朋友，希望大家在这里把会开好，过得舒心！现在，我把一年多来琼海经济社会发展和党建工作的有关情况向大家做个简要的介绍。
一年多来，在琼海新一届领导班子的带领下，琼海的经济发展从低谷中走了出来，经济社会的发展有了新的起色，各项工作出现了新局面，党建工作也取得了新的成效。
市委、市政府根据省第五次党代会确定的五大板块经济区的功能定位和产业布局，充分结合我市的基础条件和资源条件，确定了新的发展思路，以更高的定位、更宽的视野、更大的气魄谋划琼海的发展。
我们从琼海的区位优势、品牌效应、人文环境和特色资源中找到了城市发展空间，着力发展旅游房地产业。
今年以来，我们首先抓好盘活经营土地，以处置盘活闲置土地为突破口，在经营土地中下了一些功夫。
至今年上半年，实现土地转让盘活81宗，面积6761.8亩，收取统筹和闲置费1.7亿元，直接为财政创收2亿元，较好地解决了土地需求不断增长与新增建设用地不足的矛盾，同时强化了政府对土地的调控，确保了土地开发利用的效益和水平。
二是加强规划控制。
坚持先规划，后建设，向规划要效益，编制完成了多个全市和局部发展的规划编制工作，科学定位琼海的区域发展布局和功能划分，严格控制有限的资源开发，切实提高城市建设的品位和水平。
三是夯实城市基础设施。
一年多来，我们在基础设施建设方面的投入越来越大，今年前三季度，全市基础设施项目共完成投资4.1亿元，增长61.3%。
投入1.24亿元建设万泉河两路一景项目，本月16至18日，成功举办了海南第八届欢乐节。
10万吨自来水厂、官塘供水管网、海榆东干线改造、潭门中心渔港、农村通畅工程等项目正在抓紧建设当中。
今年年底和明年初，我们还将启动滨海大道改造、官塘大道、白石岭大道、万泉中路、万泉南路城区污水处理工程等一批重点基础设施项目，继续加快嘉积、官塘和博鳌三大组团的道路、排污、环境整治等基础设施建设步伐，加快完善城市功能配套。
四是全力抓好项目建设。
我们认真贯彻省委、省政府大企业进入，大项目带动的战略部署，瞄准大企业、大项目，多方面推动项目的落户和建设，吸引了一批大型企业特别是旅游房地产企业前来投资，兆南万泉绿洲、高速公路公司瑞海景苑、上海新弘大博鳌宝莲城、深圳夏融和悦、浙江卡森、天来泉度假中心、白石岭颐温泉度假山庄等20多个投资超过亿元的房地产项目已相继落户我市。
前三季度，全市房地产项目投资4.9亿元，增长118.9%；房地产业完成增加值3.24亿元，对全市经济增长贡献率达21.6%，旅游房地产业已经逐渐发展成为我市新的支柱产业。
中国电子信息产业集团海南软件产业园项目于本月18日举行项目奠基仪式，正式落户琼海。
目前，我市今年确定的75个重点建设项目中，前三季度已开工50个，实际投入资金10.6亿元。
五是更加注重解决民生问题。
在集中精力抓发展的同时，我们不断加大投入，优先发展教育事业，加快发展卫生事业，完善保障体系，保护生态环境以及乡村道路畅通工程建设等，较好地解决了一批民生问题，让广大老百姓享受到了更多的改革发展成果。
经过一年多的努力，琼海的经济彻底摆脱了低迷，在XX年恢复增长的基础上一路走高，进入了周期性扩张发展的新阶段。
今年前三季度，全市完成生产总值44.05亿元，同比增长13.7%，创造了1999年以来经济发展的新高，地方财政收入2.43亿元，同比增长47.6%，固定资产投资10.59亿元，高出上年全年全社会的投资总额，同比增长79.5%。
社会消费品零售总额14.09亿元，同比增长16.7%。
城镇居民人均可支配收入6906元，同比增长18.1%；农民人均现金收入4544元，同比增长21.9%。
经济发展方式得到有效的转变，较好地实现了速度、结构、效益和质量的统一。
在党的建设方面，我们坚持以党的执政能力建设和先进性建设为主线，继续抓好党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。
认真抓好中央四个长效机制文件的宣传学习和贯彻，各级党组织相继建立健全了党建工作责任制度以及相关制度，有效推进了党员教育培训、流动党员管理、党员服务帮扶群众等工作。
按照中央和省委的要求保质保量完成了第一批12个村级组织活动场所的建设，全市村级组织活动场所全部实现了平顶钢筋楼房化，2层以上办公室近90%。
目前，列入今年计划的5个村级组织活动场所建设也正在实施之中。
较好地完成了我市规模以上非公企业党组织的组建工作，至今年七月底，我市14个规模以上非公企业已全部建立了党组织，覆盖面达到100%。
圆满完成市、镇两级换届和市直机关中层干部调整工作。
在换届中，全市一次选举成功率100%，省委、市委提名的人选全部以超过95%的高票率当选，配齐配强了一支以35岁左右干部为主体，年龄、文化、知识、专业等结构合理的新一届镇领导班子。
认真做好市直机关领导班子的调整配备工作，特别是今年7月，我们加大干部人事制度改革步伐，敢于创新思路和方法，拿出11个副科级领导职位面向全省公开选拔，通过竞争，发现了一批优秀人才，同时也有效激活了广大干部学习竞争的意识，增强了干部队伍的活力。
