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创新党建活动载体，提高党建工作实效学校党支部是党的基层组织，党员教育管理是党组织最经常、最基础的工作，是党的先进性建设的重要组成部分。
在新时期学校建设中，党建工作正逐渐成为学校工作中的强大动力，它决定着学校的办学思想、办学理念和发展方向。
在学校教育的沃土上，创新党建活动的载体，是提高学校党建工作的实效的有效途径。
一、创新党建活动载体的时代要求随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展，面对着现代社会多元化和各种思想文化相互激荡的特点，学校党建工作也同样面临着许多新问题。
当前，党的基层组织建设暴露出了许多新的问题，突出表现在：1、活动形式与实质内容相背离创新活动形式要不断解放思想、实事求是、与时俱进，但有些所谓的“创新”，实际上只是换个“新名词”而已，仅仅是为了创新而创新，片面追求活动形式上的新颖和花样，而无实质上的创意和内容。
2、活动计划与实施相脱节由于没有树立正确的创新观念，学校党建工作缺乏长远规划，短期计划空泛。
加上党建工作缺乏激励机制，以教学工作“一俊遮百丑”，一年想一个新点子，一年换一套新做法，如猴子摘玉米似的边摘边丢，对好的做法不去长期坚持，对新的活动只是一阵风，从而导致党建工作质量下滑，影响学校的思想工作。
3、重制度管理轻操作实效性党员学习效果不很明显，究其原因，主要是“三多”（即计划随机多、形式应付多、单向灌输多）。
制定出的制度、规定，难操作、针对性不强、缺少约束力，不能发挥有效的作用。
在这些新问题面前，我们深切地感受到，党建工作是否有成效，关键在于是否找到了适合的载体。
所以学校党组织要自觉从本单位实际出发，用创造性思维不断进行理念创新、活动创新、制度创新，把基层党建的特色优势充分展示出来，发挥出来，这是时代的要求。
二、创新党建活动的结合载体好的工作载体，有利于开阔思路，提高工作实效。
作为学校基层党组织，必须坚持党的教育方针，紧紧围绕教育教学这个中心，把党建工作与中心工作紧密渗透，互相融合。
创新机制规范运作彰显特色专题汇报材料各位领导、各位朋友：大伙儿好！近年来, 天水街道侨联在上级侨联及街道党工委的关怀支持下，在“爱侨、助侨”，专门是关注独居、空巢归侨侨眷老人一辈子活方面,不断创新、不断探究, 建立并推行了独居、空巢归侨侨眷“八个一”服务保证机制，下面,请承诺我就该机制的实施动因、差不多做法、工作成效，做一个简单的介绍。
实施动因：独居、空巢归侨侨眷作为一个专门群体，其经济、生活、精神乃至安全问题，一直以来差不多上党和政府所专门关怀的。
关怀爱护好那个专门群体，专门是其中的老人困难者，关于构建和谐社会具有重要的政治意义和现实意义。
在市、区侨联领导的支持和街道党工委的领导下，结合街道社区侨联工作实际情形， 2006年2月，我们提出了独居、空巢归侨侨眷‘八个一’服务保证机制的构想，并于同年下半年，通过个别社区的试点后，出台了‘八个一’服务保证机制的《实施意见》，在所属七个社区全面推行。
通过两年的运作，该机制不断完善，成效日益明显。
差不多做法：具体说来，“八个一”是指“独居、空巢归侨侨眷‘八个一’服务保证机制”的八大载体。
要紧是：一份档案表，有据可查。
要求社区在充分调查摸底的基础上，建立服务对象的差不多档案表，档案表的内容按统一规定设置，实行动态治理。
一张监护网，有事必知。
要求充分发挥社区楼道党支部的作用，对楼道内的服务对象要责任到每个党员，每天走访、了解老人的状况和需求，随时关心或协助解决一些实际问题。
一条求助线，有求必应。
要求社区设立面向服务对象的求助热线，工作日、双休日、节假日均有专人值班接听受理，并相应作出答复。
一名调处员，有诺必兑。
要求社区专门设立一名调处员，每天收集汇总服务对象的需求，作出承诺，必须及时和谐处理。
一支服务队，有难必帮。
要求各社区要充分挖掘和利用辖区资源，建立具有医疗保健、心理咨询、设施修理、家政陪护等多种服务功能的理想者服务队，依照需求统一开展针对性的无偿或低偿服务活动。
创新活动载体增强党建活力张力群中煤矿山建设集团安徽置业公司创新活动载体，既是激发基层党建活力的有效途径，也是提升党建工作水平、服务企业发展大局的重要手段。
做好新形势下的党建工作。
应当不断创新活动载体，丰富工作内容，积极探索党建工作与经济建设有机结合、互惠双赢、共同促进、共同发展的新路子，确保党建工作在促进企业又好又快发展中发挥更大作用。
本人结合多年来的工作体会。
就创新活动载体，增强党建活力谈一点粗浅的看法。
一、创新求变，夯实基础一个好的载体，能为党建工作注入无限生机与活力，成为推动工作的有力抓手。
党建载体的创设，需要处理好丰富内涵与拓展外延的关系，既不能搞那些了无新意、缺乏实质内容的教条主义和务虚动作，也不能搞那些表面热闹而实际缺乏效果的形式主义和“花架子”。
一是转变工作方法，坚持原则性和灵活性的统一。
基层党支部要根据形势和任务的变化，及时调整党建工作的思路，努力在方式、方法上进行探索和创新。
比如，在党员教育上，实行言教与身教相结合、讲道理与办实事相结合，把真理的力量与人格的力量统一起来，做到以身作则、率先垂范，既以理服人又以情感人，既教育人又关心人。
同时，要充分利用“三会一课”以及党刊、光盘录像、互联网远程教育、板报、宣传标语等多种方式，逐步扩大教育的辐射面，以增强党员培训的效果。
二是转变活动内容，坚持有效性和针对性的有机结合。
要紧密结合不同岗位党员干部的思想、工作实际创设党建载体，做到既紧贴生产生活实际而务实管用，又具鲜明的企业文化特色而为广大党员干部所认同，要把党员组织生活与自身生产实际结合起来，与党员的工作、学习、生活结合起来，充分发挥党建工作带动、激励、凝聚功能，扩大党组织的号召力、影响力，切实提高党建工作的活力。
三是转变工作机制，坚持多方协力齐抓共管。
党建工作只靠书记和党务部门抓是不现实的，尤其是在施工中，职工的喜怒忧乐，情绪起伏，大都发生在生产、经营和管理的过程中，行政领导能够及时了解职工的思想状况，具有做党建思想政治工作的有利条件，也是发挥行政领导做党建思想政治工作的优势。
创新党建活动载体增强基层党建活力创新，是活力的源泉；载体，是工作的抓手。
创新活动载体是增强基层党组织建设活力的有效途径。
载体的创新要体现“三性”。
一、掌握基层党组织建设的客观实际，突出载体创设的针对性近年来，我县在基层党组织建设中开展了“双学双争”、“旗帜工程”等活动，取得了明显成效。
但，随着时代的变迁、观念的转变，基层党组织建设也出现了一些新情况新问题，如，随着农村外出务工人员和流动人口的增多，一般青壮年劳动力的年收入都超过了我县农村两委主干年平均5000元左右工资这一水平，村干部收益少与工作量大、工作压力大而导致的不均衡性，使得普通群众对入党、担任村干部缺乏积极性，甚至有些班子出现了“不调整不行、调整无合适人选”的问题，使班子配备面临调也不行、不调更不行的“两难”境地。
如，我县大多数农村基层组织可用资源有限，市场化融资手段缺乏，自身造血功能不强，使得村级集体经济比较薄弱，无钱办事现象较严重，致使干部说话不硬、办事不实，党组织凝聚力不强。
一些农村基层党组织领导班子和干部不会谋发展、抓发展，有的满足于“看摊守业”，小进则喜、小富即安，缺乏开拓进取精神；有的仍沿袭过去的“惯性”，对以科学发展观为统领的意识还不高，把自己的工作职责仍然定位在对上完成任务，对下行使命令上，不善于用说服教育、示范引导、提供服务的办法实施领导、推动工作。
再比如，在市场经济的大潮中，党员干部的党性意识、宗旨意识淡薄，不能正确处理个人与组织的关系，认为市场经济是个人发家致富，“各种各的田，各赚各的钱”，不愿花大力气去啃硬骨头、碰“老大难”，不愿想方设法去带领群众致富。
再比如，机关党员学习意识不浓，做好本职工作和服务农村、服务群众的能力和方法不适应基层党员群众的需要等等。
这些问题存在原因固然有其普遍性，但对于贫困县来说，显得尤为突出，表面看是经济贫困，根本是党员自身致富和带动群众致富的能力不足，党组织服务群众发展的战斗力不强。
为此，我们提出以实现村富、民富为目标，在全县农村创建“创业型、富民型”党组织活动；以提高机关党组织和党员干部驾驭市场经济的能力和服务发展为目标，在机关创建“学习型、服务型”党组织活动。
采矿党员先锋岗创建实施方案为了宣传贯彻党的*大精神，进一步加强和改进党支部组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，以示范促提高，不断提升基层党支部的战斗力、凝聚力，最大限度的彰显党支部、党员示范作用，促进区队整体工作的扎实开展，结合综采一队实际情况，开展支部党员先锋岗创建活动，具体实施方案如下：一、指导思想紧紧围绕企业的中心工作，以“创先争优筑堡垒、追赶超越做先锋”为主题，以“支部树标杆、党员树形象”为载体，通过不断完善工作机制，创新活动载体，突出活动特色，为公司追赶超越、健康发展提供强有力的政治保障。
二、创建目标以争创“党员先锋岗”为抓手，围绕综采一队中心工作，积极打造和探索创建的亮点及模式，不断提升创争活动效果，促进安全生产标准化水平进一步提升，形成一批成熟的管理制度、考核办法、奖罚措施、创建载体。
在实际工作中，结合公司党建目标要求和“五化五强”标准，努力将争创活动与党支部党员目标管理考核相结合，通过坚持开展富有成效的特色活动，丰富活动内涵，增强服务中心工作的实效性，使党支部成为更加坚强的堡垒，使广大党员成为安全生产的排头兵。
三、成立创建领导小组组长：*副组长：*成员：综采一队全体党员创建领导小组办公室设在党支部副书记办公室，牵头负责支部党员先锋岗创建的攻关和方案的制定，日常工作的组织、协调和实施，成员主要负责日常工作模范带头实施等具体事宜。
四、“党员先锋岗”创建条件综采一队党支部设党员先锋岗*个，分别是生产班支架工，党员：；检修班电工，党员：。
*.认真学习实践*大精神，学习党的路线方针政策和法律法规，有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
*.认真履行岗位职责，出色完成各项目标任务，作风踏实，成绩显著，在本单位工作建设中起到了示范带头作用。
*.模范遵守法律法规和各项规章制度，践行社会主义核心价值观，恪守社会公德和职业道德，爱岗敬业，诚实守信，办事公道，勇于奉献。
创新工作载体突出活动特色扎实推进“创先争优”活动--西林县深入开展“创先争优”活动工作总结自开展“创先争优”活动以来，我县按照上级党委的安排部署，在市创先争优办的具体指导下和县委的正确领导下，我县坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神，以“创先争优做好生态、特色、资源大文章，科学发展建设富裕、文明、和谐新西林”为主题，以“创建推进科学发展战斗堡垒、争当推进科学发展时代先锋”为主线，以“创先进、促发展，争优秀、出实效”为载体，全县各级党组织结合工作实际，精心组织，扎实推进，创新工作载体，突出活动特色，“创先争优”活动稳步开展，扎实推进，现将全县开展“创先争优”活动以来的工作情况总结汇报如下：一、基本情况西林县辖8个乡（镇）94个行政村3个社区。
按照中央、自治区党委和市委的统一部署，我县“创先争优”活动自2010年6月份启动以来，超前谋划，明确活动主题，认真制定活动方案，精心设计活动载体。
2010年6月28日县委召开部署动员会后，各级党组织立足单位实际，结合行业特点，认真落实上级党委部署要求，认真深入开展“创先争优”活动,全县掀起了“创先争优”活动热潮。
据统计，全县8个乡（镇）党委、5个县直党委（工委），28个党组，20个党总支部，282个党支部共6639名党员参加“创先争优”活动。
二、扎实推进“创先争优”活动的主要做法（一）措施得力，扎实推进，全面开展创先争优我县高度重视创先争优工作，按照上级统一安排部署，坚持高起点、高定位、高标准、高质量谋划活动，精心组织、扎实推进，确保活动取得实效。
1、领导重视,组织有力。
在区、市创先争优活动动员会召开后后，我县成立以县委书记为组长，县委副书记，组织部长、宣传部长、纪委书记为副组长，县直有关单位领导为成员的县“创先争优”活动领导小组。
领导小组下设办公室，具体负责活动的监督和指导工作。
并调出一间面积近30平方米的办公室作为深入开展“创先争优”活动的专门办公场所，县财政及时划拨工作经费3万元，抽调14名领导干部组成办公室秘书组、综合组、宣传组，实行抽调人员与原单位脱钩到创先办正常上班，做到组织机构、人员配备、办公场所、工作职责、工作经费“五落实”。
形成了县委统一领导，县委组织部、宣传部共同牵头，各单位共同参与的工作格局。
2、分类指导，强化督查。
我县将各基层党组织分为县直机关、农村、社区、教育卫生、企业和“两新”组织等6大类，安排了6个指导组下到各类党组织进行指导。
活动启动以来，6个指导组共24人共下点指导200多人（次），先后下到全县各基层党组织指导召开动员会，制定方案，开展公开承诺等活动。
为确保活动取得成效，并先后三次对全县开展活动情况进行督查。
6个督查组分别下到各点，采取听汇报，看资料，开座谈会，抽查党支部，走访党员群众等方式，全面了解掌握各基层党组织开展情况，并针对督查中发现的突出问题，及时研究提出整改意见，督促整改落实到位，确保活动扎实有序开展。
3、大力宣传，营造氛围。
我县充分利用广播、电视、网络等新闻媒体开展多种形式的宣传活动。
各乡镇党委、县直党委（工委）以召开座谈会、交流会等方式，邀请党组织负责人、普通党员、老党员和流动党员深入探讨党组织“五个好”建设和党员“五带头”作用发挥渠道，使“创先争优”活动更加深入人心。
做到电视有像、墙报有图，报纸有字，推动活动有声有色开展，在全县党员群众中形成了人人有创先争优理念，为进一步促进“创先争优”活动的顺利开展提供良好的舆论氛围。
4、建立机制，公开承诺。
全县各级基层党组织积极做到调研访“诺”、自愿提“诺”、审核确“诺”、公开示“诺”，确保公开承诺不走过场，取得实效。
第一，调研访“诺”。
在提出公开承诺事项前，通过召开座谈会、发放明白纸等形式征求广大党员群众意见与建议；第二，自愿提“诺”，各基层党组织和党员立足实际、立足本职岗位自愿提出承诺事项，注重将长远目标、年度计划与中心任务结合起来，长远承诺、年度承诺与即时承诺结合起来；第三，审核确“诺”，采取上级党组织对下级党组织承诺事项审核把关并提出意见，各级基层党组织对党员承诺事项指导、把关，并将党组织和党员承诺事项形成讨论稿，通过召开党员群众代表大会等形式征求意见与建议，最终确定承诺事项；第四，公开示“诺”，通过网络、张榜公开、述职践诺报告会等方式自觉接受群众监督。
5、加强创评，挂牌上岗。
我县开展了在广大党员中开展党员先锋岗创评活动。
各基层党组织根据单位特点和党员特长，普遍设置党员先锋（创建）岗，供党员认领，原则上做到有劳动能力的党员“一人一岗、一岗一责”。
所有参加的党员都要挂牌上岗，或者将“党员先锋（创建）岗”座牌放置到办公桌、创业基地、服务窗口上，接受群众监督，增强党员创先争优的意识性。
各基层党委（党组、党工委）按照“每季度一推荐、每年一评比”的要求，创评结合、以评促创。
（二）创新活动载体，丰富活动内容，激发党员发挥作用。
1、以深化“农事村办”工作为载体，深入开展农村党组织和党员“创先争优”活动。
我县把“创先争优”活动与深化农村基层党建工作三级联创活动有机结合起来，按照“五有一化”目标，深化推进“农事村办”服务工作，完善36个服务站点的基础设施，推进农村综合配套改革古障、那劳、足别等乡（镇）“一办三中心”服务模式和“农事村办”社区化服务模式，优化整合乡镇机构人员，不断提高服务现代农业发展的水平和能力。
抓村级党组织带头人队伍建设,总结推广村党组织书记“一定三有”经验；依托“农事村办”、“党员中心户”、“农家课堂”等服务平台，开展设岗定责、依岗承诺活动，让农村党员在“农事村办”代办员、党员义工等岗位上充分发挥模范作用，在推进农业产业结构优化、促进农民增产增收，维护农村社会和谐稳定上争当先锋，使农村党员成为推动农村经济社会发展的排头兵，带头人。
2、以开展“双建”、“双好”活动为载体，深入开展社区党组织和党员“创先争优”活动。
我县积极借鉴农村基层组织建设经验，深入推进3个城镇社区党建工作，深入开展三级联创活动。
以创建党建示范社区、创建文明和谐社区为目标，认真组织开展“双建”活动。
注重加强社区“三有一化”建设，通过选好配强社区领导班子，及时充实班子队伍，加强党员干部队伍教育培训，落实社区服务经费，完善办公场所，建设社区办公用房，将社区办公用房建设列为我县为民办十件实事好事之一，实现有人管事、有钱办事、有场所议事和构建社区党建区域化格局目标。
通过开展“特色社区”、“平安社区”、“和谐社区”、党员示范楼院、无职党员设岗定责、党员承诺制等建设活动，不断拓展社区党员服务站功能。
3、以开展“创建服务型机关，争当服务标兵”活动为载体，深入开展机关“创先争优”活动。
深入开展“服务型机关”创建活动，建设一流机关,提升党员素质;打造一流队伍,提升业务技能;培育一流作风,提升服务水平;创造一流业绩,提升先锋形象。
通过机关“四一流四提升”创建活动，推进机关各项工作任务有效落实，使党组织在改进机关作风、提高机关效能，完成部门任务，提供优质服务中发挥协助和监督作用。
通过联建党组织、同过组织生活、派驻党建指导员、组织领导干部下基层调研、公开承诺、设立党员先锋岗、开辟党员示范窗口等形式，深入开展“服务标兵”创建活动，不断增强机关党员服务基层、服务群众的能力；通过开展以“工作在单位、活动在社区、奉献在岗位”为主要内容的社区服务活动，推动机关党员干部职工“8小时内”和“8小时外”同样发挥先锋模范作用，让机关党员在转变机关作风、提高机关效能上争当先锋。
4、以开展“四比四争当”活动为载体，深入开展教育、卫生等事业单位“创先争优”活动。
我县以开展“四比四争当”活动为载体，使事业单位党组织在提高服务质量，推动行业发展中比奉献，争当教书育人楷范；比技能，争当攻坚克难先锋；比作风，争当医德医风模范；比形象，争当文明和谐表率。
在单位开展设岗定诺活动，科学设诺、公开承诺、扎实践诺、民主评诺，激发和调动教育、卫生等事业单位党组织“创先争优”的活力。
通过在事业单位中推行党员先锋岗，明确党员在推进本部门本单位工作业绩的职责内容，发挥事业单位党员的先锋模范作用。
去年我县已投入3300万元建立民族高中，2010年8月26日，民族高中正式成立，改变了本县无独立高中的历史，进一步加快了我县教育事业的发展。
同时，我县去年高考成绩取得重大突破，上本科分数线人数由去年的30人上升到80人。
深入开展党员志愿服务，创建课题攻关党员先锋团队，争当岗位标兵、服务明星、师德医德模范和医德医风模范等活动，让党员在教育教学改革和教书育人，推动科技进步和弘扬社会主义先进文化，推进医疗卫生体制改革，加强医德医风建设等方面上争当先锋。
5、以开展“促进生产经营、凝聚职工群众”活动为载体，深入开展企业和“两新”组织“创先争优”活动。
通过深化“四好”，开展“四强”活动，着力建设政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的企业领导班子，使企业党组织在推动企业发展中政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强。
开展党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗、党员示范窗口、党员献计献策、党员品牌工程、党员攻关项目、党员技术练兵大比武等创建活动，使企业党员在推动企业改革创新、完善现代企业制度、建设企业文化、维护企业稳定上争当先锋。
通过开展争当“改革创新，服务社会”的先锋，争当“服务企业，服务职工”标兵，争当“改善环境，美化城乡”表率创建活动，进一步丰富和发展“两新”组织党建工作内容。
通过选派24名党建指导员、联络员，强化“两新”组织党组织和党员在推动发展中的引领作用和先锋模范作用。
7、以整合党建资源，优化党组织设置，创新活动开展方式，促进跨省区域经济社会等各项事业的协调、平稳和可持续发展，开展“创先争优”活动。
西林县针对当前库区移民群众发展产业难，经济收入来源少和社会治安不稳定等突出问题，结合当前正在开展的“农事村办”、“农情乡解”等工作，积极探索“区域大党建”工作模式，实现资源共享、优势互补、相互促进、共同发展。
积极与云南省罗平县委、贵州省兴义市委共同协商，结合国家重点水利工程天生桥库区的区位特点，先后建立了云南省罗平县鲁布革乡舌坡村、贵州省兴义市三江口镇安沙村、广西壮族自治区西林县马蚌乡鲁维村组建跨省区域联合党总支部和西林县土黄村和云南坝美镇底仙村联合支部，有效整合各种党建资源，使农村基层党组织的交流、沟通和协作更加方便快捷，推行跨省区域资源联享、产业联兴、稳定联保、村务联议、学习联促，实现组织共建、党员共管、队伍共抓、发展共谋，不断加强基层党组织和党员队伍建设，有效解决库区党组织软弱涣散、移民群众发展产业难、收入来源少和社会治安不稳定等突出问题，为推动天生桥库区科学发展、跨越发展、和谐发展提供坚强的政治和组织保障。
